我的物流協(xié)會(huì)工作總結(jié)

物流協(xié)會(huì)工作總結(jié)

不知不覺我在物流已經(jīng)呆了一年了，可以說真的有感情了。現(xiàn)如今，做為組織部的臨時(shí)負(fù)責(zé)人，回首在協(xié)會(huì)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，我有很多的愧疚，因?yàn)槲抑�道我做的不夠好，不夠出色，不夠用心。有很多地方都沒有考慮周全。在以后的日子里，我會(huì)去努力的完善自己，爭取為協(xié)會(huì)多做貢獻(xiàn)。

下面我做了這幾方面的總結(jié)：

1.能力。在能力方面我們跟師兄師姐們還有好大的一段距離，很多事情上都欠缺了一些周全的準(zhǔn)備，處理事情上也沒有師兄師姐那樣穩(wěn)重心細(xì)，這些都是我們以后要努力加強(qiáng)的。物流協(xié)會(huì)在各方面都給了我們很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但是還是發(fā)現(xiàn)我們自身的很多問題，發(fā)現(xiàn)了就要努力去改正和完善。

2.工作。根據(jù)我協(xié)會(huì)的發(fā)展理念，“打造河源基地，開創(chuàng)物流天地”，我們確定開始想向?qū)W校乃至社會(huì)展示我們的物流協(xié)會(huì)。也想過好多的計(jì)劃，我們每個(gè)人都很高興，可是真正實(shí)施起來，都犯難了。說實(shí)話，一開始大家都雄心勃勃的，一心要搞好協(xié)會(huì)，但是根本沒有想過步步為營，一步一個(gè)腳印才是最重要的，這樣才對我們社團(tuán)更有利，凡是都不能夠太心急，應(yīng)該有周全的策劃和堅(jiān)強(qiáng)的能力后盾。所以今后我們要多多的培養(yǎng)協(xié)會(huì)內(nèi)部每一個(gè)人。

3.活動(dòng)。一個(gè)協(xié)會(huì)就是要靠活動(dòng)來生存的。活動(dòng)好，協(xié)會(huì)的品牌

自然就會(huì)提高，自然就會(huì)有更多的人來關(guān)注。物流協(xié)會(huì)從成立以來，活動(dòng)確實(shí)不少，一個(gè)接著一個(gè)，有時(shí)忙的我們目不暇接�？墒俏覀冊诟慊顒�(dòng)的時(shí)候，就會(huì)往往出錯(cuò)，不是策劃不夠周詳，就是臨時(shí)的突發(fā)事故，有時(shí)更是想到什么就去做什么，沒有計(jì)劃跟核心目標(biāo)，這是我們的共識，我們今后應(yīng)該注意，應(yīng)該彌補(bǔ)我們的過失，不要讓類似的狀況再次發(fā)生，希望以后的活動(dòng)會(huì)做的更好。

4.人員。我們今年納新是比較多的，不過一下子有這么多人，我們都不能把每一個(gè)人都照顧到。所以造成了一些人才的流失。本來是有心留在物流協(xié)會(huì)做一番事業(yè)的人，最后都沒有機(jī)會(huì)來展示自己。又因?yàn)楹枚嗳巳狈α酥鲃?dòng)性，我們沒有機(jī)會(huì)去了解他，雙方都有問題吧。所以我們在應(yīng)該在下學(xué)期進(jìn)行章程的修訂，對部門進(jìn)行了改革，這樣會(huì)防止人員的流失。，5.氛圍。我們協(xié)會(huì)強(qiáng)調(diào)的就是一個(gè)“家”的感覺，我們要讓協(xié)會(huì)的每一個(gè)成員都能夠親身感受到“家”的感覺。不過，現(xiàn)在是進(jìn)入?yún)f(xié)會(huì)內(nèi)部的干事才能感受得到我們的協(xié)會(huì)沒有階級之分，只有朋友；而我們的會(huì)員跟外部的人，還是在外面的世界游離。其實(shí)是滿無奈的一件事情。畢竟人這么多，不可能我們把每一個(gè)人都照顧到，不過我們會(huì)盡最大的努力，讓每一個(gè)物流協(xié)會(huì)的會(huì)員快樂的參與到其中。

