201*、4、10次邱鎮(zhèn)中小學(xué)教育督導(dǎo)評估工作總結(jié)

次丘鎮(zhèn)中小學(xué)教育督導(dǎo)評估

工作總結(jié)

為全面實施素質(zhì)教育、認(rèn)真落實省《規(guī)范》，加大學(xué)校管理力度，推動學(xué)校工作整體提高，教辦就校產(chǎn)管理、環(huán)境衛(wèi)生、綠化美化、校園文化、辦學(xué)行為、教學(xué)設(shè)備使用和檔案建設(shè)等七方面于4月8號對中小學(xué)全面進行了督導(dǎo)評估。就整體督導(dǎo)檢查情況總結(jié)如下：

一、總體檢查情況校產(chǎn)管理日漸完善：

絕大部分學(xué)校各室門、窗、玻璃完整無缺，室內(nèi)設(shè)施擺放整齊無損壞。但有極個別學(xué)校門窗依舊是長年失修，門板破損嚴(yán)重，玻璃狼籍一片，有的玻璃雖然鑲齊了，但所用的是水泥、黃泥，弄得污跡重重；室內(nèi)設(shè)施擺放雜亂無章，隨意性強；有的門牌東例西歪，有的根本沒有門牌標(biāo)識。

環(huán)境衛(wèi)生有所改觀：

所有中小學(xué)對環(huán)境衛(wèi)生都進行了打掃，基本做到了室內(nèi)外清潔無塵土、雜草、紙片等雜物，絕大部分辦公室、功能室布置條理，擺放整齊，伙房清潔衛(wèi)生。但部分學(xué)校根本不象學(xué)校樣子，環(huán)境衛(wèi)生打掃不徹底，尤其是教學(xué)點更是爛七八糟，純粹就是垃圾場子，孩子們象生活在垃圾堆里，象西北、次店；有的辦公室里伙食用具亂放，生活辦公室一體極不協(xié)調(diào)，衛(wèi)生狀況差；廁所衛(wèi)生更是糟的很，個別廁所根本進不去人。

綠化美化漸有進展：

部分學(xué)校綠化美化做到布置美觀，整齊劃一。及時更新一些

新的花草樹木，象一中更新層次高、品味高；保持鞏固原有綠化美化成果具有創(chuàng)新意味的學(xué)校有：劉莊、三中、李太口、棗杭、田莊。有部分學(xué)校綠化美化別說沒什么起色，就是原來僅有的幾棵小柏樹、小黃楊也都踐踏損壞嚴(yán)重，原有的花壇花池別說花草蕩然無存，就是里面的黃土也都變成了明路，象徐村、周莊尤其明顯。

校園文化日益豐富：

所有學(xué)校黑板報、宣傳欄更換及時，內(nèi)容豐富多彩，室內(nèi)貼掛，比較整齊，有所更換。大部分教室后邊黑板報都設(shè)有學(xué)習(xí)園地，學(xué)生成果展示臺，部分學(xué)校室內(nèi)貼掛新鮮整潔。但有不少學(xué)校室內(nèi)貼掛多年塵土未清，極不整齊，東歪西例；也有不少學(xué)校四表張貼過于隨意，有的雖有鏡框，但置于框外，有的沒有鏡框還是亂貼亂掛，有的根本就沒有張貼，甚至還有個別的與素質(zhì)教育不符的仍舊懸掛在明顯處；也有的國旗過于陳舊，甚至有所破損；也有的教室、辦公室、功能室墻面污跡重重，照明設(shè)備不整齊劃一，且多年塵土未清，室內(nèi)光線極差，還有的教室不象教室，純粹就是個破車院，與當(dāng)前需要的校舍極其相背。

辦學(xué)行為基本規(guī)范：

絕大部分學(xué)校作息時間、課程設(shè)置能按全縣統(tǒng)一規(guī)定設(shè)置執(zhí)行，每天體育鍛煉和課外活動時間執(zhí)行正常。但有的教室的四表仍用舊的，內(nèi)容根本沒有更新，有的學(xué)校課程表仍在應(yīng)付，一張紙用釘掛在墻上，還有的根本不規(guī)范；有的學(xué)校對體育鍛煉和課外活動執(zhí)行仍不正常；有流于形式現(xiàn)象。

教學(xué)設(shè)備使用趨于正常：

所有配備微機的學(xué)校都能按規(guī)定正常上課，電教遠程教育播放使用基本正常，大部分學(xué)校教師能夠利用教具進行教學(xué)。比較

好的有一中、中心校、棗杭、西溫口、劉莊。但是有些學(xué)校設(shè)備還未開封，還未發(fā)給教師，依舊躺在儲藏室睡大覺，有的校長強調(diào)怕失盜，不敢將有關(guān)設(shè)備放到功能室，還有的強調(diào)都給教師們說了“他們不用我怎么辦”，再者絕大部分學(xué)校上課未使用上課使用記錄，雖然有的有記錄也不夠及時，不夠認(rèn)真，開課率遠遠達不到標(biāo)準(zhǔn)。

