201*年就業(yè)援助聯(lián)絡(luò)員工作總結(jié)

201*年聯(lián)幫北蔡就業(yè)援助服務(wù)社

工作報告

在時間的穿梭中，09年的工作即將步入尾聲。在金融風(fēng)暴的大環(huán)境下，201*年的就業(yè)援助工作是異常忙碌的一年，更得到各界的高度重視。簡單匯報一下09年北蔡鎮(zhèn)的就業(yè)援助工作：一、隊伍基本情況

北蔡鎮(zhèn)就業(yè)援助服務(wù)社現(xiàn)共有就業(yè)援助員59人，其中居委援助員45人，村委援助員14人。09年因離職、退休等原因調(diào)整就業(yè)援助員11名。

二、業(yè)務(wù)工作開展情況1、就業(yè)援助特別活動

201*年1月10日我鎮(zhèn)開展了以“就業(yè)援助你我他、真情相助度難關(guān)”為主題的就業(yè)援助周活動。在活動開展期間，共推薦19名就業(yè)困難人員上崗，發(fā)放勞動保障宣傳資料300多張，同時為3名家庭困難、就業(yè)困難的雙困人員送上崗位，送上溫暖。真正做到將政策、崗位、溫暖送到援助對象手中。

201*年3月28日北蔡鎮(zhèn)舉辦了以“全力以赴保發(fā)展，形成合力促就業(yè)”為主題的大型綜合招聘會。此次招聘會吸引了45家單位參與，提供就業(yè)和見習(xí)崗位達1010個。據(jù)統(tǒng)計，活動當天共吸引了3000多人參與，在崗位招聘區(qū)，有1409人參加了應(yīng)聘面試，其中118人被當場錄用，344人通過初試；在見習(xí)受理區(qū)，受理見習(xí)報名320人，其中194人通過了初試。201*年9月10日至9月30日，開展了“迎國慶、迎世博就業(yè)援助進家入戶”專項活動，期間積極開展送政策、送技能、送崗位活動，為32名特殊困難援助對象提供了入戶援助的活動，取得良好的效果。2、調(diào)查工作

今年我社開展了多項重要調(diào)查任務(wù)

（1）應(yīng)屆畢業(yè)生調(diào)查。在今年2月，根據(jù)勞務(wù)所要求，對09年即將畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生進行摸底調(diào)查，做好應(yīng)屆畢業(yè)生一人一表求職登記及月度上報跟蹤結(jié)果制度，在掌握數(shù)據(jù)的情況下，積極推進應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)促進工作，并對服務(wù)對象進行跟蹤。截至10月底北蔡鎮(zhèn)大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生863人，高中及以下應(yīng)屆畢業(yè)生279人，共計1142人的就業(yè)率為83%。

（2）09年應(yīng)屆困難家庭畢業(yè)生調(diào)查。通過我社就業(yè)援助員的調(diào)查，在較短的工作時間內(nèi)排摸出困難家庭應(yīng)屆畢業(yè)生68名，其中34名大專以上學(xué)歷，34名高中以下學(xué)歷。針對以上人員的情況我鎮(zhèn)在推薦他們參加各類應(yīng)屆畢業(yè)生專場招聘會的同時，制定了專門的工作方案，截至9月底68名困難學(xué)生全部完成推薦工作。

（3）對北蔡鎮(zhèn)全部失無業(yè)人員進行求職意向調(diào)查。今年3月我鎮(zhèn)對轄區(qū)內(nèi)15897名失無業(yè)人進行關(guān)于個人意向的調(diào)查。調(diào)查覆蓋未實現(xiàn)就業(yè)的失業(yè)、無業(yè)、征地、協(xié)保、農(nóng)富五類人員，對人員類別、學(xué)歷、個人意向進行分類調(diào)查統(tǒng)計，掌握35歲以下青年、殘疾人、受金融風(fēng)暴影響遭退工等各類人員人數(shù)。（4）經(jīng)濟調(diào)查中心調(diào)查任務(wù)。在5月、6月、10月分別接受了浦東經(jīng)濟調(diào)查中心關(guān)于新區(qū)新區(qū)失業(yè)率調(diào)查、人口變動調(diào)查等任務(wù)，相關(guān)責任援助員在中心老師的指導(dǎo)下按時完成調(diào)查任務(wù)。

（5）10月份，北蔡鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所要求就業(yè)援助服務(wù)社對應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)渠道進行調(diào)查。服務(wù)社在對應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)率進行調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)應(yīng)屆畢生自主應(yīng)聘實現(xiàn)就業(yè)、學(xué)校推薦、父母介紹等9類就業(yè)渠道進行進一步的調(diào)查分類。3、崗位開發(fā)及勞動力資源匹配工作

拓崗是就業(yè)援助員的重要工作任務(wù)，今年北蔡鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所將就業(yè)援助員的拓崗工作定義為崗位開拓工作和勞動力資源匹配工作。在年初制定了各援助員的拓崗指標數(shù)，在鼓勵援助員完成勞動力資源匹配的工作后，能夠自行發(fā)掘就業(yè)崗位，全方位共同努力做好就業(yè)援助工作。至10月底援助員共完成崗位開拓及資源匹配1585人，圓滿完成年初的拓崗指標。三、隊伍管理工作

