陽光社區(qū)居委會201*年為民服務工作總結(jié)

陽光社區(qū)居委會201*年

“為民服務站”上半年運行情況總結(jié)

自201*年社區(qū)成立以來，我社區(qū)為進一步優(yōu)化環(huán)境，提高為民辦事水平，密切黨群干群關系，積極探索新時期為民服務的新型工作制度和辦事方式，建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制，在社區(qū)成立“為民服務工作站”。現(xiàn)將上半年為民服務實施的情況匯報如下：一、具體做法

（一）建立上下貫通的工作網(wǎng)絡。

社區(qū)成立為民服務領導小組和為民服務站工作辦公室，由專人負責接待工作，負責全社區(qū)群眾所有審批事項的辦理和其他需代理事務的全程代理服務。為本社區(qū)群眾提供無償服務。

（二）建立三個到位、保障有力的工作機制。

一是人員配備到位。社區(qū)成立為民服務代理工作領導組。

二是制度規(guī)范到位。建立健全了《為民服務室工作制度》、《為民服務工作制度》、《為民服務回訪制度》等規(guī)章制度，對各項工作職責、程序和要求作出明確規(guī)定，考核獎懲嚴格按照制度規(guī)范執(zhí)行。

三是經(jīng)費、設施投入到位。社區(qū)配備專線電話、電腦、打印機、復印機等，同時按需解決必要的辦公經(jīng)費

二、初步成效

我社區(qū)從推行為民服務制以來，到目前社區(qū)已為群眾辦理百余件好事，群眾滿意率100%。上半年來共接待咨詢服務558人次、發(fā)放為民服務聯(lián)系卡201*余張，戶口證明24人，戶口遷入遷出14人，辦理醫(yī)療保險693人，辦理大病補充保險115人，檢審失業(yè)證253本，退休人員事務辦理1378人次，推薦職業(yè)技能培訓7人，開具失業(yè)保險證明224人，發(fā)放低保金22人，發(fā)放昆鋼報5200份，安寧報4200份，其它報刊350份，信件收發(fā)、包裹單及掛號信共計1159份等。我們推行“為民服務”，建立了方便群眾辦事的服務網(wǎng)絡，打通了便民利民的“綠色通道”，真正實現(xiàn)了政府職能由“管理型”向“服務型”的轉(zhuǎn)變。實行為民服務以來，社區(qū)干部工作的重心真正轉(zhuǎn)移到了為民服務上，真正領導、支持和保障村民群眾依法按章履行職責、活躍居民自治活動。

陽光社區(qū)居委會201*年8月5日

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施茶社區(qū)居委會201*年工作總結(jié)

201*年，我施茶社區(qū)在辦事處黨工委、行政的正確領導下，在駐點干部的精心指導下，在轄區(qū)單位及廣大居民的大力支持下，社區(qū)工作人員團結(jié)一致，擰成一股繩，堅持以人為本，充分發(fā)揮為民服務作用，突出為民做好事，辦實事，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，較好的完成了各項工作任務�，F(xiàn)將一年來的主要工作情況總結(jié)如下：

一、進一步開展社區(qū)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織作用1、抓好支部及社區(qū)居委會班子自身建設。一年來，我們認真抓好黨支部支、居兩委班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。堅持黨員“三會一課”制度，開好支部大會和支委會，規(guī)范黨建工作，抓好黨員教育管理，一是注重黨員日常政治理論、業(yè)務知識學習，積極引導黨員干部通過學習把握正確的政治方向：二是把黨組織建設同社區(qū)建設有機結(jié)合起來，針對辦事處黨委下達的各項工作任務，任務層層分解，責任到人，建立和健全社區(qū)黨員干部素質(zhì)的激勵機制，使基層組織建設步入了正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。

2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強黨員凝聚力。社區(qū)黨區(qū)支部為充分調(diào)動黨員的積極性，體現(xiàn)黨組織的活力，著力開展黨員和黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以增強凝聚力。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們結(jié)合實際，精心謀劃，扎實推進。一是在目標上求嚴，把發(fā)展為民作為第一宗旨，把穩(wěn)定安民作為第一