檔案建設(shè)有待完善：

總體來看，各校多少都有，但建檔情況參差不齊。整理條理、內(nèi)容較充實，無違《規(guī)范》要求內(nèi)容的學(xué)校有一中、三中、中心校、棗杭、劉莊、孫口、李太口。但問題也還是很嚴(yán)重：一是不少學(xué)校檔案根本不會建。不會分門別類，一卷內(nèi)內(nèi)容不條理、不系統(tǒng)，雜亂無章。二是內(nèi)容不充實。盒內(nèi)空洞無物，個別就是只言片語，大有應(yīng)付了事之嫌。三是過去內(nèi)容未清理。1997年以前的東西都有，很多就是沒有頭緒，毫無規(guī)律可尋，更別說備有卷內(nèi)目錄了。

二、綜合評估狀況：通過這次從面上的，全面督導(dǎo)評估，全鎮(zhèn)中小學(xué)大改可分為三類

A、一中、三中、中心校、棗杭、李太口、劉莊

B、西溫口、孫口、黃莊、田莊、白馬河、高莊、河里、沈堂C、中店、徐村、周莊、東南三、下步工作要求

1、各中小學(xué)校長更新觀念，加強常規(guī)管理，提升管理水平。要結(jié)合省《規(guī)范》要求，本著精細管理，全方位、全過程、不留空檔的原則，制定出操作性強的學(xué)校規(guī)范化工作管理制度，做到事事有規(guī)章，人人有事干，事事有人管，人人受監(jiān)督的一套管理體系。

2、通過這次督導(dǎo)檢查，凡是存在問題的學(xué)校，要抓緊整改。這樣的督導(dǎo)評估工作，教辦要形成制度化、經(jīng)�；�，每學(xué)期至少23次，其目的就是提高學(xué)校管理水平，對全面提高教育教學(xué)質(zhì)量打下堅實基礎(chǔ)。

3、各校借助春天的大好時光，最大限度地對學(xué)校進行綠化、美化，本著花小錢辦大事，不花錢也能辦事的原則，對學(xué)校環(huán)境進行整治。

4、各校教學(xué)設(shè)施要充分利用，如微機室、電教遠程教育室等。這是全面實施素質(zhì)教育的一個重要措施。教辦計劃利用一定的時間和方式對這部分教師加強培訓(xùn)，提高他們的專業(yè)水平。對下發(fā)的學(xué)具和教具更要充分利用。這也是提高課堂效益重要手段，總之充分利用各種資源，絕不能造成資源的浪費。

5、加強檔案建設(shè)。檔案建設(shè)是大家工作積累的結(jié)晶，絕不是表面形式。但檔案要分類、系統(tǒng)、充實、標(biāo)準(zhǔn)要高，要有專人整理管理。教辦要求，從201*年起各校校長室內(nèi)不再存有墻壁懸掛檔案資料的形式。

總之以上只是從學(xué)校管理層面的幾點要求。目的就是在我鎮(zhèn)現(xiàn)有的校舍情況下，盡我們的最大努力，加強學(xué)校管理，優(yōu)化學(xué)校環(huán)境提高辦學(xué)品位，辦好人民滿意的學(xué)校。

次丘鎮(zhèn)中小學(xué)教育督導(dǎo)評估小組

201*年4月9日

擴展閱讀：教育督導(dǎo)評估工作匯報(定稿)

迎接河北省政府對縣域教育綜合督導(dǎo)評估材料

承德縣人民政府教育工作匯報

（二七年九月二十四日）

承德縣是八山一水一分田的省級貧困縣，總面積3857平方公里，人口46萬，轄7鎮(zhèn)17鄉(xiāng)401個行政村。201*年被省政府列為第一批擴權(quán)縣。201*年全縣國內(nèi)生產(chǎn)總值40.6億元，財政收入4.35億元，其中財政經(jīng)常性收入1.4億元，農(nóng)民人均純收入2686元。

全縣現(xiàn)有中小學(xué)校76所，在校生49383人。其中小學(xué)61所，在校生23895人；初中10所，在校生13982人；民辦初中1所，在校生879人；普通高中3所，在校生8967人；職教中心1所，在校生1660人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學(xué)校24所，教師進修學(xué)校1所。幼兒園197所。其中縣幼兒園1所，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中心幼兒園33所，規(guī)范幼兒園35所，小幼一體園118所，民辦園10所，在園幼兒11412人。全縣共有教職工4265人。

1998年承德縣借貸千萬元通過省政府普九驗收后，盡管負債沉重，又盡管恰遇國家相繼取消面向農(nóng)民征收的農(nóng)村教育費附加、三提五統(tǒng)和農(nóng)業(yè)稅等改革調(diào)整給縣級財政收入帶來的不利影響，但面對基礎(chǔ)仍然較差、標(biāo)準(zhǔn)仍然較低的農(nóng)村教育，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，發(fā)展的決心不動搖，投入的力度不減小，每年邁出一大步，幾年躍上新臺階。

