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社區(qū)實(shí)習(xí)心得

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-29 10:42:12 | 移動(dòng)端:社區(qū)實(shí)習(xí)心得

社區(qū)實(shí)習(xí)心得

實(shí)習(xí)心得

南興社區(qū)實(shí)習(xí)生

一、南興社區(qū)印象

1、社區(qū)初體驗(yàn)

剛?cè)ソ值缊?bào)到的第一天,最早接觸的與社區(qū)有關(guān)的是一位來自社區(qū)的主任,我被分到了她所在的南興社區(qū)。在街道辦的最初見面,她給我留下了很深的印象。一口白話搭配大嗓門,未見其人先聞其聲,我努力在腦海中搜索著詞語:沒帶消音器的機(jī)關(guān)槍、說話像吵架、大喇叭;在元崗街五個(gè)社區(qū)主任當(dāng)中,她年齡最長(zhǎng),面容親切,談吐間的精悍干練卻讓人震懾。初次接觸,我稱呼她張主任,當(dāng)她騎著超大型摩托車載著我來到社區(qū)的時(shí)候,我已經(jīng)改口,親切的稱呼她珍姐。珍姐非常熱情、細(xì)心,凡事都會(huì)非常在意:剛到辦公室就把辦公桌和電腦讓給了我;臨出門前,“逼著”喝幾杯涼茶才能走;實(shí)習(xí)的新人剛到,“召集”辦公室全部大將組裝電腦親切的珍姐,可愛的同事們,社區(qū)的溫情開始在我們這陌生的心里蔓延。

說到社區(qū),我所在的南興社區(qū)居委會(huì)是在一個(gè)環(huán)境相當(dāng)不錯(cuò)的居民區(qū)里,園內(nèi)雖然空間不算大,樓房布局也較為緊湊,但綠化做的卻有聲有色,身處其中,倍感舒心呀!和其他幾個(gè)社區(qū)相比,算是頂好的了。這里不僅環(huán)境宜人,交通也非常便利,居民區(qū)外250米處就是公交站,兩站即可到達(dá)天河客運(yùn)站。地利人和,坐擁懷中!社區(qū)的初體驗(yàn),既興奮又緊張,既新鮮又充滿挑戰(zhàn)。

2、居委會(huì)基本情況

我所在的南興社區(qū)居委會(huì)共有5名社區(qū)干部,設(shè)主任、黨支部書記、副主任各一名,專職干部?jī)擅。主任主要?fù)責(zé)全面工作,黨支部書記負(fù)責(zé)黨支部、計(jì)生工作,副主任主要負(fù)責(zé)民政、城管工作,兩位專職干部分別負(fù)責(zé)綜治、司法和計(jì)生、統(tǒng)計(jì)工作。

南興社區(qū)居委歸元崗街道辦管理,而工作人員的工資則由天河區(qū)財(cái)政局劃撥。南興社區(qū)成了于201*年,每三年進(jìn)行一次換屆,201*年將進(jìn)行第四屆的選舉工作。進(jìn)入社區(qū)居委工作的人員,參加統(tǒng)一的考試必不可少,但現(xiàn)實(shí)中往往會(huì)優(yōu)先考慮有條件的如軍人家屬等;工作滿10年的每年享受帶薪休假10天,工作不滿10年的享受帶薪休假7天;社區(qū)工作人員往往缺乏上升的途徑,基本多是平行調(diào)動(dòng),如現(xiàn)任的主任和副主任是在201*年由屬同一街

道辦管轄的下元崗居委調(diào)過來的;據(jù)了解,去年有專門面向社區(qū)工作人員的公務(wù)員選拔考試,但全區(qū)僅有的兩個(gè)名額,讓眾人不禁望洋興嘆。∧壳,居委會(huì)的五位同事在社區(qū)工作的時(shí)間平均已經(jīng)超過8年,業(yè)務(wù)熟練,工作經(jīng)驗(yàn)豐富。說到退休,社區(qū)居委工作人員按照國(guó)家公職人員統(tǒng)一的退休年限規(guī)定:男60歲、女55歲退休。

3、社區(qū)“計(jì)生工作不得閑”