目標；二是在內(nèi)容上求細，對照“五個好”、“五帶頭”的標準進一步具體化、本土化，并將黨組織和黨員的公開承諾上墻公示，廣泛接受群眾的監(jiān)督。三是在主題上求新，精心設計，從信訪維穩(wěn)、計劃生育、矛盾糾紛、困難救助、社區(qū)服務等為民辦實事方面著手，要求每一個黨員幫扶一個困難家庭，辦好一件實事，從而增強活動的針對性和實效性。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，促進了社區(qū)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提升了社區(qū)的工作水平。

二、關注民生，社會保障工作落到實處

1、社區(qū)救助制度落到實處。民政工作是一項民心工程，社區(qū)干部細致了解民情，對特困戶經(jīng)常關心，并上門進行慰問。全年共發(fā)放重大疾病門診救助款2201*元，住院救助補貼1486元，臨時醫(yī)療救助金1201*元。非義務教育助學救助金5500元，慢性病醫(yī)療救助金30500元，累計救助特困家庭76戶，救助資金76468多元，而且每戶救助對象做到入戶調(diào)查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監(jiān)督。

2、城鎮(zhèn)低保做到了動態(tài)管理下的應保盡保。社區(qū)居委會通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開�，F(xiàn)我社區(qū)共有享受低保生活保障對象147戶，

保障人口289人，月發(fā)放保障金43550元。全年共計停發(fā)、取消低保對象10戶，新增16戶，變更低保金額28人次；同時積極落實最低收入家庭廉租住房租賃補貼政策，發(fā)給99戶廉租住房租賃補貼89018元，為19戶無房戶解決廉租住房實物配租房，體現(xiàn)了動態(tài)管理下的應保盡保。3、在勞動保障工作方面加大力度。我社區(qū)努力拓寬就業(yè)渠道，解決部分居民的再就業(yè)。今年以來，共安排“4050”人員就業(yè)23人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)10人，新增零就業(yè)家庭2戶，免費職業(yè)介紹22人。

4、全面推進城鎮(zhèn)醫(yī)保工作。積極宣傳城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政策，發(fā)動居民參加城鎮(zhèn)醫(yī)保做了大量細致的工作，社區(qū)出資免費為94名60歲以上的老人和172名18周歲以下的末成年人辦理醫(yī)保，參保人數(shù)已近718人。

5、扶貧幫困送溫暖。春節(jié)期間上門慰問社區(qū)困難黨員6戶、困難群眾8戶，每戶送去慰問金200元。平時對生活困難和年老及體弱多病的黨員進行了慰問，切實送去黨組織的關懷。全年還籌集各類物資8000余元，全部發(fā)放給了低保戶和困難居民。

三、抓好綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”

1、切實加強組織領導。我社區(qū)把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程，由居委會支書負總責，定期研究工作，及時解決相關問題，把措施真正落到實處，圓滿完成了綜合

治理主要責任任務和工作目標，維護了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。2、深入開展禁毒與反邪教警示教育，強化居民防范意識。結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作，在社區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單，入戶宣傳等活動形式，加強居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員，無制、販毒行為，也沒有發(fā)現(xiàn)任何邪教組織。

3、加強隊伍建設，加大矛盾糾紛排查處理力度。抓好社區(qū)調(diào)解規(guī)范化建設。對社區(qū)調(diào)解組織進行充實、完善、規(guī)范和整頓。加強對刑釋解教人員的回訪幫教，消除各類不穩(wěn)定因素，化解各類矛盾，全力維護社會穩(wěn)定。認真做好外來暫住人口管理工作，做好有關制度宣傳，使他們懂法、守法，做到制度措施落實、管理教育兩結(jié)合。積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾，按照“預防為主，教育疏導，依法處理，防止各類矛盾激化”的原則，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護社會穩(wěn)定。全年共調(diào)處民間糾紛27起，排查率100％，調(diào)成率98％。

4、抓好兩勞幫教和人民內(nèi)部矛盾的預防調(diào)解工作。積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍。通過開展法律援助進社區(qū)活動，增強了社區(qū)居民的法律知識，使居民懂得亍學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。我社區(qū)共有刑釋解教人員3人，社區(qū)結(jié)合每人的實際情況進行了建檔登記，社區(qū)幫教小組每月定期走訪，了解兩勞回歸人員的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的

