徐聞縣農(nóng)村實用人才隊伍建設工作總結(jié)

徐聞縣農(nóng)村實用人才隊伍建設工作總結(jié)

農(nóng)村實用人才隊伍建設工作，是農(nóng)業(yè)部門的一項重要工作任務。為貫徹落實黨的十七屆三中全會和201*年中央1號文件精神，切實做好我縣農(nóng)業(yè)科技工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、基本情況

徐聞縣位于祖國大陸最南端，三面環(huán)海，南臨瓊州海峽與海南相隔18海里，是大陸通往海南省的咽喉。全縣有15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一個縣辦農(nóng)場和海安經(jīng)濟開發(fā)試驗區(qū)，總?cè)丝?8萬人，其中農(nóng)業(yè)人口54萬人。土地總面積266萬畝，耕地面積108萬畝，其中旱坡地80多萬畝，是我省農(nóng)業(yè)大縣之一，農(nóng)業(yè)基礎扎實，良種覆蓋率在98%以上。自1998年省委省政府湛江現(xiàn)場辦公會以來，全縣大力發(fā)展改水治旱，因地制宜，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，現(xiàn)在以形成了香蕉、菠蘿、北運蔬菜、甜玉米、芒果、甘蔗、蠶桑、速生林等十個農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地，形成“一鄉(xiāng)一品，一村一色”的區(qū)域化、規(guī)�；�、標準化的格局。

二、主要做法

1、抓好科技宣傳，有效地提高廣大人才隊伍的科技意識

科學技術是第一生產(chǎn)力，沒有科技進步，就沒有農(nóng)業(yè)進步。通過開展科技宣傳，推廣農(nóng)業(yè)新技術、新品種、新設備等，提高

廣大農(nóng)民的科技意識，轉(zhuǎn)變了觀念，加快新技術普及應用。通過電視、廣播、簡報、墻報、發(fā)放印發(fā)資料、以及農(nóng)業(yè)科技巡回咨詢活動和舉辦各種農(nóng)業(yè)技術培訓班等多種形式，宣傳農(nóng)業(yè)科學新知識。據(jù)統(tǒng)計，近幾年共發(fā)放農(nóng)業(yè)技術資料18萬份，刊登簡報48期201*份，張貼墻報120期7200份，接受群眾技術咨詢28萬人次，科技下鄉(xiāng)巡回咨詢活動32次，派出專家、技術人員323人次，舉辦農(nóng)業(yè)技術培訓班370期，培訓人數(shù)30700人次。有效地提高了廣大農(nóng)民、干部對科技應用意識，轉(zhuǎn)變觀念，促進我縣特色農(nóng)業(yè)、科技農(nóng)業(yè)、設施農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展。

2、通過對實用人才的培訓，推動良種、良法等實用技術的推廣與應用，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展

圍繞著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高農(nóng)作物產(chǎn)量、質(zhì)量，增強農(nóng)業(yè)競爭力，促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，農(nóng)民增收，財政增效為中心，加強與農(nóng)業(yè)大專院校、科研所溝通與合作，充分利用農(nóng)業(yè)科技培訓手段，加大科技推廣力度，積極引進良種、試驗、示范、推廣。推廣先進實用農(nóng)業(yè)技術、節(jié)水技術、新農(nóng)藥的農(nóng)業(yè)環(huán)保技術，從而提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)量、質(zhì)量，豐富了我縣作物品種，提高良種覆蓋率和科學成果轉(zhuǎn)化率，促進農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計，近三年來，徐聞縣農(nóng)業(yè)局從國內(nèi)外引進特、優(yōu)、稀水果、蔬菜等品種125個；推廣糧食和經(jīng)濟作物優(yōu)良品種382個，種植面積280萬畝，良種覆蓋率從201*年89.3%提高到現(xiàn)在99.4%；推廣一大批新農(nóng)藥、新肥料、新農(nóng)膜等品種432個，

約120萬噸；推廣先進實用栽培技術、節(jié)水技術、農(nóng)機耕作技術等82項。特別是201*年縣政府組織到華南農(nóng)業(yè)大學學習引進的水肥一體化節(jié)水灌溉技術，增產(chǎn)增效明顯，成績顯著，目前，全縣作物已有15萬畝應用水肥一體化節(jié)水灌溉技術�？茖W技術普及與應用，提高產(chǎn)量和產(chǎn)品科技含量，減輕勞動強度，提高效能，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，社會文明程度日益增強。

