陽光團(tuán)工委評估方法

陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)評估制度第一章總則

第一條為了保證陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)能夠順利進(jìn)行，加強(qiáng)陽光團(tuán)工委對各支部活動(dòng)的監(jiān)督與管理，特制定本制度。

第二條本制度適用于陽光團(tuán)工委各支部，各支部舉行活動(dòng)必須遵守《陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)評估制度》。

第三條陽光團(tuán)工委各支部以回報(bào)國家、回報(bào)社會(huì)、奉獻(xiàn)愛心為目的，積極開展各種有意義的活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。各支部開展的各項(xiàng)活動(dòng)必須有益于學(xué)生的身心健康和發(fā)展。

第四條陽光團(tuán)工委歸團(tuán)委統(tǒng)一指導(dǎo)和管理，陽光團(tuán)工委各支部原則上不以盈利為目的開展活動(dòng)，應(yīng)以服務(wù)奉獻(xiàn)為宗旨使享受國家助學(xué)金、社會(huì)助學(xué)金的學(xué)生懷有感恩之心。

第五條陽光團(tuán)工委辦公室負(fù)責(zé)對各支部活動(dòng)的策劃進(jìn)行審閱，有決定活動(dòng)是否舉辦的權(quán)利，并負(fù)責(zé)對策劃書、活動(dòng)總結(jié)的紙質(zhì)版和電子版進(jìn)行存檔；管理部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的現(xiàn)場評估；宣傳部負(fù)責(zé)活動(dòng)的宣傳評估；新聞中心負(fù)責(zé)活動(dòng)的新聞稿件、照片評估。每次活動(dòng)評估采取百分制，四個(gè)部門的評估各占25分。

第六條各支部開展的活動(dòng)必須接受陽光團(tuán)工委四個(gè)部門的評估。

第二章陽光團(tuán)工委活動(dòng)評估辦法

辦公室評估辦法（策劃審批和活動(dòng)總結(jié)審閱）一、活動(dòng)審閱流程

1、收策劃.活動(dòng)舉辦前辦公室至少前一周收到策劃（包括打印版和電子版，電子版發(fā)到辦公室郵箱。

辦公室郵箱ygtbangongshi@163.com

2、看策劃.對于各支部各分隊(duì)所上交的策劃，辦公室負(fù)責(zé)審閱策劃中的內(nèi)容（后面部分會(huì)詳細(xì)提出看策劃細(xì)則）。

3、批活動(dòng).對于已經(jīng)通過審批的活動(dòng)，辦公室值班人員讓負(fù)責(zé)人填寫兩張活動(dòng)登記表（見附表1），辦公室值班人員在登記表簽字并負(fù)責(zé)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)（見附表2），將其中一張表交與活動(dòng)負(fù)責(zé)人即可。

4、登記活動(dòng).將審批的活動(dòng)在辦公室登記表上登記后，策劃書連同登記表一同交與管理部。5、活動(dòng)舉辦.活動(dòng)需將質(zhì)量與安全放在首位。管理部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的現(xiàn)場監(jiān)督與評估，如果活動(dòng)的舉辦時(shí)間有所更改活動(dòng)負(fù)責(zé)人及時(shí)通知管理部，以免影響活動(dòng)的評估。宣傳部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的宣傳進(jìn)行評估。

活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)舉辦完一周之內(nèi)必須將總結(jié)上交到辦公室（上交兩份，一份為電子版至陽光團(tuán)工委郵箱，一份為打印版至辦公室）。如果未能及時(shí)上交，打電話與負(fù)責(zé)人聯(lián)系。辦公室值班人員需從管理部取回策劃書留于辦公室進(jìn)行存檔。二、工作細(xì)則1、看策劃

（1）活動(dòng)策劃有統(tǒng)一的封皮，負(fù)責(zé)人可在陽光團(tuán)工委網(wǎng)站上下載，策劃書封皮包括活動(dòng)主題、主辦單位、承辦單位及日期。

（2）內(nèi)容上，策劃書主要包括活動(dòng)背景、活動(dòng)目的、活動(dòng)流程、活動(dòng)時(shí)間（要求精確到小時(shí)段）、地點(diǎn)、參加人員、負(fù)責(zé)人以及聯(lián)系方式、經(jīng)費(fèi)器材等。策劃書要求是打印版，內(nèi)容盡可能詳細(xì)。

（3）各支部分隊(duì)所開展的活動(dòng)必須以自身的性質(zhì)和方向?yàn)橐罁?jù)，注重活動(dòng)質(zhì)量。活動(dòng)要突出特色，促進(jìn)校園文化，切實(shí)服務(wù)于支部團(tuán)員。

（4）策劃書的內(nèi)容在詳盡的同時(shí)要符合客觀實(shí)際，對于其中含糊不清的部分，值班人員會(huì)耐心詢問活動(dòng)負(fù)責(zé)人。

