長(zhǎng)溝鎮(zhèn)社保所上半年工作總結(jié)

長(zhǎng)溝鎮(zhèn)社保所上半年工作總結(jié)

半年來，長(zhǎng)溝鎮(zhèn)社保所以“保穩(wěn)定、促和諧”為目標(biāo)，積極組織、嚴(yán)格落實(shí)市區(qū)關(guān)系民生各項(xiàng)相關(guān)政策。較好的完成了區(qū)鎮(zhèn)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，下面將半年來長(zhǎng)溝鎮(zhèn)社保工作情況做簡(jiǎn)要總結(jié)。

一、工作的基本情況

目前，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員306名，其中“4050”人員121名，半年累計(jì)為失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金14萬余元、醫(yī)療補(bǔ)助金2.9萬元，對(duì)54名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)施了就業(yè)援助，為91名城鎮(zhèn)失業(yè)人員享受了靈活就業(yè)政策，零就業(yè)家庭保持動(dòng)態(tài)為零；建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案1403份，發(fā)布企業(yè)空崗信息1500條，為420名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力推薦了就業(yè)崗位，辦理職業(yè)技能培訓(xùn)班5期，對(duì)156城鄉(xiāng)勞動(dòng)力進(jìn)行了培訓(xùn)。開發(fā)就業(yè)崗位174個(gè)，安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員161名。實(shí)現(xiàn)社會(huì)化管理的退休人員307名，為101名退休人員報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)22萬余元，為77名退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老金資格認(rèn)證；現(xiàn)有426戶低保家庭，對(duì)4戶生活困難家庭辦理臨時(shí)救助，累計(jì)發(fā)放低保金、救助金、春節(jié)慰問金103.8萬元；現(xiàn)有“老三期”、在鄉(xiāng)殘、在職殘優(yōu)撫對(duì)象26人，參戰(zhàn)、參試優(yōu)撫對(duì)象32人，累計(jì)發(fā)放優(yōu)撫金、報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)27.8萬元，發(fā)放低保金70余萬元，為184名60歲以上低保對(duì)象發(fā)放了慈善醫(yī)療救助卡，取消低保家庭6戶，新增低保家庭2戶，對(duì)343戶1034人發(fā)放春荒救災(zāi)面粉17150斤；享受社會(huì)福利養(yǎng)老金2555人，發(fā)放福利養(yǎng)老金255萬余元。為1107人辦理了新農(nóng)保參保手續(xù)，收繳、上交參保費(fèi)101.7萬元；新農(nóng)合參保人員17858人，收繳參保費(fèi)67.3萬元，對(duì)4529名40周歲以上人員進(jìn)行了免費(fèi)體檢，共查出患高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病四種慢病人數(shù)為4145人。為07年發(fā)生醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的1309人發(fā)放二次補(bǔ)助款60萬余元；對(duì)全鎮(zhèn)276家企業(yè)進(jìn)行了污染源的篩查，對(duì)確定的103家企業(yè)進(jìn)行了污染源普查，并順利通過了區(qū)普查辦的審核。全鎮(zhèn)重點(diǎn)用工企業(yè)67家進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，用工人數(shù)1214人，全鎮(zhèn)企業(yè)已有1141名職工簽了勞動(dòng)合同，參加社會(huì)保險(xiǎn)938人，496人通過勞務(wù)派遣組織派遣到15家企業(yè)工作。

二、上半年做的重點(diǎn)工作

1、大力開展政策宣傳活動(dòng)，確保政策落實(shí)到位

結(jié)合每年一度的“再就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)月”、大力開展了勞動(dòng)合同法、促進(jìn)就業(yè)法的宣傳，組織上街宣傳二次，發(fā)放政策宣傳材料700余份，召開80家企業(yè)負(fù)責(zé)人政策培訓(xùn)班一次，請(qǐng)區(qū)勞動(dòng)局監(jiān)察科、工資科領(lǐng)導(dǎo)講課；

