星級復(fù)核工作總結(jié)
星級復(fù)核工作總結(jié)
XX年XX月,在酒店領(lǐng)導(dǎo)及全體酒店員工的共同努力下,順利完成國家旅游局對我酒店的星評復(fù)核工作。
星評復(fù)核的主要目的是為了提高我市星級飯店服務(wù)管理水平。復(fù)核活動的工作目標(biāo)是要“達(dá)標(biāo)”,并盡可能突出我酒店的特色。首先要使飯店的服務(wù)項目、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)及清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)與管理制度幾個方面達(dá)到《星級飯店訪查規(guī)范》的要求;其次是根據(jù)酒店的實際情況,進(jìn)一步營造和突出酒店的特色,提高酒店的知名度,促進(jìn)酒店經(jīng)濟(jì)效益,更好地為酒店創(chuàng)收。
在接到國家旅游局要開展星級復(fù)核通知后,酒店領(lǐng)導(dǎo)給予高度重視,多次召開管理人員會議,并從各班組抽取骨干力量為星級復(fù)審做輔助工作,而前廳部作為酒店的重要部位,也是酒店的門面,同時也是這次星級復(fù)核的必查地方,前廳部管理人員加大了對員工的培訓(xùn)力度,對各區(qū)域進(jìn)行了全面的清理工作,有序的展開各項工作,并組織各班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行自查及整改工作。同時,酒店也安排了質(zhì)檢部進(jìn)行全面的自查,在第一時間發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行問題整改,以此次星級復(fù)核為契機(jī),有效地使員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技巧獲得了大幅度提升。
通過這次審查工作我們也清醒的看到,前廳部仍存在一些薄弱的環(huán)節(jié)有待加強(qiáng),如①------------②-------------,為此我們還需努力,對現(xiàn)有問題進(jìn)行逐步改善,并加大對員工的培訓(xùn)
工作,提高員工的職業(yè)化水準(zhǔn)和管理的專業(yè)化水平,以此提高顧客滿意度,隨之?dāng)U大酒店的知名度,增加酒店的收入及美譽(yù)度。
今后前廳部將進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化工作,不斷提高星級飯店服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)星級飯店進(jìn)一步與國際接軌,向國際先進(jìn)水平靠攏,使全行業(yè)整體服務(wù)水平有所提高。
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xx酒店星級評定復(fù)核工作匯報報告
尊敬的省旅游局領(lǐng)導(dǎo)及各位星評員:你們好!
歡迎蒞臨xx酒店,對我們進(jìn)行星級復(fù)核與指導(dǎo),在此我代表xx酒店全體員工對省旅游局領(lǐng)導(dǎo)及各位星評員表示熱烈的歡迎!請各位領(lǐng)導(dǎo)及星評員對我們星級復(fù)核工作中存在的不足提出寶貴意見。下面我將近年來xx酒店所做的工作向省星評委做一個簡要的匯報。
xx酒店基本情況及201*年的運(yùn)營情況
xx酒店始建于19××年,19××年開始營業(yè),是一座園林式的~星級涉外賓館,占地面積約為××萬平方米(約××畝),隸屬于××公司。
19××年xx酒店被××市政府評為園林式賓館,19××年由省旅游局授牌×星。xx酒店綠化面積達(dá)××%以上,種植有榕樹、橡皮樹、大王樹等各種喬木、灌木近百種,擁有~~園、~~園兩個特色園林。xx酒店現(xiàn)有豪華三套間、雙套間、單間、標(biāo)準(zhǔn)間等各類套房×××間(套);大小不同的各類餐廳××個,可同時接納×××余人用餐;有××個不同風(fēng)格的中西式會議室及可容納×××余人的大禮堂;擁有音樂廣場、網(wǎng)球場、游泳池等各種康樂設(shè)施。
