衛(wèi)生局領導干部作風整頓建設活動總結整
衛(wèi)生局領導干部作風整頓建設活動總結整
理區(qū)衛(wèi)生局領導干部作風整頓建設活動按照區(qū)領導干部作風整頓建設活動領導小組的統(tǒng)一部署,加強領導,精心組織,穩(wěn)步推進。一、加強組織領導,制定具體方案。
全市領導干部作風整頓建設活動動員大會召開后,區(qū)衛(wèi)生局高度重視,庚即成立了由局黨委書記、局長饒志明同志任組長、局副職領導任副組長、各直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織負責人為成員的衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部作風整頓建設活動領導小組,具體負責組織、協(xié)調(diào)活動的開展,為扎實、有序地開展好作風整頓活動提供了組織保障。同時根據(jù)區(qū)委辦公室印發(fā)的領導干部作風整頓建設活動工作方案(五委辦發(fā)201*1號),結合實際,分別制定了《五通橋區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部作風整頓建設活動工作方案》和《學習討論階段的實施意見》,并于2月13日召開會議進行動員安排,把衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部的思想認識統(tǒng)一到了區(qū)委的精神上來,明確了各階段工作目標和任務,切實做到早計劃、早部署、早行動。
二、狠抓學習教育,提高思想認識。
一是學必讀篇目。將必讀篇目匯編成冊,為每名干部配備筆記本,做到人手1本。連日來,區(qū)衛(wèi)生局組織領導干部重點學習了胡錦濤同志在中央紀委第七次全體會議上的重要講話精神、杜青林同志在省政協(xié)九屆五次會議閉幕時的重要講話和在全省學習貫徹胡錦濤同志在中央紀委第七次全體會議上重要講話精神動員大會上的重要講話以及市委于偉同志在全市領導干部作風整頓建設動員大會上的講話等必學篇目。二是學業(yè)務。區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)單位工作實際和職能特點,組織干部職工通過衛(wèi)生網(wǎng)站學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》等衛(wèi)生法律法規(guī),提高衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部依法管理、依法行政的能力。三是學榜樣。注意發(fā)掘和樹立先進個人典型,將受到省、市表彰的先進工作者作為領導干部學習的榜樣,引導大家“學身邊人、比身邊人”,切實增強了學習的親和力和感召力。同時,組織學習紀委通報的典型案例,把警示教育融入活動中,增強了學習的針對性。三、創(chuàng)新學習形式,保障學習效果。
一是組織直屬醫(yī)療機構同步學。區(qū)衛(wèi)生局將9個直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的班子成員納為此次領導干部作風整頓建設活動的參與者。自啟動作風整頓建設活動以來,局領導多次到直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位了解活動開展情況,并在擬定計劃、學習安排等方面給予及時幫助,提出相應要求,指導其探索符合工作實際、豐富多樣、行之有效的活動載體,使作風整頓建設活動做到與工作同步、要求一致。二是多種方式創(chuàng)新學。采取集中學、分散學、自主學、交流學、討論學等形式開展學習,為做好專題討論打下了基礎。三是完善機制保障學。在認真執(zhí)行機關原有制度的基礎上,結合平衡計分卡工作的開展,完善工作機制和量化指標,強化了學習紀律,督促全局干部以良好的精神狀態(tài)、過硬的工作措施參與到活動中,保證了100%的參學率。四、堅持邊學邊改,做到學習工作“兩促進”。邊學邊改,邊整邊改,以實際行動取信于民、以惠民行動惠及群眾是保證活動取得實效的有效途徑。在學習討論階段,局領導班子成員堅持走群眾路線,以各種形式聽取、收集群眾和服務對象的意見和建議。目前,區(qū)衛(wèi)生局已設立作風整頓建設活動意見箱,公布了監(jiān)督電話,廣泛接受群眾和服務對象的咨詢、監(jiān)督和評價。針對衛(wèi)生部門是為老百姓提供公共服務、公共產(chǎn)品的社會事業(yè)部門的實際,今年以實施“惠民行動”為載體,重點實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點,使全區(qū)85%以上的農(nóng)民當年參合,切實緩解農(nóng)民群眾“因病致貧、因病返貧”的問題;試點實施城市社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設工程,率先在中心城區(qū)開展城市社區(qū)衛(wèi)生服務試點,逐步緩解城鎮(zhèn)居民“看病貴”問題;繼續(xù)推進鎮(zhèn)(鄉(xiāng))衛(wèi)生院配套改造工程,將牛華中心衛(wèi)生院整體組建為區(qū)中醫(yī)院;實施婦幼衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設工程,完成婦幼保健院整體遷建項目,促使婦幼保健服務質量上檔升級。通過以上措施,進一步改善群眾就醫(yī)條件,確保做到學習工作“兩不誤、兩促進”,為建立覆蓋城鄉(xiāng)的基本醫(yī)療保障制度奠定良好的領導干部作風基礎。下一步,區(qū)衛(wèi)生局將按照區(qū)委和區(qū)整建辦的要求,進一步抓好領導干部作風整頓建設活動工作,強化學習,豐富載體,采取措施,完善制度,解決問題,以實際成效實現(xiàn)作風整頓建設活動目標,把作風整建與業(yè)務工作相結合,形成合力,整體推進。
