實(shí)習(xí)生臨柜培訓(xùn)心得
新員工十天上臨柜培訓(xùn)心得
隨著中行的蓬勃發(fā)展,越來越多的畢業(yè)生選擇來到了中行這個(gè)寬廣的舞臺來尋求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。但隨著新鮮血液的大量涌入,對其進(jìn)行快速上崗培訓(xùn)的需求也隨之凸顯。下面是中行新客站分理處的新員工臨柜培訓(xùn)方法,拋磚引玉,望各位同仁指正。
工作時(shí)間培養(yǎng)流程:
入行第一天:首先講解安全保衛(wèi)知識,如二道門的開啟關(guān)閉要點(diǎn),防搶防盜防火災(zāi)的基本常識,同時(shí)進(jìn)行相互的自我介紹,確定指導(dǎo)老師并互留電話號碼,以讓新入行的同志盡快融入到中行的工作環(huán)境中來,爭做一名合格的中行員工。
入行第二天到第五天:每天上午學(xué)習(xí)省行下發(fā)的對私操作PPT(一共四個(gè)),以了解中行的系統(tǒng)構(gòu)成以及對私產(chǎn)品,知道一定的操作流程。如果有不懂的知識點(diǎn),先記在筆記本上,當(dāng)天思考后隔天由老師講解。每天下午讓新員工觀摩柜臺具體操作流程,了解實(shí)際操作中的各種限額和收費(fèi),與PPT中學(xué)習(xí)的理論知識相結(jié)合,并讓其勤記筆記勤提問。在教其業(yè)務(wù)知識的同時(shí)還要學(xué)習(xí)中行文優(yōu)文化,學(xué)會(huì)舉手招迎,唱收唱付等基本動(dòng)作,力爭盡早獨(dú)立上柜。
入行第六、七天:由指導(dǎo)老師進(jìn)行幾個(gè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)流程的講解,如掛失,開戶、營銷信用卡等流程,講解完成后再做對應(yīng)的模擬考試系統(tǒng),盡量做到100分。并學(xué)會(huì)基本的營銷技能,了解中行的產(chǎn)品,把產(chǎn)品銷售給合適的客戶。入行第八至第十天:視學(xué)習(xí)進(jìn)度,在指導(dǎo)老師監(jiān)督下進(jìn)行上柜操作,讓其嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,防止出現(xiàn)差錯(cuò)。在上柜臺的同時(shí)開始進(jìn)一步了解人行及外管的各種限額規(guī)定。并讓其梳理流程,怎么樣理論與實(shí)際相結(jié)合,又快又好辦好業(yè)務(wù)。并熟練做好文優(yōu)工作和唱收唱付、兼二顧三等服務(wù)技能。在每天營業(yè)結(jié)束后,由指導(dǎo)老師點(diǎn)評其最不熟練的業(yè)務(wù)流程和最熟練準(zhǔn)確的業(yè)務(wù),最不熟練的業(yè)務(wù)回去要好好復(fù)習(xí),明天要求改進(jìn)。
對新員工下班后的要求:
一、每天下班以后要重視技能練習(xí),為新員工制定相應(yīng)的技能進(jìn)度表,并要求其每天至少兩小時(shí)技能練習(xí)。
二、反思自己今天觀摩或者操作的業(yè)務(wù),有哪些流程是自己沒能
獨(dú)立完成的,明天能否獨(dú)立完成。那些業(yè)務(wù)是自己還能提高效率的,怎么向老員工學(xué)習(xí),提高自己的工作效率。
中行新客站分理處郭雙
201*-7-
擴(kuò)展閱讀:實(shí)習(xí)生經(jīng)驗(yàn)
發(fā)信人:IcySun(IcySun),信區(qū):Forjob_Plaza標(biāo)題:找工作小結(jié),希望對貿(mào)大學(xué)弟學(xué)妹有些幫助發(fā)信站:小天鵝BBS站(ThuDec814:02:03201*),站內(nèi)
