第一篇：201*年度新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上半年工作總結(jié)

201*年度新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上半年工作總結(jié)

駐永平縣北斗彝族鄉(xiāng)新村村新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員　胡光明

自進駐北斗彝族鄉(xiāng)新村村開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來，我嚴格按照工作職責和任務(wù)要求，遵守管理制度，緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”二十字方針認真開展新農(nóng)村建設(shè)等各項工作。通過半年的努力工作，我發(fā)揮自身特長，深入調(diào)查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實事，切實推動了新村村社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作�，F(xiàn)將駐村以來新農(nóng)村建設(shè)工作開展情況簡要匯報如下：

一、學(xué)習(xí)情況

為了盡快熟悉、勝任駐村指導(dǎo)員工作，進一步提高做好農(nóng)村工作的素質(zhì)和能力，我提前學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的相關(guān)政策法規(guī)和資料文件，認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會了《中國共產(chǎn)黨中央國務(wù)院關(guān)于推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》、《中國共產(chǎn)黨云南省委貫徹中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農(nóng)村的各項方針政策和做好“三農(nóng)”工作的一系列重要指示精神。結(jié)合省情、州情、縣情、村情，認真學(xué)習(xí)有關(guān)農(nóng)村工作及新農(nóng)村建設(shè)工作內(nèi)容的文件材料，為自己當好農(nóng)村政策法規(guī)宣傳員打下了堅實的理論基礎(chǔ)。

作為新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，要突出這個駐村指導(dǎo)的“駐”字，要沉得下心，深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發(fā)，做到“情為民所系，利為民所謀”。為了盡快進入農(nóng)村工作角色，掌握主動權(quán)，我與村干部走村串戶進行民情懇談，了解民意，傾聽民聲，情注農(nóng)村，心系群眾，為群眾排憂解難，調(diào)解糾紛。此外，利用記錄民情日記、工作日志的機會，深入田間地頭和廣大農(nóng)戶家中，向各組小組長、人民群眾進行深入學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們艱苦樸素的生活作風(fēng)和在田間地頭艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨的精神，為當好村情民意調(diào)研員積累了豐富的第一手資料，對農(nóng)村工作的認識有了進一步加深，也為做好農(nóng)村工作，奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、工作開展情況

從進駐村到現(xiàn)在，我經(jīng)常深入各自然村調(diào)查了解情況，從老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，積極融入村組織的工作，為群眾辦實事、辦好事，到6月份為止，具體做了以下工作：

1. 進村入戶開展調(diào)查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，直接聯(lián)系農(nóng)戶5戶，對每一個聯(lián)系戶都進行了入戶走訪調(diào)查，收集意見近20條，對直接聯(lián)系的5戶農(nóng)戶進行了慰問捐獻。在走訪調(diào)查中，我主動放棄休息時間，深入農(nóng)戶家中摸底調(diào)查，加班加點開展入戶聯(lián)系工作。加大入戶走訪工作宣傳力度，寫黑板報5期、粘貼標語70余條，使廣大干部群眾充分了解干部聯(lián)系群眾工作的重要性。通過走訪調(diào)查，弄清新村村目前急需解決的熱點、難點問題，為今后工作奠定了良好基層。此外，作為編入“四群”教育工作隊的隊員，我堅持撰寫《駐新村村“四群”教育工作簡報》，定期積極反饋上報“四群”教育工作和新農(nóng)村建設(shè)工作進展情況。

2.面對持續(xù)了四年的旱災(zāi)，積極主動投身到抗旱救災(zāi)的工作中。第一，對村內(nèi)飲用水供水管道進行排查，保證自來水供應(yīng)，此外，還積極對掛紅山、熱水塘小流域進行監(jiān)測管理，進一步保證村民的飲用水衛(wèi)生安全問題。第二，為了進一步做好抗旱保春耕工作，積極動員干部群眾生產(chǎn)自救，按照“先生活、后生產(chǎn)”的用水原則，做好協(xié)調(diào)動員工作，避免發(fā)生水事糾紛。積極協(xié)調(diào)抗旱資金，向縣林業(yè)局、縣煙水辦申請核桃病蟲害防治及烤煙抗旱經(jīng)費1萬元，對新村村灌溉水渠進行摸排調(diào)查、疏通，降低了蔬菜種植戶的損失。同時，在11個組發(fā)動建設(shè)47個水窖，用以儲存雨水增加灌溉水量。第三，認真做好節(jié)約用水的宣傳工作，倡導(dǎo)村民樹立長期節(jié)約用水的觀念，通過粘貼《節(jié)約用水通告》、《節(jié)約用水小常識》100余份，使“抗旱節(jié)水從我做起”的觀念深入人心。

3.改善村委會軟硬件設(shè)施，提高村委會干部綜合管理能力。根據(jù)村委會辦公用品的使用現(xiàn)狀，為村委會捐助三臺電腦，使村委會辦公場所更加整潔化、規(guī)范化。同時，為了提高村委會會干部的綜合管理能力，組織黨員干部認真學(xué)習(xí)《李源潮同志在黨領(lǐng)導(dǎo)的村級民主自治機制工作經(jīng)驗交流會上的講話》精神，認真組織學(xué)習(xí)“四議兩公開”工作法，組織開展“村黨總支委員會應(yīng)該干什么、怎么干”大討論。此外，利用業(yè)余時教授村“兩委”班子成員電腦使用的基礎(chǔ)知識，使基層干部的綜合素質(zhì)進一步提高。

4.結(jié)合新村村實際情況制定健全和完善村內(nèi)相關(guān)機制、制度，使村內(nèi)事務(wù)有規(guī)可參、有章可循。幫助村黨總支委員會完成了創(chuàng)先爭優(yōu)、分類定級等相關(guān)材料、《民情接待室工作制度》以及《村務(wù)公開》等規(guī)章制度。加強組織建設(shè)，進一步完善村民會議、村民代表會議制度和村“兩委”議事規(guī)則和決策程序，嚴格按照“四議兩公開”的工作法，推進村級組織規(guī)范化、民主化、科學(xué)化。

5. 做好黨的政策宣傳工作，有效疏導(dǎo)群眾思想。做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的宣傳動員工作，使村民群眾得到真正的實惠。為了做好此項工作，組織召開組長會議及各組村民會議，宣傳此項重大惠農(nóng)政策，號召動員廣大村民積極參保。經(jīng)過動員宣傳，新村村的參保工作任務(wù)基本完成。

6.結(jié)合抗旱救災(zāi)和洱源“3·03”地震災(zāi)后重建之際，為新村村抗旱救災(zāi)協(xié)調(diào)資金2.5萬元，救災(zāi)物資價值3.2萬元，我個人捐贈物資0.744萬元，解決了87戶260人400余頭大牲畜的飲水問題。為地震災(zāi)后重建上報拆除重建項目16戶和修繕加固項目67戶，最后爭取到拆除重建項目16戶和修繕加固項目18戶，資金共計53.4萬元。同時幫助新村村小學(xué)上報房屋拆除重建項目，爭取到了投資120萬元的重建資金。

7.在按要求完成新農(nóng)村建設(shè)工作任務(wù)的同時，積極協(xié)助新村村完成好縣、鄉(xiāng)下達的各項工作任務(wù)，積極配合協(xié)助做好各上級部門安排的臨時工作任務(wù)。

三、下一步發(fā)展思路和計劃

1.加強村內(nèi)治安防范工作，排查農(nóng)戶中各種矛盾糾紛，教育和引導(dǎo)村組農(nóng)戶學(xué)法、知法、懂法、守法，增強法制觀念，依法表達訴求和維護自身的合法權(quán)益，教育農(nóng)戶遵守《村規(guī)民約》，配合村干部認真協(xié)調(diào)妥善解決各種矛盾糾紛。

2.結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、黨建示范點等工作的實施，指導(dǎo)幫助抓好以黨組織為核心的基層組織建設(shè)，做好發(fā)展新黨員的工作，幫助廣大黨員更新觀念、提高素質(zhì)，不斷增強黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3.協(xié)助村委會完成“四議兩公開”工作宣傳，參與村“三委”班子認真執(zhí)行各項工作制度，按照“四議兩公開”工作方法，提高村民自治水平，規(guī)范黨務(wù)、村務(wù)公開，調(diào)動廣大群眾參與村事務(wù)管理的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

