新課標培訓工作總結(jié)
201*----201*學年度第二學期
新課標培訓工作總結(jié)
xxx學校
201*年8月
新課標培訓工作總結(jié)
本學期,我xxx學校的教學工作,以提高教學質(zhì)量為核心,以課改現(xiàn)場會為契機,深入開展新課程改革,加強校本培訓與校本教研、學習落實新課標,促進教師專業(yè)發(fā)展,提高學生質(zhì)量。一、加強教學有效性研究、深化基礎(chǔ)教育課程改革。1.加強學習,銳意進取
本學期,我們組織教師進行業(yè)務學習,力求在學習中得到提高,工作中能有成效;其中,通過外出聽課學習,校內(nèi)組織教研活動等,不斷豐富教師的教學理念,提高教師的教學水平;再是,通過全員繼續(xù)教育培訓,進一步提高實施新課標的能力。
2.開展校本培訓,著力把課改工作落到實處。
本學期我們把深入課堂、研究教學、關(guān)注教學行為和學習狀態(tài)作為新課程實驗工作的重中之重。各位教師做好“一聽”、“二評”、“三實踐”的工作。平時繼續(xù)開展“小請客”活動,教師人人參與,校級教研課月月有,明確研究重點,反復研究,多次試上,集體備課,擴大教研工作的參與面,有利于增強教研活動的實效性,推進教學研究活動的進一步開展。
二、嚴格教學常規(guī)管理,提高育人質(zhì)量
1.認真規(guī)范,抓好常規(guī)。每位教師嚴格執(zhí)行新課程標準,認真執(zhí)行教育部“減負”精神、課時節(jié)數(shù)不擠、不占、不讓,開足上齊,教好各門學科,認真執(zhí)行教育局規(guī)定的作息時間,嚴格按新課程計劃開設課程。
2.課堂教改,注重實效。本學期教導處繼續(xù)規(guī)范“教學大認真”,抓好學校的各項教學常規(guī)工作檢查,深入課堂,積極探索與新課程相適應的教學方法改革。本學期,對各同志的計劃、備課(即課前思考與調(diào)整,教后評價為重點)共檢查了兩次,優(yōu)秀率達95%以上,對學生的作業(yè)批改情況也進行調(diào)研,同時還查看了全體同志的聽課記錄及教師的教育摘記。我們還重抓中午練字,并在學期末進行寫字調(diào)研,通過調(diào)研總結(jié),促進了學生寫字基本功的訓練。
3.加強各科競賽輔導,努力發(fā)展學生的特長。我們認真抓好各興趣小組的輔導工作,重點抓好“文藝比賽”、“乒乓球訓練”、“小語閱讀知識競賽”。其中xxx獲縣語文競賽二等獎,有1人參加詩歌朗誦競賽,在比賽中獲二等獎。
綜上所述,我們xx小學的全體教師在新課程教改的過程中,有著積極進取、勇于探索、務實求新的精神,但離上級領(lǐng)導的要求還存在許多不足之處,我們將以中心小學為榜樣,在新課改的強勁東風下,揚鞭奮蹄,齊心協(xié)力,大膽創(chuàng)新,勇于實踐,把xxx小學的教學工作推上一個新的臺階。
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新課程師資培訓工作總結(jié)
尚志市職教中心
中共中央國務院《關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》中指出“實施素質(zhì)教育應當貫穿于幼兒教育、中小學教育、職業(yè)教育、高等教育各個方面”,而基礎(chǔ)教育新課程改革是素質(zhì)教育的重要組成部分。幾年來,我校按照黨和國家教育方針的要求,在上級教育行政部門的具體布署下,貫徹實施了《哈爾濱市基礎(chǔ)教育新課程師資培訓工作實施方案》,扎實地做好我校的教師培訓工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導,明確職責,形成有力保障