我在社區(qū)的將近三周的工作主要是有關(guān)計(jì)生方面的。借用專門負(fù)責(zé)計(jì)生的社區(qū)黨支部書記熊大姐的一句話,其他工作可以自行安排進(jìn)度,但“社區(qū)計(jì)生工作可是不得閑呀,每時(shí)每刻都有不斷新增的信息需要處理,一旦偷點(diǎn)懶,攢下的可就是大麻煩呀~~”。在了解了基本的系統(tǒng)操作后,熊大姐將大量的計(jì)生信息、流動(dòng)人口信息維護(hù)的工作交給了我們兩個(gè)實(shí)習(xí)生,盡管如此,負(fù)責(zé)計(jì)生的她和另外一位專職干部剛哥還有大量事務(wù)要處理,包括接待來社區(qū)辦事的人員、對(duì)相對(duì)高層次的信息進(jìn)行核對(duì)完善、打大量的電話與戶主進(jìn)行信息核查核對(duì)。果然是沒什么閑工夫呀~~雖然社區(qū)工作節(jié)奏并不快,辦公室文化也相對(duì)輕松,但社區(qū)工作瑣碎、繁雜的性質(zhì)以及所局限的環(huán)境從根本上決定了身處社區(qū)的同志們要面對(duì)整日忙忙碌碌的現(xiàn)狀,并只能通過調(diào)整自身心態(tài)而主動(dòng)去適應(yīng)工作內(nèi)容及其工作環(huán)境。

二、工作情況

主要工作:

1、南興社區(qū)人口育齡信息更新2、南興社區(qū)全員信息核對(duì)、修改3、廣州市全員流動(dòng)人口數(shù)據(jù)處理與維護(hù)

4、臨時(shí)調(diào)往上元崗社區(qū),配合開展創(chuàng)文明城市檢查工作6、社區(qū)避孕節(jié)育信息核對(duì)7、社區(qū)流動(dòng)人口信息維護(hù)8、張貼海報(bào)、橫幅

9、擺攤向社區(qū)居民贈(zèng)送油壺

社區(qū)除了常規(guī)的工作以外,今年還有兩項(xiàng)很重要的工作即全國(guó)人口普查和廣州創(chuàng)建全國(guó)文明城市。而以上工作除了第一部分是常規(guī)工作外,其他都是在11月即將進(jìn)行的全國(guó)人口普查和廣州積極創(chuàng)建全國(guó)文明城市的大背景下展開的。主要以“廣州市計(jì)生管理信息系統(tǒng)”為媒介,來進(jìn)行信息錄入、修改,維護(hù)等操作,或深入居民家中,派發(fā)“創(chuàng)文”宣傳資料,做好“創(chuàng)文”宣傳。

在過去的三周,盡管每天都能接觸到不同的工作,但畢竟還只局限在了解、熟悉階段,精力主要放在完成好上級(jí)安排的任務(wù),所看到的也只是冰山一角。盡管工作本身難度并不大,及時(shí)當(dāng)工作量比較大時(shí),也只需多花些時(shí)間就能夠完成。但它對(duì)我們工作時(shí)的細(xì)心、耐力和工作技巧卻是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),看似簡(jiǎn)單實(shí)則意味深遠(yuǎn)。在完成上級(jí)交給的任務(wù)時(shí),我們首先要明確工作內(nèi)容和要達(dá)到的目的以及具體工作如何開展;其次,在實(shí)施過程中要及時(shí)和上級(jí)保持聯(lián)系,及時(shí)回饋,如有疑惑的問題及時(shí)請(qǐng)教,而不是按主觀意志草率判斷或猶豫不決、拖拉扯皮。需要花較長(zhǎng)時(shí)間完成的工作,要做好記錄,確保不出現(xiàn)斷點(diǎn),提高效率;然后,在把握工作進(jìn)度和工作節(jié)奏上,要有意識(shí)的區(qū)分工作內(nèi)容的輕重緩急,做好勞逸結(jié)合,切忌一味埋頭苦干,給自己一些休息的時(shí)間,適當(dāng)?shù)耐O聛恚嘤^察身邊發(fā)生的事情,“享受”下那獨(dú)特的“辦公室樂趣”。

三、困惑與思考

1、“學(xué)做人”?

