201*年收入核算科工作總結

二○一○年工作總結

紅安縣國稅局收入核算科

201*年是“十一五”計劃實施的最后一年。一年來，我們收入核算科在市局計統(tǒng)科和縣局黨組的正確領導下，在各職能科室的密切支持和配合下，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞縣局中心工作和年初工作要點安排，以收入工作為中心，以開展“作風建設年”活動為載體，加強重點稅源監(jiān)控，深化經(jīng)濟稅收分析，夯實計統(tǒng)基礎工作，全面發(fā)揮計統(tǒng)職能作用，較好地完成了全年工作任務，收入核算水平躍上一個新的臺階。

一、主要工作成績

（一）突出收入中心，確保稅收任務完成。一年來，我們緊緊圍繞收入中心，出謀劃策，真抓實干，做到應收盡收，全縣國稅收入保持較好增長態(tài)勢，順利實現(xiàn)完成省分、市分計劃，共組織入庫各項收入萬元，占省分計劃%，同比增長%，增收萬元；完成市分口徑收入萬元，占市分計劃%，同比增長%，增收萬元，其中：增值稅入庫萬元，完成了年計劃的%；消費稅入庫萬元，完成了年計劃%；企業(yè)所得稅完成萬元，完成年計劃的％；個人所得稅入庫萬元,完成了年度計劃的％；車輛購置稅完成萬元，完成年計劃的％；其它收入入庫萬元。對于組織收入工作，我們主要做好“四個強化”：一是強化計劃落實。我們在認真調(diào)查、深入分析的基礎上，堅持實事求是原則，考慮經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀及一些特殊

的增減因素，如稅收政策變動帶來的影響等因素，我們按照上年實際入庫稅收收入及今年省局、市局下達的稅收收入增長規(guī)模，具體制定計劃分配方案，提交局領導進行決策，然后按局領導決策意見將計劃分解到相關單位，較好地解決了計劃分配工作。同時，按月對收入計劃執(zhí)行情況進行統(tǒng)計，并將結果在網(wǎng)上公布。二是強化收入預測。為了確保收入計劃按時完成，我們根據(jù)上月計劃執(zhí)行情況，對下月收入進行科學預測，并將實際執(zhí)行情況與預測情況進行對比，修正下一步預測，以求預測結果的準確。三是強化收入監(jiān)督。稅款的征收和入庫是收入管理的兩個重要環(huán)節(jié)，為此我們從稅票入手，每月申報征收期督促征收單位及時足額繳庫，對CTAIS開票數(shù)與國庫及時核對，確保稅款及時足額到達國庫。同時及時上報五日收入專報，月度、季度、重點企業(yè)、重點行業(yè)、重點稅種的收入異動專報，準確把握了收入動態(tài)。四是強化收入紀律。做到應收盡收，不預征，不混淆收入級次，確保了今年收入質(zhì)量的提高。

（二）凸現(xiàn)分析機制，強化經(jīng)濟稅收分析。稅收分析是稅源管理的“眼睛”，對及時準確地發(fā)現(xiàn)問題，有的放矢地解決問題，加強稅源管理和征收管理起著重要的導向作用。今年以來，我們認真落實上級局稅收分析工作制度要求，緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展及收入運行、政策變化、征管手段、市場波動等因素，對全系統(tǒng)稅收收入進行全方位、多角度、深層面的分析研究，解決了存在問題，抓住了調(diào)控方向，為今年稅收收入的全面完成奠定了扎實基礎。一是開展年度宏觀經(jīng)濟稅負分析。著重對近年來的經(jīng)濟稅源結構變化進行分析，揭示稅收增減變化的內(nèi)

在原因。還通過對各宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)的分析，加強各稅種稅基的研究，從宏觀層面對各稅種稅源狀況和征管力度進行測算分析，努力減少了稅收流失。二是開展重點行業(yè)經(jīng)濟稅源分析。審查稅源分布、入庫能力，極大方便了領導對整個國稅收入全面認識。三是開展每月稅收計劃執(zhí)行分析。及時發(fā)現(xiàn)稅收征管中的薄弱環(huán)節(jié)，找準加強稅收收入和稅收征管工作的切入點，制定相關措施，加強征管，堵塞漏洞，使稅收征管整體工作有輪廓、有目標地推進，從而促進了稅收收入持續(xù)、穩(wěn)定、快速增長。

