信息科工作總結(jié)

信息科工作總結(jié)

一年來，在上級領(lǐng)導的關(guān)心指導下，緊緊圍繞中心工作，認真履行科室職責，信息工作和文明科室創(chuàng)建工作取得了一定的成績�，F(xiàn)總結(jié)如下：一、工作情況

201*年，信息科扎實做好信息上報下發(fā)工作，尤其加大直報點信息報送力度，嚴格落實量化考核制度。繼續(xù)完善全員辦信息制度、信息工作目標考核和獎懲制度；圍繞群眾關(guān)注的熱點難點問題，突出信息工作時效性和前瞻性，抓住苗頭性、傾向性問題，及時編發(fā)了大量高質(zhì)量的信息。截至目前，共編發(fā)政務信息1148條，其中上報826條，下發(fā)322條；物價、化肥、柳編等102篇信息報省，26篇被省辦要情專報采用并報國辦。其中《基層對實施國家基本藥物制度的反映》被國辦綜合采用、國務院領(lǐng)導作出批示，《魯蘇邊界地區(qū)新麥上市多主體“搶糧”農(nóng)民并未真正獲益》、《臨沂市反映部分勞動密集型行業(yè)出現(xiàn)用工趨緊現(xiàn)象》等被省專報采用、省政府領(lǐng)導作出批示。截至目前，信息采用量和綜合評分位居全市12個縣區(qū)第一名，編發(fā)《信息摘編》148期，以文輔政，參謀助手作用更加凸顯。文明科室創(chuàng)建活動再上新水平。信息科同志認真遵守辦公室和信息科的各種規(guī)章制度，在總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗的基礎上，扎實提高業(yè)務技能，積極學習兄弟科室好的做法，文明科室創(chuàng)建活動有序開展；服務理念進一步加強。根據(jù)創(chuàng)建文明科室的要求，進一步提升了服務水平，根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些熱點、難點撰寫了大量有價值的信息為領(lǐng)導決策提供有益參考。二、存在的問題

一是對信息編寫的重視不夠。對信息工作重視程度還有待提高，信息質(zhì)量還有欠缺，工作職責履行還不到位，致使信息數(shù)量不多、質(zhì)量不高。二是對直報點信息報送重視不夠。201*年，信息考核位次繼續(xù)保持全市第一，被列入省政府政務信息直報點，今年以來，在直報點信息保送上存在報送信息質(zhì)量偏低，篇數(shù)偏少，采用率偏低的情況。三是對文明科室創(chuàng)建工作重視不夠。文明科室創(chuàng)建工作開展以來，雖然取得一定成績，但總體來看，工作措施有待加強，具體工作應該再細化，考核量化應該再具體。三、下步打算（一）切實加強信息調(diào)度。切實重視信息工作，制定切實可行的信息工作計劃，做到有部署、有檢查。研究制定一套行之有效的管理制度，通過制度來要求專職人員、鼓勵全體干部人人動手寫信息，形成信息工作熱潮。每個單位至少固定一名專職信息人員，較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門至少要確定兩名，加強信息調(diào)度。把那些文字水平高、責任心強、素質(zhì)全面的同志及時充實到工作隊伍中來，并認真做好傳幫帶，加強對他們的指導、培訓，使之盡快進入角色，提高服務水平。（二）著力完善工作網(wǎng)絡。抓好信息工作，網(wǎng)絡是基礎，隊伍是根本。在加強網(wǎng)絡建設方面，要本著鞏固現(xiàn)有，向下延伸，往外拓展的原則，使信息網(wǎng)絡覆蓋全縣各行各業(yè)的方方面面。建立以干代訓制度，定期從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門選拔優(yōu)秀信息工作人員到信息科跟班培訓。同時在有信息潛力的典型村居、龍頭企業(yè)建立信息直報點。

（三）不斷健全考評機制。進一步健全信息考評機制，對各單位嚴格量化排名，繼續(xù)堅持月通報機制，直接向單位一把手通報信息工作情況；對年終考核沒有完成目標值50%的單位信息人員，一律不得在本單位評先樹優(yōu)。年底，對在政務信息方面做出突出成績的同志予以表彰獎勵。

