第一篇：總工會(huì)某年上半年工作總結(jié)

半年來，我會(huì)在市總工會(huì)和縣委縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，著力抓好勞模管理、安全生產(chǎn)、基層組織建設(shè)、幫扶困難職工、深入基層服務(wù)群眾等方面工作，推動(dòng)工會(huì)工作向前發(fā)展。

一、學(xué)習(xí)勞模 規(guī)范管理

為弘揚(yáng)勞模精神，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營效益全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，我會(huì)在廣大職工中開展“學(xué)勞模、爭(zhēng)先進(jìn)”活動(dòng)，在全社會(huì)營造學(xué)習(xí)勞模、崇尚勞模、勞動(dòng)光榮的良好社會(huì)氛圍，收到很好的效果，在全縣涌現(xiàn)出一批先進(jìn)勞模工作者。如某省隆中機(jī)械公司工會(huì)主席陳素萍獲得了全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢豢h環(huán)山小學(xué)的陳凌霄等四位同志被評(píng)為某省省勞動(dòng)模范；凱凌集團(tuán)的董西銀等十位同志被評(píng)為臺(tái)州市勞動(dòng)模范。

我會(huì)對(duì)勞模的管理，逐步向制度化、規(guī)范化邁進(jìn)，積極爭(zhēng)取政府出臺(tái)了勞模優(yōu)惠政策，把關(guān)心、愛護(hù)、尊重勞模，作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)的重要任務(wù)來抓。建立勞模優(yōu)惠醫(yī)療卡，組織勞模進(jìn)行健康體檢，通過多辦實(shí)事推進(jìn)勞模規(guī)范化管理。這一系列政策和制度的建立，有效地保障了勞模們的政治待遇與生活待遇“兩到位”，對(duì)于激勵(lì)勞模更好地發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件。

二、狠抓安全 樹立典型

今年的月份，是“全國安全生產(chǎn)月”。我會(huì)緊緊圍繞“遵章守法、關(guān)愛生命”的活動(dòng)主題，在全縣職工中開展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。通過上街咨詢、懸掛條幅、安全檢查等各種形式，進(jìn)行大規(guī)模的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共有媒體宣傳次，報(bào)刊、黑板報(bào)發(fā)稿篇，懸掛安全（標(biāo)志）標(biāo)語張、橫、直幅條，安全知識(shí)演講、競(jìng)賽、講座、展覽場(chǎng)次，參加人數(shù)人。

深入開展“安康杯”和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，在全縣個(gè)重點(diǎn)工業(yè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）中挑選了家企業(yè)開展職工安全衛(wèi)生試點(diǎn)，評(píng)選出董西銀等十位十佳開明企業(yè)家，確定家企業(yè)為鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）樣板企業(yè)，受到全總專家、省總和市總領(lǐng)導(dǎo)的肯定，并被省市總推薦參加全國“安康杯”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的評(píng)比。

積極組織職工參加月份在全市舉行的職業(yè)安全消防知識(shí)競(jìng)賽，并以優(yōu)異的成績(jī)獲得了團(tuán)體第一名。協(xié)助有關(guān)部門開展對(duì)重點(diǎn)企業(yè)安全執(zhí)法大檢查，及時(shí)堵塞漏洞，把安全隱患消除于萌芽狀態(tài)，促進(jìn)我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

三、健全組織 強(qiáng)化機(jī)制

我會(huì)認(rèn)真貫徹全縣工青婦工作會(huì)議和全市(本文 來自公文素材庫m.seogis.com)非公企業(yè)工會(huì)建設(shè)工作會(huì)議精神，抓重點(diǎn)、抓基礎(chǔ)、抓機(jī)制、拓亮點(diǎn)，最大限度地促進(jìn)基層工會(huì)開展工作，提升工會(huì)工作的整體水平。

一是圍繞增強(qiáng)基層工會(huì)活力，最大限度地發(fā)揮基層工會(huì)作用這一條主線，增強(qiáng)工會(huì)的影響力、吸引力和凝聚力，做好服務(wù)企業(yè)和維護(hù)職工合法權(quán)益這兩篇文章。二是抓住二個(gè)重點(diǎn)，以非公企業(yè)基層工會(huì)為重點(diǎn)，工作載體以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為重點(diǎn)，大力開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，鞏固提高年的創(chuàng)建成果，并開展合格職工之家建設(shè)活動(dòng)。三是夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。上半年，工會(huì)組建工作在年的基礎(chǔ)上，挖潛組建、排查組建、跟蹤企業(yè)開業(yè)組建，建立基層本稿件屬于工會(huì)組織個(gè)，會(huì)員達(dá)余人，確保規(guī)模企業(yè)建會(huì)不留空白，會(huì)員數(shù)有新的增長(zhǎng)。四是進(jìn)一步健全工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度，探索建立工會(huì)組建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。五是拓展行業(yè)工會(huì)建設(shè)、會(huì)員優(yōu)惠制、工會(huì)代表常任制、基層工會(huì)直選、集群職代會(huì)五大亮點(diǎn)。

四、幫困救助 落實(shí)措施

半年來，困難職工幫扶中心充分發(fā)揮職能作用，在*接待、特困救助、法律援助、職業(yè)介紹等方面做了大量的工作，努力做到職工有困難，工會(huì)來幫助。并健全各項(xiàng)機(jī)制，落實(shí)各種優(yōu)惠政策，受到廣大會(huì)員的擁護(hù)。月份還專門下發(fā)文件，對(duì)特困職工家庭進(jìn)行生活現(xiàn)狀調(diào)查，確定了戶補(bǔ)助對(duì)象，每人每月補(bǔ)助—元，按季發(fā)放，并建立特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

為了加大幫扶力度,年初調(diào)整和充實(shí)了幫扶中心工作人員,做到接待、受理、處理、落實(shí)、反饋直線服務(wù)。半年來共接待來人來電來信人次，受理案件件，處理率達(dá)%。幫扶困難職工人，資金萬多元。介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)人。

五、圍繞主題 宣傳到位

積極參加在全縣機(jī)關(guān)中開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、分析評(píng)議、整改提高等三個(gè)階段，把先進(jìn)性教育貫穿于工作始終。結(jié)合我會(huì)工作實(shí)際，把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和服務(wù)基層職工緊密聯(lián)系起來。針對(duì)全縣企業(yè)外來人員居多、業(yè)余生活單調(diào)等現(xiàn)狀，撥出�？�，組織三支電影放映隊(duì)，為基層職工群眾送上百部各類題材的影片，已巡回放映多場(chǎng)。

通過電影這一宣傳教育陣地，緊扣先進(jìn)性教育主題，深入開展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳，大力營造遵章守法的氛圍,提高職工的法制意識(shí)，努力構(gòu)建安全和諧社會(huì)，使職工知法、懂法、守法。

總結(jié)半年來的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)組織和廣大職工群眾的期望相比，還有一定的差距。如工會(huì)組建和規(guī)范化程度與我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相適應(yīng)；維權(quán)力度與職工需求不相適應(yīng)等，我們將在今后的工作中加以改進(jìn)。