1、擬定工作臺帳。在08年年底時擬定了就業(yè)援助員工作臺帳，并進行統(tǒng)一裝訂和印刷。擬定新的援助員工作臺帳的目的是量化就業(yè)援助員的日常工作，使我們的工作有記錄，有統(tǒng)計。便于我們年終數(shù)據(jù)統(tǒng)計，也更直觀的反應(yīng)我們援助員的工作內(nèi)容。

2、《201*年度北蔡鎮(zhèn)就業(yè)援助工作目標管理責任書》的修改和簽訂工作。在新年伊始對目標管理責任書進行討論和修改，按照目前就業(yè)援助員的工作職責和內(nèi)容制定責任書，同時結(jié)合責任書制定了一系列考核機制、和優(yōu)勝劣汰機制。四、201*年工作重點1）狠抓基礎(chǔ)工作。

201*年北蔡鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所將對崗位開發(fā)工作進行新的改革，開設(shè)專門的勞動力市場。就業(yè)援助服務(wù)社的工作側(cè)重點將從原來的崗位開發(fā)轉(zhuǎn)移到提供勞動力資源工作上來。要掌握大量的勞動力資源必須從最基礎(chǔ)的人員信息開始，從而迫使服務(wù)社必須狠抓援助員的基礎(chǔ)工作。我們將加大對援助員的基礎(chǔ)工作管理和考核的力度，為即將到來的新改革打好扎實的基礎(chǔ)。

2）做好北蔡鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)平臺軟件的使用工作。

北蔡鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所自主開發(fā)的就業(yè)服務(wù)平臺（即援助員網(wǎng)上操作管理系統(tǒng)）已于09年9月正式上線，今年10月至12月作為軟件的試運行階段已開始進行操作。201*年北蔡鎮(zhèn)就業(yè)援助服務(wù)社將在做好基礎(chǔ)臺帳的同時，逐步熟悉就業(yè)服務(wù)平臺的操作流程，爭取在10年實現(xiàn)就業(yè)援助過程網(wǎng)上操作，崗位信息工作網(wǎng)上匹配。

聯(lián)幫北蔡就業(yè)援助服務(wù)社

201*年11月

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201*年就業(yè)援助月活動工作總結(jié)

歲末年初之際，為進一步做好轄區(qū)就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作，幫助就業(yè)困難群體盡早實現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會聯(lián)合發(fā)布的文件要求，街道勞動保障事務(wù)所決定于201*年12月10日起在轄區(qū)內(nèi)全面開展此項活動。街道勞動保障所緊緊圍繞“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”的主題，通過精心組織策劃，確定援助重點，以積極落實各項就業(yè)扶持政策為抓手，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)援助月活動�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、統(tǒng)一思想，高度重視

“就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程，街道勞動保障所高度重視,組織全所人員及社區(qū)專干認真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展201*年就業(yè)援助月活動的通知》，在思想上形成合力，確保就業(yè)援助月活動的順利開展。

二、深入基層，強化宣傳

為了確保援助月活動取得實效，街道勞動保障所充分依托各社區(qū)勞動保障工作平臺，深入轄區(qū)就業(yè)困難人員家庭，廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員登記認定條件和本次援助活動具體內(nèi)容以及國家和地方就業(yè)扶持政策等信息。共組織了5次社區(qū)專場招聘會，摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員86人，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)

52人，幫助就業(yè)困難人員政策咨詢369人次，為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。

三、豐富內(nèi)容，完善服務(wù)

（一）幫扶到人。對認定的幫扶援助對象，尤其是家庭貧困的為就業(yè)高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員進行家訪，提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo)，讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間，講清講明講透政策內(nèi)容，詳細告知政策享受具體操作流程，幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)，享受國家相關(guān)的扶持政策。

（二）崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署，組織了有針對性的就業(yè)困難人員專場招聘會，為他們提供即時的就業(yè)崗位、就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)，為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。

（三）政策到位。通過援助月活動，逐一落實每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼，對已靈活就業(yè)的“4050”人員，幫助其參加社會保險，并落實社會保險補貼。

（四）服務(wù)到家。通過幫扶聯(lián)系卡、一對一貼身服務(wù)、與援助對象簽訂服務(wù)協(xié)議等形式的精細化服務(wù)，為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式，開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。

四、建立制度，確保長效

在建立幫扶責任制度方面，一是依托社區(qū)勞動保障工作服務(wù)平臺，開展服務(wù)進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動，將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層；二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責任心強、善于與人溝通的工作人員負責接受就業(yè)援助咨詢工作。

在建立援助長效機制方面，加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度，確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。在街道服務(wù)大廳設(shè)立專門政策咨詢窗口，為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù)，同時通過動員轄區(qū)各方力量，統(tǒng)籌兼顧，多管齊下，為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助。

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