3、農(nóng)村實用人才隊伍的建設，促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟

我縣對農(nóng)村實用人才隊伍的建設工作與當?shù)剞r(nóng)業(yè)自然資源、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整有機結(jié)合，以“辦一班、興一業(yè)、富一方”的建設目標，目前全縣形成“一鄉(xiāng)一品、一村一色”的區(qū)域化規(guī)�；�格局，出現(xiàn)了具有南亞熱帶農(nóng)業(yè)特色的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，如香蕉鎮(zhèn)、菠蘿鎮(zhèn)、蔬菜鎮(zhèn)、蠶桑鎮(zhèn)、芒果鎮(zhèn)等，涌現(xiàn)出一大批青瓜村、苦瓜村、辣椒村、玉米村、木瓜村、西瓜村、香蕉村、菠蘿村、芒果村等，有力促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，為全縣特色農(nóng)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造效益。通過農(nóng)業(yè)科技培訓的全面實施，以及全縣農(nóng)村黨員、干部共同努力，全縣農(nóng)業(yè)區(qū)域主導產(chǎn)業(yè)逐漸明顯，農(nóng)民收入持續(xù)增加，農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，201*年全縣農(nóng)作物播種面積108萬畝，其中菠蘿17.93萬畝，總產(chǎn)33.80萬噸；香蕉16.76萬畝，總產(chǎn)37.55萬噸；蔬菜31.6萬畝，總產(chǎn)44.55萬噸；甘蔗29.49萬畝，總產(chǎn)132.06萬噸，201*年全縣農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值480842.1萬元，其中種植業(yè)總產(chǎn)值319662萬元，占66.48%。全縣人均收入從201*

年3895元/年，增加到201*年5711元/年，南亞熱帶農(nóng)業(yè)已成為我縣特色產(chǎn)業(yè)。

四、通過農(nóng)村實用人才隊伍的建設，有效地提高了廣大農(nóng)民整體素質(zhì)，促進農(nóng)村基層青年黨員、干部成長成才，增強了基層黨組織的班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

農(nóng)民技術教育，主要是通過各種技術培訓實現(xiàn)。加強科技培訓是提高廣大農(nóng)民科技文化素質(zhì)，振興農(nóng)村經(jīng)濟的基礎工程。實踐證明，擁有文化科技知識的農(nóng)民對新的、實用的農(nóng)業(yè)科技知識接受快，在應用農(nóng)業(yè)科學推廣技術和農(nóng)村生活組織中起著樣榜作用。我局對農(nóng)業(yè)科技培訓極為重視，密切與大專院校、農(nóng)業(yè)研究所等聯(lián)系，聘請有關專家、技術員到農(nóng)業(yè)科技培訓隊伍中，指導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。根據(jù)我縣實際情況，因地制宜，開展多種形式，富有針對性科技培訓，通過舉辦各種農(nóng)業(yè)科技培訓，特別地實施跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程和“綠色證書”培訓，全縣9.45%農(nóng)民接受過農(nóng)業(yè)科技培訓。他們了解掌握了黨在農(nóng)村的主要路線、方針、政策，初步掌握了一定現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技知識，極大地提高了政策文化水平，進一步加強了在市場經(jīng)濟條件下創(chuàng)業(yè)增效的能力和法制觀念，廣大農(nóng)民科技水平不同程度得到提高。農(nóng)民技術員占農(nóng)民人員從0.3%提高到6.2%；農(nóng)村黨員干部有52.4%參加過科技培訓。農(nóng)村干部指導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力不斷提高，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中起著帶頭人模范作用。如龍?zhí)廖餮蟠甯刹繙刭t能同志學以致用，種植香蕉200畝，年收入100多萬元，純收入45萬元，成為該鎮(zhèn)香蕉

產(chǎn)業(yè)龍頭大戶，201*年被評為縣“十大杰出青年”。全縣1246名村干部，接受科技培訓有381人，占30.58%。一大批年輕黨員干部成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會級班子建設提供了源源不斷的后備力量。他們當中已有些走上領導崗位，如曲界鎮(zhèn)愚公樓村吳誼同志，通過培訓學習，培養(yǎng)后走上村黨支部書記崗位。農(nóng)業(yè)科技培訓成為農(nóng)村基層黨組織，了解信息、掌握技術、指導生產(chǎn)、大膽開拓、學習交流的場地。這樣，大大增強農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

