質監(jiān)局 機關黨委 總結報告

個人述職報告

各位領導，同志們：

大家好！按照市局年終考核工作的要求，下面我就個人一年來的學習和工作情況向大家做簡要匯報：

一、注重學習，不斷提高個人素質

個人的道德修養(yǎng)和文化素質直接關系到認識問題、分析問題和解決問題的能力和方式，是做好各項工作的基礎。因此，我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫，堅持把學習政治理論同改造世界觀、人生觀、激發(fā)昂揚的工作熱情相結合，同端正思想作風、改進工作作風和工作方法相結合，同解決工作的重點、難點問題相結合，使理論學習成為工作的驅動力。同時，保持政治上的堅定和思想道德上的純潔，在復雜的形勢面前，保持清醒的政治頭腦，使自己在思想上始終同局黨組保持高度一致。另一方面，注重業(yè)務知識學習，以科學發(fā)展的理念為指導，不斷拓展知識面，強化個人業(yè)務素質，為準確把握政策導向、研究制定工作措施打下堅實的基礎。

二、嚴于律已，始終強化作風建設

我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出作為自己的言行準則，把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹

慎，主動接受各方面的意見，不斷改進工作；在個人廉政建設方面，能夠嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，牢固筑立思想道德防線，做到常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非份之想；強化紀律觀念，堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護政府機關的良好形象。

三、腳踏實地，扎實做好各項工作

機關黨委一切工作的重心和思路都立足于更好地貫徹落實市局黨組的中心工作，全力當好市局黨組黨建工作得力助手，201*年重點從四個方面開展工作：

一是重學習。按照市局黨組把學習同研究解決質監(jiān)事業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的重大問題結合起來的思路，機關黨委扎實推進學習型機關和學習型黨組織建設，以加強干部隊伍思想建設和能力培養(yǎng)為重點，倡導以科學發(fā)展的理念來指導實際工作。比如：改革學習制度，創(chuàng)新性的提出市局黨組中心組“每周一學”的建議，利用每周一上午的時間組織集中學習，通過學政策、學理論、學業(yè)務、學專業(yè)，在強化理論學習的同時，通過對業(yè)務知識的學習和研究，探討質監(jiān)工作的重點、熱點問題，從4月6日開始，已組織了18期集中學習。黨的十七屆六中全會召開后，為了組織全系統(tǒng)認真學習領會六中全會精神，機關黨委在第一時間就整理了《十七屆六中全會精神要點》，供領導和同志們學習、參考；同時又請市委黨校的教授為全系統(tǒng)中層以上干部進行六中全會專題輔導講座，有助于大家深刻領會、全面把握十七屆六中全會的精神實質和豐

富內涵。

二是強黨建。通過加強基層黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，切實增強干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。比如：開展慶祝90周年紀念活動，組織了“黨旗下質監(jiān)人”為主題的歌詠比賽，全系統(tǒng)18支隊伍近800人參賽，既展現(xiàn)了各單位的精神風貌，又振奮了廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。組織開展了先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員、黨務工作者的表彰活動，通過充分發(fā)揮先進典型示范帶動作用，弘揚時代精神，激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的內在動力。為增強基層黨支部的活力和戰(zhàn)斗力，按照《基層組織工作條例》的相關要求，去年年底到今年年初，機關黨委對所屬17個基層支部全部進行了換屆；今年又積極協(xié)調市直機關工委爭取入黨指標，有7名同志加入了中國共產(chǎn)黨。

三是樹觀念。按照市局黨組關于“推動科學發(fā)展、服務人民群眾”的“創(chuàng)先爭優(yōu)”理念，我們重點抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的落實。比如：開展“聽言觀行識黨員”活動，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入每個黨員的日常工作和生活中，自覺展現(xiàn)黨員的言行和風采。為了將“聽言觀行識黨員”活動落到實處，年初，機關黨委將質監(jiān)黨建品牌、黨員義務以及黨風廉政建設等基本內容匯編成《黨員言行準則》，發(fā)給每個黨員，時刻提醒每個共產(chǎn)黨員應該說什么話，做什么事，應該如何發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。今年七月份，機關黨委在全系統(tǒng)開展了以“創(chuàng)先爭優(yōu)，促進工作”為主題的征文活動，鼓勵干部職工在學先進、趕先進的同時，重點思考如何

以創(chuàng)先爭優(yōu)的理念來促進工作，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動和促進質監(jiān)工作緊密結合起來。為了將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的各項要求落到實處，今年我們兩次組織創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評，四月份，機關黨委組織三個督查組，對全系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行了全面督查，對各單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的特點、經(jīng)驗及存在的問題及時進行了通報。

