(饒劍輝)第34期焊接熱處理專業(yè)技術人員資格取證考核班培訓總結(jié)

第34期焊接熱處理專業(yè)技術人員資格取證考核班的培訓總結(jié)

焊接專業(yè)公司饒劍輝

我從事熱處理工作已經(jīng)有7年，有幸在201*年03月16日至03月29日，再次參加東北電力科學院培訓中心組織的第34期焊接熱處理專業(yè)技術人員資格考核班（成都站），復審熱處理操作人員證，并申請考取熱處理技術人員證。

目前，電力行業(yè)主流趨勢都是以超臨界、超超臨界機組，并且有新的鋼種、新的技術需要更多的學習和探索。在這次培訓學習過程中，多位專家和老師給我們學員帶來了新的研討課題和新的技術成果。讓我有更多的機會學習和了解T/P91、T/P92、WB36、T23鋼的熱處理技術及其焊接工藝�；仡櫸以�在防城電廠600MW機組中做過T/P91和WB36鋼種的熱處理，結(jié)合學到的知識，糾正了一些熱處理工藝中對T/P91鋼種在熱處理時間上的取定范圍，及確定熱處理后的硬度值合格標準，例如：焊接傳統(tǒng)的低合金耐熱鋼充分注意了預熱溫度和層間溫度不得低于工藝評定規(guī)定的溫度，但對其上限一般未予充分的注意和限制，認為預熱溫度和層間溫度越高對防止裂紋越有利。事實上對于這類新型T/P91耐熱鋼而言應嚴格限制其預熱溫度和層間溫度的上限參照工藝評定規(guī)定的溫度，過高的預熱溫度和層間溫度不僅對防止裂紋沒有必要，反而有可使焊縫韌性和接頭蠕變強度等性能降低。掌握好目前在我工作中經(jīng)常碰到的新型鋼種熱處理技術工藝和操作工藝。并且還要更好的繼續(xù)學習和了解在超超臨界機組中未曾遇見的新鋼種工藝，已備在今后工作中遇到新鋼種時能充分應對。

對于《電站焊接與熱處理技術管理》的學習，與各學員之間進行學習心得交流和探討、并分享各自工作中的成果。取長補短，吸取他人成功的經(jīng)驗，讓我在今后的管理熱處理班組中更加的科學化管理及工作的完善。

在這次為期14天的培訓和學習中，我會把所學到的新知識和他人交流得到的成果充分運用到實際工作上，并不斷的完善自己的管理方式、更新工藝要求和操作方法，并把知識傳輸?shù)叫聛韱T工中，讓他們更多的了解熱處理這個專業(yè)。

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