在成教中心舉辦了村干部、勞動(dòng)協(xié)會(huì)員培訓(xùn)班二次，開展了社會(huì)福利養(yǎng)老、新農(nóng)保、新農(nóng)合政策的宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料200余份，同時(shí)，根據(jù)工作中存在的問題，每周對(duì)勞動(dòng)協(xié)管員進(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)行政策講解。

開展污染源普查工作宣傳月活動(dòng)。宣傳全國(guó)第一次污染源普查工作，懸掛和張貼宣傳了標(biāo)語，設(shè)置了宣傳欄，發(fā)放宣傳資料300余份，現(xiàn)場(chǎng)接待群眾530余人次。舉辦普查員培訓(xùn)班4期，使污染源普查工作家喻戶曉、人人皆知。

2、大力開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)工作，就業(yè)壓力有所緩解利用市區(qū)優(yōu)惠政策，促進(jìn)就業(yè)工作。在學(xué)習(xí)、掌握、運(yùn)用市區(qū)就業(yè)政策的同時(shí)，我們克服了靈活就業(yè)政策不穩(wěn)定，資金運(yùn)轉(zhuǎn)煩瑣等諸多困難，加強(qiáng)與局諸多科室的協(xié)調(diào)，加班加點(diǎn)為申請(qǐng)人辦理手續(xù)，為91名申請(qǐng)人爭(zhēng)取就業(yè)扶持資金115萬元。

拓展就業(yè)平臺(tái)作用，促進(jìn)就業(yè)工作。首先，不斷完善和健全“就業(yè)超市”服務(wù)項(xiàng)目，由原來單一空崗信息項(xiàng)目，新增了就業(yè)政策、培訓(xùn)信息、就業(yè)警示語項(xiàng)目，得到求職人員的一致認(rèn)可。二是發(fā)揮村級(jí)勞動(dòng)保障服務(wù)站的職能，開展了空崗信息進(jìn)村入戶活動(dòng)，方便了求職人員求職。

提高勞動(dòng)力就業(yè)能力，促進(jìn)就業(yè)工作。在培訓(xùn)政策發(fā)生變化的情況下，我們積極與各培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)系，在教委的大力支持下，舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)156人，有效的提高了勞動(dòng)力的就業(yè)能力。

3、大力開展全國(guó)第一次污染源普查工作，一次性通過市區(qū)普查辦的驗(yàn)收。

自08年1月份，全國(guó)第一次污染源普查工作開始，在完成普查員的選聃、培訓(xùn)后，首先對(duì)全鎮(zhèn)276家企業(yè)進(jìn)行了排污逐一進(jìn)行了調(diào)查走訪，對(duì)確定的103家排污企業(yè)開展污染源入戶普查工作，嚴(yán)格細(xì)致做好普查報(bào)表的發(fā)放、填報(bào)、上報(bào)，對(duì)每家企業(yè)的320個(gè)普查項(xiàng)目的數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真了審核、匯總、計(jì)算機(jī)錄入、數(shù)據(jù)移交，確保了調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、安全。5月31日一次性通過市區(qū)普查辦的檢查驗(yàn)收。

4、大力開展企業(yè)用工日常巡查工作，勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)一步和諧。為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)用工行為，防止出現(xiàn)工資拖欠行為，對(duì)全鎮(zhèn)68家企業(yè)實(shí)施了重點(diǎn)監(jiān)控，在加強(qiáng)政策宣傳的基礎(chǔ)上，對(duì)企業(yè)執(zhí)行工資、工時(shí)情況、勞動(dòng)合同簽訂情況、職工參保情況進(jìn)行檢查，并填寫日常巡查記錄408份。針對(duì)個(gè)別企業(yè)出現(xiàn)的工資拖欠行為，及時(shí)給予了協(xié)調(diào)解決。有效的提高企業(yè)負(fù)責(zé)人維護(hù)職工權(quán)益的意識(shí)，勞動(dòng)合同簽訂率、社會(huì)保險(xiǎn)參保率明顯提高。

