供應(yīng)主管個(gè)人總結(jié)
供應(yīng)主管個(gè)人總結(jié)
為期一周的ERP沙盤模擬實(shí)訓(xùn)終于落幕了,感覺一晃眼就過了。回想當(dāng)初懷著矛盾的心情迎來了實(shí)訓(xùn),當(dāng)時(shí)真的是又興奮又擔(dān)憂,既興奮于終于可以進(jìn)行ERP實(shí)訓(xùn)了,又擔(dān)憂于一天要上八節(jié)課,課程過于緊湊,難以一下子掌握那么多知識(shí)。但是無論如何實(shí)訓(xùn)還是完成了,經(jīng)過幾年的模擬運(yùn)營,我們遇到了許多大大小小的問題,幾乎頻臨破產(chǎn),在解決這些問題后,我的體會(huì)是要理性分析,不要麻木競爭。
實(shí)訓(xùn)剛開始,老師給我們詳細(xì)的講解了操作的規(guī)則和一些需要特別注意的地方。當(dāng)老師講到供應(yīng)主管需要注意的地方時(shí),我真的是打醒了十二分的精神,恨不得能把老師的話錄下來。雖說書里面也有記載,但是老師卻不是完全按照書上的規(guī)則來,所以必須要聽清楚要求,生怕因?yàn)樽约旱脑驅(qū)е鹿酒飘a(chǎn)。
作為供應(yīng)主管,我主要的任務(wù)就是確保原材料的供應(yīng),使在經(jīng)營過程中原材料供應(yīng)及時(shí),與此同時(shí),必須盡量保持材料庫庫存為零,從而減少現(xiàn)金占用量。但是剛開始的時(shí)候,因?yàn)椴皇煜,一切都要小心翼翼的,算完一次又一次,唯恐自己算錯(cuò)了。剛開始第一年的時(shí)候還比較容易,因?yàn)橹簧a(chǎn)P1產(chǎn)品,而且生產(chǎn)線都是落后的手工線和半自動(dòng)線,生產(chǎn)更新比較緩慢。產(chǎn)品單一,更新緩慢,這樣計(jì)算就很容易,但是隨著P2、P3、P4都相繼地研發(fā)出來并投入生產(chǎn),原料采購的預(yù)算也變得復(fù)雜難算了,還要應(yīng)付生產(chǎn)時(shí)隨時(shí)出現(xiàn)的變化,更讓我焦頭爛額。因?yàn)楫a(chǎn)品P1、P2、P3、P4的原材料組成不同,而原材料的采購提前期也各不相同。而且在沙盤經(jīng)營過程中,還要根據(jù)所能發(fā)生的情況作出預(yù)測,記得有一年,本來我們的計(jì)劃是生產(chǎn)8個(gè)P2,9個(gè)P3產(chǎn)品的,當(dāng)時(shí)我們庫存有一個(gè)P3產(chǎn)品,有4條生產(chǎn)線,兩條全自動(dòng)線,兩條柔性線,計(jì)劃只要下8個(gè)P2,9個(gè)P3的材料就行了,但是因?yàn)槲覀儚V告打得不是很好,所以我們只可以接到6個(gè)P2的訂單,而P3因?yàn)楦偁幍膶κ直容^少,可以接到11個(gè)的訂單,因此我們必須緊急改變計(jì)劃,生產(chǎn)計(jì)劃改變,相對應(yīng)著采購計(jì)劃也要跟著改變,這意味著之前所做的一切計(jì)劃都白費(fèi)了,一切都要重新計(jì)算。這不僅僅是考驗(yàn)細(xì)心,更重要的是耐心。
記得當(dāng)時(shí)下錯(cuò)了一個(gè)原材料的訂單,而差點(diǎn)害得企業(yè)破產(chǎn)了,這讓我深深認(rèn)識(shí)到采購部門對于企業(yè)的重要性,采購部門采購的材料關(guān)系到產(chǎn)品能否生產(chǎn)出來,從而能否按期的交貨。而我就是因?yàn)橄洛e(cuò)了原料訂單,所以沒有材料生產(chǎn)產(chǎn)品,從而導(dǎo)致了違約,不僅要交違約金,還少了一比銷售收入。收入是企業(yè)的核心,而采購部門直接可以影響企業(yè)的核心,可見采購部門的重要性。而供應(yīng)主管更是采購部門的主要人物,因此更加需要與各個(gè)部門協(xié)商合作,統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)原料的運(yùn)轉(zhuǎn),這不僅僅需要了解并掌握企業(yè)的原料運(yùn)行狀況,還需要了解各個(gè)部門的運(yùn)營狀況,為企業(yè)做出一個(gè)最合理、最恰當(dāng)?shù)脑喜少忣A(yù)算,使企業(yè)的運(yùn)營能有柔韌有余。而我擔(dān)任這么一個(gè)重要的職位讓我倍感壓力。因?yàn)閺男〉酱,我從未做過什么大事,或擔(dān)任什么重要的職位,這次的失誤更讓我留下陰影,唯恐自己又做錯(cuò)了。這也導(dǎo)致我在實(shí)訓(xùn)中一直擔(dān)心會(huì)再出現(xiàn)什么狀況,但是正因?yàn)槿绱,讓我?jì)算的時(shí)候能夠更加地細(xì)心,面對錯(cuò)誤時(shí)能夠更加地耐心。
