黨支部上半年黨建工作總結
****隊黨支部上半年黨建工作總結
201*年上半年,****隊黨支部在黨的十七屆六中全會精神指引下,緊緊圍繞油田“打造世界一流、實現(xiàn)率先發(fā)展”的工作目標,認真開展黨員“三信”教育活動,按照大隊黨委《201*年度黨建思想文化工作安排》的要求,切實加強企業(yè)黨建工作,以“創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展,打造一流立新功”為載體,夯實黨建工作基礎,做好隊伍穩(wěn)定工作,各項工作取得了較好的成績。現(xiàn)將半年工作情況總結如下:
一、夯基礎、促提升,為“戰(zhàn)斗堡壘”打夯建基
1、強化理論學習,提升黨員群眾的思想境界。黨支部在201*年初就及時制訂當年全年的學習計劃,并把黨員干部職工素質得到提高作為衡量學習成效的重要標志,要求做到學習有筆記,有體會文章。強調支委成員要帶頭學習,樹立勤于學習、善于學習的良好示范作用,通過集中教育與分散自學、理論輔導與專題講座、自我組織與參加上級培訓等多種學習形式,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀精神,并有針對性的學習了《做最好的黨員》等書籍。職工個人素質教育也取得一定進展,有3人青工報名參加了今年的成人高考取,另有1人大專在讀。全面落實了黨的基層組織建設指導方針和基本任務,每月定期召開素質教育會,表揚先進,提高黨員群眾文明素質,增強主人翁意識。通過各種學習,支部、黨員和群眾注入了新的生機與活力,提升了黨員群眾世界觀、理想觀的境界,提高了黨支部思想政治素質和決策能力。
2.加強制度建設,夯實黨支部的建設基礎。俗話說“火車跑得快,全靠頭來帶”,今年來,****隊黨支部以創(chuàng)建“五好支部”、“黨員承諾”等活動為契機,把制度建設貫穿于黨建工作的始終,建立了四大項、24小項的黨建管理制度,通過努力建立和完善一套便利、管用、有約束力的黨建工作制度,解決了黨建工作中存在的問題,不斷提高了黨建工作規(guī)范化水平。發(fā)揮“三會一課”對黨員的教育、管理、監(jiān)督的作用,今年1-5月份共召開黨員大會2次,支委會5次,黨課1次,確保了黨政一班子大事有共識,小事能落實。認真貫徹黨的民主集中制原則,積極開展批評與自我批評,把黨風建設和作風建設結合起來,并順利完成了民主評議黨員活動,黨員優(yōu)秀率達到了100%。加強黨支部的組織建設,做到圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn),既強化生產(chǎn)工作,又有效地提高黨建工作的整體水平。
3、抓好精神文明,促進各項工作上新臺階。黨支部高度重視精神文明、綜治和計生工作。年初按照大隊要求進行了部署,做到年初有計劃,半年有總結,有開展活動臺帳。并把各種創(chuàng)先爭優(yōu)活動與廣泛開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動有機結合起來,同時認真落實社會治安綜合治理和計劃生育工作領導責任制。針對盜竊、賭博等不文明現(xiàn)象,黨支部要求黨員干部職工要進一步增強大局意識和責任意識,拒絕賭博,對于由此動向的職工,及早進行疏導和教育,堅決將此類問題消滅在萌芽狀態(tài)。在治安工作方面,組建了以指導員、隊長為組長的綜合治理的“五支隊伍”,強化制度管理,并認真開展巡邏工作,確保了作業(yè)111隊上半年綜治工作沒有出現(xiàn)任何問題。同時積極參與大隊的各項綜治活動,促進了大隊的綜治工作的開展。二、把方向、促和諧,為科學經(jīng)營保駕護航
1、把脈基礎管理,提高以安全為主的基礎管理水平。今年以來,在采油廠嚴峻的生產(chǎn)任務面前,黨支部將基礎管理作為提升隊伍水平的重要環(huán)節(jié),全面把脈基礎管理,有效的提高了****隊的基礎管理水平。安全管理方面:我們將“七想七不干”堅決落實到工作中的每個崗位,深化提升HSE管理,嚴格落實交接班制度,做到崗對崗的對口交接,狠抓崗位責任制的落實,將所有隱患和問題都消除在了萌芽之中;成本管理方面:從“細”字上做文章,從節(jié)約每一滴水、每一滴油、每一度電、每一張紙入手,最大限度的節(jié)約成本,增加效益。運費、材料費、燃料費、水電費等各項管理成本指標,各項指標比去年同期相比都有了明顯降低;質量管理方面:我們實行質量管理責任追究制,對每一個人、每一個崗位做到嚴格管理;對每一道工序,做到精益求精,最大限度的提供質量保證。由于質量控制貫穿于作業(yè)施工的全過程,作業(yè)質量得到了有效保證。
