任期內(nèi)黨支部工作總結(jié)

任期內(nèi)黨支部工作總結(jié)

綜采三區(qū)黨支部

本屆任期內(nèi)，綜采三區(qū)黨支部在礦黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員群眾，以安全生產(chǎn)為中心，深入開展黨建工作，并取得了優(yōu)異的成績�，F(xiàn)在由我作為黨支部書記把本屆任期內(nèi)黨支部工作情況總結(jié)如下：

綜采三區(qū)黨支部積極響應(yīng)礦黨委黨建工作計劃安排，在力求黨建工作內(nèi)容創(chuàng)新、形式創(chuàng)新上多下功夫，從嚴(yán)從細(xì)抓好各項黨建工作內(nèi)容的落實，重點落實到黨建項目化工作中去；同時開展了建設(shè)基層黨支部、安全生產(chǎn)創(chuàng)先爭優(yōu)等一系列活動。與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部、雙目標(biāo)活動以及黨員安全責(zé)任區(qū)等活動有機結(jié)合起來，從而使班子更加團(tuán)結(jié)，使黨員干部的理論水平和思想素質(zhì)有明顯的提高，支部活力更加增強，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有明顯增強。協(xié)助區(qū)隊順利完成原煤生產(chǎn)任務(wù)，安全上杜絕了輕傷以上事故發(fā)生�，F(xiàn)將我區(qū)支部工作匯報如下：

一、完善各項制度，加強班子建設(shè)。黨支部完善了“三會一課”、“政治學(xué)習(xí)”等制度。支部成員做到了學(xué)習(xí)、開會必到、商定重大事情必到。區(qū)班子成員人人做到自覺遵章守紀(jì)，認(rèn)真落實區(qū)各項制度。經(jīng)常開展批評與自我批評、加強團(tuán)結(jié)促進(jìn)協(xié)調(diào)。認(rèn)真組織召開民主生活會。區(qū)黨支部為召開好民主生活會，在廣泛征求職工意見的基礎(chǔ)上，讓每一名班子成員結(jié)合自身安全、管理、生產(chǎn)、生活及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，堅持每半年召開一次民主生活會。會上，班子成員發(fā)言的同時，相互之間針對各自在安全、管理、生產(chǎn)、生活及黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作中存在的問題，相互指出各自的不足，并相互提出批評與自我批評，相互之間表示真誠的接受。同時，針對不足，各自制定了整改措施，認(rèn)真加以整改，從而促進(jìn)了全區(qū)各項工作穩(wěn)步健康發(fā)展。

二、積極開展黨建項目化工作，培養(yǎng)綜采技能人才。根據(jù)我技術(shù)老工人退休或調(diào)至輔助單位，技術(shù)人員大批流失、不能滿足綜采生產(chǎn)需求的現(xiàn)實困境，綜采三區(qū)黨支部于201*年11月設(shè)立了《加強綜合機械化采煤專業(yè)技能人才培養(yǎng)》主題黨建項目。成立由黨支部書記為組長的人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組長主抓各專業(yè)技術(shù)小組的培訓(xùn)，包括理論培訓(xùn)和現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)。全體黨員擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)人才的重任，有技術(shù)的黨員當(dāng)老師，無技術(shù)黨員當(dāng)徒弟。小組同時注重班組管理人才的培養(yǎng)，推薦有一定管理水平的青年職工，特別是大中專和技校畢業(yè)生。根據(jù)具體工作實際，本著干什么，學(xué)什么的原則，由主管技術(shù)員編寫教材，對職工進(jìn)行理論技術(shù)培訓(xùn)，多種培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合，不時地進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)。把“師帶徒”培訓(xùn)作為重點培訓(xùn)。對文化水平比較高，大中專畢業(yè)生和技校畢業(yè)生要進(jìn)行重點培養(yǎng)，不但要求他們學(xué)技術(shù)而且要求他們學(xué)管理，必要時提拔他們擔(dān)任班長。充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿作用，極大限度地調(diào)動師傅真心教，徒弟熱心學(xué)的積極性�！皫煄�徒”成果進(jìn)行檢查月度考核、季度評比、獎優(yōu)罰劣。凡是“精一門、會二門、通三門”的將給予嘉獎。