幫教工作。

5、扎實開展了兩次“千人大走訪、滿意送萬家”活動，把各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，有效地預防和化解了各種社會矛盾。

四、突出重點，抓好計生服務工作

1、加強基礎管理，做好經(jīng)常性工作。我社區(qū)有育齡婦女253，上環(huán)121人，結(jié)扎122人，藥具2人，為17位育齡婦女發(fā)放生育證，201*年度共出生15人，男5人，女10人。首先社區(qū)加大了對計劃生育知識的宣傳力度，使育齡婦女了解計生政策，生殖健康知識，自覺遵守有關規(guī)定。其次是對轄區(qū)無業(yè)人員、下崗人員、人戶分離人員和外來人員進行詳細摸底，建立臺帳，及時向計生辦反饋轄區(qū)的計劃生育信息，及時了解流入育齡婦女的生育情況，流動人口查證驗證率達100％。

2、樹立全新理念，深化宣傳教育服務。社區(qū)采用張貼標語、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳資料入戶、人口學校培訓等方式，宣傳《人口和計劃生育法》、《湖南省人口和計劃生育條例》等政策法規(guī)，把黨的計生政策真正宣傳落實到位。建立健個網(wǎng)絡，充分發(fā)揮協(xié)會作用，廣泛發(fā)展協(xié)會會員，積極開展協(xié)會工作，對育齡婦女開展面對面的宣傳教育，使計生政策更加深入人心。

3、加強流動人口管理，搞好優(yōu)質(zhì)服務。社區(qū)始終把加

強流動人口管理服務作為計生工作的重點來抓，積極為流動人口辦理婚育證明，協(xié)助流出人員辦理婚育證明，加強流動人口計劃生育信息管理系統(tǒng)建設，重點抓好信息回復和提交，確保流動人口信息交換平臺回復率達98％以上，信息提交率達96％以上；加強流入人口《婚育證明》查驗，確保流入人口《婚育證明》查驗率達98％以上，最大限度地控制流入人口躲生、超生；及時與外來務工育齡婦女簽訂計劃生育合同，做到樓不漏戶，戶不漏人；同時搞好“雙情”檢測服務，定期請育齡婦女到辦事處進行“雙情”檢測，及時掌握孕情，以服務促管理，保證流動人口已婚育齡婦女的身心健康。

五、加強監(jiān)管，扎實抓好安全生產(chǎn)工作

1、強化目標管理意識，進一步落實安全生產(chǎn)工作責任制。年初，我們將辦事處下達的安全生目標任務進行了層層分解，落實到各居民小組及轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位，進一步明確各單位的安全生產(chǎn)工作職責，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，落實安全生產(chǎn)責任。通過和各組安全生產(chǎn)責任人及企事業(yè)負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書，使安全生產(chǎn)工作制度得到進一步落實。

2、健全安全生產(chǎn)隊伍，為安全生產(chǎn)監(jiān)管提供有力保障。為了進一步做好安全生產(chǎn)的預防工作，我社區(qū)形成了以社區(qū)支部書記為組長、其它兩委同志及各組組長為成員的安

全生產(chǎn)領導小組。形成一級抓一級，一級對一級負責，分工清晰，責任明確的合理組織結(jié)構(gòu)。

3、深入開展專項整治，抓好重大安全隱患排查整治。每逢重大活動和節(jié)假日，我社區(qū)都要組織安全生產(chǎn)大檢查，及時查出隱患進行整改。全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故。

六、積極開展創(chuàng)衛(wèi)活動，著力改善人居環(huán)境

創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市，是市委、市政府貫徹落實科學發(fā)展觀、推進“一轉(zhuǎn)三化”戰(zhàn)略而作出的重大決策。為了搞好創(chuàng)衛(wèi)工作，我們結(jié)合社區(qū)實際，創(chuàng)新思路，強化措施，真抓實干，以最大的決心，最務實的工作，努力完成創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市的各項工作任務。

