it部門半年工作總結(jié)
時間過得很快,201*年已接近尾聲,回顧從今年8月加入xx公司這個大家庭以來,在3個多月的時間里,慢慢地熟悉了本職的工作以及陌生環(huán)境的磨合,努力提高理論知識,踏實(shí)工作認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),使自己漸漸的融入和適應(yīng)到新的工作環(huán)境中,it部門半年工作總結(jié)。過去的幾個月里在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和支持幫助下,通過自身的不懈努力,在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步。總結(jié)如下:
剛進(jìn)入公司的時候,對公司的服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)不是很熟悉,給工作帶來了很多不便,漸漸在發(fā)現(xiàn)自己大腦對相關(guān)理論知識儲量不夠,通過到東莞圖書管查閱相關(guān)的書籍、網(wǎng)上查閱相關(guān)的資料以及向同事虛心請教,對服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)慢慢熟悉起來了,同時也發(fā)現(xiàn)了在it方面存在諸多問題。
1、對公司里的電腦進(jìn)行大規(guī)模的維護(hù)。由于前任同事的原因,公司里多數(shù)電腦好久沒有維護(hù)了,都出現(xiàn)電腦系統(tǒng)反應(yīng)慢、接收不了郵件、k3系統(tǒng)無法連接服務(wù)器、訪問不了公共盤、網(wǎng)絡(luò)連接不等問題。在這三個多月里給13臺電腦重裝了系統(tǒng)、其他電腦對其殺毒軟件進(jìn)行更新殺毒,清理文件垃圾。公司里的電腦運(yùn)行速度明顯地加快了。以上問題一般都是電腦使用不當(dāng)引起的,主要是感染病毒,導(dǎo)致系統(tǒng)文件損壞。處理方法是:查殺病毒,如果還不行的話,只能重裝系統(tǒng)了。所以在此建議要規(guī)范電腦的使用,不要瀏覽不潔凈的網(wǎng)頁;使用郵箱、聊天軟件時,不要隨便接收來源不明的文件;要提高電腦防范病毒的意識,以保證公司的網(wǎng)絡(luò)安全。
2、經(jīng)過對公司的監(jiān)控系統(tǒng)的觀察、了解,發(fā)現(xiàn)公司的監(jiān)控系統(tǒng)也存在問題(1)、監(jiān)控系統(tǒng)每隔二、三天就會自動關(guān)閉。(2)、有些監(jiān)控?cái)z像頭由于沒有紅外線功能,到了晚上就看不清了。對于第一個問題,我覺得是監(jiān)控主機(jī)的采集卡不太兼容,因?yàn)楸O(jiān)控主機(jī)采用了兩張不同型號的采集卡。我建議:更換彩集卡,把彩集卡更換成同一個型號的,半年工作總結(jié)《it部門半年工作總結(jié)》。對于第二個問題,我建議更換高清的監(jiān)控?cái)z像,使其在晚上能清晰地分辨事物。良好的監(jiān)控系統(tǒng)對公司的財(cái)物安全至關(guān)重要,對公司的財(cái)物安全問題防范。
在人事管理方面,基本上熟悉了人員的招聘、新員工入職手續(xù)的辦理、檔案的錄入,通個對個人辦公物品和部門固定資產(chǎn)進(jìn)行了登記,為此特地制作了統(tǒng)計(jì)表。使得個人辦公物品和部門固定資得到有效的管理和控制,杜絕管理上的失控和資產(chǎn)流失。在8、9月份,出現(xiàn)生產(chǎn)用工緊張,在10月份,對員工進(jìn)行了加薪,基本上解決了用工緊張的局面,在一定程度上緩解了生產(chǎn)上的壓力。
宿舍管理、辦公用品采購,在許主管的幫助下,也有序進(jìn)行。在宿舍方面,部份員工的衛(wèi)生意識不強(qiáng),室內(nèi)衛(wèi)生臟、亂、差。走廊過道處垃圾隨處可見。可見,員工的衛(wèi)生意識有待加強(qiáng)。剛接手辦公用品采購,對控制辦公物品的質(zhì)量、數(shù)量不是太理想,今后在這個問題上會稍加注意。
