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服裝設計總監(jiān)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 02:04:16 | 移動端:服裝設計總監(jiān)

服裝設計總監(jiān)

服裝設計總監(jiān)

掌握市場趨勢、準確把握市場需求。

1.對服裝流行風格有洞察力,對色彩以及面料流行有準確的判斷力。2.對興業(yè)發(fā)展趨勢和服裝發(fā)展方向有獨到的見解。

一、任職條件:

1.具有大學美術專業(yè)的?埔陨蠈W歷的**。

2.具有五年以上從事藝術設計的實踐實驗。

3.能熟練運用藝術設計中的幾個基本軟件(AutoCAD、Photoshop、CorelDRAW等)。

4.具有良好的溝通、協(xié)調、組織、指揮能力。

5.有一定的口頭表達能力和文字功底,能針對公司不同部門人員進行審美知識傳授。

6.有很強的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

7.要求思維活躍、敏銳,有開拓創(chuàng)新精神

二、崗位職責:

1.制訂產(chǎn)品設計策略和計劃(如:市場定位、風格走向等):

①組織市場調研,分析花型及款式設計潮流和流行趨勢(如:什么面料搭配什么顏色;什么質地和手感配什么花型;什么花型、顏色、款式會成為市場主流等)。

②與直營店、內外銷售部和辦事處客戶進行需求溝通,準確掌握客戶需求(如:營銷部門所提供客人反饋意見作為參考,并主動與營銷部溝通,盡量多了解顧客的心理動態(tài)等)。

③根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,確定季度、年度產(chǎn)品發(fā)展目標,策略和市場計劃(如:產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品延續(xù)與延伸,根據(jù)產(chǎn)品延伸路線采取針對性的開發(fā)計劃)。

2.組織花型、款式及導購心理設計:

①負責公司各品牌及各產(chǎn)品的市場定位、設計并開發(fā)不同風格、不同購買對象及不同價格的產(chǎn)品,督促生產(chǎn)部按設計方案不錯位的生產(chǎn)。

②負責印染工藝技術資料的審核確認并監(jiān)督印染配色的全過程。

③擬定各產(chǎn)品設計與制作流程。

④負責保證所開發(fā)的產(chǎn)品具有生產(chǎn)工藝的科學性及合理性。

⑤獨立設計國內外最新流行的新花色、新款式。

⑥負責導購員審美心理培訓,使公司所有團隊具有美學導購能力,成為真正意義上的窗簾專家。

3.外部聯(lián)系:

①協(xié)調部門的內外關系。

②參與組織年度訂貨會,設計制作展會風格。

③積極與相關部門配合參與和供貨商、加工商的談判,簽訂面輔料訂貨合同和委托加工合同。

4.負責設計部管理與制作部的協(xié)管。

①分配新產(chǎn)品設計、開發(fā)任務,協(xié)助制作、協(xié)調人員關系。

②組建產(chǎn)品設計團隊及協(xié)助組建制作團隊,擬定人才梯隊培養(yǎng)計劃。

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服裝設計總監(jiān)的工作職責范圍

一、制定產(chǎn)品設計策略和計劃:(如:風格走向;各種面料配比;顏色搭配等計劃表)

1)組織市場調研,分析服裝設計潮流和流行趨勢;(如:什么面料會成為主流;什么版型會成為主流版等)

2)與市場部門、銷售部門和客戶進行需求溝通,準確掌握客戶需求;(如:營銷部門所提供客人反饋意見作為參考,并主動與營銷部溝通,盡量多了解客人心理動態(tài)等)

3)根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標、策略和市場計劃。(如:產(chǎn)品延伸,根據(jù)產(chǎn)品延伸路線,采取爭對性的開發(fā)計劃)二、組織服裝設計:

1)負責公司各品牌的定位、形象、風格的制定,各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織生產(chǎn);2)負責紙樣、衣樣、制單工藝技術資料的審核確認、放行;3)擬定服裝產(chǎn)品設計的全過程設計流程;4)負責保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學合理;5)獨立設計國內最新流行的服裝產(chǎn)品。三、外部聯(lián)系:

1)協(xié)調部門的內外關系;2)參與組織年度訂貨會,設計展會風格;四、負責部門內部管理:)

1)分配新品設計、開發(fā)任務,協(xié)調人員關系;2)組建產(chǎn)品設計團隊,并擬定人才梯隊培養(yǎng)計劃;重點綜合

1、準確預測下一季的流行趨向,對時尚有敏銳的觸感;

2、能把握整個品牌,整盤貨品的風格,定位;每一季都有和流行合拍的新東西出現(xiàn),但整體風格穩(wěn)定;

3、熟悉針,梭織面料的各種生產(chǎn)工藝,風格,價位;對新面料的開發(fā)有一定的認識,能準確把握面料的流行趨向;

4、熟悉市場,清楚自己的品牌每一季的銷售業(yè)績,并充分了解自己所操作的品牌有哪些競爭對手以及他們的銷售狀況;了解消費者心理,熟悉他們的人群類別和行為習慣;

5.有良好的領導能力和溝通能力以及團隊協(xié)作能力,能在公司里和生產(chǎn)部,銷售部做很好的溝通,準確向生產(chǎn)和一線銷售人員傳達自己的設計理念。

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