（四）繼續(xù)提升文明科室創(chuàng)建水平。認真總結(jié)上一年度創(chuàng)建文明科室的經(jīng)驗做法，在“全員辦信息”的濃烈氣氛中，進一步細化創(chuàng)建文明科室的具體工作職責，做到各盡其責，認真總結(jié)經(jīng)驗，完善長效機制，把文明科室創(chuàng)建工作推向一個更高水平。四、存在的問題與不足一是上報信息采用率有待提高。與上級單位溝通不夠，對上級黨委關(guān)注點認識不透徹；在寫作方法、內(nèi)容組織、文體格式等方面沒有實質(zhì)性突破，缺乏創(chuàng)新性，編輯信息仍然靠舊有思路、老的手法；鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門信息工作以動態(tài)性、新聞性居多，高質(zhì)量的綜合性信息偏少。二是本級信息編發(fā)質(zhì)量不高。對市委決策認識不深，沒有能夠準確把握市委決策重點，對市委領(lǐng)導同志關(guān)注點不明確，編發(fā)信息刊物內(nèi)容陳舊，一般事務性信息居多，決策參考類信息編發(fā)較少。

三是調(diào)研工作需要進一步加強。對我市當前主要工作不明確，在調(diào)研選題方面沒有能夠抓住市委領(lǐng)導關(guān)注點。沒有能夠經(jīng)常深入一線，深入基層了解情況，對市委決策的落實情況僅僅依靠基層上報，沒有能夠真正沉下去了解、發(fā)掘問題.五、下一步工作打算

一是加強學習。堅持每周抽出半天以上的時間，開展科室人員的業(yè)務集中學習或討論交流，學習信息工作業(yè)務理論知識、交流信息刊物收集編發(fā)經(jīng)驗和上報信息寫作技巧，提高全科室同志對市委的方針政策等方面的理解能力，對市委中心工作、市委市政府階段性重點工作等方面的了解及掌握程度，培養(yǎng)敏銳的政治嗅覺和信息工作意識，以便及時、準確地捕捉信息；努力開展自學，培養(yǎng)科室人員讀書讀報的習慣，對發(fā)現(xiàn)的情況及時反饋市委領(lǐng)導，做到耳聰目明。

二是提高編發(fā)信息質(zhì)量。在加大上報量的基礎上，實現(xiàn)質(zhì)的提高，不斷提高信息的收集反饋水平，努力提高寫作技巧，力爭把每條上報的信息都做成“精品”信息；加強與上級單位聯(lián)系，每周爭取與鄭州市委信息處交流兩次，及時了解鄭州市委工作重點、熱點。201*年下半年，計劃上報省委辦公廳、鄭州市委辦公廳信息200條以上。同時在本級信息刊物，減少一般性信息的采用，每期本及信息要圍繞當前工作重點，熱點明確一個主題；定期向辦公室領(lǐng)導、秘書科，政府秘書科等相關(guān)科室了解工作動態(tài)，提高把握市工作重點的敏銳性，提高為領(lǐng)導決策服務的水平，下半年，編發(fā)《滎陽信息》40期以上。

三是加大調(diào)研力度。發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)各方的作用，組織相關(guān)單位圍繞市委、市政府中心工作及領(lǐng)導關(guān)注的重點工作，深入基層一線開展調(diào)研，廣泛收集上級及我市各項政策在落實中存在的問題、社會各個層面的動態(tài)反映、群眾關(guān)心的熱點難點問題等。同時及時總結(jié)宣傳全市各項工作的好經(jīng)驗、好做法及取得的成效，深挖工作中存在的問題，解析難點，為領(lǐng)導科學決策提供服務，下半年至少兩個月拿出一篇調(diào)研報告。

四是深化決策參考職能。多方收集上級部門工作動態(tài)、外地先進經(jīng)驗做法，媒體對我市工作評論等內(nèi)容，進一步增強為市委決策服務能力。每個月刊發(fā)2期《領(lǐng)導參閱》。