（5）對于外出活動(dòng),由于所牽扯的安全問題比較多，所以對于外出活動(dòng)一定要慎重。三、打分情況

1、活動(dòng)策劃及總結(jié)[滿分100分](見附表6)2、活動(dòng)策劃[滿分50分]：

（1）及時(shí)交策劃包括打印版和電子版：10分。

（2）可行性：30分，能夠體現(xiàn)服務(wù)的宗旨，切實(shí)符合團(tuán)員的利益。

（3）策劃書格式正確：10分，活動(dòng)策劃應(yīng)詳列宣傳方式、活動(dòng)目的、意義、時(shí)間、地點(diǎn)、流程、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動(dòng)對象、預(yù)期效果。該項(xiàng)評分工作由管理部協(xié)助進(jìn)行，最后由辦公室匯總。

3、活動(dòng)總結(jié)[滿分50分]：

該項(xiàng)評分工作由新聞中心協(xié)助進(jìn)行，最后由辦公室進(jìn)行匯總�；顒�(dòng)結(jié)束五天內(nèi)上交總結(jié)（10分）；總結(jié)除應(yīng)詳細(xì)深刻總結(jié)得失，還應(yīng)附帶彩色照片（校內(nèi)活動(dòng)至少4張）（10分）；同時(shí)發(fā)送電子版至陽光團(tuán)工委辦公室郵箱，由新聞中心處理后上傳到陽光團(tuán)工委網(wǎng)站上，評分按投稿處理；總結(jié)格式合理（10分）；總結(jié)深刻，有借鑒意義(20分)。

管理部評估辦法一、評分細(xì)則1、評分采用百分制。

2、活動(dòng)準(zhǔn)備：20分，活動(dòng)開展前各項(xiàng)工作準(zhǔn)備到位，能夠讓活動(dòng)有序開展。3、內(nèi)容形式：30分

(1)活動(dòng)主題：5分，主題明確，符合要求。

(2)活動(dòng)內(nèi)容：15分，內(nèi)容豐富，能夠按照活動(dòng)策劃進(jìn)行，緊扣主題。(3)活動(dòng)意義：10分，活動(dòng)過程中能夠彰顯此次活動(dòng)的意義。4、出勤率：10分，要求實(shí)到人數(shù)在應(yīng)到人數(shù)的90%以上。5、活動(dòng)氛圍：20分，要求氣氛與主題和諧，活躍適度。

6、活動(dòng)人員表現(xiàn)：20分，要求團(tuán)支部人員積極參與，并能夠積極配合活動(dòng)的進(jìn)行；對于活動(dòng)過程中的突發(fā)事情，組織者能夠及時(shí)有效地處理。二、評比方法

1、對于團(tuán)支部的每個(gè)活動(dòng)，管理部會(huì)讓一個(gè)副部長帶領(lǐng)4個(gè)部委參與到活動(dòng)當(dāng)中，并且在活動(dòng)進(jìn)行的過程中進(jìn)行打分。2、按照評分的細(xì)則進(jìn)行評分。

3、評分原則是去掉最高分和最低分，再求平均分即為最后的分?jǐn)?shù)。4、如實(shí)填寫評分表格（見附表3），并且給出整體評價(jià)。

5、團(tuán)支部對于活動(dòng)分?jǐn)?shù)有異議，可以向陽光團(tuán)工委管理部申訴。

宣傳部評估辦法一、評分細(xì)則1、評分采用百分制。

2、主題：20分，鮮明突出，積極向上。3、內(nèi)容：20分（1）圖片：10分，構(gòu)圖美觀，恰當(dāng)?shù)皿w；

（2）文字：5分，力求整潔、工整，并擅長運(yùn)用多種字體增加它的美觀；（3）書法：5分，書法美觀，筆酣墨飽。

4、排版：20分，排版合理，錯(cuò)落有致，新穎獨(dú)特。

5、色彩：20分，上色均勻，搭配合理，注重技術(shù)含量。6、整潔度：5分，版面是否凌亂或設(shè)計(jì)是否美觀。7、署名：5分，是否正確。

8、總體印象：10分，整體效果，可見性強(qiáng)。二、評比方法

1、宣傳部書法組、繪畫組各派一人嚴(yán)格按照評分細(xì)則給出分?jǐn)?shù)。2、按照評分細(xì)則各項(xiàng)給出評語。

3、將各項(xiàng)分?jǐn)?shù)加起來算總和，兩人分?jǐn)?shù)的平均值即最后分?jǐn)?shù)。4、如實(shí)填寫匯報(bào)成績，給出整體評價(jià)。（見附表4）