4.繁榮村民文化生活，多渠道、廣范圍協(xié)調(diào)資源，支持村民開展豐富多彩的文藝文化活動。

5.增強村民公共衛(wèi)生意識和“主人翁”意識，組織村民定期打掃公共道路衛(wèi)生，做到鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔。

6.加大科技培訓(xùn)力度，對村民科學(xué)文化知識教育和免費實用技術(shù)培訓(xùn)，開展和充分利用勞動力資源的潛力。

7.改善村居環(huán)境，推進現(xiàn)代化社區(qū)建設(shè)，改善村組衛(wèi)生狀況，改變傳統(tǒng)觀念，提高村民發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟意識，樹立良好的文明鄉(xiāng)風(fēng)。

8.根據(jù)當前農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，深入調(diào)查，認其分析思考，認真撰寫調(diào)研報告。

9.根據(jù)新村村群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向各級相關(guān)部門反映，爭取項目、資金和物資，努力為群眾辦實事。

總之，在下一步工作中，新村村新農(nóng)村建設(shè)工作將結(jié)合當?shù)貙嶋H，堅持科學(xué)發(fā)展觀，逐步改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決好與群眾生活密切相關(guān)的問題，突出抓好生產(chǎn)發(fā)展，積極進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力倡導(dǎo)文明新風(fēng)，健全村內(nèi)組織管理和制度。力爭當好“六大員”，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作作出積極貢獻。

二○一三年六月三十日

第二篇：新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作隊201*年上半年工作總結(jié)

3至5月，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照總體工作思路，結(jié)合××鎮(zhèn)實際情況，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞抗旱救災(zāi)和“兩委”換屆選舉這一中心工作，配合各村做了大量的工作�，F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：

一、工作開展情況

3至5月，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導(dǎo)員全程參與了“兩委”換屆選舉工作及抗旱救災(zāi)工作，期間，共參加村兩委會議21次，組織工作交流2次，辦實事15件，參與共青團換屆選舉6次，參與調(diào)解矛盾糾紛1起，參與護林防火宣傳100余次，走訪農(nóng)戶1470戶1928人，宣傳黨在農(nóng)村的方針政策52次，完成駐村摸底調(diào)查報告7份，提出合理意見9條，其中被采納6條，派出單位領(lǐng)導(dǎo)到掛鉤村調(diào)研指導(dǎo)5次，爭取到位項目2個，幫組爭取資金26.52萬元，為抗旱救災(zāi)共捐款13萬元，幫助爭取到位的各類物資折合共計1.05萬元。

二、主要做法

（一）迅速組織培訓(xùn)�！痢伶�(zhèn)有新農(nóng)村建設(shè)工作隊1支，指導(dǎo)員7名（其中：省級派出1名，縣級派出4名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出2名），分別進駐××、芒卡、班順、岔河、海東、拉嘎6個村。派出指導(dǎo)員中有副科級以上1人，事業(yè)管理人員5人，中共黨員5人，入黨積極份子2人，有1人任工作隊長兼鎮(zhèn)黨委副書記。為使第四批新農(nóng)村指導(dǎo)員迅速適應(yīng)新的形勢與任務(wù)的要求，經(jīng)在縣組織培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，有針對性的組織6名新農(nóng)村指導(dǎo)員進行了培訓(xùn)。培訓(xùn)中，重點介紹了××鎮(zhèn)各村的情況，邀請第三批優(yōu)秀指導(dǎo)員介紹了新農(nóng)村工作情況�！痢伶�(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊每月進行列會制度，會議有領(lǐng)導(dǎo)講話、文件精神、學(xué)習(xí)問答、工作動態(tài)、經(jīng)驗交流、民情日記等內(nèi)容。新農(nóng)隊充分利用這一平臺，交流思想、分享經(jīng)驗、共享信息、相互學(xué)習(xí)、共同促進。目前，領(lǐng)導(dǎo)講話6條，文件精神2條，民情日記30余條。通過上述一系列學(xué)習(xí)培訓(xùn)，7名新農(nóng)村指導(dǎo)員明確了進駐地的實際情況，明確了職責任務(wù)、明確了工作要求，明確了日常管理制度。

（二）迅速制定工作計劃。遵照相關(guān)文件精神，我們在總結(jié)以經(jīng)驗和吸納新經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，迅速制定了××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊xx年工作計劃（討論稿）。計劃明確了工作隊的組成，職責，任務(wù)區(qū)分，重點工作，方法步驟和工作要求。計劃要求在學(xué)習(xí)調(diào)研階段開展好“三個一”活動，即：召開一次動員部署會，組織一次集中學(xué)習(xí)，開展一次專題調(diào)研。在組織實施階段，計劃要求指導(dǎo)員采取與村“同工作、同學(xué)習(xí)、同生活”的方法，協(xié)助抓好抗旱救災(zāi)、森林防火、“兩委”換屆選舉等幾項重點工作。針對存在問題，我們提出了四條認真落實的措施，即：認真落實“到位不越位”的要求，認真落實“考核激勵機制”，認真落實“五不準”規(guī)定，認真落實“日常工作制度”。

（三）迅速投入重點工作。今年三月份以來，由7名工作人員組成的××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊進駐××鎮(zhèn)各村后，在××鎮(zhèn)黨委、政府和村黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞抗旱救災(zāi)、“兩委”換屆選舉、護林防火等重點工作，深入一線，立足駐地實際，充分發(fā)揮指導(dǎo)員的橋梁紐帶作用。

——抗旱救災(zāi)工作。遵照省委副書記李紀恒同志“第四批新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員要全力以赴，協(xié)助駐地做好抗旱救災(zāi)工作。”的指示，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊結(jié)合當?shù)貙嶋H完成了相關(guān)的調(diào)查填報工作。在村黨總支的統(tǒng)一安排下，利用群眾集會等有利時機，組織進行“節(jié)約用水”宣傳工作。據(jù)統(tǒng)計，6名指導(dǎo)員為抗旱救災(zāi)共捐款1300余元。

——“兩委”換屆選舉工作。3月，7名新農(nóng)村指導(dǎo)員參加了××鎮(zhèn)組織的“兩委”換屆選舉動員大會，會后，積極協(xié)助村開展工作。一是深入居民小組，認真開展調(diào)查摸底，了解和掌握 “兩委”班子狀況，外出黨員、居民的狀況以及基層黨員干部和群眾對組織換屆的反映。二是協(xié)助村積極宣傳《黨章》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《中華人民共和國村民委員會組織法》的相關(guān)規(guī)定以及有關(guān)選舉的目的要求、方法步驟等，并積極參與換屆工作組書寫、張貼宣傳標語，切實做好換屆選舉工作的宣傳， 廣泛調(diào)動群眾參與 “兩委”換屆選舉的主動性和創(chuàng)造性，營造良好的氛圍。各村指導(dǎo)員從籌備工作開始，就積極配合村黨總支成員，制作、粘貼公告，布置會場，制定選舉方案，起草大會主持詞，進行選民登記，填寫選票，確保了選舉工作的順利進行。三是結(jié)合工作重點，放棄節(jié)假日，和村工作組、居民小組干部一起，深入到選舉工作的各個環(huán)節(jié)，并充分發(fā)揮各自專長，在信息撰寫報送、表格匯總、政策宣傳、思想溝通、程序把關(guān)等方面各盡所能，發(fā)揮了積極的作用，較好地扮演了宣傳員、督導(dǎo)員、協(xié)調(diào)員、調(diào)研員等角色。同時，指導(dǎo)員還利用選舉工作中與群眾接觸較多的機會，盡快熟悉村工作，主動深入地開展新農(nóng)村建設(shè)的宣傳和調(diào)研工作。由于各級領(lǐng)導(dǎo)重視，新農(nóng)村指導(dǎo)員積極參與，工作基礎(chǔ)扎實，在“兩委”換屆選舉工作全面鋪開后，各項工作進展順利。

——護林防火工作。進入xx年秋季以來，云南省遭遇了1xx年不遇的特大旱情。針對長期嚴重干旱、持續(xù)高火險及高溫、大風(fēng)天氣條件下，林火蔓延快、強度大、飛火多、撲救困難、危險極大的特點，新農(nóng)村指導(dǎo)員深入到各村所轄林地積極協(xié)助開展護林防火工作。一是開展森林防火宣傳和隱患排查，增強林區(qū)干部群眾防火意識，排查和清除各種森林火災(zāi)隱患。二是到各進山路口檢查護林人員履行職責的情況，保證值班人員在職在位，通訊暢通。