ERP對于我們來說是一門十分新鮮又實(shí)用的課程。他不但可以讓我們實(shí)際模擬企業(yè)的運(yùn)營情況,還可以讓我們自己做出決策來決定企業(yè)的發(fā)展方向?梢哉fERP就是我們學(xué)習(xí)管理學(xué)生的很好實(shí)踐課堂。畢竟沒有哪個(gè)真實(shí)的企業(yè)會(huì)交給一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生來決定其運(yùn)營方案,企業(yè)的發(fā)展也是需要有經(jīng)驗(yàn)的管理者來進(jìn)行決策的。所以說,ERP給了我們一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己管理夢想,積累經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。它大大激發(fā)了我們學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識(shí)的熱情,讓我們在樂趣中將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中,在這短短的兩個(gè)星期中,我學(xué)到了比這一個(gè)學(xué)期還要多的知識(shí),受益匪淺。
在這次實(shí)訓(xùn)中讓我感受最深的就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作,作為供應(yīng)主管除了要跟生產(chǎn)主管做好配合之外我們還要與財(cái)務(wù)主管做好配合,財(cái)務(wù)主管每年都要做一個(gè)財(cái)務(wù)上的預(yù)算,所有進(jìn)出款項(xiàng)都要一清二楚,我們購買原材料花的錢都要通過財(cái)務(wù)總監(jiān)的預(yù)算進(jìn)行撥款的,一個(gè)企業(yè)要運(yùn)行的好就得有章有序,ERP也是如此。銷售主管跟我們關(guān)系也很重要,每一年初他們都要接一年的訂單,一年能生產(chǎn)幾個(gè)產(chǎn)品我們就要采購多少原材料,這些都是環(huán)環(huán)相扣的,除了營銷,CEO也要很關(guān)注采購,就是怕出任何差錯(cuò),從這兒看來,團(tuán)隊(duì)協(xié)作還是非常重要。在這次實(shí)訓(xùn)中我一直處于緊張的狀況,但是在我抱怨,失去信心的時(shí)候,他們卻一直在包容我,給予我鼓勵(lì),使得作為采購主管的我沒有給公司造成重大損失,當(dāng)公司度過一個(gè)又一個(gè)難關(guān)時(shí),曾經(jīng)的摩擦和齟齬都變成了更加強(qiáng)烈的歸屬感。
電子沙盤模擬時(shí)的經(jīng)驗(yàn)提醒著我:做事前要仔細(xì)考慮后果,但做決定時(shí)要果斷堅(jiān)決。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤后要及時(shí)改正、修訂計(jì)劃,不可盲目的按照計(jì)劃實(shí)行。謹(jǐn)慎與果斷,這兩種性格特征其實(shí)并不矛盾,同時(shí)具有這兩種性格的人也很容易成功。在事前謹(jǐn)慎權(quán)衡利弊、不驕不躁,在機(jī)會(huì)來臨時(shí)果斷的抓住、不猶豫。這樣的人做事有把握、有魄力。