下半年，我會(huì)將繼續(xù)抓好工會(huì)工作重點(diǎn)，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面展開。一是繼續(xù)開展送電影下企業(yè)活動(dòng)，服務(wù)基層職工群眾；二是在非公企業(yè)中實(shí)施“三力”工程，更好發(fā)揮基層工會(huì)的作用；三是針對(duì)外來務(wù)工人員法律意識(shí)淡薄，自我維權(quán)能力差的現(xiàn)狀，組織法制講師團(tuán)在外來民工中開展說法行動(dòng)；四是建立家職工技能培訓(xùn)基地，為外來務(wù)工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件；五是以華能電廠為基地，開展全縣重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽活動(dòng)；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計(jì)算機(jī)操作技術(shù)大比武等，努力使我會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

第二篇：總工會(huì)某年上半年工作總結(jié)

半年來，我會(huì)在市總工會(huì)和縣委縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，著力抓好勞模管理、安全生產(chǎn)、基層組織建設(shè)、幫扶困難職工、深入基層服務(wù)群眾等方面工作，推動(dòng)工會(huì)工作向前發(fā)展。一、學(xué)習(xí)勞模規(guī)范管理

為弘揚(yáng)勞模精神，促進(jìn)企業(yè)安

全生產(chǎn)、經(jīng)營效益全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，我會(huì)在廣大職工中開展“學(xué)勞模、爭(zhēng)先進(jìn)”活動(dòng)，在全社會(huì)營造學(xué)習(xí)勞模、崇尚勞模、勞動(dòng)光榮的良好社會(huì)氛圍，收到很好的效果，在全縣涌現(xiàn)出一批先進(jìn)勞模工作者。如某省隆中機(jī)械公司工會(huì)主席陳素萍獲得了全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)�；縣環(huán)山小學(xué)的陳凌霄等四位同志被評(píng)為某省省勞動(dòng)模范；凱凌集團(tuán)的董西銀等十位同志被評(píng)為臺(tái)州市勞動(dòng)模范。

我會(huì)對(duì)勞模的管理，逐步向制度化、規(guī)范化邁進(jìn)，積極爭(zhēng)取政府出臺(tái)了勞模優(yōu)惠政策，把關(guān)心、愛護(hù)、尊重勞模，作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)的重要任務(wù)來抓。建立勞模優(yōu)惠醫(yī)療卡，組織勞模進(jìn)行健康體檢，通過多辦實(shí)事推進(jìn)勞模規(guī)范化管理。這一系列政策和制度的建立，有效地保障了勞模們的政治待遇與生活待遇“兩到位”，對(duì)于激勵(lì)勞模更好地發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件。

二、狠抓安全樹立典型

今年的月份，是“全國安全生產(chǎn)月”。我會(huì)緊緊圍繞“遵章守法、關(guān)愛生命”的活動(dòng)主題，在全縣職工中開展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。通過上街咨詢、懸掛條幅、安全檢查等各種形式，進(jìn)行大規(guī)模的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共有媒體宣傳次，報(bào)刊、黑板報(bào)發(fā)稿篇，懸掛安全（標(biāo)志）標(biāo)語張、橫、直幅條，安全知識(shí)演講、競(jìng)賽、講座、展覽場(chǎng)次，參加人數(shù)人。

深入開展“安康杯”和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，在全縣個(gè)重點(diǎn)工業(yè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）中挑選了家企業(yè)開展職工安全衛(wèi)生試點(diǎn)，評(píng)選出董西銀等十位十佳開明企業(yè)家，確定家企業(yè)為鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）樣板企業(yè)，受到全總專家、省總和市總領(lǐng)導(dǎo)的肯定，并被省市總推薦參加全國“安康杯”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的評(píng)比。

積極組織職工參加月份在全市舉行的職業(yè)安全消防知識(shí)競(jìng)賽，并以優(yōu)異的成績(jī)獲得了團(tuán)體第一名。協(xié)助有關(guān)部門開展對(duì)重點(diǎn)企業(yè)安全執(zhí)法大檢查，及時(shí)堵塞漏洞，把安全隱患消除于萌芽狀態(tài)，促進(jìn)我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

三、健全組織強(qiáng)化機(jī)制

我會(huì)認(rèn)真貫徹全縣工青婦工作會(huì)議和全市非公企業(yè)工會(huì)建設(shè)工作會(huì)議精神，抓重點(diǎn)、抓基礎(chǔ)、抓機(jī)制、拓亮點(diǎn)，最大限度地促進(jìn)基層工會(huì)開展工作，提升工會(huì)工作的整體水平。

一是圍繞增強(qiáng)基層工會(huì)活力，最大限度地發(fā)揮基層工會(huì)作用這一條主線，增強(qiáng)工會(huì)的影響力、吸引力和凝聚力，做好服務(wù)企業(yè)和維護(hù)職工合法權(quán)益這兩篇文章。二是抓住二個(gè)重點(diǎn)，以非公企業(yè)基層工會(huì)為重點(diǎn)，工作載體以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為重點(diǎn)，大力開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，鞏固提高年的創(chuàng)建成果，并開展合格職工之家建設(shè)活動(dòng)。三是夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。上半年，工會(huì)組建工作在年的基礎(chǔ)上，挖潛組建、排查組建、跟蹤企業(yè)開業(yè)組建，建立基層本稿件屬于工會(huì)組織個(gè)，會(huì)員達(dá)余人，確保規(guī)模企業(yè)建會(huì)不留空白，會(huì)員數(shù)有新的增長(zhǎng)。四是進(jìn)一步健全工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度，探索建立工會(huì)組建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。五是拓展行業(yè)工會(huì)建設(shè)、會(huì)員優(yōu)惠制、工會(huì)代表常任制、基層工會(huì)直選、集群職代會(huì)五大亮點(diǎn)。

四、幫困救助落實(shí)措施

半年來，困難職工幫扶中心充分發(fā)揮職能作用，在*接待、特困救助、法律援助、職業(yè)介紹等方面做了大量的工作，努力做到職工有困難，工會(huì)來幫助。并健全各項(xiàng)機(jī)制，落實(shí)各種優(yōu)惠政策，受到廣大會(huì)員的擁護(hù)。月份還專門下發(fā)文件，對(duì)特困職工家庭進(jìn)行生活現(xiàn)狀調(diào)查，確定了戶補(bǔ)助對(duì)象，每人每月補(bǔ)助—元，按季發(fā)放，并建立特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

為了加大幫扶力度,年初調(diào)整和充實(shí)了幫扶中心工作人員,做到接待、受理、處理、落實(shí)、反饋直線服務(wù)。半年來共接待來人來電來信人次，受理案件件，處理率達(dá)。幫扶困難職工人，資金萬多元。介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)人。

五、圍繞主題宣傳到位

積極參加在全縣機(jī)關(guān)中開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、分析評(píng)議、整改提高等三個(gè)階段，把先進(jìn)性教育貫穿于工作始終。結(jié)合我會(huì)工作實(shí)際，把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和服務(wù)基層職工緊密聯(lián)系起來。針對(duì)全縣企業(yè)外來人員居多、業(yè)余生活單調(diào)等現(xiàn)狀，撥出�？�，組織三支電影放映隊(duì)，為基層職工群眾送上百部各類題材的影片，已巡回放映多場(chǎng)。

通過電影這一宣傳教育陣地，緊扣先進(jìn)性教育主題，深入開展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳，大力營造遵章守法的氛圍,提高職工的法制意識(shí)，努力構(gòu)建安全和諧社會(huì)，使職工知法、懂法、守法。

