第一篇：會議精神匯報材料

貫徹落實市區(qū)黨代會議精神匯報材料

市委二次黨代會和區(qū)委六次黨代會的勝利召開，是＃＃＃市和＃＃＃區(qū)政治、經(jīng)濟生活中的一件大事，也是承繼“十五”，展望“十一五”之際召開的一次重要會議。會議全面總結了“十五”期間＃＃＃市和＃＃＃區(qū)經(jīng)濟社會各項工作，科學提出了未來發(fā)展戰(zhàn)略，對今后一個時期的奮斗目標和主要任務作出了重要部署，提出了一系列新思想、新觀點、新舉措，為新形勢下的＃＃＃發(fā)展指明了方向。為深入貫徹落實會議精神，＃＃＃開發(fā)區(qū)采取黨工委中心組學習、全體職工會學習、邀請區(qū)黨校教授進行專題講座、座談討論等多種形式進行了認真學習和探討。同時，＃＃＃書記、＃＃＃主任圍繞會議內容及其精神實質，結合開發(fā)區(qū)的工作實際，把自身的切實體會、工作中存在的問題、下一步發(fā)展思路等內容，以講課的方式與全體職工進行了交流和討論。

通過集中認真學習和積極討論，大家對開發(fā)區(qū)三年來的工作進行了實事求是的回顧和總結，一致認為在首期開發(fā)中存在著基礎設施不夠配套完善，城市建筑風格單一，建設品位不高，安置工作嚴重滯后等問題，影響了建設步伐的快速推進。根據(jù)＃書記和＃書記在城市建設中的思路和提法，經(jīng)過深入系統(tǒng)分析和立足實際研究討論，大家對新區(qū)在打造“一市兩區(qū)、三個組團”城市核心區(qū)的地位和作用，建設富有時代特征、地域特點和民族特色的新城區(qū)形成高度共識，認為在開發(fā)建設中注重提升城市品位和內涵，積淀城市底蘊，通過豐富而獨特的城

市語言和符號，彰顯城市個性、打造城市特色，體現(xiàn)城市的唯一性，增強城市魅力和吸引力是今后新區(qū)建設的重點和方向。并就今后一段時期內如何認真貫徹落實好會議精神，要求全體職工在集中學習和討論階段以后，結合自身工作和開發(fā)區(qū)實際，認真開展自學，對當前形勢和城市建設相關內容進行深入思考，撰寫心得體會和論文，進一步提高思想水平和業(yè)務能力，將理論和實踐有機結合起來。同時就具體貫徹落實工作提出了以下意見：

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想和市委二次黨代會、區(qū)委六次黨代會會議精神為指導，深入落實科學發(fā)展觀，按照會議規(guī)劃的建設藍圖和＃書記一行在＃＃調研的具體要求，以打造“服務內蒙古、連接晉陜寧”區(qū)域性中心城市為目標，牢固樹立“抓城市建設就是抓經(jīng)濟建設”的理念，以與世界接軌的建設理念和眼光，理性推動＃＃區(qū)二期開發(fā)工程，全力打造城市核心區(qū)，積極建設和諧＃＃、魅力＃＃，使＃＃區(qū)建設成為東勝的點睛之筆。

二、二期開發(fā)工作思路

嚴格按照先規(guī)劃、后建設，先地下、后地上的總體原則，委托市、區(qū)規(guī)劃部門聘請有資質部門進行二期開發(fā)的道路、管網(wǎng)綜合設計，按地形、等高線進行二期城市設計，規(guī)劃設計論證通過后，在實施過程中按照建設唯一性城市思路，注重風格，注重品位，將新區(qū)建成隨坡就勢、高低起伏、錯落有致、特色鮮明的新型城區(qū)。同時從現(xiàn)在開始，提前安排二期建設涉及的征地、拆遷等工作，按照規(guī)劃要求，集中全