五、農(nóng)村實用人才隊伍的建設，有效地培養(yǎng)了一大批農(nóng)業(yè)開發(fā)的生力軍，帶動了周圍群眾致富奔康

農(nóng)村的希望在青年、黨員、基層干部。通過開展農(nóng)業(yè)科技培訓，在農(nóng)村青年黨員基層干部中掀起了學科技、干事業(yè)的熱潮，培養(yǎng)了一大批農(nóng)業(yè)開發(fā)的生力軍，有力地促進了全縣農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展。圍繞“上規(guī)模、上檔次、上效益”，全縣從事農(nóng)業(yè)開發(fā)種植50畝以上的有653人，面積5.8萬畝，其中參加過農(nóng)業(yè)科技培訓有562人，占86.1%。他們已經(jīng)成為我縣農(nóng)業(yè)開發(fā)中的一支勁旅。在這支勁旅中，涌現(xiàn)出一批率先示范、樂于奉獻的模范學員，他們無私傳授實用技術和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，積極幫助周圍群眾推銷產(chǎn)品，拓展市場，帶動致富。如城北鄉(xiāng)頭鋪管區(qū)青年黨員許文華同志，種植香蕉蔬菜300畝，他無私地把種植技術和經(jīng)驗傳授他人，幫助周圍群眾找銷路，提供信息、種苗，他自產(chǎn)的雙仔牌香蕉在華北地區(qū)享有盛譽，他的香蕉基地成為我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的一

個亮點。許文華同志先后被縣評為201*年度十大種植戶，科技帶頭人，并當選為徐聞縣第一屆香蕉協(xié)會副會長。

三、建議

我縣農(nóng)村實用人才隊伍建設經(jīng)費不足。我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技發(fā)展迅速，但由于縣財政困難，建設經(jīng)費投入不足，希望上級部門能夠給大力支持。

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徐聞縣農(nóng)業(yè)局二OO九年十一月十二日

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201*年農(nóng)村實用人才工作總結(jié)及

201*年工作打算

萊西市農(nóng)業(yè)局

今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的大力支持下，我們堅持以科學發(fā)展觀為指導，以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，立足部門職能，搶抓機遇，創(chuàng)新思路，積極開展農(nóng)民科技教育培訓，大力培育農(nóng)村實用人才。截止到201*年底，全市共培育各類農(nóng)村實用人才2.2萬名。農(nóng)村實用人才隊伍的發(fā)展壯大，為推動農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供了人才保障和智力支撐。

一、201*年工作完成情況

（一）發(fā)展壯大農(nóng)村實用人才隊伍。農(nóng)村實用人才隊伍的發(fā)展壯大，是帶動農(nóng)民致富、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)之一。今年以來，為切實促進農(nóng)村實用技術人才隊伍的發(fā)展壯大，我市把農(nóng)村實用技術人才隊伍建設納入了全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟總體規(guī)劃，根據(jù)各鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特點，定期實施“農(nóng)村實用技術人才培育計劃”，加大了農(nóng)村實用技術人才培育力度。將種養(yǎng)業(yè)大戶、營銷大戶、加工大戶、農(nóng)民技術員、農(nóng)民專業(yè)合作社管理人員等各類人才全部納入農(nóng)村實用人才隊伍中，統(tǒng)一選拔標準，定期進行培訓。

（二）不斷完善農(nóng)村實用人才培育體系。

1、建設實踐實習基地，提高實踐操作水平。今年以來，我市結(jié)合各類惠農(nóng)項目的實施，與科研教學單位科研教學基地、良種繁育場、示范農(nóng)場、農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種植大戶等結(jié)合，圍繞當?shù)噩F(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需求，建立了糧油高產(chǎn)創(chuàng)建示范片、測土配方施肥試驗田、設施栽培示范小區(qū)、果樹新模式栽培示范園等實踐學習基地30多處，引導扶持農(nóng)民專業(yè)合作社、龍頭企業(yè)及種植大戶等建立農(nóng)業(yè)標準化示范基地40多處，將各類試驗示范基地建成農(nóng)技人員、種田大戶和農(nóng)民的學習基地、農(nóng)情信息的采集基地、大學畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地，為農(nóng)村實用人才培養(yǎng)提供了大量的實踐實習機會，為培訓學員動手操作實踐提供了理想場所。

