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高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 17:25:34 | 移動(dòng)端:高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)

高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)

學(xué)院:外國語學(xué)院班級:11日語1班小組:團(tuán)校培訓(xùn)第二小組姓名:繆丹華高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)作為一名班長,我知道自己肩上的任務(wù)很重。剛上大學(xué),剛當(dāng)大學(xué)的班干,難免有很多事情不懂。今天有幸能聽彭權(quán)群主任為我們新干講授的《高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法》,我獲益匪淺,下面來說說我的體會(huì)。

通過彭主任的介紹,知道高校學(xué)生干部是學(xué)校系統(tǒng)中不可缺少的一支重要依靠力量,是學(xué)生工作政策的具體貫徹的落實(shí)者,是學(xué)生中的優(yōu)秀代表,連接著學(xué)校和廣大同學(xué)。我校優(yōu)秀學(xué)生干部的典范有鄧碧泉、劉競、曾景遠(yuǎn)等,他們體現(xiàn)了湛師人的胸懷大志、腳踏實(shí)地、不斷進(jìn)取、追求卓越的精神。他們明顯的優(yōu)點(diǎn)是剛毅和負(fù)責(zé)。我們新干應(yīng)該向他們學(xué)習(xí)。

高校學(xué)生干部和中小學(xué)時(shí)期的學(xué)生干部是有區(qū)別的。高校學(xué)生干部具有獨(dú)立性,能獨(dú)自開展、籌備、策劃、組織各項(xiàng)活動(dòng)。高校學(xué)生干部具有專業(yè)性,能結(jié)合自己的專業(yè)開展工作。還有,高校學(xué)生干部具有實(shí)踐性。既能反映校園的現(xiàn)實(shí)情況,代表學(xué)校的公共利益,又能捕捉社會(huì)和市場的信息。

作為高校干部,我們要正確地給自己定位,首先我們是學(xué)生,就要做一個(gè)合格的學(xué)生,上好每節(jié)課,獲取課堂效益。適當(dāng)犧牲休息娛樂時(shí)間來學(xué)習(xí),改進(jìn)學(xué)習(xí)工作方法,合理安排時(shí)間,兼顧好學(xué)習(xí)與工作。不能因?yàn)樽约菏歉刹慷焯烀τ诠ぷ骱雎詫W(xué)習(xí)。其次我們是干部,要履行干部的使命。要處理好與老師、同學(xué)的關(guān)系。最后我們是學(xué)生干部,不是社會(huì)干部,不能帶著功利性的想法去當(dāng)干部。

作為高校學(xué)生干部,我們應(yīng)該具備一定的素質(zhì)和能力。政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)和集體素質(zhì)等是我們學(xué)生干部瑩具備的基本素質(zhì)。而我們要具備的能力有:組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、服務(wù)能力、自我管理、約束能力、創(chuàng)新能力、表達(dá)能力、交際能力等。

高校學(xué)生干部的工作方法的選擇影響到工作的效果,所以高效率的工作方法是每個(gè)高校學(xué)生干部的必備的:

一、調(diào)查研究的方法。通過調(diào)研了解自己班級、部門、工作對象、工作內(nèi)容以及學(xué)校工作要求等,以便更好地開展工作?梢韵驇熜謳熃慊蛘咔叭胃刹空埥探(jīng)驗(yàn),多向老師上級匯報(bào)工作,聽取要求和建議,爭取得到他們的幫助;

二、制定工作計(jì)劃的方法。計(jì)劃主要包括:目的、任務(wù)、時(shí)間、人員、實(shí)行步驟、檢查落實(shí),收集同學(xué)、老師意見不斷修改;

三、動(dòng)員群眾的方法。學(xué)生干部要從同學(xué)角度思考,動(dòng)員要以朋友的身份,要有好的口才,善于演講;

四、制定管理的方法。學(xué)生干部制定切實(shí)可行的規(guī)章制度,學(xué)生干部要擬好初稿,再征求老師、同學(xué)的意見加以修改和完善。公開宣布制定,執(zhí)行制度要嚴(yán)格,要公平公正公開;

五、分工協(xié)作的方法。要明確各干部的職責(zé)范圍、工作內(nèi)容,各干部工作任務(wù)要基本相當(dāng),避免工作過多影響學(xué)業(yè)。工作任務(wù)加起來要覆蓋整個(gè)部門的職責(zé)范圍,不能空白,不能交叉重疊;

六、總結(jié)提高的方法。要有總結(jié)意識,通過集體定期共同總結(jié)獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);

七、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的方法。首先干部要帶頭,公正無私,一視同仁;其次開展活動(dòng)增進(jìn)友誼;再次正確使用表揚(yáng)與批評。表揚(yáng)最好公開點(diǎn)名,以鼓勵(lì)更多的同學(xué),而批評最好是不點(diǎn)名并私下批評。最后,學(xué)生干部要關(guān)心每一位同學(xué);

八、學(xué)習(xí)工作兼顧的方法。要上好每節(jié)課,犧牲休息娛樂時(shí)間學(xué)習(xí),工作要有合理的安排,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法和工作方法。

這些都是我之前所不知道,而現(xiàn)在都很清楚的東西。聽了彭主任的講座,我更清楚自己的職責(zé),我會(huì)更加努力的履行好自己干部使命,爭取做一個(gè)優(yōu)秀干部。

