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1五年級數(shù)學集體備課總結

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1五年級數(shù)學集體備課總結

嘎灑鎮(zhèn)嘎棟小學201*-201*學年下學期五年級數(shù)學組集體備課總結

本學期我們強調了集體備課的重要性,集體備課的目的,集體備課的計劃,展開了討論,比如教案的流程,教案的格式,集體備課的時間,每個人承擔的任務,如何合理使用集體備課的教材?傮w有如下幾點。

一-制定制度,進行操作

1.固定時間、地點、人員:以年級組為單位,固定每兩周一次,備課組長做好考勤記錄。

2、安排人員整理,確定了每位老師備課的內容,以及上交時間。負責人進行初審。

3.固定各次備課內容:為了減少盲目性,開學初,各科組長就組織一次全科性集體備課,主要討論本學期的教學方向、重點研討內容、教學時間的調配等宏觀性的問題,再根據(jù)教材編排體系,制定好本科集體備課計劃。各年級根據(jù)科計劃制定年級備課計劃,安排好備課內容和中心發(fā)言人,讓每個教師都心中有數(shù)。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性、實效性。

集體備課時,我們主要討論下周上課內容、重點、難點、注意點及學生容易出錯的地方、教學策略等等,大家有備而來,發(fā)言踴躍,不管是經(jīng)驗豐富的老教師還是剛剛步入教壇的新教師,都自覺把個體納入到群體中去,集思廣益,個人素質得到充分的展現(xiàn)與提高。

4.結合本班實際修改:各教師領到資料后,必須根據(jù)本班具體情況,對教案進行修改補充,甚至再創(chuàng)造,力求體現(xiàn)一種共性和個性完美的結合。

5.及時反饋改進:人總是在不斷的反思中進步的。為了吸取經(jīng)驗,總結教訓,我們要求老師一課一反思,記下課堂發(fā)生的事件,每次集體備課時首先討論交流上周教后感,必要時請有關專家解難釋疑。二、重視理論聯(lián)系實際,備課為課堂服務

提高集體備課的實效集體備課只是形式,目的在于提高教師的專業(yè)水平,把“教科研為提高教學質量服務”的工作落到實處。理論聯(lián)系實際,我們不僅停在紙上,我們在集體備課中還進行了自已的得意片段教學,在集體備課中展現(xiàn)自已的特色,14周時一年級的備課組長江金鳳老師上了一個的教學片段,儒堂的袁斌老師上了一個的教學片段,這樣更加提高發(fā)集體備課的質量,又提升了老師的水平。16周時我們開展了集體備課研討活動,一,五年級備課組集體備好了一節(jié)課,并定好由玉融小學張莉,鄭萍老師承擔上課的任務。上完課后,老師們進行了熱烈的討論,充分肯定了這兩節(jié)課的優(yōu)點,同時提出了意見。從這兩節(jié)課來看,集體備課是有質量的,集合了大家的智慧,同時也展現(xiàn)了個人的特色。我們每次的活動都有影像資料,同時也有文字記錄。三、在集體備課中老師成長了。

通過一個學期的集體備課,老師們認真鉆研教材,自已先獨立編寫教案,然后給大家一起審核,老師們你一言,我一語,互相交流,

積極討論,在爭議中成長了,有了收獲,然后帶到課堂去,自已再進行加工,這樣一來二去,你看從來沒有在大型場合開課的鄭萍老師都開了課,用他自已的話說,這是他幾十年來的一次突破。而且通過這樣的活動,老師有了更多交流的機會,提供了鍛煉的平臺。而且也帶動了很多中年老師學習電腦的積極性。他們都主動去學習電腦,也有一些從來沒有摸過電腦的中老年老師,也表示要去培訓電腦。這就是活動中老師們成長了。四、及時總結反思,得到提升