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201*年信息科工作總結(jié)By邢吉波

201*年信息科工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導，全體同事：

感謝各位領(lǐng)導和同仁對我的信任和支持，我于201*年9月接任合管辦信息科科長職務。一年來，在衛(wèi)生局及合管辦領(lǐng)導的大力支持下，在辦公室各位科長和同事的團結(jié)協(xié)作下，信息科全體工作人員認真履行職責，恪盡職守，扎扎實實開展各項工作，較為出色的完成了領(lǐng)導分配的各項工作任務。經(jīng)過信息科全體工作人員的努力，我們合管辦信息化建設工作穩(wěn)步發(fā)展，信息網(wǎng)絡平臺運行平穩(wěn)，系統(tǒng)管理軟件逐步完善，各管理系統(tǒng)監(jiān)管有力，科室人員業(yè)務能力逐步提升，我個人工作能力也得到了很大的提高。在此，我向各位領(lǐng)導簡要匯報一年的工作情況，虛心接受大家評議。

一、全科同志不辭勞苦，團結(jié)一致，認真完成工作任務（一）立足本職，認真完成完善新農(nóng)合參合人員信息201*年上半年，在原信息科劉科長的帶領(lǐng)下，全科工作人員齊心協(xié)力，認真完成201*年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的32萬參合農(nóng)民的信息核對、資料復印件核實和信息送審裝訂工作，并加班加點，在元旦佳節(jié)結(jié)束之前，將全區(qū)新農(nóng)合參合患者信息資料導出數(shù)據(jù)庫，轉(zhuǎn)換為醫(yī)院管理系統(tǒng)需要的數(shù)據(jù)后，重新導入全區(qū)各級醫(yī)療機構(gòu)的200多個帳套內(nèi)，方便各醫(yī)療單位門診掛號時調(diào)取參合人員信息資料；201*年全年，信息科服務大廳還完成全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參合群

201*年信息科工作總結(jié)By邢吉波

眾因各種原因造成新農(nóng)合證卡丟失的補辦工作、每月轉(zhuǎn)外住院票據(jù)的信息核對初審工作和個別參合人員信息資料的修改完善工作，全年累計辦卡辦證八千余張，核對人員信息一千余人次，修改完善人員信息資料兩千多條。

（二）加強學習，協(xié)同搞好社保資金審計工作

201*年2月至3月，全科工作人員積極配合全國社保資金審計工作領(lǐng)導小組成員，協(xié)同辦公室財務科，采取查閱資料，檢索數(shù)據(jù)庫、導出電子表等方式，認真核對201*年以來各年度參合人員信息及繳費情況、門診、住院費用補償支出等情況，并將查閱的紙質(zhì)資料、導出的電子表格按照資金審計工作的相關(guān)規(guī)定，制作成審計需求的標準SQL數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)，上報經(jīng)審項目領(lǐng)導小組及蘭州特派辦審核。經(jīng)過相關(guān)科室的協(xié)同和信息科全體工作人員的日夜努力，甘州區(qū)合作醫(yī)療管理辦公室的歷年數(shù)據(jù)上報順利，并在一定程度上加快了張掖市經(jīng)審工作的審核進度，得到了各級部門和領(lǐng)導的好評。

（三）不斷創(chuàng)新，加強定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管力度

為加強對各定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管和監(jiān)控，尤其是部分鄉(xiāng)村醫(yī)生利用新農(nóng)合國家基本藥物和中醫(yī)適宜技術(shù)治療常見病、多發(fā)病全額報銷的漏洞，套取合作醫(yī)療資金現(xiàn)象的防控。信息科全體工作人員多方查詢資料，安裝測試多個軟件，與廈門神州鷹公司協(xié)作并安裝了神州鷹遠程監(jiān)控系統(tǒng)，單用戶最多能夠監(jiān)控100用戶，還可以在實時監(jiān)控的同時，將錄像同時保存在本地電腦并上傳到

201*年信息科工作總結(jié)By邢吉波

服務端服務器上并隨時調(diào)取。通過安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)，合管辦工作人員能夠?qū)崟r調(diào)取村衛(wèi)生室刷卡補償費用時的監(jiān)控錄像，結(jié)合現(xiàn)場稽查，加大了稽查范圍和力度，為有效防止合作醫(yī)療資金被套刷起到了很好的監(jiān)督作用。