新聞中心評估辦法一、新聞稿件

1、總分設(shè)置為100分。

2、新聞稿中出現(xiàn)錯(cuò)別字、語病、標(biāo)點(diǎn)符號問題，每項(xiàng)扣5分，情況較多者退回原稿予以零分處置。

3、新聞稿出現(xiàn)署名問題、格式問題退回原稿予以零分處置。4、新聞稿中若出現(xiàn)低俗語言或反動(dòng)性的言論退回予以零分處理，性質(zhì)惡劣且情節(jié)嚴(yán)重的交相關(guān)部門處理。

5、新聞稿中若出現(xiàn)新聞事件時(shí)間、地點(diǎn)等基本信息標(biāo)注錯(cuò)誤的，退回原稿予以零分處置。6、若無上述問題，字?jǐn)?shù)適中者

（1）基本闡述事件經(jīng)過的，語言基本通順者給60分。

（2）能闡述事件經(jīng)過，且語言通順，表述邏輯清楚的可酌情給6070分。

（3）符合新聞表述基本原則，標(biāo)題新穎，語言平實(shí)，表述邏輯清楚，態(tài)度認(rèn)真者酌情給以7090分。

（4）新聞簡潔明了，語言平實(shí)、通順（既真確、客觀、清楚）邏輯清楚且能從新穎獨(dú)特的視角表述事件和適當(dāng)表達(dá)見解的可酌情給予90100分。二、活動(dòng)照片1、標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

（1）本評分標(biāo)準(zhǔn)適用于西北農(nóng)林科技大學(xué)陽光委員會(huì)新聞中心的相片評分。

（2）原創(chuàng)相片、圖片處理軟件處理后的相片、黑白、彩色相片均采用此標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分。（3）具體評判標(biāo)準(zhǔn)分為主題評分、構(gòu)圖評分、成像質(zhì)量評分、綜合評分、創(chuàng)新性評分五個(gè)部分。最低分為0分，滿分為100，其中主題評分占30分，構(gòu)圖評分占25分，成像質(zhì)量評分占30分，綜合評分占10分，創(chuàng)新性評分占5分。2、具體評分細(xì)則⑴主題評分：

以內(nèi)容及主題的表達(dá)為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分30分，分為5個(gè)檔次：

1.25-30分主題鮮明獨(dú)特，吸引力、感染力強(qiáng)，能夠給人留下深刻印象。內(nèi)容積極向上，富有深度及內(nèi)涵，很好地表現(xiàn)出記錄性、思想性、啟發(fā)性等畫面之外的情感及內(nèi)容。2.20-25分主題鮮明獨(dú)特，有較強(qiáng)的吸引力、感染力，內(nèi)容積極向上，表現(xiàn)出一定深度及內(nèi)涵。畫面之外內(nèi)容情感與內(nèi)容的表達(dá)較強(qiáng)。3.15-20分主題較鮮明，內(nèi)容積極向上。吸引力、感染力一般。缺乏深度及內(nèi)涵。4.10-15分主題不明顯，內(nèi)容積極向上。缺乏吸引力、感染力。缺乏深度及內(nèi)涵。5.10分以下主題缺失，內(nèi)容缺乏。或主題不明顯、內(nèi)容雜亂。⑵構(gòu)圖評分：

以構(gòu)圖的合理性、藝術(shù)性、主體的體現(xiàn)及畫面的美感為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分25分，分為五個(gè)檔次：

1.20-25分構(gòu)圖新穎別致、富有藝術(shù)性、創(chuàng)造性，主體突出，畫面中物體分布合理、詳略得當(dāng)，整體和諧且富有張力、感染力。

2.15-20分構(gòu)圖新穎，主體突出，畫面結(jié)構(gòu)合理，有較強(qiáng)張力、感染力。3.10-15分構(gòu)圖合理，主體突出，畫面結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、合理。4.5-10分構(gòu)圖合理，主體較突出，畫面部分雜亂。5.5分以下構(gòu)圖不合理，主體不突出，畫面雜亂。⑶成像質(zhì)量評分：

以相片的對焦、曝光、色彩為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分30分，分為5個(gè)檔次：

1.25-30分對焦準(zhǔn)確且有創(chuàng)造性，曝光合理或光線運(yùn)用富有藝術(shù)效果，色彩鮮明飽滿、搭配和諧。

2.20-25分對焦準(zhǔn)確，曝光合理，色彩搭配較和諧。3.15-20分對焦準(zhǔn)確，曝光較合理，色彩搭配和諧。4.10-15分對焦不夠準(zhǔn)確，曝光較合理，色彩搭配一般。5.10分以下失焦，曝光不合理，色彩搭配較差。⑷綜合評分：