2、引領生產(chǎn)經(jīng)營,提高生產(chǎn)經(jīng)營的科學化水平。工作中,我們將黨建作為生產(chǎn)經(jīng)營的助推劑和方向標,通過先進的黨建工作改變以往粗放的生產(chǎn)經(jīng)營方式,并有針對性的運行“三抓三不”模式,從而極大的提高了生產(chǎn)經(jīng)營的科學化水平。一是抓重點,不急躁。不做搶進度的“愣頭青”,而是抓住單井質量、生產(chǎn)的重點,確保作業(yè)井合格;二是抓節(jié)點,不羅嗦。抓住單工序、單班工作的節(jié)點,提高時效;三是抓難點,不馬虎。針對工序、運行和現(xiàn)場中的難點問題,不馬虎不含糊,認真對待,不留死角。201*年****隊1-4月份的生產(chǎn)經(jīng)營情況運行良好,1-4月份共交井36口,1-4月份勞務收入511.47萬元(高于同期180.47萬元),作業(yè)成本176.4萬元(低于同期18.4萬元),利潤335.1萬元(高于同期205.2萬元)。1-4月份的利潤率為190.1%,成本比率為34.4%。
3、夯實隊伍管理,促進隊伍管理的和諧穩(wěn)定。職工隊伍是企業(yè)發(fā)展的基礎,隨著時代的發(fā)展,現(xiàn)在職工已經(jīng)不再歌唱“我當個石油工人多榮耀”。面對新的形式的發(fā)展和職工思想變化,支部一班人牢固樹立人本觀念,始終把關心職工、解決群眾疾苦當作重點工作來抓,在從嚴管理的同時,盡可能地與職工多交流,盡可能地關心那些有困難的同志。提倡建立良好的人際關系,使全隊職工在心情愉快的氣氛中工作和生活。每隔一段時間,就要召開一次職工座談會,干群之間談談心,交換一下看法,有什么意見、建議提出來,以利于理順情緒、改進工作。提倡彼此之間互相關心,互相愛護,互相體貼,使每個人都要感受到大家庭的溫暖。每逢刮風下雨,在家的同志會主動為上班的同志收拾衣服、關好門窗;有人遇到困難,大家會出主意、想辦法、幫著解決困難。同時結合采油廠發(fā)展新形勢,利用各級形勢任務教育材料和學習貫徹職工管理的四個制度,深化職工考核激勵機制,規(guī)范職工日常行為。堅持每月一次對職工思想動態(tài)進行分析,對職工的思想變化趨勢進行把握,對一些問題提前預測。依靠隊伍公開,使全體干部職工對于自身利益心明肚知,對于黨員的信任度也越發(fā)加深,使得支部的建設更加穩(wěn)固。
三、抓創(chuàng)新、注活力,為支部建設增新填力1、創(chuàng)新工作思路,明確基層黨建的工作方向。思路決定出路;鶎狱h建是一項常抓常新的工作,必須適應新形勢、新任務的要求,不斷賦予其新的內涵,以全新的工作理念推動黨建工作不斷實現(xiàn)新發(fā)展、新突破。今年****隊黨支部“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”并以此作為切入點創(chuàng)新黨建工作。按照這個思路,確定201*年支部的黨建創(chuàng)新方向放在新員工方面,年初就如何正確引導新員工看待工作,使其擁有陽關心態(tài),穩(wěn)定職工隊伍開展了《構建穩(wěn)定性、陽光化、知識型職工思想政治工作體系的探索》為課題的黨建課題研究,并以全員參與形式進行課題研究,目前已經(jīng)進入第二季度,黨建創(chuàng)新項目正在穩(wěn)步進行。