2、開展“新型農(nóng)民科技培訓”，積極構(gòu)建村級培訓網(wǎng)點。近幾年，我市結(jié)合青島市新型農(nóng)民科技培訓項目的實施，按照“一村一品”的發(fā)展思路，在全市培育了新型農(nóng)民科技培訓示范村14個，示范戶560戶，新建村級科技書屋8處，配備教材和光盤800套以上，圍繞設施栽培、果樹新模式栽培、大田蔬菜等產(chǎn)業(yè)開辦各類教學培訓班65期次，在全市培育了有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民技術骨干人才1000多名。

3、結(jié)合基層農(nóng)技推廣體系建設，培育示范村、示范戶。201*年，我市被國家農(nóng)業(yè)部列為全國基層農(nóng)技推廣體系建設示范市。今年，我市結(jié)合項目實施，不斷建立完善專家指導

農(nóng)技人員、農(nóng)技人員包村聯(lián)戶制度。一是不斷提高技術人員的科技水平。對篩選出的100名農(nóng)業(yè)技術人員，通過專家培訓、外出進修等方式，進一步提高了他們的技術水平，增強帶動力。二是發(fā)展壯大示范村、戶隊伍。在全市培育了100個示范村、1000個示范戶，通過組織所有科技人員深入基層，聯(lián)系蔬菜、果品、糧油種植大戶，面對面手把手地開展一幫一技術咨詢和輔導活動，示范戶隊伍不斷發(fā)展壯大，為農(nóng)村培養(yǎng)了一大批致富帶頭人和實用技術“二傳手”，通過示范戶的示范帶動作用，帶領周邊農(nóng)戶共同致富。在全市逐步形成了農(nóng)技人員直接指導科技示范戶、科技示范戶輻射帶動普通農(nóng)戶的科技入戶機制。

4、通過開展技術指導，提高農(nóng)村實用人才技能水平。近幾年，我市充分利用春播、秋種等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關鍵季節(jié)，根據(jù)農(nóng)民需求，通過組織趕科技大集、電視講座、舉辦各類培訓班、送科技下鄉(xiāng)等形式，組織主導產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)大戶、科技示范戶集中授課，現(xiàn)場田間實習；組織科技人員深入到田間地頭，廣泛向農(nóng)民群眾宣傳新技術、新品種。通過向農(nóng)民發(fā)放科普資料、舉辦培訓班和現(xiàn)場咨詢指導等方式，解答農(nóng)民群眾在生產(chǎn)實際中遇到的各種的問題。通過查苗情、查墑情、查蟲情、查病情，研究制定了切實可行的技術方案，定期發(fā)布病蟲害預測預報，指導農(nóng)民落實病蟲害防治措施。（三）落實扶持激勵政策，為農(nóng)村實用技術人才創(chuàng)造良

好發(fā)展環(huán)境。

為進一步鼓勵農(nóng)村實用人才的成長和創(chuàng)業(yè)，今年以來，我市不斷強化政策、資金、激勵措施等服務政策落實，積極引導扶持農(nóng)村實用人才發(fā)展壯大。

1、直接支持農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)。對農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)給予資金、項目、信息等方面的扶持，在審批手續(xù)、準入條件、規(guī)費減免等方面進行放寬了條件。尤其是對科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動群眾強的項目實施者給予了重點扶持。

2、對做出突出貢獻的農(nóng)村實用人才給予獎勵。市政府在全市范圍內(nèi)篩選出100名做出突出貢獻的農(nóng)村實用人才，拿出專項資金，給予獎勵。對符合條件的及時吸收加入黨組織，并優(yōu)先選拔、充實到基層干部隊伍之中。

3、利用物化補貼促進新品種、新技術推廣應用。對篩選出的1000個農(nóng)業(yè)科技示范戶，采取發(fā)放物化補貼的形式，推動了農(nóng)戶引進新品種，應用新技術。

4、培育、規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展，帶動農(nóng)村實用人才隊伍建設。今年以來，我局積極協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)、街道和部門通力支持、密切配合，著力為合作社發(fā)展搞好服務。對具備企業(yè)法人條件的營利性專業(yè)合作社，在工商部門注冊登記、發(fā)給營業(yè)執(zhí)照時，準許其圍繞成員的生產(chǎn)和銷售從事經(jīng)營活動；登記、注冊部門放寬政策，簡化手續(xù)。201*年全市新增農(nóng)民專業(yè)合作社165家，總數(shù)達到1045家。我市整合各種