寫完發(fā)現(xiàn)要說得好多,居然碼了這么多遍,刪了很多還是刪不掉,都是自己的經(jīng)驗(yàn)之談,希望對各位有幫助。
首先想強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)就是貿(mào)大的同學(xué),尤其是搞金融的同學(xué)們要團(tuán)結(jié),強(qiáng)大起來啊~~~曾經(jīng)貿(mào)大多么威武,改變就靠你們了。
其實(shí)整個(gè)過程還是比較悲催的,從6月開始準(zhǔn)備期末考試,7月就一直實(shí)習(xí)到10月底,整整四個(gè)月除了實(shí)習(xí)基本什么都沒做。11月才開始正式找工作。想大概說說以下幾個(gè)方面吧:
一、個(gè)人定位思考
這個(gè)是最重要的!其實(shí)是對個(gè)人價(jià)值觀的思考,你要思考清楚自己想要什么樣的工作,想過什么樣的生活,如果只是找個(gè)為了生存的工作各位真的沒有必要這么類,更多的是為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,實(shí)現(xiàn)個(gè)人追求,所以借著找工作的機(jī)會(huì),靜下心來好好想一想這個(gè)問題。找工作的過程也是自我重新認(rèn)識,反省的過程,也是對自己為了長遠(yuǎn)規(guī)劃的一個(gè)好機(jī)會(huì)。所以,請大家找個(gè)空閑的下午,靜下心來想想自己以后想做什么,自己的適合做什么,什么是我的追求等等。其實(shí)面試很多非專業(yè)性問題都是很有必要去認(rèn)真思考的,不僅僅是為了找工作。我唯一的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)就是經(jīng)常會(huì)思考自己想要什么,希望過怎樣的生活,明白這點(diǎn)之后才去定位找什么工作。
想說一點(diǎn):不要被社會(huì)的價(jià)值觀所左右,都說投行好就全都奔向投行,先問問自己:“我知道投行是做什么的么,我喜歡這樣的工作和生活么?”錢,權(quán),個(gè)人生活(家庭啊,興趣啊之類),個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn),無非就這幾點(diǎn),自己權(quán)衡下更喜歡什么,就能比較有目標(biāo)的去定位了。明白自己追求的東西,人總應(yīng)該有些長遠(yuǎn)的追求,有些夢想,但不是說非得要用有錢、社會(huì)地位去衡量,哪怕只是滿足自己的興趣愛好我覺得那都是追求,當(dāng)然,您這興趣愛好最好別太古怪。到我們這個(gè)年齡,應(yīng)該清楚的知道自己夢想和實(shí)現(xiàn)夢想的方法,不是簡單再去說個(gè)名詞就算是理想。具體來說,最好對金融行業(yè)、對金融市場先去做個(gè)深入的了解,明白那些工作是自己想要的。我個(gè)人在這方面還是做了很多工作的,問了很多在投行的前輩們,對投行各個(gè)部門也還算了解,最初就把IBD砍了,實(shí)在不喜歡,后來又去research和FICC都試過也不喜歡,sales&trading做過之后,發(fā)現(xiàn)和想象的完全不一樣,也基本pass掉了。而且要注意一定要各個(gè)部門都去了解下,每個(gè)部門做的工作也是差別挺大的,盡管都在一個(gè)企業(yè),做業(yè)務(wù)的和做后臺的可能差別特大,所以先思考清楚自己的追求,再去了解各個(gè)機(jī)構(gòu)做的工作內(nèi)容,把個(gè)人定位定好。所以最后我就定位要做投資,這也是自已一直想做的,是想當(dāng)作事業(yè)去追求的。
當(dāng)然,現(xiàn)實(shí)還是殘酷的,自己想做的工作,不一定能滿足,但是一定要先想清楚自己想做什么,找不到再另說。
廢話有些多,確實(shí)感觸挺多的,大家慢慢看,我盡量精簡~~~