2、完善工作機制,展現(xiàn)黨員隊伍的優(yōu)良作風。黨支部在工作中注重發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,特別是在今年春季“40天會戰(zhàn)”中,黨員淋漓盡致的展現(xiàn)了模范帶頭作用,作業(yè)2班班長黨員楊仕堅連續(xù)2次開工驗收中大隊檢查無問題,并在7-29-206井創(chuàng)出單班作業(yè)起下鉆613根的佳績;作業(yè)4班班長黨員段金文在下班后,主動留下幫助夜班穿大繩,直至晚上7點,第二天正常上班。有了黨員的模范帶頭作用,使得****隊的工作全面開展。黨員納新方面。認真貫徹采油廠黨員發(fā)展“四個傾斜”的要求,突出工作重點,落實工作措施,做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。本著成熟一個發(fā)展一個的要求,注意從一線班組長、新員工中發(fā)展黨員。鼓勵新員工遞交入黨申請書。黨員發(fā)展工作中,嚴格執(zhí)行發(fā)展對象培訓、預審、公示、票決等制度,充分發(fā)揚民主,加強黨內外群眾監(jiān)督,增強發(fā)展黨員工作的透明度,防止和糾正發(fā)展黨員工作中的不正之風,確保發(fā)展黨員的質量,增加了發(fā)展黨員工作透明度。今年有2名201*年參見工作的勞務派遣工遞交了入黨申請書。
四、存在的不足問題。
總之,半年來,盡管我支部在黨建方面做了不少工作,取得了一定的成績,但也有不足和差距,主要表現(xiàn)為:
1、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。2、企業(yè)黨組織的工作方法、內容以及黨組織發(fā)揮作用的形式不能適應當前新形勢的要求,黨建工作水平有待提高。
3、個別黨員受社會不良風氣的影響,先進性發(fā)揮得不好,模范作用不突出,群眾有意見。
下半年,我支部將進一步強化黨員干部思想、政治和隊伍建設,圍繞企業(yè)發(fā)展這個中心,提高素質、優(yōu)化結構、改進作風和增強團結,擴大黨的工作覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,把****隊黨支部建設成為堅強集體,為大隊和諧發(fā)展做出更大的貢獻。
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XXXXX黨支部
201*年上半年黨建工作總結
XXXX單位黨支部現(xiàn)有黨員11名,其中含預備黨員4名,占職工的52%。201*年上半年以來,在黨總支部的正確領導和關心下,以及在州直工委的指導下,我支部嚴格按照年初制定的黨建工作總體計劃,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大精神,緊緊圍繞建設安全播出無事故單位站的目標,以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為建設重點,積極創(chuàng)建“五好”黨支部,全面推進支部的思想、組織、作風和制度建設,全體黨員共建“學習型、創(chuàng)新型”單位,與時俱進、求真務實、開拓創(chuàng)新、銳意進取,黨支部的核心和保壘作用得到了充分的發(fā)揮,黨員的先鋒模范作用得到了較好的體現(xiàn),并按時按質地完成上級黨組織交辦的其他各項工作,為我州的經(jīng)濟社會實現(xiàn)快速穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的保證。現(xiàn)將支部半年來的工作總結如下:
一、加強組織機構建設,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
201*上半年,支部結合重點目標承諾工作和黨建目標管理制度,要求全體黨員全面貫徹黨的思想、組織、作風建設的要求,強化自我教育,增強自律意識,在工作中以身作則,不斷加強學習。一是抓好中心組學習,支部多次召開學習心得交流會、民主生活會開展談心活動,交換意見,劃分責任,嚴肅認真、積極主動對黨員思想和工作方面存在的問題進行查擺剖析,努力增強解決矛盾的能力。二是抓住關鍵、突出重點,把對廣大黨員的教育工作放在了議事日程。201*年4月20日,支部組織黨員干部學習楊善洲同志的先進事跡,教育引導廣大黨員干部學習楊善洲同志的勤政廉政、牢記宗旨,學習他心系群眾、服務發(fā)展,勤政廉政、創(chuàng)新實干,時時處處體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性,進一步轉變作風,切實搞好我單位的工作,促進經(jīng)濟社會的快速