二、存在的問題

3至5月來，在取得一些成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導(dǎo)員的思想認識有待進一步提高。個別指導(dǎo)員對社會主義新農(nóng)村建設(shè)的長期性和艱巨性認識不足；有的對新農(nóng)村建設(shè)認識存在偏差，思想上產(chǎn)生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協(xié)助鄉(xiāng)村認真做新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，群眾發(fā)動不夠充分，農(nóng)民的主體作用難以發(fā)揮。二是少數(shù)單位對派出的指導(dǎo)員關(guān)心和支持不夠，對派駐村的新農(nóng)村建設(shè)工作調(diào)研不夠，認識不到位。三是個別指導(dǎo)員工作作風(fēng)不夠扎實，偶有擅自離崗現(xiàn)象。四是相關(guān)管理機構(gòu)工作有待加強。少數(shù)村對指導(dǎo)員的考勤執(zhí)行不嚴格。

三、下一階段工作安排

（一）進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。全體工作隊員要充分認識組建新農(nóng)村建設(shè)工作隊，下派指導(dǎo)員的重大意義，真正把指導(dǎo)員工作擺上重要議事日程，切實加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責任、強化措施，確保指導(dǎo)員工作取得實效。

（二）進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。鎮(zhèn)黨委要加強對指導(dǎo)員的日常管理，堅持定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導(dǎo)員突破工作難題，順利開展工作，每一位指導(dǎo)員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態(tài)，真正沉下心來，撲下身子，帶領(lǐng)農(nóng)民群眾苦干實干，實實在在為當?shù)厝罕娹k幾件實事，要在實踐中鍛煉提高自己。

（三）不斷總結(jié)經(jīng)驗，推進工作。在總結(jié)各村成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步搞好指導(dǎo)員的組織管理，完善指導(dǎo)員工作的運行機制。進一步完善制度，進一步健全對指導(dǎo)員的階段性工作部署機制。把××鎮(zhèn)新農(nóng)村工作隊建設(shè)成為熟悉農(nóng)村情況，能夠為農(nóng)民辦實事、辦好事，深受群眾歡迎的隊伍；建設(shè)成為紀律嚴明、工作扎實、作風(fēng)過硬，能夠代表黨政機關(guān)、事業(yè)單位良好形象的隊伍；建設(shè)成為對上能夠當好橋梁紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。

第三篇：市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃

市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員201*年上半年工作，在區(qū)組部的具體指導(dǎo)下，在全市各

級黨組織高度重視、各選派單位大力支持、廣大指導(dǎo)員積極參與下，扎實有效推進，探索積累

了一些經(jīng)驗，初步取得了上級黨委滿意、選派單位滿意、基層組織滿意和駐村群眾滿意的“四

滿意”效果。在對指導(dǎo)員上半年工作測評中，群眾滿意率達95%。區(qū)組部在《關(guān)于201*年全區(qū)社

會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作情況的匯報》中，5次肯定了我市的做法。“廣西新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)

員專題網(wǎng)站”上半年發(fā)布全市信息245條。

一、上半年工作總結(jié)

201*年上半年，市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作，切實做到思想上高度重視、組織上周密部

署、運作上扎實到位，措施上積極創(chuàng)新，自始至終有條不紊地開展、創(chuàng)新有效地推進。

（一）提前謀劃，高標準嚴要求抓好指導(dǎo)員總結(jié)選派工作。為使指導(dǎo)員能夠早日進村開展工

作，全市各級黨組織超前考慮、布置，把指導(dǎo)員總結(jié)表彰和選派工作抓緊抓實。全區(qū)xx年年度新

農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作總結(jié)表彰暨201*年度選派新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員動員視頻會于3月10日召開，而

全市在2月22日前，就完成了制定方案、確定人選、召開動員大會，舉辦歡送儀式等工作，駐全

市1372個村的2744名指導(dǎo)員全部到位開展工作。一是抓緊抓實年度考核工作。1月9日，市委組織

部和市人事局下發(fā)了《關(guān)于做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員xx年年度考核工作的通知》。為充分

運用好考核結(jié)果，市委組織部和市基層辦于2月15日下發(fā)了《關(guān)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員xx年

年度考核等級情況的通報》。二是抓緊抓實評比表彰工作。1月11日，市委下發(fā)了《關(guān)于做好xx年

年度社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員評比和表彰的通知》。市級表彰了35個先進后盾單位、100名優(yōu)秀

指導(dǎo)員、49名《我們村里的指導(dǎo)員》電視新聞大賽獲獎作者，縣（市、區(qū)）級表彰了205個先進后

盾單位、700名優(yōu)秀指導(dǎo)員。三是抓緊抓實選人定人工作。1月11日，市委下發(fā)了《關(guān)于做好201*年

xx市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員選派工作的通知》。1月20日，全市2744名指導(dǎo)員人選全部確定

。四是抓緊抓實總結(jié)部署工作。2月1日前，市和各縣（市、區(qū)）均召開了xx年年指導(dǎo)員總結(jié)表彰暨

201*年動員部署大會。五是抓緊抓實指導(dǎo)員赴村工作。2月22日前，市和縣（市、區(qū)）均舉行指導(dǎo)

員歡送儀式。

（二）精心組織，以改革創(chuàng)新的精神抓好指導(dǎo)員的教育管理工作。為使廣大指導(dǎo)員駐得下來

、干得出色，全市各級黨組織切實結(jié)合實際，創(chuàng)新性抓好指導(dǎo)員的培養(yǎng)、教育、管理工作。一是

創(chuàng)新性抓好選人定人工作。市委明確“思想素質(zhì)好、有實干和奉獻精神、年齡在50周歲以下、身

體健康”的四個選人條件，確保了指導(dǎo)員人選更加高素質(zhì)。二是創(chuàng)新性抓好規(guī)范化管理工作。市

委下發(fā)了《201*年xx市選派干部駐村擔任社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員實施方案》、《201*年 市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理暫行辦法》、《201*年xx市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工

作考評細則》，實行“工作隊長掛任縣（市、區(qū)）黨委常委、副縣（市、區(qū)）長；組長掛任鄉(xiāng)

（鎮(zhèn)）黨委副書記或副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長；黨員駐村指導(dǎo)員掛任村黨組織副書記，非黨員駐村指導(dǎo)員掛

任村委會主任助理”的“全員掛職”制度，明確指導(dǎo)員駐村補助標準，確保民指導(dǎo)員管理工作更

加科學(xué)規(guī)范。三是創(chuàng)新性抓好全員培訓(xùn)工作。組織編印《201*年xx市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員學(xué)習(xí)資

料》一書，全市指導(dǎo)員人手一冊。全市先后開展了三次指導(dǎo)員全員培訓(xùn)，確保了指導(dǎo)員更好地掌

握政策。即在指導(dǎo)員進村前，開展崗前全員培訓(xùn)；全區(qū)xx年年度指導(dǎo)員工作總結(jié)表彰暨201*年度

選派動員視頻會后，開展學(xué)習(xí)視頻會精神全員培訓(xùn)；在村“兩委”換屆前，開展學(xué)習(xí)換屆知識全

員培訓(xùn)。四是創(chuàng)新性抓好宣傳工作。在《xx日報》、xx電視臺、xx廣播電臺開設(shè)“我們村

里的指導(dǎo)員”專題欄目，對指導(dǎo)員的宣傳報道做到每天有圖、有文或有聲，確保了指導(dǎo)員工作營

造更濃厚氛圍。

（三）注重實效，深入扎實抓好指導(dǎo)員“心系群眾，增進感情、體察民情，為民謀利”主

題實踐活動。為增強工作成效，我市開展了指導(dǎo)員“心系群眾，增進感情、體察民情，為民謀利

”主題實踐活動。廣大指導(dǎo)員以高度的政治熱情、良好的精神風(fēng)貌、務(wù)實的工作作風(fēng)，扎實為

群眾辦實事好事，使許多多年想辦而未辦的事情有了新進展，從而激發(fā)了基層干部、黨員積極進

取和農(nóng)民群眾改變生產(chǎn)生活環(huán)境的熱情，形成了“指導(dǎo)員推動、基層組織聯(lián)動、農(nóng)民群眾真動”