支農(nóng)資源，鼓勵支持符合條件的農(nóng)民專業(yè)合作社參與申報和實施有關支農(nóng)資金和支農(nóng)項目，為合作社發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。通過農(nóng)民專業(yè)合作社的迅速發(fā)展，為農(nóng)民增收提供了有效途徑，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了強勁動力，為農(nóng)產(chǎn)品品牌化發(fā)展提供了便捷通道，為新技術引進提供了有效載體，為農(nóng)民就業(yè)提供了有效平臺。

二、存在的問題

一是人才管理服務跟不上。實用人才分布面廣，加上農(nóng)村實用人才范圍外延無統(tǒng)一界定，且大多屬一家一戶分散型作業(yè)，給管理服務帶來了較大困難。

二是人才培育力度還不夠大。目前，實用人才大多是自然成長起來的“土專家”、“田秀才”，靠的是十年、幾十年的實踐積累，掌握一定的專業(yè)技術，具有專業(yè)技術職稱的比例不高。

三是人才作用發(fā)揮有待進一步加強。受“賣田、賣地，不賣手藝”、等老思想的影響，在思想上存在小農(nóng)經(jīng)濟的想法，影響著實用人才整體作用的發(fā)揮，部分實用人才在參加“幫扶致富”結(jié)對等活動中不積極、不主動。

三、下步工作打算

（一）完善管理機制，納入規(guī)范化管理。強化農(nóng)村實用人才隊伍建設的關鍵在管理，明年，我們將進一步加強考核監(jiān)督，形成抓農(nóng)村實用人才隊伍建設的合力，構(gòu)建農(nóng)村實用人才開發(fā)的政策體系，出臺加強農(nóng)村實用人才隊伍建設的意

見，探索運用行政、法律、經(jīng)濟、市場等手段，不斷促進農(nóng)村人力資源的合理集中、合理流動、合理配置。全市新增農(nóng)村實用人才1000名以上。

（二）強化培育，提高農(nóng)村實用人才素質(zhì)。明年，我們將把工作重點放在以提高農(nóng)村實用人才整體素質(zhì)為主的服務上，將農(nóng)村實用人才的培育納入農(nóng)村黨員干部整體培訓規(guī)劃之中，繼續(xù)通過舉辦培訓班、電視講座等形式，廣泛進行培訓，不斷提高全市農(nóng)村實用人才的綜合素質(zhì)。

1、規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。重點抓好100家農(nóng)民專業(yè)合作社示范社規(guī)范發(fā)展。積極協(xié)調(diào)落實各項扶持政策，繼續(xù)深入開展生產(chǎn)標準化、產(chǎn)品品牌化、經(jīng)營規(guī)�；�、管理規(guī)范化的“四化”合作社創(chuàng)建活動。

2、加強“三品一標”農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)基地建設。完成新建農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)基地5個、3000畝。

3、大力推廣良種良法配套。加快新品種推廣應用，完成引進推廣農(nóng)作物新品種25個、新技術5項。認真執(zhí)行良種補貼政策，實現(xiàn)小麥、玉米良種補貼全覆蓋；建設優(yōu)質(zhì)花生良種繁育基地及高產(chǎn)示范基地2萬畝。

（三）完善激勵機制，落實農(nóng)村實用人才待遇。一是評選優(yōu)秀人才。將實用人才的評選工作納入整個農(nóng)村黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動之中，在榮譽上激勵。并列大力宣傳實用人才的先進事跡和成功經(jīng)驗，加大對優(yōu)秀實用人才的獎勵、表彰力度，擴大實用人才的影響力，增強榮譽感。二是深化“雙

培”活動。對那些年紀輕、技術素質(zhì)較高的實用人才，重點培養(yǎng)，符合條件的及時吸收加入黨組織，并優(yōu)先選拔、充實到村組干部隊伍之中，加強鍛煉，使其由個人帶頭致富向帶領群眾共同致富轉(zhuǎn)變。同時，鼓勵黨員帶頭學技術、學本領，逐步成長為農(nóng)村實用人才。

二一一年十一月十九日

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