剛到社區(qū)的第一天,一位在社區(qū)辦公的民警哥哥這樣告訴我,“社區(qū)的工作沒有多少”,你能從工作中直接學(xué)到的東西也不多,來到基層并不是要做這份工作,“關(guān)鍵是學(xué)做人”!的確,經(jīng)過在社區(qū)一周的工作,我發(fā)現(xiàn)了,社區(qū)的工作雖然繁雜但并不難,多數(shù)工作只需要多花些時(shí)間就能完成,也許“學(xué)做人”才是大難題:學(xué)做人到底是學(xué)什么、怎樣在社區(qū)實(shí)習(xí)的環(huán)境中學(xué)做人、我們究竟要學(xué)習(xí)做怎樣的人。我陷入了苦苦思考之中:待人熱情禮貌、工作積極主動(dòng)、不問工作簡(jiǎn)單與否認(rèn)真對(duì)待、不嫌工作苦累積極承擔(dān)、不計(jì)較個(gè)人得失、少說話多做事,這些我們耳熟能詳?shù)摹皹?biāo)準(zhǔn)”是否就是我們“會(huì)做人”的指針?我不敢確信,或許這些只是其中微不足道的一小部分。三周的工作結(jié)束了,回想著這段時(shí)間的工作情況以及待人接物,我卻是按自己心中所設(shè)想的如此種種來實(shí)踐的,對(duì)于究竟如何“學(xué)做人”,真的還有很長(zhǎng)的路要走。生活中,一些人要用慘痛的教訓(xùn)來換取學(xué)做人的籌碼,而一些人則需要付出青春乃至一生的代價(jià)來學(xué)做人。“學(xué)做人”,不僅僅是對(duì)我們兩個(gè)月實(shí)習(xí)生活的考驗(yàn),更是今后漫漫人生路上的巨大挑戰(zhàn)。也許,這將是值得我們一生探究的問題。2、基層工作更鍛煉人?

不管是負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)的張老師給我們這樣的教導(dǎo):深入基層才會(huì)使我們得到真正的鍛煉;或是來自家里爸媽的囑托:到基層好,吃點(diǎn)苦,對(duì)我們有好處;還是街道領(lǐng)導(dǎo)見面時(shí)的希望:來基層好,去更基層的社區(qū)鍛煉更好,相信你們會(huì)有收獲的;就連我一直都發(fā)自內(nèi)心的相信:基層是磨練人的地方。實(shí)習(xí)報(bào)名,放棄了爸爸在老家已經(jīng)安排好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),我堅(jiān)持的選擇了天河,我希望能夠有機(jī)會(huì)真正的深入社區(qū),親身經(jīng)歷社區(qū)的工作和生活。究竟到基層工作

是否能使我們得到鍛煉,到區(qū)政府實(shí)習(xí)不一樣也能得到鍛煉嗎?我們一直會(huì)放在嘴上的“基層工作更鍛煉人”的說法究竟有何根據(jù)?是因?yàn)榛鶎訔l件差、工作辛苦,或者是基層工作更富有挑戰(zhàn)性,還是在基層能接觸更多的現(xiàn)實(shí),了解真實(shí)的社會(huì)帶著這個(gè)困惑,我愿意去經(jīng)歷,用心去觀察去體會(huì),我想找到屬于自己的答案。3、社區(qū)的工作是否適合年輕人?

三周的切身體驗(yàn)讓我深刻感受到了,真正的考驗(yàn)才剛剛開始。

大量簡(jiǎn)單、機(jī)械式的、需要不斷重復(fù)的工作堆在我們面前,沒有任何挑戰(zhàn)性或新鮮感可言。內(nèi)心有些聲音在作祟:“同樣的工作,如果僅僅是實(shí)習(xí)兩個(gè)月,你才會(huì)愿意把自己的全部精力花在這些“無聊”的工作上,因?yàn)槟愕慕巧皇且粋(gè)“過客”,不需要承擔(dān)責(zé)任;如果是選擇關(guān)系自己一生的工作,那么責(zé)任重大,誰又會(huì)選擇來社區(qū)?社區(qū)工作只可能是一次經(jīng)歷,它無法成為你我的事業(yè)!”

“這里的工作簡(jiǎn)直是在耗費(fèi)你們的生命,微薄的工資、無聊的工作,殘酷的現(xiàn)實(shí)在質(zhì)問你,究竟拿什么來養(yǎng)家糊口,這里又怎么能容得下一顆充滿斗志、渴望展現(xiàn)自我的心。男兒志在四方,這里只適合我們這些有了家室、有了依靠的女人們。”居委辦公室的明姐這樣跟我說。

社區(qū)居委的五位同事的平均年齡在40歲左右,有兩位同事低于35歲,其中只有一位男性。

據(jù)資料顯示,當(dāng)前在我國(guó)的城市社區(qū)組織中存在著較為嚴(yán)重的人才缺乏問題,在一項(xiàng)對(duì)海淀區(qū)某居委會(huì)工作人員結(jié)構(gòu)的調(diào)查顯示,此社區(qū)工作人員男女比例為1:3,41歲以上的工作人員占到了總數(shù)的68%。而我所在的南興社區(qū),男女比例為1:4,五個(gè)人中有三人是41歲以上。盡管目前有大量年輕女性參與到社區(qū)工作中來,局部情況有所改善,但在城市居委會(huì)中,仍然呈現(xiàn)出老齡工作者比重過高,老中青比例失衡的狀況,以及性別比例失衡的情況,這種年齡構(gòu)成以及性別構(gòu)成的畸形,在一定的角度可看成是人才的結(jié)構(gòu)性缺乏。社區(qū)中缺少體力充沛,富于創(chuàng)新,且具有高學(xué)歷的年輕工作者。

