201*九年級組工作總結(jié)

201*-201*學年度第二學期

九年組工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間，半個學期已經(jīng)過去，在過去的半個學期里，在學校領(lǐng)導的重視和關(guān)懷下，經(jīng)過全體九年級老師的共同努力，九年級的教育教學工作各個方面都有了明顯的提高，取得了有目共睹的成效，順利完成了學校布置的各項工作任務，并取得了較好的成績�，F(xiàn)將九年級工作擇要總結(jié)如下：一、教育教學工作

1.重點中學升學率完成情況通報

2.單科成績及各班合格率完成情況通報（見成績表）3.201*屆中考成績及教師升學獎和課改實驗生獎懲兌現(xiàn)情況通報（見兌現(xiàn)表）4.班級班主任工作

本學期，九年級的班主任工作可以說是千頭萬緒，但我們四位班主任都能克服一切困難，做好班級的管理工作，形成了自己的班級特色；九年一班優(yōu)生培養(yǎng)工作抓的實，有成效；九年二班注重對學生進行思想教育有成效，常規(guī)管理工作做的認真細致；九年三班后進生轉(zhuǎn)化工作堅持不懈；九年四班注重用科學的方法管理班級使班級學生學習風氣濃厚。總之，在班級管理工作中，我們的四位班主任老師都能全心全力、盡職盡責，為保證九年的教育教學的順利進行做了大量的工作。

5.教學工作九年級的全體教師都能按學校要求完成常規(guī)教學工作，下面我僅從以下幾方面對九年的教學工作加以小結(jié)：

（1）本學期九年教師按照學校新課改的要求，在構(gòu)建高效課堂上下工夫，在九年教師所上的幾節(jié)公開課中，上公開課教師都能充分體現(xiàn)生生之間、師生之間的互動，“讓課堂煥發(fā)生命活力”的自主有效課堂的教學模式在九年正逐步形成。

（2）教研工作，九年教師的教研工作抓的實在，教研風氣濃厚，如果你隨時走進九年組，你就會發(fā)現(xiàn)九年級教師談論最多的話題就是某某學生的學習情況，某某學生真的很有希望等等；尤其是在各個備課科組在討論學科教學問題的同時總要考慮本學科的優(yōu)生的情況加以分析。

（3）注重課后輔導，無論是周六的輔導，還是平時的課間和晚自習，九年教師都非常珍惜學校提供的輔導時間，事先精選習題，并充分貫徹學校提出的培優(yōu)補弱的計劃，對學生進行耐心細致的輔導，在輔導和補課中，大多數(shù)的教師都能提前到班級對學生進行輔導，對于學生在課間時的主動問題能進行耐心細致的講解和鼓勵。

（4）優(yōu)生培養(yǎng)工作，全體教師都能在優(yōu)生培養(yǎng)上下大工夫，讓優(yōu)生正確認識自己，樹立遠大的志向，并在課堂教學中想盡一切辦法培養(yǎng)“優(yōu)生”創(chuàng)新能力和訓練“優(yōu)生”受挫心理，讓他們養(yǎng)成善于質(zhì)疑，勇于否定，獨立思考，積極創(chuàng)新的學習習慣。

二、組內(nèi)工作1、營造了一個和諧、合作、共進的同事關(guān)系，同事間的互相幫助，即把融洽給了自己，也給整個九年組增添了一種新的活力，又有利于促進教育教學工作的全面的開展。

2、組內(nèi)大多數(shù)教師在工作時間內(nèi)都能認真的進行教學研究或從事與教學相關(guān)的工作，良好的工作秩序在組內(nèi)已經(jīng)形成。

三、正視不足，努力完善

1.管理學習不夠、沒有創(chuàng)新，工作中缺少力度，頭緒不清，方式、方法欠缺，缺乏耐心。

2.不能充分發(fā)揮年級組的宏觀調(diào)控作用，學科發(fā)展不平衡，嚴重影響了六科綜合率。

3.不能充分調(diào)動每個教師工作的積極性、熱情，個別教師仍存在集體觀念不夠、合作意識單薄，大局意識不強，不能認真完成年級組布置的臨時性任務，安排的工作推委扯皮。