四是講文明。積極開展“文明機關”創(chuàng)建工作，今年年初，市局機關和四方分局被市委、市政政府表彰為文明機關。為了豐富質監(jiān)系統(tǒng)的文化生活，機關黨委積極開展豐富多彩的集體活動，增強干部職工的凝聚力和向心力。比如，去年年底，我們組織了全系統(tǒng)“創(chuàng)先杯”籃球比賽；在新年來臨之際，組織了“迎新春”撲克比賽；“三八”節(jié)之際，聯(lián)合宣傳部、市委辦公廳、電視臺等部門舉辦了慶“三八”聯(lián)誼會；“八一”建軍節(jié)之際，組織軍轉干部參觀了膠州灣隧道、跨海大橋和質檢中心基地。

個人的工作成績，都是在領導和同志們的大力支持和積極配合下取得的，我清醒地認識到，自身還存在許多不足，請大家予以批評指正，我一定虛心接受，并在今后的工作中加以克服和改進。

201*年12月1日

擴展閱讀：XX質監(jiān)局基層組織建設年工作匯報

XX質監(jiān)局基層組織建設年工作匯報

根據(jù)市委“在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年”的統(tǒng)一部署，我局黨委緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎接十八大，確保常熟率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的活動主題，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，在市級機關黨工委的指導下，結合機關工作的特點，全力抓好基層組織建設年的各項工作，現(xiàn)將前一階段的工作情況匯報如下：

一、深入發(fā)動，營造氛圍

市委召開基層組織建設年動員大會以后，我局黨組及時傳達貫徹，成立以黨組書記為組長的領導小組，由局黨委具體組織實施。局機關黨委聯(lián)系質監(jiān)工作實際，制定了切實可行的方案，下發(fā)了２０１２年度以基層組織建設年為核心的黨委工作要點，并召開全局黨員大會進行宣講動員，老干部支部也召開了黨員大會，確保全局系統(tǒng)黨員人人知曉，人人參與，覆蓋面達到１００%。通過張掛宣傳標語，大廳牌展示，電子字幕等多種手段，宣傳在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動的主題和意義，使“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎接十八大，確保常熟率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的活動主題和“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求深入黨員之心、群眾之心，保證全體黨員自覺投入到組織建設年的活動中去，起到先鋒模范作用，激發(fā)全局職工爭先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。

二、突出重點，抓住關鍵

根據(jù)機關工作的特點，我局的基層黨組織建設年活動，重在加強

“效率型、責任型、學習型、服務型、廉政型”五型建設，爭創(chuàng)五型機關，具體開展和部署了以下幾項工作。

一是進一步優(yōu)化基層黨組織設置，加強和規(guī)范各基層分支部的建設，著力打造“戰(zhàn)斗堡壘”。重點對各分支部的“三會一課”

制度落實情況進行了檢查督促，基于黨建工作要與業(yè)務工作緊密結合，有利于基層支部開展正常活動的考慮，局黨委通過調研，對原來質檢纖檢支部進行了分設，新成立了蘇州市纖維檢驗所常熟工作站支部。同時重視和加強黨小組的建設，機關、特檢等黨員數(shù)量較多的支部劃分成立了黨小組，選配了黨性和責任心強的黨小組長，努力提升黨小組的學習力和融入中心、服務中心的能力，發(fā)揮好黨小組在支部建設中的基礎作用，基層支部的各項活動有所加強，黨員的先鋒模范作用得到體現(xiàn)。

二是深化機關作風效能建設，著力打造效率型團隊。局黨委在基層組織建設年活動中提出了“質監(jiān)先鋒隊”的黨建工作品牌，要求各支部結合自身實際，組織“黨員服務先鋒隊”，以黨員為骨干，帶領團員和職工開展

“家居綠色環(huán)境檢測服務、校區(qū)光明工程配鏡服務、社區(qū)電梯安全咨詢服務、田頭農業(yè)標準為民服務，廠區(qū)提升質量幫促服務、市場公平計量維權服務”

等為黨建品牌爭輝的活動。在全局職工中開展“品質給力”機關服務品牌創(chuàng)建活動，學習姬煥玲“績效工作法”，每月由效能辦對各科所的工作績效進行督查通報。與全市１１４家重點企業(yè)和重點項目掛溝，力爭通過優(yōu)質服務幫助企業(yè)解決實際問題。在行政服務中心質監(jiān)窗口推出細心真心耐心省心公心的“五心”服務，進一步提高辦事效率和服務水平，爭取實現(xiàn)年度紅旗窗口三連冠。在特種設備服務大廳開展爭創(chuàng)“青年文明號”活動，號召全體青年熱情服務，扎實工作，把特檢服務大廳辦成受企業(yè)和群眾歡迎的窗口。

