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澠池縣中醫(yī)院開展“三治三促”工作情況匯報

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澠池縣中醫(yī)院開展“三治三促”工作情況匯報

澠池縣中醫(yī)院

開展“三治三促”工作情況匯報

為認真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府關于開展“以正作風、提效能、促發(fā)展”為主題的整治奢侈浪費之風、慵懶散軟之風、損害群眾利益不正之風,促進黨風、政風、行風轉變的“三治三促”活動,根據(jù)衛(wèi)生局工作會議精神、結合我院實際,現(xiàn)將我院開展“三治三促”工作有關情況匯報如下:

“三治三促”活動緊緊圍繞“干部清正、企業(yè)清廉”的目標,以落實中央八項規(guī)定為主線,以突出教育引導、群眾參與、強化督查、嚴肅問責為抓手,著力解決人民群眾反映強烈和損害群眾利益的突出問題,弘揚為民務實清廉的優(yōu)良作風,以更高的標準、更嚴的要求、更好的成效,推動“工作上水平、質量上臺階”。為確!叭稳佟被顒釉鷮嵱行ч_展,我院制定了五項具體措施:

一是抓宣傳動員,促認識提高,營造濃厚的輿論氛圍。衛(wèi)生局“三治三促”活動動員會之后,我院迅速召開專題會議,傳達貫徹落實會議精神,認真謀劃部署,轉發(fā)了活動實施方案,就我院如何貫徹落實“三治三促”活動進行周密的安排部署。各科室主任還利用晨會進行“三治三促”活動相關內(nèi)容的宣傳,使全院“三治三促”活動的開展形成濃厚氛圍。二是抓自查自糾,促問題整改,確保各項工作有新提高。在查找問題階段,我院以開展征求意見活動為主要內(nèi)容,通過大張旗鼓的征求意見,實事求是的開展批評與自我批評。認識了自身存在的問題,明確了努力的方向,有力的促進了醫(yī)院干部作風轉變。三是抓監(jiān)督檢查,促作風轉變,杜絕各類違規(guī)違紀發(fā)生。各科室立足醫(yī)院工作實際,結合崗位職責,以十佳醫(yī)生、十佳護士為榜樣,按照先進性、可比性、針對性原則,瞄準先進典型,確定學習對象,明確學習內(nèi)容,領會先進精神,強化成果轉化。各科室還以“對照先進學什么,建設小康做什么”為主題,重點圍繞如何解放思想,如何轉變作風,如何推進工作,如何服務發(fā)展等進行大討論。堅持領導帶頭、全員參與、分層討論、形式多樣、注重效果。通過深入廣泛的討論,使廣大黨員干部進一步認清形勢,正視差距,明確職責,切實增強緊迫感和使命感。堅持把“學先進、找差距、做貢獻、建小康”活動與改進工作作風、注重工作落實結合起來,以學習促進工作開展,以工作檢驗學習成果,真正做到學習工作“兩不誤、兩促進”。四是統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調推進。我們要以開展“學先進、找差距、做貢獻、建小康”活動為契機,有機結合我院當前的重點工作,增強干部職工的事業(yè)心、責任心,使之愛崗敬業(yè),勤奮工作,努力提高業(yè)務水平和能力。把工作干好、干實,從而取得工作實效。五是抓問責追究,促工作落實。要對社會反映強烈,當前干部職工隊伍中存在的正氣不足,落實不力,作風不實,服務不優(yōu),創(chuàng)新不夠,缺乏溝通等突出問題,采取管得深、管得久、管得細,制定針對性的整改措施,認真解決。要突出重點,集中力量謀劃樹立醫(yī)院良好形象的實事、運作好一批轉變方式的要事、破解一批服務提升的難事、辦好一批惠及民生的實事。

我院成立了以院長為組長、班子成員為副組長、各科室主任、護士長為成員的“三治三促”活動領導小組,明確任務,落實責任,齊抓共管,形成合力。并將“三治三促”活動納入各部門季度績效考核,實行嚴格獎懲,確保活動取得明顯成效,進而成為推動工作、促進發(fā)展的強大動力。

澠池縣中醫(yī)院二O一三年七月十五日

工作信息

近日,我院開展了扎扎實實的“學先進、找差距、做貢獻、建小康”活動和“三治三促”活動。一是加強組織領導,成立由院長為組長,班子成員為副組長,科主任、護士長為成員的“三治三促”活動領導小組,領導小組下設辦公室,負責日常工作。二是做好活動銜接。我院與衛(wèi)生局“三治三促”活動統(tǒng)一要求相結合,堅持與醫(yī)院中心工作、項目建設和重點工作相結合。三是明確工作措施。我院要求,突出抓宣傳,再動員,促認識提高;突出抓巡查,重自糾,促問題整改;突出抓監(jiān)督,重檢查,促作風轉變;突出抓評議,看成效,促效能提升;突出抓問責,嚴追究,促工作落實五個方面。四是強化監(jiān)督檢查。我院采取集中檢查與監(jiān)督檢查相結合、確;顒硬蛔哌^場,取得實效。

澠池縣中醫(yī)院201*年6月25日

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澠池縣中醫(yī)院深入開展三治三促活動努力開創(chuàng)醫(yī)療衛(wèi)生工作新局面

指導思想總體目標

以鄧小平理論“三個代表”重要思想通過開展三治三促活動,進一步提高廣大醫(yī)務人員的政治素質,和科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞干部端正思想態(tài)度,強化紀律觀念,改進工作作風,使醫(yī)護人員的服務清正、政府清廉、政府清明的“三清”理念進一步強化,服務方式得到創(chuàng)新,服務形象具有新提升,服務醫(yī)目標,以落實中央八項規(guī)定為主線,院大局意識更加濃厚,形成人人思發(fā)展,謀發(fā)展的良好局面,進一步以突出教育指導、群眾參與、強化督查、打造優(yōu)質高效的醫(yī)院環(huán)境,堅持以人為本,始終把群眾的利益,患者嚴肅問責為抓手,弘揚為民務實清廉的優(yōu)良作風,為加快推動我縣經(jīng)濟轉型,早日全面建成小康社會提供堅強保障。“三治三促”活動工作領導小組

的利益放在首位。力爭改變是思想觀念上思路不清,理念不明,新循守舊,固步自封,不求無功,但求無過,工作作風上政令不通,團結不夠,合力不強,敷衍塞責,落實不力,工作紀律上紀律松弛,自由散漫,有令不行,有禁不止,上有政策下有對策等現(xiàn)象。

組長:孫社營方法步驟:

(一)動員部署()

副組長:張智紅趙奇才董明學孟智民(二)組織實施()

張躍民張俊霞周書軍(三)建立長效機制()

成員:崔桃蕊王霞茹潤朋張潤婷工作要求:

劉安殿詹建軍陳秀萍張江峰1、高度重視黃俊婷呂煥萍鄒麗張元明2、認真組織張芳琴張偉平趙艷芳李玉峰3、強化監(jiān)督劉澤平唐春花張國才楊艷芳趙霞張康張二平聶福新楊雪梅梁峰肖麗濤

領導小組下設辦公室,茹潤朋同志兼辦公室主任。

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