（四）細心耐心，按時審核制作各類票據(jù)報表

信息科全體人員在完成上述工作的同時，還對全區(qū)241個村級衛(wèi)生室的基本藥物在管理系統(tǒng)內(nèi)和新農(nóng)合省級平臺內(nèi)進行了最高限價，保證各定點醫(yī)療機構(gòu)能正常運行醫(yī)院管理系統(tǒng)且執(zhí)行藥品零差率。并在每月上旬完成全區(qū)22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、5個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和247個村級衛(wèi)生室的門診票據(jù)、門診處方、補償憑據(jù)等相關(guān)票據(jù)的審核匯總和門診人次、總收入、中西藥收入、零差率補償金額、新農(nóng)合報銷情況等報表匯總工作；201*年下半年開始，信息科還對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點醫(yī)療機構(gòu)和村級衛(wèi)生室自醫(yī)院管理系統(tǒng)開始運行以來的藥品盤點、調(diào)撥、購進等所有票據(jù)進行收集、整理，與管理系統(tǒng)內(nèi)進行認真核對，并按月裝訂成冊；同時，信息科還配合財務科完成歷年來單病種費用測算、住院疾病排序等數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。上述工作的開展，為及時監(jiān)管各定點機構(gòu)的資金使用、藥品流通提供了有力的數(shù)據(jù)和資料保障，也為能夠及時撥付藥品零差率銷售補助，保證鄉(xiāng)村醫(yī)生認真執(zhí)行藥品零差率工作作出了不懈努力。

二、抓好科室業(yè)務能力學習，不斷提高綜合素質(zhì)

一年來，科室全體工作人員能夠深入學習胡錦濤總書記、習

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近平同志等相關(guān)領(lǐng)導同志近期的一系列重要講話精神，并認真做好學習筆記；能利用平時的晨會時間和科室學習時間，認真學習上級文件精神，通過學習，使自己的政治理論水平有了很大的提高。在抓好政治理論學習的同時，努力抓好業(yè)務知識學習，使知識得到不斷更新�？剖胰�體工作人員能夠在掌握本身業(yè)務工作以內(nèi)知識的情況下，熟悉掌握新型農(nóng)村合作醫(yī)療的相關(guān)報銷政策、醫(yī)院管理系統(tǒng)內(nèi)費用查詢和新農(nóng)合平臺對照、視頻監(jiān)控系統(tǒng)的節(jié)點調(diào)試及權(quán)限分配等基本業(yè)務知識和新的芯片刷卡器設調(diào)試、網(wǎng)絡布線、電子表格數(shù)據(jù)處理及簡單的數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)處理等計算機相關(guān)專業(yè)知識，為今后更好的開展各項業(yè)務工作打下了較好的基礎。而且科室各成員還能在熟練掌握自己科室業(yè)務的同時，認真向稽核、綜合、財務等科室請教學習，掌握報表制作、定點機構(gòu)現(xiàn)場稽查要點、稽查辦法、公文收發(fā)、信息發(fā)布等綜合業(yè)務知識，爭取做到全面熟悉科室整體業(yè)務的層面。

在抓好自身業(yè)務學習的同時，信息科還組織專人，對全區(qū)各級定點醫(yī)療機構(gòu)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦信息員進行了為期一周，每周兩個單位的綜合業(yè)務能力培訓，將自己所學到的各項業(yè)務綜合知識普及到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及定點醫(yī)療機構(gòu)，讓他們能夠更好的開展新農(nóng)合信息工作，全年累計舉辦培訓班2期，培訓人員100余人次。

三、不斷增強服務意識，努力提高服務水平

信息科是合管辦一個窗口科室，而且服務對象為全區(qū)三十多萬參合農(nóng)民和各定點機構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)合作醫(yī)療信息管理員，因此，窗

201*年信息科工作總結(jié)By邢吉波

口人員必須要有一定的業(yè)務和溝通能力水平，為此我們嚴格做到以下幾點：

一是認真履行工作職責，嚴格信守個人服務承諾。對于信息科經(jīng)辦的補卡辦證、信息審核、資料修改、轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院等工作，我科工作人員能遵循辦事程序，依法辦事，對資料不符合要求的做到了不予辦理并一次性告知，均得到了辦理業(yè)務的不同人群的一致好評。

