第一書記工作總結(jié)
“第一書記”工作總結(jié)
馬集鎮(zhèn)李劉樓村位于馬集鎮(zhèn)東南角,東魚河北岸,南鄰曹縣青崗集鎮(zhèn),轄4個自然村,人口1367人,全村現(xiàn)有黨員50人,村兩委干部4人。201*年4月,經(jīng)組織上選派,我到李劉樓村擔(dān)任第一書記,在近4個月的時間里,我按照縣委關(guān)于第一書記工作要求,團結(jié)帶領(lǐng)李劉樓村黨員干部群眾,以富民強村為己任,真抓實干,務(wù)實創(chuàng)新,使該村的各項工作取得了很大進展。
一、深入調(diào)查研究,找準(zhǔn)工作切入點。
到村以后,為盡快摸清村情民意,我召開了7次村兩委干部會議,商討發(fā)展之策,并且深入農(nóng)戶家中開展調(diào)查研究。一是到全村多名黨員家中就其生產(chǎn)、生活、村組織建設(shè)等有關(guān)問題進行深入調(diào)查,征求他們對兩委班子今后工作的意見和建議。二是到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整大戶和養(yǎng)殖戶家中就其農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要解決的問題深入調(diào)查研究,聽取他們建議。三是到貧困戶家中進行調(diào)查慰問,詳細了解其至貧的原因,幫助他們理請發(fā)展思路,鼓勵其發(fā)家致富。四是設(shè)立第一書記意見箱,暢通群眾反映問題渠道。通過走訪、調(diào)查,我基本了解了該村的基本情況及存在的問題,為做好工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、推進村級組織運行制度化、規(guī)范化。先后建立健全了李劉樓村兩委干部工作責(zé)任制度、群眾評議黨員制度、村務(wù)公開制度、村干部輪值班、黨員“三會一課”制度等規(guī)章制度;制定了村黨務(wù)工作計劃和目標(biāo),制訂了村委會工作計劃,年底需達到的目標(biāo),使班子成員任務(wù)明確,責(zé)任清晰;使得全村干部、黨員群眾思想統(tǒng)一、認(rèn)識一致、步調(diào)一致、群策群力,村里的工作的開展有了組織保證。
三、立足村情發(fā)展經(jīng)濟。
到村伊始,我就走門串戶跑田頭,通過多種形式了解村情、民情,實地察看水情、路況、農(nóng)產(chǎn)品種植情況及村級資源狀況等,廣泛征詢?nèi)罕娨庖,與村"兩委"一班人研究制訂了《李劉樓村三年發(fā)展規(guī)劃》,提出了發(fā)展村級經(jīng)濟思路:一要壯大集體經(jīng)濟;二要調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),致富群眾。首先利用各種關(guān)系招引資金發(fā)展村集體經(jīng)濟,增加集體積累,鼓勵外出務(wù)工人員回村投資興業(yè)。其次,為推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,探求增加農(nóng)民收入的有效途徑,鼓勵村民利用緊鄰東魚河的優(yōu)勢發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè),至目前,確立了3個養(yǎng)殖、種植示范基地、20個示范戶,促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。全村露天、反季節(jié)蔬菜已達150畝以上。
四、加快推進土地增減掛鉤工作。
李劉樓村是201*年土地增減掛鉤項目點,我?guī)ьI(lǐng)村兩委一班人多次走訪群眾征求村莊規(guī)劃建設(shè)方案,從全村選出十名威信高的黨員和群眾代表主持房屋分類評級工作,定級賠償標(biāo)準(zhǔn)全由他們說了算,建筑材料質(zhì)量及建筑質(zhì)量也由他們負責(zé)監(jiān)督,得到了群眾的信任。在拆遷過程中,有少數(shù)群眾有抵觸情緒,我就帶領(lǐng)村干部多次上門做工作,有的戶甚至去了十幾次,在我們不懈努力下,李劉樓項目區(qū)(邵莊、石莊)現(xiàn)已拆除舊院落93處,新建成安房48戶,保障房27戶,在建安房28戶,邵莊自然村全部拆遷復(fù)耕完畢,復(fù)耕土地86畝已通過省國土資源廳驗收。在加快推進新村建設(shè)的同時,按照“四通”、“五化”公共服務(wù)體系配套的總體要求,年內(nèi)完成村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),屆時,邵、石莊新村將成為產(chǎn)業(yè)生態(tài)高效、環(huán)境優(yōu)美宜居、生活文明健康的生態(tài)文明示范區(qū)。
五、自身存在的不足及今后工作打算。