二、準(zhǔn)備工作
清楚自己的定位之后,就為了工作努力吧。我們能做的有這么幾個(gè)方面:1、實(shí)習(xí)2、考證3、成績4、科研。我認(rèn)為主要就這四個(gè)方面。如果是不打算讀博,估計(jì)讀博的同學(xué)也不會(huì)看這篇文章,所以科研大概弄弄就好了,成績別太差,能好盡量好,考試那一個(gè)月好好復(fù)習(xí)下應(yīng)該也不會(huì)太差的。剩下兩個(gè)最耗時(shí)也是大家問的最多的,是該實(shí)習(xí)還是該考證呢?其實(shí)兩個(gè)都挺重要的,我覺得最好都去準(zhǔn)備。當(dāng)然不能盲目去做,因?yàn)槊恳粋(gè)都很耗時(shí)間。
先說說實(shí)習(xí),還是第一部分講的,實(shí)習(xí)最好有針對的去找,想去做IB業(yè)務(wù)那么最好就找IBD的實(shí)習(xí),想做research就找research的實(shí)習(xí)。這樣收獲會(huì)很大。如果實(shí)在找不到很符合預(yù)期的實(shí)習(xí)那么就先找同行業(yè)的,這樣至少能增進(jìn)你對相關(guān)市場的了解。實(shí)習(xí)是一個(gè)非常難得的機(jī)會(huì)去了解真實(shí)市場,但是大家一定要去投一些真正需要實(shí)習(xí)生的地方。一般主動(dòng)招實(shí)習(xí)生的地方肯定是有需要才找的,進(jìn)去后你做的工作基本和正式員工差別不大的,所以收獲會(huì)很大。
考證同找實(shí)習(xí)一個(gè)道理,不要說大家都考CPA我就去考,都說CFA比CPA簡單我就去考CFA。還是想想以后的發(fā)展,如果要做IB或者accounting那么就去考CPA吧,再難也得考,以后就靠這個(gè)呢。如果要做投融資那么CFA就比CPA重要一些,從他們的名字上就能看出差別。CFA的體系還是很好的,做finance的很值得去考。有針對的去考既是為以后找工作打基礎(chǔ)也是完善加深自己的知識體系挺好的。
相對于考證,我個(gè)人更建議大家去找實(shí)習(xí),因?yàn)閷?shí)習(xí)可以幫助你定位,確定個(gè)人的發(fā)展方向,考證是長遠(yuǎn)的事,不一定要急于這一時(shí)。
其他的像簡歷,準(zhǔn)備面試小故事比較基本,不再細(xì)說了,但是大家也要重視,每一個(gè)環(huán)節(jié)都不能忽視。
三、投遞策略
我一開始都投自己最想做的:資管崗位或者權(quán)益研究之類的。結(jié)果招商證券出來之后發(fā)現(xiàn)咱們學(xué)校過不去這類崗位,果斷調(diào)整策略,開始投一些非資產(chǎn)公司的投資崗,比如人壽和人保都沒投資產(chǎn)公司,而是投其他總公司的投資崗,算是曲線救國吧。國企現(xiàn)在有些做的也很好,挺市場化的,所以大家也要考慮。當(dāng)然投也不能太盲目。不能說想做的崗位網(wǎng)申過不去就瞎投了,還是要結(jié)合自身背景,投一些希望大的同時(shí)自己又接受的。
四、筆面試經(jīng)驗(yàn)
筆試不多說了,主要就是行測,英語和專業(yè)課。大家都提前準(zhǔn)備,越早越好,行測挺好玩的,可以早點(diǎn)開始弄,做國考的就行,那個(gè)最變態(tài)。專業(yè)課推薦以下幾本書可以供銀行券商筆試了:易綱的《貨幣銀行學(xué)》,高鴻業(yè)的《宏微觀》,Ross的《公司理財(cái)》,加上證券從業(yè)資格基本就夠了。當(dāng)然還有余力可以看金融學(xué),金融工程,國際金融這些都很好。
面試具體形式并不重要,一次兩次的面試經(jīng)驗(yàn)也不想多說,因?yàn)閷τ谖业姆椒ㄒ苍S不適合你,但是有一些是共通的:1、分析面試官想從這個(gè)面試中了解什么?2、分析企業(yè)要招什么樣的人3、如何在有限的時(shí)間表現(xiàn)出自己4、如何引導(dǎo)面試官,把握面試。在面試前大家多去思考這些,有針對的去準(zhǔn)備。
