四年級備課組工作總結(jié)

四年級第一學期數(shù)學備課組工作小結(jié)

時光流逝，一個緊張、充實、有序、奮進的學期就要結(jié)束了。這一學期有快樂，也有辛酸，更欣慰的是有我們大家的合作、幫助，一同進取。同時看到孩子們的進步，這才是我們最大的心愿。

我們四年級數(shù)學備課組共有教師5人，這是一個人才濟濟的團隊，其中彭世懷老師既是年級組長又兼班主任，鄧昌賢老師為政教處主任，王志強和吳煥拓老師也都是班主任，我也擔任了2個班數(shù)學老師。這也是一個積極向上的群體，每個成員既不鋒芒畢露又不甘于落后，都能全身心投入本職工作。經(jīng)過這一學期的相互磨合，彼此的性格脾氣都已了然于心，大家親密無間，團隊精神初露端倪。雖然以往我們的工作還不是很出色，但是我們不抱怨、不氣餒，繼續(xù)本著“勤學、善思、細研、實干”的準則，一如既往，再接再厲；同時我們也在冷靜思考不足，針對存在的問題積極改進工作�，F(xiàn)將四年級數(shù)學備課組情況作一小結(jié)：一、

制定詳盡的備課組教學計劃。

經(jīng)過我們五位老師共同討論，制定了相對詳盡的教學計劃。包括教學指導思想，具體措施以及備考計劃等。同時明確備課組研討的“四定”，即確定備課組活動時間，活動地點，發(fā)言人和組內(nèi)定員。每周五下午定期定點地討論下周的工作中心、重點，并在組內(nèi)相互商討后再定稿，認真利用好這天的時間，充分發(fā)揮它的合作功效。

二、統(tǒng)一規(guī)范化集體備課

教育的發(fā)展決定了教學活動不是一個人的事情，而是集體智慧的結(jié)晶。只有集體的共同努力，才能成功面對和解決教學中的很多問題；只有集體合作，共同探究，才能有最佳成效。每周四數(shù)學考研活動后，就是我們集體備課時間了。開學第一周，我們把集體備課活動的計劃一經(jīng)安排，大家以后就是非常自覺、非常認真地去實施了。主講人談了每節(jié)課的編排意圖、教學重難點、提出教學建議等之后，大家補充意見，把自己的一些疑問、教學設(shè)想、有新意的地方拿出來交流、討論，思考，大家取長補短，最終達成共識。但是我們始終將“和而不同”作為集體備課的思維指向，就是只統(tǒng)一思想，不統(tǒng)一教案，倡導把集體備課和獨立備課有機結(jié)合起來。如在同課異構(gòu)

先的教學思路，從本班學生的實際情況出發(fā)，設(shè)計并撰寫自己的教學方案。集體備課增強了教師之間的凝聚力，提高了教師整體的業(yè)務水平，不同起點、不同類型的教師在原有的基礎(chǔ)上都有了不同程度的成長與發(fā)展.同時，它也可以克服個人備課的惰性、片面性和隨意性，提高教師教學的科學性。三、認真抓實教學常規(guī)

教學常規(guī)是指在長期教學實踐中形成的行之有效、而又必須遵循的教學規(guī)范和要求。我們對每一個環(huán)節(jié)都非常重視。教研組長每周檢查備課情況，四年級備課全組教師都能按時將導學案和預案上交。在有效教學的背景下，根據(jù)韓校長提出的規(guī)范備課要求，全組教師都能虛心改正以往的不足之處按照具體要求進行備課，同課異構(gòu)的內(nèi)容上升了一個層次，而且內(nèi)容詳盡，各俱特色。我們每兩周便檢查作業(yè)的批改，教師對學生作業(yè)的評價非常有效，例如：笑臉、鼓勵語等。每次檢查后，我都及時將檢查的結(jié)果及建議反饋給各個教師，大家都能根據(jù)提出的建議規(guī)范自己對學生的要求，使我們的作業(yè)質(zhì)量有了進一步的提高。四年級數(shù)學備課組能扎扎實實做好常規(guī)工作，做好教學的每一件事。四、演繹精彩的有效課堂

有效教學在我們學校開展一段時間了，我們四年級備課組全體老師都能積極參與學校的課題研究。本學期，我們根據(jù)有效教學的課堂要求，精心編寫導學案，先學后教，讓學生學會自己學習，我們還在每節(jié)課上用讓學生自主學習，小組合作探究的方式把課堂真正還給學生，我們老師只在適當?shù)臅r候點撥和指導，如在上《除數(shù)是兩位數(shù)的除法》這章書時，以前上課都會覺得乏味難教，這次我們先做好導學案，讓學生自己去探索，去發(fā)現(xiàn)算理，不懂的問題小組合作再次解決，還解決不了，老師再點撥和指導，最后小組競賽，這樣數(shù)學課堂變得熱鬧有趣起來了，不管是優(yōu)生還是學困生都變得熱情起來。由于本學期的計算教學特別枯燥，我們備課組還常常組織學生口算比賽，計算比賽，找漏洞等游戲，讓學生在學中玩，玩中學。

