立足三個(gè)堅(jiān)持 強(qiáng)化共建機(jī)制 全力推進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)(衢江區(qū))

立足三個(gè)堅(jiān)持強(qiáng)化共建機(jī)制全力推進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)

衢江區(qū)婦聯(lián)

根據(jù)市婦聯(lián)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)兩新組織中婦建的實(shí)施意見》（衢婦201*35號(hào)）以及區(qū)委兩新工委《衢江區(qū)新經(jīng)濟(jì)與新社會(huì)組織黨建全覆蓋工作實(shí)施方案》（區(qū)兩新201*3號(hào)）的有關(guān)要求，衢江區(qū)立足三個(gè)堅(jiān)持，強(qiáng)化共建機(jī)制，全力推進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)。全區(qū)應(yīng)建兩新婦女組織數(shù)185個(gè)，目前已建兩新組織婦工委39個(gè)，兩新組織婦女小組27個(gè)，吸納工會(huì)女職委進(jìn)婦女組織47個(gè)。

一、主要做法

（一）堅(jiān)持三提前，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)

1、提前謀劃。將兩新組織婦女組織建設(shè)工作列入婦聯(lián)201*年重點(diǎn)工作，并在年初以簡(jiǎn)報(bào)形式下發(fā)，切實(shí)做到早謀劃、早安排、早準(zhǔn)備。

2、提前調(diào)查。聯(lián)合開發(fā)區(qū)婦委會(huì)在女職工人數(shù)較多的企業(yè)開展調(diào)研，主動(dòng)摸清底數(shù)，及時(shí)了解“兩新”組織中婦女群眾的需求和愿望，建立兩新組織中婦聯(lián)組織的檔案和臺(tái)帳，把握工作動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地制定推進(jìn)措施，共走訪女職工人數(shù)30人以上的企業(yè)25家。

3、提前溝通。主動(dòng)與區(qū)委兩新工委、區(qū)總工會(huì)進(jìn)行溝通交流，牢牢把握黨建帶婦建，積極吸納婦女團(tuán)體會(huì)員進(jìn)婦女組織，合力促進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)工作開展。

（二）堅(jiān)持三到位，形成工作支撐點(diǎn)

1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。分別召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、區(qū)直機(jī)關(guān)婦委會(huì)主任工作會(huì)議，專題部署兩新組織婦女組織建設(shè)工作，并下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)工作的實(shí)施意見》（區(qū)婦發(fā)201*17號(hào)），明確了相關(guān)工作任務(wù)要求，為兩新組織婦女組織建設(shè)工作順利開展提供強(qiáng)有力的組織保障。

2、宣傳發(fā)動(dòng)到位。從女性就業(yè)密集的企業(yè)入手，通過走訪、座談會(huì)等多種形式，與企業(yè)法人交流、溝通，講解建立企業(yè)婦女組織的重要性和必要性，講解婦女工作與企業(yè)發(fā)展互融互促的關(guān)系，取得企業(yè)的理解和支持，使企業(yè)主進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到建立“兩新”婦女之家在維護(hù)婦女和企業(yè)合法權(quán)益等方面的重要作用。

3、目標(biāo)要求到位。按照“組織覆蓋、工作輻射、功能復(fù)合、機(jī)制創(chuàng)新、能力提升”和“突出重點(diǎn)抓單建、因地制宜促聯(lián)建”的工作思路，積極探索兩新組織中的婦女組織建設(shè)，靈活設(shè)置兩新婦女組織。至201*年底，力爭(zhēng)符合組建條件的兩新組織全面組建婦女組織，通過組織覆蓋、工作覆蓋和服務(wù)覆蓋，不斷增強(qiáng)婦女組織的服務(wù)能力，擴(kuò)大婦女工作的影響力，并逐步達(dá)到“班子組建好、工作機(jī)制好、開展活動(dòng)好、職工關(guān)愛好、作用發(fā)揮好”的標(biāo)準(zhǔn)，使我區(qū)兩新組織中婦女工作實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)上突破、面上覆蓋、質(zhì)上提高”的目標(biāo)。

（三）堅(jiān)持三落實(shí)，突出工作著力點(diǎn)

1、落實(shí)工作機(jī)制。建立區(qū)、鄉(xiāng)兩級(jí)婦聯(lián)干部定點(diǎn)聯(lián)系兩新組織婦聯(lián)組織工作制度，定點(diǎn)聯(lián)系婦女組織力量比較薄

