協(xié)會工作年度總結

在協(xié)會，我獲得了成長

我即將“退休”了，生活將邁入一個我盼望已久的平靜期，一年的風風雨雨，終于走了過來，此時的我，不由得想起了自己一年以來在協(xié)會的歷程，以及我的得與失。

201*到201*年，我在協(xié)會拓展部里做了一年的副部，幾乎每個活動都參與其中，雖然職務平平，但收獲蠻多的，認識了幾位關系比較好的干事，在路上，有不少的人跟我打招呼，我覺得這是一種驕傲，至少證明，我的人脈還是有的，有朋友在，才能活得精彩。

招新的過程中，費盡口舌，介紹協(xié)會，以吸引干事；面試時，裝作有模有樣的面試官，雖然有點緊張，仍然過了一把“官”癮。當動員大會主持人，雖然也很緊張，但仍能保持發(fā)音清晰，洪亮，從此就喜歡當主持人了。部門聚餐，有時沉默有時談笑風生，雖然要花點時間，仍覺得挺開心的。干部會議，有時間開起來像聊天一樣，對于愛出風頭的我，仍不失為一個鍛煉機會�？傊�，我改變了許多，變得成熟了，變得像個干部了。

工作之初，由于xx是部長，大部分的工作都落在他頭上，他也沒有叫我分擔一些任務，所以我覺得很輕松，感覺選擇當副部好啊。不過，后來搞起活動來，自己就覺得忙了。搬物資，確實是件較累的工作，所以拓展部要招多一些壯丁啊！本來，我和慶豪不是很熟的，他是個性格比較溫和、聊起來不乏笑聲的人，部門例會主持的氣氛還不錯。我是個比較喜歡一對一交流、主持風格比較正式的人，因此，我們倆風格是互補的，工作使我們能夠懂得交流要注意的問題。彼此也熟悉起來。拓展部干部有三人，xxx是個女生，所以在借、搬物資上就由我和慶豪負責。搞企業(yè)文化游時，由于我和慶豪沒有協(xié)調好工作的分配，所以，搞得主席團為借物資的時時而找我，時而找xx，干事也不知道問誰好。因此，我們要吸取教訓，干部之間一定要分配好工作，最好是一個干部負責監(jiān)督，然后到下一個活動，輪到另一個干部，這樣避免混亂情況。

在協(xié)會里，我也不止一次地問過我自己，你滿意目前的工作嗎？你是否有能力管好你的部門？于是我每次聚餐時都注意自己的言行，調動干事的積極性，探討問題。部門第一次聚餐，我只知道自己和每一位干事說過話，還不知道找到一個大家共同的話題，氣氛有時也會沉靜下來的。因此，壓力還是有的。第二次，我細細的想了一些話題，一聚餐就和大伙聊起來。氣氛終于活躍起來了。有了第一、二次的經(jīng)驗，我不再為聚餐時聊什么而費心了。適當?shù)臅r候，我也來主持例會。所以說，萬事開頭難，你只要有勇氣，邁過了第一步，以后的路自然就好走了，不要怕走第一步。

后來我們部門走了一半的人，原因很多，一來干事覺得自己沒什么工作，學不了什么東西，二來沒有情投意合的伙伴而感到有點呆不住，三來有其他的事要忙。一些因素只是干事個人因素，這些我們無法改變，我們應找到與部門制度有關的原因來解決。聚餐氣氛的好壞，對干事的去留有非常重要的影響。于是，我把聚餐時干部說，干事聽的形式變?yōu)槊咳藚R報上周工作或講故事，爭取讓每一位干事都有發(fā)言的機會。希望下一屆的干部好好開好部門例會聚餐，道理大家是明白的。

以下是我總結出來的建議：

工作的矛盾點：搞了這么多次的活動，我終于找到了一個較為突出的問題，即工作與休息的問題。一個活動，通常要搞一整天，有人將會累得產(chǎn)生厭煩心理，有人會覺得沒事干而得過且過，因此，我們一定要分配好每個人的工作。比較累的工作如早上搬物資、中午換場、晚上收場的，干事要安排合理，干事累了不會直接跟你部長說，但是心里多少有點委屈，因此，干部要適當?shù)卣J可干事的工作，表揚一下。我們本屆的中午轉場和晚上收場都為全體人員，個人覺得這樣分配不太合理，干過一天兩三次搬物資或布場的就知道，因為工作而無法休息。而這樣分配也會導致過多的人手沒事可干，大家都賴在場上干等，這樣效率何在？因此分配工作的合理性尤為重要。