一是加強宣傳，營造氛圍。以高度的政治責任感與使命感，開展省級衛(wèi)生城市的創(chuàng)建活動，充分利用標語、橫幅、黑板報等宣傳工具，大力開展創(chuàng)建衛(wèi)生城市宣傳與居民思想教育活動，將創(chuàng)建衛(wèi)生城市的必要性、緊迫性，以及講文明衛(wèi)生光榮、不講文明衛(wèi)生可恥的意識和價值觀送進千家萬戶，提高全民參與的意識。

二是明確責任，形成合力。安排專人負責，做到責任到人；完善環(huán)境衛(wèi)生管理獎懲辦法，做到賞罰分明；健全投入機制，加大環(huán)境衛(wèi)生工作的基礎設施投入，做到資金到位、服務到位；創(chuàng)新管理機制，做到衛(wèi)生工作事事有人管，件件有人抓；同時還聘請了80名義務衛(wèi)生督導員和16名勸導員，

對不衛(wèi)生的行為進行勸導或制止，做到通力協(xié)作，密切配合，努力完成創(chuàng)建任務。

三是突出重點，強化整治。按照創(chuàng)建工作規(guī)定的具體指標要求，分解任務，穩(wěn)步推進。一是以治臟為重點，加強城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷、資江沿線等地段的環(huán)境衛(wèi)生整治。二是以清除衛(wèi)生死角為重點，除安排清潔員每天清掃轄區(qū)的主要道路外，還每月組織低保人員對布禾公路進行清掃。三是積極開展衛(wèi)生大掃除活動。全年共組織義務勞動6次，社區(qū)共清理清運垃圾死角30處，清理垃圾8車，使轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生狀況有了明顯好轉(zhuǎn)。

七、統(tǒng)籌兼顧，促進社會事業(yè)全面發(fā)展

1、加強社區(qū)基礎設施建設。年內(nèi)，抓緊籌建社區(qū)辦公綜合樓，通過多方協(xié)調(diào)，完成了場地選址、審批立項等手續(xù)，可望在明年正式運工興建。

2、堅持為居民辦實事。投入21530元，為718名居民免費或補貼醫(yī)療保險金；投入5000元，給5組維修電灌站管道；投入11萬元，幫4組修水泥路；投入18000元，解決4組居民潘曉初的住房問題；為159戶居民優(yōu)惠改裝自來水表；為253名育齡婦女免費辦理防癌保險；為4.5組修建道路落實一事一議項目資金38萬元。

3、加快經(jīng)濟建設步伐。為優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增強發(fā)展后勁，201*年我社區(qū)全面實施“一居一品”工程，建立農(nóng)業(yè)綜

合開發(fā)基地�，F(xiàn)已投入100多萬元，征地35畝，完成了可行性報告及規(guī)劃論證，目前進入平整場地階段。

4、完成全國第六次人口普查工作。各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)嚴格按照統(tǒng)計部門的標準，做到真實準確。

5、確保重點建設項目順利推進。為了優(yōu)化污水處理廠一期工程、和金水灣高檔住宅小區(qū)開發(fā)等重點工程的施工環(huán)境，我社區(qū)積極配合辦事處化解征地拆遷中的各種矛盾及遺留問題，基本上杜絕了“三亂”、“四強”行為。

八、存在的問題和明年工作打算

盡管我社區(qū)201*年各項工作取得了新的進展和新的成績，但與兄弟單位相比還有一定的差距。存在的問題，一是社區(qū)辦公活動場地小，辦公經(jīng)費不足，嚴重制約了社區(qū)各項活動的開展。二是社區(qū)工作人員的綜合素質(zhì)不能滿足社區(qū)的快速發(fā)展要求，有待進一步提高需要加強學習。三是社區(qū)能為轄區(qū)單位提供的服務太少，共建工作沒有廣泛開展。

明年的工作打算，主要有以下幾點：1、加強與轄區(qū)單位的溝通交流，爭取駐地單位的支持；2、建好社區(qū)辦公綜合樓，完善社區(qū)基礎設施；3、多方位、多渠道、多形式為居民提供就業(yè)再就業(yè)服務；4、充分發(fā)揮社區(qū)黨員、退休人員、熱心居民的作用，通過各類活動，以及民主事等形式，來調(diào)動他們參與社區(qū)建設的積極性；5、計劃為民辦實事8件以上。

201*年12月22日

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