面試我覺得最重要的就是表現(xiàn)真實(shí)自我。沒必要去迎合企業(yè)改變自己的風(fēng)格,這樣就算進(jìn)去做得也不一定開心。整理好自己做過的事情,把自己各方面想想清楚到時(shí)候如實(shí)回答就好了。小技巧看看網(wǎng)上介紹的,他們比我專業(yè)很多,不多說了~
寫的比較亂大家有什么感興趣的可以,我覺得自己對于金融市場尤其IB方面還是挺了解的哈哈,投融資方面也還可以,包括大家對四大比較感興趣的也可以問,投了KPMG和DTT,因?yàn)閗p省事就只去面了kp,從筆試到發(fā)郵件說給offer十天左右就搞定,其實(shí)還想說一句,我們學(xué)校的學(xué)生很優(yōu)秀的,大家可以多嘗試各個(gè)行業(yè)的企業(yè)。
最后強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)大家一定要想好自己想要什么樣的工作、生活,one"smeatisanother"spoison,工作上是一個(gè)道理的。確定好之后就全力去奮斗吧,真心祝福貿(mào)大每一個(gè)學(xué)子前程似錦,夢想成真!工作地點(diǎn):北京市朝陽區(qū)朝陽門外大街中國人壽大廈
職位:PR實(shí)習(xí)生
職位類型:兼職實(shí)習(xí)
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助完成日常公關(guān)工作,如月報(bào)制作,新聞稿撰寫及翻譯,媒體監(jiān)測,資料搜集等。
2.協(xié)助大型活動(dòng)的組織及現(xiàn)場執(zhí)行工作。
3.協(xié)助與客戶、供應(yīng)商的聯(lián)絡(luò)。
4.其他日常工作。
職位要求:
1.工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。
2.大三以上或研一學(xué)生,每周工作3天或以上,持續(xù)實(shí)習(xí)2個(gè)月以上。
3.具備一定中英文寫作能力。
4.誠意留任轉(zhuǎn)正者優(yōu)先考慮。
有意者請將簡歷發(fā)至aminicotine@sina.com請勿站內(nèi)~
萬博宣偉公關(guān)公司(WeberShandwickWorldwide)是世界上最大的公共關(guān)系咨詢公司,隸屬于全球最大的廣告及市場營銷集團(tuán)InterpublicGroupofCompanies。
萬博宣偉的客戶包括:安捷倫科技、微軟、艾利遜傳動(dòng)裝置、亞馬遜、波音、百時(shí)美施貴寶、可口可樂、佳潔士、歐萊雅、德固賽、杜威律師事務(wù)所、?松梨、通用電氣、通用汽車、吉布森吉他、博時(shí)基金、嘉實(shí)基金、Hewitt、日立、霍尼韋爾、金佰利、雷曼兄弟、滿婷、潘婷、CoverGirl封面女郎、沙宣、蜜絲佛陀、萬事達(dá)卡MasterCard、自然美、諾華制藥、幫寶適、輝瑞制藥、寶德信金融集團(tuán)、PTC、上海市政府、SK-II、德州儀器、賽門鐵克、瑞士銀行、Zespri佳沛奇異果等等。
在全球公關(guān)網(wǎng)絡(luò)的通力合作下,萬博宣偉曾經(jīng)為北京申辦201*年奧運(yùn)會(huì)和上海申辦201*年世博會(huì)提供了專業(yè)的公關(guān)支持。
個(gè)人覺得~這個(gè)地方還挺NB的~而且同事也比較Nice,辦公環(huán)境灰常好~~~有接觸知名大企業(yè)業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),所以是個(gè)不錯(cuò)的平臺!
