質檢中心班長工作標準

質檢中心班長工作標準

1.目的

為了加強質檢中心的班組管理，提高班長工作的積極性和主動性，特制定本標準。2.適用范圍

適用于對質檢中心班長的管理。3.職責

負責參加中心組織的生產調度會，及時傳達中心的會議精神，并組織、安排、落實中心下達的各項任務。

負責本班的安全、化驗、勞動紀律、設備、衛(wèi)生等各項工作。班長有權對本班違章、違紀人員進行處罰，有權用罰款對本班表現(xiàn)好的人員進行獎勵。4.工作程序4.1安全工作

4.1.1班長每班要對本班工作人員的勞動保護用品的穿戴情況檢查一遍，對工作現(xiàn)場和設備的運行狀況進行排查一次，并對本班存在的安全隱患要及時處理。

4.1.2班長要在班前、班會上通告本班安全檢查和處理情況，并強調各崗位應該注意的安全事項。

4.1.3班長每天對本班存在的安全隱患情況和處理情況要及時上報。4.2檢驗工作4.2.1班長在每天上班前要及時把中心安排的各項檢驗任務通知到每一個工作崗位。

4.2.2班長每班至少要對本班各崗位工作人員化驗操作規(guī)程的執(zhí)行情況巡查一次，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作者要及時處理。

4.2.3班長每班要與洗煤廠調度室至少聯(lián)系一次，了解當班的洗選煤種，及時通知并檢查樣品是否采全，采對。

4.2.4班長每天在下班之前要對本班的原始記錄和報告單進行一次復查，檢查的主要內容有：（1）制樣：樣品是否標簽倒錯，是否有漏采、采錯樣現(xiàn)象；（2）制樣：是否樣品倒錯，是否少制、制錯樣現(xiàn)象；（3）分析化驗：是否有少做樣、做錯樣、少留樣、不留樣；是否原始記錄與報告單一致，報表填寫是否規(guī)范；是否有化驗結果有異�，F(xiàn)象。

4.2.5班長要及時安排對異�；�驗結果進行復檢。

4.2.6班長在下班之前把所有報表經(jīng)審核、簽字后送交統(tǒng)計室。4.2.7班長要對由于生產不正常少采樣要以書面形式加以說明。4.2.8班長要把當班的分析留存樣品及時送樣品室。4.3勞動紀律

4.3.1嚴格執(zhí)行交接班統(tǒng)一點名制，要求白班上班，大夜下班在室外統(tǒng)一點名，其它時間在值班室點名，對遲到、早退、不參加點名者按規(guī)定進行處罰。

4.3.2班長每班至少要對本崗位的勞動紀律要檢查一次，對脫崗、睡崗、干私活、抽煙等違章、違紀現(xiàn)象要按規(guī)定予以處罰。4.3.3嚴格執(zhí)行交接班制度，實行崗位對崗位交接，班長對班長交接制，班長要對本班的交接班情況負全責。4.4衛(wèi)生工作

4.4.1班長每班至少要對本班的衛(wèi)生情況巡查一次，要對衛(wèi)生不干凈，儀器、工具亂擺放現(xiàn)象要嚴肅處罰。4.5儀器設備管理

4.5.1班長每天至少要對所有儀器設備巡查，發(fā)現(xiàn)設備存在的隱患或故障及時通知相關人員進行檢修。

4.5.2如果設備存在大的問題本班不能處理，要向工段或副主任進行匯報，匯報時要把設備存在的問題匯報清楚。5.工作要求

5.1要求班長在以上工作程序中完成每一項任務都要有記錄。5.2班長每天的作記錄都要接受主任和工段長的檢查。6.處罰規(guī)定

6.1本規(guī)定要求的工作程序沒有記錄一次扣2分。6.2少巡查一次扣1分。

6.3本班應完成的工作沒有完成一次扣2分。6.4原始記錄、報告單無審核、無簽字一次扣1分。6.5沒有按規(guī)定留樣一次扣1分。

6.6沒有參加生產調度會一次扣30元，遲到扣20元6.7本班人員違章違紀讓公司通告的，每人次連帶班長1分。6.8本班化驗結果出錯一次連帶處罰班長1分。6.9本班少一個樣，錯一個樣各連帶處罰班長1分。6.10不按規(guī)定采、制、化一次扣班長1分。

6.11化驗結果沒有及時傳遞到相關部門一次扣班長1分。6.12中心查出本班衛(wèi)生不干凈一次扣班長1分。6.13中心查出本班勞動紀律違反1人次扣班長1分。6.14沒有按規(guī)定進行點名一次扣班長1分。

6.15當班儀器設備故障沒有及時處理或者沒有及時匯報一次扣班長1分。7.獎勵規(guī)定

7.1班長有權用本班罰款獎勵本班表現(xiàn)好的人員。

7.2每個月對三個班的績效考核進行排隊，對排隊第一名的班次，獎勵罰款總額的2/3，第二名獎勵罰款總額的1/3.

7.3對在當月表現(xiàn)突出的班次，中心要對班長進行另外獎勵。

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燃料質檢部采樣值班員工作標準

1范圍

本標準規(guī)定了燃料質檢部采樣值班員崗位資格、職責權限、工作內容與要求、檢查與考核等內容。

本標準適用于南陽鴨河口發(fā)電有限責任公司、南陽天益發(fā)電有限責任公司（以下簡稱公司）燃料質檢部采樣值班員的崗位和對該崗位的檢查與考核。2崗位基本要求

2.1職業(yè)道德：遵章守紀、廉潔敬業(yè)、服從指揮、團結協(xié)作。為人誠實、正直，工作認真細致，善于學習，有責任心。身體健康能勝任運行工作。2.2文化專業(yè)：高中及以上學歷。

2.3職業(yè)資格：熟悉燃煤采制化國家標準，了解電廠生產過程、燃料管理，熟悉所轄設備的性能、結構原理；具備國家認可的采制專業(yè)上崗證。掌握日常工作中的異常處理；掌握預防職業(yè)病防護知識。

2.4工作經(jīng)歷：從事燃料采制樣等相關工作一年及以上。3職責

在班長領導下，從事本班組安全文明生產工作。4權限

有權對班組安全文明生產工作、班組管理、績效分配提出意見及建議；有權對不廉政行為進行舉報。5工作內容與要求5.15.25.35.45.5

負責當班期間入廠煤入爐煤的采樣操作，確保所采樣品的代表性。負責所轄范圍內安全文明生產工作。負責當班期間各項記錄的錄入工作。

負責當班期間對入廠入爐煤采樣設備進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報班長。負責對進廠煤進行檢查，發(fā)現(xiàn)異常，及時匯報班長。

6檢查與考核

6.1本標準由燃料質檢部主任、副主任進行督察督辦。6.2每月按照部門績效考核辦法進行相應獎懲。7記錄班組各種記錄。8附錄

8.1直接上級：燃料質檢部采樣班長。8.2直接下級：無

8.3周邊關系：受采樣班長的領導，部門相關專業(yè)人員和檢修人員，其他相關部門的有關人員接觸。

8.4職業(yè)發(fā)展：不斷學習、借鑒先進的管理知識和經(jīng)驗，提高個人工作能力、綜合素質。8.5起草單位：燃料質檢部8.6主要起草人：徐安偉8.7標準審核：8.8標準批準：

A附錄A（規(guī)范性附錄）文件修改頁表A.1文件修改頁

序號123456789文件更改單編號修改條款修改人修改日期101112131415

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