（三）抓住收入重點，加大稅源監(jiān)控力度。重點稅源，左右著國稅稅收收入大局，抓住重點企業(yè)，國稅稅收收入就有了有力的保障。一是清理重點稅源戶籍。今年根據(jù)上級局規(guī)定，對全縣納入市級以上TRAS系統(tǒng)重點稅源監(jiān)控管理的企業(yè)進行重新整理和整合，剔除收入規(guī)模小的企業(yè)，增加了收入規(guī)模大的企業(yè)，并逐漸延伸至稅收管理員和企業(yè)會計，從內(nèi)涵上完善和拓展了重點稅源的監(jiān)控和管理。201*年，TRAS系統(tǒng)監(jiān)控了市級以上9戶企業(yè)，其中總局監(jiān)控3戶、省級監(jiān)控2戶、市級監(jiān)控4戶，監(jiān)控收入達萬元，比去年提高了個百分點。二是加大稅源監(jiān)控幅度。在市局重點監(jiān)控的9戶企業(yè)的基礎上，確定縣級監(jiān)控重點，把年納稅額在5萬元以上的60戶企業(yè)全部納入我們的監(jiān)控范圍，比201*年55戶增加了5戶，監(jiān)控收入萬元，比去年提高了個百分點，占全口徑計劃數(shù)萬的%，占市分口徑的%。

（四）嚴格規(guī)范操作，確保收入核算準確。會計核算一直是收入核算工作的重點，反映和監(jiān)督整個稅收管理工作，準確及時地會計核

算對于收入核算工作尤為重要。一是培養(yǎng)規(guī)范化意識�？h局機構改革后，我們著重針對新進科室人員進行規(guī)范化操作意識強化培訓，集中學習了計統(tǒng)工作崗位的工作流程和相關職責，以及上級局關于收入核算工作的相關要求。通過學習提高了干部的綜合業(yè)務素質(zhì)，為做好縣局收入核算工作起到了極重要的鋪墊和促進作用。二是實行流程化操作。每個月的稅收會計核算是收入核算部門的常規(guī)性工作，我們在“穩(wěn)”中求新，對稅收會計工作實行“流程化管理”，堅持按規(guī)定時間與財稅庫對賬，并針對核算中發(fā)現(xiàn)和存在問題進行反饋、整改、完善，嚴格按標準的操作程序和規(guī)范的流程進行處理，從而確保了每個月都按時、保質(zhì)圓滿的完成了稅收會計核算工作，為年終財稅庫的準確對帳打下了堅實的基礎。

（五）動靜雙重監(jiān)管，搞好稅收票證管理。稅收票證是考核稅務征收人員執(zhí)行政策的依據(jù)，是納稅人履行納稅義務的完稅證明，票證使用質(zhì)量的好壞，直接關系著國家稅款能否安全、及時足額入庫，牽扯到收入核算工作的方方面面。一是加強票證管理基礎工作。在“靜態(tài)”方面，我們結合縣局機構改革實際情況，進一步健全了稅收票證管理的領、用、存、繳各環(huán)節(jié)的相關制度，特別是重新明確了辦稅服務

廳稅收票證崗和稅收會計崗兩個崗位職責，確保以制度促規(guī)范，用制度來管人管事。二是強化票證日常監(jiān)管工作。在“動態(tài)”方面，每月深入辦

稅大廳，對領用手續(xù)進行檢查，同時對已填寫的稅收票證和當月結存的稅收票證進行審核，并將審核的結果在網(wǎng)上進行公示。同時加大自查力度，我們已對201*年全年的稅收票證使用情況和稅款繳庫情況進

