xx人力資源和社會保障服務中心自xxxx年x月成立以來,在市人社局的親切關懷下,在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領導下,以及鎮(zhèn)直各單位的大力支持下,人社中心的各項工作已有條不紊開展起來了,特別是去年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險征收工作取得了全市第一的好成績。雖然取得了較好的成績,但在實際工作中還存在一些不容忽視的問題,現(xiàn)將存在的問題總結報如下:
一、基本情況
我鎮(zhèn)現(xiàn)有xx個行政村,x個居委會,總面積xx平方公里,總人口xxxxx人。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險應參保人數(shù)xxxxx人,已參保人數(shù)xxxxx人,參保率達xx.x%,到齡人員xxxx,基礎養(yǎng)老金發(fā)放率xxx%。
二、平臺建設
人力資源和社會保障中心于xxxx年x月成立以來,辦公場所暫時借用鎮(zhèn)政府的三間瓦房,現(xiàn)因年久失修,再加上今年雨水較多,房屋開始漏雨。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府了解此情況后,立即召開了黨委會議,及時研究如何盡快解決人社中心的辦公場所問題,根據(jù)上級的要求,給合我鎮(zhèn)的實際,研究決定將原財管辦公樓拆除重新修建占地面積為xxx平方米的三層綜合辦公大樓,一樓為人社中心的服務大廳和辦公場所。由于資金短缺,暫由鎮(zhèn)政府和施工方共同墊資xxx萬元于今年x月份動工,三層的綜合辦公大樓砌體現(xiàn)已全部完工,估計在xx月份投入使用,資金缺口達xxx多萬元。
三、隊伍建設
人社中心現(xiàn)有工作人員x名,其中事業(yè)編制x 人,公益性崗位x人。從成立到現(xiàn)在,人社中心的x名工作人員為完成上級交給的各項任務基本上沒有休息日,經(jīng)常加班加點,工資又偏低,又無任何補助,辦公經(jīng)費人平每年xxxx元,連支付水電、網(wǎng)話、電話、差旅、辦公用品等費用都不夠,更不談會議、來人來客等費用開支。特別是去年在征收養(yǎng)老保險過程中,覆蓋面又廣,任務又重,鎮(zhèn)、村各項開支過大,連村協(xié)辦員每月補助xxx元到現(xiàn)在還未得到落實,因此這些人現(xiàn)在不愿意配合人社中心的各項工作,導致人社中心的各項工作不能按時保質(zhì)保量的完成。
四、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險在征收和發(fā)放過程中存在的問題
1、xx--xx歲的居民認為繳費年數(shù)太長,暫時不愿意參保,有的雖已參保,但不配合做齊應交的資料。
2、因還有部分居民長期在外務工,無法取得聯(lián)系,故不能參加養(yǎng)老保險。
3、征收的覆蓋面廣、范圍大,各村僅有一名協(xié)辦員,協(xié)辦員既要征收,又要整理資料,還有各類人員的申報,工作既多又復雜,既無工作經(jīng)費又無報酬,導致各項工作很難開展。
4、卡費的征收較困難,居民反應強烈,他們與合作醫(yī)療卡相比較,合作醫(yī)療卡既不收費,又可現(xiàn)辦現(xiàn)拿。
5、繳費參保到齡人員的養(yǎng)老金發(fā)放不及時,導致居民不相信政策,影響到一些居民不愿意參保。
6、發(fā)票和收繳資金的管理還未落實到單位,責任到人,導致發(fā)票和收繳資金的管理不到位。
五、幾點建議
1、要加大宣傳力度,確保深入人心,做到政策家喻戶曉,人人皆知。
2、平臺建設的資金望上級領導及時落實到位。
3、根據(jù)工作的實際,適當增加人社中心工作人員x-x 名,提高工作人員的待遇和工作經(jīng)費。
4、各村應增加x-x名協(xié)辦員,常年協(xié)助征收保費和整理資料,落實協(xié)辦員的工作經(jīng)費。
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