黨建項目取得了預(yù)期效果：在集團(tuán)公司技術(shù)比武中，主管技術(shù)員黃原場獲采煤技術(shù)員比武第三名，煤機司機黃小星獲第八名，技師朱興民、劉偉在“名師高徒”大賽中獲優(yōu)勝獎。職業(yè)技能鑒定中，李國良獲得支架技師，郁光署等3人獲得高級工，朱存書獲中級工。全區(qū)現(xiàn)有7名技師、8名高級工、10名中級工。今年又有30多名職工報名參加中高級工、技師和高級技師的技能鑒定；一大批綜采檢修、操作工技術(shù)力量得到顯著提高，為安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。組織全體黨員收看反腐倡廉警示教育片，增強班子成員和全區(qū)黨員干部廉潔從業(yè)的責(zé)任意識。制定

職權(quán)項目流程圖及風(fēng)險點防控措施。區(qū)管理人員集中制定單位職權(quán)項目流程圖，以及各環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險點及防控措施，公示后上交礦紀(jì)委。區(qū)黨支部堅持每月召開一次黨風(fēng)廉政座談會和廉政學(xué)習(xí)會，開展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政警示教育活動，組織黨員干部收看廉政專題片，每季度組織一次黨課活動，結(jié)合黨課，教育黨員干部遵章守紀(jì)，杜絕吃拿卡要，多為職工辦實事、好事，關(guān)心職工疾苦。任期內(nèi)，全區(qū)沒有出現(xiàn)一例黨員干部違紀(jì)現(xiàn)象。

四、保證黨員發(fā)展質(zhì)量。黨支部注重日常對積極分子預(yù)備黨員的培養(yǎng)及考核，保證黨員發(fā)展質(zhì)量。通過支委會和支部大會，研究通過黨員發(fā)展，以及做好積極分子外調(diào)政審材料。率先開展了發(fā)展黨員公開答辯，保證了黨員發(fā)展質(zhì)量。本屆任期內(nèi)，區(qū)黨支部嚴(yán)格按照入黨程序，發(fā)展正式黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子1名，發(fā)展預(yù)備黨員1名，讓那些表現(xiàn)突出，思想先進(jìn)，立志為黨奮斗終身的職工積極向黨組織靠攏，不斷為黨注入新鮮血液。同時，支部每月按時收繳黨費，并予以公開，接受監(jiān)督。

五、體察民情、記好民情日記。綜采三區(qū)黨支部把職工冷暖掛心上，經(jīng)常深入社區(qū)困難職工家庭、醫(yī)院看望慰問職工。了解職工思想動態(tài)，解決難點、熱點問題，保持職工隊伍穩(wěn)定。

六、開展科區(qū)公開聽證會。把每季度單位職工關(guān)心的焦點問題尤其是經(jīng)濟(jì)分配情況，單位各項規(guī)章制度的制定情況，職工福利待遇，活動經(jīng)費、救濟(jì)金發(fā)放等項目進(jìn)行了公開聽證。做到科區(qū)事務(wù)透明化。

七、加強黨員黨性教育。黨員干部深入學(xué)習(xí)十八大精神，認(rèn)真寫學(xué)習(xí)體會。結(jié)合自身工作，能夠全面、細(xì)致地查找自身存在的問題，提出今后的整改措施及努力方向。并認(rèn)真開展了批評與自我批評，使黨員干部、班子成員進(jìn)一步改變了工作作風(fēng)。涌現(xiàn)出了許多好人好事。通過此項活動的開展，黨員的黨性進(jìn)一步增

強了，工作積極性提高了，帶頭作用的發(fā)揮比過去增強了，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了較好的發(fā)揮。