總結(jié)半年來的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)組織和廣大職工群眾的期望相比，還有一定的差距。如工會(huì)

第三篇：（市總工會(huì)）某年民主管理工作總結(jié)

年建陽市民主管理工作總結(jié)

一、廠務(wù)公開、職代會(huì)制度部分

今年年初，市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定了年建陽市廠務(wù)公開工作意見，明確各季度的工作重點(diǎn)，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、系統(tǒng)（產(chǎn)業(yè)）和有關(guān)基層工會(huì)，工作意見針對(duì)不同情況，分別提出不同目標(biāo)。市里月份對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)整，并建立由企（事）業(yè)工會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察人員和職工代表組成

的廠（事）務(wù)公開工作監(jiān)督小組，把廠務(wù)公開同堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度和推動(dòng)平等協(xié)商、集體合同制度等結(jié)合起來，同時(shí)把企業(yè)廠務(wù)公開工作開展情況列入今年工會(huì)重點(diǎn)工作考核中。市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組建立每季匯報(bào)制度，在全市國有、集體及控股企業(yè)和事業(yè)單位實(shí)行“廠務(wù)公開重大問題建議書、報(bào)告書、整改通知書、責(zé)任追究建議書”等四書制度。月日,全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在延召開，李憲副市長(zhǎng)代表建陽市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，專門向市委市政府進(jìn)行了匯報(bào)傳達(dá)，市委要求要以全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)為契機(jī)，認(rèn)真貫徹中辦、國辦通知精神，做好下一階段的廠務(wù)公開工作。隨后，建陽市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)市委指示召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，通報(bào)了全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)會(huì)議精神，傳達(dá)了市委的重要指示，總結(jié)了近年來建陽市廠務(wù)公開工作開展的情況，并重點(diǎn)分析了上半年廠務(wù)公開工作，對(duì)下半年進(jìn)一步開展做好廠務(wù)公開工作展開討論。隨后在建陽市總工會(huì)召開系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)主席會(huì)議上，市總工會(huì)副主席、市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)、辦公室主任陳亮生同志向與會(huì)人員傳達(dá)了全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)會(huì)議精神和市委的重要指示，并代表市廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)下半年進(jìn)行部署。

建陽市廠務(wù)公開工重視規(guī)范運(yùn)行、注重質(zhì)量、確保效果。首先是規(guī)范公開的內(nèi)容，其次是規(guī)范公開的形式，第三是規(guī)范公開的程序，第四公開的時(shí)間規(guī)范，第五，規(guī)范公開的運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)也存在著問題和不足：一是廠務(wù)公開工作發(fā)展不平衡。二是重進(jìn)度輕建制。三是公開工作不夠規(guī)范。四是少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)廠務(wù)公開工作缺乏熱情。針對(duì)這些情況，我們一是傳達(dá)好全省廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)精神，在全市形成再動(dòng)員、再貫徹、再落實(shí)的高潮。二是進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)自覺性。三是緊緊圍繞全市改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，推動(dòng)廠務(wù)公開工作。四是強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，推動(dòng)廠務(wù)公開工作程序化、規(guī)范化，月份建立聯(lián)系點(diǎn)制度，市領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室全體成員選擇家單位作為各自的聯(lián)系點(diǎn)，各有關(guān)系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各選取一至兩家單位作為廠務(wù)公開工作聯(lián)系點(diǎn)。五是突出重點(diǎn)，加強(qiáng)規(guī)范，推動(dòng)廠務(wù)公開工作向縱深發(fā)展。

為保障和維護(hù)非公有制企業(yè)職工的民主權(quán)利和合法權(quán)益，促進(jìn)全市非公有制經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我們下發(fā)了《南平市非公有制企業(yè)職（員）工代表大會(huì)制度規(guī)定（暫行）》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會(huì)，各非公有制企業(yè)工會(huì)結(jié)合各自實(shí)際，貫徹落實(shí)。目前為止，建陽市有家非公有制企業(yè)建立職工代表大會(huì)制度，占以上。市總積極抓公有制企業(yè)職工代表大會(huì)職權(quán)的落實(shí)，保證職工代表大會(huì)擁有知情權(quán)參與權(quán)、協(xié)商共決權(quán)、評(píng)議監(jiān)督權(quán)、選舉罷免權(quán)。同時(shí)要求非公有制企業(yè)的職工代表大會(huì)在企業(yè)和地方黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，正確處理國家、企業(yè)和職工三者利益關(guān)系，根據(jù)黨和國家的法律、法規(guī)行使民主管理權(quán)力，積極支持企業(yè)經(jīng)營者行使管理決策和統(tǒng)一指揮生產(chǎn)活動(dòng)的權(quán)力，尊重企業(yè)經(jīng)營者的合法權(quán)益，與企業(yè)經(jīng)營者合作共事，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，共謀企業(yè)發(fā)展。

我們要求職工代表大會(huì)每年至少召開一次會(huì)議，職工代表的人數(shù)，要根據(jù)企業(yè)規(guī)模和職工人數(shù)的多少確定。中小型企業(yè)應(yīng)當(dāng)以班組為單位由職工直接選舉；大型企業(yè)的職工代表，可以由分廠、或車間為單位直接選舉產(chǎn)生。工代表中應(yīng)當(dāng)有工人、技術(shù)人員、管理人員、企業(yè)經(jīng)營者、黨組織負(fù)責(zé)人和其他方面的職工，其中一線工人一般不得少于。職工代表實(shí)行常任制、替補(bǔ)制，一般每三年改選一次，可以連選連任，職工代表對(duì)選舉單位的職工負(fù)責(zé)，選舉單位的職工有權(quán)監(jiān)督或撤換本單位職工代表。

二、集體合同工作部分

建陽市總工會(huì)突出工會(huì)的維護(hù)職能，把建立平等協(xié)商和簽訂集體合同制度作為工會(huì)工作的重點(diǎn)工程來抓，認(rèn)真貫徹全總十四屆會(huì)議確定的工作總體思路，加強(qiáng)平等協(xié)商和簽訂集體合同工作，促進(jìn)職工和企業(yè)雙贏，取得很大的成效。到目前為止，全市已有家企業(yè)簽訂了集體合同（其中，國有集體企業(yè)家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家、外資企業(yè)家、私營企業(yè)家）。

我們一是建立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。年月日，由建陽市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、建陽市財(cái)政局、建陽市經(jīng)貿(mào)局代表政府方，建陽市總工會(huì)代表職工群眾方，建陽市企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會(huì)代表企業(yè)與雇主方，建立了建陽市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議機(jī)制，每三個(gè)月召開一次會(huì)議，討論處理開展平等協(xié)商和簽訂集體合同工作遇到的問題，并設(shè)立辦公室負(fù)責(zé)具體操作。二是廣泛宣傳，取得支持。我們大力宣傳推行平等協(xié)商和簽訂集體合同制度的目的意見，提高工會(huì)、企業(yè)和勞動(dòng)者對(duì)集體

合同重要性的認(rèn)識(shí)，市總先后組織多人次的工會(huì)干部和有關(guān)企業(yè)的工會(huì)主席、勞工干部參加各級(jí)舉辦的《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》培訓(xùn)班，并充分發(fā)揮工會(huì)的宣傳陣地和宣傳工具的作用，加大對(duì)《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》等法律規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí)力度。三是有序開展，逐步完善。為了做好這項(xiàng)工作，我們與市勞動(dòng)局和系統(tǒng)工會(huì)緊密配合，深入到有關(guān)企業(yè)，從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，制定切