力進行基礎設施、道路及各種管網(wǎng)建設，做到基礎設施不配套，土地不進行出讓。

三、目前及二期開發(fā)工作重點

一是集中精力進一步完善首期范圍內的水、電、污、暖等基礎設施，形成完備的城市服務功能。供水方面，協(xié)調自來水公司盡快制定＃＃區(qū)總體供水規(guī)劃、施工計劃及資金調度，確保各建成項目及入住單位和居民的正常用水。供暖方面，目前＃＃區(qū)供暖屬民營企業(yè)獨家壟斷，該公司投資力度不大，現(xiàn)有熱源存在很大問題，供熱能力跟不上建設速度。因此，要通過政府督＃＃熱電有限公司的新建第三套機組趕工期、搶進度。同時要做好二期開發(fā)的供暖規(guī)劃和實施計劃，提前施工。排污方面，加快污水泵站、泵站與道路串聯(lián)的管網(wǎng)施工進度。二是將失地農民和拆遷戶的安置工作作為重中之重，盡快完善一期建設的幾個安置小區(qū)的各項基礎管網(wǎng)配套，將其建成配套設施完善、社會功能齊備、人居環(huán)境優(yōu)美的新型安置區(qū)。同時要加快＃＃＃安置小區(qū)的啟動建設工作，重點要做好土地征用、房屋拆遷、城市設計、規(guī)劃審批、分配方案和開工建設等工作。

二期安置要總結一期的經(jīng)驗教訓，創(chuàng)新安置方式，按照先安置、后征地拆遷、再進行開發(fā)建設的思路，對農民實行無償給予安置＃＃＃m2左右的樓房，對外來拆遷戶嚴格按城市規(guī)劃建設高層經(jīng)濟適用樓房和廉租房進行安置，讓失地農民生活有保障，生活質量再提高，以盡可能的化解矛盾，不留后遺癥，保證建設進程。

三是加大城市管理力度，一方面要堅決制止農民內外裝修等投機行

為，降低開發(fā)成本；另一方面要圍繞各房地產(chǎn)項目及市政公益項目(推薦訪問范文網(wǎng)m.seogis.com)，做好監(jiān)督管理與服務。同時加強對市容市貌的監(jiān)管和各建筑工地環(huán)境衛(wèi)生的管理，創(chuàng)造整齊、文明、清潔、有序的城市環(huán)境。

四是集中精力進行二期開發(fā)建設，計劃完成投資＃＃億元，從現(xiàn)在開始到201*年，將開發(fā)區(qū)范圍內剩余的土地全部征用，完成投資＃＃億元；拆遷＃＃戶，完成投資＃＃萬元；修建鄂托克西街、體育街、民族街、文化西路、中央大道、植物園路、西環(huán)路等七條道路，長度＃＃公里，完成投資＃＃萬元；按照“先地下，后地上”的原則，與道路修建同步鋪設水、電、訊、暖、污等基礎管網(wǎng)＃＃公里，完成投資＃＃＃萬元。同時進行廣場等社會公益設施項目的引進和建設，完成投資＃＃億元。

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第二篇：貫徹落實會議精神匯報材料

聾啞學校學習貫徹義務教育工作會議情況匯報

自我市教育系統(tǒng)義務教育工作會議召開以來，為深入貫徹

會議精神，我校組織全體干部和廣大教職工認真學習傳達了會議精神，結合實際對201*年學校管理及教育教學工作計劃、目標、措施進行了重新修改、補充和完善，創(chuàng)新思路，強力抓好落實。現(xiàn)就貫徹落實情況匯報如下：

一、 安全工作方面：

加強門衛(wèi)值班，嚴格實行進門登記制度，對教職工進行安全教育，讓每個教職工都增強責任心，時時留意學校安全，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，實行群防群治。對學校重點部位進行安全檢查， 對學校門衛(wèi)、圖書室、食堂和宿舍區(qū)進行安全大檢查。加強安全設施及器械的投入，對用電線路進行徹底檢查，對重點設施重點部位的消防設施設備及時更新，對體育設施檢查維護。對教學樓、學員公寓和宿舍區(qū)等重點部位加強監(jiān)控，安裝多個監(jiān)控攝像頭， 隨時監(jiān)控學校的安全情況，完善了各種規(guī)章制度，及預案，和家長做好溝通工作，嚴防學生出現(xiàn)走失現(xiàn)象。

二、紀檢工作方面

自我市教育系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議召開以來，我校積極部署落實會議精神，召開專門會議集中研究學習會議精神，制定出了我校201*年《黨風廉政建設和反腐倡廉工作計劃》，明確201*年黨風廉政建設和反腐倡廉的指導思想和工作任務，進一步增強黨風廉政建設工作的責任感和緊迫感。當前，學校積極利 1