公關(guān)事情很多很雜,但是并不是沒有樂趣的,所以這個(gè)公司給人很大的吸引力~而且會(huì)讓你短期內(nèi)學(xué)到很多東西,并且是個(gè)提高英文能力的好機(jī)會(huì)!好啦有意者發(fā)郵件給我吧~
CBD施維雅(北京)醫(yī)藥研發(fā)有限公司招辦公室行政實(shí)習(xí)生一名要求:
英語翻譯、寫作能力良好
熟料操作電腦辦公軟件,如EXCELPPT等對辦公室行政類工作感興趣良好的人際交往能力、溝通能力工作仔細(xì)、認(rèn)真、有創(chuàng)新精神工作態(tài)度積極主動(dòng),有責(zé)任心僅限女生
工作時(shí)間:每周至少工作4天,可以保證工作3~4個(gè)月以上報(bào)酬:100元/天(稅后)
有意者請將個(gè)人中英文簡歷及一寸彩照發(fā)送至:wenli.huang@cn.netgrs.com郵件主題寫上名字-學(xué)校-專業(yè)-年級
無照片及時(shí)間不能保證者勿擾!發(fā)信人:resummer(喻作鈴者),信區(qū):Forjob_Intern標(biāo)題:西門子(中國)總部招聘商務(wù)實(shí)習(xí)生一名發(fā)信站:小天鵝BBS站(FriDec910:22:49201*),站內(nèi)
西門子(中國)總部招聘商務(wù)實(shí)習(xí)生
主要工作:1,DownloadreportsfromSAPsystem,anddosomeprocessing;2,InquirePO,materialstatusinSAPandOMS;3,PrepareSDandHCreports;4,Scanning,copying,printing,fax,archive,etc.
地址:朝陽區(qū)望京中環(huán)南路7號,從貿(mào)大北門出來坐運(yùn)通101直達(dá),半小時(shí)以內(nèi)。
工作時(shí)間:8:30-17:30,一周工作至少4天,prefer5天,實(shí)習(xí)4-6個(gè)月,prefer6個(gè)月。工資每天80元。team里的氣氛很融洽,同事們都非常非常nice,不僅有趣,還很樂意幫別人解答問題,工作上有什么不懂盡管放心大膽的問,工作環(huán)境很不錯(cuò)。因?yàn)樵瓉淼膶?shí)習(xí)生到12月底1月初結(jié)束實(shí)習(xí),所以最好能在1月份接替。
有興趣的同學(xué)請?jiān)?2月26日之前把簡歷發(fā)送到:lvinterncommercial.slc@siemens.com并注明能工作的時(shí)間(每周多少天,持續(xù)幾個(gè)月)
各位同學(xué):
大家好!索尼愛立信手機(jī)研發(fā)中心又Open出1個(gè)實(shí)習(xí)生職位,具體要求如下。感興趣的同學(xué),可按照下述聯(lián)系方式與人力資源部取得聯(lián)系,謝謝!Position:ProductPRIntern
RolesandResponsibilities:
1.AssistantmetocoordinatewithPRandEventsagencyonthepricequotation,system
2.Helpmewiththenewproductseedingphoneapplicationandcoordinationwithinternaldepartmentsandexternalagency/media.
3.Supportmewithinternalcommunication,suchasnewsletterdrafting,pressreleasereviewandPRcampaigndelivery.
Qualifications:
1.WorkExperiences:musthaveinvolvedsocialactivitieswhenstudyintheuniversity2.Major:CommunicationsorElectronicEngineering3.Personality:Self-motivate,positiveandoutgoing.
4.Atleast4workingdaysperweek(每周至少能確保工作4天,可以持續(xù)實(shí)習(xí)6個(gè)月)
如果你對此職位感興趣,請將個(gè)人中英文簡歷發(fā)送至:campus.china@sonyericsson.com,并在郵件標(biāo)題中注明“姓名+學(xué)校+應(yīng)聘職位名稱+一周能保證工作幾天+能持續(xù)工作多長時(shí)間”。我們將于近期擇優(yōu)安排面試,謝謝!
索尼愛立信移動(dòng)通信產(chǎn)品(中國)有限公司人力資源部201*年12月8日
梅賽德斯奔馳(中國)汽車銷售有限公司(MBCL)
1.ITM(MBCL)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:Jan15th,201*BriefDescriptionofAssignment:-ITProjectSupport;
-Administrativeprocesshandling:e.g.BTA,expenseclaim,complianceetc.QualificationRequirement:
-GoodcommunicationskillsandfluentinEnglishbothoralandwritten;-DetailorientedandproficientinMSsoftware;-Self-responsibleworkingattitudeandinitiative.