八、堅持開展班前五分鐘黨課。我們把十八大精神和黨史黨建知識、安全生產(chǎn)知識、集團(tuán)公司和礦安全管理措施制作成課件，在會議室的電視機上播放并由值班人員帶領(lǐng)指導(dǎo)學(xué)習(xí)，提高全區(qū)職工的愛國、愛崗敬業(yè)熱情和安全意識。

九、支部的各項基礎(chǔ)工作及各項活動的開展進(jìn)展順利有效。全年召開支委會11次，支部大會4次，召上黨課4次，上交黨費2640元。開展家訪15次，談心19人次，黨政工領(lǐng)導(dǎo)親自看望、慰問工傷職工姚欽山。在黨員安全責(zé)任區(qū)、雙目標(biāo)等活動中，黨員提合理化建議42條，查處隱患120次，避免傷人事故發(fā)生8次。支部目標(biāo)和黨員目標(biāo)得到較好完成。制訂了黨員干部崗位標(biāo)準(zhǔn)，黨員班長崗位標(biāo)準(zhǔn)，黨員崗位標(biāo)準(zhǔn)。此外，安全自主管理及今年安全新舉措的落實效果突出，黨支部通過對職工安全培訓(xùn)，大大提高了職工的安全意識，杜絕了輕傷以上事故。

四、計劃生育及綜合治理工作。

計劃生育方面，堅持黨政一把手負(fù)總責(zé)，積極宣傳計劃生育政策，完善了計劃生育信息平臺，做好計劃生育生殖健康檢查和計生信息反饋工作，杜絕了違法生育現(xiàn)象，完成了年度計劃生育工作目標(biāo)考核。

綜合治理方面，堅持綜合治理，群防群治，齊抓共管。每天堅持庫房、辦公室巡查排除隱患，每月開展一次法制宣傳教育，摸排一次重點人員，召開一次綜合治理會議，保持了治安穩(wěn)定，實現(xiàn)了區(qū)隊平安和諧。

同志們，在全區(qū)黨員的共同努力下，本屆黨支部的黨建工作有了新的突破，201*年被礦評為“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”；榮獲黨建項目化先進(jìn)單位；被礦評為綜合治理先進(jìn)單位。成績的

取得與黨員隊伍凝聚力分是不開的。

榮譽只能代表過去，綜采三區(qū)黨支部將面臨新的挑戰(zhàn)，新的困難與壓力也同時并重，讓我們繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良作風(fēng)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，為搞好支部黨建和區(qū)隊安全生產(chǎn)工作而努力奮斗，把各項工作邁上新臺階，為楊莊礦發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)！

謝謝大家！

201*

綜采三區(qū)黨支部年7月日

擴展閱讀：黨支部三年任期總結(jié)

海福路社區(qū)黨支部三年任期工作總結(jié)

（201*年12月7日）

同志們：

渝北區(qū)回興街道海福路社區(qū)黨支部建立于201*年3月，位于渝北主城區(qū)，面積3平方公里。轄區(qū)有木魚石花園、伴山名都、頤泰苑等39個高檔花園小區(qū)，123幢居民樓，20個駐區(qū)企、事業(yè)單位（龍頭企業(yè)5家）、大中小學(xué)4所，總?cè)丝?7600人，居民小組20個�，F(xiàn)有黨員43名，其中具有大專以上學(xué)歷17名，入黨積極分子5名、社區(qū)專職干部6名，均為大專文化。

海福路社區(qū)是渝北大開發(fā)背景下的一個新興社區(qū)，居民來自全市各地，既有本地農(nóng)轉(zhuǎn)非居民，又有渝中區(qū)、江北城拆遷戶，還有三峽移民，社會矛盾較為集中，群眾基礎(chǔ)薄弱。黨支部在回興街道黨工委、辦事處的指導(dǎo)下，在社區(qū)黨員、居民的支持下，堅持“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，以人為本，服務(wù)為民，努力倡行講實干、重實效，創(chuàng)佳績的工作作風(fēng)。緊緊依靠各方力量，不斷開拓創(chuàng)新，探索黨建工作新路子，建設(shè)現(xiàn)代服務(wù)型基層黨組織，著力構(gòu)建和諧社區(qū)。