以畫面的總體感覺為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分10分，分為3個(gè)檔次：

1.6-10分畫面整體和諧，各項(xiàng)指標(biāo)優(yōu)秀，能夠恰當(dāng)融合，令人印象深刻。2.2-6分畫面整體和諧，各項(xiàng)指標(biāo)良好，能夠達(dá)到融合，令人印象深刻。3.2分以下畫面整體較好，各項(xiàng)指標(biāo)良好，能夠達(dá)到融合。⑸創(chuàng)新性評分：

以攝影技巧的創(chuàng)新為標(biāo)準(zhǔn)，滿分5分，分為2個(gè)檔次：1.5分能夠運(yùn)用多次曝光、變焦拍攝、追蹤拍攝等拍攝技巧，達(dá)到一定的藝術(shù)效果。2.0分未有攝影技巧創(chuàng)新。

第三章各支部年終考核辦法

第一條陽光團(tuán)工委年終考核采用百分制，平時(shí)活動(dòng)占50%，團(tuán)組織活動(dòng)占20%，配合參與陽光團(tuán)工委內(nèi)部活動(dòng)與工作占20%，態(tài)度占10%。

第二條陽光團(tuán)工委對各個(gè)團(tuán)支部在日常生活中配合陽光團(tuán)工委的各個(gè)部門的各項(xiàng)工作進(jìn)行評估，其評估結(jié)果不受其他因素的影響，并且記入每個(gè)團(tuán)支部的年終考核，其比例為年終考核的10%。（態(tài)度分）

現(xiàn)在將考核內(nèi)容及考核形式公布其下：1、此評估采用百分制。（見附表5）2、會(huì)議制度。（80分）

陽光團(tuán)工委每兩周召開一次例會(huì)，要求團(tuán)支書必須準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，有事需要向陽光團(tuán)工委書記請假，并要求每個(gè)團(tuán)支部要有人員參加每一次的例會(huì)。對于會(huì)議的考核主要體現(xiàn)在簽到表上，由簽到表的簽到情況對各個(gè)團(tuán)支部進(jìn)行考核。例會(huì)遲到或早退一次扣10分，例會(huì)缺席一次扣20分。3、收發(fā)資料的評估。（15分）請各個(gè)團(tuán)支部遵守我們陽光團(tuán)工委的值班時(shí)間，能夠在各個(gè)部門的值班時(shí)間及時(shí)收發(fā)資料。資料收發(fā)不及時(shí)并由此引發(fā)的一系列后果由各個(gè)團(tuán)支部自己承擔(dān)負(fù)責(zé)，每次資料收發(fā)不及時(shí)扣3分，完全不領(lǐng)取每次扣5分。4、信息回復(fù)評估（5分）

請各個(gè)團(tuán)支部的負(fù)責(zé)人在收到通知后按照要求及時(shí)回復(fù)，并且要有一定的禮貌性，不回復(fù)的團(tuán)支部每次扣1分。附表

附表1各支部活動(dòng)登記表

團(tuán)支部名稱活動(dòng)主題活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)地點(diǎn)

活動(dòng)負(fù)責(zé)人（聯(lián)系方式）參與人員活動(dòng)亮點(diǎn)

評審員評審員意見備注

主辦團(tuán)支部活動(dòng)主題活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)地點(diǎn)活動(dòng)概要活動(dòng)準(zhǔn)備(20分)活動(dòng)內(nèi)容(30分)出勤率(10分)活動(dòng)氣氛(20分)人員表現(xiàn)(20分)綜合評分(100分)活動(dòng)亮點(diǎn)存在問題記錄人簽字活動(dòng)負(fù)責(zé)人簽字

附表5陽光團(tuán)工委各支部日常評估考核表

各支部名稱例會(huì)出勤率收發(fā)資料信息回復(fù)80%15%5%

總分備注備注：1.此考核用于每學(xué)期對各個(gè)團(tuán)支部的考核；

2.此考核共100分.（例會(huì)出勤率占80%資料收發(fā)評分占15%信息回復(fù)評估占5%）；3.根據(jù)備注情況在總分中酌情曾減510分。

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陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)

評估制度

陽光團(tuán)工委

201*年11月10日

陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)評估制度

第一章總則

第一條為了保證陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)能夠順利進(jìn)行，加強(qiáng)陽光團(tuán)工委對各支部活動(dòng)的監(jiān)督與管理，特制定本制度。

第二條本制度適用于陽光團(tuán)工委各支部，各支部舉行活動(dòng)必須遵守《陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)評估制度》。

第三條陽光團(tuán)工委各支部以回報(bào)國家、回報(bào)社會(huì)、奉獻(xiàn)愛心為目的，積極開展各種有意義的活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。各支部開展的各項(xiàng)活動(dòng)必須有益于學(xué)生的身心健康和發(fā)展。