穩(wěn)步發(fā)展。201*年3月XX日,組織全體黨員對兩會精神進行了學習。要求全體黨員要以兩會的勝利召開為強大動力,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,克服工作生活中的形式主義和官僚主義,同時,努力提高對兩會上提出的各項任務的認識,善于觀察新形勢、分析新情況、研究新問題,使思想和行動更符合客觀實際,更符合我單位工作發(fā)展的要求。三是做好黨員發(fā)展工作。年初按,照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細則》,根據(jù)我單位的實際情況,確定入黨積極分子和重點發(fā)展對象,201*年,有11人向黨組織遞交了入黨申請書,根據(jù)本人的表現(xiàn)和黨章的規(guī)定,經(jīng)過討論,其中四位已于今年3月轉為了預備黨員,支部黨員隊伍不斷得以發(fā)展壯大。
二、爭創(chuàng)文明單位,強化職業(yè)道德建設。
我支部認真總結我單位文明單位的創(chuàng)建成果,切實把誠信教育作為法制教育、職業(yè)道德教育和思想紀律作風教育的重要內容,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民道德規(guī)范,弘揚社會主義的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德,積極開展文明單位從個人做起教育活動。通過努力,干部職工思想道德素質不斷提高,營造了班子有生氣、隊伍有正氣的氛圍,切實增強了干部隊伍服務人民、服務社會的自覺性。
三、健全并完善規(guī)章制度,確保人事人才工作規(guī)范運行。為規(guī)范行政行為,切實加強內部管理,做到以制度管人、有章可循、按章辦事,創(chuàng)建文明單位活動中,我們在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和學習型黨組織活動中取得的成功經(jīng)驗和建立長效機制,以及廣泛征求意見的基礎上,制定了各項規(guī)章制度。通過建立健全各項規(guī)章制度,進一步完善技術和辦公室職工的職責,切實加強我單位的內部管理,形成了良好的工作秩序,促進工作規(guī)范有序、健康和諧的開展。
四、落實黨風廉政責任制,扎實推進反腐倡廉工作。
為進一步加大從源頭上預防和治理腐敗力度,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,促進我單位安全播出工作的發(fā)展,半年來,結合各項活動的開展,我支部緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求,以深入學習宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為重點,要求全體黨員嚴格遵守中央和中紀委的有關規(guī)定,堅持廉潔自律,堅持清正廉潔。同時,認真貫徹落實國務院廉政工作會議、云南省政府廉政工作會議、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,推動我單位黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展,有力地促進我單位安播工作的開展,在地方經(jīng)濟發(fā)展和國家穩(wěn)定中起到應有的作用。
五、存在的不足和下半年工作要點
通過上半年的努力,我黨支部各項工作取得了一定的成績,但離組織和群眾的要求還有很大的差距,黨員學習的廣度和深度不夠,工作中應付緊急問題、解決技術問題的能力尚有欠缺,理論聯(lián)系實際等方面有差距,在開展黨建活動中適應性和有效性有待進一步探索,這些不足和問題還需在下半年的工作中進一步加以完善。
XXXX單位黨支部201*年6月28日
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