在3個多月中,也深深地認(rèn)識到自己的不足:
(1)、理論知識準(zhǔn)備不夠。在工作中,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,忙于查資料,浪費(fèi)大量的工作時間。
(2)、工作思路不清晰,系統(tǒng)性不強(qiáng)。在工作任務(wù)繁忙的時候,工作容易出現(xiàn)混亂,有時候不知所措。
(3)還需建立自我,追求小我,達(dá)到忘我。樹立自己的目標(biāo),用公司的發(fā)展來實(shí)現(xiàn)個人的理想,使個人的利益與公司的利益緊密結(jié)合。
對公司今后發(fā)展的幾點(diǎn)建議:
(1)用公司的管理制度來對公司管理。要使公司的管理理念深入人心,使員工自覺尊守公司的管理制度。而不是實(shí)行“家長式”管理:緊緊依靠管理者的個人威信和道德來對員工的管理。
(2)、建設(shè)企業(yè)核心文化。多開展活動,讓員工了解對企業(yè)發(fā)展史的,組織向老員工、優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),激勵員工奮發(fā)向上。
(3)、完善生活措施。現(xiàn)在90后的員工占主體,新一代的員工更多的是追求生活、精神上的娛樂。建立一個舒適的生活環(huán)境,使員工有著充沛的精力投入到生產(chǎn)中去。
總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動地工作,好好學(xué)習(xí)理論知識和提高管理水平,為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第二篇:it部門半年工作總結(jié)時間過得很快,20nn年已接近尾聲,回顧從今年8月加入xx公司這個大家庭以來,在3個多月的時間里,慢慢地熟悉了本職的工作以及陌生環(huán)境的磨合,努力提高理論知識,踏實(shí)工作認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),使自己漸漸的融入和適應(yīng)到新的工作環(huán)境中,過去的幾個月里在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和支持幫助下,通過自身的不懈努力,在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步?偨Y(jié)如下:
剛進(jìn)入公司的時候,對公司的服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)不是很熟悉,給工作帶來了很多不便,漸漸在發(fā)現(xiàn)自己大腦對相關(guān)理論知識儲量不夠,通過到東莞圖書管查閱相關(guān)的書籍、網(wǎng)上查閱相關(guān)的資料以及向同事虛心請教,對服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)慢慢熟悉起來了,同時也發(fā)現(xiàn)了在it方面存在諸多問題。
1、對公司里的電腦進(jìn)行大規(guī)模的維護(hù)。由于前任同事的原因,公司里多數(shù)電腦好久沒有維護(hù)了,都出現(xiàn)電腦系統(tǒng)反應(yīng)慢、接收不了郵件、k3系統(tǒng)無法連接服務(wù)器、訪問不了公共盤、網(wǎng)絡(luò)連接不等問題。在這三個多月里給13臺電腦重裝了系統(tǒng)、其他電腦對其殺毒軟件進(jìn)行更新殺毒,清理文件垃圾。公司里的電腦運(yùn)行速度明顯地加快了。以上問題一般都是電腦使用不當(dāng)引起的,主要是感染病毒,導(dǎo)致系統(tǒng)文件損壞。處理方法是:查殺病毒,如果還不行的話,只能重裝系統(tǒng)了。所以在此建議要規(guī)范電腦的使用,不要瀏覽不潔凈的網(wǎng)頁;使用郵箱、聊天軟件時,不要隨便接收來源不明的文件;要提高電腦防范病毒的意識,以保證公司的網(wǎng)絡(luò)安全。