6.目標(biāo)。我們現(xiàn)在還沒有明確的目標(biāo)可言，只是一直都在埋頭苦干，有活動(dòng)就做，最后也不知道做了什么，反而把我們累了半

死。所以我們在今后應(yīng)該明確一下方向，我們?nèi)绻�一直這樣下去，會(huì)把我們自己拖垮，工作也會(huì)越來越?jīng)]激情的。我們手挽手風(fēng)雨同舟走過了一年，一起經(jīng)歷了多少困難，我們自己心里都清楚，既然都不被打倒，我們就更應(yīng)該堅(jiān)信我們以后的路，一定會(huì)比現(xiàn)在更好，我們要用汗水和心血來編制屬于我們自己的夢想。兄弟姐妹們，大家一起加油哦！祝福物流協(xié)會(huì)明天會(huì)更好！

二00九年六月二十三日

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物流協(xié)會(huì)201*-201*年度工作總結(jié)

時(shí)間如梭，歲月如歌。一年的時(shí)光仿佛轉(zhuǎn)瞬即逝，在這一年的光陰里，物流協(xié)會(huì)在發(fā)展中有辛酸，也有甘甜；有崎嶇坎坷，也有大步向前。按照院團(tuán)委和社團(tuán)部的要求和精神，我們積極開展社團(tuán)活動(dòng)，加強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部建設(shè)，在協(xié)會(huì)所有成員的共同努力下，我們協(xié)會(huì)成功地開展了物流知識手抄報(bào)展覽大賽，愛心物流回收活動(dòng)，物流知識競賽活動(dòng)，以及組織一系列的物流知識講座等，而與營銷協(xié)會(huì)一同主辦我院工商管理系模擬招聘會(huì)開幕式，更是在做好本專業(yè)活動(dòng)的基礎(chǔ)上有一次重大的嘗試，并獲得了北津?qū)W院院長陸遠(yuǎn)如院長及相關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的親臨指導(dǎo)與好評。我們開展的這些活動(dòng)，為我們的會(huì)員提供更多更寬闊的展示平臺。同時(shí)在開展活動(dòng)的同時(shí)也使協(xié)會(huì)成員的能力和素質(zhì)都得到了鍛煉和提高。

現(xiàn)在回首物流協(xié)會(huì)走過的道路，我們之所以能成功地開展工作有如下原因：

一.要?dú)w功于老師的殷切指導(dǎo)

任何一級組織在發(fā)展中都離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助。我們亦不例外，在這一年的發(fā)展中沒有老師的言傳身教，沒有的親臨指導(dǎo)，對于工作經(jīng)驗(yàn)還很欠缺的我們來說是很難邁步向前的，現(xiàn)在我仍然記得在工商管理系模擬招聘會(huì)開幕式準(zhǔn)備工作中，我們系團(tuán)委左芬老師放棄了午休與我們一起工作，還親自為我們到辦公室拷貝背景音樂，打印標(biāo)語等，讓我們倍感鼓舞，陸遠(yuǎn)如院長及相關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的親臨指導(dǎo)，講話，剪彩，及鼓勵(lì)。專業(yè)老師對我們物流知識競賽題目的設(shè)置及PPT制作方面的幫助。這些都極大的促進(jìn)了活動(dòng)的圓滿成功，同時(shí)也鼓舞了我們的士氣。

二.協(xié)會(huì)成員的團(tuán)結(jié)友愛、協(xié)作務(wù)實(shí)

大家都說在社團(tuán)事多、工作累，的確如此，一項(xiàng)大型活動(dòng)的開展往往要持續(xù)很長時(shí)間，這很容易造成疲勞心理和倦怠情緒，特別像物流知識競賽，工商管理系模擬招聘會(huì)這樣的大型活動(dòng)，整個(gè)比賽持續(xù)時(shí)間往往比計(jì)劃中的要長，而我們正是由于有這樣一群不怕苦、不怕累，一心為協(xié)會(huì)發(fā)展的人，并使之轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大的凝聚力和向心力，才創(chuàng)造了協(xié)會(huì)的累累碩果。

