201*年度校務公開工作計劃

深化校務公開工作提升民主管理水平

耒陽市紅衛(wèi)學校201*年度校務公開方案

一、指導思想

實行校務公開，有利于促進我校干部的勤政廉潔，密切黨群關系，保持學校的穩(wěn)定；有利于加強我校教師隊伍的凝聚力；有利于構建校內外對我校工作的監(jiān)督機制，促進社會各界對我校工作的關心和支持。

為此，學校將以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步鞏固和深化校務公開工作，規(guī)范辦學行為，堅持民主管理、依法治校原則，把廣大教職員工和社會大眾的知情權、參與權、監(jiān)督權真正落到實處，確保我校教育教學工作健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展，特制定本學期校務公開計劃。

二、實施原則

合法性原則。校務公開必須以國家的方針、政策、法律、法規(guī)為依據(jù)和標準，處理好校務公開與實行校長負責制的關系，在實踐中不斷充實和完善校務公開的制度。

真實性原則。在公布、反饋、整改等校務公開的各個環(huán)節(jié)中，必須始終堅持實事求是，要客觀地反映學校管理的真實情況，對重點問題要詳細說明。時效性原則。對涉及教職工切身利益、學生利益和社會各界普遍關注的問題要及時公開或解釋，對反饋的群眾意見和合理建議要及時處理和采納。

規(guī)范性原則。校務公開的內容必須完整、真實，校務公開的方式、程序要依據(jù)既定方案、規(guī)范實施。避免盲目性和隨意性。

三、工作目標

根據(jù)市教育局工會工作的相關要求，結合學校實際情況，本學期突出抓好以下幾個方面的工作：

1、抓體制：進一步完善和健全“兩個機制”，即以校行政、校黨總支領導為主的領導機制，一個是以教代會和工會為主的監(jiān)督機制。

2、抓鞏固：通過實施校務公開工作實施意見，進一步規(guī)范公開內容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果。

3、抓重點：即圍繞學校的中心工作，有針對性地解決教職工和社會所關注的重點、難點和熱點問題，虛心聽取群眾意見，及時處理反饋。

4、抓深化：針對校務公開檢查中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)，抓好整改，推動校務公開實現(xiàn)點上深化，把校務公開工作上升為學校管理的基本制度和工作方式。

5、抓實效：切實把校務公開工作與黨風廉政建設、規(guī)范學校管理、行風建設結合起來，與治理教育亂收費工作、發(fā)揮工會及教代會的作用結合起來。四、組織領導

在教育工作實踐中，我們逐步認識到推行校務公開，強化民主管理，既是改革開放不斷深入的時代要求，也是教育自身發(fā)展的內在要求。教育系統(tǒng)知識分子密集，他們民主意識強烈，不患貧，唯患不公。只有堅持公平、公正、公開的原則，教育才能取信于民，才能激發(fā)廣大教育工作者的積極性。

基于上述認識，為了保證這項工作的健康開展，我們要健全校務公開的組織領導。由校長擔任組長，副校長、工會主席擔任副組長，各處室負責人和教師代表為小組成員，為我校全面推行校務公開提供可靠的組織保證。五、公開內容

我們要緊緊抓住教育改革和發(fā)展的熱點、難點和重點問題，不斷完善和規(guī)范校務公開的內容，確保校務公開最大限度地發(fā)揮作用。校務公開的內容主要包括以下幾個方面：

1、校長及中層干部分工、職責與崗位責任制公開。2、學校的近期、中期、遠期辦學目標和計劃公開。

3、推行“陽光收費”。認真落實收費公示制度，大力推行“陽光收費”，凡涉及學生的學校收費項目和標準及時向社會公示，公開收費批準文號、項目、標準、范圍，實行亮證收費，切實維護群眾的知情權、監(jiān)督權。

4、財務管理公開。學校財務預結算，財務收入，資金財產(chǎn)管理，財務支出等情況公開。5、教職工績效工資分配條例經(jīng)教代會討論通過并向全校教師公開。

