X部門201*年機(jī)關(guān)建設(shè)年活動工作總結(jié)
201*年11月21日
為深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,落實省公司、X局黨委1號文部署,X局在鞏固201*年機(jī)關(guān)建設(shè)年活動成果的基礎(chǔ)上,解決好機(jī)關(guān)建設(shè)年活動推進(jìn)不平衡,整體效果不明顯的問題,進(jìn)一步發(fā)揮好機(jī)關(guān)的表率、示范和帶頭作用,201*年在局機(jī)關(guān)繼續(xù)深入開展機(jī)關(guān)建設(shè)年活動。
一、認(rèn)真貫徹落實機(jī)關(guān)建設(shè)年工作部署
按照X公司黨委關(guān)于深入開展機(jī)關(guān)建設(shè)年活動的實施方案,X局結(jié)合工作實際,6月11日制定了《X有限公司201*年機(jī)關(guān)建設(shè)年活動推進(jìn)計劃》,細(xì)化分解了四個方面24項具體任務(wù),明確了每項任務(wù)的工作內(nèi)容和措施、時間節(jié)點、牽頭部門和落實部門,局各機(jī)關(guān)部門、各黨支部按照方案分解表認(rèn)真組織開展工作。6月15日,組織召開了X局201*年機(jī)關(guān)建設(shè)年活動推進(jìn)會,對局推進(jìn)計劃進(jìn)行了學(xué)習(xí)和任務(wù)分解,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確任務(wù)。
二、按照實施方案,扎實開展機(jī)關(guān)建設(shè)年工作
(一)強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨的建設(shè)
1.把政治建設(shè)擺在首位,堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神。持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為黨組織學(xué)習(xí)和黨員教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容,通過集中學(xué)習(xí)、專題討論、“三會一課”、“理論面對面—千堂報告進(jìn)基層”理論宣講等多種形式,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部思想政治建設(shè)。截止10月共召開黨總支會議22次,黨員大會3次,黨總支委員講黨課10次,中心組學(xué)習(xí)4次。加強(qiáng)黨員政治思想教育,按照“分層分類、精準(zhǔn)施教”的原則,201*年5月31日編制印發(fā)了X局201*年黨員教育培訓(xùn)實施計劃。組織黨員參加“黨員學(xué)堂”集中輪訓(xùn)6次,共計308人次。10月至11月期間,組織黨務(wù)工作人員、各黨支部書記共16人參加了X局黨組織書記及黨務(wù)人員輪訓(xùn)班。組織全體黨員參加201*年黨員年度集中輪訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)不斷強(qiáng)化黨的思想領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)黨員身份意識,不斷提升黨員的政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。組織全體黨員編制黨員自學(xué)計劃,將《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《習(xí)近平談治國理政》納入每位黨員自學(xué)內(nèi)容,機(jī)關(guān)黨員帶頭先學(xué)一步、學(xué)深悟透一點,確保每月不少于15小時的自學(xué)時間。
2.加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)
注重加強(qiáng)組織建設(shè),明確責(zé)任。8月和11月先后印發(fā)了《關(guān)于調(diào)整中共X公司X局總支委員會委員分工的通知》。按照《X公司基層黨組織設(shè)置的指導(dǎo)意見》及X局黨組(黨委)201*年1號文的要求,結(jié)合局組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整,及時調(diào)整和健全黨組織設(shè)置,完成一部一所一支部創(chuàng)建,10月30日完成了所有支部書記、委員的選舉工作。
3.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活
貫徹執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則,執(zhí)行民主集中制各項制度,真正運用好批評與自我批評,切實增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。2月9日,以“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”為主題,開了201*年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。9月14日,以“落實“六個圍繞,一個加強(qiáng)”,切實做好南方電網(wǎng)公司黨組“機(jī)動式”巡視反饋意見整改工作”為主題,組織召開了X局“機(jī)動式”巡視整改專題民主生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐個按照要求進(jìn)行對照檢查發(fā)言,認(rèn)真查擺了班子和個人存在的問題,制定問題清單并印發(fā)了整改方案,要求責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和各責(zé)任部門按時完成整改。7月,局屬各黨支部聚焦形式主義、官僚主義的10種新表現(xiàn),組織召開了形式主義、官僚主義專項整治專題組織生活會。