有效教學的課堂離不開合作學習，合作學習是指學生在小組或團隊中為了完成共同的任務，有明確的責任分工的互助性學習。由于它在改善課堂氣氛，幫助學生形成良好的品質(zhì)等方面產(chǎn)生了很好的效果。被人們譽為：“近十幾年來最重要和最成功的教學改革！”那么如何進行小組合作學習呢？經(jīng)過討論，大家發(fā)現(xiàn)

幾點問題需要改進：1、現(xiàn)在有些教師隨波逐流，把“小組合作學習”當作課改教學的華麗外衣展示在課堂上，使小組合作學習流于形式，并未真正發(fā)揮其功效。

2、由于學生個別差異，很多時候只有部分學生能積極參與，很好活動。其他一部分學生不能很好的與別人交流，他們膽怯，羞澀或以旁觀者的身份自居，使學習合作流于形式，達不到應有的效果。往往大多數(shù)老師只是機械分組，忽略了這一點。

3、有些教師出示問題之后，馬上要求學生討論、合作、并沒有騰出一點時間讓學生個體進行思考，致使部分學生不動腦筋思考，討論不深刻，還有部分學生則會產(chǎn)生依賴心理，使合作無疾而終。

4、有些教師認為小組合作學習是學生之間的合作，應放手讓學生自由地、開放地學習，而忽略作為引導者必要的指導，致使教學往往偏離軌道。

就拿我來說吧，一開始，我所自以為的小組合作討論是：

老師一宣布小組討論，前排學生唰地回頭，后排學生頭湊向前迎合前排學生，然后滿教室都是嗡嗡的聲音，四人小組里，每個人都在張嘴，誰也聽不清誰在說什么。幾分鐘后，老師一喊停，學生立即安靜下來，站起來發(fā)言的學生仍舊是說：我是這樣想的。

學生關(guān)注的仍然是我，而不是我們小組怎樣�？梢姡�這樣的小組討論完全是形式，或者說根本就沒有討論，僅僅是四人湊到一起而已，所以也就根本沒有體現(xiàn)出小組合作學習的意義，失去了小組合作學習的有效性。如何是好呢？熟話說的好，三人行必有我?guī)�，�?jīng)過備課組所有老師的學習和實踐并結(jié)合平時的課堂教學，討論得出幾點：

1、合作學習前要先進行科學分組

合作理論認為：合作學習小組主要是以異質(zhì)小組為主。合作學習為什么強調(diào)異質(zhì)分組呢?這是因為同質(zhì)分組已被實踐證明是弊多利少，它容易養(yǎng)成學生盲目自信或過度自卑的心理，而異質(zhì)分組的最大好處在于讓學生懂得，每一個人都有長處和不足，人的智能、個性、才干是多樣的，只有既善待自我，又欣賞別人，既知己又知人，才能發(fā)揮出最大的團隊學習成效。

我們決定在班上組成的合作學習小組為5人一組，其中一名是優(yōu)等生，二名是差生，二名是中等生，他們是由性別、學業(yè)成績、能力傾向、性格、脾氣等方面不同的成員構(gòu)成，成員之間存在著一定的互補性。各小組總體水平基本一致，

每個小組基本上是全班的縮影或截面。

2、合作討論前個人要先進行獨立思考

合作學習與獨立思考本來是不矛盾的，但是在實際操作中卻很困難。學習好的學生不會等其他學生發(fā)言，而是首先把自己的意見說出來，那些學習積極性不夠主動的學生只是充當著配角或背景，甚至是旁觀者。在這種教學情境中，學生的主體地位難以真正得到體現(xiàn)。當老師提問到他們時，他們雖然往往能夠答對，但這并不是他們自己思考得到的。結(jié)果，好的更好，差的更差。

針對這一問題，老師在組織學生合作討論前，給充分的時間讓學生獨立思考，然后再討論，這樣就可以防止學生出現(xiàn)搭便車的情況。3、合作學習時要合理分工，共同配合