1999年，通過省普及實驗教學(xué)驗收；201*年，通過省第一輪普九三年復(fù)檢；201*年，通過省第二輪普九三年復(fù)檢；

201*年，10月份通過省普及學(xué)前三年教育驗收，12月份又通過義務(wù)教育階段教學(xué)評估驗收。

今年初，縣委縣政府認(rèn)真分析了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的形勢，分析了

縣域教育發(fā)展的趨勢和存在問題，提出了竭力推進學(xué)區(qū)建設(shè)，活躍全局，帶動全局的迎檢指導(dǎo)思想，并確立了全省爭先進，全市爭第一的工作目標(biāo)。

一、把提高縣域教育綜合水平作為縣委縣政府的重要責(zé)任，并努力形成全社會支持教育的良好氛圍

一是落實投入政策�？h委縣政府落實農(nóng)村義務(wù)教育以縣為主的管理體制，確保六項資金足額用于教育。第一，確保中央對農(nóng)村專項轉(zhuǎn)移支付的20％用于教育。從201*年起，中央每年對承德縣專項轉(zhuǎn)移支付2073萬元，我縣按20%的比例即415萬元用于教育。第二，確保城市教育費附加足額用于教育。201*-201*年分別征收199萬元、351萬元、516萬元和683萬元，全部用于教育。第三，確保足額征收城市建設(shè)維護稅。依據(jù)省政府《關(guān)于加強教育工作的決定》，每年應(yīng)按城市建設(shè)維護稅的7%-10%用于教育，201*-201*年，我縣共征收城市建設(shè)維護稅2243萬元，按8%的比例用于教育179萬元。第四，確保上級專項資金用于教育。201*－201*年共爭取上級布局調(diào)整、危房改造等專項資金2800萬元，縣政府不截留、不挪用，足額及時撥付用于學(xué)校項目建設(shè)。第五、確保社會捐助資金全部用于教育。近幾年共接受縣內(nèi)外、境內(nèi)外捐助資金450萬元，同時縣政府配套962萬元，建起6所希望小學(xué)，香港楊詠曼女士8年來捐資300萬元，援建詠曼小學(xué)、詠曼初中、詠曼高中教學(xué)樓、縣二中詠曼科技樓和詠曼教師培訓(xùn)中心。第六、確保盤活資產(chǎn)收入用于教育。幾年來利用閑置校舍變現(xiàn)資金523.5萬元，全部用于改善中小學(xué)辦學(xué)條件。

四年來，全縣用于教育總投入達1.54億元，其中用于校舍建設(shè)1.07億元，新增建筑面積11.27萬平方米，用于信息技術(shù)裝備和專用教室建設(shè)2923萬元，用于校長教師提高培訓(xùn)235萬元。從201*年起，縣財政每年拔付120萬元用于償還普九基建欠帳。

二是落實農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費投入保障機制。201*-201*年農(nóng)村小學(xué)生均公用經(jīng)費分別為91元、157元和170元，農(nóng)村中學(xué)分別為115

元、170元和182元；縣城小學(xué)分別為54元、91元和94元，縣城初中分別為91元、207元和173元。201*年以來，落實國家兩免一補資金1023.96萬元，惠及學(xué)生16556人�？h財政補助貧困寄宿生生活費小學(xué)生均150元，初中生均250元，201*年補助10人，201*年271人，201*年797人。

201*年，執(zhí)行農(nóng)村中小學(xué)試預(yù)算編制制度。預(yù)算安排免雜費資金1002.5萬元，其中中央資金580萬元，省級資金290萬元，縣級資金132.5萬元。截至目前，實際已累計撥付到位712.6萬元，達到預(yù)算的71.06％；預(yù)算安排補助公用經(jīng)費資金91萬元，其中中央資金55萬元，省級資金27萬元，縣級資金9萬元，目前已全部撥付到位；省下達補助貧困寄宿生住宿費專項資金28萬元，縣財政預(yù)算安排補助貧困寄宿生生活費資金51萬元，共補助貧困寄宿生2667人。

嚴(yán)格執(zhí)行一費制收費標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕亂收費。從201*年春季學(xué)期起,全縣農(nóng)村義務(wù)教育階段中小學(xué)按冀價行費[201*]1號文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取課本費(不含按規(guī)定享受免費教科書的學(xué)生)、作業(yè)本代收費和寄宿生的住宿費，沒有向中小學(xué)生收取其它任何費用。201*年開始實現(xiàn)教師工資發(fā)放銀行化。隨著縣財政形勢的好轉(zhuǎn)，縣委、縣政府決定對拖欠教師1993年10月1995年12月計27個月的兩項津貼共457.4萬元，今年9月底前全部補發(fā)給教師。

三是全社會重視教育。中共承德縣委于201*年9月制定出臺了《關(guān)于建設(shè)教育強縣的決定》，同時制定出臺《承德縣教育發(fā)展十一五規(guī)劃》�？h委嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限，除縣一中、進修學(xué)校和職教中心的校級領(lǐng)導(dǎo)由縣委常委會議任命外，其他一律由教育行政部門管理，并且在縣一中、進修學(xué)校和職教中心校級領(lǐng)導(dǎo)的配備上也極大尊重教育行政部門的意見。201*年，為教育局配備主任督學(xué)和副主任督學(xué)各1人�？h人大與縣建設(shè)局于201*年發(fā)動縣內(nèi)建設(shè)企業(yè)籌集資金62萬元，當(dāng)年發(fā)起扶助貧困大學(xué)生行動，資助20名學(xué)生順利邁入大學(xué)門坎。每人5000元；201*年開展了獎勵優(yōu)秀高中教師行