這個學期結束了,每個參與集體備課的老師進行及時總結反思,撰寫了自已的案例與反思,寫出了這個學期來自已集體備課中的困惑,還認真寫出了自已的體會和總結。五、不足之處

一、五年級集體備課中五年級的教師年輕人多,而一年級的教師中,老教師偏多,而這些老教師中很多不會用電腦,他們打印材料比較麻煩,有時不能及時上交,不能及時打印材料,有的又要處處去麻煩學校的其它老師,增加了學校的一些負擔。怎么解決這些麻煩,這也是我們下學期重點要解決的問題。爭取做得更好。

201*年7月

擴展閱讀:五年級數(shù)學集體備課總結

五年級數(shù)學集體備課總結

新課程特別強調教師要有合作精神,集體備課讓教師,發(fā)揮集體的智慧,以期在思維的碰撞中產(chǎn)生更多的火花,幫助教師加深對教材的理解,拓展教學思路,本學期我們開展了14次集體備課活動,在數(shù)學集體備課中,我是一個組織者,又是一個參與者,F(xiàn)將這個學期的數(shù)學集體備課做一個階段總結。

這個學期的集體備課開學初上課前就開展了第一次活動,在第一次的活動中,我們強調了集體備課的重要性,集體備課的目的,集體備課的計劃,展開了討論,比如學案的流程,學案的格式,集體備課的時間,每個人承擔的任務,如何合理使用集體備課的教材?傮w有如下幾點。

一、制定制度進行操作

1.固定時間、地點、人員:以年級組為單位,固定每雙周一次,星期二下午兩節(jié)課后,在辦公室進行集體備課,備課組長做好記錄。

2.安排人員整理,確定了每位老師備課的內容,以及上交時間。負責人進行初審。

3.固定各次備課內容:為了減少盲目性,開學初,我組就組織一次全科性集體備課,主要討論本學期的教學方向、重點研討內容、教學時間的調配等宏觀性的問題,再根據(jù)教材編排體系,制定好集體備課計劃。根據(jù)計劃制定年級備課計劃,安排好備課內容和主備人,讓每個教師都心中有數(shù)。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性、實效性。集體備課時,我們主要討論下周上課內容、重點、難點、注意點及學生容易出錯的地方、教學策略等等,組員有備而來,發(fā)言踴躍,都自覺把個體納入到群體中去,集思廣益,個人素質得到充分的展現(xiàn)與提高。

4.結合本班實際修改:各教師拿到學案后,必須根據(jù)本班具體情況,對學案進行修改補充,甚至再創(chuàng)造,力求體現(xiàn)一種共性和個性完美的結合。

5.及時反饋改進:人總是在不斷的反思中進步的。為了吸取經(jīng)驗,總結教訓,我們要求老師一課一反思,記下課堂發(fā)生的事件,每次集體備課時首先討論交流上周教后感。

二、重視理論聯(lián)系實際備課為課堂服務

提高集體備課的實效,目的在于提高教師的專業(yè)水平,把“教科研為提高教學質量服務”的工作落到實處。理論聯(lián)系實際,我們不僅停在紙上,我們在集體備課中還進行了自已的得意教學片段回顧,在集體備課中展現(xiàn)自已的特色,每個數(shù)學老師都通過集體備課進行了一年級課的同課異構,這樣不但提高集體備課的質量,又提升了老師的水平。上完課后,老師們進行了熱烈的討論,充分肯定了這兩節(jié)課的優(yōu)點,同時提出了意見。從這節(jié)課來看,集體備課是有質量的,集合了大家的智慧,同時也展現(xiàn)了個人的特色。

三、在集體備課中老師成長了

通過一個學期的集體備課,老師們認真鉆研教材,自已先獨立編寫學案,然后大家一起審核,老師們你一言,我一語,互相交流,積極討論,在爭議中成長了,有了收獲,然后帶到課堂去,自已再進行加工。通過這樣的活動,老師有了更多交流的機會,提供了鍛煉的平臺,在活動中老師們成長了。

四、及時總結反思得到提升

這個學期快結束了,每個參與集體備課的老師進行及時總結反思,撰寫了自已的案例與反思,交流了這個學期來自已集體備課中的困惑,還認真寫出了自已的體會和總結。

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