201*年11月5日

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高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)

作為一名班長,我知道自己肩上的任務(wù)很重。剛上大學(xué),剛當(dāng)大學(xué)的班干,難免有很多事情不懂。今天有幸能聽彭權(quán)群主任為我們新干講授的《高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法》,我獲益匪淺,下面來說說我的體會(huì)。

通過彭主任的介紹,知道高校學(xué)生干部是學(xué)校系統(tǒng)中不可缺少的一支重要依靠力量,是學(xué)生工作政策的具體貫徹的落實(shí)者,是學(xué)生中的優(yōu)秀代表,連接著學(xué)校和廣大同學(xué)。我校優(yōu)秀學(xué)生干部的典范有鄧碧泉、劉競、曾景遠(yuǎn)等,他們體現(xiàn)了湛師人的胸懷大志、腳踏實(shí)地、不斷進(jìn)取、追求卓越的精神。他們明顯的優(yōu)點(diǎn)是剛毅和負(fù)責(zé)。我們新干應(yīng)該向他們學(xué)習(xí)。

高校學(xué)生干部和中小學(xué)時(shí)期的學(xué)生干部是有區(qū)別的。高校學(xué)生干部具有獨(dú)立性,能獨(dú)自開展、籌備、策劃、組織各項(xiàng)活動(dòng)。高校學(xué)生干部具有專業(yè)性,能結(jié)合自己的專業(yè)開展工作。還有,高校學(xué)生干部具有實(shí)踐性。既能反映校園的現(xiàn)實(shí)情況,代表學(xué)校的公共利益,又能捕捉社會(huì)和市場的信息。

作為高校干部,我們要正確地給自己定位,首先我們是學(xué)生,就要做一個(gè)合格的學(xué)生,上好每節(jié)課,獲取課堂效益。適當(dāng)犧牲休息娛樂時(shí)間來學(xué)習(xí),改進(jìn)學(xué)習(xí)工作方法,合理安排時(shí)間,兼顧好學(xué)習(xí)與工作。不能因?yàn)樽约菏歉刹慷焯烀τ诠ぷ骱雎詫W(xué)習(xí)。其次我們是干部,要履行干部的使命。要處理好與老師、同學(xué)的關(guān)系。最后我們是學(xué)生干部,不是社會(huì)干部,不能帶著功利性的想法去當(dāng)干部。

作為高校學(xué)生干部,我們應(yīng)該具備一定的素質(zhì)和能力。政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)和集體素質(zhì)等是我們學(xué)生干部瑩具備的基本素質(zhì)。而我們要具備的能力有:組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、服務(wù)能力、自我管理、約束能力、創(chuàng)新能力、表達(dá)能力、交際能力等。

高校學(xué)生干部的工作方法的選擇影響到工作的效果,所以高效率的工作方法是每個(gè)高校學(xué)生干部的必備的:

一、調(diào)查研究的方法。通過調(diào)研了解自己班級、部門、工作對象、工作內(nèi)容以及學(xué)校工作要求等,以便更好地開展工作?梢韵驇熜謳熃慊蛘咔叭胃刹空埥探(jīng)驗(yàn),多向老師上級匯報(bào)工作,聽取要求和建議,爭取得到他們的幫助;

二、制定工作計(jì)劃的方法。計(jì)劃主要包括:目的、任務(wù)、時(shí)間、人員、實(shí)行步驟、檢查落實(shí),收集同學(xué)、老師意見不斷修改;

三、動(dòng)員群眾的方法。學(xué)生干部要從同學(xué)角度思考,動(dòng)員要以朋友的身份,要有好的口才,善于演講;

四、制定管理的方法。學(xué)生干部制定切實(shí)可行的規(guī)章制度,學(xué)生干部要擬好初稿,再征求老師、同學(xué)的意見加以修改和完善。公開宣布制定,執(zhí)行制度要嚴(yán)格,要公平公正公開;

五、分工協(xié)作的方法。要明確各干部的職責(zé)范圍、工作內(nèi)容,各干部工作任務(wù)要基本相當(dāng),避免工作過多影響學(xué)業(yè)。工作任務(wù)加起來要覆蓋整個(gè)部門的職責(zé)范圍,不能空白,不能交叉重疊;六、總結(jié)提高的方法。要有總結(jié)意識,通過集體定期共同總結(jié)獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);

七、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的方法。首先干部要帶頭,公正無私,一視同仁;其次開展活動(dòng)增進(jìn)友誼;再次正確使用表揚(yáng)與批評。表揚(yáng)最好公開點(diǎn)名,以鼓勵(lì)更多的同學(xué),而批評最好是不點(diǎn)名并私下批評。最后,學(xué)生干部要關(guān)心每一位同學(xué);

八、學(xué)習(xí)工作兼顧的方法。要上好每節(jié)課,犧牲休息娛樂時(shí)間學(xué)習(xí),工作要有合理的安排,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法和工作方法。

這些都是我之前所不知道,而現(xiàn)在都很清楚的東西。聽了彭主任的講座,我更清楚自己的職責(zé),我會(huì)更加努力的履行好自己干部使命,爭取做一個(gè)優(yōu)秀干部。

友情提示:本文中關(guān)于《高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,高校學(xué)生干部個(gè)人定位和工作方法學(xué)習(xí)心得體會(huì):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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