二是遵守合作醫(yī)療相關(guān)規(guī)章制度，樹立窗口良好形象。窗口工作處在合管辦業(yè)務的第一線，工作的好壞關(guān)系到科室和政府形象，重要性不言而喻。為此，我在工作中嚴格遵守各項規(guī)章制度，不遲到早退，杜絕吃、拿、卡、要、報的現(xiàn)象，做到了潔身自好，清正廉潔，秉公辦事，全年沒有發(fā)生一起投訴現(xiàn)象。

三是不斷增強服務意識。窗口的辦理事項，件件都關(guān)系參合群眾的切身利益。我們既要為群眾服務好，又要把好關(guān)，確保及時、無誤地完成各項工作。在日常工作中，除要完成正常的業(yè)務外，還承擔許多政策業(yè)務咨詢。每當碰到辦事人員和群眾咨詢各種相關(guān)問題時，我科人員無論是誰，都能一一認真回答，耐心、細心地解答各類人員人提出的各種疑問，對自己不能解答的非權(quán)限范圍內(nèi)的工作，及時請示匯報領(lǐng)導，爭取讓辦事人員帶著滿腔疑問而來，聽著滿意答復而歸，做到有問必答。

四、制定各項措施，強化網(wǎng)絡安全維護工作

由于信息科承擔著區(qū)域衛(wèi)生信息平臺的維護工作，監(jiān)管著全

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區(qū)幾百個定點醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)院管理系統(tǒng)，且醫(yī)院管理系統(tǒng)一旦投入運行，要求能每天24小時不間斷運行，其安全問題就成為系統(tǒng)能否持續(xù)正常運行的關(guān)鍵。一旦醫(yī)院信息系統(tǒng)癱瘓，不僅造成經(jīng)濟損失，更嚴重的是對醫(yī)院的聲譽造成負面影響。網(wǎng)絡系統(tǒng)所面臨的威脅有兩種：一是威脅網(wǎng)絡中的數(shù)據(jù)和信息；二是威脅網(wǎng)絡系統(tǒng)中的設備。所以保證信息網(wǎng)絡及整個信息系統(tǒng)的安全與穩(wěn)定極為重要。

從網(wǎng)絡系統(tǒng)運行的安全考慮，我科主要做好三個方面的工作。1.操作系統(tǒng)安全方面。針對操作系統(tǒng)容易出現(xiàn)的一些問題，對計算機安裝的操作系統(tǒng)依次進行了如下工作：系統(tǒng)打補��；轉(zhuǎn)移分頁文件；轉(zhuǎn)移臨時文件夾；禁用休眠，節(jié)省空間；修改注冊表信息，禁用USB口；系統(tǒng)管理員密碼由信息科人員掌控，另外給使用者設立用戶，并降低權(quán)限；最后，將安裝好的系統(tǒng)作一鍵還原，以便在出現(xiàn)問題時快速恢復。

2.防病毒方面。對于病毒的防范，仍以殺毒軟件為基礎。對防治病毒采取了以下解決方案：對內(nèi)部局域網(wǎng)中的醫(yī)療網(wǎng)絡系統(tǒng)與外部網(wǎng)絡系統(tǒng)進行物理分割，封閉醫(yī)療網(wǎng)絡系統(tǒng)中所有對外接口，防止黑客、外部攻擊，避免病毒的侵入；檢查病毒出現(xiàn)的科室，分析出現(xiàn)的病毒，已知的并可以控制的則進行殺毒，未知病毒通過上網(wǎng)查詢等方式找到解決方案；擬引進一套內(nèi)網(wǎng)安全防范軟件，對各客戶端進行實時監(jiān)控，幫助分析和解決網(wǎng)絡的安全隱患。

201*年信息科工作總結(jié)By邢吉波

3.數(shù)據(jù)備份方面。區(qū)域信息系統(tǒng)中中數(shù)據(jù)的重要性是不言而喻的，很多時候數(shù)據(jù)的價值比硬件要大得多。而數(shù)據(jù)所面臨的風險不止是病毒和網(wǎng)絡攻擊，實際上用戶的一次錯誤操作，系統(tǒng)的一次不正常斷電以及其他一些意外，都可能引起災難性的數(shù)據(jù)流失或損壞。這要求我們要有一套完善的保護方案和應急措施。可用的保護方式包括：UPS不間斷供電、雙機冗余、異地同步復制備份、定時磁帶備份、數(shù)據(jù)導出遷移等，由于數(shù)據(jù)量較大，我們也根據(jù)實際情況權(quán)衡各方因素制定出合適合理的備份方案。嚴防數(shù)據(jù)丟失現(xiàn)象發(fā)生。