也許這個(gè)對(duì)自己的提問并沒有經(jīng)過深思熟慮,但既然已經(jīng)提出,那不妨再做些思考。我想,這個(gè)命題中既存在適合不適合的問題,也有關(guān)于社區(qū)是否需要年輕人的考慮?如果需要,沉悶的工作內(nèi)容、較低的薪酬待遇是否能留住這些內(nèi)心并不安分的、向往挑戰(zhàn)性工作的、尋求高薪酬福利待遇的年輕人呢?

答案是矛盾的,F(xiàn)在有許多大學(xué)畢業(yè)生,其中不乏高學(xué)歷者積極投身于處于基層的街道辦崗位,但社區(qū)不比街道辦,待遇尚且不提,個(gè)人發(fā)展前景慘淡,有的也許只是為群眾奉獻(xiàn)

一切的自我滿足的無上崇高理念。換一種思考,在這個(gè)“畢業(yè)即失業(yè)的”的時(shí)代,如果社區(qū)能提供就業(yè)崗位,那趨之若鶩的大學(xué)生也必定會(huì)搶破頭吧!

實(shí)習(xí)才剛剛開始,一些簡(jiǎn)單幼稚的觀念和想法會(huì)進(jìn)一步在實(shí)習(xí)中得到檢驗(yàn)和深化,不妨先認(rèn)真體驗(yàn)實(shí)習(xí),待到實(shí)習(xí)結(jié)束再來回答自己的困惑。

四、實(shí)習(xí)展望

實(shí)習(xí),于個(gè)人而言,不僅要強(qiáng)調(diào)發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì),更需要主動(dòng)將個(gè)人專長(zhǎng)、興趣與實(shí)習(xí)相結(jié)合,在實(shí)習(xí)中不斷發(fā)掘自身潛力,深刻體會(huì)書本字里行間的魅力。在此,我想對(duì)自己以后的工作提幾點(diǎn)要求,以督促自己不斷努力。

1、進(jìn)一步了解社區(qū)工作,盡快融入社區(qū)居委會(huì)辦公室大家庭,體會(huì)社區(qū)基層文化;2、多觀察,增進(jìn)對(duì)辦公室同事的了解和認(rèn)識(shí);

3、對(duì)之前從事過的工作要熟悉操作流程,經(jīng);仡櫍龅綔毓手;

4、調(diào)整心態(tài),以正確、理性的態(tài)度面對(duì)社區(qū)工作,積極配合同事開展工作,高效完成上級(jí)交給的任務(wù);繼續(xù)發(fā)揮主動(dòng),在熟悉工作內(nèi)容的前提下,由被動(dòng)接受工作方法等向主動(dòng)提出改進(jìn)措施轉(zhuǎn)變。

5、將個(gè)人對(duì)新聞寫作的興趣與實(shí)習(xí)想結(jié)合,學(xué)習(xí)撰寫通訊稿。

擴(kuò)展閱讀:社區(qū)實(shí)習(xí)總結(jié)

實(shí)習(xí)總結(jié)

為了更好地了解社區(qū)的結(jié)構(gòu)和內(nèi)部運(yùn)作過程,在實(shí)踐中發(fā)揮社會(huì)工作實(shí)務(wù)的技巧,解決實(shí)際問題。學(xué)習(xí)在日常工作中與工作人員相處、接觸、溝通,通過日常生活去體會(huì)一名社會(huì)工作者的工作原則和價(jià)值觀內(nèi)化情況。X年X月X日,通過南昌工學(xué)院與南昌市政府的共同努力,我們有了一次為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。一、實(shí)習(xí)目的

1、完成本學(xué)期社區(qū)實(shí)習(xí)任務(wù),鞏固社區(qū)工作課程中所學(xué)到的內(nèi)容。2、理論與實(shí)踐相結(jié)合,在社區(qū)實(shí)習(xí)中豐富的運(yùn)用并掌握專業(yè)課知識(shí)。3、了解實(shí)習(xí)機(jī)構(gòu)的基本背景和運(yùn)行情況。二、實(shí)習(xí)時(shí)間

X年X月X日到X年X月X日,為期一個(gè)月。三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)