2、經(jīng)過對公司的監(jiān)控系統(tǒng)的觀察、了解,發(fā)現(xiàn)公司的監(jiān)控系統(tǒng)也存在問題(1)、監(jiān)控系統(tǒng)每隔二、三天就會自動關(guān)閉。(2)、有些監(jiān)控?cái)z像頭由于沒有紅外線功能,到了晚上就看不清了。對于第一個問題,我覺得是監(jiān)控主機(jī)的采集卡不太兼容,因?yàn)楸O(jiān)控主機(jī)采用了兩張不同型號的采集卡。我建議:更換彩集卡,把彩集卡更換成同一個型號的。對于第二個問題,我建議更換高清的監(jiān)控?cái)z像,使其在晚上能清晰地分辨事物。良好的監(jiān)控系統(tǒng)對公司的財(cái)物安全至關(guān)重要,對公司的財(cái)物安全問題防范。
在人事管理方面,基本上熟悉了人員的招聘、新員工入職手續(xù)的辦理、檔案的錄入,通個對個人辦公物品和部門固定資產(chǎn)進(jìn)行了登記,為此特地制作了統(tǒng)計(jì)表。使得個人辦公物品和部門固定資得到有效的管理和控制,杜絕管理上的失控和資產(chǎn)流失。在8、9月份,出現(xiàn)生產(chǎn)用工緊張,在10月份,對員工進(jìn)行了加薪,基本上解決了用工緊張的局面,在一定程度上緩解了生產(chǎn)上的壓力。
宿舍管理、辦公用品采購,在許主管的幫助下,也有序進(jìn)行。在宿舍方面,部份員工的衛(wèi)生意識不強(qiáng),室內(nèi)衛(wèi)生臟、亂、差。走廊過道處垃圾隨處可見?梢,員工的衛(wèi)生意識有待加強(qiáng)。剛接手辦公用品采購,對控制辦公物品的質(zhì)量、數(shù)量不是太理想,今后在這個問題上會稍加注意。
在3個多月中,也深深地認(rèn)識到自己的不足:
(1)、理論知識準(zhǔn)備不夠。在工作中,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,忙于查資料,浪費(fèi)大量的工作時間。
(2)、工作思路不清晰,系統(tǒng)性不強(qiáng)。在工作任務(wù)繁忙的時候,工作容易出現(xiàn)混亂,有時候不知所措。
(3)還需建立自我,追求小我,達(dá)到忘我。樹立自己的目標(biāo),用公司的發(fā)展來實(shí)現(xiàn)個人的理想,使個人的利益與公司的利益緊密結(jié)合。
對公司今后發(fā)展的幾點(diǎn)建議:
(1)用公司的管理制度來對公司管理。要使公司的管理理念深入人心,使員工自覺尊守公司的管理制度。而不是實(shí)行“家長式”管理:緊緊依靠管理者的個人威信和道德來對員工的管理。
(2)、建設(shè)企業(yè)核心文化。多開展活動,讓員工了解對企業(yè)發(fā)展史的,組織向老員工、優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),激勵員工奮發(fā)向上。
(3)、完善生活措施,F(xiàn)在90后的員工占主體,新一代的員工更多的是追求生活、精神上的娛樂。建立一個舒適的生活環(huán)境,使員工有著充沛的精力投入到生產(chǎn)中去。
總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動地工作,好好學(xué)習(xí)理論知識和提高管理水平,為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第三篇:it半年工作總結(jié)201*it上半年工作總結(jié)
一、 機(jī)房管理方面:
1、系統(tǒng)、設(shè)備共升級了17次、備份7次(零件系統(tǒng)、工時系統(tǒng)、診斷電腦、編程電腦、服務(wù)器)
2、服務(wù)器ispi3.0平臺安裝
3、機(jī)房服務(wù)器故障處理15次
4、dms系統(tǒng)線路升級2兆事項(xiàng)
二、維修與購買
1、各部門打印機(jī)更換碳粉共18次,送外維修15次
2、服務(wù)器ups電源更換一個,sa電腦主板更換1塊
3、車間設(shè)備icom、isid、imib共維修4次
4、請購:打印機(jī)2臺、
售后筆記本一臺.