實(shí)可行的方案，有序穩(wěn)妥地進(jìn)行，規(guī)定了“四必簽”：國有集體企業(yè)必簽，申報(bào)各級(jí)先進(jìn)（模范）職工之家、職工小家企業(yè)必簽，規(guī)模非公企業(yè)必簽，新建工會(huì)企業(yè)必簽。同時(shí)還根據(jù)企業(yè)的類別，提出了以系統(tǒng)負(fù)責(zé)為主、以企業(yè)實(shí)際為基礎(chǔ)、以平等為前提、以法律為依據(jù)的指導(dǎo)思想，形成了市總抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓企業(yè)、齊抓共管局面。

三、職工董事、職工監(jiān)事部分

建陽市自年按《公司法》對(duì)國有企業(yè)進(jìn)行改制，所有國有或國有控股股份制公司都建立了工會(huì)，都建立了職代會(huì)，當(dāng)時(shí)，按照上級(jí)大要求，這些股份制公司基本都有設(shè)職工董事和職工監(jiān)事，工會(huì)主席作為職工代表進(jìn)入董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)。目前，由于實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，大多數(shù)原國有或國有控股股份制公司實(shí)行兩個(gè)置換；部分國有或國有控股股份制公司由于適應(yīng)能力差，已處于停產(chǎn)狀態(tài)。仍在生產(chǎn)的國有或國有控股股份制公司只有某省建陽武夷味精有限公司、建陽市麗陽人造板廠、某省壓縮機(jī)總廠、建陽市磨床廠等幾家，其中建陽市麗陽人造板廠、某省壓縮機(jī)總廠有設(shè)立職工董事和職工監(jiān)事，但情況不容樂觀。

職工董事和職工監(jiān)事制度方面存在以下問題：首先在于認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，沒有認(rèn)識(shí)到職工董事和職工監(jiān)事是企業(yè)實(shí)行民主管理的重要手段；其次在于制度不夠完善，沒有必要的制約力強(qiáng)制執(zhí)行；第三，有些企業(yè)原有職工董事和職工監(jiān)事，但沒有起到應(yīng)有的作用，職工對(duì)此失去信任；第四，最主要在于大部分企業(yè)不景氣或?yàn)l于倒閉，企業(yè)和職工沒有精力去重視。

我們認(rèn)為要解決這些問題，首先必須加大宣傳力度，提高企業(yè)和職工尤其是政府有關(guān)部門的認(rèn)識(shí)水平，引起他們的足夠重視；其次要建立健全制度，要對(duì)企業(yè)有必要的強(qiáng)制措施，以讓他們能自覺實(shí)施；第三，要完善職工董事和職工監(jiān)事的有關(guān)制度，真正起到應(yīng)有的作用，能為企業(yè)和職工辦實(shí)事、辦好事；第四，企業(yè)要努力加強(qiáng)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的適應(yīng)能力，職工要主動(dòng)樹立廠興我榮、廠衰我恥的信念，為企業(yè)的復(fù)興出謀劃策。

四、聯(lián)席會(huì)議制度部分。

年月日晚，建陽市政府與市總工會(huì)召開第四次聯(lián)席會(huì)議，市委郭建聲、副市長(zhǎng)柳貴清、劉明香、助理調(diào)研員黃新銘、市總工會(huì)主席王佳玫、副主席梁素華、陳這生和市政府有關(guān)委辦局、市總工會(huì)各部（室）負(fù)責(zé)人共人參加了會(huì)議。會(huì)議由郭建聲市長(zhǎng)主持，議定了六項(xiàng)事宜：一是認(rèn)真貫徹省委轉(zhuǎn)發(fā)省總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)工會(huì)工作意見》的文件精神，于月初召開全市非公有制企業(yè)工會(huì)組建工作會(huì)議進(jìn)行具體安排，努力實(shí)現(xiàn)新建企業(yè)建會(huì)目標(biāo)。二是堅(jiān)持和完善廠務(wù)公開、民主監(jiān)督制度，落實(shí)職代會(huì)審議企業(yè)改制改革方案，未經(jīng)職代會(huì)審議通過的企業(yè)重大事項(xiàng)不得實(shí)施。三是在企業(yè)實(shí)行“兩個(gè)置換”中，加強(qiáng)改革過程國有資產(chǎn)的管理和監(jiān)督，由市政府牽頭籌措安置費(fèi)，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)兌付職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。四是把擴(kuò)大和保障就業(yè)相關(guān)內(nèi)容納入市“十五”計(jì)劃，落實(shí)好已有的再就業(yè)優(yōu)惠政策，出臺(tái)促進(jìn)下崗和失業(yè)職工自謀職業(yè)的規(guī)范性文件。五是以市政府的名義發(fā)文倡議開展“育才助學(xué)”捐資活動(dòng)，為困難職工子女上大學(xué)提供幫助。六是按照市政建設(shè)總體規(guī)劃，在實(shí)施東門片區(qū)拆遷建設(shè)時(shí)，同時(shí)改造工人文化宮影劇院危房。

年元月日上午，葛曉華市長(zhǎng)主持召開市政府與市總工會(huì)第五次聯(lián)席會(huì)議。市委黨委、組織部長(zhǎng)余玉平到會(huì)指導(dǎo)，市政府副市長(zhǎng)劉淑妹、李憲出席了會(huì)議，市總工會(huì)主席、副主席以及市直有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議，會(huì)議議定了六項(xiàng)事宜：一是關(guān)于進(jìn)一步創(chuàng)造寬松環(huán)境、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大問題。要求土地、稅務(wù)、勞動(dòng)等有關(guān)部門今后在執(zhí)行有關(guān)政策時(shí)，盡可能讓利于企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)迅速發(fā)展壯大。萬隆藥業(yè)公司與三愛藥業(yè)公司之間的矛盾糾紛，市經(jīng)委有關(guān)部門要按照會(huì)議精神繼續(xù)抓好落實(shí)工作。二是關(guān)于健全規(guī)范職工代表大會(huì)制度、加強(qiáng)企業(yè)民主管理問題。企業(yè)重大決策應(yīng)向職工公開，特別是企業(yè)兼并破產(chǎn)、減員增效等改革改制方案，必須召開職代會(huì)討論研究，認(rèn)真聽取職工意見，接受職工監(jiān)督。三是關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》、推行平等協(xié)商和集體合同制度問題。各經(jīng)濟(jì)主管部門今后每年要舉辦-期《勞動(dòng)法》、《公司法》、《企業(yè)法》和《工會(huì)法》等法律法規(guī)培訓(xùn)班，分期分批對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)。四是關(guān)于健全完善職工最低生活保障線問題。民政部門在研究職工享受生活保障待遇時(shí)，要摸清情況，做到公開透明、動(dòng)態(tài)管理、社會(huì)監(jiān)督，保護(hù)特困職工享受最低生活保障的權(quán)益。勞動(dòng)、民政、工會(huì)等部門要認(rèn)真做好市長(zhǎng)熱線電話的接聽、核實(shí)工作，確保真正困難的職工能得到及時(shí)幫助。市總工會(huì)在近期研究提出處級(jí)、科（局）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與特困職工結(jié)對(duì)子的具體方案，提交市委、市政府討論研究決定。五是關(guān)于工會(huì)組織建設(shè)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)問題。市總工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有企業(yè)工會(huì)組織的建設(shè)，同時(shí)要根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)新引進(jìn)的企業(yè)，加強(qiáng)指導(dǎo)，幫助企業(yè)逐步建立工會(huì)組織。以年底的工資總額為基數(shù)劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)的做法繼續(xù)執(zhí)行。年以來干部職工增資部分的工會(huì)經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政按規(guī)定的比例劃撥給市總工會(huì)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照《工會(huì)法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，將工會(huì)經(jīng)費(fèi)按照全部職工工資總額的納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度財(cái)政預(yù)算，提交鄉(xiāng)鎮(zhèn)人代會(huì)審議，并按規(guī)定比例上解。六是關(guān)于市總工會(huì)自身需要解決的問題。市總工會(huì)離退休人員退休費(fèi)差額補(bǔ)助仍按原定的財(cái)政管理辦法執(zhí)行，具體繳撥方式由市財(cái)政局與市總工會(huì)協(xié)商解決。鑒于建陽市黨政機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作即將開始，工會(huì)人員的調(diào)用工作結(jié)合機(jī)構(gòu)改革工作一并考慮，統(tǒng)籌解決。