第四條陽光團(tuán)工委歸團(tuán)委統(tǒng)一指導(dǎo)和管理，陽光團(tuán)工委各支部原則上不以盈利為目的開展活動(dòng)，應(yīng)以服務(wù)奉獻(xiàn)為宗旨使享受國家助學(xué)金、社會(huì)助學(xué)金的學(xué)生懷有感恩之心。

第五條陽光團(tuán)工委辦公室負(fù)責(zé)對各支部活動(dòng)的策劃進(jìn)行審閱，有決定活動(dòng)是否舉辦的權(quán)利，并負(fù)責(zé)對策劃書、活動(dòng)總結(jié)的紙質(zhì)版和電子版進(jìn)行存檔；管理部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的現(xiàn)場評估；宣傳部負(fù)責(zé)活動(dòng)的宣傳評估；新聞中心負(fù)責(zé)活動(dòng)的新聞稿件、照片評估。每次活動(dòng)評估采取百分制，四個(gè)部門的評估各占25分。

第六條各支部開展的活動(dòng)必須接受陽光團(tuán)工委四個(gè)部門的評估。

第二章陽光團(tuán)工委活動(dòng)評估辦法

辦公室評估辦法（策劃審批和活動(dòng)總結(jié)審閱）一、活動(dòng)審閱流程1、收策劃.活動(dòng)舉辦前辦公室至少前一周收到策劃（包括打印版和電子版，電子版發(fā)到辦公室郵箱。辦公室郵箱ygtbangongshi@163.com

2、看策劃.對于各支部各分隊(duì)所上交的策劃，辦公室負(fù)責(zé)審閱策劃中的內(nèi)容（后面部分會(huì)詳細(xì)提出看策劃細(xì)則）。

3、批活動(dòng).對于已經(jīng)通過審批的活動(dòng)，辦公室值班人員讓負(fù)責(zé)人填寫兩張活動(dòng)登記表（見附表1），辦公室值班人員在登記表簽字并負(fù)責(zé)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)（見附表2），將其中一張表交與活動(dòng)負(fù)責(zé)人即可。4、登記活動(dòng).將審批的活動(dòng)在辦公室登記表上登記后，策劃書連同登記表一同交與管理部。

5、活動(dòng)舉辦.活動(dòng)需將質(zhì)量與安全放在首位。管理部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的現(xiàn)場監(jiān)督與評估，如果活動(dòng)的舉辦時(shí)間有所更改活動(dòng)負(fù)責(zé)人及時(shí)通知管理部，以免影響活動(dòng)的評估。宣傳部負(fù)責(zé)對活動(dòng)的宣傳進(jìn)行評估。

活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)舉辦完一周之內(nèi)必須將總結(jié)上交到辦公室（上交兩份，一份為電子版至陽光團(tuán)工委郵箱，一份為打印版至辦公室）。如果未能及時(shí)上交，打電話與負(fù)責(zé)人聯(lián)系。辦公室值班人員需從管理部取回策劃書留于辦公室進(jìn)行存檔。二、工作細(xì)則1、看策劃

（1）活動(dòng)策劃有統(tǒng)一的封皮，負(fù)責(zé)人可在陽光團(tuán)工委網(wǎng)站上下載，策劃書封皮包括活動(dòng)主題、主辦單位、承辦單位及日期。（2）內(nèi)容上，策劃書主要包括活動(dòng)背景、活動(dòng)目的、活動(dòng)流程、活動(dòng)時(shí)間（要求精確到小時(shí)段）、地點(diǎn)、參加人員、負(fù)責(zé)人以及聯(lián)系方式、經(jīng)費(fèi)器材等。策劃書要求是打印版，內(nèi)容盡可能詳細(xì)。（3）各支部分隊(duì)所開展的活動(dòng)必須以自身的性質(zhì)和方向?yàn)橐罁?jù)，注重活動(dòng)質(zhì)量�；顒�(dòng)要突出特色，促進(jìn)校園文化，切實(shí)服務(wù)于支部團(tuán)員。（4）策劃書的內(nèi)容在詳盡的同時(shí)要符合客觀實(shí)際，對于其中含糊不清的部分，值班人員會(huì)耐心詢問活動(dòng)負(fù)責(zé)人。

（5）對于外出活動(dòng),由于所牽扯的安全問題比較多，所以對于外出活動(dòng)一定要慎重。2、經(jīng)費(fèi)申請

如果活動(dòng)負(fù)責(zé)人有意愿申請經(jīng)費(fèi)，辦公室值班人員可請負(fù)責(zé)讓與胡老師面談。三、打分情況

1、活動(dòng)策劃及總結(jié)[滿分100分](見附表6)2、活動(dòng)策劃[滿分50分]：

（1）及時(shí)交策劃包括打印版和電子版：10分。

（2）可行性：30分，能夠體現(xiàn)服務(wù)的宗旨，切實(shí)符合團(tuán)員的利益。（3）策劃書格式正確：10分，活動(dòng)策劃應(yīng)詳列宣傳方式、活動(dòng)目的、

