工作實習月度總結(jié)表

工作實習月度總結(jié)表

姓名直接上級實習部門指導人實習崗位開始日期實習職位結(jié)束日期

月份實習工作總結(jié)

工作事項工作成績工作心得方法改進需要了解事項或遇到問題意見建議表格填寫說明：

新員工于自入職之日起每30天填寫月度工作總結(jié)，表述當月工作情況及相關的內(nèi)容，以郵件形式主送至直接上級領導。

總結(jié)是對已做工作進行理性的思考，回顧工作是如何開展的，結(jié)果如何，進行自我工作認識與評價的過程�？偨Y(jié)的依據(jù)是工作計劃，與計劃是相輔相成，通過總結(jié)，可以制訂下月的工作計劃，對現(xiàn)有的工作方法進行改進，從而提高工作效率。表格填寫順序：自上而下逐項填寫。

無需要填寫內(nèi)容請標示“無”。表格填寫內(nèi)容：

1.員工姓名——實習員工的姓名。2.實習部門——所在部門，例：人事部

3.實習崗位——主要負責的工作內(nèi)容，例：招工組4.實習職位——在工作中所處的位置，例：文員5.直接上級——填寫員工直級主管人員姓名。6.指導人——填寫引導員工開展工作的人員姓名。7.開始時間——填寫實習的第一天。

8.結(jié)束時間——填寫預計轉(zhuǎn)正的時間，第一次是填寫應轉(zhuǎn)正日期，第二次填寫時，應依據(jù)上次追蹤結(jié)果確定。9.工作事項——表述本月所做的各項工作內(nèi)容。

10.工作成績——針對所做的工作進行結(jié)果表述，說明完成情況。11.工作心得——表述工作獲得的成績、成效與得到的啟發(fā)。12.方法改進——在工作進行中，提出新的工作方法，提高效率。

13.需要了解事項或遇到問題——入職一段時間后，若對不清楚的事項或遇到的問題，與工作內(nèi)容關聯(lián)不大，不影響工作正常運行的事項進行表述。工作急需事項，隨時向指導人或直接上級詢問。14.意見建議——新的工作環(huán)境與新的工作內(nèi)容，有不符合或阻礙企業(yè)發(fā)展的事項，員工可以提出，有關人員會斟酌考慮，適時整改。

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實習生月度工作總結(jié)表

姓名實習部門聯(lián)系方式學校小組（服務站）入職時間專業(yè)實習崗位部門導師重點工作事項一般工作事項工作中遇到的問題

本月工作總結(jié)下月工作計劃部門導師意見年月日部門經(jīng)理意見年月日人力資源部意見年月日

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