動，獎勵高中教師23人，每人獎金3000元；今年又開展了獎勵優(yōu)秀教育工作者行動，獎勵十佳校長、十佳班主任、十佳高中教師，計30人，每人獎金3000元�？h政協(xié)在全體委員中開展的五個一活動中，首先是每名政協(xié)委員結(jié)對子救助一名貧困中小學(xué)生。縣委書記韓福才尤其關(guān)注邊遠山區(qū)學(xué)校的發(fā)展，親自為三家鄉(xiāng)孤山小學(xué)籌集資金49萬元，建起了承德縣第一所高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)村寄宿制小學(xué)。原市教委主任竇仲林自201*年起與甲山鎮(zhèn)富臺子村學(xué)生張愛琦建立幫扶關(guān)系，承擔(dān)了其上學(xué)和生活的全部費用�？h政協(xié)委員孫延生承擔(dān)了貧困大學(xué)生劉杰4年大學(xué)期間全部學(xué)費�？h財政局鼎力支持、熱情幫助，使承德縣教育支付分中心率先在全市建成；縣建設(shè)局對所有中小學(xué)建設(shè)項目優(yōu)先辦理開工許可證，并減免城市建設(shè)配套費�？h地稅局全力做好城市教育費附加征收入庫工作，征收到位率逐年增加，去年達到100%；縣公安局與縣內(nèi)每所學(xué)校開展警校共建活動，確保校園秩序；縣工商局與衛(wèi)生防疫部門對校園周邊攤點加大管理力度，縣文體局加強對網(wǎng)吧、游戲廳、錄像廳等娛樂場所的管理，為未成年人健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。

四是加強教師隊伍建設(shè)。1999年，我縣教師編制為4971人，當(dāng)時在崗教師5162人，超編191人。但考慮到教師結(jié)構(gòu)性矛盾突出的現(xiàn)實，縣政府依然堅持每年招聘大中專畢業(yè)生，8年來共招聘大中專畢業(yè)生707人，列入編制，實行合同制管理。201*年，著眼于豐富寄宿制學(xué)校學(xué)生生活，開齊開足課程，又為8所學(xué)區(qū)初中定向選配音體美教師各1名，并為每個學(xué)區(qū)選配幼兒教師各1名。為打造一支師德高尚、教學(xué)精湛、管理先進的骨干教師隊伍和優(yōu)秀校長隊伍，201*年開始實施名師計劃和名優(yōu)校長工程，制定出臺《承德縣骨干教師評選辦法》和《承德縣優(yōu)秀校長評選辦法》，每年評定50名縣級骨干教師和5名優(yōu)秀校長。目前，共有縣級骨干教師358名，拔尖教師32名，縣級優(yōu)秀校長29名，模范校長4名，每人每月享受4050元縣政府特殊津貼。

五是建立全面扶助體系。為確保貧困學(xué)生完成各階段教育，自1999年起，教育系統(tǒng)內(nèi)部發(fā)起旨在濟困扶危的陽光工程救助活動，幾年來全縣師生自愿捐款累計61.7萬元，救助特困生3431人。在縣鄉(xiāng)干部中廣泛開展一幫一結(jié)對子救助活動，幾年來救助特困學(xué)生1200多人。201*年，縣委縣政府啟動高考助學(xué)工程，按常務(wù)縣長李桂林提議，縣財政每年專項列支20萬元，社會捐助40萬元，累計60余萬元，使300多名寒門學(xué)子圓了大學(xué)夢。這樣，陽光工程、結(jié)對救助、高考助學(xué)工程與國家兩免一補惠民政策共同構(gòu)建起從小學(xué)到大學(xué)完整的承德縣貧困生救助體系。

六是千方百計防輟治輟。隨著學(xué)區(qū)建設(shè)力度不斷加大，控輟保學(xué)任務(wù)更加艱巨。縣委縣政府未雨綢繆，把輟學(xué)工作作為對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府政績考核的重要內(nèi)容，列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手考核指標(biāo)。利用縣內(nèi)各種媒體普遍宣傳《義務(wù)教育法》，協(xié)調(diào)司法部門加大依法治輟力度。教育系統(tǒng)內(nèi)部，設(shè)定控輟指標(biāo)高壓線，對輟學(xué)率超過3%的單位，一把手考核一票否決；健全學(xué)籍管理辦法，學(xué)籍管理延伸至小學(xué)；在全縣大力推廣劉杖子中學(xué)一個不能少的治輟經(jīng)驗，建立家校聯(lián)系制度，樹立相信每一個學(xué)生都能學(xué)好的教育理念，改革評價方式，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境。全縣平均輟學(xué)率控制在3%以內(nèi)。