2.S&M,AMG(MBAFC)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-AssistinupdatingAMGweekly/monthlyretailsalesandwholesalereportsandtrackingtheAMGsalesandstockstatus.
-SupportAMGretailmarketingevents,suchasAMGroadshowproject,motorshows,etc.CoordinateamongMBCL,externalagenciesandAMGperformancecenters.
-AssistAMGmanagerwithAMGnetworkdevelopmentplan,suchasAMGnewperformancecentertraining.-SupportthecommunicationsamongAMGteam,regionalofficesandthedealers,suchasdealerletters,dealerincentiveprogram,etc.
-Provideadministrativesupport,e.g.fillintherelatedformsandgettheapprovalsandtrackthestatus.-OthertasksassignedbyAMGmanager.QualificationRequirement:-GoodcommandofwrittenandspokenEnglish.-FamiliarwithMSofficeexcel,PowerPoint.-Goodcommunicationskills.-Goodteamplayer.
3.S&M(MBCL)(ShanghaiOffice)Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-Submitbusinesstravelexpenseclaim&miscellaneouscostsclaimtoheadquarters,flightbookings,orderstationery&manageteamcompanycarusagerecords.
-Collectsalesincentivesupportingdocuments&e-versionsummaryfromdealers,conductinitialbasiccheckandsubmitthemtocentralsalesmanagement.
-Collectandconsolidatetherelevantsalesreportssuchasdailyretailtracking,weeklywholesaletracking,weeklyvehicleswapreport&monthlyproductionrequirementsetc.-Someotherteamadministrativetaskifassigned.QualificationRequirement:-BachelororMasterDegree.
-ExcellentEnglishspeaking,writing,reading,listeningskills.-Goodteamworkspirit.
-Logicalanalysisskills,responsible,detail-oriented,willingtodobasicjob.-Goodcomputerskills,especiallyMSOfficeword,Excel&PowerPoint.
戴姆勒東北亞投資有限公司(DNEA)
1.GR/PCNRC(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-Extractorsummarizeregulations/documents;-Translation;
-Administrativeprocesshandling:e.g.BTA,expenseclaim,complianceetc;-Externalcontactwhenapplicable.QualificationRequirement:
-ProficiencyofEnglish&Chinese,especiallywriting&translation;-Germaninadditionpreferred;
-SkillfulinPPT,Excel,Wordfordocumentcompilationetc.-Reliable,earnest,cooperative.
2.ITF/O(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:-Organizationandrecordingofthetrainingactivitiesandassessmentswithintheregion;-PlanningITqualityimprovement;
-Trackingofthefindingsfromcorporateaudits,informationsecurityassessmentsandotherregionalactivities.QualificationRequirement:
-English:advancedwrittenandfluentspoken;-MSOffice(Word,Excel,PowerPoint):advanced.
3.EMD/T(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-MainlysupporttheTrainingModulesofinternationaltraineesin201*.-SupportthepreparationforHRMarketingEvents.-AssistinotherAdminwork.QualificationRequirement:-Bachelordegreeorabove.
-FluentEnglishandChineseinbothwritingandspeaking.-DetailOriented(veryimportant).
-Self-responsibleworkingattitudeandinitiative.
-Interculturalcompetenceandcommunicationskills(veryimportant).-Positiveandcan-doattitude.-Quicklearner.
4.HRS/PN(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-Responsiblefortrainingeventmanagement(trainingroomset-up,trainingfacilitycheck,etc.)-Evaluationdataconsolidationaftertheprogram.-Replytoemailinthepublicmailbox.-Supporttrainingdocumentmanagement.-Assistintheotheradministrativework.QualificationRequirement:
-MajorinHRM,BAorEnglishlanguage.
-Goodatcommunicationandself-management,alwayswithclearandlogicthinking.-DetailorientedandproficientinMSsoftware,especiallyExcelandPPT.-GoodcommandofbothwrittenandspokenEnglish.-InternshipexperienceinMNCisaplus.
5.NEAStrategy(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
-AnalysisandmarketintelligenceofPV/CVmarketandtrend.-Overviewandtrendofnewenergyvehicle,NEV/battery.QualificationRequirement:
UniversityDegree,Studyofeconomicsorothersocial/technicalsciences/,English.