一、本屆社區(qū)黨支部取得的工作實效

（一）、加強陣地建設(shè)強化以社區(qū)服務(wù)為依托的硬件建設(shè)。社區(qū)黨支部成立時，臨時租用了40多平方米的辦公室，社區(qū)干部為落實辦公陣地，整天東奔西跑，積極主動爭取區(qū)委、區(qū)府以及相關(guān)部門對我們給予大力的支持，街道黨工委、辦事處通過多次協(xié)商，

并投入巨資200余萬元，為我們修建了如今這棟面積約800平方米的辦公樓，并配置了電腦、傳真機、背投電視機、電影機、數(shù)碼攝影機、照相機等一流的辦公設(shè)施�，F(xiàn)在，樓內(nèi)有干凈整潔的辦公室，設(shè)施先進(jìn)的檔案室,便民利民的警務(wù)室，老年活動室，托老所；寬敞明亮的書畫閱覽室、電教室、會議室無一不體現(xiàn)出服務(wù)完善、功能齊備。按照居民的意愿，社區(qū)黨支部積極爭取多方支持，在辦公樓旁還修建了1500平方米的休閑健身廣場，為豐富居民的文化生活，提高社區(qū)的文明程度打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）、加強組織和思想建設(shè)以“三個代表”重要思想為抓手，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象。

1、我黨支部黨員干部通過街道黨工委、辦事處嚴(yán)格考試考核，居民選舉按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”選舉原則，選齊配強了班子，兩委班子成員個個愛崗敬業(yè)，懂管理，精業(yè)務(wù)，具有較強的服務(wù)意識和依法辦事的能力。

2、社區(qū)黨支部不定期組織社區(qū)黨員、干部、居民代表學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，并利用每月20日黨員電教日，不定期召開研討會等形式組織開展解放思想大討論，從理論上提高，從作風(fēng)上深入，從工作上務(wù)實，從而以超前的思路，務(wù)實的工作，廉潔的形象推動社區(qū)基層組織建設(shè)。

3、搞好黨員調(diào)查摸底，加強流動黨員管理。由于轄區(qū)開發(fā)未完善，新入住居民較多，人員復(fù)雜。我們制定了社區(qū)流動黨員登記卡，社區(qū)還對組織關(guān)系未轉(zhuǎn)入我社區(qū)的黨員進(jìn)行了調(diào)查，了解掌握各樓院

所住居民和黨員情況，并給每棟樓做了一塊公示牌，公示了社區(qū)服務(wù)電話、警務(wù)電話、樓長姓名、黨員人數(shù)、樓院居住人數(shù)，采取各種管理方式，使社區(qū)黨支部掌握了第一手資料，保證了組織找黨員，黨員找社區(qū)的有效管理機制。

4、選樹典范，積極開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動。在社區(qū)黨支部內(nèi)開展各類創(chuàng)優(yōu)爭先活動，并組織開展了優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡報告會活動，謳歌先進(jìn)，樹立典型，倡導(dǎo)“文明新風(fēng)進(jìn)萬家”，鼓舞和激勵更多的優(yōu)秀青年向黨組織靠攏，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在黨員中還開展了“一個黨員一面旗，我為黨旗添光彩”等活動，通過這些活動鼓舞和帶動更多的黨員同志參與到創(chuàng)優(yōu)爭先活動中來。

（三）、規(guī)范管理，深化服務(wù)，積極推進(jìn)“三個文明”建設(shè)。1、建章建制，規(guī)范管理。

嚴(yán)格規(guī)范的管理，是各項工作順利開展的有利保證。社區(qū)黨支部建立了各種規(guī)章制度22個，為便于監(jiān)督考核，我們還制定了相應(yīng)的目標(biāo)考核表，分發(fā)到各小區(qū)居民手中，交群眾測評，將各項制度的執(zhí)行情況進(jìn)行細(xì)化和量化，定期整改和限時向群眾通報整改情況，做到科學(xué)考評、嚴(yán)格管理。