建設(shè)新農(nóng)村的嶄新局面。

1、當好村情民意“調(diào)研員”，為推進新農(nóng)村建設(shè)提供了可靠依據(jù)。為掌握農(nóng)村實情，我市

組織指導(dǎo)員開展了三次大規(guī)模調(diào)查工作。一是2月初，按照xx市在“鄉(xiāng)土人才”中跟蹤培養(yǎng)村

后備干部暨村“兩委”換屆選舉調(diào)查工作會議的要求，對每個村的有關(guān)情況和黨員群眾思想狀況

進行全面調(diào)查摸底，認真排查可能影響村“兩委”換屆選舉的各種問題。二是3月份，開展“走

千家進萬戶”調(diào)查活動，對各村的基層組織狀況、經(jīng)濟基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)、村情民意進行深入調(diào)研

。三是5月9日全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作動員視頻會后，通過下發(fā)調(diào)查摸底表的方式，對現(xiàn)任

村“兩委”班子有關(guān)情況再次進行調(diào)查摸底。據(jù)統(tǒng)計，上半年我市指導(dǎo)員的調(diào)研活動，做到了“

四個一”，即基本走訪全市農(nóng)戶一遍、每人收集到一批群眾意見和建議、每人撰寫一篇以上調(diào)研

文章、每人撰寫一篇《村情報告》。

2、當好矛盾糾紛“調(diào)解員”，有力促進了農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。上半年，全市指導(dǎo)員共化解

各類矛盾糾紛2540起，解決群體性事件86起，“有糾紛就找指導(dǎo)員調(diào)處”已深入民心。玉州區(qū)將

指導(dǎo)員組成“七大服務(wù)團隊”,糾紛調(diào)解團隊在深入鄉(xiāng)村調(diào)處糾紛的同時，聯(lián)合有關(guān)部門舉辦“

不讓毒品進我家”文藝演出，提高了群眾的禁毒意識。福綿管理區(qū)樟木鎮(zhèn)松山村村民萬某標與鐘

某鴻因山林道路糾紛，一方腿被打折，一方家被毀，雙方積怨越來越深。駐村指導(dǎo)員謝惠康數(shù)十

次登門調(diào)解，使兩村民握手言和。村支書萬禮初激動地說：“多虧謝指導(dǎo)員，否則這樁棘手的糾

紛不知要拖到何時才能解決！”

3、當好經(jīng)濟發(fā)展“服務(wù)員”，有力促進了農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。廣大指導(dǎo)員充分發(fā)揮所

在部門信息、資金、技術(shù)等資源優(yōu)勢，示范引導(dǎo)村民發(fā)展先進生產(chǎn)力。一是積極發(fā)動群眾抗災(zāi)救

災(zāi)。今年我市災(zāi)情嚴重，全市指導(dǎo)員積極引導(dǎo)農(nóng)民

補播補種農(nóng)作物14.28萬畝，幫助安全轉(zhuǎn)移地

質(zhì)災(zāi)害隱患點群眾3000多人。市政府辦駐興業(yè)縣大平山鎮(zhèn)雅橋村指導(dǎo)員劉慧，克服愛人到陸川縣

任指導(dǎo)員工作隊長、一起生活的岳父身體差需照顧的困難，主動報名參加指導(dǎo)員工作，并在駐村

87畝香蕉田因遭低溫寒凍災(zāi)害損失慘重，原種植老板無心續(xù)租的情況下，爭取市政府辦和市政管

理局落實一臺中型挖掘機免費幫農(nóng)民挖凍壞的近百畝香蕉林，備受感動的香港根記花圃基地老板

主動租賃香蕉田作為花圃基地，并提前交付全年7萬元租金。由于措施得力有效，工作扎實到位

。我市抗災(zāi)減災(zāi)工作得到自治區(qū)好評，2月26日，全區(qū)抗災(zāi)減災(zāi)和春耕現(xiàn)場會在我市召開，與會

代表參觀了駐玉州區(qū)仁厚鎮(zhèn)下羅村指導(dǎo)員引導(dǎo)群眾改種擴種農(nóng)作物現(xiàn)場、茂林鎮(zhèn)泉東村指導(dǎo)員

發(fā)動群眾春耕生產(chǎn)和免耕馬鈴薯現(xiàn)場。二是引導(dǎo)群眾發(fā)展特色經(jīng)濟。廣大指導(dǎo)員堅持“人無我

有，人有我優(yōu)”和“人無我創(chuàng)新，人有我更新”，引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展“一村一品”、“一村一業(yè)”

。xx市直單位派駐北流市的39名指導(dǎo)員共同創(chuàng)辦了占地100畝的“北流市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員‘

生產(chǎn)發(fā)展’示范園”，先后種植廣西玉米新品種“玉美頭601”、“玉美頭802”和臺灣“華珍”

超甜玉米均獲成功，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)的推廣搭建了新平臺。駐容縣容西鄉(xiāng)祖立村指導(dǎo)

員黃朝暉，積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展壯大蘭花產(chǎn)業(yè)，該村蘭花基地共有蘭苑20個，面積20多畝，蘭苗

100多萬株，村民通過種植蘭花年增收了50多萬元。駐玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)大鵬村指導(dǎo)員，引導(dǎo)村民大

力種植大蒜、潮菜，建立蒜頭、潮菜加工場40個，走出一條大蒜、潮菜種植、加工、運輸、銷售

一體化好路子。三是幫助抓好生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)。上半年，全市指導(dǎo)員充分發(fā)揮自身特長，依托派出

單位，爭取部門支持，多渠道為全市新農(nóng)村建設(shè)投入資金3000多萬元。駐博白縣東平鎮(zhèn)平地村指

導(dǎo)員陳漢光，幫助籌資70多萬元建設(shè)抽水站，解決xx畝農(nóng)田灌溉難問題。駐玉州區(qū)茂林鎮(zhèn)金谷

村指導(dǎo)員覃家德、梁展榮，幫助引進投資950萬元的臺灣農(nóng)友集團良種繁殖基地；爭取上級資金

和發(fā)動群眾捐資210多萬元，建設(shè)了金谷花卉基地水利工程、花卉基地通平石沖道路硬化等14個

項目。

4、當好提高村民生活質(zhì)量的“施工員”，有力促進了美好家園建設(shè)。廣大指導(dǎo)員切實引導(dǎo)

群眾改善生活環(huán)境，樹立文明新風(fēng)，努力把村民培養(yǎng)成為新型農(nóng)民。一是組織抓好“創(chuàng)建數(shù)字農(nóng)

戶，培養(yǎng)新型農(nóng)民”活動。廣大指導(dǎo)員積極抓好農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，并充分利用農(nóng)村電子信

息網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)農(nóng)民，為農(nóng)村經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展提供了人才保證。目前，我市實現(xiàn)了“三個100%

”目標，即全市7個縣（市）區(qū)100%建成電子信息中心、102個鄉(xiāng)鎮(zhèn)100%建成電子信息館（站）、

1372個行政村100%建立信息墻（窗），并有53個村和12個自然村（屯）建成了電子信息站、42個

自然村（屯）增設(shè)了信息墻，形成了集農(nóng)村文化教育、信息傳播、干部培訓(xùn)、科技推廣和黨的知

識宣傳于一體的農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)。通過利用農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，每個村都創(chuàng)建數(shù)字農(nóng)戶10

戶以上、培養(yǎng)新型農(nóng)民50名以上。北流市清灣鎮(zhèn)一羅姓村民經(jīng)培訓(xùn)后，在家鄉(xiāng)辦起了投資近千萬

元的鴻信鵝業(yè)有限公司，成為廣西最大的養(yǎng)鵝基地。二是引導(dǎo)村民改善生活環(huán)境。廣大指導(dǎo)員大

力開展“建設(shè)新農(nóng)村，建設(shè)好家園”活動，有效改善農(nóng)民的生活環(huán)境。全市指導(dǎo)員共發(fā)動1.5萬名

農(nóng)民加入沼氣技術(shù)協(xié)會,210多萬農(nóng)民參加“新農(nóng)合”。駐玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)鵬垌村指導(dǎo)員馮天成、吳