銷售部掃描儀一臺
服務(wù)器顯示器一臺
蘋果手機(jī)充電器4個
錄音筆10個
hp打印機(jī)硒鼓三個
殺毒軟件購買一套
三、行政類工作:
1、公司手機(jī)卡的辦理5張,補(bǔ)卡1張,過戶5張
2、公司電信費(fèi)用付款6次、移動座機(jī)費(fèi)用充值6次
四、協(xié)助工作
1、市場部活動工作協(xié)助,音響設(shè)備視、音頻編輯等支持(新bmm.seogis.com)員工實(shí)名制上網(wǎng),倘若發(fā)現(xiàn)被監(jiān)控的電腦終端異常ip數(shù)據(jù)及流量過大,
阻塞網(wǎng)絡(luò),影響到其他員工辦公及競買人在競價(jià)活動中正常報(bào)價(jià),信息部第一時間對照綁定的mac地址及ip,以確定終端電
腦位置,可以快速5秒之內(nèi)掌握問題終端電腦,為排除網(wǎng)絡(luò)故障及穩(wěn)定我所辦公環(huán)境,做到精準(zhǔn)執(zhí)行。從根本上防止了因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)阻塞而導(dǎo)致辦公受到影響;也防止了網(wǎng)絡(luò)故障而導(dǎo)致競價(jià)人發(fā)送不了報(bào)價(jià)而產(chǎn)生的客訴糾紛問題。
(六)加強(qiáng)服務(wù)意識,企業(yè)無線網(wǎng)受到客戶好評
目前已安裝5個wifi接入點(diǎn),實(shí)現(xiàn)全所無線覆蓋?蛻魩ЧP記本電腦及其他無線上網(wǎng)終端到我所,只需找到信息部,經(jīng)過技術(shù)授權(quán),他們便可接入我所辦公網(wǎng)絡(luò),滿足了客戶個性化的競價(jià)需要!栋颁摷瘓F(tuán)6項(xiàng)房產(chǎn)》的大買主胡先生是來自外地的投資人,當(dāng)時他就是帶著筆記本電腦在我所交易大廳,接入我所無線網(wǎng),參與互聯(lián)網(wǎng)電子競價(jià)的。
信息時代的個性化的服務(wù),使得我們多次得到客戶表揚(yáng),這一點(diǎn)我們感到欣慰。
(七)深化金馬甲平臺使用,我所已建立客戶電子檔案庫
目前到過我所參與競買項(xiàng)目的投資人達(dá)到248名,客戶電子檔案庫的建立及管理,對我所將來業(yè)務(wù)拓展將起到重要作用。
(八)配合業(yè)務(wù)部門成功處理客訴事件,規(guī)避產(chǎn)權(quán)交易風(fēng)險(xiǎn)
因?yàn)橄到y(tǒng)漏洞,導(dǎo)致對于使用競價(jià)系統(tǒng)不熟練,又沒有參與到系統(tǒng)使用培訓(xùn)的客戶不能正常開展競價(jià),信息部門配合業(yè)務(wù)部門對客訴進(jìn)行緊急處理,規(guī)避了我所在產(chǎn)權(quán)交易活動中出現(xiàn)的風(fēng)
險(xiǎn)。
(九)近期正在進(jìn)行全部信息設(shè)備搬遷工作,確保我所喬遷后各
項(xiàng)業(yè)務(wù)正常運(yùn)營。
二、信息化建設(shè)存在的不足
(一)信息部人手不足
每年都在增加系統(tǒng),每年的硬件及軟件維護(hù)工作量在增大,現(xiàn)信息部門經(jīng)常要維護(hù)的6大系統(tǒng)及設(shè)備有(海南產(chǎn)權(quán)交易網(wǎng)、國務(wù)院國資委業(yè)務(wù)監(jiān)測系統(tǒng)、oa系統(tǒng)、金點(diǎn)拍電子競價(jià)系統(tǒng)、金馬甲網(wǎng)絡(luò)競價(jià)系統(tǒng)、與政務(wù)中心聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)、黨政公文網(wǎng)、25臺員工辦公電腦、打印機(jī)或復(fù)印機(jī)8臺,傳真機(jī)3臺、主干路由器1臺)
今年新上了金馬甲互聯(lián)網(wǎng)競價(jià)系統(tǒng),信息部門出現(xiàn)人手荒的情況。
(二)財(cái)務(wù)信息化(收取及退還保證金)做得不夠