用各種形式加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的學習教育活動，認真學習貫徹局領導的講話精神，使大家進一步認識到黨風廉政建設的重要性，以更加堅定的信心和更加積極的態(tài)度，積極投入學校教育教學，創(chuàng)建和諧校園。

三、家教工作方面

我校通過各種途徑，把家庭教育工作納入到學校德育工作的重點。在以往舉辦家教知識講座、廣播講座、下發(fā)家教知識宣傳單、開辦家長學校講座的基礎上，我校還與市移動合作，把家教知識編成短信，定期向我校學生家長發(fā)送；為了給更多的家長提供交流的平臺，我們除了改變家長會形式，讓家長會成為家長交流的舞臺，還邀請專家為家長作講座，并把各類好的經(jīng)驗和方法，通過“告家長書”等形式，傳遞給家長外。同時動員家長加入河南省教育廳關心下一代工作委員會、市教育局主辦的家長學校，把家庭教育指導適時的送上了門，讓社會了解了學校的發(fā)展，知道了家庭教育的重要性，為學校的更深發(fā)展，打下了良好的輿論基礎，實現(xiàn)了家庭、學校的合作共進。

四．課程改進方面

積極響應局黨組對課改的新要求，我校利用現(xiàn)代化的手語媒體教室進行教學，提高了教學效果，促進學生自學的興趣和習慣，幼兒園在教學上引進新的理念，利用假期派教師外出學習蒙特梭利教育新理念，改變以往的教育陳舊思想，提出“愛和自由，規(guī)則和平等”，摸索利用新添的蒙氏教具，豐富幼兒的教學。每

周設周五的下午為園的活動日，進行種植、春游、兒歌、講故事、協(xié)作游戲等一系列的活動，豐富幼兒的教育教學。

五．學校待做工作。

提高學校的硬件設施，在今暑期做好校園的硬化工作，提升幼兒園的檔次，實現(xiàn)一校兩園共同發(fā)展。

新征程、新氣象，一定要有新作為。今后，我校的工作將以講話精神為指導，進一步解放思想、振奮精神，不折不扣地落實好各項教育政策；銳意進取，勇于創(chuàng)新，全面提高教育教學質量。努力做人民滿意教師、教人民滿意學生、辦人民滿意教育，共同開創(chuàng)特教更加燦爛輝煌的明天。

第三篇：落實201*碧水會議精神匯報材料

新晃縣“碧水青山藍天”工程領導小組辦公室 關于落實全市防汛抗旱暨“碧水青山藍天”工程工作會

議精神的情況匯報

4月20日，全市防汛抗旱暨“碧水青山藍天”工程工作會議在靖州縣召開。會議指出: 今年是實施“碧水、青山、藍天”工程三年行動計劃的攻堅之年，各級各部門要繼續(xù)把實施“碧水青山藍天”工程作為轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、鞏固提高生態(tài)優(yōu)勢和建設生態(tài)宜居城市的重要舉措抓實抓好，突出集中整治，促進環(huán)境現(xiàn)狀的改善;突出管理保護，促進長效機制的建立;突出工程建設，促進承載能力的提升;突出責任落實，促進工作合力的形成。會議結束后，我縣積極動員，逐級學習傳達會議精神，并就貫徹落實好會議精神作出安排部署，進一步明確了我縣今年“碧水青山藍天”工程建設的具體任務。現(xiàn)就有關情況匯報如下：

一、強化領導，明確責任

為嚴格落實201*年我縣“碧水、青山、藍天”工程各項工作任務�？h委、政府高度重視，及時召開了工程領導小組成員單位會議，傳達通道會議精神，并對今年的工作進行了具體的部署、安排。將今年我縣各項工程任務分解落實到具體責任單位和責任人，同時簽訂了“碧水、青山、藍天”工程責任狀，為全面完成今年的目標任務提供組織保障。