三.兄弟協(xié)會(huì)的大力支持和配合

“社團(tuán)一家人”這是每一位社團(tuán)成員值得驕傲的理念，每一個(gè)協(xié)會(huì)要想把活動(dòng)辦好，往往還要靠其他協(xié)會(huì)的協(xié)助和支持，正所謂“眾人拾柴火焰高”“眾人劃漿開大船”，在我們辦的活動(dòng)中，一些兄弟與我們積極配合，如在愛心物流回收活動(dòng)中與我院愛心基金會(huì)的密切合作、在工商管理系模擬招聘會(huì)中，與營銷協(xié)會(huì)，人管協(xié)會(huì)的親密配合，或在我們物流知識競賽中，各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人來充當(dāng)評委、嘉賓等。這些無不給我們物流協(xié)會(huì)增光添彩。

誠然，物流協(xié)會(huì)也完全是又一群剛進(jìn)入大學(xué)一兩年的學(xué)生組成，在協(xié)會(huì)的活動(dòng)與組織中，也顯現(xiàn)出許多問題和不夠成熟的地方，根據(jù)我在協(xié)會(huì)工作一年多時(shí)間里，具體總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面：

1.物流協(xié)會(huì)雖然成立多年，也開發(fā)出不少經(jīng)典活動(dòng)，但是活動(dòng)創(chuàng)新能力還不夠，外聯(lián)工作難以開展

2.在工作組織上，雖然又不少傳承的規(guī)定，但只是各部門部長之間知道，并沒有成文的條列可供普通會(huì)員學(xué)習(xí)，參考。造成在具體工作實(shí)施中，沒有程序性、系統(tǒng)性，因而時(shí)而引發(fā)出沒必要的混亂。

3.在上一個(gè)學(xué)期里，管理層對會(huì)員積極性的調(diào)動(dòng)力度不夠，在工作中不論做什么都是由幾位干事來完成，其他人在協(xié)會(huì)中無所事事，以致積極性減退直到退會(huì)

4.在與學(xué)校院團(tuán)委，社團(tuán)部的溝通上，信息不夠明達(dá)，只有主要負(fù)責(zé)人知道相關(guān)學(xué)校指令，所以很容易由于負(fù)責(zé)人個(gè)人原因而影響協(xié)會(huì)發(fā)展。

5.活動(dòng)從籌劃到結(jié)束持續(xù)時(shí)間過長，工作效率還不夠高6.上學(xué)期協(xié)會(huì)例會(huì)開展過多而準(zhǔn)備不足，沒有完全發(fā)揮實(shí)際作用

造成這些問題的原因是多方面的：

首先，協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)者必須作深刻的檢討。有人說“一個(gè)人可以讓死了的協(xié)會(huì)復(fù)生，也可以讓一個(gè)鮮活的協(xié)會(huì)走向死亡”這雖然有些片面，但畢竟說明了一個(gè)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)者的重要作用，也許是由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足，也許是由于積極性的減退，也許是能力的欠缺，總之協(xié)會(huì)出現(xiàn)問題，會(huì)長、副會(huì)長有必須承擔(dān)的責(zé)任。

上天不會(huì)賦予一個(gè)人所有的優(yōu)點(diǎn)，一個(gè)協(xié)會(huì)也不可能沒有不足之處，今天的總結(jié)，是對過去一年工作的全面回顧，同時(shí)把帶有規(guī)律性的東西總結(jié)出來，以供協(xié)會(huì)在這學(xué)年的發(fā)展中參考，在實(shí)踐中不斷取精華去糟粕，把我們的協(xié)會(huì)建設(shè)好，發(fā)展好。真心祝愿物流協(xié)會(huì)的明天越來越好，重新評為學(xué)校優(yōu)秀社團(tuán)稱號，成為學(xué)校一道亮麗的文化風(fēng)景。

北津?qū)W院物流協(xié)會(huì)

劉書震

201*-10-

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