自19××業(yè)以來,xx酒店以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)先后成功地接待了等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人,接待了國資委、~~省、原冶金部等省、部級領(lǐng)導(dǎo),接待了~~~、~~~等演藝明星。領(lǐng)導(dǎo)為xx酒店題寫了館名。自建館以來xx酒店圓滿地接待了“國際~~會議”“中國~~~、研討會”、“全國~~工作會”、“~~省首屆~~會”等國際和全國性的會議,深受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大賓客的好評。20~~年,在××省第×屆烹飪大賽上獲金獎,201*××市旅游賓館(飯店)服務(wù)技能大賽中,xx酒店分別取得了客房服務(wù)(中式鋪床)和餐廳服務(wù)(中餐宴會擺臺)第一名,6月xx酒店在××市創(chuàng)先爭優(yōu)旅游服務(wù)行業(yè)技能比武中榮獲中式鋪床一等獎。
xx酒店現(xiàn)有員工××人,管理人員××人。中層以上酒店管理人員全部通過國家旅游局旅游飯店專業(yè)培訓(xùn)及資格認(rèn)證。
星級復(fù)核自查情況
xx酒店對星級飯店復(fù)核工作的高度重視,成立了以總經(jīng)理為組長的xx酒店星級復(fù)核內(nèi)審小組,成員包括副總,總監(jiān)及內(nèi)審員,內(nèi)審小組根據(jù)《旅游飯店星級劃分與評定》和《星級飯店訪查規(guī)范》逐項對照檢查,全力推進(jìn)xx酒店內(nèi)部星級復(fù)核工作的進(jìn)行,對自查出來的問題,要求各部門制定相應(yīng)的整改措施和整改計劃,內(nèi)審小組在計劃完成時間里繼續(xù)檢查,
確保每個不符合要求的項目得到全面整改。××××年×月xx酒店參加新版國家標(biāo)準(zhǔn)《旅游飯店星級的劃分與評定》宣貫培訓(xùn),通過培訓(xùn),我們對新標(biāo)有了全面的認(rèn)識,參加培訓(xùn)人員已經(jīng)將培訓(xùn)內(nèi)容帶了回來,并對中層管理人員進(jìn)行了簡單的講解,本次復(fù)核后我們將按照新標(biāo)對照檢查,確保新標(biāo)的宣貫與達(dá)標(biāo)。
近5年來為保持三星級賓館的管理水平與服務(wù)水平,主要做了以下幾個方面的工作。加強(qiáng)內(nèi)部管理,建立健全各項規(guī)章制度,為質(zhì)量管理提供制度保證。
20××年整合后為規(guī)范員工行為,編制了新的公司《員工手冊(試行稿)》,經(jīng)過一年的試行后,20××年修訂編制了《員工手冊(試行稿2)》,20××年年底經(jīng)再次修訂后推出了全新的《員工手冊》。
不斷完善績效考核制度,增強(qiáng)績效管理的適應(yīng)性和有效性。本著有效激勵、充分調(diào)動部門積極性的原則,不斷摸索,制定下發(fā)了公司各部門20××年績效考核辦法。
制定下發(fā)了消防、食品衛(wèi)生各類安全預(yù)案,《值班經(jīng)理值班制度》等規(guī)章制度,為質(zhì)量管理提供制度保證。
不斷加強(qiáng)培訓(xùn)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)的有效手段,是提高服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)性工作。xx酒店根據(jù)各部門工作特點采取內(nèi)部培訓(xùn)、考核和技術(shù)比武等方式,組織員工利用淡季分期分批開展餐飲服務(wù)技能培訓(xùn)、客房服務(wù)技能培訓(xùn)、禮儀禮貌服務(wù)培訓(xùn)、班組長團(tuán)隊拓展等培訓(xùn),通過培訓(xùn)進(jìn)一步全面提高了賓館的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
加強(qiáng)安全培訓(xùn),提升安全意識,確保賓客安全。
我們定期對員工進(jìn)行消防、食品衛(wèi)生等安全知識培訓(xùn),提高員工安全意識。對新上崗員工進(jìn)行公司、部門、班組三級安全培訓(xùn),每年六月我們堅持組織全員參與的消防演練,通過實際演練進(jìn)一步加強(qiáng)了員工消防安全意識,提高了員工的消防技能,保障住店賓客的安全。
不斷改造與更新賓館設(shè)備設(shè)施,提高硬件服務(wù)水平。
20××年投入×××萬元裝修xx酒店客房,提升客房檔次及形象。