我校為保證此項工作的順利開展,由主管教學校長親自擔任新課程改革工作的領(lǐng)導,負責新課程改革的一切工作,并由教務處作為主要負責機構(gòu),籌劃和制定學校新課程改革工作總體規(guī)劃,制定改革基礎(chǔ)階段的師資培訓工作實施方案與計劃,保證各項工作按部就班進行,并制定評價方式,使此項工作可見、可感、可操作、可評估。
二、具體做法:
1、在中小學教師綜合素質(zhì)培訓的第一階段培訓中,我們以“校本培訓”為主要運行機制,采取的是“自修反思”的培訓方式。這種方式主要是指中小學教師在自我進修,自主學習的基礎(chǔ)上,以自己的教育教學活動為思考對象,對自己所做出的行為、決策及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進行審視和分析,其實質(zhì)在于發(fā)現(xiàn)問題與解決問題,從而進一步激發(fā)教師的責任心,使教師在不斷改進教學行為的過程中,使自己的教育教學實踐提升到新的高度。
為了提高教師自修的效果和深化認識,我們對要學習的內(nèi)容預先做了學習任務布置,比如,綱要學習100題,案例分析,反思筆記等,要求定期上交學習心得,學習筆記,研討交流記錄等,進行督促檢查,確保每位教師都在自修反思的學習方式中把握課程改革的精髓,能重新認識教師在社會中角色的轉(zhuǎn)變。
2、結(jié)合職教特色,選擇專題,進行校本培訓講座
我校在校本培訓中遵循先通識后學科的原則,把通識培訓適當前置并貫穿于整個培訓的始終,以全新的觀念統(tǒng)領(lǐng)《課程標準》的解讀,我們邀請專家(進修校史樹義、梁春瑋)、學校領(lǐng)導(程莉娟)、骨干教師(艾麗、樸明淑)等做校本培訓講座,使全體教師都能理解和掌握課程改革的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、評價、管理上的重大變化,抓住關(guān)鍵點、實現(xiàn)教師角色和工作方式的轉(zhuǎn)變,使全體教師能夠正確對待新課程實施中遇到的新情況、新問題,形成全新的“以人為本”的教育理念。
3、利用業(yè)務學習形式,加強對課程改革的理論學習
我校在課程改革方案實施的過程中,利用業(yè)務學習和教研活動時間傳達課程改革指導思想與新動向,把重點放在對課程改革的目的與內(nèi)容的傳達與探索上。并且根據(jù)教育方針的要求,從我校實際出發(fā),重點探索實施素質(zhì)教育的途徑,以及作為職業(yè)中學的教師應如何面對新課程?如何走進新課程?為此,學校召開專門會議,對全校教師進行課程改革的導向教育,為全面實施課程改革打下堅實基礎(chǔ),向課程改革邁出了第一步,也是深化對課程改革認識的表現(xiàn)。學校是實施素質(zhì)教育的主陣地,轉(zhuǎn)變教育觀念,提高對課程改革的認識尤為重要,為此,學校組織教師學習上級有關(guān)文件和有關(guān)課程改革的理論,同時通過學習、討論,在教師中普遍樹立了全新的教育理念;即教師必須貫徹以能力和素質(zhì)為本位的教學指導思想,強化對學生的思想政治教育和職業(yè)道德教育,傳授職業(yè)知識,培養(yǎng)職業(yè)能力,同時進行職業(yè)指導,努力提高學生的綜合職業(yè)能力和全面素質(zhì),尤其要重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,以人為本,以學生的發(fā)展為主,課程改革是學校發(fā)展的推動力,也是學校工作的核心內(nèi)容。
4、充分發(fā)揮教研組的作用,做到研中有訓
抓常規(guī)促質(zhì)量,靠教研上水平,教研工作是提高教育水平的基本途徑,也是促進新課程實施的有效方式,我校充分發(fā)揮教研組作用,開展教研活動,以點帶面,把課程改革中要探索的教材、教法、學法、評價機制、教學模式等與學科緊密結(jié)合,使課程改革理念由通識轉(zhuǎn)入學科這個更深入的層面,使廣大教師能將新的教育理念落實到教學過程中,體現(xiàn)出培訓的針對性、實效性。