2、社區(qū)黨支部居務(wù)公開，建立群眾監(jiān)督機制。

社區(qū)黨支部監(jiān)督居委會，并將居委會的各種情況公布于眾，將群眾關(guān)心的大事、難事交由社區(qū)黨員、樓長和居民代表討論，廣泛收集群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，再作決策。通過這一機制的建立，既增強了社區(qū)的政務(wù)透明度，又提高了社區(qū)干部的辦事效率，更進(jìn)一步融洽

了社區(qū)黨支部和居民間的關(guān)系。

（四）、以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點，完善社區(qū)服務(wù)的工作平臺。在全市率先建立并開通了社區(qū)網(wǎng)站，依托網(wǎng)絡(luò)深化社區(qū)服務(wù)，讓社區(qū)居民得到了實惠。一是建立了社區(qū)專門網(wǎng)頁。為摸清轄區(qū)每戶居民的基本情況，社區(qū)黨員干部頂著烈日、冒著酷暑，走家串戶，逐一調(diào)查，建立了網(wǎng)上資料庫；使社區(qū)居民足不出戶就能通過網(wǎng)頁了解社區(qū)概況、社區(qū)動態(tài)、黨群建設(shè)、文化活動等方面的情況，同時，還能在網(wǎng)頁的社區(qū)服務(wù)專欄中了解到下崗失業(yè)人員的小額貸款、低保須知、就業(yè)需求、社保等方面的政策。二是開設(shè)電子郵箱。每位社區(qū)干部都在社區(qū)網(wǎng)站上設(shè)有電子郵箱，并將郵箱地址和自己的服務(wù)內(nèi)容向社區(qū)居民公布，社區(qū)居民不需到居委會就能“找”社區(qū)干部聯(lián)系和咨詢有關(guān)事宜。三是搭起社區(qū)與居民的“連心橋”。開展“四送”活動暖民心。不斷創(chuàng)新“四送”活動載體，給居民送觀念、送服務(wù)、送技能、送信息。通過“四送”活動的開展，為社區(qū)失業(yè)人員解決了就業(yè)問題，為個別特困居民解決了溫飽問題，幫助300多名下崗失業(yè)人員解決了再就業(yè)問題。

（五）、以載體創(chuàng)新為重點，完善社區(qū)服務(wù)的長效機制。

1、開展了黨員“五進(jìn)”社區(qū)活動。社區(qū)成立了有25名黨員組成的“五進(jìn)”社區(qū)志愿者隊伍，20人的社區(qū)治安義務(wù)巡邏隊，由社區(qū)黨支部定期組織他們開展文體、科教、衛(wèi)生、法律和警務(wù)等方面的活動，并制作了專門的活動記錄本，將社區(qū)黨員干部開展志愿活動的情況納入了民主評議和年終考核的重要內(nèi)容，初步建立起了黨員“五進(jìn)”

社區(qū)的服務(wù)機制。

2、建立了愛心“儲蓄所”。為進(jìn)一步增強對社區(qū)困難群眾幫扶的主動性和及時性，按照街道黨工委的統(tǒng)一要求，我們成立了愛心捐贈小組，建立了愛心“儲蓄所”。制作了愛心“儲蓄卡”、“求助卡”和愛心捐贈箱，向轄區(qū)單位和群眾發(fā)放愛心儲蓄倡議書1000余份，已接受愛心儲蓄108份，其中，捐贈現(xiàn)金5000余元，衣物120多件，提供焊接、裝修、家電維修、美容美發(fā)等技能培訓(xùn)15種，提供就業(yè)崗位50多個。目前，已有7位社區(qū)特困居民得到愛心儲蓄所的幫助。因臥床不起的老黨員陳順志，久病致貧，無錢購藥，社區(qū)黨支部及時為他送去了350元的藥品，緩解了他的病痛。鄔光胤，王橋等16名下崗失業(yè)人員通過愛心“儲蓄所”提供的就業(yè)崗位，重新走上了工作崗位。