活動現(xiàn)場指揮者：這個我們本屆沒有設立，經(jīng)歷過后我才發(fā)現(xiàn)它的必要性。不管是什么活動，總少不了一個協(xié)調各項工作的主要負責人，特別是活動時現(xiàn)場指揮。雖然在場的各位干部都可以做，但不是每位干部時時刻刻都在場，所以，安排一個現(xiàn)場指揮者是不可缺少的，可以分上中下午設三個人來當。要知道，沒經(jīng)驗的干事不會主動找活干，而是喜歡聽安排。沒有人指揮，難免有很多人無所事事。長此以往，活動，特別是派宣傳單，沒人喜歡干了！

對會長：每隔一段時間，最好跟一個部門的干事有過交流，聯(lián)絡感情。會長，不只是把握大方向，和干部溝通，還要與干事密切交流。

對主席團：雖然我不在主席團，但仍能感覺到主席團的決策對協(xié)會的重要影響。印象最深的是協(xié)會內(nèi)部評優(yōu)的事情。本屆采取了與上屆不同的方式，上屆是內(nèi)部全部評為工作積極分子（據(jù)了解，其他社團如青協(xié)也一樣），本次代替為其他獎項，這是一種創(chuàng)新，但這一決定卻未曾與干部層商量。通知還是必要的，不要僅僅為了一個“驚喜”。個人覺得，其他獎項可以評，利于鼓勵干事，但每位干事拿到一張工作積極分子的獎狀，至少是一種紀念。

對部長與副部：雖然名義上有等級之分，但在社團里，工作是沒有這種分別的。副部不用太在意自己的職位，依然可以與部長做同樣的工作。部長和副部之間主要問題是協(xié)調好工作分配，兩者都要鍛煉。因此，強調鍛煉與協(xié)調，以促進干事交流為目的。對例會內(nèi)容的建議：

1、每人匯報上周工作，或講故事，爭取讓每位干事發(fā)言。

2、物以類聚，人以群分。平時要多關注干事之間的關系如何，可考慮把工作交給一些人共同完成，以利于干事之間的交流合作。事實證明，換屆時一些要么同時留，要么同時走，多關注下。

3、適時地鼓勵、表揚干事，當然，不要刻意表揚某一位，要顧及他人的感受。干事干了一定的時間，也很想知道自己的表現(xiàn)如何，這時干部可單獨說出自己對他的良好評價，多鼓勵少批評。

4、讓干事說出自己例會后負責的工作，記住自己任務。5、例會結束，要鼓掌，營造良好氛圍。

以上是經(jīng)驗之談，干部要管理好自己的部門，要細心用心，身為干部，要有干部的氣質表現(xiàn)，說話要有底氣，只要你有信心，言從心生，你肯定能當好干部的。

總的來說，我在協(xié)會學到了不少的東西，同時也要客觀地指出，確實用去了不少的時間。不過，一眨眼，我就干了一年，一年確實如白駒過隙，自己不留任也是一年。我通過留任，又認識了一群師弟師妹，現(xiàn)在“退休”了，心情也放松了許多，喜歡這種如釋重負的感覺，也懷念這段有苦有樂的時光。祝愿協(xié)會人在成長的同時，也收獲友誼！

擴展閱讀：舞蹈協(xié)會年度工作總結

舞蹈協(xié)會09年度工作總結

09年即將結束，縱觀一年以來我社的工作以及活動等情況，既有優(yōu)點，也存在不足之處需要改進，下面進行對這一年工作的總結。

自招新以來，一直能夠堅持定期開展活動，平常訓練的舞蹈主要是深受大學生喜愛的勁舞和交際舞。自去年9月以來，開展多次活動，以及每周的學時訓練。參與率達到80%以上。

在這一年里，我們主要開展了以下工作及活動：

201*年9月，社團統(tǒng)一招新，我們在校園一條街設統(tǒng)一招新點，歡迎并接收全校有意加入我社的同學，并作了相應記錄。整理各種資料后不久，我們召開了舞蹈協(xié)會第一次成員見面大會，此次社員大會出席率超過了97%。會議主要內(nèi)容如下：由前任會長楊秀花學姐介紹了舞蹈社的章程和各項制度，并對今后的工作計劃做出安排，對社員提出了幾點注意事項。介紹社團主要骨干及指導老師，其中包括以前的活動和成績，舞蹈方面的一些知識，今后的活動方式以及社團的發(fā)展方向，并鼓勵每位成員能夠堅持到底。