啟良，幫助駐村的自然村龍屏莊引進投資1000萬元、年產(chǎn)值xx萬元的王強鋼化玻璃廠；發(fā)動龍

屏莊群眾捐資76.4萬元,進行該莊“三化六改”項目建設(shè)，目前龍屏莊實現(xiàn)工業(yè)小區(qū)、村民居住

區(qū)、家畜養(yǎng)殖區(qū)整體規(guī)范和集中分離，農(nóng)戶庭院綠化率達80％，獲自治區(qū)黨委第四巡視組好評。

駐興業(yè)縣大平山鎮(zhèn)南村指導(dǎo)員張世能，爭取上級支持和發(fā)動群眾捐資543萬元，興辦了村道硬化、

游泳池、文化娛樂中心等10個項目。三是引導(dǎo)村民樹新風(fēng)奉愛心。全市指導(dǎo)員共發(fā)動群眾捐款56

萬支援四川災(zāi)區(qū)，其中有三名農(nóng)村黨員交特殊黨費超一萬元的。

5、當好基層組織建設(shè)的“督導(dǎo)員”，有力夯實了黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基。我市結(jié)合今年村“

兩委”換屆選舉需要，組織指導(dǎo)員開展“五個一”活動，即每個指導(dǎo)員舉辦一期村“兩委”換

屆知識版報、向村“兩委”提一條合理化建議、幫助解決一件群眾關(guān)心的熱點難點問題、組織一

次村干部黨員培訓(xùn)、結(jié)對培養(yǎng)一名“鄉(xiāng)土人才”。據(jù)統(tǒng)計，全市指導(dǎo)員共在“鄉(xiāng)土人才”中跟

蹤培養(yǎng)村后備干部4568名，每個村都培養(yǎng)有一名以(請繼續(xù) 關(guān)注公文素材庫m.seogis.com)上后備干部，為換屆打好了人才基礎(chǔ)。興業(yè)縣

葵陽鎮(zhèn)四新村是全區(qū)村“兩委”換屆試點村，駐村指導(dǎo)員盧小鐘、覃德盈積極配合村“兩委”發(fā)

動群眾損資21萬元,進行安裝村廣場景觀燈、文化長廊、安裝健身器材、綠化村道、加固村客塘

塘壩等建設(shè);動員育齡婦女26人結(jié)扎，組織村民為四川災(zāi)區(qū)捐款2.8萬元，指導(dǎo)村民種植節(jié)節(jié)小青

瓜200畝，使村“兩委”的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力不斷增強.該村“兩委”換屆,選民參選率達

95%，實現(xiàn)支書、主任“一肩挑”，“兩委”成員交叉任職率達80%。

二、下半年工作計劃

下半年，xx市將在上半年取得的成績上，認真分析和解決工作中面臨的困難和存在的問題，

按照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，堅持高起點、高標準、高要求，在深化中求突破，在創(chuàng)新中

爭一流，確保指導(dǎo)員工作更有創(chuàng)新、更有成效。

（一）深入開展“思想更解放、為民更謀利”主題實踐活動。一是把大討論活動，作為目前

和今后一段時期指導(dǎo)員工作的重中之重，把學(xué)習(xí)討論的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路促進工

作的措施，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)、促進農(nóng)村和諧發(fā)展的本領(lǐng)和能力。二是開展“迎七一、做好

‘五個一’”活動，組織指導(dǎo)員辦好一版宣傳專欄、完成一篇調(diào)查報告、解決一件以上群眾反映

最強烈的難題、宣傳引導(dǎo)選好配強村“兩委”班子、組織一場群眾運動會。

（二）積極協(xié)助抓好村“兩委”換屆選舉。充分發(fā)揮全市每個村都有2名駐村指導(dǎo)員和指導(dǎo)

員贏得群眾普遍信賴的優(yōu)勢，“四強化”落實指導(dǎo)員在村“兩委”換屆工作中的責任，即強化抓

好宣傳引導(dǎo)工作、強化抓好組織把關(guān)工作、強化抓好排查可能影響村“兩委”換屆選舉的突出問

題工作、強化抓好突出問題村的整頓工作。

（三）加強指導(dǎo)員

的教育管理。主要做到“三個抓”。一抓培訓(xùn)。以對新當選村干部全員培

訓(xùn)為契機，組織指導(dǎo)員參加相關(guān)培訓(xùn)。二抓管理。嚴格落實《201*年xx市社會主義新農(nóng)村建設(shè)

指導(dǎo)員管理暫行辦法》、《201*年xx市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作考評細則》，進一步健

全考勤考核制度，加強對指導(dǎo)員的日常管理，確保指導(dǎo)員的人員、精力、工作“三到位”。三要

督查。每季度對全市指導(dǎo)員工作檢查一次，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，對于擅自離崗、缺崗的指導(dǎo)

員，年終考核實行“一票否決”。

（四）落實部門工作責任制。建立健全派出單位包村幫扶制度，將指導(dǎo)員的業(yè)績考核與派出

單位的工作考核掛鉤。

（五）加強宣傳和培育典型。繼續(xù)在新聞媒體開設(shè)“我們村里的指導(dǎo)員”專題欄目�！捌咭�

”期間，加大宣傳力度，集中宣傳一批優(yōu)秀指導(dǎo)員的先進事跡。

（六）召開全市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作現(xiàn)場會。在7月份召開“xx市社會主義新

農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作現(xiàn)場會”，參觀二至三個指導(dǎo)員辦實事現(xiàn)場點，聽取各縣（市、區(qū)）的工

作匯報和7名指導(dǎo)員的典型發(fā)言，研究部署當前和今后一個時期的工作，使指導(dǎo)員工作更加深入

推進。

第四篇：201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上半年工作總結(jié)和下半年工作

201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃

[日期：201*-06-19]來源：玉林市基層辦作者：玉林市基層辦閱讀：3878 次

玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員201*年上半年工作，在區(qū)組部的具體指導(dǎo)下，在全市各級黨組織高度重視、各選派單位大力支持、廣大指導(dǎo)員積極參與下，扎實有效推進，探索積累了一些經(jīng)驗，初步取得了上級黨委滿意、選派單位滿意、基層組織滿意和駐村群眾滿意的“四滿意”效果。在對指導(dǎo)員上半年工作測評中，群眾滿意率達95%。區(qū)組部在《關(guān)于201*年全區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作情況的匯報》中，5次肯定了我市的做法�！皬V西新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員專題網(wǎng)站”上半年發(fā)布全市信息245條。

一、上半年工作總結(jié)

201*年上半年，玉林市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作，切實做到思想上高度重視、組織上周密部署、運作上扎實到位，措施上積極創(chuàng)新，自始至終有條不紊地開展、創(chuàng)新有效地推進。

（一）提前謀劃，高標準嚴要求抓好指導(dǎo)員總結(jié)選派工作。為使指導(dǎo)員能夠早日進村開展工作，全市各級黨組織超前考慮、布置，把指導(dǎo)員總結(jié)表彰和選派工作抓緊抓實。全區(qū)201*年度新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作總結(jié)表彰暨201*年度選派新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員動員視頻會于3月10日召開，而全市在2月22日前，就完成了制定方案、確定人選、召開動員大會，舉辦歡送儀式等工作，駐全市1372個村的2744名指導(dǎo)員全部到位開展工作。一是抓緊抓實年度考核工作。1月9日，市委組織部和市人事局下發(fā)了《關(guān)于做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員201*年度考核工作的通知》。為充分運用好考核結(jié)果，市委組織部和市基層辦于2月15日下發(fā)了《關(guān)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員201*年度考核等級情況的通報》。二是抓緊抓實評比表彰工作。1月11日，市委下發(fā)了《關(guān)于做好201*年度社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員評比和表彰的通知》。市級表彰了35個先進后盾單位、100名優(yōu)秀指導(dǎo)員、49名《我們村里的指導(dǎo)員》電視新聞大賽獲獎作者，縣（市、區(qū)）級表彰了205個先進后盾單位、700名優(yōu)秀指導(dǎo)員。三是抓緊抓實選人定人工作。1月11日，市委下發(fā)了《關(guān)于做好201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員選派工作的通知》。1月20日，全市2744名指導(dǎo)員人選全部確定。四是抓緊抓實總結(jié)部署工作。2月1日前，市和各縣（市、區(qū)）均召開了201*年指導(dǎo)員總結(jié)表彰暨201*年動員部署大會。五是抓緊抓實指導(dǎo)員赴村工作。2月22日前，市和縣（市、區(qū)）均舉行指導(dǎo)員歡送儀式。