由于我對李劉樓村情況了解的還不是十分深入,對工作主要還是按上級的安排進行,還沒有完全融入到群眾中去,在工作中新思路、新舉措不多,創(chuàng)造性工作開展不夠,工作新局面有待進一步打開。
在接下來的工作中,我將繼續(xù)按照組織的要求,恪盡職守,抓好任職村各項工作,圓滿完成工作任務(wù),不辜負上級組織的信任和群眾的期望。一是繼續(xù)加大走訪了解群眾范圍,真正融入到群眾中去,做群眾的貼心人、知心人,了解他們的訴求,為他們排憂解難。
二是在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上找的適合該村的發(fā)展路子。首先要改變該村種植模式單一的狀況,利用地域優(yōu)勢,大力發(fā)展經(jīng)濟效益高的種植業(yè)、水產(chǎn)品養(yǎng)殖業(yè)、木材加工業(yè),盡快形成“一村一品”板塊經(jīng)濟,下達力氣增加群眾收入,在此基礎(chǔ)上發(fā)展村集體經(jīng)濟,使該村走上富民強村之路。
三是繼續(xù)快速推進土地增減掛鉤工作
加快李劉樓項目區(qū)石莊村拆遷進度,確保三季度完成全村拆遷復(fù)耕,同時加快新村建設(shè)步伐,確保建設(shè)質(zhì)量,爭取早建成,早入住。
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根據(jù)縣委文件精神,為了強化社區(qū)“維護基層穩(wěn)定、服務(wù)人民群眾”的基本功能,營造全社會共同參與社區(qū)工作的新局面。選派我兼任團結(jié)社區(qū)第一書記,按照第一書記6個職責(zé)進行具體工作。同時,結(jié)合當(dāng)前“抵制非法宗教,樹立社會主義新風(fēng)尚”主題活動及社區(qū)共駐共建工作深入開展工作,為和諧社區(qū)做出一定的貢獻,F(xiàn)將社區(qū)近期主要工作匯報如下:
一、基本情況
烏什鎮(zhèn)團結(jié)社區(qū)轄區(qū)內(nèi)有26個行政企事業(yè)單位,3所學(xué)校,5座清真寺;轄區(qū)內(nèi)總戶數(shù)1865戶5702人;(其中:流動人口戶92戶167人、重點人口戶12戶13人、低保戶661戶1936人、五保戶158戶275人、特困戶50戶142、貧困戶456戶1430人、流浪兒童4名、孤兒3名、殘疾人82人)社區(qū)設(shè)有黨支部1個黨員40名,其中“四老人員”5名;團支部1個團員48名;社區(qū)有正式干部4人,聘用干部3人,大學(xué)生村官1人,“4050”及公益性崗位安置22人(“4050”人員17人,大中專畢業(yè)生5人),人事局下派勞動保障所干部4人,共34人。
二、突出黨支部抓黨建,完善黨建工作責(zé)任制和各項保障措施以黨支部抓黨建來統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)工作全局,確保社區(qū)的黨建工作在有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有預(yù)案的條件下進行。鑒于人事變動,完善黨支部設(shè)置,健全組織機構(gòu)。指導(dǎo)社區(qū)成立了5人黨支部,由2名干部擔(dān)任組織和宣傳委員,1名群眾黨員擔(dān)任紀(jì)律委員,明確黨支部抓黨建工作的分工、具體事項及工作職責(zé)。同時,指導(dǎo)黨支部完善了《社區(qū)黨員管理制度》、《干部職工管理制度》;加強干部職工隊伍建設(shè)。從強化干部職工的工作作風(fēng)入手,加強教育引導(dǎo),加強思想作風(fēng)建設(shè),進一步制定完善《干部職工管理制度》,從嚴(yán)抓好落實;加強組長、十戶長及民兵隊伍的建設(shè)。開展階段性工作匯報會,開展階段性工作評比會,通過開展系列活動解決了他們的依附思想、工作
中執(zhí)行力軟弱的問題,使他們成為維護穩(wěn)定、貫徹上級決策的帶頭者和執(zhí)行者,形成全社區(qū)上下參與,人人關(guān)心,個個支持黨建工作的良好氛圍。
三、深入開展“抵制非法宗教活動,樹立社會主義新風(fēng)尚”活動,全力維護社會穩(wěn)定
