201*年高新區(qū)治安巡防大隊工作總結(jié)

高新區(qū)治安巡防大隊201*年工作總結(jié)

201*年以來，區(qū)巡防隊在區(qū)政法辦的正確領導下，以“建設富裕、和諧、美麗新濮陽”的工作目標，緊緊圍繞“打造一支素質(zhì)高、形象好、紀律嚴明、戰(zhàn)斗力強”的治安防范主力軍，通過抓保障打基礎，抓訓練強素質(zhì)，抓管理求實效，取得了明顯效果，贏得了社會各界的普遍贊譽，現(xiàn)將有關工作情況總結(jié)如下：

一、工作情況

（一）領導重視，為搞好巡防工作提供強有力的保障。區(qū)治安巡防隊是維護全區(qū)治安防范的一支重要力量，它的存在，解決了高新區(qū)警力不足、防范力量薄弱等問題。因此區(qū)政法辦領導高度重視區(qū)治安巡防工作，始終把城區(qū)巡防工作作為一項民心工程和社會治安綜合治理基層基礎性工作來抓，區(qū)政法辦領導多次聽取巡防工作匯報，研究解決巡防工作中存在的困難和問題。一方面加大了投入，配齊了辦公設施。區(qū)里在辦公用房非常緊張的情況下，為區(qū)巡防大隊調(diào)配了兩間辦公室和兩間宿舍，購置了辦公用品，并在配備了一輛工作用車的同時，又撥出專項資金購置了10輛巡邏自行車用于日常巡防工作。另一方面關心其生活。為進一步提高隊員的工作積極性，區(qū)政法辦領導積極協(xié)調(diào)有關部門對

全體隊員的基本工資進行上調(diào)，并對“養(yǎng)老保險”“醫(yī)療保險”“意外傷害保險”“失業(yè)保險”等“四金”給予了重大支持和傾斜，為巡防工作順利開展，夯實了組織基礎，提供了有力保障。

（二）建立健全規(guī)章制度，加強巡防隊伍的管理。強化管理、教育，建設一支思想過硬、業(yè)務精良、戰(zhàn)斗有力的巡防隊伍，是搞好區(qū)巡防工作、落實各項防范措施的前提和保證。為了打造一支過硬的巡防隊伍，區(qū)巡防隊辦公室在嚴格執(zhí)行市區(qū)制定的規(guī)定的同時，重新完善充實了《高新區(qū)治安巡防大隊管理辦法》、《高新區(qū)治安巡防大隊量化考核細則》等制度。強化了辦公室人員的工作責任，做到有序、高效辦公；引入競爭機制、實行末位淘汰制，增強隊員工作責任心。各項措施使區(qū)巡防工作逐步走上了規(guī)范化、制度化、正規(guī)化的軌道。

（三）加大巡邏防范力度，努力營造良好的社會治安環(huán)境。

今年來，巡防隊三個分隊在正常上班期間、節(jié)假日期間都能做到正常工作，每天正常巡邏，為巡防隊樹立了良好形象。巡防隊采取徒步巡邏、自行車巡邏與車輛巡邏相結(jié)合24小時不間斷巡邏的方式，在繁華路段、案件高發(fā)部位加強巡邏力度，進一步增強了人民群眾的安全感，保證了全天全方位巡防，保證了全區(qū)的治安穩(wěn)定。目前，全區(qū)各類治安案件

大幅下降，治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。

（四）圍繞重點工作，深化巡防工作任務。

（1）全力支持重點項目施工建設。在搞好日常巡邏的同時，先后支持重點項目施工建設26次，出動人員800余人次，車輛200余輛次，為支重工作順利開展提供了良好的保障。

（2）全力完成上級領導安排的臨時任務。先后配合公安、土地、城建、工商等有關單位開展“百日嚴打嚴防會戰(zhàn)”、“土地綜合整治”、“拆遷”、“城市綜合提升”、“打假”等臨時指派任務，較圓滿地完成了工作目標，受到黨工委、管委會主要領導的好評。今年共出動人員1300余次，出動車輛300余輛次，搗毀傳銷窩點一處，配合公安機關扭送各類違法犯罪嫌疑人31名。

總之，雖然在過去一年以來，在區(qū)政法辦區(qū)綜治辦的領導下，在全區(qū)隊員的共同努力下，圓滿完成了上級交派的各項工作任務，但與上級領導的要求還有一定距離，全區(qū)治安依然嚴峻，巡防工作需進一步加強力度，工作還有待于進一步提高。