（二）精心組織，以改革創(chuàng)新的精神抓好指導(dǎo)員的教育管理工作。為使廣大指導(dǎo)員駐得下來、干得出色，全市各級黨組織切實結(jié)合實際，創(chuàng)新性抓好指導(dǎo)員的培養(yǎng)、教育、管理工作。一是創(chuàng)新性抓好選人定人工作。市委明確“思想素質(zhì)好、有實干和奉獻精神、年齡在50周歲以下、身體健康”的四個選人條件，確保了指導(dǎo)員人選更加高素質(zhì)。二是創(chuàng)新性抓好規(guī)范化管理工作。市委下發(fā)了《201*年玉林市選派干部駐村擔任社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員實施方案》、《201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理暫行辦法》、《201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作考評細則》，實行“工作隊長掛任縣（市、區(qū)）黨委常委、副縣（市、區(qū)）長；組長掛任鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委副書記或副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長；黨員駐村指導(dǎo)員掛任村黨組織副書記，非黨員駐村指導(dǎo)員掛任村委會主任助理”的“全員掛職”制度，明確指導(dǎo)員駐村補助標

準，確保民指導(dǎo)員管理工作更加科學(xué)規(guī)范。三是創(chuàng)新性抓好全員培訓(xùn)工作。組織編印《201*年玉林市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員學(xué)習(xí)資料》一書，全市指導(dǎo)員人手一冊。全市先后開展了三次指導(dǎo)員全員培訓(xùn)，確保了指導(dǎo)員更好地掌握政策。即在指導(dǎo)員進村前，開展崗前全員培訓(xùn)；全區(qū)201*年度指導(dǎo)員工作總結(jié)表彰暨201*年度選派動員視頻會后，開展學(xué)習(xí)視頻會精神全員培訓(xùn)；在村“兩委”換屆前，開展學(xué)習(xí)換屆知識全員培訓(xùn)。四是創(chuàng)新性抓好宣傳工作。在《玉林日報》、玉林電視臺、玉林廣播電臺開設(shè)“我們村里的指導(dǎo)員”專題欄目，對指導(dǎo)員的宣傳報道做到每天有圖、有文或有聲，確保了指導(dǎo)員工作營造更濃厚氛圍。

（三）注重實效，深入扎實抓好指導(dǎo)員“心系群眾，增進感情、體察民情，為民謀利” 主題實踐活動。為增強工作成效，我市開展了指導(dǎo)員“心系群眾，增進感情、體察民情，為民謀利” 主題實踐活動。廣大指導(dǎo)員以高度的政治熱情、良好的精神風(fēng)貌、務(wù)實的工作作風(fēng)，扎實為群眾辦實事好事，使許多多年想辦而未辦的事情有了新進展，從而激發(fā)了基層干部、黨員積極進取和農(nóng)民群眾改變生產(chǎn)生活環(huán)境的熱情，形成了“指導(dǎo)員推動、基層組織聯(lián)動、農(nóng)民群眾真動”建設(shè)新農(nóng)村的嶄新局面。

1、當好村情民意“調(diào)研員”，為推進新農(nóng)村建設(shè)提供了可靠依據(jù)。為掌握農(nóng)村實情，我市組織指導(dǎo)員開展了三次大規(guī)模調(diào)查工作。一是2月初，按照玉林市在“鄉(xiāng)土人才”中跟蹤培養(yǎng)村后備干部暨村“兩委”換屆選舉調(diào)查工作會議的要求，對每個村的有關(guān)情況和黨員群眾思想狀況進行全面調(diào)查摸底，認真排查可能影響村“兩委”換屆選舉的各種問題。二是3月份，開展“走千家進萬戶”調(diào)查活動，對各村的基層組織狀況、經(jīng)濟基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)、村情民意進行深入調(diào)研。三是5月9日全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作動員視頻會后，通過下發(fā)調(diào)查摸底表的方式，對現(xiàn)任村“兩委”班子有關(guān)情況再次進行調(diào)查摸底。據(jù)統(tǒng)計，上半年我市指導(dǎo)員的調(diào)研活動，做到了“四個一”，即基本走訪全市農(nóng)戶一遍、每人收集到一批群眾意見和建議、每人撰寫一篇以上調(diào)研文章、每人撰寫一篇《村情報告》。

2、當好矛盾糾紛“調(diào)解員”，有力促進了農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。上半年，全市指導(dǎo)員共化解各類矛盾糾紛2540起，解決群體性事件86起，“有糾紛就找指導(dǎo)員調(diào)處”已深入民心。玉州區(qū)將指導(dǎo)員組成“七大服務(wù)團隊”,糾紛調(diào)解團隊在深入鄉(xiāng)村調(diào)處糾紛的同時，聯(lián)合有關(guān)部門舉辦 “不讓毒品進我家”文藝演出，提高了群眾的禁毒意識。福綿管理區(qū)樟木鎮(zhèn)松山村村民萬某標與鐘某鴻因山林道路糾紛，一方腿被打折，一方家被毀，雙方積怨越來越深。駐村指導(dǎo)員謝惠康數(shù)十次登門調(diào)解，使兩村民握手言和。村支書萬禮初激動地說：“多虧謝指導(dǎo)員，否則這樁棘手的糾紛不知要拖到何時才能解決！”

3、當好經(jīng)濟發(fā)展 “服務(wù)員”，有力促進了農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。廣大指導(dǎo)員充分發(fā)揮所在部門信息、資金、技術(shù)等資源優(yōu)勢，示范引導(dǎo)村民發(fā)展先進生產(chǎn)力。一是積極發(fā)動群眾抗災(zāi)救災(zāi)。今年我市災(zāi)情嚴重，全市指導(dǎo)員積極引導(dǎo)農(nóng)民補播補種農(nóng)作物14.28萬畝，幫助安全轉(zhuǎn)移地質(zhì)災(zāi)害隱患點群眾3000多人。市政府辦駐興業(yè)縣大平山鎮(zhèn)雅橋村指導(dǎo)員劉慧，克服愛人到陸川縣任指導(dǎo)員工作隊長、一起生活的岳父身體差需照顧的困難，主動報名參加指導(dǎo)員工作，并在駐村87畝香蕉田因遭低溫寒凍災(zāi)害損失慘重，原種植老板無心續(xù)租的情況下，爭取市政府辦和市政管理局落實一臺中型挖掘機免費幫農(nóng)民挖凍壞的近百畝香蕉林，備受感動的香港根記花圃基地老板主動租賃香蕉田作為花圃基地，并提前交付全年7萬元租金。由于措施得力有效，工作扎實到位。我市抗災(zāi)減災(zāi)工作得到自治區(qū)好評，2月26日，全區(qū)抗災(zāi)減災(zāi)和春耕現(xiàn)場會在我市召開，與會代表參觀了駐玉州區(qū)仁厚鎮(zhèn)下羅村指導(dǎo)員引導(dǎo)群眾改種擴種農(nóng)作物現(xiàn)場、茂林鎮(zhèn)泉東村指導(dǎo)員發(fā)動群眾春耕生產(chǎn)和免耕馬鈴薯現(xiàn)場。二是引導(dǎo)群眾發(fā)展特色經(jīng)濟。廣大指導(dǎo)員堅持“人無我有，人有我優(yōu)”和“人無我創(chuàng)新，人有我更新”，引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展“一村一品”、“一村一業(yè)”。玉林市直單位派駐北流市的39名指導(dǎo)員共同創(chuàng)辦了占地100畝的“北流市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員‘生產(chǎn)發(fā)展’示范園”，先后種植廣西玉米新品種“玉美頭601”、“玉美頭802”和臺灣“華珍”超甜玉米均獲成功，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)的