6.FP/C(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:Jan.1stBriefDescriptionofAssignment:ProvidesupporttothewholeM&Ateam:
-Assisttheprojectmanagersatallrelevantassignmentsandwithcompliancewiththeteamrequirements;-Analyzefinancialandmarketreportsandconsolidatetheoutcometopartoftheprojects’reportsorpresentations;
-Automarketdatacollection;-Othersupportwork.QualificationRequirement:
-Graduatewithfinancebackgroundpreferred;-Commitmentof6-monthfulltime;-GoodcommandoforalandwrittenEnglish;-SkillfulinExcelandPPT;
-Agoodteamplayerandwillingtosupportothers;-Down-to-earth,hard-workinganddetail-oriented.
7.HR&Admin(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:Jan.1stBriefDescriptionofAssignment:
-Coordinatethesmallfacilitymaintenance&repairing;-Handledocumentworkandupdatethelayoutdatabase;
-SupportEHSsupervisorformanagementofkey&dooraccesscard.QualificationRequirement:-BefamiliarwithAutoCAD;-BefamiliarwithMSOffice;
-GoodEnglishbothinoralandwritten.
8.PR(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:Jan.16thBriefDescriptionofAssignment:
-AssistinPRrelatedworkcontentandprojectsupport;
-AssistinofficeadministrationsupportmainlyforVP/secretarytoVP.QualificationRequirement:
-Universitystudentwithknowledgeincommunications,media,newswriting,marketing,etc.-GoodcommandofEnglish,Germanaplus.-Highefficiencyinactionandquickinresponse.-Strongpointsinorganizing,communicatingandliaison.
-Haveinternexperiencesincorporateenvironment,abilitytostandpressure.
9.MBRDC(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:JanBriefDescriptionofAssignment:
-Performspeechdialoguesystem(=voicerecognitionsystem)testsQualificationRequirement:
-ExperiencewithVoiceRecognitionSystemsispreferredbutnotnecessary.
-Goodknowledgeincomputerscienceorcomputerlinguisticsorelectricalengineering.-FluentinspokenMandarin.-FluentinspokenandwrittenEnglish.-Goodorganizationskills.
-Microsoftofficeskills,Excelknowledge.
-PreferredwhowaslivedinShunYiDistrictorNorthernBeijing.-Preferablywithavalidderiverlicensebutnotnecessary.-Goodteamspirit.
10.HRS/P(DNEA)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:201*BriefDescriptionofAssignment:
-SupportfortherecruitmentoflocalinternandoverseasinternincludingJobposting,CVscreening,tele-interview,groupinterviewetc.andlogisticalarrangement.
-Supportforinterncheck-inandcheck-outprocessincludingdocumentsmanagement,datamaintenance,physicalexaminationarrangementandcertificationpreparationetc.
-Communicatewithinternsandlinemanagersregardinginternshiprelatedinquiry.-Otheradministrativeworkassignedbysupervisorsuchasinternaccommodationpayment.QualificationRequirement:
-ExcellentcommandofEnglishinspeakingandwriting.
-PreferredmajorinHumanResources/AdministrationManagementorrelated.-Excellentcommunicationskills,detailorientedandproactive.-Abilitytohandlemulti-tasksunderpressure.-ProficiencyinMSoffice.