5、我校為了能了解每位教師在新課程培訓中的成長情況,為每位教師建立了個人學習檔案,認真記錄教師學習、工作、成長情況,不斷充實“個人成長記錄袋”中的內(nèi)容,進一步完善相應的管理制度,讓教師在實踐中反思,在學習中進步,在工作中創(chuàng)新,在合作中發(fā)展。
6、利用網(wǎng)絡資源開展培訓工作
我校在校本培訓中注意吸收兄弟學校的先進經(jīng)驗,經(jīng)常從網(wǎng)絡中收集資料和學習培訓的先進作法,加以借鑒,并組織教師上網(wǎng)獲得信息,參與網(wǎng)絡交流,同時注重利用網(wǎng)絡資源將教育理念貫穿到教學工作中。課程改革后學科課程之間出現(xiàn)了整合與融合,這使一些教師有些應接不暇,盡管廣大教師已經(jīng)在理論和心理上做好迎接課程改革的準備,但傳統(tǒng)教育模式已經(jīng)使他們的學科知識細化,界限分明,難以適應課程改革的需要。為改善這一狀況,我校配置了現(xiàn)代化的網(wǎng)絡教室,寬帶上網(wǎng)的高速,網(wǎng)絡世界的豐富多彩,不僅保證了微機課教學的需要,也為廣大教師提供了拓展知識,開闊視野的空間,教師們可以在這里了解科學陣地前沿的信息與技術(shù),能將之及時、準確地捕捉并轉(zhuǎn)化成指導推進學生提高的內(nèi)容,F(xiàn)代化信息技術(shù)豐富了教師的頭腦,也為課程改革的順利實施提供了有力保障和有效支持。
7、開展活動、凸顯新的教育理念
為能使教育理念指導教學,我校組織了各種各樣的教學競賽活動,來檢驗教師的提高水平。比如板書設計大賽,一節(jié)好課的經(jīng)驗交流,“百花獎”教學比賽,優(yōu)質(zhì)課評選等,并且在活動中不走形式,不擺花架子,通過扎實的理論指導與教學實踐相結(jié)合,使全體教師能重新審視自已的教學,使我校新課程師資培訓向縱深處發(fā)展。
8、開發(fā)校本課程,體現(xiàn)職教特色
在教師培訓中,我校注重開發(fā)校本課程,將學習中的典型案例、學科好課的范例等開發(fā)為校本課程資源,作為新課程培訓的典范之作,觀摩學習,促進教師的提高。
同時開發(fā)學校學生的校本課程,以體現(xiàn)發(fā)展個性,培養(yǎng)特長為指導思想,我校靈活安排選學課程,開展面向農(nóng)村的技術(shù)講座,使學生得到更充分的技能訓練,也促進教師的教育觀念的迅速轉(zhuǎn)變。
9、除以上幾項工作外,我們還利用傳統(tǒng)的試卷考核的方式,對教師的新課程師資培訓學習情況進行檢查,對前一階段學習的四本書《新教材將會給教師帶來些什么》、《新課程師資培訓精要》、《課程反思與重建》、《教師教學究競靠什么》,進行了開卷考試,每一位教師都能認真對待,反映出教師們學習的積極性,大部分教師都能深入領(lǐng)會課改精神和新的教育理念,對學習內(nèi)容研究有廣度、有深度,形成了良好的學習氛圍,扭轉(zhuǎn)并且能確立自己在新課程中的角色和地位。
三、效果
通過校本培訓工作的開展,培養(yǎng)了廣大教師的終身學習意識,牢固樹立新課程理念,初步實現(xiàn)教育教學方式、學習方式和教研方式的轉(zhuǎn)變,促進了教師的專業(yè)發(fā)展,提高了教師新課程的實踐能力和創(chuàng)新能力,培養(yǎng)了一批在課程改革實踐中具有研究能力與創(chuàng)新能力的“學習型”先進個人,造就了一支符合課程改革需要的高素質(zhì)的創(chuàng)新型教師隊伍。
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