6、對師生獎懲公開。各級各類先進評選獎勵范圍、對象、條件、名額、程序，確定上報人選和評選結果，對違法違紀師生的處理等情況公開。

7、職稱評審公開。專業(yè)技術職務評聘，包括任職條件，學校職評領導小組成員，申報者實績等公開。

8、凡是關系到學校發(fā)展重大決策、學校章程及重要規(guī)章制度、學校中、長期發(fā)展規(guī)劃以及與群眾密切相關的重要事情，都要通過教職工大會、教代會等多種渠道向全體教職工公開。

六、主要途徑和形式

1、教職工代表大會是校務公開最基本、最重要的形式。學校每年至少召開一次教代會，學校的重大事項都要在教代會上公開，接受教代會的審議或表決。

2、通過教職工大會及時向全校教職工公布教代會通過的有關決議和對重大問題的處理意見。

3、建立校務公開專欄，定期公布學校工作中的重要情況。4、利用校會、班會、家長會及時公布師生、家長關心的的問題。5、繼續(xù)探索建立民主管理、民主監(jiān)督的新渠道，保證廣大教職工民主權利的落實。

耒陽市紅衛(wèi)學校工會201*年2月10日

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XX中學201*-201*學年校務公開工作計劃

一、指導思想

為進一步落實關于擴大基層民主政治建設的工作要求，根據(jù)上級的有關精神，繼續(xù)認真地開展校務公開工作，加強學校的內部管理，堅持和完善教職工代表大會制度，實行依法治校制度，實行民主管理和民主監(jiān)督制度，使學校工作合理化、規(guī)范化、公開化，建立了學校黨風廉政工作的長效機制，推進了學校黨風廉政建設，密切學校的黨群關系、干群關系和校群關系，體現(xiàn)了教職工當家作主，調動教職工教書育人的積極性，促進我校工作朝著健康穩(wěn)步的方向發(fā)展。

二、工作目標和措施

（一）健全組織，明確各自責任

1.成立組織。為加強對校務公開的領導，學校成立校務公開領導小組、監(jiān)督小組和辦事機構。根據(jù)單位實際制定校務公開實施意見，并作具體分工，責任到人。領導班子要定期研究校務公開工作，對工作中遇到的各種困難和問題及時解決。學校黨政工齊抓共管，增強全校教師的參與和監(jiān)督意識。

2.明確責任。學校堅持校長負責，工會協(xié)調、監(jiān)督，校務公開工作領導小組辦公室會同有關部門付諸實施，廣大教職工群眾積極參與的校務公開領導體制和工作機制。學校將推行校務公開與加強學校黨風廉政建設緊密地結合起來，以此作為密切干群關系、增強師生員工凝聚力的重要舉措，工會則從公開的主要載體入手，著力建設好教代會制度，通過教代會切實履行教職工的知情權、參與權、管理權、監(jiān)督權等民主權利。校務公開工作領導小組辦公室具體負責校務公開工作，及時收集群眾對校務公開結果的意見和要求，提出解決措施和辦法，負責材料的分類整理保管。

（二）健全制度，建立長效機制

全面推行校務公開需要完善的制度作保障。我們將加強校務公開工作的制度化、規(guī)范化建設，制訂并完善下列有關制度：

1.完善校務公開程序，規(guī)范了校務公開的操作要求。在內容上公開政策法規(guī)、規(guī)章制度、財務收支、學校政務等，做到公開決策過程、執(zhí)行情

況、辦事結果，在途徑和方式上主要有通過直接參與、設立公開專欄、會議通報、召開教代會、公告等進行公開。在時間上堅持定期公開與隨時公開相結合。定期公開主要是對學校財務收支、接待費數(shù)額及開支情況每學期經(jīng)審查后公開一次。對重大決策、重大問題、臨時性工作以及其他需要隨時公開的事務根據(jù)需要靈活公開。

2.堅持和完善了教職工代表大會制度，重大決策必由教代會討論通過；民主理財制度，辦事公開化制度，學校的重大事務和日常事務都進行公開。

（三）強化監(jiān)督，加強制約

強化監(jiān)督，加強制約是校務公開工作取得良好成效的保證。為確保公開工作的真實性和有效性，我們將建立健全的監(jiān)督機制，加強對校務公開進行監(jiān)督。