招新工作結束后不久，我們便開始日常的活動�；顒拥闹饕獌�(nèi)容是民族舞、勁舞、街舞、交際舞等的基礎練習和基本動作的排練。每周分四個課時，每次持續(xù)一個半小時。舞蹈排練動作難度不大，也比較容易排舞。這與我們舞蹈協(xié)會的發(fā)展構想是符合的。本協(xié)會發(fā)展的構想是：培養(yǎng)同學們的興趣及體力，協(xié)調性；從舞蹈中汲取靈感，將舞蹈的思維方式滲透到自己的生活乃至學習中。

201*年10月18日，在南區(qū)多媒體教室，前任會長楊秀花學姐組織了競選活動，出席本次活動的成員有協(xié)會各成員及社聯(lián)成員。會長向會員介紹協(xié)會的主要部門干事職責，會員競選。會長候選人：***。副會長候選人：**********。通過候選人自我介紹，唱票后，公布結果。最后確定會長：***。副會長：****。

11月份迎來了“周末文化廣場”，我社和叢林吉他協(xié)會一起參與社聯(lián)的組織與策劃，致力于開幕式的圓滿成功。拉贊助，節(jié)目安排，會場布置，燈光音樂設備，宣傳工作，我們都精心準備。

12月初社聯(lián)舉辦晚會，經(jīng)管系“圣誕晚會”，小老師指導了部分成員交際舞，加大了舞協(xié)宣傳力度。

12月25日舉辦“圣誕晚會”，協(xié)會內(nèi)部成員都盡職盡責地做好整個舞會的組織、策劃與后勤工作。同時，在活動的宣傳和財務處理方面都做的還不錯，我們一般活動都有貼海報，為了避免有社員因沒有看到海報而沒有參加活動，協(xié)會都會安排各系負責人每次活動前分別向每位成員打電話或發(fā)送短信，只希望社員們能夠來參加好每一次活動。所以每次活動絕大多數(shù)社員都知道，在活動期間對經(jīng)費作了合理預算，購買的物品也都有相應的發(fā)票。有付出，就有收獲。在全體干部與成員的共同努力下，協(xié)會正不斷發(fā)展壯大。并且在團委以及其他社團的認證下，舞蹈協(xié)會被賦予“優(yōu)秀社團”的稱號。這是給予舞協(xié)及所有成員的最大鼓勵與肯定！舞協(xié)在這學期中的不足之處和改進措施：

社員招新的時候，難以挖掘有舞蹈基礎的人才。分析原因如下：當初很多同學加入舞協(xié)只是為了好奇和好玩，而且沒有什么舞蹈基礎，加上平時訓練是比較枯燥和辛苦的，訓練的時候沒有很認真，缺乏毅力和恒心。因此我們打算在新一年的招新當中，吸引更多有舞蹈基礎的學生進來。

協(xié)會內(nèi)部各部門運作比較不規(guī)范。協(xié)會打部分時間都專注于舞種的授課情況，而各部門的工作沒有真正落到實處。例如，贊助方面，大部分成員會認為進舞協(xié)只是單單為了學點舞蹈，贊助拉不拉無所謂，這樣在無形中就遏制了舞協(xié)知名度的提升。

其次，學生在本學期可能由于課業(yè)與其它方面的總作加多了，本身對舞蹈的熱情也逐漸消減甚至不復存在，因而出現(xiàn)部分成員退社的情況，這使得協(xié)會的組建工作出現(xiàn)些許困難。

再者，由于學會內(nèi)部舞蹈資質較好的成員有限，對于下學期學生在自主教課接任問題上難以安排。

時光匆匆，舞蹈協(xié)會從一開始的成員納新至今，回首走過的路，我們充滿活力與熱情地走來。在這個大家庭里，我們的新老成員互相幫助，互相學習，或許難免有些小矛盾，但更多地收獲了許多美好的記憶。難忘協(xié)會成員們一張張燦爛的笑臉，難忘大家置身各種活動時的群策群力。在問題面前我們沒有退卻，或許一些活動做得不夠精致，但成長的路上我們會不斷總結，不斷改進，力求成為更好的社團。

