關于召開本科教學工作匯報研討會的通知

關于召開本科教學工作匯報研討會的通知

各學院、直屬系，各附屬醫(yī)院：

茲定于201*年1月21日～1月22日組織教學單位本科教學工作匯報研討會，現(xiàn)就有關事項通知如下：

一、主要內容

學校迎評建設工作領導小組成員聽取各單位本科教學工作總結匯報，并進行研討。匯報人為各單位正職領導，每個單位匯報時間10分鐘，研討30分鐘。

二、參加會議人員

1.學校迎評建設工作領導小組成員；2.各匯報單位匯報人；

3.有關教學督導員、校內評估專家；4.學校本科教學工作水平評估工作組成員；5.各匯報單位本科教學工作水平評估聯(lián)絡員。三、時間、地點

時間：201*年1月21日至22日；上午8:30～12:00，下午14:30～18:00；地點：詳見附件。請與會人員準時出席。特此通知。

附件：各單位匯報時間、地點安排表

中山大學本科教學工作水平評估工作組（代章）

二八年一月八日

（聯(lián)系人：肖美霞，聯(lián)系電話：84111286；xiaomx@mail.sysu.edu.cn）附件:

時間與會校領導匯報單位政治與公共事務管理學院中文系1月21日8:30-12:00鄭德濤歷史系哲學系人類學系外國語學院國際交流學院1月21日14:30-18:30鄭德濤翻譯學院法學院國際商學院管理學院教育學院傳播與設計學院1月22日8:30-12:00鄭德濤資訊管理系旅游學院嶺南學院外語教學中心

嶺南學院汪道涵會議室（嶺南堂1樓）嶺南學院汪道涵會議室（嶺南堂1樓）嶺南學院汪道涵會議室（嶺南堂1樓）匯報地點時間與會校領導匯報單位數(shù)學與計算科學學院生命科學學院1月21日8:30-12:00黃達人化學與化學工程學院工學院信息科學與技術學院地理科學與規(guī)劃學院1月21日14:30-18:30黃達人地球科學系物理科學與工程技術學院

環(huán)境科學與工程學院外國語學院210會議室外國語學院210會議室匯報地點時間與會校領導匯報單位中山醫(yī)學院公共衛(wèi)生學院1月22日8:30-12:00黃達人護理學院光華口腔醫(yī)學院藥學院附屬第一醫(yī)院附屬第二醫(yī)院附屬第三醫(yī)院1月2214:30-18:30黃達人中山眼科中心附屬第五醫(yī)院腫瘤防治中心附屬第六醫(yī)院

匯報地點北校區(qū)外賓接待室北校區(qū)外賓接待室

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關于召開專業(yè)調研匯報及人才培養(yǎng)方案研討會的通知

各教學系、部：

根據(jù)眉職院[201*]24號文件，為使我院人才培養(yǎng)工作更好地服務于社會和地方經(jīng)濟發(fā)展，推進專業(yè)設置、課程體系、課程內容、教學方法等改革與創(chuàng)新，使人才培養(yǎng)方案更切合人才培養(yǎng)目標，適應人才市場需求的變化，進一步明確系部專業(yè)發(fā)展定位和促進我院專業(yè)建設的持續(xù)健康發(fā)展，各系部在201*年46月開展了專業(yè)調研活動。為做好專業(yè)調研的后續(xù)工作及201*級人才培養(yǎng)方案的修改完善工作，研討人才培養(yǎng)方案制定及實施中的有關問題，使調研成果在人才培養(yǎng)方案中得到應用，現(xiàn)將專業(yè)調研匯報和人才培養(yǎng)方案研討會有關安排及要求通知如下，請各系、部提前做好準備：

一、參會人員

學院教學工作委員會全體成員；各系(部)主任、分管教學副主任、教學秘書及各專業(yè)教研室主任；各專業(yè)教學工作委員會校外專家。

二、會議安排及要求

（一）時間、地點：201*年9月68日在學院行政樓一樓會議室（二）研討會形式：分系匯報，再專家評議。（三）研討會內容：

1、調研情況匯報（主要從以下四個方面進行匯報）：（1）專業(yè)發(fā)展前景分析；

（2）專業(yè)調研中發(fā)現(xiàn)的問題（現(xiàn)行培養(yǎng)方案與社會需求、崗位能力要求、學生綜合素質和知識結構要求等方面是否相適應）；

（3）專業(yè)整改方向（人才培養(yǎng)規(guī)格定位、教學計劃、課程及內容體系、教學方法等）；（4）對學院制定人才培養(yǎng)方案、開展教育教學工作的意見與建議。

2、人才培養(yǎng)方案修訂情況匯報：（1）201*級人才培養(yǎng)方案的修訂情況；（2）201*級人才培養(yǎng)方案在修訂中存在的問題；

（3）對人才培養(yǎng)方案在教學實施中的有關問題提供建設性的意見和建議（如何提高資源利用率、如何處理計劃與執(zhí)行之間的矛盾等）。

（四）研討會相關要求：

1、各系、部落實各專業(yè)參會負責人、各專業(yè)教學工作委員會校外專家。

2、各專業(yè)教研室主任采用PPT進行陳述，時間為每人10-15分鐘，其他成員可以進行補充。系主任或分管教學副主任對本系、部調研情況和人才培養(yǎng)方案修訂工作情況進行匯報。

3、各專業(yè)負責人提前準備匯報用PPT（10-15分鐘），并于9月1日下午17：00之前將PPT電子版發(fā)送教務處郵箱（mzyjwkyc@163com）。三、評比辦法本次專業(yè)調研結束后，由教務處組織有關人員對各教學單位的調研工作和成果（包括調研報告30%、專題匯報30%、201*級人才培養(yǎng)方案、教學大綱修訂40%）進行綜合評審，以系部為單位進行獎勵。四、評分標準1、調研報告的評分標準(30分)：評價項目調研程序和方法原始材料（調研問卷、照片等）調研報告標準思路清晰、方法恰當可行、多種方法并用合理、有效性、代表性調研中發(fā)現(xiàn)的問題是否帶有普遍性、深刻性；對問題的分析是否透徹；提出的主要措施是否具體，有建設性和可操作性。總分2、PPT匯報評分標準（30分）:評價項目PPT演示標準PPT外觀、思路、內容匯報人的表達（能力及方式）答辯總分3、201*級人才培養(yǎng)方案、教學大綱修訂完成情況評分標準（40分）:評價項目完成時間標準在規(guī)定時間完成并提交分值1030得分回答者的思路、觀點、反應速度分值9912得分分值3324得分修訂、完善質量內容和格式符合要求，科學、合理，切實可行總分眉山職業(yè)技術學院教務處二0一一年七月十九日

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