小組合作學習本來是通過小組內(nèi)的幾個成員分工合作，共同努力來完成一個學習任務的�？梢赃@么說，如果沒有明確的分工，就談不上真正的合作。因此，小組合作必須遵守一定的規(guī)則，即：小組內(nèi)應該有一定的分工，每一位學生都要被指定擔任一種特定的角色，而且應該輪流擔任，實現(xiàn)小組角色的互相依賴，成員之間要互相配合，增進生生互動的有效性。

4、時機選擇恰當，保證有效交流。

小組合作交流是一種很好的教學形式，學生參與面廣，參與率高。但是，并非任何時候都可以進行合作交流，小組學習的目的就是把原有的“靜態(tài)的集體背景”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠討B(tài)的學習背景”，讓每一位學生在盡量充足的時間內(nèi)經(jīng)過獨立思考，小組討論，參與知識的形成過程和問題的解決過程；從中獲取知識，發(fā)展思維能力。而課堂教學的時間有限，把握好最佳切入點展開合作研討，成為提高小組學習功效的重要條件。只有時機選擇得恰當，才能保證交流的有效進行。這時，如果采用小組合作交流，學生間就會互相激勵，互相促進，在這種合作氛圍下，迸發(fā)出創(chuàng)新的火花，往往能得出意料不到的答案。

5、教師在教學過程中要更多地關(guān)注學生。

合作學習時，組內(nèi)異質(zhì)為小組成員內(nèi)部互相幫助提供了可能。但是，在小組討論時，往往會出現(xiàn)這樣的情況：好的學生總是按捺不住激動的心情，急于要說出自己想說的話。中等生和暫差生則不會思考，或懶于思考，沒有自己的觀點，只能跟著別人走，別人說什么他就說什么。這一現(xiàn)象就導致了小組合作學習失去了原有的意義。這時教師就要時刻關(guān)注對討論有困難的學生去給予幫助，給予必

要的討論指導。要讓每一位學生全面的參與到學習討論中，使小組合作交流達到使每一位學生得到鍛煉，得到成長。

6、小組合作方式應該多樣化。

教師可以在小組學習時組織小組競賽，看哪個小組較快完成學習任務，看哪個小組能提出有創(chuàng)造性的問題，并設(shè)置一些鼓勵措施，在競爭意識下促進提高小組合作學習的效果。

在組織小組學習的過程中，只要善于思考，讓這一學習方式與所教內(nèi)容融為一體，才能讓每一位學生實現(xiàn)自己的價值，讓學生在討論的過程中情感得到交流，能力得到培養(yǎng)，并能學會交往。

7、合作學習時要尊重同伴，合理評價伙伴

合作理論認為：從合作學習的整個過程看，其情意色彩滲透于教學過程的各個環(huán)節(jié)之中。尤其是在小組合作活動中，小組成員之間可以互相交流，彼此爭論，互教互學，共同提高，使學生有機會形成良好的人際技能，當學生們在一起合作融洽、表現(xiàn)得出色時，他們學到的就會更多，學得也就更加愉快，由此可以實現(xiàn)認知、情感與技能教學目標的均衡達成。

當前的社會不僅需要具備競爭意識的人才，同樣需要兼?zhèn)浜献饕庾R的人才。因為很多工作需要人們相互分工，協(xié)同完成。因此，培養(yǎng)個體對集體的歸屬感、責任感和相互協(xié)作的精神應成為長期的教育目標之一。小組合作學習便是實現(xiàn)這個目標的有效途徑，合作中學習，學習中合作，讓學生在課堂相互交流，彼此尊重，共同分享成功的快樂，真正體現(xiàn)了學生作為學習主體的尊嚴，使之產(chǎn)生“我要學”的強烈愿望，這才是我們需要的。成績當然是可喜的，期中考試，四年級及格率由原來的50%跳到了70%。

五、加強考后的質(zhì)量分析。

我們的考試采取月考的形式，所以特別方便老師階段性地掌握學生對知識的把握情況，因此試卷分析顯得尤為重要。在每次月考之后，我都會認真總結(jié)考試情況。包括分析試卷的難易度，認真統(tǒng)計考試的分數(shù)，優(yōu)秀率、及格率、平均分等，特別是學生在答題過程中的優(yōu)勢和不足，去發(fā)現(xiàn)好的或者存在有待改進的問題，還有就是與前一次考試進行比較，在比較中尋求更好的辦法。當然一切分析與總結(jié)都是為了最終的改進措施。每一階段，我們都會針對學生在考試中的不足改變我們的教學方法，采取相應的措施，來避免再次犯同樣的錯誤。

