建筑安裝工程公司春季安全檢查總結樣本

建筑安裝工程有限責任公司

春季安全檢查總結

為了貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，針對建筑業(yè)容易出現(xiàn)傷及人身的事故，盡量減少損失。我公司在春季對安全生產作了如下工作：

一、建立健全安全生產管理體系，完善領導結構。

公司自從國家制訂安全生產許可證以來，從去年后半年開始，組織了對生產管理人員和專職安全人員進行培訓，取得了建筑業(yè)安全生產資格證書，經理、項目負責人和專職安全人員共14人取得了資格證書。具備安全生產準入制條件。同時，針對企業(yè)的薄弱環(huán)節(jié)，健全了安全生產管理體系。對公司安全生產委員人員進行了調整，加強了領導和上下安全管理的接口，健全了安全生產管理制度。

二、對全體職工進行安全培訓、考核。

公司在今年春季，進行了三級教育工作，組織了安全知識學習。在三月份對從業(yè)職工(含臨時工)進行了學習后的考試，由安保科負責，參加考試人員210人，考試全部合格�？荚囍皇菑娭茖W習的一方面，另一方面由公司各工段對所從業(yè)人員進行考核，考核由公司主管安全的負責人、技術負責人和工段對所從業(yè)人員逐個考核，考核結果記入檔案，作為用人的依據(jù)，對那些不能在某行業(yè)工作的人員或經常容易出現(xiàn)不安全傾向人員，則予以更換崗位或環(huán)境，以利于安全工作。公司通過考試、考核，再由市主管部門考試對特殊工種人員如電焊工、架子工、電工共計26人辦理了操作證書。

三、建立健全了安全工作制度。

針對過去安全生產制度不健全的情況，公司健全了必要的管理制度。完善了生產安全事故應急救援制度，建立了公司救援組織，落實了救援器材，公司根據(jù)工作場面分布建立了6個救援小組，落實了安全生產用資金，購置了安全帽、安全鞋、手套及消防器材等。

四、執(zhí)行安全檢查制度。

公司今年春季以來，對各生產現(xiàn)場，組織了安全大檢查。由公司安全科負責，技術負責人、工會、人事、教育、辦公室參加，組成公司安全質量檢查小組。對公司各層面和工作場所進行大檢查�；�本每月進行一次，特殊情況下如春節(jié)、五.一節(jié)、國慶節(jié)前夕，作為特例進行檢查。

檢查的項目：

1、現(xiàn)場安全管理情況；

2、安全喊話和三級安全教育落實情況；3、消防和防盜情況；4、安全設施完善情況；5、安全保護品穿戴情況；6、不安全因素的發(fā)現(xiàn)情況。

在檢查中，將發(fā)現(xiàn)的不符合安全生產項目及其他不符合安全的因素當場告知所在單位陪同領導，并開具檢查通知單，待改正后再復查。這樣做有力地促進了安全工作的進展。

五、堅持安全例會和安全教育。

公司每周開安全例會一次，針對一周安全生產情況，進行布置和解決安全工作中存在的問題，處理安全生產事務。特殊情況下，下班前進行安全工作評價。公司還定期地進行安全教育，主要是1：上級對安全工作的會議精神及時傳達；2：公司對安全方面的要求；3：節(jié)前的安全教育，如五.一和春節(jié)。

六、生產現(xiàn)場落實安全生產制度和設置安全監(jiān)查員。

公司今年對主要的生產現(xiàn)場，落實安全有關制度，按照制度辦事。如開挖土方，嚴格按照建筑工程開挖土方的要求去做。邊牛地區(qū)建立金屬結構廠房，現(xiàn)場安全負責人指定一名專職安全人員負責現(xiàn)場安全生產的監(jiān)視。主要有：1、電焊機的安全使用，2、高空作業(yè)人員安全保護的佩戴，3、吊裝作業(yè)的安全進行，一旦出現(xiàn)問題當場指出。這樣做，既保證了安全生產，又能使安全工作按程序進行。從三月二十日起至今，這個現(xiàn)場的安全管理是有成果的，連一般的碰傷也未發(fā)生過。

雖然做了一些工作，但距上級的要求還不夠，安全事故的突發(fā)性和不確定性，更促使我們認真地去做每項工作，不能有成就感和滿足感。

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河南金橋裝飾工程有限公司

第一季度安全生產綜合大檢查《鄭州東站項目》總結報告

為進一步加強安全生產工作根據(jù)公司201*年第一季度生產綜合大檢查指道精神，我鄭州東站項目部在公司的正確領導下，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，通過學習《項目職業(yè)健康安全管理體系》《職業(yè)健康安全管理程序和規(guī)章制度》及有關管理制度，制定以“爭創(chuàng)安全文明工程”“爭創(chuàng)魯班獎工程”活動為主線，開展安全文明生產月、組織現(xiàn)場考問解答、安全教育及消防知識在培訓等活動，不斷提高工人安全意識，為保證工程順利完工進入調試。并開展了檢查與自己我檢查，對我項目工程進行了嚴格自查，現(xiàn)將發(fā)現(xiàn)問題和下一步的工作總結如下：