建陽市總工會(huì)

二四年十一月十五日

第四篇：縣財(cái)政局某年上半年工作總結(jié)

今年上半年財(cái)政工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)班子模范帶頭作用，全體財(cái)政干部齊心協(xié)力，拼博進(jìn)取，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，以抓好增收節(jié)支為著力點(diǎn)，以強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督為著眼點(diǎn)，堅(jiān)持依法行政、依法理財(cái)，以“提速、提質(zhì)，為人民、促發(fā)展”為目標(biāo)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，使財(cái)政各項(xiàng)工作有了新的發(fā)展。一是財(cái)政收入完成 萬元，實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)雙過半。二是充分發(fā)揮中小企業(yè)擔(dān)保咨詢公司的作用，擴(kuò)大擔(dān)保金額，提高擔(dān)保倍數(shù)，更好地扶持縣域中小企業(yè)發(fā)展。三是認(rèn)真開展專項(xiàng)資金清理檢查，確保財(cái)政資金安全、規(guī)范、高效運(yùn)行。四是“收支兩條線”管理進(jìn)一步加強(qiáng)，預(yù)算外收入完成 萬元，占年度任務(wù)的 %，入庫罰沒收入 萬元，占年度計(jì)劃的 %。五是綜合財(cái)政預(yù)算管理成效顯著，已入庫各項(xiàng)行政性收費(fèi) 萬元，占年度計(jì)劃的 %，比上年同期增長(zhǎng) %，為全年收支平衡奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。六是全部取消農(nóng)業(yè)稅，認(rèn)真做好對(duì)種糧農(nóng)民直接補(bǔ)貼工作。七是為加強(qiáng)財(cái)政投資建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審管理，降低投資風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)約財(cái)政資金，提高財(cái)政資金的使用效益，成立了財(cái)政投資評(píng)審中心。八是積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，支持縣域經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。

一、按著縣委統(tǒng)一部本稿件屬于請(qǐng)?jiān)瓌?chuàng)網(wǎng)站查看署，認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)

根據(jù)縣委安排部署，我局于月日召開了包括局機(jī)關(guān)在職職工、離退休干部及下屬單位全體職工在內(nèi)的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育動(dòng)員大會(huì)，開始了我局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。在充分領(lǐng)會(huì)中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神和縣委對(duì)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育安排部署的基礎(chǔ)上，我局把保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育，作為推進(jìn)我局黨務(wù)工作再上新臺(tái)階、確保全年財(cái)政目標(biāo)完成的有力保障，在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，本著“從查擺問題入手、以學(xué)習(xí)教育為載體、以推進(jìn)財(cái)政發(fā)展為最終目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)做典范、黨員為主體、支部唱主角、制度作保證”的工作思路，分階段按步驟開展了保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)動(dòng)員階段，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《黨章》等有關(guān)教材，做了,字以上的學(xué)習(xí)筆記，并且撰寫了心得體會(huì)文章，使黨員進(jìn)一步明確具有系統(tǒng)特點(diǎn)的新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的具體要求。分析評(píng)議階段，采取多種形式，廣泛征求了各級(jí)各部門、各方面的意見，發(fā)放了征求意見稿份，走訪了離退休干部。對(duì)征求上來的意見和建議認(rèn)真進(jìn)行匯總、梳理。每名黨員在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，對(duì)照《黨章》的規(guī)定撰寫黨性剖析材料。在專題民主生活會(huì)上，每名黨員深入開展批評(píng)與自我批評(píng)。支委會(huì)根據(jù)支部?jī)?nèi)每名黨員個(gè)人講評(píng)、黨員互評(píng)、群眾參評(píng)的情況以及征求到的群眾意見和黨員的一貫表現(xiàn)，進(jìn)行了綜合分析，實(shí)事求是、客觀公正地對(duì)每一名黨員提出了評(píng)議意見，并如實(shí)地向本人做了反饋。整改提高階段，黨員個(gè)人、基層黨組織和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)分別制定整改措施（方案），按著整改時(shí)限，落實(shí)整改責(zé)任，扎扎實(shí)實(shí)地進(jìn)行了整改。集中整改階段工作基本結(jié)束后，召開支部黨員大會(huì)、機(jī)關(guān)全體黨員大會(huì)，公布了局領(lǐng)導(dǎo)班子和各黨支部的整改情況，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。制定了包括黨建、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律等方面的制度，形成一系列長(zhǎng)效管理辦法和制度。先教活動(dòng)結(jié)束前，向局機(jī)關(guān)及下屬單位全體職工和離退休人員，以及部分服務(wù)對(duì)象進(jìn)行了滿意度測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果滿意率達(dá)%。

二、將先教育活動(dòng)融入財(cái)政工作，推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展

(一) 大力組織財(cái)政收入，實(shí)現(xiàn)“雙過半”。堅(jiān)持一手抓先進(jìn)性教育活動(dòng)，一手抓收入，確保時(shí)間任務(wù)雙過半。止六月底，實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入 萬元，占全年收入任務(wù) %，任務(wù)進(jìn)度超時(shí)間進(jìn)度 個(gè)百分點(diǎn)，其中：國稅局完成 萬元，占全年收入任務(wù) %；地稅局完成 萬元，占全年收入任務(wù) ；財(cái)政局完成 萬元，占全年收入任務(wù) %，實(shí)現(xiàn)了雙過半。一是強(qiáng)化收入意識(shí)，協(xié)調(diào)征管部門狠抓收入入庫工作。強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制，加強(qiáng)財(cái)稅工作的協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收、足額入庫、均衡入庫。二是與稅收征管部門密切協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)的稅收征管力度，認(rèn)真做好稅收稽查工作，堅(jiān)決打擊偷漏稅的違法行為，積極清理欠稅。三是積極主動(dòng)做好財(cái)政部門自身收入入庫工作。全力組織契稅、罰沒收入和行政性收費(fèi)收入征繳入庫工作，上半年共完成各項(xiàng)收費(fèi)性資金入庫 萬元，其中，土地出讓資金 萬元，專項(xiàng)收入完成 萬元，行政性收費(fèi) 萬元，罰沒收入 萬元。四是堅(jiān)持深入實(shí)際調(diào)查研究，與各收入征管部門密切配合，搞好稅源分析，不斷完善重點(diǎn)稅源本稿件屬于請(qǐng)?jiān)瓌?chuàng)網(wǎng)站查看檔案和臺(tái)帳，狠抓納稅大戶管理，千方百計(jì)挖掘稅收增長(zhǎng)點(diǎn)，加大征管力度，達(dá)到應(yīng)收盡收，保證財(cái)政、國稅、地稅均衡入庫。