六、統(tǒng)一教學進度，落實培優(yōu)補差。

我們的教學進度的安排非常重要，因為這直接關(guān)系到整個組的復習，所以我們備課組五位老師認真琢磨、精心安排，在保證時間充足的同時更要保證教學質(zhì)量。而且，大家認為優(yōu)秀的資料一定要做到資源共享，教育過程要真正做到無私。為了實現(xiàn)突破，我們積極配合年級組的培優(yōu)計劃，由老師挑選經(jīng)典題目向優(yōu)秀的學生講解，盡量在深度和廣度上能有所拓展和拓寬。當然，補差工作也開展的如火如荼，老師利用休息時間，無條件地為學生補習落下的課程，即使查漏補缺，特別是四（4）班的李可為同學在生病期間落下的課程，老師更是耐心地為每個學生講解，真正做到讓優(yōu)生更優(yōu)、讓后進生“一個都不能少”。七、取得的成績和改進工作

經(jīng)過一個學期的努力，我們的汗水沒有白流，孩子們的數(shù)學成績越來越好了，學習興趣也越來越濃，在第三次月考中全年級取得了及格率約75%，平均分約為70分的好成績。在今后的學習中我們會更加努力，爭取更好的成績。當然還存在了很多不足，所以在工作中還要進行改進：

1．建立后進生記載

2．培養(yǎng)學生對學習資料的收集和整理的學習習慣。3．繼續(xù)完善學困生的轉(zhuǎn)化工作。4．完善小組學習機制。

除此之外，教學常規(guī)我們也常抓不懈。認真?zhèn)湔n，優(yōu)化課堂，按時按質(zhì)按量地批改作業(yè)，及時檢測，做好單元小結(jié)，進行知識積累，做好試卷講評，尋找知識盲點，強化專項訓練等。

“革命尚未成功，同志仍需努力”，我們組的五位成員一定精誠合作，同心協(xié)力，爭取更大的進步，為學校續(xù)寫輝煌。

擴展閱讀：四年級備課組工作小結(jié)

四年級語文備課組工作小結(jié)

光陰似箭，日月如梭。轉(zhuǎn)眼之間一學期又結(jié)束了，在過去的一年中，四年級備課組在各位領(lǐng)導同仁的關(guān)心、幫助、指導下，德、績、勤、能等諸方面均有長足進步�，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、鉆研教材、研究學情，著眼提高課堂效率

我組是典型的老中青三結(jié)合，老中年教師經(jīng)驗豐富，善于積累，教學過程按部就班。青年教師善于突破，信息渠道廣，納新意識強。針對這一特點，在集體備課活動中，充分發(fā)揮老教師對教材的把握、以及對教學內(nèi)容的處理和組織經(jīng)驗作用。新老教師在集體備課活動中的充分對話交流，各自暢談自己的看法，相互吸收有益建議，經(jīng)過一學期的嘗試，新老教師都在原有的基礎(chǔ)上得到了不同程度的完善和進步，使我組的課堂教學效率有了較大提高，教學成績有了穩(wěn)定進步。二、立足課堂，研究教法，大膽嘗試

本學期開始，備課組的每位教師都感覺到，學生對語文課程學習有很大的畏難情緒，而且學習習慣有很多的不良行為，學習沒有激情，主動性差。針對這種情況，全體備課組教師積極思考，經(jīng)反復交流與討論，決定從培養(yǎng)學生良好習慣入手，立足課堂，想方設(shè)法提高課堂的效率，在教法和指導學生的學法上下功夫，經(jīng)過不斷改進，反復修改，選擇合適的教法，指導學生的學法，備課組內(nèi)教師間相互聽課，互相學習，交流經(jīng)驗心得，定期總結(jié)。經(jīng)過近半年時間的師生的碰撞、磨合、交流，我們已經(jīng)找到比較合適的教法，學生也能適當調(diào)整自己的學法，做到師生在課堂中的教與學較和諧地相結(jié)合，形成新的教與學模式。三、堅持及時組織集體備課

要想在工作中取得成功，離不開團隊協(xié)作精神，作為我們備課組來說，要在教育教學工作中取得好的成績，就必須發(fā)揮集體的力量，發(fā)揚積極向上的精神，形成良好的團結(jié)氛圍，具備真誠的協(xié)作態(tài)度，通過搞好集體備課、互相學習取長補短。對我們備課組來說，兩個老教師三個青年教師，在新課改的新形勢下，認真學習研究新課標的要求和在新課標下的四年級學生，正確了解教學重點、教學難點和學情，做到備課前有集體備課，上課前有教學設(shè)計和學案，上課后有課后練習。通過不斷地加強學習，互相交流，除在辦公室要經(jīng)常討論有關(guān)問題外，我們還堅持在每周一下午在辦公室開展集體備課，教學上既有所統(tǒng)一，又各有特色。老師們經(jīng)常就教材、教法等問題進行研究、探討，備課組內(nèi)形成了比較濃厚的研究氣氛。備課組內(nèi)資源共享，分工合作，經(jīng)常互相聽課，取長補短，使年輕教師盡快站穩(wěn)講壇。本學期備課組內(nèi)的老師均超額完成聽課任務。