江西省南昌市新建縣立新路社區(qū)。四、立新路社區(qū)介紹

立新路社區(qū)地處新建縣長(zhǎng)鎮(zhèn)中心位置,占地面積約0.6平方公里,社區(qū)人口6656人。立新路社區(qū)在成立十年的時(shí)間里,工作主要圍繞社區(qū)組織建設(shè)和社區(qū)事業(yè)建設(shè)兩方面展開。

(一)社區(qū)組織建設(shè)。⑴黨組織建設(shè),立新社區(qū)共有黨員人數(shù)724人,其中直管黨員31人,成立了社區(qū)黨支部,開展了接收企業(yè)退休黨員和企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的職工黨員組織關(guān)系工作,并按規(guī)定做好了黨費(fèi)收繳工作,在26棟樓成立了樓棟黨小組。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,按規(guī)定召開支委會(huì)、黨員大會(huì),黨小組會(huì)、上好黨課。制定了社區(qū)黨組織工作和職責(zé)并上墻公布。建立了社區(qū)黨員登記冊(cè),分類清楚,制定了發(fā)展計(jì)劃。制定了“民情日記”制度,記錄社區(qū)動(dòng)態(tài)。⑵社區(qū)自治組織建設(shè),成立了社區(qū)居民代表大會(huì),定期召開會(huì)議,辦公經(jīng)費(fèi)得到落實(shí),有獨(dú)立帳號(hào),有完善的財(cái)務(wù)管理制度,帳目清晰,明確了12個(gè)居民小組長(zhǎng)和75個(gè)樓棟長(zhǎng),經(jīng)常開展活動(dòng)調(diào)動(dòng)積極性,使他們作用得到充分發(fā)揮,定期公開居務(wù)、事務(wù)、財(cái)務(wù),對(duì)群眾反映的問題,做到了有登記,有處理,有回音。成立了社區(qū)歌詠團(tuán),由28人組成。成立了社區(qū)工、青、婦群團(tuán)組織。⑶社區(qū)志愿者組織建設(shè),成立了19人的社區(qū)治安志愿者隊(duì)伍,負(fù)責(zé)在社區(qū)內(nèi)巡邏,由20人組成的黨員志愿小組,成立了四支社區(qū)青年志愿者隊(duì)伍(科普、醫(yī)療、文藝、法律),定期開展活動(dòng),為居民提供免費(fèi)服務(wù)及咨詢。⑷社區(qū)服務(wù)組織建設(shè):成立社區(qū)服務(wù)中心,幫助居民介紹工作,提供婚介,房屋租憑,家教等服務(wù)。⑸社區(qū)單位協(xié)調(diào)組織建設(shè),我轄區(qū)內(nèi)共有單位16個(gè),學(xué)校2所,成立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)。

(二)社區(qū)事業(yè)建設(shè)。⑴社區(qū)服務(wù)工作:a成立了低保評(píng)議小組,低保工作程序規(guī)范,資料齊全,按月足額發(fā)放了低保金;b挨家挨戶發(fā)放了社區(qū)便民服務(wù)卡,并對(duì)優(yōu)撫對(duì)象、殘疾人、低保戶的基本情況建立檔案管理。我轄區(qū)內(nèi)有低保戶178戶,節(jié)假日經(jīng)常開展擁軍優(yōu)屬,助殘幫撫活動(dòng);c成立社區(qū)服務(wù)中心,多渠道解決下崗解瘳下崗職工、失業(yè)、待業(yè)人員的就業(yè)和再就業(yè)問題;d每月10、20、30日下午組織轄區(qū)低保及志愿者集中大掃除,義務(wù)拔草等多種形式的公益活動(dòng);e開展了社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)工作,有專人負(fù)責(zé),對(duì)離退休、下崗、失業(yè)、待業(yè)人員進(jìn)行登記管理,人員清、底數(shù)明。⑵社區(qū)綜治工作:a綜合治理機(jī)構(gòu)健全,成立了調(diào)解委員會(huì),治保委員會(huì),并制定了相關(guān)制度;b協(xié)助公安部門開展了法制宣傳,“掃黃打非”活動(dòng),做好暫住人口的登記工作;c成立了治安志愿者隊(duì)伍,維穩(wěn)信息員隊(duì)伍,看樓護(hù)院隊(duì),治安巡防隊(duì),義務(wù)巡邏隊(duì),義務(wù)消防隊(duì)等六支隊(duì)伍;d配備社區(qū)民警1名,每周三到社區(qū)坐班,接受居民咨詢,及時(shí)有效地處理社區(qū)治安突發(fā)事件;e協(xié)助司法部門開展了司法援助,說服服務(wù)等活動(dòng),張貼及發(fā)放法律援助條例及機(jī)構(gòu)名單;f成立了刑釋幫教人員安置小組,對(duì)幫教對(duì)象做到底數(shù)清,不失控。⑶社區(qū)衛(wèi)生工作:社區(qū)60歲以上老年人628人,開展形式多樣的活動(dòng)宣傳健康知識(shí);計(jì)劃生育組織機(jī)構(gòu)健全,協(xié)助計(jì)生部門開展了城區(qū)計(jì)劃生育集中整治活動(dòng),建立健全了計(jì)劃生育帳、卡、冊(cè)。免費(fèi)為轄區(qū)內(nèi)育齡婦女提供計(jì)生服務(wù)及藥具;協(xié)助衛(wèi)生防疫部門開展了預(yù)防“非典”、“禽流感”工作,每年春秋兩季滅鼠,夏季滅蚊、蠅等藥物發(fā)放;將流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作納入轄區(qū)管理和服務(wù)范圍,開展了《流動(dòng)人口婚育證明》的查驗(yàn)證工作。⑷社區(qū)環(huán)境工作:開展了袋裝垃圾的收集、清運(yùn)工作。聘請(qǐng)保潔員,清掃保潔制度健全;社區(qū)市容清潔美觀,無亂堆、亂放、占道攤點(diǎn)。有專業(yè)疏通隊(duì)伍,及時(shí)維修化糞池、下水道。協(xié)助縣政府開展“萬人清掃”活動(dòng),與駐區(qū)各單位共同整治衛(wèi)生死角。