(二)強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
1.貫徹落實中央八項規(guī)定精神
深入開展了重大節(jié)假日落實中央八項規(guī)定精神和反“四風(fēng)”專項檢查工作。對201*年重要節(jié)假日開展了節(jié)前、節(jié)中或節(jié)后落實八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題專項檢查7次,參與檢查的公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共28人・次,發(fā)送廉潔提醒短信2394條・次,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況。
2.認(rèn)真抓好巡視整改工作
根據(jù)X局《關(guān)于做好X公司黨組“機(jī)動式”巡視反饋意見整改工作的通知》(玉電辦〔201*〕31號),X局對照公司黨組第三巡視組反饋的4個方面11個類別143項具體問題開展“舉一反三”排查及整改工作,發(fā)現(xiàn)問題7個,制定措施12項,截止10月完成5個問題的整改,完成率71.4%。未整改的問題為持續(xù)整改項。根據(jù)X局《關(guān)于開展201*年巡察發(fā)現(xiàn)問題舉一反三對照自查的通知》,結(jié)合X局黨委專項和常規(guī)巡察組對四家X局的巡察情況,圍繞巡察發(fā)現(xiàn)的黨建、黨風(fēng)廉政、財務(wù)、工程建設(shè)、營銷、采購及物資管理、辦公(其他)七個領(lǐng)域63個問題,組織各部門開展舉一反三自查整改工作,發(fā)現(xiàn)問題13個,制定措施19項,截止10月完成7個問題的整改,未整改的6個問題計劃于12月30日前整改完成。
3.嚴(yán)明六大紀(jì)律
加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)嚴(yán)抓紀(jì)律管理。機(jī)關(guān)黨員干部率先垂范,發(fā)揮表率作用,以身作則,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律,機(jī)關(guān)員工要遵守工作紀(jì)律、勞動紀(jì)律、規(guī)范著裝。對違反相關(guān)規(guī)定的行為,發(fā)現(xiàn)一起,曝光一起,并按規(guī)定處罰。編制印發(fā)了《關(guān)于定期開展勞動紀(jì)律檢查的通知》,每周不定時開展一次勞動紀(jì)律檢查,由局屬各部所輪流進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定按時上下班、沒有按要求著裝的人員進(jìn)行通報考核,截止201*年10月,共通報考核違反勞動紀(jì)律45人次,有效推動了局工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
(三)強(qiáng)化機(jī)關(guān)表率作用
1.落實好領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨建聯(lián)系點制度
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,切實增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅決履行書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”。強(qiáng)化管黨治黨責(zé)任,把落實管黨治黨政治責(zé)任作為最根本的政治擔(dān)當(dāng)。編制印發(fā)了《X局領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單量化任務(wù)指引》,推動班子成員帶頭履職盡責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入黨建聯(lián)系點,通過審閱材料、現(xiàn)場調(diào)研等掌握聯(lián)系點的動態(tài)實情,對具體問題提出指導(dǎo)意見,并協(xié)調(diào)解決。
2.發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用
持續(xù)推進(jìn)黨員突擊隊、黨員服務(wù)隊、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、青年先鋒隊等載體建設(shè),黨員帶頭、群眾參與,聚焦管理或服務(wù)短板,攻堅克難,在提升部門管理或服務(wù)工作中取得實效。開展“每名黨員在責(zé)任區(qū)中做1-2件好事”特色工作,總結(jié)、推廣基層亮點和經(jīng)驗。抓實精益化書記項目。強(qiáng)化“書記抓、抓書記”,精準(zhǔn)立項,做到“一書記一項目”精準(zhǔn)施策,確!耙豁椖恳环桨浮本珳(zhǔn)跟進(jìn),力促“一項目一品牌”。局黨總支開展了以“融入中心,筑牢屏障,充分發(fā)揮黨總支在安全生產(chǎn)中的保障作用”為主題的書記項目并作為黨建精益化成果上報。通過“三個精準(zhǔn)”,著眼于提升基層黨建工作科學(xué)化水平,把項目管理理念運用到黨建工作中,推進(jìn)基層黨建工作項目化管理,破解基層黨建工作難題,培育特色亮點品牌,抓實精益化書記項目實施,帶動基層黨的建設(shè)不斷提升,帶動黨建精益管理。