行了全面的自查，沒有發(fā)現(xiàn)任何問題。通過以上措施確保了我縣稅收票證的安全。

（六）注重內(nèi)外協(xié)調(diào)，努力完成交辦工作。稅收收入核算工作千頭萬緒，離不開內(nèi)外部的支持配合，客觀上它與經(jīng)濟社會發(fā)展、與稅收征管政策執(zhí)行緊密相連。一是加強外部協(xié)調(diào)促工作。我們不斷注重與外部的協(xié)調(diào)溝通，特別是與財政、人行、地稅、統(tǒng)計，以及經(jīng)貿(mào)局等有關部門的聯(lián)系、銜接，不斷提高相關數(shù)據(jù)及資料等信息交換頻率和質(zhì)量，力求數(shù)據(jù)真實可靠。在優(yōu)化服務方面，我們做到不拖不壓，快速辦理各項政策性退稅，營造和諧氛圍，努力打造“高效、快捷、質(zhì)優(yōu)”的部門形象。二是注重內(nèi)部溝通求發(fā)展。加強與征管、稅政、稅源管理和辦稅大廳等部門的溝通，力求當天事務當天了結，當月工作當月完成，有效解決了工作中的“等、催、要”拖拉習慣。積極落實稅收分析、納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務稽查互動機制，在數(shù)據(jù)處理方面，我們認真核對14130份稅票數(shù)據(jù)、4718份稅收通用繳款書和5695份行政費收據(jù)，確保了全縣稅收會統(tǒng)的單、票、機、表、賬數(shù)據(jù)五點對一線，提高了計統(tǒng)工作的含金量。同時，在科內(nèi)不斷強化責任意識，不斷強化“眾星拱月”理念，逐步營造“為國稅形象增光補臺決不抹黑添亂”的氛圍，我們要求每個人所負責的工作，在市、縣局的考核中必須確保最大限度的不被扣分，我們認為這是衡量工作質(zhì)量、工作成績的最好標準。責任意識和溝通意識的強化，極大地促進了全局工作的開展。

在總結成績的同時，我們也從中得出四條基本經(jīng)驗：1、領導重視、

部門配合是搞好計統(tǒng)工作的前提條件。2、干部合力、齊抓共管是搞好計統(tǒng)工作的必要基礎。3、細化制度、嚴格考核是搞好計統(tǒng)工作的重要舉措。4、優(yōu)質(zhì)高效、不斷創(chuàng)新是提升部門形象的必由之路。

二、工作中存在的不足

總之，一年來我們在克服工作任務重、工作難度大的情況下做了一些工作，但離領導要求和工作標準還有一定差距，工作中還存在一些不足：

一是稅收分析還不夠深入，稅收分析的作用還沒有完全發(fā)揮出來，效果不太明顯。

二是重點稅源監(jiān)控職能沒有很好體現(xiàn)，特別是在與整個稅收管理的協(xié)調(diào)配合上還有待進一步磨合，監(jiān)控數(shù)據(jù)的分析利用上有待進一步深入化、經(jīng)�；�，盡快使監(jiān)控成果迅速轉(zhuǎn)化到加強管理上面來。

三是計統(tǒng)信息化有待進一步加強，尤其是在利用稅源監(jiān)控系統(tǒng)、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理系統(tǒng)等應用系統(tǒng)提高計統(tǒng)工作水平上還有待加強。

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收入核算科201*年工作總結及201*年工作思路

日期：201*-02-28作者：隨縣國家稅務局來源：隨縣國家稅務局【選擇字號：大中小】

收入核算科201*年工作總結及201*年工作思路

201*年，收入核算科按照縣局各項工作布署，圍繞年初制訂的工作要點，深入學習貫徹科學發(fā)展觀，以作風建設年為主題，以組織收入工作為中心，以稅收經(jīng)濟分析和數(shù)據(jù)監(jiān)控工作為側重點,本著打基礎的原則，穩(wěn)妥推進全縣收入核算部門各項工作的全面發(fā)展。現(xiàn)總結如下：