意義、時(shí)間、地點(diǎn)、流程、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動(dòng)對象、預(yù)期效果。該項(xiàng)評分工作由管理部協(xié)助進(jìn)行，最后由辦公室匯總。3、活動(dòng)總結(jié)[滿分50分]：

該項(xiàng)評分工作由新聞中心協(xié)助進(jìn)行，最后由辦公室進(jìn)行匯總�；顒�(dòng)結(jié)束五天內(nèi)上交總結(jié)（10分）；總結(jié)除應(yīng)詳細(xì)深刻總結(jié)得失，還應(yīng)附帶彩色照片（校內(nèi)活動(dòng)至少4張）（10分）；同時(shí)發(fā)送電子版至陽光團(tuán)工委辦公室郵箱，由新聞中心處理后上傳到陽光團(tuán)工委網(wǎng)站上，評分按投稿處理；總結(jié)格式合理（10分）；總結(jié)深刻，有借鑒意義(20分)。

管理部評估辦法一、評分細(xì)則1、2、

評分采用百分制。

活動(dòng)準(zhǔn)備：20分，活動(dòng)開展前各項(xiàng)工作準(zhǔn)備到位，能夠讓活

動(dòng)有序開展。3、

內(nèi)容形式：30分

(1)活動(dòng)主題：5分，主題明確，符合要求。

(2)活動(dòng)內(nèi)容：15分，內(nèi)容豐富，能夠按照活動(dòng)策劃進(jìn)行，緊扣主題。

(3)活動(dòng)意義：10分，活動(dòng)過程中能夠彰顯此次活動(dòng)的意義。4、出勤率：10分，要求實(shí)到人數(shù)在應(yīng)到人數(shù)的90%以上。5、活動(dòng)氛圍：20分，要求氣氛與主題和諧，活躍適度。

6、活動(dòng)人員表現(xiàn)：20分，要求團(tuán)支部人員積極參與，并能夠積極配

合活動(dòng)的進(jìn)行；對于活動(dòng)過程中的突發(fā)事情，組織者能夠及時(shí)有效地處理。

二、評比方法1、對于團(tuán)支部的每個(gè)活動(dòng)，管理部會(huì)讓一個(gè)副部長帶領(lǐng)4個(gè)部委參與到活動(dòng)當(dāng)中，并且在活動(dòng)進(jìn)行的過程中進(jìn)行打分。2、按照評分的細(xì)則進(jìn)行評分。

3、評分原則是去掉最高分和最低分，再求平均分即為最后的分?jǐn)?shù)。4、如實(shí)填寫評分表格（見附表3），并且給出整體評價(jià)。5、團(tuán)支部對于活動(dòng)分?jǐn)?shù)有異議，可以向陽光團(tuán)工委管理部申訴。

宣傳部評估辦法一、評分細(xì)則

1、評分采用百分制。

2、主題：20分，鮮明突出，積極向上。3、內(nèi)容：20分

（1）圖片：10分，構(gòu)圖美觀，恰當(dāng)?shù)皿w；

（2）文字：5分，力求整潔、工整，并擅長運(yùn)用多種字體增加

它的美觀；

（3）書法：5分，書法美觀，筆酣墨飽。

4、排版：20分，排版合理，錯(cuò)落有致，新穎獨(dú)特。5、色彩：20分，上色均勻，搭配合理，注重技術(shù)含量。6、整潔度：5分，版面是否凌亂或設(shè)計(jì)是否美觀。7、署名：5分，是否正確。

8、總體印象：10分，整體效果，可見性強(qiáng)。二、評比方法1、宣傳部書法組、繪畫組各派一人嚴(yán)格按照評分細(xì)則給出分?jǐn)?shù)。2、按照評分細(xì)則各項(xiàng)給出評語。

3、將各項(xiàng)分?jǐn)?shù)加起來算總和，兩人分?jǐn)?shù)的平均值即最后分?jǐn)?shù)。4、如實(shí)填寫匯報(bào)成績，給出整體評價(jià)。（見附表4）

新聞中心評估辦法一、新聞稿件

1、總分設(shè)置為100分。

2、新聞稿中出現(xiàn)錯(cuò)別字、語病、標(biāo)點(diǎn)符號問題，每項(xiàng)扣5分，情況較多者退回原稿予以零分處置。

3、新聞稿出現(xiàn)署名問題、格式問題退回原稿予以零分處置。4、新聞稿中若出現(xiàn)低俗語言或反動(dòng)性的言論退回予以零分處理，性質(zhì)惡劣且情節(jié)嚴(yán)重的交相關(guān)部門處理。