弱、工作難度較大的單位，經(jīng)常深入調(diào)查研究，幫助研究和解決問題，提高婦女工作水平。建立考核制度，將把兩新組織婦女工作情況納入婦聯(lián)年度工作考核，對(duì)兩新組織婦女組織建設(shè)工作突出的婦聯(lián)組織予以表彰。建立宣傳制度，充分利用廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、微博等媒體，大力宣傳兩新組織婦女工作經(jīng)驗(yàn)，特別是與深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來，選樹一批示范帶動(dòng)效應(yīng)強(qiáng)的兩新組織婦女先進(jìn)典型，形成良好的輿論導(dǎo)向。

2、落實(shí)工作載體。在兩新組織中深入開展“服務(wù)創(chuàng)一流巾幗展風(fēng)采”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大婦女爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗建功標(biāo)兵”。通過各類活動(dòng)借力、借智、借臺(tái)、借才，不斷增強(qiáng)婦女骨干真情服務(wù)婦女群眾的能力水平，把婦女群體凝聚在黨組織的周圍，擴(kuò)大兩新組織婦女組織的凝聚力和影響力。

3、落實(shí)工作網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)分類指導(dǎo)，對(duì)己組建婦女組織且工作開展較好的，進(jìn)一步完善工作機(jī)制，健全規(guī)范“婦女之家”，著力打造一批兩新組織婦建工作示范點(diǎn)；對(duì)已成立婦女組織但婦女工作成效不明顯的，通過配強(qiáng)婦女工作者、建立聯(lián)系點(diǎn)等方式，加強(qiáng)督查指導(dǎo)，提升工作水平。突出工作重點(diǎn)，緊緊抓住“黨群共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”契機(jī)，著力抓好“雙強(qiáng)企業(yè)”、規(guī)模以上非公有制企業(yè)、女企業(yè)家所在的企業(yè)的婦女組織建設(shè)，循序漸進(jìn)地延伸拓展。積極發(fā)揮女企業(yè)家協(xié)會(huì)、婦女領(lǐng)辦的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作社等婦聯(lián)團(tuán)體會(huì)員的作用，通過開展符合廣大婦女群眾意愿和期盼的活動(dòng)，廣泛團(tuán)結(jié)凝聚各行各業(yè)的婦女，使婦女工作輻射并滲透到每位婦女群眾當(dāng)中。

二、存在問題

1、部分企業(yè)女性從業(yè)人員不夠穩(wěn)定。受宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)影響，部分中小企業(yè)存在招工難、人員流動(dòng)性大等情況，要推選出合適的兩新組織婦女組織負(fù)責(zé)人較為困難。

2、部分企業(yè)主心態(tài)較為復(fù)雜。部分企業(yè)主對(duì)在企業(yè)中建立婦女組織心存疑慮，有的擔(dān)心婦女組織活動(dòng)多，加重企業(yè)負(fù)擔(dān)，影響生產(chǎn)；有的擔(dān)心婦女組織一心維護(hù)女職工的權(quán)益而影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營；個(gè)別企業(yè)主甚至認(rèn)為婦女工作“虛”，對(duì)企業(yè)發(fā)展沒有多大意義，可有可無。

3、婦女活動(dòng)開展難。一方面是活動(dòng)時(shí)間難安排，絕大部分企業(yè)在工作時(shí)間內(nèi)不支持開展與生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的活動(dòng)，許多女職工由于家庭角色的特點(diǎn)，不情愿占用休息時(shí)間參加活動(dòng)；另一方面是缺少經(jīng)費(fèi)來源，由于婦女組織沒有經(jīng)費(fèi)來源，絕大部分經(jīng)費(fèi)是通過工會(huì)經(jīng)費(fèi)或企業(yè)資助來解決。