二、主要存在問題：

（一）工作紀律松懈。一些隊員不能嚴格要求遵守隊伍各項規(guī)章制度，我行我素，有令不行，有令不止，自由主義和僥幸心理嚴重。

（二）工作主動性差。一些隊員在工作中，“等靠思想”嚴重，不善于總結(jié)工作經(jīng)驗教訓，缺乏了解相關的犯罪心理常識，穿新鞋走老路，工作方法簡單。

（三）政治思想不穩(wěn)定。一些隊員缺乏正確的政治思想教育，抱著當一天和尚撞一天鐘的消極觀念，大錯不犯、小錯不斷，在隊伍中造成不好的影響。

三、下步工作打算：

（一）大力加強基層基礎工作，不斷提高治安防控能力，提高群眾安全感。

（二）加大維護穩(wěn)定力度與巡邏力度，確保全區(qū)社會大局穩(wěn)定。

（三）提高服務質(zhì)量，樹立在人民群眾中的良好形象。（四）進一步加強隊伍自身建設，努力提高隊伍素質(zhì)。

高新區(qū)治安巡防大隊二一一年一月十日

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高新區(qū)治安巡防大隊

二一二年第一季度工作總結(jié)

201*年第一季度以來，高新區(qū)治安巡防大隊本著“突破創(chuàng)新，精益求精”的主體思路，在政法辦領導的關懷與幫助下，以全新姿態(tài)投入到新階段的工作中來，做好巡邏防范工作，較圓滿的完成了既定工作目標。現(xiàn)總結(jié)匯報如下：一、創(chuàng)新思想教育，強化社會面控制

今年以來，高新區(qū)政法辦領導一直關心巡防隊的思想教育問題，結(jié)合我區(qū)實際情況，深入開展了學習《鄭州各地巡防隊先進事跡》活動。通過此次學習區(qū)巡防隊了解了自己的不足，從中吸取了鄭州巡防隊的先進經(jīng)驗。接下來巡防隊采取了徒步巡邏與自行車巡邏相結(jié)合24小時晝夜不間斷巡邏的方式，著重加強區(qū)內(nèi)主要街道、重點部位的巡邏力度，加強晚上21：00至22:30時間段，小區(qū)、公共娛樂場所門前的巡邏。提高了見巡率，進一步增強了人民群眾的安全感，保證了全區(qū)的治安穩(wěn)定，目前，全區(qū)各類治安案件大幅下降，治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。

二、加強隊伍改革建設，制定新的管理辦法

為確保巡防大隊最大限度地發(fā)揮作用，關鍵時候拉得出、打得響，巡防大隊實行嚴格管理、規(guī)范運行。一是對隊伍進行改革建設，本著公開公正的原則，采用競聘制，以無記名投票的方式選舉了一些有責任心、能力強、工作認真、素質(zhì)較高的大隊長及中隊負責人；二是制定新的管理辦法，

制定了《高新區(qū)治安巡防大隊管理辦法》、《中隊考勤表》等規(guī)章制度，狠抓貫徹落實。同時開展經(jīng)常性的督導檢查，由大隊長和辦公室對巡邏中隊不定期檢查、指導各巡防中隊日常工作，并定期進行通報，有效推進了巡防工作的開展。三、全力完成上級領導安排的臨時任務，保障重點項目順利施工建設。

先后配合公安、土地、城建、工商等有關單位開展“土地綜合整治”、“拆遷”、“城市綜合提升”、“工程建設奠基儀式”等臨時指派任務，積極參加“植樹”等社會公益活動，較圓滿地完成了工作目標，受到黨工委、管委會主要領導的好評。共出動人員150余人次，出動車輛35余輛次，配合公安機關扭送各類違法犯罪嫌疑人7名。在搞好日常巡邏的同時，還多次制止阻撓工程現(xiàn)場施工事件，支持重點項目施工建設12次，出動人員100余人次，車輛20余輛次為區(qū)內(nèi)重點項目建設提供有力保障。四、工作中存在的不足

1、工作主動性差，“等靠思想”嚴重；

2、個別隊員不能嚴格要求遵守隊伍各項規(guī)章制度，工作紀律松懈，裝備不齊，制便混穿，影響了大隊形象；

3、巡邏力度不夠，堅持不夠好，存在巡邏懶散，巡邏不到位的現(xiàn)象；

4、巡邏防范意識不強，忽略淡化巡防工作，抓現(xiàn)行案件少；

五、今后工作打算

凡事預則立，不預則廢。今后，大隊堅持精細化管理的工作機制與工作方法，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，努力提升治安巡防水平，計劃在以下幾個方面開展工作：

1、各中隊要繼續(xù)深入體制改革，規(guī)范執(zhí)勤隊員著裝和裝備攜帶，時刻保持宿舍衛(wèi)生整潔，加強素質(zhì)提升，公正文明巡邏，樹立治安巡防大隊良好形象。

2、繼續(xù)加強思想教育，提高隊員們的工作積極性，堅持好巡邏防范工作。

3、進一步加大勤務督導力度，完善勤務督導制度和巡邏勤務制度。

4、增強隊員防范意識，加大巡邏力度，加強巡邏范圍，提高抓案率。

高新區(qū)治安巡防大隊辦公室二一二年四月十二日

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