(二)調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，提高財(cái)政資金使用效益，實(shí)現(xiàn)“三�！�。大力壓減行政事業(yè)單位非生產(chǎn)性支出，對(duì)會(huì)議費(fèi)、接待費(fèi)、電話費(fèi)等公用經(jīng)費(fèi)實(shí)行包干使用、超支不補(bǔ)、節(jié)余留用，實(shí)行綜合財(cái)政預(yù)算管理，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理，提高預(yù)算內(nèi)外資金統(tǒng)籌使用效益，大大緩解財(cái)政支出壓力。在資金緊張的情況下合理調(diào)度資金，狠抓預(yù)算執(zhí)行，保證重點(diǎn)支出需要，實(shí)現(xiàn)“四�！蹦繕�(biāo)。一是優(yōu)先保證了國家公教人員工資全額及時(shí)發(fā)放。二是保證了黨政機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)支出需要。三是保證了專項(xiàng)資金及時(shí)足額到位。

(三)繼續(xù)擴(kuò)大工資發(fā)放銀行化范圍，保證財(cái)政資金優(yōu)先用于工資發(fā)放。年初，對(duì)衛(wèi)生、遷辦、工業(yè)行業(yè)辦、商業(yè)行業(yè)辦等單位也實(shí)行了工資銀行化，對(duì)國辦中小學(xué)預(yù)算外資金實(shí)行“先集中、后發(fā)放”的辦法，優(yōu)先解決國辦中小學(xué)后兩項(xiàng)工資，暫不能實(shí)行工資發(fā)放銀行化管理的單位執(zhí)行了嚴(yán)格的工資專戶管理，實(shí)現(xiàn)了工資管理規(guī)范化。

(四)集中支付工作積極開展效果明顯。一是抓點(diǎn)擴(kuò)面，穩(wěn)步推進(jìn)，提高完成了市局月底前一級(jí)預(yù)算單位全部納入財(cái)政集中支付管理的目標(biāo)要求。全縣納入集中支付的單位個(gè)，占應(yīng)納入數(shù)的%。撤消單位銀行帳戶個(gè)， 至月支付資金萬元。拒付或糾正不合理開支筆，金額多萬元，節(jié)約資金余萬元。二是認(rèn)真做好支出審核工作，堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，以監(jiān)督為手段，寓監(jiān)督于服務(wù)中的工作思路。認(rèn)真審核預(yù)算單位報(bào)審的原始憑證，重點(diǎn)查看是否按規(guī)定的財(cái)務(wù)審批程序?qū)徟�，憑證票據(jù)是否真實(shí)、合法，各項(xiàng)支出是否符合現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度規(guī)定，對(duì)單位無預(yù)算、不合理的

支出堅(jiān)決拒付。通過規(guī)范管理，嚴(yán)格支出審核，使各預(yù)算單位基本杜絕了白條入帳、私設(shè)“小金庫”等現(xiàn)象，預(yù)算單位的財(cái)務(wù).com管理水平有了進(jìn)一步提高。

(五)政府采購擴(kuò)面見效。認(rèn)真組織《政府采購法》的實(shí)施，在貨物采購機(jī)制不斷完善的同時(shí)，向工程采購要規(guī)模、要效益。

一是在“非典”特殊時(shí)期成功地實(shí)施了總投資萬元的木蘭實(shí)驗(yàn)小學(xué)教學(xué)儀器的公開招標(biāo)采購。二是組織了政府公務(wù)用車公開招標(biāo)采購，對(duì)縣委組織部、國土資源局、民政局三家單位購買公務(wù)用車進(jìn)行了公開招標(biāo)，節(jié)約資金.萬元。三是對(duì)總投資萬元的所農(nóng)村中小學(xué)危房改造建設(shè)教學(xué)樓項(xiàng)目實(shí)施統(tǒng)一招標(biāo)采購，節(jié)約投資萬元。

(六)全面加強(qiáng)涉農(nóng)資金管理。為加強(qiáng)財(cái)政投資建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審管理，降低投資風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)約財(cái)政資金，提高財(cái)政資金的使用效益，成立了財(cái)政投資評(píng)審中心。

(七)圓滿完成對(duì)種糧農(nóng)民直接補(bǔ)貼發(fā)放工作。

(八)會(huì)計(jì)管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。一是認(rèn)真宣傳貫徹《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》，強(qiáng)化廣大財(cái)會(huì)人員的法制意識(shí)，及時(shí)利用電視、廣播等媒體對(duì)新會(huì)計(jì)法進(jìn)行宣傳。對(duì)全縣會(huì)計(jì)人員進(jìn)行了《會(huì)計(jì)法》及新會(huì)計(jì)制度的培訓(xùn)。增強(qiáng)了會(huì)計(jì)人員本稿件屬于請(qǐng)?jiān)瓌?chuàng)網(wǎng)站查看的法制觀念，提高了會(huì)計(jì)人員的政策水平和業(yè)務(wù)能力。二是組織會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試前培訓(xùn)，提高參考人員考試及格率，全面提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。三是認(rèn)真組織財(cái)政會(huì)計(jì)專業(yè)大專自考工作，努力提高全縣會(huì)計(jì)人員素質(zhì)水平。

第五篇：民政局某年上半年工作總結(jié)

**縣民政局_年上半年工作總結(jié)

半年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市民政局的悉心指導(dǎo)、大力支持下，我縣民政工作緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅(jiān)持“以民為本，為民解困”的宗旨，求實(shí)創(chuàng)新，努力“保障民生，維護(hù)民利，落實(shí)民權(quán)”，開創(chuàng)了民政事業(yè)新局面，為構(gòu)建和諧炎陵做出了積極貢獻(xiàn)。

一、開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)

從 月底開始，按照縣委的統(tǒng)一的部署，我局組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過集中學(xué)習(xí)、分析評(píng)議和整改提高三個(gè)階段，使全局黨員和干部受到了教育，讓民政對(duì)象得到了實(shí)惠。我局黨員積極參與學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，召開各種會(huì)議次，撰寫心得體會(huì)篇、分析材料篇、整改措施篇，為民政對(duì)象做好事件。局黨組結(jié)合民政工作實(shí)際，做到了學(xué)習(xí)、工作兩不誤，兩促進(jìn)，使全局黨員干部的思想達(dá)到新境界，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作開展。