5、新聞稿中若出現(xiàn)新聞事件時(shí)間、地點(diǎn)等基本信息標(biāo)注錯(cuò)誤的，退回原稿予以零分處置。6、若無上述問題，字?jǐn)?shù)適中者

（1）基本闡述事件經(jīng)過的，語言基本通順者給60分。（2）能闡述事件經(jīng)過，且語言通順，表述邏輯清楚的可酌情給

6070分。

（3）符合新聞表述基本原則，標(biāo)題新穎，語言平實(shí)，表述邏輯

清楚，態(tài)度認(rèn)真者酌情給以7090分。

（4）新聞簡潔明了，語言平實(shí)、通順（既真確、客觀、清楚）邏輯清楚且能從新穎獨(dú)特的視角表述事件和適當(dāng)表達(dá)見解的可酌情給予90100分。

二、活動(dòng)照片

1、標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

（1）本評分標(biāo)準(zhǔn)適用于西北農(nóng)林科技大學(xué)陽光委員會(huì)新聞中心的相片評分。

（2）原創(chuàng)相片、圖片處理軟件處理后的相片、黑白、彩色相片均采用此標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分。

（3）具體評判標(biāo)準(zhǔn)分為主題評分、構(gòu)圖評分、成像質(zhì)量評分、綜合評分、創(chuàng)新性評分五個(gè)部分。最低分為0分，滿分為100，其中主題評分占30分，構(gòu)圖評分占25分，成像質(zhì)量評分占30分，綜合評分占10分，創(chuàng)新性評分占5分。

2、具體評分細(xì)則⑴主題評分：

以內(nèi)容及主題的表達(dá)為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分30分，分為5個(gè)檔次：

1.25-30分主題鮮明獨(dú)特，吸引力、感染力強(qiáng)，能夠給人留下深刻印象。內(nèi)容積極向上，富有深度及內(nèi)涵，很好地表現(xiàn)出記錄性、思想性、啟發(fā)性等畫面之外的情感及內(nèi)容。

2.20-25分主題鮮明獨(dú)特，有較強(qiáng)的吸引力、感染力，內(nèi)容積極向上，表現(xiàn)出一定深度及內(nèi)涵。畫面之外內(nèi)容情感與內(nèi)容的表達(dá)較強(qiáng)。3.15-20分主題較鮮明，內(nèi)容積極向上。吸引力、感染力一般。缺乏深度及內(nèi)涵。

4.10-15分主題不明顯，內(nèi)容積極向上。缺乏吸引力、感染力。缺乏深度及內(nèi)涵。

5.10分以下主題缺失，內(nèi)容缺乏�；蛑黝}不明顯、內(nèi)容雜亂。

⑵構(gòu)圖評分：

以構(gòu)圖的合理性、藝術(shù)性、主體的體現(xiàn)及畫面的美感為

評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分25分，分為五個(gè)檔次：

1.20-25分構(gòu)圖新穎別致、富有藝術(shù)性、創(chuàng)造性，

主體突出，畫面中物體分布合理、詳略得當(dāng)，整體和諧且富有張力、感染力。

2.15-20分構(gòu)圖新穎，主體突出，畫面結(jié)構(gòu)合理，有較強(qiáng)張力、感染力。

3.10-15分構(gòu)圖合理，主體突出，畫面結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、合理。

4.5-10分構(gòu)圖合理，主體較突出，畫面部分雜亂。

5.5分以下構(gòu)圖不合理，主體不突出，畫面雜亂。⑶成像質(zhì)量評分：

以相片的對焦、曝光、色彩為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分30分，分為5個(gè)檔次：1.25-30分對焦準(zhǔn)確且有創(chuàng)造性，曝光合理或光線運(yùn)用富有藝術(shù)效果，色彩鮮明飽滿、搭配和諧。

2.20-25分對焦準(zhǔn)確，曝光合理，色彩搭配較和諧。3.15-20分對焦準(zhǔn)確，曝光較合理，色彩搭配和諧。4.10-15分對焦不夠準(zhǔn)確，曝光較合理，色彩搭配一

般。

5.10分以下失焦，曝光不合理，色彩搭配較差。⑷綜合評分：

以畫面的總體感覺為評判標(biāo)準(zhǔn)，滿分10分，分為3個(gè)檔次：1.6-10分畫面整體和諧，各項(xiàng)指標(biāo)優(yōu)秀，能夠恰當(dāng)融合，令人印象深刻。

2.2-6分畫面整體和諧，各項(xiàng)指標(biāo)良好，能夠達(dá)到融合，令人印象深刻。

3.2分以下畫面整體較好，各項(xiàng)指標(biāo)良好，能夠達(dá)到融合。

⑸創(chuàng)新性評分：

以攝影技巧的創(chuàng)新為標(biāo)準(zhǔn)，滿分5分，分為2個(gè)檔次：1.5分能夠運(yùn)用多次曝光、變焦拍攝、追蹤拍攝等拍攝技巧，達(dá)到一定的藝術(shù)效果。2.0分未有攝影技巧創(chuàng)新。