推廣搭建了新平臺。駐容縣容西鄉(xiāng)祖立村指導(dǎo)員黃朝暉，積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展壯大蘭花產(chǎn)業(yè)，該村蘭花基地共有蘭苑20個，面積20多畝，蘭苗100多萬株，村民通過種植蘭花年增收了50多萬元。駐玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)大鵬村指導(dǎo)員，引導(dǎo)村民大力種植大蒜、潮菜，建立蒜頭、潮菜加工場40個，走出一條大蒜、潮菜種植、加工、運輸、銷售一體化好路子。三是幫助抓好生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)。上半年，全市指導(dǎo)員充分發(fā)揮自身特長，依托派出單位，爭取部門支持，多渠道為全市新農(nóng)村建設(shè)投入資金3000多萬元。駐博白縣東平鎮(zhèn)平地村指導(dǎo)員陳漢光，幫助籌資70多萬元建設(shè)抽水站，解決201*畝農(nóng)田灌溉難問題。駐玉州區(qū)茂林鎮(zhèn)金谷村指導(dǎo)員覃家德、梁展榮，幫助引進投資950萬元的臺灣農(nóng)友集團良種繁殖基地；爭取上級資金和發(fā)動群眾捐資210多萬元，建設(shè)了金谷花卉基地水利工程、花卉基地通平石沖道路硬化等14個項目。

4、當好提高村民生活質(zhì)量的“施工員”，有力促進了美好家園建設(shè)。廣大指導(dǎo)員切實引導(dǎo)群眾改善生活環(huán)境，樹立文明新風(fēng)，努力把村民培養(yǎng)成為新型農(nóng)民。一是組織抓好“創(chuàng)建數(shù)字農(nóng)戶，培養(yǎng)新型農(nóng)民”活動。廣大指導(dǎo)員積極抓好農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，并充分利用農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)農(nóng)民，為農(nóng)村經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展提供了人才保證。目前，我市實現(xiàn)了“三個100%”目標，即全市7個縣（市）區(qū)100%建成電子信息中心、102個鄉(xiāng)鎮(zhèn)100%建成電子信息館（站）、1372個行政村100%建立信息墻（窗），并有53個村和12個自然村（屯）建成了電子信息站、42個自然村（屯）增設(shè)了信息墻，形成了集農(nóng)村文化教育、信息傳播、干部培訓(xùn)、科技推廣和黨的知識宣傳于一體的農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)。通過利用農(nóng)村電子信息網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，每個村都創(chuàng)建數(shù)字農(nóng)戶10戶以上、培養(yǎng)新型農(nóng)民50名以上。北流市清灣鎮(zhèn)一羅姓村民經(jīng)培訓(xùn)后，在家鄉(xiāng)辦起了投資近千萬元的鴻信鵝業(yè)有限公司，成為廣西最大的養(yǎng)鵝基地。二是引導(dǎo)村民改善生活環(huán)境。廣大指導(dǎo)員大力開展“建設(shè)新農(nóng)村，建設(shè)好家園”活動，有效改善農(nóng)民的生活環(huán)境。全市指導(dǎo)員共發(fā)動1.5萬名農(nóng)民加入沼氣技術(shù)協(xié)會, 210多萬農(nóng)民參加“新農(nóng)合”。駐玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)鵬垌村指導(dǎo)員馮天成、吳啟良，幫助駐村的自然村龍屏莊引進投資1000萬元、年產(chǎn)值201*萬元的王強鋼化玻璃廠；發(fā)動龍屏莊群眾捐資76.4萬元,進行該莊 “三化六改”項目建設(shè)，目前龍屏莊實現(xiàn)工業(yè)小區(qū)、村民居住區(qū)、家畜養(yǎng)殖區(qū)整體規(guī)范和集中分離，農(nóng)戶庭院綠化率達80％，獲自治區(qū)黨委第四巡視組好評。駐興業(yè)縣大平山鎮(zhèn)南村指導(dǎo)員張世能，爭取上級支持和發(fā)動群眾捐資543萬元，興辦了村道硬化、游泳池、文化娛樂中心等10個項目。三是引導(dǎo)村民樹新風(fēng)奉愛心。全市指導(dǎo)員共發(fā)動群眾捐款56萬支援四川災(zāi)區(qū)，其中有三名農(nóng)村黨員交特殊黨費超一萬元的。

5、當好基層組織建設(shè)的“督導(dǎo)員”，有力夯實了黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基。我市結(jié)合今年村“兩委”換屆選舉需要，組織指導(dǎo)員開展 “五個一”活動，即每個指導(dǎo)員舉辦一期村“兩委”換屆知識版報、向村“兩委”提一條合理化建議、幫助解決一件群眾關(guān)心的熱點難點問題、組織一次村干部黨員培訓(xùn)、結(jié)對培養(yǎng)一名“鄉(xiāng)土人才”。 據(jù)統(tǒng)計，全市指導(dǎo)員共在“鄉(xiāng)土人才”中跟蹤培養(yǎng)村后備干部4568名，每個村都培養(yǎng)有一名以上后備干部，為換屆打好了人才基礎(chǔ)。興業(yè)縣葵陽鎮(zhèn)四新村是全區(qū)村“兩委”換屆試點村，駐村指導(dǎo)員盧小鐘、覃德盈積極配合村“兩委”發(fā)動群眾損資21萬元,進行安裝村廣場景觀燈、文化長廊、安裝健身器材、綠化村道、加固村客塘塘壩等建設(shè);動員育齡婦女26人結(jié)扎，組織村民為四川災(zāi)區(qū)捐款2.8萬元，指導(dǎo)村民種植節(jié)節(jié)小青瓜200畝，使村“兩委”的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力不斷增強.該村“兩委”換屆,選民參選率達95%，實現(xiàn)支書、主任“一肩挑”，“兩委”成員交叉任職率達80%。

二、下半年工作計劃

下半年，玉林市將在上半年取得的成績上，認真分析和解決工作中面臨的困難和存在的問題，按照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，堅持高起點、高標準、高要求，在深化中求突破，在創(chuàng)新中爭一流，確保指導(dǎo)員工作更有創(chuàng)新、更有成效。

（一）深入開展“思想更解放、為民更謀利”主題實踐活動。一是把大討論活動，作為

目前和今后一段時期指導(dǎo)員工作的重中之重，把學(xué)習(xí)討論的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路促進工作的措施，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)、促進農(nóng)村和諧發(fā)展的本領(lǐng)和能力。二是開展“迎七一、做好‘五個一’”活動，組織指導(dǎo)員辦好一版宣傳專欄、完成一篇調(diào)查報告、解決一件以上群眾反映最強烈的難題、宣傳引導(dǎo)選好配強村“兩委”班子、組織一場群眾運動會。

（二）積極協(xié)助抓好村“兩委”換屆選舉。充分發(fā)揮全市每個村都有2名駐村指導(dǎo)員和指導(dǎo)員贏得群眾普遍信賴的優(yōu)勢，“四強化”落實指導(dǎo)員在村“兩委”換屆工作中的責任，即強化抓好宣傳引導(dǎo)工作、強化抓好組織把關(guān)工作、強化抓好排查可能影響村“兩委”換屆選舉的突出問題工作、強化抓好突出問題村的整頓工作。

（三）加強指導(dǎo)員的教育管理。主要做到“三個抓”。一抓培訓(xùn)。以對新當選村干部全員培訓(xùn)為契機，組織指導(dǎo)員參加相關(guān)培訓(xùn)。二抓管理。嚴格落實《201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理暫行辦法》、《201*年玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作考評細則》，進一步健全考勤考核制度，加強對指導(dǎo)員的日常管理，確保指導(dǎo)員的人員、精力、工作“三到位”。三要督查。每季度對全市指導(dǎo)員工作檢查一次，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，對于擅自離崗、缺崗的指導(dǎo)員，年終考核實行“一票否決”。

（四）落實部門工作責任制。建立健全派出單位包村幫扶制度，將指導(dǎo)員的業(yè)績考核與派出單位的工作考核掛鉤。

（五）加強宣傳和培育典型。繼續(xù)在新聞媒體開設(shè)“我們村里的指導(dǎo)員”專題欄目�！捌咭弧逼陂g，加大宣傳力度，集中宣傳一批優(yōu)秀指導(dǎo)員的先進事跡。

（六）召開全市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作現(xiàn)場會。在7月份召開“玉林市社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作現(xiàn)場會”， 參觀二至三個指導(dǎo)員辦實事現(xiàn)場點，聽取各縣（市、區(qū)）的工作匯報和7名指導(dǎo)員的典型發(fā)言，研究部署當前和今后一個時期的工作，使指導(dǎo)員工作更加深入推進。(玉林市基層辦)

第五篇：中東村201*年新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作上半年總結(jié)

中東村201*年新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作

上半年工作總結(jié)