二、成功地進(jìn)行了第六屆村民委員會(huì)換屆選舉

今年，是全縣第六次村民委員會(huì)的換屆年。按照省、市的總體要求，縣委、縣政府精心布置，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議，對(duì)第六次全縣村委會(huì)換屆選舉工作進(jìn)行專門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府也成立了指導(dǎo)小組，制定了工作方案，并選派得力人員駐村指導(dǎo)工作。選舉前，個(gè)村都進(jìn)行了村級(jí)財(cái)務(wù)清理，并對(duì)重大事項(xiàng)公開，還加強(qiáng)了村務(wù)公開的制度化、規(guī)范化建設(shè)，個(gè)村建起固定公開欄。整個(gè)換屆工作全過程嚴(yán)格本稿屬于依照法定程序，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)指導(dǎo)意見。經(jīng)過全縣的共同努力，從月份開始，到月底，全縣村級(jí)換屆選舉工作全部結(jié)束。本次換屆選舉中，個(gè)村、個(gè)組，共選出村委會(huì)成員人，其中婦女人，占.%；黨員人，占%；小學(xué)文化人，初中文化人，高中文化人，大專文化以上的人；年齡在歲以下人，-歲人，歲以上 人。選舉產(chǎn)生村委會(huì)主任人，其中婦女人，占.%；黨員人，占.%；小學(xué)文化人，初中文化人，高中文化人，大專文化以上的人；年齡在歲以下人，-歲人，歲以上 人。在這次村委會(huì)換屆選舉中，全縣認(rèn)真貫徹中央“四個(gè)提倡、一個(gè)注重”精神，積極穩(wěn)妥地推行了村支書、村主任“一肩挑”，使村干部總數(shù)減少了人，既減輕了負(fù)擔(dān)，又增強(qiáng)了村干部的事業(yè)心、責(zé)任感，將有力地推動(dòng)全縣農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

三、城鄉(xiāng)救災(zāi)救濟(jì)和低保工作成效顯著

我們牢固樹立“以民為本”的思想，切實(shí)搞好全縣城鄉(xiāng)救災(zāi)救濟(jì)和低保工作，努力為民解困，保障了困難群眾的基本生活權(quán)益。

開展春節(jié)走訪慰問活動(dòng)。春節(jié)前夕，縣鄉(xiāng)民政部門積極籌措資金和物資，由縣五大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)戶家中，廣泛開展了走訪慰問活動(dòng)。共慰問農(nóng)村特困戶戶人、敬老院五保老人人，發(fā)放慰問金.萬元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也開展了集中走訪慰問困難群眾活動(dòng)，保證他們和全縣人民一道過上一個(gè)快樂、祥和的春節(jié)。

積極組織救災(zāi)救濟(jì)。年初，對(duì)去年戶“安居工程”建房戶進(jìn)行了驗(yàn)收，共補(bǔ)助.萬元，幫助他們新建住房間平方米，使他們?nèi)�部搬進(jìn)新房過新年。去年，我縣遭受了多種自然災(zāi)害的襲擊，造成今年春荒期間全縣缺糧情況嚴(yán)重，需救濟(jì)人數(shù)多。為了保證災(zāi)民的基本生活，半年來，我局下?lián)芫葹?zāi)款萬元，確保每人每天 斤口糧。

改造農(nóng)村敬老院。今年，省政府為民辦八件實(shí)事中的“改造鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院”工作繼續(xù)實(shí)施。年初，我局抓住機(jī)遇，積極爭(zhēng)取到省市支持，計(jì)劃全面提升**、**、**三所敬老院發(fā)展水平。目前，這所敬老院的住宿樓已全部開工，總投資將達(dá)萬元，建筑面積平方米，新增床位張，月中旬前可全部投入使用。

加大低保工作力度。我們強(qiáng)化了低保的動(dòng)態(tài)管理，通過規(guī)范“三榜公布”，實(shí)行居民群眾全程監(jiān)督，低保干部深入居民群眾中做調(diào)查核實(shí)工作，及時(shí)掌握低保對(duì)象收入動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整低保標(biāo)準(zhǔn)和入保對(duì)象。 - 月，全縣取消因收入增加不符合低保條件的低保對(duì)象 戶、人；因收入減少、新納入的低保對(duì)象 戶、人。全面完成了全縣低保和農(nóng)村特困戶救助提標(biāo)工作。按照常紀(jì)發(fā) [] 號(hào)文件要求，從月起，我縣最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)由每月元/人，提高到每月元/人；元月份起，農(nóng)村特困戶救助標(biāo)準(zhǔn)從每人每月元提高到元。目前，全縣納入低保的城鎮(zhèn)居民戶、人。全縣已發(fā)放至月份低保金.萬元。認(rèn)真做好了農(nóng)村特困戶救助工作，全縣已發(fā)放戶人第一季度特困補(bǔ)助金.萬元。 月份的低保金和第二季度的農(nóng)村特困補(bǔ)助金也將在月日前發(fā)放到人。月份，我局還起草了《**縣農(nóng)村醫(yī)療救助辦法》，已報(bào)經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，將全面啟動(dòng)。

四、優(yōu)撫安置政策全面落實(shí)

春節(jié)前后，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)廣泛開展“雙擁”活動(dòng)，召開“雙擁”座談會(huì)場(chǎng)次，參加座談會(huì)的有人。走訪慰問老紅軍、烈軍屬、榮、復(fù)、轉(zhuǎn)、退軍人和駐炎部隊(duì)人次，參加走訪慰問的縣、鄉(xiāng)、村干部有人，發(fā)出慰問信余份。元月份，對(duì)去年戶在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人建房戶進(jìn)行了驗(yàn)收，發(fā)放補(bǔ)助金.萬元，幫助建房平方米。

年初，全縣共接收退伍軍人人，其中農(nóng)村兵人，城鎮(zhèn)兵人，轉(zhuǎn)業(yè)士官人，按政策需政府安排工作的人。我們耐心細(xì)致做好他們的思想工作，并在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上起草了安置改革方案，上報(bào)縣政府。

我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹修訂后的《軍人撫恤優(yōu)待條例》，切實(shí)搞好優(yōu)待撫恤工作，重點(diǎn)做好了全縣傷殘軍人換證以及服役期間患有精神病的評(píng)殘上報(bào)工作。

五、社會(huì)專項(xiàng)事務(wù)管理逐步規(guī)范

一是扎實(shí)做好民間組織的管理。按照《社會(huì)團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》做好登記把關(guān)工作，嚴(yán)格審批條件，確保民間組織健康發(fā)展。受理登記社會(huì)團(tuán)體申請(qǐng)件，其中新批準(zhǔn)成立社團(tuán)個(gè)，批準(zhǔn)籌備成立 個(gè)，正在審查材料的個(gè)。我們與縣紀(jì)委聯(lián)合開展了全縣社會(huì)團(tuán)體清理規(guī)范工作，制定了方案，召開了社團(tuán)負(fù)責(zé)人會(huì)議，按照省市的要求組織了全面清理，達(dá)到了“理順關(guān)系，加強(qiáng)行業(yè)自律，規(guī)范監(jiān)督管理，促進(jìn)健康發(fā)展”的效果。二是搞好地名區(qū)劃管理。對(duì)縣城新建廣場(chǎng)、路、巷進(jìn)行調(diào)查研究，制定了命名方案，上報(bào)縣地名委員會(huì)，得到批準(zhǔn)。半年來，共辦理縣城路、巷、命名處，更名處。 至月份，還配合縣改革發(fā)展局、縣交通局進(jìn)行村級(jí)公路現(xiàn)場(chǎng)勘察和公路沿線地名調(diào)查。三是依法開展婚姻管理和收養(yǎng)登記。全縣繼續(xù)鞏固婚姻和收養(yǎng)登記工作成果，嚴(yán)格依法登記，照章辦事，共辦理結(jié)婚登記對(duì)，離婚登記對(duì)，收養(yǎng)登記例，沒有出現(xiàn)差錯(cuò)。