五、對(duì)社區(qū)工作的介紹社區(qū)是指一定數(shù)量居民組成的,具有內(nèi)在互動(dòng)關(guān)系和文化維系力的、地域性的生活共同體。我們?cè)谏鐓^(qū)中的工作一般屬于廣義上的社區(qū)工作,是指社區(qū)內(nèi)展開的,以提高社區(qū)福利、促進(jìn)社區(qū)和社區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的社會(huì)服務(wù)或社會(huì)管理。社區(qū)社會(huì)工作與小組社會(huì)工作、個(gè)案社會(huì)工作并稱社會(huì)工作三大方法。其目標(biāo)旨在:促進(jìn)居民解決參與自己的問題,改善生活素質(zhì);改進(jìn)社區(qū)關(guān)系,改變權(quán)力分配;提升居民的社會(huì)意識(shí);赴會(huì)居民潛能;培養(yǎng)互相關(guān)懷及社會(huì)照顧的美德;加強(qiáng)居民對(duì)社區(qū)的歸屬感;善用社區(qū)資源滿足社區(qū)需要。社區(qū)工作具有社會(huì)福利功能、社會(huì)服務(wù)功能、社會(huì)行動(dòng)功能、社會(huì)穩(wěn)定功能、教育的功能及滿足情感需要的功能。

六、實(shí)習(xí)內(nèi)容

1、跟著社區(qū)工作者進(jìn)行入戶登記常住人口及暫住人口基本情況,了解入戶登記的技巧并積累經(jīng)驗(yàn)。

2、將社區(qū)居民的信息錄入。雖然工作比較單一,但是通過整理資料可以對(duì)我實(shí)習(xí)的機(jī)構(gòu)有更多的了解,指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的結(jié)構(gòu)、運(yùn)行、軟硬件設(shè)施及各種情況。3、在社區(qū)內(nèi)打掃衛(wèi)生,鏟除小廣告。雖然是體力活,但可以給社區(qū)居民一個(gè)干凈的生活環(huán)境。

4、與社區(qū)附近的居民互相溝通,走入社會(huì),處理人際關(guān)系。七、實(shí)習(xí)心得總結(jié)

在這為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)過程中,和社區(qū)工作人員朝夕相處,看到了他們的辦事方法與處事原則。這一個(gè)月我們參與的工作很多,但主要參加的工作是入戶調(diào)查常住人口與暫住人口的基本情況以及走訪空巢老人、退休老軍人等。在這些工作中,我有許多體會(huì)以及心得總結(jié),現(xiàn)就所見所想總結(jié)如下:(一)入戶