三、下步打算

1、進(jìn)一步強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。對(duì)尚未組建兩新婦女組織的企業(yè),要通過實(shí)地走訪與企業(yè)主積極溝通，耐心宣傳婦建工作的重要性和必要性，講解婦女工作與企業(yè)發(fā)展互融互促的關(guān)系，消除企業(yè)主的疑慮與困惑，爭(zhēng)取他們的理解與支持。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化工作舉措。一是按照“先易后難、重點(diǎn)突破、逐個(gè)建立”的工作原則，主動(dòng)協(xié)調(diào)，強(qiáng)化工作督查，有序推進(jìn)兩新婦女組織建設(shè)，確保十八大之前完成50%的創(chuàng)建任務(wù)。二是依托婦女干部“三個(gè)一”聯(lián)系工作機(jī)制（即每個(gè)婦聯(lián)干部聯(lián)系一名來料加工經(jīng)紀(jì)人、聯(lián)系一個(gè)兩新婦女組織、聯(lián)系一戶“五美家庭”），樹立起一批兩新婦女組織典

型，強(qiáng)化典型示范的帶動(dòng)作用，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加以宣傳和推廣，以點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)面上的工作，促進(jìn)兩新組織婦女組織建設(shè)實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)上突破、面上覆蓋、質(zhì)上提高”。三是始終堅(jiān)持黨建帶婦建，以“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、雙向服務(wù)、共駐共建”為原則，積極探索婦女組織區(qū)域化、協(xié)同性共建模式，延伸婦女工作觸角，形成社會(huì)參與、雙向互動(dòng)的合力。對(duì)建立黨組織但尚未建立婦女組織的兩新組織，積極依靠黨組織加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化制度規(guī)范。一是建立動(dòng)態(tài)管理工作機(jī)制。建立健全兩新組織婦聯(lián)組織建設(shè)的檔案和臺(tái)帳，把握工作動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地制定推進(jìn)措施，加強(qiáng)對(duì)婦建工作的調(diào)查研究，實(shí)施分類指導(dǎo)。二是建立女性人才管理機(jī)制。以經(jīng)營管理者、技術(shù)技能人才、技術(shù)創(chuàng)業(yè)者、黨務(wù)工作者為重點(diǎn)對(duì)象，建立兩新組織女性人才信息庫，盡快掌握一批政治思想過硬、有培養(yǎng)前途的女員工，進(jìn)一步拓寬培養(yǎng)和選拔兩新組織中婦女組織負(fù)責(zé)人及骨干的視野，為兩新組織中婦女組織發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)；三是建立教育培訓(xùn)機(jī)制。有針對(duì)性地開展兩新組織婦女工作者培訓(xùn)，探索講座、考察為主的多種培訓(xùn)方式，拓寬視野、理清思路，提高她們的政治理論素養(yǎng)與責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)做好婦女工作的能力與水平，更好地發(fā)揮她們的聰明才智，延伸婦聯(lián)工作手臂。

擴(kuò)展閱讀：13號(hào) 關(guān)于加強(qiáng)兩新組織中婦聯(lián)組織建設(shè)的實(shí)施意見

桃婦發(fā)201*13號(hào)

關(guān)于加強(qiáng)兩新組織中婦女組織建設(shè)的

實(shí)施意見

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)、縣女企業(yè)家協(xié)會(huì)：

隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌和社會(huì)轉(zhuǎn)型的加快，新經(jīng)濟(jì)、新社會(huì)組織（以下簡(jiǎn)稱兩新組織）不斷成熟壯大。為貫徹落實(shí)全省黨群共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)視頻會(huì)議和益陽市婦聯(lián)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)暨“兩新”組織婦委會(huì)創(chuàng)建工作推進(jìn)會(huì)的精神，進(jìn)一步延伸工作觸角，著力構(gòu)建全方位、多層次、開放式組織網(wǎng)絡(luò)，在兩新組織中進(jìn)一步擴(kuò)大婦女工作的覆蓋面，找準(zhǔn)有效的載體和抓手，增強(qiáng)兩新組織中婦女組織的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力，根據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會(huì)章程》的規(guī)定和我縣實(shí)際，制定本實(shí)施意見。

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，堅(jiān)持有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有利于婦女組織和婦女作用發(fā)揮的原則，按照黨建帶婦建、婦建服務(wù)于黨建的要求，圍繞全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，

立足在黨政大局、婦女工作、兩新組織發(fā)展上找準(zhǔn)切入點(diǎn)，通過建立較為完善的兩新組織婦女組織機(jī)構(gòu)，開展各具特色的活動(dòng)，積極營造與兩新組織發(fā)展協(xié)調(diào)統(tǒng)一的文化氛圍，努力從源頭維護(hù)女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性，更好地團(tuán)結(jié)和凝聚廣大女職工推動(dòng)兩新組織的發(fā)展，推進(jìn)黨的方針政策在兩新組織中的貫徹落實(shí)。