20××年投入×××萬元對賓館游泳池進(jìn)行整修,加裝了水凈化處理系統(tǒng),增設(shè)了強(qiáng)制淋浴裝置,加寬浴腳消毒池的寬度,提升游泳池外觀效果,改善游泳池水質(zhì);同年投入資金增設(shè)xx酒店視頻監(jiān)控系統(tǒng),增強(qiáng)賓館安全保障功能,滿足三星級賓館硬件設(shè)施的需要,加強(qiáng)了賓館防盜工作,進(jìn)一步保證了住店賓客的人生和財產(chǎn)安全;消防廣播增容,每個房間增設(shè)了消防廣播,消防設(shè)施得到進(jìn)一步完善;同年投入××萬元維修網(wǎng)球場,完善網(wǎng)球場設(shè)施,提高網(wǎng)球場的對外服務(wù)功能;投入××萬元茶室、酒吧維修,完善提升茶室、酒吧服務(wù)設(shè)施,
增強(qiáng)對外服務(wù)功能。
20××年投入××萬元對賓館外圍照明路燈進(jìn)行改造,通過改造美化了賓館夜間路燈照明,消除電氣安全隱患;同年投入××萬元更換了××樓走廊過道吊頂、照明燈具及客房,將磁卡鎖改為感應(yīng)鎖,取消了客房床頭控制柜,將開關(guān)及線路進(jìn)行了入墻改造,消除了火災(zāi)隱患。
20××年××萬元主樓××樓過道整修,更換××樓通道墻紙,更換客房房門,改造客房衛(wèi)生間線路,消除電氣安全隱患。
五年來累計投入近×××萬元。節(jié)能減排,降低運(yùn)營成本。
太陽能及鍋爐改造。20××年投資×××萬元拆除燃煤鍋爐及排放煙囪,更換為無煙塵排放、更加綠色環(huán)保的燃汽鍋爐,同時安裝太陽能供熱系統(tǒng),實現(xiàn)全天候自動智能控制,太陽能供熱系統(tǒng)既對建筑起到防曬、隔熱、保溫作用,又節(jié)約了賓館能耗,每年節(jié)約能源費(fèi)用約××萬元。
為加強(qiáng)公司能源使用監(jiān)督與管理,降低各種能源消耗,公司成立能源管理小組,制定《能源管理試行辦法》,《能源管理試行辦法》明確了涉及水、電、煤氣、蒸汽使用部門的相關(guān)責(zé)任,加強(qiáng)了對各能源使用部門的監(jiān)督檢查與考核。
在使用中央空調(diào)的餐廳、禮堂、主樓等各用戶端安裝蝶閥,實現(xiàn)中央空調(diào)分段控制,節(jié)約電耗。
每個客房都放置了“環(huán)保提示卡”,提倡了物質(zhì)環(huán)保再使用,杜絕浪費(fèi),節(jié)約能源。加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)公司凝聚力和向心力。
積極組織開展工會活動,成立職工之家,豐富職工文體生活,增加xx酒店的凝聚力。組建xx酒店合唱隊,參加××集團(tuán)公司建國60周年合唱比賽,獲二等獎;舉行xx酒店建館20周年慶典,評選獎勵20年榮譽(yù)員工,組織榮譽(yù)員工外出考察;倡議并組織為汶川災(zāi)區(qū)兒童愛心捐贈,奉獻(xiàn)xx酒店員工的愛心;組織黨知識競賽、爬山、舉行卡拉OK大賽;×月組織××名服務(wù)人員進(jìn)行了健康體檢;7月組織女工參加婦科健康體檢,保障女職工的特殊利益;為職工生日發(fā)放小禮品;組織員工親子圣誕晚宴;走訪慰問困難員工,開展送溫暖活動,201*年工會累計慰問生病員工、特困員工××人,金額××××元,倡議為危重生病員工愛心捐款××××元。通過上述各類職工活動,讓全體員工感受到公司對他們的關(guān)愛,增加xx酒店的凝聚力和向心力。
利用《班組宣傳》、板報宣傳欄、公司網(wǎng)站等多種渠道宣傳國家政策、公司形勢、xx酒
店動態(tài)、員工工作體會、安全知識、節(jié)能減排知識等等,每月辦理宣傳欄×期,201*年網(wǎng)站編輯××篇。
未來規(guī)劃
201*年將深入研究主題酒店的策劃、經(jīng)營管理、服務(wù)等相關(guān)內(nèi)容,探索酒店差異化經(jīng)營的道路,挖掘具有××××城市特色的主題酒店文化元素,從文化底蘊(yùn)、市場需求、酒店裝修以及主題文化元素運(yùn)用到xx酒店客房、餐飲、服務(wù)和衍生品中的可能性等方面進(jìn)行充分論證,把xx酒店打造成為××市的××××主題酒店。
(具體方案略)
以上是近5年來為保持星級賓館的管理水平與服務(wù)水平,我們主要做的工作,以及我們未來的規(guī)劃。請各位領(lǐng)導(dǎo)及星評員對我們工作中存在的不足提出寶貴意見。
xx酒店
20××年×月××日
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