入戶是了解民情并做好基本信息的登記,是很一件可以考驗(yàn)我們工作者的耐心和細(xì)心的事,也是一件非常考驗(yàn)責(zé)任心的事。入戶是一門非常深厚的學(xué)問,主要就是與人打交道,這種事情很不好做,在上門入戶的時(shí)候也遇到不少的問題,如有些居民平常不在家,房子空關(guān)在那里,又找不到人;還有些居民拒絕填寫,以為我們是騙子,根本不相信我們,說了大半天好不容易的才相信;還有些就直接說:這是個(gè)人隱私,我憑什么告訴你?但我們還是不放棄,細(xì)心耐心的和他們講,其實(shí)他們還是很好相處的。入戶調(diào)查可以讓我們更好的了解居民、熟悉居民、服務(wù)居民。因此入戶應(yīng)該講究方法,要做到以下幾點(diǎn):

一是入戶前必須準(zhǔn)備周全,初步摸清情況。入戶前,要有明確的目的和計(jì)劃,通過詢問鄰里等方式對(duì)走訪對(duì)象有一個(gè)初步了解,知道走訪對(duì)象的基本情況,如年齡、人口數(shù)、作息時(shí)間、性格特點(diǎn)等,根據(jù)每家情況的不同選擇合適的時(shí)間、合適的方式調(diào)查,做到有的放矢。

二是必須真心實(shí)意的入戶,切忌生硬提問。在入戶過程中,不單純把填表作為一項(xiàng)硬性的指標(biāo),更要注重了解居民的心聲,要帶著真心實(shí)意,把走訪群眾當(dāng)作“走親戚”,把走訪的群眾當(dāng)親人。切忌生硬的提問,或夸夸其談,要采用拉家常的方式,多請(qǐng)教多夸獎(jiǎng),將心比心,讓群眾把大家當(dāng)作自己人,才能讓群眾樂于配合完成好各項(xiàng)工作。

三是必須帶著尋找問題的心態(tài)去入戶,切忌只顧調(diào)查走過場(chǎng)。入戶的目的就是深入群眾去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為群眾排憂解難。所以在走訪的過程中切忌流于形式,一填表了之,要視群眾的事為自己的事,視群眾的困難如自己的困難。遇到群眾要辦的事,在自己力所能及的情況下,要主動(dòng)給他們辦,自己不能辦理的要當(dāng)場(chǎng)記好民情日記,及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào),并向居民做好反饋工作,對(duì)于受條件所限暫時(shí)無法解決的事情,也要給群眾解釋清楚說明原因。

四是必須講求方式方法,切忌引發(fā)新的矛盾問題。在入戶過程中,一定要“瞻前顧后”,注意自己談話的方式方法,對(duì)過去由于當(dāng)時(shí)政策等原因造成的歷史遺留問題,群眾有怨氣,就不能挖根問底,要點(diǎn)到為止,正面引導(dǎo),防止重翻舊賬造成新的不穩(wěn)定因素和引發(fā)新的上訪事件。在走訪時(shí),既要對(duì)人民群眾充滿著感情,又要帶著對(duì)區(qū)委、區(qū)政府和辦事處、社區(qū)負(fù)責(zé)的態(tài)度,這樣才能達(dá)到活動(dòng)的預(yù)期效果。(二)走訪

為了解民生,從關(guān)注民生出發(fā),把群眾最關(guān)心、最關(guān)注的問題作為工作的出發(fā)點(diǎn)和切入點(diǎn),創(chuàng)新工作方法,讓社區(qū)工作者在走訪中解決問題,有效提升走訪效能,構(gòu)筑和諧社區(qū)。走訪一樣要注意方式方法,再走訪中應(yīng)當(dāng)注意以下幾點(diǎn):

一是走訪要帶著問題走訪。走訪要帶著問題,對(duì)居民首先要噓寒問暖,了解居民的所思所想,盡力滿足居民提出的需求和愿望,達(dá)到入戶走訪加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定工作。實(shí)實(shí)在在的解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

二是要突出走訪。入戶走訪要廣泛收集民情民意,及時(shí)了解和掌握重點(diǎn)管控居民的思想動(dòng)態(tài),掌握當(dāng)前各種矛盾糾紛等方面可能帶來的不穩(wěn)定事端,深入開展糾紛大排查,積極做好居民的情緒疏導(dǎo),矛盾化解工作,變居民上訪為社區(qū)干部下訪。了解空巢老人、殘疾人的基本情況。

三是要帶著任務(wù)訪。在深入走訪社區(qū)下崗人員和低收入家庭。空巢老人、服刑在教人員、未成年子女等弱勢(shì)群體時(shí),幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)、生活中的實(shí)際困難。走訪社區(qū)弱勢(shì)群體、困難群體家庭時(shí),再?gòu)V泛與居民交流的基礎(chǔ)上要緊密結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際,送溫暖、送平安、送法律。加強(qiáng)對(duì)居民的安全防范知識(shí)教育,積極宣傳防事故及逃生自救常識(shí),不斷提高居民的防范能力。(三)現(xiàn)今社區(qū)存在的問題