二、工作目標(biāo)

縣婦聯(lián)將采取全面部署和典型先行相結(jié)合的方式，在部分重點(diǎn)兩新組織中率先建立婦女組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要針對(duì)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各類兩新組織生產(chǎn)經(jīng)營的特點(diǎn)和具體情況，結(jié)合本地實(shí)際，制定加強(qiáng)兩新組織領(lǐng)域婦女組織組建工作的具體計(jì)劃，年底轄區(qū)內(nèi)女職工超過20人的兩新婦女組織覆蓋率爭(zhēng)取達(dá)到100%。

三、具體措施

1、堅(jiān)持以黨建帶婦建，建立健全婦女組織。堅(jiān)持黨建帶婦建原則，對(duì)建立黨組織但尚未建立婦女組織的兩新組織，要依靠黨組織加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，積極做好教育引導(dǎo)工作，盡快建立婦女組織，做到哪里有黨組織，哪里就有婦女組織。要注重兩新組織中的婦女組織隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)婦女組織負(fù)責(zé)人不是黨員的，應(yīng)當(dāng)列為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，具備條件的要及時(shí)發(fā)展為黨員。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，發(fā)揮婦女組織作用。兩新組織中的婦女組織要依靠黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行工作職責(zé)；要整合

社會(huì)資源，加強(qiáng)與工會(huì)、共青團(tuán)的協(xié)同配合，實(shí)現(xiàn)資源共享；要切實(shí)維護(hù)婦女的合法權(quán)益，密切聯(lián)系婦女群眾，在兩新組織與女職工之間架起“理解、溝通”的橋梁。

3、創(chuàng)新活動(dòng)載體，推進(jìn)婦女工作開展。兩新組織中的婦女組織，要通過創(chuàng)新有效的活動(dòng)載體，積極組織女職工參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)，如在女職工中開展“巾幗建功”、“巾幗文明崗”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，廣泛開展崗位練兵等創(chuàng)新活動(dòng)，配合本單位對(duì)女職工開展思想道德、科學(xué)、文化方面的教育，加強(qiáng)對(duì)女職工新知識(shí)新技能的培訓(xùn)工作，提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。

4、建立臺(tái)帳制度，制定推進(jìn)措施。兩新組織婦女工作納入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)目標(biāo)管理考核，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要主動(dòng)摸清底數(shù)，建立兩新組織中婦女組織的檔案和臺(tái)帳，把握工作動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地制定推進(jìn)措施，加強(qiáng)對(duì)婦建工作的調(diào)查研究，實(shí)施分類指導(dǎo)，注重培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)兩新組織中黨建帶婦建工作的典型，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加以宣傳和推廣，以點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)面上的工作。

四、“兩新”組織婦委會(huì)成立工作流程

1、××單位向所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)或縣婦聯(lián)遞交成立××單位婦委會(huì)的書面申請(qǐng)。（提交《關(guān)于成立××單位婦委會(huì)的請(qǐng)示》和《××單位女職工名冊(cè)》）

2、所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)或縣婦聯(lián)同意成立××單位婦委會(huì)的批復(fù)。

3、××單位召開婦女大會(huì)或婦女代表大會(huì)民主產(chǎn)生婦委會(huì)（由35名委員組成）。再由婦委會(huì)全體委員會(huì)議選舉、推選主任一名，副主任若干名，主持日常工作。

4、將當(dāng)選××單位婦委會(huì)主任、副主任、委員名單上報(bào)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)和縣婦聯(lián)備案。（提交《關(guān)于××單位第一次婦女大會(huì)或婦女代表大會(huì)和第一屆婦委會(huì)第一次全體委員會(huì)議選舉結(jié)果的請(qǐng)示》）

5、所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)或縣婦聯(lián)同意××單位婦委會(huì)第一次婦女大會(huì)或婦女代表大會(huì)和第一屆婦委會(huì)第一次全體委員會(huì)議選舉結(jié)果的批復(fù)。

6、婦委會(huì)每屆任期三到五年，婦女委員會(huì)換屆、成員變動(dòng)情況報(bào)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)和縣婦聯(lián)備案。(參考第5點(diǎn))