戴姆勒東北亞零部件貿(mào)易服務(wù)有限公司(DPTS)
1.DTC/AN(DPTS)
Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAP;JanBriefDescriptionofAssignment:
-Communicationandcoordinationwithotherdocuments-Managementofvariousofinformationanddocuments-Businessletterswriting(bothinEnglishandChinese)-Translationoftheinternaldocumentsandmaterials-OtheradministrativesupportforthedepartmentQualificationRequirement:
-HavefluentoralEnglishandwrittenEnglish
-HaveproficiencyskillsinMicrosoftOffice,suchlikeWord,Excel,andPPTetc.-Haveenoughtimetodothefull-timeinternship
深圳比亞迪戴姆勒新技術(shù)有限公司(BDNT)
1.Finance&Controlling(BDNT)(ShenzhenOffice)Durationofinternship:6months(full-time)Preferredstartingdate:ASAPBriefDescriptionofAssignment:
SupportforHeadofBudgetingandProfitAnalysisinBusinessCaseUpdates,ProfitabilityAnalysisandLeadofOperativePlanningandExpectedActualPlan(ProjectManagement).QualificationRequirement:
-BusinessMajor,preferably3rdsemesterorlater
-Englishskills(required),ChineseandGermanlanguageskills(preferred)-Automotiveworkexperience(preferred)
一周五天的工作時(shí)間必須保證,且實(shí)習(xí)期間保持學(xué)生身份。大四學(xué)生請注明是否保研,研究生請注明畢業(yè)年份。
請將中英文簡歷置于同一文件中(勿壓縮)以附件形式發(fā)送到Intern_China@daimler.com,請務(wù)必在郵件主題中注明"姓名-年級-專業(yè)-學(xué)校-應(yīng)聘職位".
實(shí)習(xí)生項(xiàng)目定位:
我們追求實(shí)習(xí)生和公司發(fā)展雙贏模式,我們會(huì)對實(shí)習(xí)生提供培訓(xùn)和指導(dǎo),并鼓勵(lì)中國實(shí)習(xí)生和國外實(shí)習(xí)生團(tuán)隊(duì)溝通,并在工作中提出更多創(chuàng)新建議和想法;另外,我們將從實(shí)習(xí)生項(xiàng)目中邀請優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生加入到團(tuán)隊(duì)中。簡介:
中青旅入境在線旅游事業(yè)部為外國人提供旅游電子商務(wù)服務(wù),是國內(nèi)領(lǐng)先的非中文旅游電子商務(wù)網(wǎng)站,除中國員工外我們已經(jīng)有美國、英國、俄羅斯、日本、印度、印尼等外國員工,包括來自英國和美國的本土大學(xué)生在部門實(shí)習(xí)生。
網(wǎng)址:日文網(wǎng)站
關(guān)于我們團(tuán)隊(duì):
請注意查看下面詳細(xì)介紹:
實(shí)習(xí)時(shí)間:201*年1月開始長期實(shí)習(xí),每周能夠保證3天以上的全職工作時(shí)間
-About-Us工作地點(diǎn):中青旅
工作崗位:
美國、英國、澳大利亞和日本博客、論壇、Facebook等網(wǎng)站資訊編輯和推廣;旅游產(chǎn)品操作和編輯;
國內(nèi)外旅游電子商務(wù)網(wǎng)站市場拓展;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,大二、大三、大四、研一、研二、研三等在校學(xué)生;
2.英文和日文專業(yè),能夠熟練使用辦公軟件;
3.具備優(yōu)秀的英文和日文書面及口頭表達(dá)能力;
4.具有充足的時(shí)間,保證工作內(nèi)容的持續(xù)性;
5.具備良好的分析和判斷能力;
6.具有較好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
7.認(rèn)真踏實(shí)、勤奮敬業(yè)。
聯(lián)系方式:qianpr@chinatraveldepot.com,請?jiān)卩]件主題中標(biāo)明:姓名、學(xué)校、應(yīng)聘實(shí)習(xí)生,并且附件中添加簡歷。
優(yōu)路教育集團(tuán)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向高校招聘兼職教師要求:
1、大學(xué)本科三年級以上、碩士、博士、在校生或高校教師;2、專業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)、英語;3、有培訓(xùn)行業(yè)授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4、上課時(shí)間:周末與平時(shí)晚上
5、酬金:面議(根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與能力)
如有意向,請撥打電話51658182轉(zhuǎn)608(王老師)或614(趙老師)公司網(wǎng)站:
有意者請將個(gè)人簡歷發(fā)至:jwniceloo@163.com本兼職招聘信息長期有效
優(yōu)路教育集團(tuán)教學(xué)部201*-12-
友情提示:本文中關(guān)于《實(shí)習(xí)生臨柜培訓(xùn)心得》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,實(shí)習(xí)生臨柜培訓(xùn)心得:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。