在此基礎(chǔ)上，我們備課組還融入新的備課模式，大膽嘗試“三個三”（即三定、三明確、三落實），注重發(fā)揮備課的整體功能；注重對學生、學情的了解，以實現(xiàn)教學過程科學性和有效性；注重靜態(tài)備課與動態(tài)備課的有機統(tǒng)一，強化對教學設(shè)計的不斷完善。

首先，在備課形式上做到“三定”（即定時間、定中心發(fā)言、定教案）。我們定每周一下午二、三兩節(jié)課為集體備課時間，并定好中心發(fā)言人，落實到每一篇課文，每一個課時，備課時先由中心發(fā)言人進行分析，然后集體討論教材，吃透學生后，提出教案的提綱，形成統(tǒng)一教案骨架，由中心發(fā)言人整理資料，發(fā)給每個老師，然后各自改用。

其次，做到“三明確”（即明確目標、明確要求、明確方法）。備課時明確在教學中教師教什么？學生學什么？教師教的應該是學生自學后還不懂的問題。重點是什么？難點是什么，如何去突破？不能就課講課，要尋找規(guī)律，提高學生學習能力，讓學生知其然而知其所以然，舉一反三，進行課內(nèi)外知識遷移；還要明確怎么教群策群力選擇最佳的教學方法，克服“一言堂”，把趣味、微笑、激情帶進課堂。

最后做到“三落實”（落實檢測題、落實學案、落實糾錯與改進）。為了檢驗備課質(zhì)量、教學效果、在備課時或教學后要精選隨堂及課后檢測題；經(jīng)過課堂教學及學習檢測，進行“回頭看”（二次備課），對教學中暴露出來的問題，通過回授和分析，進行糾錯和“補救”，同時又為下一輪備課及教學提供寶貴的經(jīng)驗借鑒。四、堅持搞好“五統(tǒng)一”

我們備課組的五位教師雖然教學經(jīng)驗不同，教學風格迥異，但在教學中我們都養(yǎng)成嚴謹、扎實、一絲不茍、精益求精的教學作風。與新老教師共同探索新的教學教法，研究新教材的特點，共同處理教材和解決疑難問題，并及時交流自己的心得體會。在教學過程中要堅持搞好“五統(tǒng)一”：統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教學目標、統(tǒng)一教案、統(tǒng)一考練、統(tǒng)一作業(yè)。杜絕各自為政，互相隱瞞信息的現(xiàn)象，并且在教學過程中要加強計劃性，減少隨意性。

五、堅持互相聽課，進一步提高課堂教學效率

課堂教學是整個教學過程中最重要的環(huán)節(jié)，全組教師都應該在精心備課的基礎(chǔ)上，努力上好每一節(jié)課。要遵循教學的基本原則和基本結(jié)構(gòu)，講究科學，實事求是，提高效益。在課堂教學中要貫徹好，教為主導，學為主體，練為主線的原則，杜絕滿堂灌的現(xiàn)象。為不斷提高個人的教學水平，我們堅持互相聽課，除按照學校的安排及時聽課外，我們備課組還堅持互相聽課，對關(guān)鍵節(jié)次的教學內(nèi)容，先安排一名教師授課，其他老師在聽課后提出自己的感想，并完善該課的教學方法和教學內(nèi)容。六、加強師資隊伍建設(shè)，創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型的教師隊伍

1.組織教師認真學習了《新課程標準》，進一步領(lǐng)會新課標的精神，進一步轉(zhuǎn)變教師的教學觀念。

2.創(chuàng)設(shè)教師間互相關(guān)愛、互相幫助、互相切磋、交流的學習的氛圍。

3.加強教師多媒體技術(shù)培訓，力爭讓小組內(nèi)每個成員人人會用多媒體，人人用好多媒體，將多媒體技術(shù)與語文課程的有效整合，進一步提高教師的現(xiàn)代化技術(shù)的應用水平。

總之，回顧本學期的教研組的工作，既是忙碌的，又是充實的。我們從忙碌中獲得充實，從點滴中求得進步。在下學期教學工作中，我們年級組將不斷改進，發(fā)揚優(yōu)點，多反思、多總結(jié)，揚長避短，以促進各方面工作的全面提高！

總結(jié)人：屈愷201*.6.

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