根據(jù)這次專題民主生活會主題和安排，按照市局（公司）關(guān)于《召開好201*年度黨組領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的工作方案》的通知要求，會前，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十九大”精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，重點(diǎn)對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，聯(lián)系自身思想和工作履行情況，查擺問題，深挖根源，認(rèn)真整改，現(xiàn)將對照檢查情況匯報(bào)如下：

一、存在的主要問題

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想方面

在開展學(xué)習(xí)貫徹“十九大”精神活動中，作為主要負(fù)責(zé)人，我能夠主動帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但有時(shí)在工作中，也存在安排部署多，督促檢查少，具體協(xié)調(diào)聯(lián)動少。比如當(dāng)前在抓一線管理、隊(duì)伍建設(shè)方面，如何盤活人力、科學(xué)管理，實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化，有效解決瓶頸問題，這就需要合理分工、做到“量才而用，人盡其才”，雖然明確分工，層層分解任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任，但仍存在著研究不夠細(xì)致，分析沒有到位，效果不夠顯著的情況。

（二）糾正“四風(fēng)”不止步方面

作為一名基層黨員干部，我堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”，將遏制“四風(fēng)”進(jìn)行到底。但在帶頭服務(wù)意識方面有待增強(qiáng)，在切實(shí)關(guān)心群眾困苦、全心全意為員工辦實(shí)事等方面存在不足。主要表現(xiàn)：1、關(guān)心員工不夠。日常管理工作中，主動與員工談心少，不能及時(shí)全面聽取干部職工的意見；對于下級的不同意見有時(shí)存在急躁情緒。2、調(diào)查研究不深。下基層調(diào)研，往往是匆匆來匆匆去，深入不夠。比如，在分揀車間、送貨線路等一線場所，面對面聽取意見，全面了解情況不夠。調(diào)研后，沒有對調(diào)研所獲信息及時(shí)消化處理，調(diào)研成果未得到充分運(yùn)用和轉(zhuǎn)化。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面

作為主要負(fù)責(zé)人，我嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)章制度，自覺抵制“圍獵”腐蝕，自己在辦公用房、用車、交通出行等方面嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定；注重“八小時(shí)之外”的廉潔自律行為，帶頭樹立良好家教家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。但在履行黨組主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨方面與市局要求還有差距，在督促物流各級人員履行“一崗雙責(zé)”還不夠，業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)得多，沒有真正做到將黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌融合。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）黨性修養(yǎng)提升不快。作為單位主要負(fù)責(zé)人，應(yīng)帶頭做到“活到老、學(xué)到老”，尤其是在當(dāng)今信息化社會，稍不注意，就會落伍。黨性修養(yǎng)是一名黨員一輩子都必須堅(jiān)持不懈努力抓緊的核心，這樣才能為永葆共產(chǎn)黨員的本色奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)�；仡^看看，這些年來自己的政治理論學(xué)習(xí)有所放松，往往滿足于一知半解，不求甚解，對黨的最新理論、路線、方針、政策的領(lǐng)會不深刻不全面，因此在實(shí)際工作中就與黨的期望與要求形成差距。常把業(yè)務(wù)工作當(dāng)成硬任務(wù)，政治理論學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，從而運(yùn)用理論知識指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng)。

（二）宗旨意識有所淡薄，群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，也是衡量一名黨員干部行為準(zhǔn)則的最高標(biāo)準(zhǔn)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，只有把自身工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現(xiàn)其本身價(jià)值。但錯(cuò)誤地以為按程序辦事難以為群眾產(chǎn)生直接的利益，產(chǎn)生了“大事化小、小事化了”的錯(cuò)誤思想。究其根源，就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

（三）主動性和勇于創(chuàng)新的膽識需要進(jìn)一步錘煉。錯(cuò)誤地以為，按照上級要求做好日常事務(wù)就萬事大吉，不需要創(chuàng)新�；�于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學(xué)習(xí)放松了、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。

三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

強(qiáng)化黨性意識，做到知行合一。對于黨員干部而言，無論何時(shí)何地都必須牢記黨員身份，增強(qiáng)思想自覺和行動自覺，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，決不能放縱自己。要“勤學(xué)善思、敏于求知”。要在反復(fù)學(xué)習(xí)中熟悉黨的紀(jì)律和規(guī)矩。心有規(guī)矩，行不失范。

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