五、加強科室管理，提高工作效率

科室管理是信息科管理過程中的實質(zhì)內(nèi)容和重要組成部分。這幾個月的科室管理，我有著深刻的體會。

一是提高自身素質(zhì)。我明白要做事、先做人，要管好人須首先管好自己，學會管人和用人。于是我在日常工作中，不斷加強對自身能力的培養(yǎng)和業(yè)務知識的學習，遇到自己不會的問題虛心向前任領(lǐng)導請教，提高組織管理能力，爭取以德服人，以能力服人。在實際工作工程中，我們也遇到了諸多難題和挑戰(zhàn)，對我來說，也是一個提升自身能力的機會，我都不曾放棄，在領(lǐng)導和同事的支持幫助下，闖了一關(guān)又一關(guān)，感覺自己的“戰(zhàn)斗”意識更強烈了，工作能力更上了一個臺階。

二是加強對科員的指導。在科室里嚴格崗位責任制，在后期因各種原因科室人員不足的情況下，讓科室成員主動去學習提高

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業(yè)務能力，掌握多項工作技能，提高個人的自覺性和解決問題的能力；工作上有布署，出現(xiàn)問題及時給予糾正和指導，讓科室每個成員在磨煉中成長。

三是積極在科室利用閑暇時間開展交流和溝通，使我與科員之間，科員與科員之間緊密聯(lián)系，相互尊重、支持、理解，使信息正常流通，排出非正常信息的干擾。并給予科員一定的自主權(quán)，責權(quán)利結(jié)合，以利于調(diào)動積極性，更好地發(fā)揮科室管理的效果和作用。

六、存在的問題和來年打算

二○一二年是信息科工作任務最重的一年，也是信息科蓬勃發(fā)展迎來新起色的一年，信息科充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神，較好的完成了各項工作，但與領(lǐng)導的要求相比，還有不小的差距，同時也存在一些亟需改進和解決的問題。主要表現(xiàn)在四個方面：。

一是已經(jīng)上線的結(jié)構(gòu)化電子病歷項目，由于前期準備不充分、人員結(jié)構(gòu)調(diào)整及督導不力等緣故，一直未能按步驟實施開來，做的不夠細致，這將是明年的主要工作之一，我將和信息科全體同志繼續(xù)提高整體技術(shù)水平，做好這項工作。

二是信息科全體人員的信息反饋敏感性較差，年內(nèi)未能完成下達的信息撰寫任務，信息科將在明年制定出合理有效的解決措施，通過多學習，多做事，同時多多掌握信息要素，撰寫高質(zhì)量的信息簡報，爭取超額完成下達任務。

三是信息科對辦公室全體人員的整體業(yè)務培訓力度不夠，來

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年將更進一步加強辦公室全體人員的業(yè)務知識培訓，爭取讓更多的人掌握信息科相關(guān)工作和計算機常用操作技能，做到知識和資源的完全共享。

四是來年在現(xiàn)有網(wǎng)絡條件的基礎上，配合開展區(qū)域LIS、區(qū)域PACS的測試和安裝調(diào)試工作，并積極協(xié)調(diào)個軟件開發(fā)公司做好指紋識別系統(tǒng)、指紋庫的搭建和使用工作，爭取信息科工作再上新臺階。

對我來說，今年一年的工作是充實飽滿的，很好地鍛煉了我的組織、協(xié)調(diào)能力，提高了我的溝通能力。今后我一定要更加嚴格的要求自己，團結(jié)同志，熱情為群眾服務，不斷檢查自身存在的不足，認真學習理論知識，不斷提高技術(shù)業(yè)務水平，做到吃苦在前，享受在后，無私奉獻，為甘州區(qū)新農(nóng)合的信息化建設工作做出自己的貢獻。

信息科：邢吉波

201*年12月18日

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