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吳起縣衛(wèi)生局
思想紀律作風整頓活動第一階段工作總結
按照縣委的統(tǒng)一安排和部署,我局思想紀律作風整頓活動第一階段從11月1日開始到11月15日結束,這一階段雖然時間短,但我們認真抓落實,行動迅速,安排緊湊,發(fā)動充分,扎實有效地開展了學習動員階段的各項工作,確保了認識到位,領導到位,組織到位,措施到位,并取得了一定的成效。通過學習,廣大干部職工的思想紀律作風有了進一步的提高,工作更加積極主動,而且大家普遍認為,加強思想紀律作風整頓不僅十分必要,而且也是十分緊迫的,F(xiàn)將有關工作總結如下:
一、高度重視,認真學習,積極開展討論交流活動根據(jù)思想紀律作風整頓活動要求,我們在第一階段主要做了以下幾項工作:
一是高度重視,把這項活動當作一項重要的政治任務來抓。在縣委思想紀律作風整頓大會的第三天,我們就組織了局黨委及下屬單位一把手的動員會,統(tǒng)一思想,提高認識。局黨委書記胡志錄同志傳達了縣委思想紀律作風整頓大會精神,局長呂立君同志首先帶領我們學習了縣委劉書記的講話精神,并對思想紀律作風整頓工作進行了安排部署,成立了縣衛(wèi)生局思想紀律作風整頓活動領導小組和辦公室,制定了活動的實施意見,要求在第一階
段搞好宣傳發(fā)動,組織集中學習,統(tǒng)一思想認識,形成主要領導沉下去、所有干部動起來的強大聲勢。以這次思想紀律作風整頓為契機,我們按縣委要求參加思想紀律作風整頓活動,各單位在局大會后先后均召開了動員大會,對本單位的干部職工思想紀律作風整頓作了動員和安排,大家積極行動,主動學習,查找問題,進一步增強了廣大干部職工對開展思想紀律作風整頓活動重大意義的認識,夯實了整頓活動的思想基礎。
二是通過集中學習、討論交流和個人自學相結合等多種形式,扎實開展學習活動。我們集中時間、集中精力組織廣大機關干部和下屬的一把手認真學習了縣十二次黨代會精神和劉書記的重要講話,每位干部均撰寫了1篇思想紀律作風整頓心得體會,并做了學習筆記。學習覆蓋面達到100%。同時,局里堅持每周都召開了3次的討論活動,集中討論了事關衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的、亟待解決的問題。
三是積極開展討論交流活動。在學習的基礎上,緊密結合單位實際,就如何創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型、節(jié)約型、和諧型機關等進行了深入的討論和交流,增強學習教育的針對性和實效
性,收到了較好的效果。通過前段時間的學習,干部職工的學習氣氛濃厚了,廣大干部在思想上進一步升華,在作風上進一步轉變,在紀律上進一步加強,在服務水平上進一步提升。自開展思想紀律作風整頓活動
以來,許多干部主動加班加點完成本職工作,利用休息時間自覺學習、寫心得體會,邊學習、邊思考、邊改進,增強了開展整頓活動的自覺性和主動性,提高了機關的工作效率和質量。二、存在的主要問題
回顧半個月以來的工作,雖然取得了一些成績,但我們認為離縣委會議精神和縣思想紀律作風整頓活動領導小組辦公室的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:
一是少數(shù)干部職工對這次思想紀律作風整頓活動的必要性和重要性的認識還不夠。存在著通常觀念,認為思想紀律作風整頓活動只是一種形式,沒有什么必要,什么腐敗之類的問題與自己關系不大,沒有更多的問題。
二是有的同志學習筆記、學習內(nèi)容單一,有些同志的學習心得缺少真正屬于自己的認識和體會,還停留在做表面文章的層面,馬馬虎虎,應付了事。
三是個別單位開展思想紀律作風整頓活動行動遲緩,對抓干部作風整頓認識不到位。
三、加強指導和督查,扎實抓好第二階段的工作
從11月16日開始到12月5日,我局的干部作風整頓活動將進入“查找問題”階段,為期20天。我們認為:做好查找問題階段的各項工作,是鞏固和擴大學習討論階段成果,打牢整改提高階段的工作基礎;是確保思想紀律作風整頓活動取得實效的
關鍵。在這一階段我們擬重點抓好以下幾方面的工作:(一)明確階段任務。局領導班子成員、各單位一把手,要在廣泛征求群眾意見的基礎上,圍繞“六個切實解決的問題”(即:一是自己找;二是大家提;三是領導點;四是組織查;五是社會評方面;六是深入剖析根源)查找問題。聯(lián)系個人的思想、工作實際,深入查擺在思想作風、工作作風、規(guī)范管理等方面上存在的問題及根源,嚴肅認真地召開好班子民主生活會,接受群眾監(jiān)督。
(二)深入學習,進一步提升理論素養(yǎng)。在第一階段通學的基礎上,我們確定學習篇目,要求廣大干部認真學習,做好筆記,為今后各項工作的推進作保障。
(三)以真誠的態(tài)度廣泛征求意見。充分發(fā)揚民主,堅持走群眾路線,采取召開座談會、發(fā)放征求意見表等多種形式,向干部職工廣泛征求意見,認真梳理、匯總,并分別向領導班子反饋。(四)認真撰寫剖析材料。對照《黨章》、社會主義榮辱觀、有關文件規(guī)定及征求到的意見和建議,緊密聯(lián)系思想和工作實際,深入查擺自身在思想、作風、紀律方面存在的問題。我們要求每個同志都要對存在的錯誤思想傾向、錯誤行為,擺現(xiàn)象、論危害、挖根源,勇于開展積極的思想斗爭,不怕亮丑。做到查擺問題重點突出,剖析問題深刻,分析原因透徹,努力方向明確。(五)高質量開好民主生活會。一是召開班子民主生活會,
認真開展批評和自我批評,講問題一針見血,剖析根源一箭中的,不遮遮捂捂、躲躲閃閃,實事求是,真正觸及思想靈魂。同時,對班子干部職工的剖析材料認真進行評議,互相幫助,互相提高。評議結束后,認真按評議意見修改剖析材料并逐級上報審定。
二0一一年十一月二十日
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