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供應(yīng)主管個(gè)人總結(jié)
為期一周的ERP沙盤模擬實(shí)訓(xùn)終于落幕了,感覺一晃眼就過了;叵氘(dāng)初懷著矛盾的心情迎來了實(shí)訓(xùn),當(dāng)時(shí)真的是又興奮又擔(dān)憂,既興奮于終于可以進(jìn)行ERP實(shí)訓(xùn)了,又擔(dān)憂于一天要上八節(jié)課,課程過于緊湊,難以一下子掌握那么多知識(shí)。但是無論如何實(shí)訓(xùn)還是完成了,經(jīng)過幾年的模擬運(yùn)營,我們遇到了許多大大小小的問題,幾乎頻臨破產(chǎn),在解決這些問題后,我的體會(huì)是要理性分析,不要麻木競爭。
實(shí)訓(xùn)剛開始,老師給我們詳細(xì)的講解了操作的規(guī)則和一些需要特別注意的地方。當(dāng)老師講到采購主管需要注意的地方時(shí),我真的是打醒了十二分的精神,恨不得能把老師的話錄下來。雖說書里面也有記載,但是老師卻不是完全按照書上的規(guī)則來,所以必須要聽清楚要求,生怕因?yàn)樽约旱脑驅(qū)е鹿酒飘a(chǎn)。
作為供應(yīng)主管,我主要的任務(wù)就是確保原材料的供應(yīng),使在經(jīng)營過程中原材料供應(yīng)及時(shí),與此同時(shí),必須盡量保持材料庫庫存為零,從而減少現(xiàn)金占用量。但是剛開始的時(shí)候,因?yàn)椴皇煜,一切都要小心翼翼的,算完一次又一次,唯恐自己算錯(cuò)了。剛開始第一年的時(shí)候還比較容易,因?yàn)橹簧a(chǎn)P1產(chǎn)品,而且生產(chǎn)線都是落后的手工線和半自動(dòng)線,生產(chǎn)更新比較緩慢。產(chǎn)品單一,更新緩慢,這樣計(jì)算就很容易,但是隨著P2、P3、P4都相繼地研發(fā)出來并投入生產(chǎn),原料采購的預(yù)算也變得復(fù)雜難算了,還要應(yīng)付生產(chǎn)時(shí)隨時(shí)出現(xiàn)的變化,更讓我焦頭爛額。因?yàn)楫a(chǎn)品P1、P2、P3、P4的原材料組成不同,而原材料的采購提前期也各不相同。而且在沙盤經(jīng)營過程中,還要根據(jù)所能發(fā)生的情況作出預(yù)測,記得有一年,本來我們的計(jì)劃是生產(chǎn)8個(gè)P2,9個(gè)P3產(chǎn)品的,當(dāng)時(shí)我們庫存有一個(gè)P3產(chǎn)品,有4條生產(chǎn)線,兩條全自動(dòng)線,兩條柔性線,計(jì)劃只要下8個(gè)P2,9個(gè)P3的材料就行了,但是因?yàn)槲覀儚V告打得不是很好,所以我們只可以接到6個(gè)P2的訂單,而P3因?yàn)楦偁幍膶κ直容^少,可以接到11個(gè)的訂單,因此我們必須緊急改變計(jì)劃,生產(chǎn)計(jì)劃改變,相對應(yīng)著采購計(jì)劃也要跟著改變,這意味著之前所做的一切計(jì)劃都白費(fèi)了,一切都要重新計(jì)算。這不僅僅是考驗(yàn)細(xì)心,更重要的是耐心。
記得當(dāng)時(shí)下錯(cuò)了一個(gè)原材料的訂單,而差點(diǎn)害得企業(yè)破產(chǎn)了,這讓我深深認(rèn)識(shí)到采購部門對于企業(yè)的重要性,采購部門采購的材料關(guān)系到產(chǎn)品能否生產(chǎn)出來,從而能否按期的交貨。而我就是因?yàn)橄洛e(cuò)了原料訂單,所以沒有材料生產(chǎn)產(chǎn)品,從而導(dǎo)致了違約,不僅要交違約金,還少了一比銷售收入。收入是企業(yè)的核心,而采購部門直接可以影響企業(yè)的核心,可見采購部門的重要性。而供應(yīng)主管更是采購部門的主要人物,因此更加需要與各個(gè)部門協(xié)商合作,統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)原料的運(yùn)轉(zhuǎn),這不僅僅需要了解并掌握企業(yè)的原料運(yùn)行狀況,還需要了解各個(gè)部門的運(yùn)營狀況,為企業(yè)做出一個(gè)最合理、最恰當(dāng)?shù)脑喜少忣A(yù)算,使企業(yè)的運(yùn)營能有柔韌有余。而我擔(dān)任這么一個(gè)重要的職位讓我倍感壓力。因?yàn)閺男〉酱,我從未做過什么大事,或擔(dān)任什么重要的職位,這次的失誤更讓我留下陰影,唯恐自己又做錯(cuò)了。這也導(dǎo)致我在實(shí)訓(xùn)中一直擔(dān)心會(huì)再出現(xiàn)什么狀況,但是正因?yàn)槿绱耍屛矣?jì)算的時(shí)候能夠更加地細(xì)心,面對錯(cuò)誤時(shí)能夠更加地耐心。