5、大力開展社會(huì)福利養(yǎng)老工作，全鎮(zhèn)首批福利養(yǎng)老金發(fā)放到位

社會(huì)福利養(yǎng)老工作是社保所一項(xiàng)新的工作內(nèi)容，涉及百姓的切身利益，群眾的關(guān)注程度非常高。在做好宣傳抓好培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在個(gè)人申報(bào)、信息采集、計(jì)算機(jī)錄入、核實(shí)上報(bào)、存折發(fā)放等程度上層層把關(guān)，確保了人員信息的準(zhǔn)確無誤，5月20日，全鎮(zhèn)2555人的255萬余元的社會(huì)福利養(yǎng)老金安全、準(zhǔn)確發(fā)放到位。

6、大力開展“新農(nóng)合”工作，四種慢性病普查圓滿完成四種慢性病免費(fèi)用藥是“新農(nóng)合”工作的又一項(xiàng)新的內(nèi)容，我鎮(zhèn)是房山區(qū)的試點(diǎn)之一，也是涉及百姓利益的大事。首先，制定了實(shí)施方案，召開了各村主要領(lǐng)導(dǎo)的座談會(huì)，對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了研究分析，在鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的大力支持和各村的大力配合下，利用20多天時(shí)間為全鎮(zhèn)4529名40周歲以上人員進(jìn)行了免費(fèi)體檢，共查出患高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病四種慢病人數(shù)為4145人。

7、大力開展系列服務(wù)活動(dòng)，不斷提高社保所服務(wù)質(zhì)量為不斷提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)素質(zhì)、增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識(shí)，結(jié)合鎮(zhèn)的創(chuàng)建服務(wù)機(jī)關(guān)活動(dòng)，開展了“塑政府形象、樹社保新風(fēng)、爭(zhēng)百姓滿意”活動(dòng)，同時(shí)，根據(jù)區(qū)勞動(dòng)局開展“微笑服務(wù)迎奧運(yùn)，構(gòu)建和諧社保所”的安排意見，5月份又開展了“微笑迎送、文明用語、耐心服務(wù)”活動(dòng)，設(shè)立征求意見薄，公開了服務(wù)監(jiān)督電話，上半年，未發(fā)生一起因服務(wù)不到位使辦事群眾不滿意的現(xiàn)象。

三、下一步工作安排

以實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)“五無”為工作目標(biāo)，以促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)為工作著重點(diǎn)，以社保所整體服務(wù)水平為突破點(diǎn)，抓好以下工作。

1、充分利用市區(qū)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，采取靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、社區(qū)拖底安置就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)等多種就業(yè)方式，推動(dòng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)就業(yè)。

2、采取摸底調(diào)查，微機(jī)核對(duì)等方法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，發(fā)現(xiàn)一個(gè)、幫扶一個(gè)、解決一個(gè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零的目標(biāo)。

3、繼續(xù)開展“微笑服務(wù)迎奧運(yùn)、構(gòu)建和諧社保所”活動(dòng)，進(jìn)一步完善服務(wù)措施，進(jìn)一步落實(shí)“機(jī)關(guān)的首問責(zé)任制度”提升社保所的服務(wù)質(zhì)量和水平

4、開展城鎮(zhèn)“一老一小”醫(yī)療保險(xiǎn)的參保工作。5、繼續(xù)對(duì)重點(diǎn)用工企業(yè)實(shí)行監(jiān)控和日常巡查，進(jìn)一步普及勞動(dòng)合同法，維護(hù)職工合法權(quán)益，及時(shí)妥善處理農(nóng)民工工資拖欠問題。