二、突出重點、集中整治

一是重點加強綠化建設工作。完成山地造林1.9萬畝，完成“三邊”幼林撫育2695畝，完成封山育林2.2萬畝，補植補造6000畝及城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綠化任務量的40%。二是重點加強汞礦尾礦閉庫工程建設。投資1000余萬元的新晃汞礦安坡、酒店塘工區(qū)汞渣治理尾礦閉庫工程，計劃于年內完工并驗收。三是重點完成平溪河扶羅段6.6公里、碧涌溪中寨鄉(xiāng)段6.8公里河道治理工程�？偼顿Y3000余萬元，主要建設項目有：平溪河扶羅段，綜合治理總長度8.02km。（包括：新建堤防6.697km（土堤5.331km、漿砌石擋墻1.396km）；新建護岸1.282km,河道疏浚清障8.02km）。碧涌溪中寨鄉(xiāng)段，綜合治理總長度6.8km。（包括：新建堤防0.391km；新建護岸3.7936km,河道疏浚清障6.8km）。計劃于201*年全部完工。四是大力開展舞水河新晃段河道非法采砂行為的專項整治活動。以全縣開展河道采砂專項整治行動為契機，大力推行聯(lián)合執(zhí)法行動，協(xié)調安監(jiān)、水務、國土、海事、公安等部門，堅決打擊河道非法采砂行為，以規(guī)范河道采砂管理，保障河勢穩(wěn)定和河道行洪、河流生態(tài)、河道運輸安全，建立健全河道采砂管理長效機制。

三、多措并舉，大力營造全民參與的社會氛圍

根據(jù)市委、市政府的要求，我縣結合“創(chuàng)國衛(wèi)”和“碧水青山藍天”工程組織開展了全方位、多渠道、聲勢浩大的宣傳動員活動。在公共場所設置規(guī)范、醒目的“碧水、青山、藍天”工程宣傳標語；為群眾發(fā)放教育宣傳資料，利用各種宣傳手段，教育

和引導廣大群眾配合做好我縣“碧水青山藍天”工作，通過大力宣傳，在全縣形成了人人關心、人人支持、人人參與的社會輿論氛圍。

四、健全長效管理機制，不斷把活動引向深入

一是強化督查，嚴格獎懲。建立健全督查獎懲制度，把“碧水青山藍天”工作成效納入各成員單位的目標考核之中，嚴格獎懲。同時要形成經(jīng)常性的督查制度，定期不定期對各責任單位評比，并將有關評定結果納入工作目標考核。二是加強黨的基層組織建設。充分發(fā)揮基層組織和廣大黨員在開展“碧水青山藍天”工程活動中的戰(zhàn)斗堡作用和先鋒模范作用。三是重點抓好“創(chuàng)國衛(wèi)”工作。積極組織河道治理、綠化項目、環(huán)境治理工作；實行定時大掃除工作制度，相關部門與各單位簽訂門前三包責任狀，建立健全縣規(guī)民約，不斷將“創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城”活動引向深入。

實施“碧水青山藍天”工程是我縣轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、鞏固提升生態(tài)優(yōu)勢、建設生態(tài)宜居城市的重要舉措。當前，新晃正處于加速發(fā)展的關鍵時期，勢必面臨更大的環(huán)境壓力。因此，實施“碧水青山藍天” 工程，就是要在全縣上下營造濃厚的生態(tài)環(huán)境保護氛圍，穩(wěn)步提升我縣的生態(tài)優(yōu)勢，促進發(fā)展方式轉變，不斷提升新晃的綜合競爭力。我縣將嚴格按照市委、市政府統(tǒng)一部署，堅持主要領導親自抓負總責，層層分解工作任務，建立健全責任機制，形成高效有序的工作格局，做到目標不動搖、任務不打折。

新晃縣“碧水青山藍天”領導小組辦公室201*年5月9日

第四篇：貫徹落實縣教育工作會議精神匯報材料

3月22日，我縣201*年度教育工作會議隆重召開。會上教育黨工委、教育體育局領導對我縣201*年教育工作情況進行了總結，闡述了201*年教育工作取得的成績和存在的問題，并對201*年教育工作作了部署，倡導在全縣教育系統(tǒng)開展“辦人民滿意的教育，創(chuàng)人民滿意學校，做人民滿意教師”主題實踐活動，其主要目的就是為了切實解決好人民群眾關心、關注的教育突出問題，進一步規(guī)范辦學行為，端正師德師風，提高辦學質量，推動我縣教育事業(yè)健康、協(xié)調、又好又快的發(fā)展。

我校抓住本次的有利時機，在制定計劃、擬定方案、組織教學和實施管理的過程中，全面貫徹縣教育工作會議精神。以加強師德師風建設，以課堂教學為主渠道，大面提升教學質量為基礎，以提高學生身心健康水平為突破口，扎實推進素質教育，以開展專業(yè)實踐活動為載體，切實加強教師建設。我校將“以人為本，德育為先，常規(guī)管理為基礎，以教育教學為中心”的理念，爭辦人民滿意的學校。