ERP對于我們來說是一門十分新鮮又實(shí)用的課程。他不但可以讓我們實(shí)際模擬企業(yè)的運(yùn)營情況,還可以讓我們自己做出決策來決定企業(yè)的發(fā)展方向?梢哉fERP就是我們學(xué)習(xí)管理學(xué)生的很好實(shí)踐課堂。畢竟沒有哪個(gè)真實(shí)的企業(yè)會(huì)交給一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生來決定其運(yùn)營方案,企業(yè)的發(fā)展也是需要有經(jīng)驗(yàn)的管理者來進(jìn)行決策的。所以說,ERP給了我們一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己管理夢想,積累經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。它大大激發(fā)了我們學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識(shí)的熱情,讓我們在樂趣中將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中,在這短短的兩個(gè)星期中,我學(xué)到了比這一個(gè)學(xué)期還要多的知識(shí),受益匪淺。
在這次實(shí)訓(xùn)中讓我感受最深的就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作,作為供應(yīng)主管除了要跟生產(chǎn)主管做好配合之外我們還要與財(cái)務(wù)主管做好配合,財(cái)務(wù)主管每年都要做一個(gè)財(cái)務(wù)上的預(yù)算,所有進(jìn)出款項(xiàng)都要一清二楚,我們購買原材料花的錢都要通過財(cái)務(wù)總監(jiān)的預(yù)算進(jìn)行撥款的,一個(gè)企業(yè)要運(yùn)行的好就得有章有序,ERP也是如此。銷售主管跟我們關(guān)系也很重要,每一年初他們都要接一年的訂單,一年能生產(chǎn)幾個(gè)產(chǎn)品我們就要采購多少原材料,這些都是環(huán)環(huán)相扣的,除了營銷,CEO也要很關(guān)注采購,就是怕出任何差錯(cuò),從這兒看來,團(tuán)隊(duì)協(xié)作還是非常重要。在這次實(shí)訓(xùn)中我一直處于緊張的狀況,但是在我抱怨,失去信心的時(shí)候,他們卻一直在包容我,給予我鼓勵(lì),使得作為采購主管的我沒有給公司造成重大損失,當(dāng)公司度過一個(gè)又一個(gè)難關(guān)時(shí),曾經(jīng)的摩擦和齟齬都變成了更加強(qiáng)烈的歸屬感。
電子沙盤模擬時(shí)的經(jīng)驗(yàn)提醒著我:做事前要仔細(xì)考慮后果,但做決定時(shí)要果斷堅(jiān)決。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤后要及時(shí)改正、修訂計(jì)劃,不可盲目的按照計(jì)劃實(shí)行。謹(jǐn)慎與果斷,這兩種性格特征其實(shí)并不矛盾,同時(shí)具有這兩種性格的人也很容易成功。在事前謹(jǐn)慎權(quán)衡利弊、不驕不躁,在機(jī)會(huì)來臨時(shí)果斷的抓住、不猶豫。這樣的人做事有把握、有魄力。
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