3.認(rèn)真打造干部員工學(xué)堂,營造良好學(xué)習(xí)氛圍
創(chuàng)新學(xué)習(xí)手段,搭建學(xué)習(xí)平臺,組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加省公司學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神集中輪訓(xùn)5期,組織局干部參加省公司
干部學(xué)堂視頻培訓(xùn)6期。開展局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員、技能專家上講臺,201*年完成并領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺7次,中層干部上講臺21次、技能專家上講臺3次。組織局直線經(jīng)理進(jìn)行了管理技能提升培訓(xùn),局中層管理人員、班組長的管理技能得到了進(jìn)一步提升。
4.強(qiáng)化典型選樹
開展典型“選樹學(xué)”工作。在紀(jì)念建黨97周年“七一”表彰大會上,表彰先進(jìn)基層黨組織1個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員3名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名。以“先鋒工作室”為出發(fā)點,申報命名了X局張輝先鋒班站,引導(dǎo)、激勵、鞭策全體干部職工學(xué)習(xí)榜樣、爭當(dāng)榜樣。加強(qiáng)新聞宣傳活動的管理,以機(jī)關(guān)建設(shè)年活動為契機(jī),完善新聞宣傳工作考核機(jī)制,構(gòu)建了新聞宣傳工作的新格局。通過走基層、下一線,挖掘先進(jìn)典型及事件,搜集鮮活素材,主動為基層部門提供新聞宣傳服務(wù),力推先進(jìn)人物、先進(jìn)經(jīng)驗和先進(jìn)事跡。
三、存在的問題及下一步工作安排
(一)機(jī)關(guān)建設(shè)年活動存在問題
通過機(jī)關(guān)建設(shè)活動方案工作安排部署與工作推進(jìn)落實計劃,機(jī)關(guān)各部門、黨支部黨建工作、黨員、員工思想工作作風(fēng)有了一定的好轉(zhuǎn),但離機(jī)關(guān)建設(shè)年活動的要求還有一定的差距。 一是學(xué)習(xí)效果不夠明顯,針對性不強(qiáng)。二是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),離“嚴(yán)勤細(xì)實快”的要求還有差距。三是各機(jī)關(guān)部門間工作協(xié)調(diào)溝通機(jī)制落實還不到位。四是黨建工作規(guī)范化管理水平還需經(jīng)一步提高。
(二)下一步工作安排
一是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制。結(jié)合黨員身邊“三無”活動、六個載體創(chuàng)建等,一方面提升機(jī)關(guān)黨員在依法經(jīng)營、隊伍穩(wěn)定中的先鋒模范作用發(fā)揮;另一方面切實提高機(jī)關(guān)服務(wù)基層水平,機(jī)關(guān)帶基層,老支部帶新支部,通過聯(lián)建工作等方式,幫助提升基層先鋒班站創(chuàng)建水平,促進(jìn)基層黨員在安全生產(chǎn)、依法經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、員工隊伍穩(wěn)定等領(lǐng)域的作用發(fā)揮更加精準(zhǔn)。
二是加強(qiáng)文化價值引領(lǐng)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子建設(shè)為主題引領(lǐng),推進(jìn)公司干部隊伍建設(shè)的思想意識建設(shè)和統(tǒng)一思想的目的。以組織開展文化活動,引領(lǐng)各級人員崇尚道德修養(yǎng)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的文化氛圍。努力推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)年活動宣傳工作,大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型,提升企業(yè)軟實力,發(fā)揮好內(nèi)聚力量、外樹形象的積極作用。同時,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)部門員工關(guān)懷服務(wù),舒緩部門員工工作壓力,協(xié)調(diào)部門營造良好的部門文化氛圍、提升團(tuán)隊凝聚力、工作質(zhì)量和工作效能。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范機(jī)關(guān)建設(shè)年活動的各項工作,組織局各機(jī)關(guān)部門負(fù)對照《X201*年機(jī)關(guān)建設(shè)年活動推進(jìn)計劃》進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,責(zé)任到崗到人,加大監(jiān)督檢查和閉環(huán)管理工作。
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