二、整合縣域教育資源，竭力推進學(xué)區(qū)建設(shè)，推動全縣教育整體水平躍上新臺階

在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，綜合地理位置、經(jīng)濟基礎(chǔ)、歷史沿革等因素，深入分析教育發(fā)展現(xiàn)狀和生源變化趨勢，將全縣劃分為8個學(xué)區(qū)，形成三片三線的管理格局，即縣城周邊、三家和頭溝三個相對集中的三片為3個學(xué)區(qū)，上板城安匠、甲山上谷、三溝六溝三條公路沿線的三線為5個學(xué)區(qū)。平均每個學(xué)區(qū)覆蓋3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、50個行政村、5.8萬人口。最大的下板城學(xué)區(qū)覆蓋4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、64個行政村、6.9萬人口，最小的上谷學(xué)區(qū)覆蓋2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、34個行政村、3.2萬人口。每個學(xué)區(qū)有一所標(biāo)準(zhǔn)化初中，38所完全小學(xué)；按

照方便群眾、就近入學(xué)的原則，適當(dāng)保留小學(xué)一二年級或小幼一體化教學(xué)點。

201*年開始，按照實事求是，盡力而為，確保穩(wěn)定的原則，遵照市局提出的整合高中發(fā)展初中，整合初中發(fā)展小學(xué)，整合小學(xué)發(fā)展學(xué)前的工作思路，以標(biāo)準(zhǔn)化初中建設(shè)為突破口，依據(jù)生源的變化趨勢，撤銷三十家子、頭溝、雙峰寺3所高中，將高中階段學(xué)校由7所整合為4所；把三十家子和頭溝高中改建為標(biāo)準(zhǔn)化初中，變現(xiàn)雙峰寺高中資產(chǎn)409萬元，用于初中項目建設(shè)。擴建帝賢中學(xué)、上板城初中、逸夫?qū)W校等6所初中，撤并43所初中，將54所農(nóng)村初中整合為10所標(biāo)準(zhǔn)化初中；撤并170所小學(xué)，將231所小學(xué)整合為61所標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)；相繼撤銷24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校，打破鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃界限，組建了8大學(xué)區(qū)。目前，全縣形成了8個學(xué)區(qū)、4所高中階段學(xué)校、10所規(guī)模初中、50所完全小學(xué)的8415教育新格局。

在推進學(xué)區(qū)建設(shè)的同時，充分利用閑置小學(xué)校舍改建179所幼兒園，全縣幼兒園總數(shù)達到197所。這樣，每個學(xué)區(qū)有一所標(biāo)準(zhǔn)化初中，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地有一所標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)和一所中心幼兒園。另外，縣政府出資為標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校全部裝備了計算機教室、多媒體教室、實驗室、語音室和圖書室。今年，又投資100多萬元，為學(xué)區(qū)初中裝備標(biāo)準(zhǔn)理化生實驗室25個。

以學(xué)區(qū)中心校代替鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校管理模式后，為推進實行實體性改革，積極進行管理體制改革。實行學(xué)區(qū)校長負責(zé)制，賦予學(xué)區(qū)中心校轄區(qū)內(nèi)校長任免權(quán)、教師調(diào)配權(quán)、資產(chǎn)處置權(quán)。組建學(xué)區(qū)研訓(xùn)室，每個研訓(xùn)室配編5至6人，通過自愿報名資格審查業(yè)務(wù)考試面試答辯的程序公開選拔了45名研訓(xùn)員，負責(zé)學(xué)區(qū)內(nèi)教研視導(dǎo)、教師培訓(xùn)等工作。形成了教育局學(xué)區(qū)中心校學(xué)校三級管理網(wǎng)絡(luò)和縣教研室、教師進修學(xué)校學(xué)區(qū)教研室學(xué)校教研組三級研訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。

在學(xué)區(qū)建設(shè)中，努力破解三大難題。一是破解群眾支持難題。有針對性地普遍家訪、廣泛走訪、疏導(dǎo)息訪。開展千名教師訪萬家

活動，主動深入學(xué)生家中，關(guān)注家里態(tài)度，解答家長疑惑。開展學(xué)區(qū)社交活動，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村兩委班子溝通想法，征求意見；走訪社會名流，講解政策、求得支持。對上訪的群眾，本著可導(dǎo)不可激的原則，查明上訪原因，擺明利害關(guān)系；注重人文關(guān)懷，主動上門回訪。二是破解資金籌措難題�？h長胡光遠專門召開縣長辦公會，決定將兩年的教育資金集中一年使用，確保學(xué)區(qū)建設(shè)計劃提前兩年完成，確保建設(shè)項目如期交工。充分發(fā)揮教育集中支付分中心的作用，捆綁使用教育資金，不打散錘。整合教育資源，該置換的置換，該變現(xiàn)的變現(xiàn)。三是破解干部安置難題。學(xué)區(qū)建成后，原來的24名中心校長和50多名初中校長只有18人可能留任。本著擇優(yōu)使用一批、培訓(xùn)備用一批、適當(dāng)照顧一批的原則，優(yōu)先安置年齡較大、學(xué)區(qū)所在地、實績突出的校長。同時，嚴(yán)格選拔20名學(xué)區(qū)和規(guī)模初中后備干部，進行專門培訓(xùn)，并決定十〃一后派到外地名校掛職鍛煉，擇機予以重用。對從正職退居副職的校長，保留原工資待遇不變；對要求進縣城的校長給予寬松政策，滿足個人要求；對大型學(xué)區(qū)或初中適當(dāng)增加領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，并且對暫時不能續(xù)任的校長均由教育局長逐一親自談話。