李 榮 寬

201*年，是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，按照芒市委、芒市委宣傳部、芒市新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一布署安排，在芒市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在芒市委宣傳部的直接指導(dǎo)、支持下和芒市鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持配合下，深刻領(lǐng)會市委、政府有關(guān)會議精神，嚴格按照《芒市201*年新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作細化表》，深入各村調(diào)研，了解實情的基礎(chǔ)上，結(jié)合鎮(zhèn)黨委、政府工作思路，緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”二十字方針制訂工作方案，積極開展工作，虛心向農(nóng)村干部群眾學(xué)習(xí)，強化服務(wù)意識，規(guī)范隊伍管理，熱心為群眾辦實事、解難題，扎實有效地推動了中東的社會主義新農(nóng)村建設(shè)，各項工作取得了一定成績，現(xiàn)就半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況

中東村位于芒市鎮(zhèn)東部，村駐地屬城郊結(jié)合部，離芒市12公里，東鄰龍陵縣象達鎮(zhèn)。共有22個村民小組，1004戶4567人，其中農(nóng)業(yè)人口977戶4408人。201*年，全村經(jīng)濟總收入1242萬元，農(nóng)民人均純收入1340元。中東村人窮山瘦，生產(chǎn)生活環(huán)境惡劣，是典型的山區(qū)貧困村。

二、主要工作做法

（一）加強學(xué)習(xí)，認真謀劃工作思路

半年來，在市鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，一是繼續(xù)鞏固科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)成果。二是認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會精神及各級黨委會議精神和相關(guān)的農(nóng)村工作會議精神。三是認真開展“學(xué)習(xí)楊善洲”主題教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在具體學(xué)習(xí)中，先后組織召開了3次大的村組干部和黨員干部學(xué)習(xí)會議和30多次群眾會議。認真組織討論并制定了中東村創(chuàng)先爭優(yōu)實施意見。

（二）繼續(xù)以“五員”身份進農(nóng)村，加強學(xué)習(xí)宣傳營造好氛圍

圍繞打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎(chǔ)，增強農(nóng)村發(fā)展后勁，促進農(nóng)民增收，逐步使廣大農(nóng)村和農(nóng)民群眾生活富起來、精神樂起來這一新農(nóng)村建設(shè)的主要任務(wù)，我繼續(xù)以“五員”(方針政策宣傳員、生產(chǎn)發(fā)展服務(wù)員、社情民意調(diào)研員、矛盾糾紛調(diào)解員、基層組織建設(shè)督導(dǎo)員)的身份嚴格要求自己做一個合格的駐村工作隊員。因此，在上一年駐村工作的基礎(chǔ)上，我更加注重學(xué)習(xí)，結(jié)合實際情況和工作需要，使自己更好的完成新農(nóng)村建設(shè)的各項工作任務(wù)。

在認真做好調(diào)研和科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)上，與村委會入駐村工作隊員共同做好宣傳工作，努力營造出一個良好新農(nóng)村建設(shè)良好氛圍。充分發(fā)揮懂政策、懂法規(guī)、懂技術(shù)，知識豐富，

有一定的理論素養(yǎng)的優(yōu)勢，緊緊圍繞市鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作和新農(nóng)村建設(shè)的主要任務(wù)，把各項惠農(nóng)方針政策傳達到每一位黨員、每一位群眾中，讓村社干部和群眾了解中央和地方黨委、政府的政策措施，使這些政策、措施轉(zhuǎn)化成群眾的自覺行動，落實到生產(chǎn)、生活中。

（三）具體工作情況

1、人畜飲水工程及幫助群眾辦實事方面。鑒于目前村委會駐地吃水困難，為解決吃水問題，積極向上級部門爭取項目資金支持，村委會水網(wǎng)、水源地建設(shè)目前已經(jīng)立項申報，并已組織各方面人員進行勘察測量，該項目實施后，將解決中東村委會及周邊群眾吃水問題；認真組織開展春節(jié)及六〃一慰問，于5月20日組織全村干部會議，并對201*年度先進村組進行表彰，共投入經(jīng)費9200元。

2、積極支持文化教育工作。協(xié)助中東村委會和駐村工作隊通過多方協(xié)商，加強了中東村文化教育設(shè)施建設(shè)，中東村為明服務(wù)站和農(nóng)家書屋現(xiàn)已投入使用，同時還解決了中東村委會辦公設(shè)備，共支持建設(shè)資金12600元。

3、大力宣傳和落實衛(wèi)生防疫工作。一是大力宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策，全村參合工作正在有條不紊的推進，參合率達92%。二是大力宣傳衛(wèi)生廁所建設(shè)的相關(guān)政策，與市愛委會聯(lián)系，落實衛(wèi)生廁所補助資金3萬元、共60戶。

4、積極宣傳環(huán)境保護法規(guī)和自然災(zāi)害的防范知識。由

于中東村大多數(shù)村寨地處泥石流滑坡地帶，現(xiàn)多數(shù)村寨已搬遷到壩區(qū)和城鄉(xiāng)結(jié)合區(qū)，為此，在開展工作時，我經(jīng)常帶領(lǐng)隊員反復(fù)到各家各戶宣傳環(huán)境保護的法律法規(guī)，引領(lǐng)群眾植樹造林，改善環(huán)境，有力地促進了生態(tài)環(huán)境的保護工作。同時，還帶領(lǐng)工作隊認真參與了自然災(zāi)害的排查工作，宣傳了自然災(zāi)害的防范知識，盡量避免群眾生命財產(chǎn)的損失。

5、加強科技培訓(xùn)，提高勞動者素質(zhì)。作為中東村新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，如何讓中東全村人民群眾快速致富，擺脫因自然條件艱苦和思想觀念滯后而導(dǎo)致的貧困，一直是我苦苦探索的問題。在長期調(diào)查研究中，我們認為要加快中東的脫貧致富步伐，必須提高勞動者的科學(xué)文化素質(zhì)，必須尋找到適合中東村發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)。于4至6月期間，本人帶領(lǐng)駐村工作隊與村兩委先后到勐戛鎮(zhèn)考察了石斛、生姜、奶水牛種養(yǎng)技術(shù)，專門與市科技局聯(lián)系，邀請了德宏師專的老師為中東村發(fā)展把脈，給中東村提出了發(fā)展種植生姜產(chǎn)業(yè)的建議，并對中東村生姜種植進行現(xiàn)場培訓(xùn)，開展試驗示范種植，共投入經(jīng)費30000元�，F(xiàn)已推廣生姜種植100多畝，預(yù)計畝產(chǎn)可達4000公斤左右，按照目前市場最低收購價3元/市斤，每畝除去成本后將給村民帶來10000元的純收入，201*年將新增經(jīng)濟收入150多萬元。

6、獎勵先進，樹立典型。為達此目的，我?guī)ьI(lǐng)工作隊與村兩委共同于5月20日召開“201*年禁毒防艾和新農(nóng)村建

設(shè)工作會”時對201*年度目標責任完成較好的油菜地九隊、灰窯下寨、干水田等7個村民小組進行了表彰和獎勵。通過樹立典型、獎歷先進，在全村產(chǎn)生了積極影響。

7、認真做好糾紛調(diào)解工作。自年初開展工作以來，本人經(jīng)常走訪了解村民情況。共調(diào)解家庭糾紛、村民與村民之間的糾紛、村與村之間的糾紛共計140余起，使社會矛盾在萌發(fā)初期基本得到了有效制止。

8、提高干部素質(zhì)。借助年初村民小組干部換屆選舉工作有利時機，深入到中東22個村民小組中，監(jiān)督、參與換屆工作，同時利用選舉召開村民大會，累計召開30余場會議。在換屆工作結(jié)束后，及時組織新一屆44名村組干部召開培訓(xùn)會，提高他們的工作能力和履職素質(zhì)。

三、存在的問題

1、毒品和艾滋病依然是影響著中東村的社會治安秩序、社會穩(wěn)定，制約農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和進步的一大因素。

2、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。居住環(huán)境、生產(chǎn)生活條件迫切需要改善，部分村組存有泥石流滑坡自然災(zāi)害的威脅。

3、山區(qū)貧困面大，經(jīng)濟支撐發(fā)展總量不足；產(chǎn)業(yè)發(fā)展單一，規(guī)�；�支柱產(chǎn)業(yè)沒有形成，科技含量優(yōu)質(zhì)化程度不高；

4、村民素質(zhì)有待提高，信訪矛盾問題突出。

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