3、文化活動聚民心。社區(qū)建設(shè)是新事物，在不斷的實踐和探索中，社區(qū)黨支部干部認(rèn)識到：社區(qū)居民分布散亂，思想渙散，自由性大，不易管理，要將社區(qū)居民凝聚起來，形成合力，開展健康有益的文化活動，培育文明時尚的社區(qū)文化是最好的方式。

社區(qū)的圖書閱覽室、文化活動室、乒乓球室，隨時向社區(qū)居民免費開放，每天到這里來讀書、看報、下棋、打球的群眾絡(luò)繹不絕。去年上半年，社區(qū)又購置了電影放映機，特別是社區(qū)開展黨員先進(jìn)性教育活動以來，社區(qū)的黨員干部們自己出資租了《離開雷鋒的日子》、《英雄兒女》、《地道站》等革命影片，組織開展“革命電影播放周”活動，每天晚上在社區(qū)廣場上免費為群眾播放。使社區(qū)的每個黨員都

受到革命傳統(tǒng)教育，深受黨員和群眾的好評。

為了讓居民更好地參與到社區(qū)精神文明建設(shè)中來，讓他們的生活更加充實，社區(qū)成立了老年合唱團(tuán)、秧歌隊、健身隊、腰鼓隊。每逢各種重大節(jié)日和慶典活動，社區(qū)的文藝團(tuán)隊便大顯身手，群眾自編自演的節(jié)目，成為了社區(qū)群眾必不可少的“精神大餐廳”，極大地豐富了群眾業(yè)務(wù)文化生活，提高了社區(qū)文化品位。

社區(qū)黨支部建立以來，共接待外來參觀團(tuán)156個，3000余人次，獲得了區(qū)級文明社區(qū)，區(qū)級示范社區(qū)，區(qū)級“五好”社區(qū)黨支部，市級先進(jìn)社區(qū)，市級環(huán)境保護(hù)先進(jìn)社區(qū)，全國群眾文化先進(jìn)社區(qū)，全國社區(qū)服務(wù)示范社區(qū)，全國青年文明中心，全國星光老年之家等先進(jìn)集體。這些成績的取得是街道黨工委、辦事處及其社區(qū)黨員、全體居民和各界人士關(guān)心、支持、幫助的結(jié)果。在此，我代表雙湖路社區(qū)黨支部向關(guān)心和支持社區(qū)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志表示衷心的感謝！

二、存在的不足

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不夠，對政治學(xué)習(xí)不夠重視，學(xué)習(xí)的自覺性，積極性和主動性不足，致使理論學(xué)習(xí)較為被動，學(xué)習(xí)浮于表面，造成自己對黨的有關(guān)政策，理論理解不夠深入，理想信念相對淡化。

2、先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮，黨性意識不強，沒有時刻想到自己是一名共產(chǎn)黨員，黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用不夠突出。

三、下一步的工作打算

1、認(rèn)真組織全體黨員加強理論學(xué)習(xí)，使大家具有堅定的理想信念，增強黨性意識，充分發(fā)揮好社區(qū)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、進(jìn)一步為社區(qū)居民辦好事，解難事，提高服務(wù)質(zhì)量，盡快組建物業(yè)管理公司，更好地為居民服好務(wù)，使社區(qū)工作再上一個新的臺階。

3、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門、單位、修建一個大型超市。4、努力改善社區(qū)投資環(huán)境，促進(jìn)社區(qū)商貿(mào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。5、以幫教“法輪功”、“兩勞”釋放人員為重點，處理好群眾來訪工作和突發(fā)事件，抓好治安巡邏，營造安定、祥和、文明、溫馨的社區(qū)環(huán)境。

謝謝大家！

友情提示：本文中關(guān)于《任期內(nèi)黨支部工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，任期內(nèi)黨支部工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《任期內(nèi)黨支部工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/597592.html

• 上一篇：科技處年終總結(jié)1
• 下一篇：老干部工作總結(jié)