首先，樹立教師的主人翁意識，增強監(jiān)督力度。鼓勵教師積極參與學校的管理事務，增加工作的透明度。

其次，完善監(jiān)督機制。充分發(fā)揮黨組織、教工大會、教代會民主監(jiān)督作用的基礎上，建立校務公開監(jiān)督小組，對校務公開進行全方位監(jiān)督，保證公開的真實性和有效性，建立經(jīng)濟審查委員會，專門負責對學校財務收支和重大經(jīng)濟活動的審查和監(jiān)督。設立校務公開意見箱，公布校長的聯(lián)系電話，收集對公開內容的意見和建議。

三、校務公開的內容、形式與時間（一）校務公開的內容

除黨和國家機密、法律規(guī)定、學校按規(guī)定需要保密的保密事項之外，凡是涉及學校改革、發(fā)展、建設的重大決策，事關全體教職工、學生、家長民主權利、切身利益，群眾關心的熱點問題的政策規(guī)定等事項以及上級部門要求公開的事項，原則上都應公開。

1.根據(jù)不同內容在不同范圍校內公開的事項：

（1）學校章程、內部管理制度、發(fā)展規(guī)劃、年度或學期工作計劃、重大改革方案及實施情況。

（2）財務收支情況。包括上級撥款、社會捐資、雜費、等項收入。（3）學�；�建、教學設備添置、采購的計劃、實施程序及驗收決算情況。

（4）干部和教職工的聘任、考核、晉級、獎懲等有關政策、程序及結果，黨員發(fā)展情況。

（5）教師獎金、福利分配方案及各種補貼發(fā)放的辦法、標準和使用情況。

（6）教職工勞動保護和其他社會保障基金情況等與教職工切身利益相關的事項，招收編外工作人員的情況。

（7）校長任期目標、年度述職、各類人員崗位責任及實施情況（8）領導干部黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況。

（9）領導干部廉潔自律各項規(guī)定執(zhí)行情況，住房、車輛、出差、通訊工具的情況、有關補貼的規(guī)定及其他應該接受教職工監(jiān)督的事項。

（10）其他依照法律法規(guī)和政策必須公開或學校認為有必要向校內公開的事項。

2.以不同形式向社會公開的事項：

（1）學校辦學理念、發(fā)展規(guī)劃、章程、年度或學期計劃和總結以及學校教育教學改革的重大方案與實施情況。

（2）學生管理制度：轉學、借讀的相關規(guī)定和操作程序；學生獎懲制度；學生評優(yōu)評先的資格、條件和結果。

（3）有關辦學的制度規(guī)定，對學生、家長和社會的承諾。（4）招生計劃、辦法及有關規(guī)定。

（5）收費的項目、標準、依據(jù)、程序；學生自愿的教育代收費項目、標準，教育收費減免政策，食堂伙食費開支情況，教育收費投訴電話等。

（6）其他依照法律和政策規(guī)定必須公開或學校認為有必要向社會公開的事項。

（二）校務公開的形式

教代會是學校民主管理和民主監(jiān)督的基本組織形式和制度，是校務公開的基本載體。要充分發(fā)揮校教代會和工會的作用，公開形式要因事制宜、靈活多樣、便捷實用，多渠道、分層次地公開，根據(jù)不同內容，采用不同方式，在不同范圍內公開。

1.各種會議形式。學校要通過校務會議、中層干部會議、教職工大會、離退休人員情況通報會等形式公開校務。

2.各種公文形式。學校通過各種文件、公告、公示、通報、通知等形式公開校務。

3.各種傳媒形式。充分利用宣傳欄、校報等公開校務。4.其他形式。設立校領導接待日、校長信箱等形式。（三）校務公開的時間

對于常規(guī)性的工作要在學期初、學期末定期進行公開；對于階段性、臨時性的工作，重大事項和群眾關心的熱點問題要及時進行公開。

四、校務公開的程序

1.校務公開的程序原則上應遵循確定內容、審查把關、組織實施等程序，要堅持先研究、后公開的原則。

2.所有公開的事項，必須經(jīng)過學校領導研究同意。

3.學校建立校務公開制度執(zhí)行檔案，把每次公開辦事的內容、時間、地點等記錄在冊，以便接受監(jiān)督檢查。

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