學(xué)習(xí)職工素質(zhì)教育心得體會(huì)2
學(xué)習(xí)職工素質(zhì)教育心得體會(huì)
李德龍
公司為了盡快提升職工綜合素質(zhì),專門組織員工進(jìn)行了素質(zhì)教育的學(xué)習(xí),雖然課程時(shí)間僅一上午的時(shí)間,但各位員工到聽得很仔細(xì),學(xué)習(xí)到了不少職業(yè)素養(yǎng)方面的基本知識(shí),使大家受益匪淺。
我公司有關(guān)管理人員通過這次培訓(xùn),了解到禮儀比智慧和學(xué)識(shí)更重要,是待人接物的根基;了解到企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是形象的競(jìng)爭(zhēng),細(xì)節(jié)決定成。涣私獾狡髽I(yè)形象是靠個(gè)人素質(zhì)來體現(xiàn)的,只有個(gè)人素質(zhì)提高了,才能更好地塑造企業(yè)形象,增加企業(yè)的可信度;管理人員高雅的談吐、得體的著裝、文明的舉止等處處都體現(xiàn)著員工的素質(zhì)、企業(yè)的文化,代表著企業(yè)的形象。
公司管理人員將“不學(xué)禮,無以立”的古訓(xùn)積極傳達(dá)總公司的學(xué)習(xí)培訓(xùn)精神,各崗位管理人員也分別遞上自己的感想并總結(jié)利用到實(shí)際中。
并希望總公司應(yīng)多組織有關(guān)提高人員形象素質(zhì)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。只有通過不斷的學(xué)習(xí),持續(xù)的鍛煉,從內(nèi)心深處感受職場(chǎng)禮儀之美,從言行上表現(xiàn)禮儀之美,努力提高個(gè)人修養(yǎng),增強(qiáng)專業(yè)與心理素質(zhì),才能有效將體現(xiàn)對(duì)人對(duì)事對(duì)工作的服務(wù)素養(yǎng)。
全體公司工作人員將圍繞禮儀的核心“尊重為本”以最快的速度,最好的狀態(tài)將理論和實(shí)際緊密運(yùn)用到工作中,為我公司的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展起到畫龍點(diǎn)睛的作用。
時(shí)刻準(zhǔn)備在“有要求,就有行動(dòng)”;“有檢查,就有結(jié)果”的狀態(tài)提高工作的效率,樹立良好的企業(yè)形象。
通過職工素質(zhì)培訓(xùn),我深感到:職工的素質(zhì)培訓(xùn)很
重要。結(jié)合我自身的工作體會(huì),讓我明白,良好的企業(yè)文化不僅能使員工充分體會(huì)工作的樂趣和成長(zhǎng)的過程,也是一個(gè)企業(yè)能夠留住優(yōu)秀員工,并能最大限度地發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)的最佳途徑。
素質(zhì)決定能力,素質(zhì)決定命運(yùn)。素質(zhì)表現(xiàn)出多種含義,其實(shí),當(dāng)一個(gè)人的身上具備了忠誠(chéng)、勤奮、堅(jiān)韌等這些良好的素質(zhì)時(shí),這些良好的素質(zhì)就會(huì)鼓動(dòng)他們,激勵(lì)他們,永不言棄向上攀登,讓他們有更多的機(jī)會(huì)去接受知識(shí),然后不斷地充實(shí)自己和提高自己能力,這樣才能為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值和做出更大貢獻(xiàn)。通過職工素質(zhì)培訓(xùn),我體到到:作為一名員工,只有不斷地提升自己的綜合素質(zhì),適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會(huì),適應(yīng)公司發(fā)展要求。為企業(yè)的今天和明天做出更多更可喜的工作業(yè)績(jī),回報(bào)工會(huì)和企業(yè)對(duì)我們的培養(yǎng)。
通過職工素質(zhì)培訓(xùn),我深感到:團(tuán)隊(duì)的力量是多么重要,也慶幸在廣源新型建材工作。一個(gè)好的企業(yè)必需要有一個(gè)好的團(tuán)隊(duì),優(yōu)秀的企業(yè)能培養(yǎng)能力突出與盡心盡職于一身的優(yōu)秀人才,也能培養(yǎng)出誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)、高效、自律的管理人才。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)可以使企業(yè)朝著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)不斷邁進(jìn)、不斷跨越。
此時(shí)此刻,我十分感動(dòng)和感恩,感激公司,感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我工作平臺(tái)和表現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。今后,我將通過努力,用最真誠(chéng)的心來對(duì)待和珍惜我們的工作和身邊每一個(gè)人,為工作和事業(yè)不斷的努力去出,我們才會(huì)得到更大的回報(bào)。
我們堅(jiān)信,在總公司文化的哺育之下,一定能提升我們的素質(zhì),把自己培養(yǎng)成為新時(shí)代的優(yōu)秀企業(yè)職工!