指導(dǎo)團結(jié)社區(qū)把開展“抵制非法宗教活動,樹立社會主義新風(fēng)尚”活動作為有力抓手,詳細了解了團結(jié)社區(qū)影響社會穩(wěn)定的各種隱患。同時,指導(dǎo)安排全面排查和處置影響社會穩(wěn)定的各種隱患的具體工作1、按照當(dāng)前形勢在落實包片區(qū)制度上加強人員安排。主要采取團結(jié)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包片,干部職工包居民區(qū)和家屬院的措施,把團結(jié)社區(qū)劃分為8個片區(qū),由3名領(lǐng)導(dǎo)和30名干部、53名社區(qū)“十戶長”包聯(lián)8個片區(qū)、家屬院和樓棟巷道,聯(lián)系到戶,實行動態(tài)管理。2、深入開展清查、排查工作。截止六月份,社區(qū)共組織干部開展入戶清查活動12次,調(diào)動清查干部350人次,對轄區(qū)1865戶家庭進行拉網(wǎng)式檢查排查,在抵制非法宗教活動中,我社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)穿著奇裝異服及留大胡須人員進行為期30天的專項集中整治,穿奇裝異服有18人,留大胡須的有5人,總共23人。通過我們1個月的專項整治教育活動,已接受教育揭掉面紗的有10人,未接受教育的13人。團結(jié)社區(qū)主要采取措施是對其親戚調(diào)查、了解家庭情況,對其家人、親屬已停發(fā)低保為壓力,讓親屬作其思想工作,如有親屬在政府或機關(guān)上班的,讓他們對不接受教育的親屬施加壓力。但效果稍微,我社區(qū)根據(jù)實際情況如實向上級機關(guān)匯報。同時,在重大節(jié)日、敏感時期團結(jié)社區(qū)與縣財政局、建設(shè)局、人民法院、檢察院、鎮(zhèn)派出所等單位組建了由80人的治安聯(lián)防隊,不定時在社區(qū)范圍內(nèi)開展治安聯(lián)防巡邏活動。有效的打擊了不法分子的囂張氣焰,確保轄區(qū)內(nèi)一方平安。預(yù)防了重大刑事案件、重大治安災(zāi)害事故的發(fā)生。
四、抓共駐共建工作,促進社區(qū)建設(shè)
本著“社區(qū)是我家、建設(shè)靠大家”的共建氛圍。在5月7日在團結(jié)社區(qū)會議室召開了共駐共建座談會,在會上,我作為團結(jié)社區(qū)第一書記對共駐共建工作表明態(tài)度,對團結(jié)社區(qū)現(xiàn)有的困難給予必要的幫助。同時,號召轄區(qū)單位結(jié)合自身情況積極為社區(qū)多做貢獻。通過座談、交流使轄區(qū)單位對開展共駐共建工作有了新的認(rèn)識,逐步由“局外人”變成了社區(qū)建設(shè)的“熱心人”,在會后安排社區(qū)黨支部書記和居委會主任到各單位與主要領(lǐng)
導(dǎo)見面,商討社區(qū)共建工作。收獲頗豐,5月中旬,已收到共駐共建各單位幫扶款6萬余元,協(xié)調(diào)縣住建局為社區(qū)大門口道路進行了鋪設(shè);安排團結(jié)社區(qū)與第三小學(xué)共同舉行了主題為“抵制非法宗教活動,樹立社會主義新風(fēng)尚”聯(lián)誼活動;在6月1日與駐轄區(qū)單位第一小學(xué)、殘聯(lián)共同聯(lián)誼,為慶祝六一兒童節(jié)表演等一系列共駐共建活動。
五、抓社區(qū)事務(wù),確保民生工作落到實處。
做好大接訪與做實群眾工作相結(jié)合,從源頭上化解矛盾糾紛,在每周二,在團結(jié)社區(qū)設(shè)有專門接訪辦公室,制定接訪方案、接訪日志,拉近與群眾的距離,疏緩信訪群眾的情緒。在星期二,接訪社區(qū)居民6人,其中反映的問題主要有社區(qū)居民低保問題、社區(qū)低保戶廉租房等問題,主要了解掌握情況,深入了解起因,做到親自調(diào)查研究、親自協(xié)調(diào)處理、親自督促檢查,及時、就地解決群眾反映的信訪問題,促使所包案件得到妥善處理,對受理的問題實行當(dāng)天立案交辦、每周定期督辦,明確辦理時限,社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)必須與到訪人見面。對存在實際生活困難的群眾,充分利用城市低保、農(nóng)村低保、大病救助三條保障線和廉租房等民生工程,采取有形與無形相結(jié)合的方式,根據(jù)具體情況因案施策,解決上訪群眾的合理訴求和實際生活困難。對暫時不具備解決條件、可以逐步變通解決的,由社區(qū)列出解決時間表,并做好面向群眾的溝通工作,進一步理順了群眾情緒,爭取群眾的理解和信任,從而樹立起縣委、政府的威信。下一步打算:
1、創(chuàng)建社區(qū)干部良好的辦公環(huán)境,準(zhǔn)備對社區(qū)辦公室墻面進行粉刷,對服務(wù)大廳進行重新布置,爭取利用社區(qū)有限的辦公場地為老干部建立活動室。
2、提高社區(qū)干部人員辦公能力,進行培訓(xùn),學(xué)習(xí)雙語、計算機,準(zhǔn)備與共駐共建單位商量購買5臺計算機,帶動社區(qū)干部辦公效率。
3、努力做好社區(qū)綠化工作,充分利用社區(qū)內(nèi)的宣傳欄、黑板報提升社區(qū)居民素養(yǎng),創(chuàng)建清潔安靜、溫馨和諧、舒適優(yōu)美的人居環(huán)境。
4、加強維穩(wěn)工作力度,順利迎接黨的十八大召開。
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