7、企業(yè)已建立女工委員會(huì)的，可“兩塊牌子、一套人馬”，組成人員名單報(bào)所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)和縣婦聯(lián)備案即可。

五、“兩新”組織創(chuàng)建婦委會(huì)示范條件（一）備查臺(tái)帳：

1、成立婦委會(huì)的請(qǐng)示，所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)或縣婦聯(lián)批復(fù)，選舉結(jié)果報(bào)告，婦委會(huì)工作職責(zé)，婦委會(huì)工作任務(wù)，女職工名冊(cè)；

2、婦女工作計(jì)劃、工作總結(jié)；4、“巾幗建功”活動(dòng)情況；5、“五好文明家庭”創(chuàng)建情況；6、女職工維權(quán)信訪登記；

7、其他根據(jù)實(shí)際情況備查的資料。（二）上墻資料（具體內(nèi)容見附件）1、制度資料：

①婦委會(huì)工作職責(zé)；②婦委會(huì)工作任務(wù)；③婦女工作園地(婦委會(huì)工作機(jī)構(gòu)、單位基本情況、女職工基本情況)；④五好文明家庭活動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)；⑤巾幗建功活動(dòng)。

掛放位置建議：婦委會(huì)辦公室2、宣傳資料：

①男女平等基本國策宣傳；②女職工活動(dòng)剪影。掛放位置建議：女職工活動(dòng)中心或公司宣傳欄（三）掛牌要求1、婦委會(huì)掛牌；

2、婦女之家（女職工活動(dòng)中心）掛牌；

請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)將兩新組織中婦女組織建設(shè)情況和登記表及時(shí)上報(bào)縣婦聯(lián)備案。

桃江縣婦聯(lián)

201*年9月7日

主題詞：兩新組織婦女組織實(shí)施意見桃江縣婦聯(lián)辦公室201*年9月7日

（共印20份）

附件：

桃江縣規(guī)模以上企業(yè)婦委會(huì)創(chuàng)建情況摸底表

填報(bào)單位：201*年月日

序號(hào)12345678910公司名稱法人代表性別6

聯(lián)系電話女性管理人員職工人數(shù)女職是否工人數(shù)建婦委會(huì)婦委會(huì)主任聯(lián)系電話制度資料一

婦委會(huì)工作職責(zé)

1．貫徹執(zhí)行上級(jí)婦聯(lián)組織及本單位婦女大會(huì)或婦女代表大會(huì)決議，完成婦女聯(lián)合會(huì)部署的工作，推動(dòng)本單位業(yè)務(wù)工作的開展；

2．增進(jìn)婦女委員會(huì)、婦女工作委員會(huì)之間及與其他婦女組織之間的交流與合作，密切同工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織的聯(lián)系，共同做好本單位群眾工作；

3．加強(qiáng)婦女委員會(huì)、婦女工作委員會(huì)自身建設(shè)，建立和完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作會(huì)議、人才培養(yǎng)和推薦、評(píng)比表彰等工作制度。

制度資料二

婦委會(huì)工作任務(wù)

1．宣傳和貫徹黨的路線、方針、政策。教育和引導(dǎo)婦女發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，提高思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的時(shí)代新女性。

2．開展“巾幗建功”、“五好文明家庭創(chuàng)建”和“女性素質(zhì)工程”活動(dòng)，組織培訓(xùn)、交流和研討等活動(dòng)，提高婦女的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平和工作技能，弘揚(yáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德。

3．推動(dòng)并參與有關(guān)婦女發(fā)展政策的制定和落實(shí)，向有關(guān)部門反映婦女的意見、建議和要求，代表婦女發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用。

4．維護(hù)女職工合法權(quán)益，協(xié)助所在單位以及有關(guān)部門查處侵害婦女兒童權(quán)益的行為。

5．宣傳、表彰婦女先進(jìn)典型，建立婦女人才信息庫，定期向有關(guān)部門和上級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)推薦婦女人才，促進(jìn)婦女人才成長。

五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)

家庭是婦聯(lián)的傳統(tǒng)工作領(lǐng)域。婦聯(lián)從20世紀(jì)50年代起開始“五好家庭”評(píng)選。1996年在全國城鄉(xiāng)聯(lián)合開展"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。1997年正式評(píng)選表彰“五好文明家庭”，旨在倡導(dǎo)家庭新風(fēng)，為促進(jìn)社會(huì)文明和諧作出積極貢獻(xiàn)。

