員工異動申請表

員工異動申請表

申請人性別申請內(nèi)容所附材料直接領導審核意見部門經(jīng)理審核意見人力資源部經(jīng)理審核意見總經(jīng)理審核意見崗位學歷所屬部門入司日期現(xiàn)有薪酬□轉正□提薪異動□晉升□轉崗崗位□個人工作總結□晉升員工考核表（請另附紙）□薪資異動說明□崗位異動說明直接主管/日期：部門經(jīng)理/日期：人力資源部經(jīng)理/日期：總經(jīng)理/日期：□準與轉正:轉正開始時間：轉正后薪酬：□準與提薪：提薪開始時間：提薪后薪酬：□準與晉升:晉升開始時間：晉升后薪酬：□準于轉崗：轉崗開始時間：轉崗后薪酬：申請結果

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員工異動申請表

異動人姓名異動原因□調(diào)動員工工作的公司、部門或崗位發(fā)生變動，編制隸屬關系發(fā)生變化□借調(diào)員工工作的公司及部門調(diào)整至其他崗位，編制不發(fā)生變化�！跖神v因業(yè)務發(fā)展需要，從原工作地點被派往另一地點工作，崗位不發(fā)生變化，編制隸屬關系不發(fā)生變化。異動方式異動信息異動前異動后公司一級部門二級部門崗位地點（辦公區(qū)域）生效日期員工確認簽字：

原部門經(jīng)理簽字：現(xiàn)部門經(jīng)理簽字：

分管領導簽字：分管領導簽字：

人力資源部經(jīng)理簽字：人力資源部經(jīng)理簽字：

公司領導簽字：

崗位異動管理辦法附表201*

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