一是社區(qū)管理體制不順,職能不清,使組織實(shí)施社區(qū)建設(shè)的街道辦事處智能被消弱。

二是社區(qū)造假現(xiàn)象嚴(yán)重。例如我實(shí)習(xí)的社區(qū)抄就業(yè)人員與其他名單的名字都一樣只是順序改一下;街道下發(fā)的調(diào)查民意表,社區(qū)人員不調(diào)查自己填寫,這樣嚴(yán)重?fù)p害了政府的知情權(quán),消弱了組織的辦事能力。

三是社區(qū)經(jīng)費(fèi)不足,設(shè)施不全,成為影響社區(qū)建設(shè)快速發(fā)展的瓶頸。由于社區(qū)經(jīng)費(fèi)少,導(dǎo)致社區(qū)設(shè)施不全,致使一些社區(qū)服務(wù)質(zhì)量不高,特別是一些經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地方或者是城市的老城區(qū),因硬件基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,開展服務(wù)相對(duì)較差。

四是宣傳力度不夠,沒有形成共駐共建的良好氛圍,社區(qū)資源沒有得到充分的利用。社區(qū)建設(shè)缺乏社區(qū)成員、社區(qū)居民、社區(qū)單位的廣泛參與,社區(qū)建設(shè)就不能說是成功的。社區(qū)建設(shè)是社區(qū)成員參與的過程,反應(yīng)社區(qū)各階層對(duì)社區(qū)事務(wù)的關(guān)心,而現(xiàn)在部分成員、單位對(duì)社區(qū)的認(rèn)可和參與度不高;有些成員對(duì)社區(qū)與自身生活息息相關(guān)的工作知之甚少,缺乏對(duì)社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感,參與社區(qū)建設(shè)的積極性沒有被激發(fā)、調(diào)動(dòng)起來,使社會(huì)資源沒有得到很好的利用。(四)走向工作崗位該努力的方向

通過一個(gè)月的實(shí)習(xí),眼看耳聽,對(duì)于今后走向工作崗位有很大的幫助,是我了解社區(qū)的工作繁瑣,那么對(duì)待工作就應(yīng)該耐心而又有條理。對(duì)于今后的工作總結(jié)如下:

一是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。社區(qū)要完成政府部門分配下來的各項(xiàng)任務(wù)。社區(qū)工作做得好,黨的各項(xiàng)方針、政策就可以及時(shí)貫徹落實(shí),因此社區(qū)工作要樹立干一行愛一行,樂意吃苦,無私奉獻(xiàn)的精神。二是社區(qū)工作要了解社區(qū)的民情民意,講方法,講技巧,講藝術(shù),從點(diǎn)滴做小事做起,做實(shí)每件事,贏得社區(qū)居民的認(rèn)同和支持。

三是理清工作思路,社區(qū)工作紛繁復(fù)雜,千頭萬緒,社區(qū)工作者要有一個(gè)清晰的思路和新的工作著力點(diǎn)。結(jié)合自身工作實(shí)際,制定社區(qū)建設(shè)的工作目標(biāo)和措施。應(yīng)盡一切可能,才去多種形式,調(diào)動(dòng)百姓的積極性,發(fā)動(dòng)群眾參與社區(qū)治安管理、環(huán)境保護(hù)等工作。使社區(qū)工作變被動(dòng)為主動(dòng),實(shí)現(xiàn)居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的目的。

四是掌握扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)技能。更要不斷學(xué)習(xí)新政策,新方法,吃透政策,熟悉程序,規(guī)范操作,了解情況,掌握動(dòng)態(tài),措施到位。

如此工作社區(qū)便會(huì)成為黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁。八、結(jié)束語

實(shí)習(xí)結(jié)束了,可我們真正的工作還沒開始,對(duì)于將來的工作,我滿心期待并勁頭十足,我盼望上崗的日子早點(diǎn)到來,我期盼可以服務(wù)于百姓,可以報(bào)恩于政府。內(nèi)心強(qiáng)大的工作熱情以及工作欲望充斥著,我想我會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的社區(qū)基層工作者,我會(huì)總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn),吸取從社區(qū)看到不好的工作狀態(tài),總結(jié)現(xiàn)在社區(qū)存在的問題,督促自己,鞭策自己,使自己成為一名真正的貼近百姓,服務(wù)社會(huì)的的后起之星,這樣自己多年的愿望也便實(shí)現(xiàn)。期待著

XXXX年X月X日

實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)

七班:金曉濤201*年4月27日

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