會后，我校于3月23日召開了班子會議，及時傳達了縣教育工作會議精神，并結合我校實際情況，制定了貫徹落實的具體措施和有關實施方案。學校于3月25日召開全體教職工大會將會議精神及具體措施傳達到每一位教職工。

學校首先召開了行政會議，認真學習研究教育工作會議的精神實質，由此確定了本年度學校工作重點：加強師德師風建設、改善教風和學風、以師風帶動學風；積極建立有效課堂，實施有效管理，提高教育教學質量；加強校園文化建設。同時要求教導處、各年級組依據(jù)工作實情，圍繞縣教育工作會議精神和學校工作重點再組織討論，制訂出具體有效、科學有創(chuàng)造性的教學或管理工作計劃。緊接著召開了全校教職工大會，校長在會上全面?zhèn)鬟_了教育工作會議精神，闡明了本學期學校工作重點，突出強調了抓好教師隊伍建設，全面提高教育教學質量，向全校發(fā)出了“讓學生滿意，讓家長滿意，讓社會滿意”的號召。

第五篇：落實全區(qū)街道工作會議精神匯報材料

大溪溝街道及時傳達了全區(qū)工作會議精神，有整體的思路、具體的措施，有下一步的目標，總體說來，街道工作會是一個振奮人心、催人奮進的會。

一、落實情況

1、及時召開街道及社區(qū)工作人員大會，傳達有關會議精神，將精神落到實處。

2、將不合格或不適合的下段員全部進行了撤換。社區(qū)指導員每周周三到社區(qū)了解情況、指導工作。工作時間和工作態(tài)度、工作情況由社區(qū)進行考核。

3、調整了科室，將經(jīng)濟發(fā)展科更名為服務經(jīng)濟發(fā)展科，這表明街道也對經(jīng)濟發(fā)展更加重視和關注，為渝中區(qū)企業(yè)的穩(wěn)固和發(fā)展起到了重要作用。

4、加強了社區(qū)工作的指導，制訂了《社區(qū)居委會財務管理制度》、《社區(qū)工作者管理辦法》、《社區(qū)居委會考勤請銷假制度》，進一步用制度規(guī)范了居委會的管理，加強了制度建設，還為9個社區(qū)配備了小黑板，將每個人的去向標明清楚，為社區(qū)日常管理打下了基礎。

5、將17項職權下放到了街道，減少了審批程序，居民辦事更加快捷方便。

二、建議

1、希望街道工作人員進一步轉變工作作風，不僅僅是給下面分配任務而已，而應對社區(qū)工作進行指導，提出可行性的意見、建議。

2、由于社區(qū)處于最前沿、最基層，突發(fā)事件多、矛盾突出，稍有不慎就會激化社會矛盾。因此，我建議在社區(qū)建立突發(fā)事件應急資金。

3、關于社區(qū)的公章應有一個明確的界定，哪些屬于社區(qū)管的，哪些不屬于。希望有關部門進行協(xié)調。

4、辦公用房改善后，人員增加了、地方變大、任務變重了、開支變多了，而辦公經(jīng)費并沒有變化，使得水電等日常開支及工作的開展顯得捉襟見肘，希望在這方面加大投入。

5、全區(qū)工作會高度重視領導班子和隊伍的建設，堅持街道干部之間的流動，希望能夠將這些政策延伸到社區(qū)，并學習其他兄弟城市的先進經(jīng)驗，加大社區(qū)干部選拔機制，使社區(qū)中工作作風好、能力強、覺悟高、素質好的人才得到進一步發(fā)展的機會。

6、切實加大“雙準入”的力度，堅持“權隨責走、費隨事轉、責權利統(tǒng)一”。

7、渝中區(qū)作為首善之區(qū)，工作力度、工作成效、政治任務、工作成績均走在全市前列，但相對渝中區(qū)在全市數(shù)一數(shù)二的消費水平、物價指數(shù)，社區(qū)工作人員偏低的待遇、繁重而瑣碎的工作任務卻顯得不成正比。為穩(wěn)定人心，加強這支隊伍的建設，應大幅度提高社區(qū)工作人員的待遇，與全市經(jīng)濟蓬勃發(fā)展的大好局面相匹配，與201*年**職工平均工資26985元的水平靠近。

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