三是深入開展黨員關愛幫扶困難群眾活動，著力提升黨員干部在群眾中的形象。局黨組五名成員分別掛溝聯(lián)系一個村（社區(qū)），結對２名困難群眾，中層以上干部同居住社區(qū)掛溝，至少結對一名困難群眾，在全體黨團員中開展獻愛心活動，把幫扶工作納入年終考核，增強幫扶工作人員的責任感，不斷創(chuàng)新活動的內容和形式，密切機關黨員與村（社區(qū)）群眾的關系，樹立質監(jiān)系統(tǒng)黨員親民愛民新形象。四是深入開展“結對共建”、“雙幫雙比”活動，做好非公企業(yè)黨建指導工作。今年我們已兩次到東南開發(fā)區(qū)對接，８名黨建指導員克服困難，深入７個非公企業(yè)，對組織情況、職工人數(shù)、黨組織設置、黨員數(shù)量、業(yè)主身份等進行摸底，與企業(yè)管理層進行了溝通，使非公企業(yè)黨建工作有了一些進展，年內準備有所突破。

五是深入開展黨風行風廉政教育和學習活動，著力打造學習型、廉潔型機關。今年以來，我局堅持將黨風廉政教育常態(tài)化，定期組織黨員收看拒腐防變每月一課，舉行黨風廉政教育報告會，組織開展各種類型的讀書活動和征文活動，陶冶黨員和全體職工的情操，提升政治素質和業(yè)務素質，更好地為企業(yè)和人民群眾服務。如開展了“做最好的共產(chǎn)黨員、做最好的公務員”讀書活動，“培育部門理念、確立人生格言”活動，展示青年理想團員青年讀書征文活動，公務員職業(yè)道德主題教育實踐活動征文，“常熟城市精神大家談”征文等，撰寫各類征文和讀書心得體會３００多篇。組織機關人員參加省局學習平臺的學習和考試，組織全體職工應知應會業(yè)務考試，開展了網(wǎng)上學法考試等，把全局干部職工黨員群眾的的精神凝聚到學習和工作上，業(yè)務能力和辦事效率普遍有了提高，各個部門都做到了急事急辦，即時即辦，特種設備和食品安全事件都做到了第一時間處置，未發(fā)生企業(yè)和群眾投訴案件和其他工作拖延的情況。三、扎實推進，強化落實

按照市委基層組織建設年活動的統(tǒng)一部署，局黨委切實把握好各個階段的工作，按照序事進度扎實推進，在規(guī)定時間內完成規(guī)定動作。

調查摸底分類定級階段，基本做到了及時組織宣傳發(fā)動，聯(lián)系實際制定方案，深入基層調查摸底，端正態(tài)度組織測評，堅持標準分類定級。局黨委對照標準評為較強，所屬６個分支部一個定為強，５個定為較強。公布后群眾普遍認可。

在集中整改、晉位升級階段，做到了對照標準找問題，聯(lián)系實際定措施，落實責任抓整改，不拘形式求實效。通過聽取意見和自查分析，我們共梳理出了“三會一課”制度落實得不好等五個整改事項，研究制定了相應的整改措施，明確了整改時限和責任人員。在推進工作中，我們始終著眼于機關和技術機構的特點，針對各技術機構業(yè)務工作十分繁忙的實際，著力解決黨建工作和業(yè)務工作“兩張皮”的問題，努力克服和糾正重業(yè)務輕黨建的傾向，強化以黨建帶群建，以黨建促業(yè)務，在黨建和業(yè)務工作的結合上、融合上下功夫，創(chuàng)新工作思路和工作方法，探索黨建和業(yè)務工作兩不誤兩促進的路子�；顒娱_展以來，我們召開了兩次黨員大會，五次黨委（擴大）會，都是安排在下午３點半后進行的，每次會議都提前計劃和通知，進行認真的準備，有書面材料，堅持開短會、開實會，特殊情況下通過內網(wǎng)開網(wǎng)會，以郵件的形式傳達和布置工作，收集反饋意見，最近嘗試了２次，收到了較好的效果，通過多種形式，確保上級的指示和工作部署能夠與時俱進，及時落實。

回顧前一階段的工作，我們雖然完成了規(guī)定的動作，但自選動作做得還不夠好，信息報送不夠主動，與先進單位比還有差距。我們將以此次市基層組織建設年領導小組辦公室的督查為新的起點，扎實抓好集中整改階段的各項工作，力爭在規(guī)定期限內完成承諾的整改事項，實現(xiàn)晉位升級，把質監(jiān)局黨委和所屬支部真正建成“五好”黨組織，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大的勝利召開。

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