六、殘疾人和老年人合法權(quán)益得到保護(hù)

爭(zhēng)

取省市殘聯(lián)的支持，為名聽力殘疾人提供了助聽器，為名視力殘疾人提供了助視器，為名殘疾人提供了拐杖等用品用具，為名殘疾人免費(fèi)提供了代步輪椅。“助殘日”期間，***縣長(zhǎng)親自對(duì)名重殘?zhí)乩�戶進(jìn)行慰問，每戶送去慰問金元�？h殘聯(lián)還將名殘疾人建房納入了省殘聯(lián)的扶助計(jì)劃。月初，爭(zhēng)取縣委、政府以兩辦名義下發(fā)了《繼續(xù)開展為殘疾人事業(yè)募集資金活動(dòng)的通知》，目前，募捐活動(dòng)正在全縣開展。按照省市殘聯(lián)的部署，為了全面了解我縣殘疾人的現(xiàn)狀，至月份，組織開展了殘疾人基本情況普查，掌握了大量第一手材料。

老齡工作得到了縣政府的高度重視。月日，縣政府常務(wù)會(huì)議研究決定，全縣開始為歲以上的老年人辦理《老年人優(yōu)待證》，同時(shí)還出臺(tái)了相關(guān)優(yōu)惠政策。縣老齡辦和有關(guān)單位處理老年人來信來訪余件，切實(shí)維護(hù)了老年人的合法權(quán)益。還全面啟動(dòng)了“珍奧敬老愛老助老孝心工程”活動(dòng)。

七、辦公室及其他工作均衡發(fā)展

元月初，由省民政廳牽頭，省老區(qū)促進(jìn)會(huì)、省慈善總會(huì)、省福彩中心聯(lián)合在長(zhǎng)沙組織開展了“福彩慈善迎新春送溫暖，愛心獻(xiàn)老區(qū)”募捐活動(dòng)，籌集了大量糧、油、棉被和衣服。我縣被確定為全省定點(diǎn)發(fā)放慰問物資的十個(gè)縣之一。分配給我縣大米袋（每袋斤），食用油瓶，棉被床和大批捐贈(zèng)衣服。我縣在一個(gè)星期內(nèi)將物資全部發(fā)放給特困群眾，及時(shí)將黨和政府的溫暖送進(jìn)千家萬戶。積極開展民政宣傳，征訂了《中國民政》份，《中國社會(huì)報(bào)》份。認(rèn)真學(xué)習(xí)修訂后的《*工作條例》，健全*工作制度，半年來，共接待來信件、來訪人次，做到了件件有落實(shí)，事事有回音。計(jì)劃財(cái)務(wù)工作認(rèn)真做好民政經(jīng)費(fèi)預(yù)（決）算，及時(shí)撥付各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，切實(shí)加強(qiáng)救災(zāi)、優(yōu)撫經(jīng)費(fèi)和國有資產(chǎn)的監(jiān)督管理，提高使用效益,推動(dòng)了整體民政工作的發(fā)展。月日至月日，我局在正副局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，分成三組，深入個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展了民政經(jīng)費(fèi)使用情況的專項(xiàng)檢查。全縣繼續(xù)鞏固電腦福利彩票銷售網(wǎng)點(diǎn)，銷售額達(dá)萬元�？h農(nóng)保局積極穩(wěn)妥地做好自愿退保工作 ，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合下，目前，全縣已累計(jì)退保萬元，占應(yīng)退金額的%。

半年來，我縣民政工作雖然取得了一定成績(jī)，但也存在一些困難和不足。

一是部分工作經(jīng)費(fèi)短缺�？h城路牌的設(shè)立維護(hù)經(jīng)費(fèi)本應(yīng)在城市建設(shè)維護(hù)費(fèi)中開支，但縣財(cái)政一直沒有列入預(yù)算。

二是退伍安置工作形勢(shì)嚴(yán)峻。企業(yè)實(shí)行全面改制，安置渠道越來越窄，而安置不到位勢(shì)必又造成一些不穩(wěn)定因素。今年，需政府安排工作的退伍軍人人，安置壓力仍比較大。雖然，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上起草了安置改革方案，但一直沒有批準(zhǔn)實(shí)施。

下半年，我們將努力抓好以下重點(diǎn)工作，保障全縣民政對(duì)象的基本政治和生活權(quán)益。

一、抓好救災(zāi)救濟(jì)工作。要進(jìn)一步樹立抗大災(zāi)的思想，做好資金和物資準(zhǔn)備，千方百計(jì)地安排好災(zāi)民生活，保證災(zāi)民有飯吃、有衣穿、有房住，保持災(zāi)區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。繼續(xù)實(shí)施好“安居工程”，解決農(nóng)村特困戶的住房困難。盡早準(zhǔn)備款物，妥善安排災(zāi)民和困難戶的冬令生活救濟(jì)，保證他們安全越冬。

二、搞好優(yōu)撫安置工作。力爭(zhēng)月底前完成城鎮(zhèn)退役士兵的安置工作；開展好“八一”期間的擁軍優(yōu)屬活動(dòng)；切實(shí)按照民政部的文件精神，做好部分優(yōu)撫對(duì)象的調(diào)標(biāo)工作。

三、加強(qiáng)最低生活保障工作。做好低保對(duì)象的動(dòng)態(tài)管理，增加保障資金投入，提高保障對(duì)象補(bǔ)助金額，切實(shí)做到應(yīng)保盡保，分類施保；認(rèn)真抓好低保相關(guān)配套優(yōu)惠政策的落實(shí)工作。

四、加快敬老院改擴(kuò)建步伐。加快**、**、**三所敬老院建設(shè)，爭(zhēng)取月初全面完成，迎接省市檢查驗(yàn)收。

五、加強(qiáng)婚姻登記的規(guī)范化建設(shè)�；橐龅怯浱幨敲裾�部門為民服務(wù)的窗口。下半年，要按照上級(jí)的要求，切實(shí)抓好婚姻登記的規(guī)范化、信息化建設(shè)，不斷強(qiáng)化軟、硬件設(shè)施，努力提高服務(wù)質(zhì)量，讓人民群眾滿意。

六、切實(shí)抓好隊(duì)伍建設(shè)。一是進(jìn)一步加強(qiáng)民政干部隊(duì)伍的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，努力造就一支政治好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬，全心全意為人民服務(wù)的民政干部隊(duì)伍。二是進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高民政隊(duì)伍的整體素質(zhì)。三是加強(qiáng)民政法制建設(shè)，提高依法行政、依法管理水平，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)廉潔自律，嚴(yán)格依法辦事。

在抓好以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，還要統(tǒng)籌兼顧，切實(shí)做好其他各項(xiàng)工作，圓滿完成今年的民政工作任務(wù)。

_年六月二十日

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《總工會(huì)某年上半年工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/245338.html

• 上一篇：幼兒園教師上半年工作總結(jié)
• 下一篇：志愿者協(xié)會(huì)201*年上半年工作總結(jié)