由于規(guī)劃科學(xué)，推進有序，措施得力，僅一年半時間，這場百所學(xué)校大撤并，千名教師大調(diào)動，萬名學(xué)生大轉(zhuǎn)移波瀾壯闊的基礎(chǔ)教育重大改革卻在波瀾不驚中悄然完成。

學(xué)區(qū)建設(shè)取得了明顯成效。一是延伸了教育鏈條。不僅使義務(wù)教育階段學(xué)校得到加強，教學(xué)質(zhì)量得到提高，同時使學(xué)前和高中階段教育得到快速發(fā)展。二是提高了硬件水平。教育資源的優(yōu)化組合，極大地改善了中小學(xué)的辦學(xué)條件。目前，全縣完全小學(xué)以上學(xué)校樓房化率達到97%，初中實驗室裝備水平達到全市一流。

三、與時俱進，加強學(xué)校管理，提升教師專業(yè)水平，持之以恒地推動學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展

隨著學(xué)區(qū)建設(shè)的不斷深入，學(xué)校規(guī)模迅速擴張與學(xué)校管理相對滯后的矛盾日益凸顯；又隨著新課程改革的不斷深入，新理念、新技術(shù)

也對教師提出了更高的要求。教育局充分認(rèn)識到校本教研對促進教師專業(yè)成長的極端重要性，又充分認(rèn)識到標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的建成給校本教研帶來的最大可能性，采取了一些剛性的硬約束，推動學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。

一是提高學(xué)校管理水平。提出了打造制度規(guī)范行為行為培育傳統(tǒng)傳統(tǒng)積淀文化文化潤澤制度的管理文化鏈條，重點從秩序、習(xí)慣、安全、衛(wèi)生四個方面切入，特別強調(diào)從一項制度抓起、從一間宿舍抓起、從一個班級抓起，采取定期與不定期檢查督導(dǎo)，推動學(xué)校實現(xiàn)制度管理、人文管理和文化管理。今年秋季開學(xué)，對全縣初中學(xué)生進行了為期5天的全員式軍訓(xùn)，讓入學(xué)之日就成為遵章守紀(jì)、規(guī)范行為之時。通過雕塑、砥礪石、宣傳欄、文化長廊和校訓(xùn)、�；铡⑿８�、校旗，凝煉和豐富學(xué)校文化內(nèi)涵。每年召開教師節(jié)表彰大會和中小學(xué)管理工作會議，表彰優(yōu)秀班主任、模范校長和嚴(yán)細化管理先進單位，先后推出六溝高中和諧、進取、務(wù)實的綜合管理經(jīng)驗、劉杖子初中一個都不能少的治輟經(jīng)驗、大營子初中花園式校園建設(shè)等48個典型，帶動全縣中小學(xué)管理水平的提高。今年4月和5月，分別舉辦了逸夫?qū)W校開放月和縣二中開放周活動，開放期間，學(xué)校的課堂教學(xué)、德育管理和后勤管理等向全縣中小學(xué)全面開放。各校分批次到開放學(xué)校參觀學(xué)習(xí)，聽課觀摩，既督促了先進學(xué)�？祚R加鞭，又帶動了其他學(xué)校你追我趕。9月中旬開始，再次開展逸夫?qū)W校開放月活動和上板城初中開放周活動。為加強校長隊伍建設(shè)，出臺《承德縣中小學(xué)校（園）干部選拔、任用辦法》。先后在上谷初中、三溝初中等5所學(xué)校成功試行校長公推公選，做到能者上，庸者下。4次選派60多名校長赴江蘇省泰興市洋思中學(xué)以及北大附中等地掛職鍛煉，學(xué)習(xí)嚴(yán)細化管理經(jīng)驗；成功舉辦了4期校長論壇，圍繞學(xué)區(qū)建設(shè)的操作性特征、規(guī)模初中學(xué)校管理、學(xué)校品牌建設(shè)的基本策略等主題，進行了廣泛深入的交流研討，切實提高了校長帶隊伍、抓發(fā)展、搞外交的能力。

二是提升教師專業(yè)水平�？h教育局充分發(fā)揮行政推動和專業(yè)引領(lǐng)

的職能，對校本研訓(xùn)工作重點謀劃，加強落實。邀請教育部原基礎(chǔ)教育司司長王文湛、省教科所所長趙杏梅、江蘇洋思中學(xué)副校長秦培元等來縣講學(xué)，堅持每年開展中小學(xué)教師課堂教學(xué)大比武活動，評選百佳讀書教師。圍繞新課程進行大規(guī)模培訓(xùn)，實現(xiàn)大幅度提高。教育局從局長做起，長抓校本教研，帶頭執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)每周一日聽課、每月參加一次教研活動和進行一次業(yè)務(wù)講座制度。