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首都職工素質(zhì)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)
自參加首都職工素質(zhì)教育培訓(xùn)后,我作為一名公司的普通員工,對(duì)所學(xué)的知識(shí)有了全面的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。在這里我首先要感謝公司為我們創(chuàng)造了難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),感謝尊敬的老師精彩的課程講座;仡櫿麄(gè)學(xué)習(xí)的過程,總體都是在理論知識(shí)與案例相結(jié)合的教學(xué)方式下進(jìn)行的,這使得我對(duì)老師教授的知識(shí)都能比較輕松的理解,印象也比較深刻。
講座主干清楚,主要講如何修練職場(chǎng)美德,如何提升職場(chǎng)價(jià)值。職場(chǎng)六大美德:敬業(yè)、服務(wù)、責(zé)任、忠誠(chéng)、合作、守紀(jì)。老師舉出現(xiàn)實(shí)生活中的實(shí)例與職場(chǎng)美德相聯(lián)系,深刻而容易的理解職場(chǎng)美德。告訴我們?cè)谌粘9ぷ魃钪幸趯W(xué)慎思。
這次講座使我受益匪淺,既掌握了許多知識(shí),又開拓了思路,對(duì)如何提高自身修養(yǎng)、轉(zhuǎn)變思想觀念、提升個(gè)人能力,干好本職工作有了新的認(rèn)識(shí)和新的體會(huì)。
一是職業(yè)素質(zhì)提升適合企業(yè)發(fā)展需求。我們知道,21世紀(jì),職業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)組織乃至個(gè)人的第一競(jìng)爭(zhēng)力,沒有職業(yè)素養(yǎng)做基礎(chǔ),其他的能力都是空談!傲己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)”是國(guó)際化的職場(chǎng)準(zhǔn)則,是職業(yè)人必須遵循的第一游戲規(guī)劃,是作為職場(chǎng)人基本素質(zhì),是企業(yè)與員工、員工與員工之間必須遵守的道德與行為準(zhǔn)則。想要參與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),想要成為職場(chǎng)中的成功者,想要取得職場(chǎng)生活的輝煌,就必須懂得和遵守這些職場(chǎng)規(guī)則。同時(shí),應(yīng)適應(yīng)企業(yè)在不同發(fā)展時(shí)期的需求。
二是勤于學(xué)習(xí),才能進(jìn)一步提高工作能力。在信息化不斷加強(qiáng)的當(dāng)前,我們面臨許多新問題、新矛盾,沒有雄厚的專業(yè)知識(shí),科技文化知識(shí)和管理知識(shí),即使有再好的愿望,也只能是事倍功半。在公司不同發(fā)展階段,形勢(shì)要求我們不斷提高自身素質(zhì)。作為公司干部隊(duì)伍中的一員,我自知責(zé)任很重大,因此,在任何時(shí)候都必須不斷地更新知識(shí),豐富自己的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng),提高在工作中開拓創(chuàng)新的能力,盡心盡力踏實(shí)工作。
我將以這次學(xué)習(xí)為契機(jī),給自己定義一個(gè)新的起點(diǎn),把本次所學(xué)的知識(shí)及時(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中去,堅(jiān)守責(zé)任、提高素質(zhì)、培養(yǎng)能力。
在今后工作中,我們要把這次“職業(yè)素質(zhì)教育”的主導(dǎo)思想,運(yùn)用到實(shí)際工作中去,用拓展了的心靈、激情和意志重新面對(duì)嶄新的每一天,面對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù),更要把這種精神感染周圍的同志,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
孫金金
201*年4月9日
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