結合上述工作總結，我們應保持原有的優(yōu)點，使之更好，成為我們舞蹈協(xié)會的亮點，同時也要在以后的工作中改進不足之處，重新整頓協(xié)會內(nèi)部各部門的實際工作，盡可能地完善協(xié)會制度，努力提升舞蹈協(xié)會的知名度及影響力。我相

信在我們的努力下舞蹈協(xié)會的明天會更好。

09年上學期財務一覽表

09年舞蹈協(xié)會納新時收入會費總額為2280元。上交70%會費（1600元），剩余30%會費（680元）。再加上上學期剩余的上交經(jīng)費800元，協(xié)會共有2400元經(jīng)費上交。09年12月25日圣誕晚會申請800元，70%會費剩余1600元。

（1）9月18日，納新飲水，面包，食物共30元。

(2)9月19日，為方便舞蹈教學，而購買一個小音箱50元。（3）9月19日，購買舞蹈室鎖一把10元，打磨鑰匙兩把3元，共13元。

（4）9月26日為方便舞蹈教學，而購買的VCD三碟36元及車費4元，共40元。周末文化廣場活動

10月24、25日，舞協(xié)成員為周末文化廣場拉贊助，車費共20元。11月8日，打印及復印周末文化廣場資料共15元。11月8日，為排練舞蹈的成員購買純凈水及水杯共38元。11月10日，舞協(xié)買宣傳紙，簽字筆，透明膠，剪刀共17元。11月14日，周末文化廣場燈光師費用15元。11月14日，工作人員面包，水46.5元。圣誕晚會支出及優(yōu)秀社團評比

12月1日，打印“優(yōu)秀社團”評比材料16.7元，文件夾1.4元，打印“圣誕晚會”小品劇本1.4元，共19.5元。12月5日，購買優(yōu)秀會員禮品70.5元。

12月15日，宣傳部紙筆20元，透明膠5元，實踐部車費20元，共45元。

12月16日，打印節(jié)目單，宣傳單66元，邀請函25元，優(yōu)秀會員獎狀20元，共111元。

12月17日，購買互動禮物（花，圣誕帽，圣誕老人）85.5元，會場布置物品（圣誕樹等）60元，互動小禮品，場地布置物品，純凈水174.5元，共320元。

12月18日，購買指導老師賀卡3.5元，鮮花50元，共53.5元。12月25日，晚會結束表演者食物及禮品58元。

至目前為止，30%經(jīng)費680元中，共支出462元，剩余218元。申請活動經(jīng)費800元，共支出500元，剩余300元。優(yōu)秀社團獲得獎金200元。共剩余718元。舞蹈協(xié)會

09年下學期工作計劃

鑒于本學期各方面工作、活動的經(jīng)驗與總結，對09年下學期的工作安排擬定了一下幾點計劃。主要地針對下學期開學初的教課調整與活動開展，及協(xié)會內(nèi)部組建工作等方面的安排。

一、召開全體成員大會

1、對上學期的一系列活動與工作給予介紹與說明，并對其所表現(xiàn)出來的優(yōu)點與缺點做一次性總結。

2、介紹下學期負責協(xié)會的主要骨干。

3、對下學期所要開展的舞蹈課程、教課員、舞蹈種類等給予介紹。并給予成員再一次選擇舞種的機會。

二、舞蹈教課與活動開展及協(xié)會內(nèi)部各部門組建工作

1、每周定時于舞蹈教室開課。2、培養(yǎng)協(xié)會下一任負責人。

3、完善各部門組織，讓各部門各盡其職，相互配合。

4、竭力邀請優(yōu)秀小老師，幫助協(xié)會增強活力，擴大協(xié)會內(nèi)部優(yōu)資力量。5、表演部專門排練舞蹈，以備在活動或比賽時可以及時參與。

6、四月份與輪滑協(xié)會一起承辦周末文化廣場晚會，五月份舉辦協(xié)會內(nèi)部交流晚會及組織外出活動。

協(xié)會秉持著“舞動青春，炫出自我”的社團宗旨，以讓舞蹈愛好者能充分展示自己的熱情為出發(fā)點，切實開展活動，提高自身建設。不斷努力，提高！讓舞蹈協(xié)會明天更美好！我們相信，青春的世界因大家的努力而魅力無限！

**學院社團聯(lián)合會**學院舞蹈協(xié)會

201*年3月1日

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