圍繞提升教育理念、提高把握教材能力和改進課堂教學(xué)三個重點，今年3月、4月、5月和9月，全縣中小學(xué)普遍開展了主題研討、課前研討、案例研討三項研討活動。每項研討全縣都統(tǒng)一時間，統(tǒng)一內(nèi)容，統(tǒng)一形式，教育局領(lǐng)導(dǎo)班子成員以抽簽方式分組帶隊隨機抽查學(xué)校并參與活動。

為把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)行為，提出課堂教學(xué)必須實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變，即先教向先學(xué)轉(zhuǎn)變、獨白向?qū)υ掁D(zhuǎn)變、問答向研討轉(zhuǎn)變，并具體化為4+4N課堂教學(xué)模式，嚴(yán)格規(guī)定每個知識點的學(xué)習(xí)必須經(jīng)歷自學(xué)文本、師生交流、質(zhì)疑答疑、專題訓(xùn)練四個環(huán)節(jié)�？h逸夫?qū)W校、縣二中和上板城初中3所樣板校以及萬宇、張永興、雒京玲、于振興等10名品牌教師的課堂教學(xué)隨時面向全縣開放。今年5月和8月，開展了兩次‘4+4N’課堂教學(xué)模式大家談活動。為使高中的課堂教學(xué)與初中順利對接，暑期開學(xué)初，又開展了全縣高一教師培訓(xùn)，逐步在高中階段推廣4+4N教學(xué)模式。為強化學(xué)校和教師的質(zhì)量意識，在初中學(xué)校開展了興縣杯、優(yōu)勝杯、晉位杯三杯競賽活動。

4年來，有4名教師被評為省特級教師，28名教師參加省級骨干教師培訓(xùn)，126名教師榮獲市級教學(xué)標(biāo)兵和教學(xué)能手稱號，340多名教師課堂教學(xué)、論文、課件獲得省級以上獎勵，6項課題獲得省級教科研成果獎，500余件學(xué)生藝術(shù)作品獲國家級獎勵。三家鄉(xiāng)孤山小學(xué)校長光榮的當(dāng)選為十七大黨代表。

四、樹立大教育觀念，統(tǒng)籌全縣各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，夯實經(jīng)濟社會和教育發(fā)展后勁

在大力鞏固提高義務(wù)教育的同時，著力發(fā)展職業(yè)教育、高中教育、學(xué)前教育和民辦教育，努力實現(xiàn)縣域教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

職業(yè)教育實現(xiàn)快速發(fā)展。全力扶持縣職教中心做大做強。一是政策推動，解決招生難題。落實國家有關(guān)職教學(xué)生享受每年1500元國家助學(xué)金的政策，吸引貧困家庭子女選擇職業(yè)學(xué)校。在招生政策上規(guī)定初中學(xué)校2+12.5+0.5分流到縣職教中心的學(xué)生不少于初二在籍生總數(shù)的20%，并作為考核學(xué)區(qū)和初中學(xué)校一把手的重要指標(biāo)。二是投入拉動，解決黑板上種莊稼的窘狀。從201*年開始，縣政府堅持城市教育費附加的30%足額用于職業(yè)教育發(fā)展；籌資400多萬元，建成201*平米綜合樓和服裝、計算機等6個實驗實訓(xùn)室，改善學(xué)校辦學(xué)條件；目前7400平方米的實訓(xùn)樓正在加緊施工，建成后，將形成全市的電子電工及自動化骨干專業(yè)。三是政府促動，營造重視職業(yè)教育的氛圍�？h長胡光遠兼任職教中心校長，組建職教中心辦學(xué)委員會。通過電視臺、報刊等媒體在假期集中宣傳職教中心的辦學(xué)優(yōu)勢和就業(yè)前景。3年來，職教中心的學(xué)校規(guī)模由860人擴大到1660人，456名學(xué)生通過對口升學(xué)考入高等院校，201*多名學(xué)生在京、津、滬等地企事業(yè)單位就業(yè)。201*年職教中心通過省級重點中等職業(yè)學(xué)校驗收。

積極探索縣內(nèi)初中與縣外職業(yè)學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)。201*年，縣二中與北京工業(yè)技師學(xué)院合作舉辦技師班，初三注冊職教學(xué)籍，根據(jù)職教教學(xué)計劃重點學(xué)習(xí)文化課，畢業(yè)后到職教學(xué)校專修一年專業(yè)課，第三年直接到京津就業(yè)。現(xiàn)首期畢業(yè)生84人已全部就業(yè)，保底月薪1000元。201*年，帝賢中學(xué)與燕北計算機專修學(xué)校合作，開設(shè)電子信息專業(yè)，第一期43人；安匠中學(xué)與北京豐臺職教中心和北京景秀科技公司合作，開設(shè)計算機專業(yè)，第一期23人。今年，繼續(xù)拓寬渠道，加大職教發(fā)展力度，每所初中開辦2-4個職教班，形成以職教中心為龍頭，初等職教班為基地的職業(yè)教育發(fā)展格局。

高中教育實現(xiàn)跨越式發(fā)展。從201*年開始，初中畢業(yè)生數(shù)量開始以每年1000人的規(guī)模逐年減少。面對這種形勢，決定加大高中學(xué)校調(diào)