4.學生教育重點不突出，個別學生思想教育流于形式，不能追究根源，仍存在部分學生學習目的不明確。

5.年級組中各學科的培優(yōu)補弱未真正展開，學生偏科現(xiàn)象未得到糾正，嚴重影響了學校五科合格率的完成。

四、下階段工作要求

1.認真學習新課標，探索教學新途徑

面對教育、教學的大挑戰(zhàn)，全組教師都要積極主動地學習新課標，主動地向老教師學習請教，積極主動地參加校本培訓，珍惜每一次外出聽課活動學習的機會，了解新課程、理解新課程、實踐新課程。利用電腦信息網(wǎng)絡(luò)資源不斷地豐富、提高自己的教育、教學業(yè)務水平，希望一學期下來我們組的新教師能勝任新課程的教育、教學要求。

2.抓好學生學習習慣和行為習慣的養(yǎng)成教育

開學初，為加強學生的紀律性，七年級將對學生進行嚴格的軍訓。此后，重點抓學習習慣，抓好早讀、白天上課、作業(yè)等方面，要求學生做到“早上讀書書聲朗朗、作業(yè)字跡工工整整、上課學習專心致志”。各個任課教師都注重根據(jù)自己所教學科的特點，強調(diào)一些學習習慣的養(yǎng)成，包括作業(yè)的完成與訂正，聽課效率的提高，課后問題的探索等。年級組應當多對學生進行集體教育，班主任也結(jié)合學校、年級組的常規(guī)檢查，監(jiān)督學生養(yǎng)成良好的行為習慣，因為這是提高教學成績的有利保證，這也符合向德育要質(zhì)量的基本要求。

3.關(guān)注“偏科生”和“學困生”

及早關(guān)注學習上的兩種學生“偏科生”和“學困生”，研究他們的特點，從興趣和方法入手，有針對性地進行“培優(yōu)輔差”，以周清、月考、期中考、期末考為依據(jù)班主任給科任教師提供“學偏生”的名單，并配合科任教師做好“培優(yōu)輔差”的工作，構(gòu)建起年級監(jiān)控、班主任總括、科任教師實施、科代表配合的“培優(yōu)輔差”模式。

4班主任工作落到實處

良好的班風班貌是提高教學質(zhì)量的前提，因此，班主任工作顯得尤為重要。從下學期開始，各班主任的主要中心工作就是抓好常規(guī)教育，從細微抓起，落到實處，包括后進生的轉(zhuǎn)化、課間的文明休息、班會課的合理利用、調(diào)節(jié)學科的不平衡、學生的自主管理等。在工作的具體開展過程中，也注重方式方法的科學性，通過不同形式的家校聯(lián)系，充分調(diào)動學生家長的積極性，參與到學校的教育教學管理之中。

七、努力構(gòu)建快樂學習、健康成長的良好環(huán)境

（1）開展豐富多彩的課余活動，讓學生感受到集體生活的快樂與溫馨。

（2）開展形式多樣的主題班會，為學生提供展示才華的良好平臺，為不同層次的同學創(chuàng)造一個體驗成功、展現(xiàn)個性的機會。

（3）對學生在學習、生活中遇到的困難進行及時、細心的指導、幫助，讓學生充分感受到學校、老師的關(guān)愛。

擴展閱讀：九年級組工作總結(jié)201*.7月doc

九年級組201*-201*學年度第二學期工作總結(jié)

一學年工作即將結(jié)束，現(xiàn)將九年級組工作做以下總結(jié).一、指導思想

本學期九年級以課改理念為指導，以學校工作計劃為指針，緊緊圍繞“鞏固合格率，提高優(yōu)秀率”這個核心，以開展多種形式、多功能的主題班會及各項活動為教育載體，以促進學生形成文明規(guī)范的行為習慣和良好學習習慣為教育主攻方向，進一步加強教育教學常規(guī)管理，力爭做到九年級的平穩(wěn)過渡，為即將升入高一級學校打下堅實的基礎(chǔ)，為實現(xiàn)學校教學質(zhì)量的飛躍作了最大的努力。二、工作目標