目前我所繳納保證金及退還保證金的方法方式較為落后,為方便客戶繳納保證金,提高我所個性化服務(wù)水平及減少客戶對保證金的繳納不方便及退還不及時的抱怨聲,建議如下方法以整體提升我所形象及財(cái)務(wù)快捷的服務(wù)水平。
1、 銀行vip通道
與銀行溝通,在銀行網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立vip繳費(fèi)通道。
2、網(wǎng)上銀行退保
選擇利于企業(yè)內(nèi)控管理、安全系數(shù)高、操作方便的企業(yè)網(wǎng)銀,為企業(yè)客戶、個人客戶服務(wù),能做到快捷處理各種退繳保證金。
這點(diǎn)可大大減輕員工——銀行兩頭低效率跑。
2、 pos 機(jī)刷卡繳納保證金。
總結(jié)201*年信息部的整體工作,雖然碩果累累,但也有很多美中不足。希望新的一年,大家繼續(xù)支持信息部的工作,謝謝!
信息部:郝楓
二o一一年一月五日
第五篇:某部門,半年工作,總結(jié)201*年某部門半年工作總結(jié)
按照全年工作計(jì)劃及局黨組的安排,上半年某部門主要完成了以下工作任務(wù):
一、根據(jù)局安排部署,認(rèn)真開展群眾路線教育實(shí)踐活動,積極參加集中學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,開展批評與自我批評,整章建制,查找存在的問題,解決群眾反映強(qiáng)烈的問題,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
二、結(jié)合工作實(shí)際,對法制宣傳和普法教育培訓(xùn)工作進(jìn)行了具體安排,堅(jiān)持多種形式普法,利用“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日、“綜合治理普法宣傳”等紀(jì)念日,開展普法宣傳活動。發(fā)放宣傳資料1500份,營造了良好法制宣傳氛圍。根據(jù)“六、五”普法和干部法制宣傳教育工作,加強(qiáng)針對性,注重實(shí)效性,重點(diǎn)加強(qiáng)對新修訂的《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《公司法》、《商標(biāo)法》的宣傳和培訓(xùn)計(jì)劃工作。
三、認(rèn)真做好第四輪執(zhí)法證的換發(fā)工作。根據(jù)《*省人民政府辦公廳關(guān)于開展第四輪持證執(zhí)法工作的通知》和《*市第四輪執(zhí)法人員綜合法律知識培訓(xùn)工作方案》的具體要求,組織全局執(zhí)法人員參加了法制局舉辦的法律法規(guī)培訓(xùn)工作,即時錄入執(zhí)法人員的相關(guān)信息和相關(guān)材料的上報(bào)工作,確保第四輪執(zhí)法證的換發(fā)工作順利進(jìn)行,執(zhí)法證現(xiàn)已發(fā)放到手。
四、加強(qiáng)案件核審工作。元至六月份全局共查處經(jīng)濟(jì)違法違章案件*起,其中立案*起,結(jié)案*起,罰沒款*元,案件核審率100%,經(jīng)核審證據(jù)不足,事實(shí)不清的案件*起,退回辦案單位補(bǔ)
正和修改。
五、完成局領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。開展了農(nóng)機(jī)案件的調(diào)查取證和磚廠的專項(xiàng)整治工作。
六、搞好內(nèi)務(wù)工作,及時上報(bào)各種報(bào)表,做到準(zhǔn)確、無誤。
七、存在的問題。
總之,在201*年上半年*工作按照局的總體要求扎實(shí)開展,取得了一定成績,但也還存在著一些方面的不足,主要表現(xiàn)在干部職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)還不夠深入,案件錄入工作滯后,行政執(zhí)法檢查還不夠到位,這些問題有待于在今后的工作中加以改進(jìn)和完善。
201*年6月12日
。
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