五好文明家庭的評(píng)比條件：熱愛祖國、關(guān)心集體、遵紀(jì)守法好；愛崗敬業(yè)、熱心公益、奉獻(xiàn)社會(huì)好；計(jì)劃生育、保護(hù)環(huán)境、勤儉持家好；夫妻和睦、尊老愛幼、教育子女好；鄰里團(tuán)結(jié)、移風(fēng)易俗、健康生活好。

巾幗建功活動(dòng)

為樹立先進(jìn)婦女典型，激勵(lì)女職工立足本職、愛崗敬業(yè)、建功成才，1991年全國婦聯(lián)推動(dòng)人事部、勞動(dòng)部、衛(wèi)生部等13個(gè)部委，在全國城鎮(zhèn)發(fā)起“巾幗建功”活動(dòng)，號(hào)召廣大城鎮(zhèn)婦女發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)的“四自”精神，在各自的崗位建功立業(yè)。

巾幗建功標(biāo)兵評(píng)選條件：

1、政治堅(jiān)定。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極踐行“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，職業(yè)道德高尚，社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)，遵紀(jì)守法，在和諧社會(huì)建設(shè)中起模范帶頭作用。

2、工作創(chuàng)新。發(fā)揚(yáng)“四有”、“四自”精神，與時(shí)俱進(jìn)，開

拓創(chuàng)新，在本職工作中有突出表現(xiàn)，在本單位創(chuàng)造出較好的效益，為“巾幗建功”活動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展出謀劃策。

3、服務(wù)有效。刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握本崗位各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能和知識(shí)，愛崗敬業(yè)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，在本單位、本系統(tǒng)成績(jī)顯著，原則上應(yīng)已獲得省級(jí)或行業(yè)系統(tǒng)榮譽(yù)稱號(hào)。

4、作風(fēng)優(yōu)良。具有良好的職業(yè)道德、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、文明的服務(wù)禮儀，為全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建和諧社會(huì)做出突出貢獻(xiàn)。

創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”應(yīng)具備的條件：

1、女性占50%以上(全國占60%)，爭(zhēng)創(chuàng)崗位負(fù)責(zé)人中至少有一名女性。

2、“巾幗文明崗”成員要擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國，遵守國家法律、法規(guī)及本單位的規(guī)章制度。

3、“巾幗文明崗”成員應(yīng)發(fā)揚(yáng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”和“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的精神，熟練掌握業(yè)務(wù)技能，愛崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，在生產(chǎn)經(jīng)營、管理服務(wù)等工作中貢獻(xiàn)突出。

4、“巾幗文明崗”內(nèi)部管理規(guī)范，有明確的爭(zhēng)創(chuàng)計(jì)劃，有切實(shí)可行的學(xué)習(xí)、管理和崗位責(zé)任制度，有規(guī)范的行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)標(biāo)要求。

5、辦事公道，服務(wù)群眾，奉獻(xiàn)社會(huì)，受到公眾的好評(píng)。社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和人才效益顯著，有良好的社會(huì)信譽(yù)。

宣傳資料：

男女平等基本國策

男女平等：聯(lián)合國第一次世界婦女大會(huì)通過的《墨西哥宣言》中下的定義，男女平等是指男女兩性的尊嚴(yán)和價(jià)值平等，以及男女權(quán)利、機(jī)會(huì)和責(zé)任平等。

新中國成立后，我國廣大婦女成為國家和社會(huì)的主人。我國十分重視婦女的發(fā)展與進(jìn)步，把男女平等作為促進(jìn)我國社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)基本國策。堅(jiān)決反對(duì)歧視婦女的現(xiàn)象，切實(shí)維護(hù)和保障婦女在國家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活中的平等地位和各項(xiàng)權(quán)益。

男女平等基本國策的內(nèi)涵：1、將婦女的發(fā)展權(quán)提到重要位置。2、重視性別差異的存在。3、對(duì)女性給以關(guān)愛和援助。

4、強(qiáng)調(diào)女性的歷史作用和男女作用的平等。5、從婦女與社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的高度來認(rèn)識(shí)婦女發(fā)展。

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