1．全面貫徹落實學校工作計劃中所涉及的年級工作內(nèi)容。2．在學生日常行為規(guī)范管理上形成特色，力爭實現(xiàn)真正意義上的自主管理。

3．形成良好的學習習慣和學習氣氛，為最終的中考夯實基礎(chǔ)。4．抓好班主任隊伍建設(shè)，使之成為學校提高教育質(zhì)量的有力保障。三、主要工作

1、加強了年級組教師隊伍的管理。

加強年級組教師的思想建設(shè)，不斷轉(zhuǎn)變觀念，一如既往的發(fā)揚肯干、苦干和無私奉獻的敬業(yè)精神、工作作風。繼續(xù)把教師的團結(jié)協(xié)作放在首位，充分調(diào)動全組教師的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，實施制度化、人性化管理。每月定期召開年級組班主任老師會議，布置年級工作，商討教學對策，討論教學過程和管理過程中出現(xiàn)的問題，使教學和管理走上良性發(fā)展的軌道。

2、進一步強化了學生行為規(guī)范和養(yǎng)成教育。

①結(jié)合基礎(chǔ)道德教育，強化“關(guān)心他人、誠實守信、尊老愛幼、遵紀守法”的教育，幫助學生規(guī)范品行，端正為他人服務的思想。細化了班級每一件事，認認真真抓落實，一點一滴養(yǎng)習慣。定期召開每月一次的主題班會，對學生進行常規(guī)教育、法制教育和安全教育。②加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育，增強學生“自我管理，自我監(jiān)督”意識。重點抓學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛(wèi)生習慣的教育和訓練。督促各班辦好學習園地，使學習園地真正變?yōu)閷W習陣地.3、強化教學過程管理，優(yōu)化學生的學習方法，提高課堂效率，確保年級教學水平的不斷提高。加強教學研究，教師互相聽課，提高了集體備課的質(zhì)量，實現(xiàn)全組教師教育教學水平的共同提高。全組教師堅持聽課。

4、加強班主任隊伍建設(shè)，協(xié)助班主任抓好班級各項常規(guī)工作，搞好班級管理和學生管理。

為了充分發(fā)揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設(shè)過程中的核心作用，不斷提高班主任素質(zhì)，明確責任與目標，落實任務與要求，使班主任心中有壓力，行動有方向，考核有依據(jù)，本學期年級組針對學生的實際情況做了以下一系列工作：

①開學初，召集班主任老師認真詳細地做好了本班學生的狀況分析，并制定出了切實可行的班級計劃。定期召開主題班會。②面向全體學生，分層輔導，對不同類型的學生，提出不同的目標與要求，采取不同的教學方法，分層次教學，加強個別輔導，使全體學生都有收獲和提高。

③班主任每天早晨早讀前到班級，檢查本班學生出勤、衛(wèi)生等情況，對于曠課學生及時查明原因，作好記載。堅持不懈的勤跟班，明察秋毫，重視做好預防性教育工作。

④建立班主任與任課教師定期交流機制，及時掌握本班課堂情況和學習效果，進而合作加以改進，形成較為完善的教學質(zhì)量保證與監(jiān)控體系。年級組舉辦了班主任經(jīng)驗交流會。

5、重視“后進生”教育管理工作，做到“努力抓，反復抓，抓反復”，加大“后進生”教育力度，分別召開了不同層次學生會、家長會，使學生增加危機感、緊迫感，產(chǎn)生應有的壓力，并逐步培養(yǎng)一定的學習方法和學習習慣。

6、加強安全教育，樹立安全意識。

①進行深入扎實的宣傳教育活動，增強師生的安全意識。班主任加強對班級公物的管理，責任到人。

②建立健全各項規(guī)章制度，責任到人，嚴格按規(guī)章制度辦事，堅持每月檢查制度，對查出的隱患，存在的問題及時講明情況，限期整改，提出改進措施。

總之，年級組管理工作是永無止境的，雖然取得了一些成績，但這都是全組教師共同努力的結(jié)果。在今后的教學工作中，我與全組教師仍將一如既往的嚴格要求自己，努力工作，雖然工作中還有很多不足之處，年級組里還存在很多問題有待于解決，但有了領(lǐng)導和同事的支持，我更加堅定了信心，相信在新的一年里，我們的年級組工作會取得更好的成績。

九年級組

201*年7曰5日

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