本次檢查是有我項目經理黎存盛帶領管理人員各班組負責人和總包負責安全的張主任，監(jiān)理潭工，一起到現(xiàn)場詳細檢查，從檢查情況看，發(fā)現(xiàn)存在很多安全隱患和問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、安全員未發(fā)現(xiàn)問題，部分特種作業(yè)人員無持證上崗或上崗位到期未年審。

2、高架層天花電焊固定鋼架時接火盆太小，接不主墜落焊花，還有一工人不用接火盆。

3、施工現(xiàn)場消防設施配置不足，衛(wèi)生間建筑垃圾無及時清理，影響文明施工。4、部分施工用電線路亂拉亂接，違反“一機、一閘、一漏、一箱”規(guī)定。電箱里沒有巡視檢查記錄。

5、現(xiàn)場工人抽煙管理人員未及時指出。

6、臨邊防護不嚴或無防護措施，粉墻手架搭設不符合規(guī)范要求。7，管理人員未做好管理現(xiàn)場工人有隨地大小便問題。一，整改措施和辦法

首先，針對檢查排查出的安全隱患和問題，項目部求管理人員加強安全意識宣傳，對施工現(xiàn)場進行安全文明隨時檢查，對安全及時排除及指出隱患排除，并發(fā)出限期整改通知書，責令施工班組2日內整改完畢，并通知安全管理員進行復核檢查，無特種作業(yè)證和過期的人員清理出施工現(xiàn)場。

工人有隨地大小便問題，隱蔽處建立臨邊小便桶解決此事。二，建立加強安全生產工作的項目經理制，落實安全生產責任制為進一步提高對安全重要性的認識，真正從思想上樹立了“安全第一”的思想。做到工程質量進度與安全文明施工兩手同時抓兩手都要硬，對項目經理及各管理人員的安全意識只能加強不能消弱，各施工班組始終保持清醒的頭腦，不斷的提高安全施工的自覺性和責任性，同時安全員還要對各新進工人進行安全知識培訓和考核。同時要求各管理人員經常性的提醒指出施工現(xiàn)場的安全隱患、，抓“三違”，要求及處理并整改。項目部要制定出《安全文明施工管理獎罰條倒》，并成立了以項目經理為第一責任者為組長的安全領導小組。

三，嚴格落實安全技術交底及培訓學習情況實行安全責任目標管理是加強安全生產領導及落實安全生產責任制的一個重要內容。定每周五召開各施工隊的安全工作會議，制定安全目標在，明確各施工班組長為安全第一責任人，安全員對施工班組應認真履行安全交底程序，施工工長對各班組實行口頭和書面交底，并留有文字記錄。同時規(guī)范交底內容，并且要結合工程的實際情況進行結合工程施工特點進行有針對性的交底工作。對每周的安全例行檢查要認真落實到位，并且進行記錄，項目部對施工班組每周進行例行的安全檢查。由于現(xiàn)場大部分是農民工，其素質低下，文化程度較低，安全意識淡薄，管理難度大很容易造成事故，因此安全員必須對他們進行安全教育，通過對安全事故案例的講述，剖析事故原因達到警示的作用，從而引導農民工轉變思想觀念，從“要我安全”過渡要“我要安全”的地步，做到“三不傷害”達到其規(guī)范安全行為的目的。做到管好自己的手和腿、看好聽好做好，看好自己手中的家伙么，誰出問題處理誰。

四、提高安全意識，狠抓施工現(xiàn)場安全文明管理。

現(xiàn)場管理是安全管理的重要內容，安全工作能否搞好，關健是看現(xiàn)場管理工作做的怎么樣。由于火車站工程不同于其他工程、高空施工作業(yè)面廣，現(xiàn)場情況復雜、臨邊及施工洞口較多、機械設備多、施工隊伍多交叉作業(yè)多等很多情況，針對這些情況，我項目部經理組織相關工程技術人員和總包管理人員、監(jiān)理代表及外包單位施工隊負責人進行現(xiàn)場找問題、查隱患，嚴把施工質量關，特別對重點防火區(qū)域、施工交叉作業(yè)地點等加大了檢查力度和溝通，對查出的問題定人限期整改。，對一時難以整改的和溝通不成的上報總包。要求他們采取相關措施確保安全施工。把我施工區(qū)內一切可能出現(xiàn)的安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保安全按質交工。創(chuàng)得魯班獎工程，為公司爭光。

鄭州火車東站項目部

程傳航201*年3月18日

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