6、加大低保對(duì)象的復(fù)審力度，做到應(yīng)退盡退。

7、進(jìn)一步落實(shí)“四種慢性病”免費(fèi)用藥制度，進(jìn)行前期預(yù)防性治療。

四、存在問題

1、“新農(nóng)�！眳⒈Ｂ瘦^低，因相距受益時(shí)間較長(zhǎng)，年輕人的參保意識(shí)不強(qiáng)，11000多名的應(yīng)參保人目前只有1107辦理參保手續(xù)。

3、群眾等、靠、要思想嚴(yán)重，不管合理不合理，事事向政府伸手，事事向政府討要，釘子戶不斷增加，工作難度進(jìn)一步加大。

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揚(yáng)溪鎮(zhèn)社保所201*年上半年工作總結(jié)

半年來，在揚(yáng)溪鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，社保所全體人員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，努力工作，基本做到“時(shí)間過半、任務(wù)過半”，取得了較好效果，群眾滿意度較高�，F(xiàn)將半年工作總結(jié)于下：

一、大力宣傳，推進(jìn)就業(yè)工作新局面。

1、加大社保政策宣傳力度，在上級(jí)主管部門大力支持下和鎮(zhèn)有關(guān)部門的配合下積極開展社保政策宣傳活動(dòng)。元月份至201*年春節(jié)前，發(fā)放宣傳年畫3000余份。2月19日，社保所在揚(yáng)溪村社區(qū)開展“春風(fēng)行動(dòng)”宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳品1000余份，并在鎮(zhèn)社保所設(shè)立了春風(fēng)行動(dòng)服務(wù)窗口。元月18日、28日，及每月15日，鎮(zhèn)社保所積極組織人員參加縣人社局組織開展的人才招聘會(huì)活動(dòng)，前后共組織140余人次參加招聘會(huì)，效果較好。完成就業(yè)再就業(yè)入戶調(diào)查615戶。

2、以不斷提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)力素質(zhì)為著眼點(diǎn)，積極組織開展創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)和SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。1-6月，創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)91人，SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)30人，進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)140人次，辦理小額貸款申報(bào)4人。

3、由各村推薦外出務(wù)工人員25人，零就業(yè)家庭保持動(dòng)態(tài)為零；為城鄉(xiāng)各類求職者提供免費(fèi)職介60人次，發(fā)布用工信息30條，實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)300多人。

4、城鎮(zhèn)勞動(dòng)力就業(yè)登記制度，工作人員加班加點(diǎn)學(xué)習(xí)熟悉政策、熟練操作程序，確保了此項(xiàng)工作順利開展，1-6月份，辦理更換就業(yè)失業(yè)登記159人次。

二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高社保工作水平

1、被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。上半年，共參保登記18人，符合領(lǐng)取條件5人，已發(fā)放養(yǎng)老金待遇1人。

2、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，今年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保任務(wù)新增參保356人，正常人員符合參保條件177人，現(xiàn)已完成80人（60歲以上3人，60歲以下77人）。

3、居民醫(yī)保：積極提供醫(yī)保政策咨詢、報(bào)銷等方面服務(wù)，換發(fā)醫(yī)保證111本，代辦醫(yī)保卡111張。

4、加強(qiáng)退休人員管理服務(wù)工作，提高退休人員社會(huì)化管理服務(wù)水平。異地企業(yè)退休工人及遺屬養(yǎng)老資格認(rèn)證52余人次。

5、按上級(jí)要求，及時(shí)正確上報(bào)各種信息，為確保金保工程上線的信息核對(duì)正確率達(dá)100%打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

我們通過半年的努力工作，雖然較好地完成了上級(jí)交辦的工作任務(wù)，但離領(lǐng)導(dǎo)要求還存在較大差距，在工作中還有較多不足。一是辦公室具體業(yè)務(wù)較多，完成指標(biāo)進(jìn)度不平衡，有的條塊進(jìn)展遲緩；二是工作干得多，匯報(bào)少，特別是信息反饋少，有待于改進(jìn)。

201*年7月10日

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