協(xié)助民主黨派基層組織換屆工作程序

協(xié)助民主黨派基層組織換屆工作程序

統(tǒng)一戰(zhàn)線日常工作規(guī)范

協(xié)助民主黨派基層組織換屆工作程序

（一）工作流程圖

（二）工作程序說(shuō)明

協(xié)助學(xué)校民主黨派基層組織換屆工作主要程序是：

1、按照市委統(tǒng)戰(zhàn)部和各民主黨派市委關(guān)于黨派基層組織換屆工作的原則和指導(dǎo)意見，結(jié)合學(xué)校民主黨派基層組織的實(shí)際情況，與各黨派共同研究提出學(xué)校換屆工作初步安排意見，向校黨委匯報(bào)。

2、協(xié)助民主黨派市委確定學(xué)校各黨派基層組織主委、副主委候選人名單。

3、協(xié)助學(xué)校各黨派基層組織確定班子換屆工作的意見及班子成員候選人名單，并征求候選人所在單位黨組織意見。4、各黨派基層組織候選人最終確定的情況向分管書記作專題匯報(bào)。

5、分別向各黨派市委通報(bào)學(xué)校民主黨派基層組織換屆工作準(zhǔn)備情況，商定民主黨派換屆工作程序。

6、做好各民主黨派換屆工作會(huì)議議程安排、工作報(bào)告、候選人情況介紹、選票等有關(guān)大會(huì)材料的準(zhǔn)備，落實(shí)會(huì)務(wù)準(zhǔn)備的各項(xiàng)工作，起草學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講話。

7、協(xié)助各民主黨派市委組織召開學(xué)校各黨派基層組織換屆大會(huì)，選舉產(chǎn)生新的基層領(lǐng)導(dǎo)班子、主委、副主委。8、宣傳報(bào)道（學(xué)校信息、校報(bào)、校電視臺(tái)、統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站）。

9、換屆材料的匯總、保存、歸檔，調(diào)整“統(tǒng)一戰(zhàn)線成員管理系統(tǒng)”庫(kù)資料。10、換屆工作總結(jié)。

統(tǒng)一戰(zhàn)線日常工作規(guī)范

四、協(xié)助民主黨派發(fā)展新成員工作程序

（一）工作流程圖（二）工作程序說(shuō)明

協(xié)助民主黨派發(fā)展新成員是統(tǒng)戰(zhàn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，主要工作程序有：1、協(xié)助各民主黨派制定年度培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃。

2、協(xié)助各民主黨派物色和培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象；確定發(fā)展對(duì)象前必須與所在學(xué)院、部門黨組織進(jìn)行溝通征求意見，其中黨外博士的發(fā)展要向校黨委匯報(bào)。

3、協(xié)助民主黨派基層組織確定發(fā)展對(duì)象，納入民主黨派基層組織培養(yǎng)教育計(jì)劃，確定民主黨派基層組織培養(yǎng)聯(lián)系人。4、填寫《民主黨派發(fā)展對(duì)象情況登記表》。5、統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)發(fā)展新成員工作提出指導(dǎo)性意見。

6、協(xié)助民主黨派做好發(fā)展前的政治考察，由所在學(xué)院、機(jī)關(guān)黨總支提供現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料。7、各民主黨派基層組織按組織程序發(fā)展新成員。8、各民主黨派基層組織報(bào)上級(jí)組織批準(zhǔn)。

9、各民主黨派向統(tǒng)戰(zhàn)部交黨派市委發(fā)展新成員審批書面通知。10、將新成員資料輸入學(xué)校民主黨派成員信息庫(kù)。11、有關(guān)材料及時(shí)存檔。

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平湖市委統(tǒng)戰(zhàn)部四項(xiàng)措施協(xié)助民主黨派做好換屆工作平湖市委統(tǒng)戰(zhàn)部立足政治全局，把握總體要求，突出工作重點(diǎn)，提高統(tǒng)戰(zhàn)執(zhí)行力，積極協(xié)助民盟總支、民進(jìn)市委會(huì)、農(nóng)工黨總支做好換屆各項(xiàng)工作。至6月5日，三個(gè)黨派換屆工作全部順利完成。

一、“雙向”互訪，協(xié)商溝通。根據(jù)新形勢(shì)對(duì)民主黨派班子整體素質(zhì)、結(jié)構(gòu)的合理性、延續(xù)性要求，部領(lǐng)導(dǎo)在換屆前夕，逐一到市級(jí)各民主黨派進(jìn)行走訪，就換屆的有關(guān)問(wèn)題交換意見，廣泛收集和聽取黨派成員的意見、建議，并邀請(qǐng)嘉興民主黨派市委領(lǐng)導(dǎo)來(lái)平湖座談，就民主黨派基層組織的換屆工作和人選問(wèn)題反復(fù)協(xié)商溝通，達(dá)成初步意見。

二、加大宣傳，嚴(yán)把思想交接關(guān)。召開黨派換屆工作座談會(huì)，組織學(xué)習(xí)相關(guān)政策規(guī)定，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)。與對(duì)因各種原因不再提名進(jìn)入下一屆班子的委員，以及在考察中了解到思想上有想法的，部領(lǐng)導(dǎo)都親自找他們單獨(dú)談話，進(jìn)行溝通交流，做好他們的思想工作，讓他們能夠充分理解、顧全大局，使“進(jìn)”的精神振奮，“留”的思想穩(wěn)定，“退”的心情舒暢，確保新老交替、政治交接的平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)。

三、認(rèn)真考核，嚴(yán)把政治關(guān)。嚴(yán)格要求，規(guī)范黨派換屆工作程序和組織程序，嚴(yán)格按章辦事，維護(hù)好政策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。黨派領(lǐng)導(dǎo)班子人選的協(xié)商產(chǎn)生嚴(yán)格遵照黨派章程規(guī)定，進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革，完善民主推薦和選拔使用的工作機(jī)制，建立健全擇優(yōu)選拔、能上能下的進(jìn)退機(jī)制，實(shí)現(xiàn)新老交替制度化。按照“人選推薦、提名匯總、充分醞釀、協(xié)商確定、嘉興市委會(huì)通過(guò)、選舉產(chǎn)生”等程序進(jìn)行，體現(xiàn)了民主、公平、公正、公開的原則，切實(shí)把年富力強(qiáng)、政治把握能力強(qiáng)、參政議政能力強(qiáng)的新一代代表人士選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，保證了民主黨派新一屆委員會(huì)候選人的素質(zhì)和質(zhì)量。

四、保障經(jīng)費(fèi)，細(xì)致做好籌備工作。主動(dòng)加強(qiáng)與民主黨派的聯(lián)系，及時(shí)了解情況、掌握政策、協(xié)調(diào)關(guān)系、積極做好換屆工作。換屆中有關(guān)人事方案的安排、代表大會(huì)的籌備等具體工作，都力求做到考慮細(xì)致、安排周密、準(zhǔn)備充分。與市財(cái)政局協(xié)調(diào)黨派換屆經(jīng)費(fèi)，確保會(huì)務(wù)工作順利。對(duì)換屆過(guò)程中黨派遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題，盡力幫助解決，為黨派換屆提供便利。

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