整力度。在撤并薄弱學(xué)校的同時，擴大重點高中建設(shè)。201*年，投資1200多萬元為縣一中建成全市首個塑膠運動場。今年，投資810多萬元新建了六溝高中宿舍樓，投資470多萬元新建上板城高中綜合樓。投資1280多萬元，為三所高中購置教學(xué)儀器、圖書和現(xiàn)代教育設(shè)備。從201*年起，高中學(xué)校自主到人才市場選聘二本以上師范類大學(xué)畢業(yè)生50人。從201*年開始，在縣一中實行教師末位淘汰制，教學(xué)成績排在末位的教師調(diào)整到非教學(xué)崗位，不能勝任非教學(xué)崗位的一律調(diào)出學(xué)校。繼縣一中通過省級示范性高中驗收后，201*年，六溝和上板城兩所高中通過市級示范性高中驗收。隨著招生能力的增強和教學(xué)質(zhì)量的提高，今年全縣高中階段學(xué)校入學(xué)率達到71%。

學(xué)前教育實現(xiàn)歷史性突破。201*年以前，全縣幼兒入園率僅為25.3%。201*年，為普及學(xué)前三年教育，確立了因地制宜，盡力而為，整體推進，突出重點的指導(dǎo)思想，緊緊抓住園舍的確定和建設(shè)、設(shè)施教具的配置和制作、環(huán)境的設(shè)計與布置、入園率的普及與提高、師資的選調(diào)與培訓(xùn)、檔案的搜集與整理六個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，短短8個月的時間里，籌措資金750多萬元，改擴建幼兒園179所、新建幼兒園7所，幼兒園總數(shù)達到197所，軟硬件一步到位，幼兒入園率躍升到87.3%，形成以縣幼兒園為龍頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干，村辦幼兒園為主體，民辦幼兒園為補充的幼教發(fā)展新格局。為鞏固成果，201*年，教育局專門成立幼教股，加強學(xué)前教育管理。啟動彈跳唱畫說寫玩七項全能工程，開展幼兒園長、新教師、農(nóng)村教師多層次培訓(xùn)。制定出臺《幼兒園金銀銅牌評定標(biāo)準(zhǔn)》，實行分類定級目標(biāo)管理，推動學(xué)前教育不斷走向規(guī)范化。今年全縣中心園新增10所，規(guī)范園新增5所。

民辦教育實現(xiàn)健康發(fā)展。一是規(guī)范。201*年，按照名校辦民校的思路，依托縣一中創(chuàng)建民辦初中世紀(jì)中學(xué)。今年6月，按照《民辦教育促進法》的規(guī)定，將世紀(jì)中學(xué)從縣一中徹底剝離，使學(xué)校實現(xiàn)了四獨立。二是支持。世紀(jì)中學(xué)從縣一中剝離后，為了穩(wěn)定教師隊伍，

縣政府于今年7月出臺了《建立公辦學(xué)校與縣內(nèi)民辦學(xué)校雙向流動機制的有關(guān)規(guī)定》，明確規(guī)定：允許縣內(nèi)民辦學(xué)校在全縣范圍內(nèi)招聘教師�，F(xiàn)在縣內(nèi)民辦學(xué)校且原為縣內(nèi)公辦學(xué)校在編的教師可回原公辦學(xué)校任教。到縣內(nèi)民辦學(xué)校任教的公辦在編教師，從批準(zhǔn)之日起原身份不變，人事關(guān)系放在教育局。保留公辦教師身份，連續(xù)計算工齡和教齡。到退休年齡可返回原公辦學(xué)校辦理退休手續(xù)。期間經(jīng)批準(zhǔn)返回原公辦學(xué)校的，從返回之日起由縣財政發(fā)放工資。解除了教師的后顧之憂。三是放活。在支持世紀(jì)中學(xué)的同時，積極鼓勵社會力量辦民辦幼兒園，出臺《民辦幼兒園設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)》，只要資質(zhì)和辦學(xué)條件符合規(guī)定的，一律按章批準(zhǔn)。形成公辦民辦、國有民營共同發(fā)展的格局。

五、存在問題

（一）縣城教育資源相對短缺�？h城僅有小學(xué)2所、初中2所、民辦初中1所，隨著縣城人口的不斷增加，負荷愈來愈重。為此，縣政府決定，201*年在縣城新建占地面積60畝的九年一貫制學(xué)校1所，同時籌建獨立的特教學(xué)校1所。

（二）教師結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出。據(jù)測算，全縣男滿55周歲、女滿50周歲的中小學(xué)教師349名，占教師總數(shù)的15.4%，有的小學(xué)已經(jīng)達到80%以上；公辦幼兒園教師中男滿55周歲、女滿50周歲的教師93人，占幼兒教師總數(shù)的23.3%。音體美、計算機和小學(xué)英語教師短缺。

（三）普及程度偏弱，個別初中輟學(xué)率超過5%，有的甚至超過了7%。

友情提示：本文中關(guān)于《201*、4、10次邱鎮(zhèn)中小學(xué)教育督導(dǎo)評估工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，201*、4、10次邱鎮(zhèn)中小學(xué)教育督導(dǎo)評估工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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