第三章各支部年終考核辦法第一條陽光團(tuán)工委年終考核采用百分制，平時(shí)活動(dòng)占50%，團(tuán)組織活動(dòng)占20%，配合參與陽光團(tuán)工委內(nèi)部活動(dòng)與工作占20%，態(tài)度占10%。

第二條陽光團(tuán)工委對各個(gè)團(tuán)支部在日常生活中配合陽光團(tuán)工委的各個(gè)部門的各項(xiàng)工作進(jìn)行評估，其評估結(jié)果不受其他因素的影響，并且記入每個(gè)團(tuán)支部的年終考核，其比例為年終考核的10%。（態(tài)度分）

現(xiàn)在將考核內(nèi)容及考核形式公布其下：1、此評估采用百分制。（見附表5）2、會(huì)議制度。（80分）

陽光團(tuán)工委每兩周召開一次例會(huì)，要求團(tuán)支書必須準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，有事需要向陽光團(tuán)工委書記請假，并要求每個(gè)團(tuán)支部要有人員參加每一次的例會(huì)。

對于會(huì)議的考核主要體現(xiàn)在簽到表上，由簽到表的簽到情況對各個(gè)團(tuán)支部進(jìn)行考核。例會(huì)遲到或早退一次扣10分，例會(huì)缺席一次扣20分。3、收發(fā)資料的評估。（15分）

請各個(gè)團(tuán)支部遵守我們陽光團(tuán)工委的值班時(shí)間，能夠在各個(gè)部門的值班時(shí)間及時(shí)收發(fā)資料。

資料收發(fā)不及時(shí)并由此引發(fā)的一系列后果由各個(gè)團(tuán)支部自己承擔(dān)負(fù)責(zé)，每次資料收發(fā)不及時(shí)扣3分，完全不領(lǐng)取每次扣5分。

4、信息回復(fù)評估（5分）請各個(gè)團(tuán)支部的負(fù)責(zé)人在收到通知后按照要求及時(shí)回

復(fù)，并且要有一定的禮貌性，不回復(fù)的團(tuán)支部每次扣1分。

附表

附表1各支部活動(dòng)登記表

團(tuán)支部名稱活動(dòng)主題活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)地點(diǎn)活動(dòng)負(fù)責(zé)人（聯(lián)系方式）參與人員活動(dòng)亮點(diǎn)評審員評審員意見備注

附表2支部活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表

支部名稱

活動(dòng)名稱活動(dòng)時(shí)間聯(lián)系人聯(lián)系方式

附表3陽光團(tuán)工委各支部活動(dòng)評估表

主辦團(tuán)支部活動(dòng)主題活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)地點(diǎn)活動(dòng)概要活動(dòng)內(nèi)容(30分)活動(dòng)氣氛(20分)活動(dòng)準(zhǔn)備(20分)出勤率(10分)人員表現(xiàn)(20分)活動(dòng)亮點(diǎn)存在問題記錄人簽字

綜合評分(100分)活動(dòng)負(fù)責(zé)人簽字附表4宣傳板評分表

評分項(xiàng)目主題內(nèi)容分?jǐn)?shù)評語圖片文字書法排版色彩整潔度署名總體印象總分整體評價(jià)

附表5陽光團(tuán)工委各支部日常評估考核表

各支部名稱葡酒陽光團(tuán)支部動(dòng)科陽光團(tuán)支部資環(huán)陽光團(tuán)支部食品陽光團(tuán)支部林學(xué)陽光團(tuán)支部理學(xué)陽光團(tuán)支部經(jīng)管陽光團(tuán)支部人文陽光團(tuán)支部機(jī)電陽光團(tuán)支部水建陽光團(tuán)支部外語陽光團(tuán)支部動(dòng)醫(yī)陽光團(tuán)支部園藝陽光團(tuán)支部植保陽光團(tuán)支部生命陽光團(tuán)支部信工陽光團(tuán)支部成教陽光團(tuán)支部唐仲英陽光團(tuán)支部向日葵陽光團(tuán)支部思源陽光團(tuán)支部先正達(dá)陽光團(tuán)支部春雨陽光團(tuán)支部

例會(huì)出勤率80%收發(fā)資料15%信息回復(fù)5%總分備注備注：1.此考核用于每學(xué)期對各個(gè)團(tuán)支部的考核；

2.此考核共100分.（例會(huì)出勤率占80%資料收發(fā)評分占15%信息回復(fù)評估占5%）；

3.根據(jù)備注情況在總分中酌情曾減510分。

友情提示：本文中關(guān)于《陽光團(tuán)工委評估方法》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，陽光團(tuán)工委評估方法：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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