一、抓收入，不斷擴大稅源規(guī)模、提高收入質(zhì)量。

1、科學分解落實收入計劃。年初，市分我縣全口徑稅收計劃為4422萬元，同比增加1596萬元，增長56%。縣分我縣全口徑計劃為4773萬元，同比增加1947萬元，增長69%，至年中，縣政府根據(jù)爭創(chuàng)全省“進位獎”目標，追加我縣地方一般預算收入42萬元，由此增值稅收入增加到4423萬元，縣分地方一般預算收入由年初計劃846萬元，增加至888萬元，同比增加438萬元，增長97%。面對收入任務壓力，縣局堅定了完成全縣收入任務的信心，對全縣組織收入工作進行了全面部署。根據(jù)安排，我科制訂了全縣組織收入工作考核辦法，同時加大了對組織收入工作的統(tǒng)籌規(guī)劃及調(diào)度力度。至年底，縣局完成全口徑收入6562萬元，占市分計劃的148%，縣分計劃的137%，地方一般預算收入達到1175萬元，超年初計劃329萬元。

2、抓稅源劃轉(zhuǎn)和免調(diào)調(diào)庫，不斷擴大稅源規(guī)模。201*年我局收入基數(shù)為2650.2萬元，至201*年底稅收收入達到6500余萬元，一年時間收入規(guī)模增長了1倍半。我科充分發(fā)揮組織收入職能作用，具體做了以下兩點：一、積極爭取稅源劃轉(zhuǎn)。建局以年，針對稅源不足現(xiàn)狀，我科在縣局領導帶領下及時向市局進行對口匯報，取得他們支持，并主動與煙草公司、華新水泥、順泰倉儲等相關納稅人進行聯(lián)系，使其稅收收入及早盡快的實現(xiàn)了在隨縣入庫。一年以來，通過稅款直接劃轉(zhuǎn)及征管范圍移交等形式，增加我縣稅收收入1473萬元。二是積極申報免抵調(diào)庫指標。由于從201*年起免抵調(diào)庫指標由收入核算部門下達，鑒于此，每月申報期結束后，我科根據(jù)縣局需求，及時向市局收入核算部門遞交調(diào)庫申請。一年來，通過我們積極爭取，市局從支持縣域經(jīng)濟發(fā)展大局出發(fā)，在免抵調(diào)庫稅額上給予了隨縣大力支持，截止201*年12月底，全縣共免抵調(diào)庫2782萬元，同比增收1952萬元，增長235%。

3、加強稅收預測,增強組織收入工作的前瞻性�？h局成立后，面對經(jīng)濟稅源缺乏現(xiàn)狀,我科在深入調(diào)查了解全縣經(jīng)源稅源狀況的基礎上,對全年稅收形勢進行了及時預測,多次形成匯報材料,向縣局黨組和縣委,縣政府進行了匯報。其次，認真做好季度收入預測和年度收入預測,提高了組織收入工作的前瞻性，牢牢的掌握了組織收入工作的主動權。

二、抓稅收監(jiān)控分析，不斷提高稅收分析質(zhì)量，為領導決策提供有用信息。縣局成立后，縣局領導就高度重視稅收監(jiān)控分析工作，把稅收監(jiān)控分析工作作為提高稅收征管質(zhì)效，促進收入增長、服務于領導宏觀決策的一項重要手段。一年來，我科在稅源監(jiān)控分析上主要做了幾下幾點：

首先，擴大了稅收監(jiān)控范圍。根據(jù)省、市重點稅源監(jiān)控辦法的有關要求，結合我縣經(jīng)濟稅源實際情況，經(jīng)縣局研究決定，確定我縣重點監(jiān)控企業(yè)標準為年繳納兩稅（增值稅、企業(yè)所得稅）在10萬元以上的企業(yè)，使監(jiān)控范圍由10戶納稅人提高到現(xiàn)在的40戶。一年來，稅收管理部門加大對重點稅源企業(yè)監(jiān)控管理力度,及時有效掌握重點稅源變化情況。從全縣重點稅源年繳納稅款看，重點企業(yè)年繳納稅額由1500萬元上升至4200多萬元，占全部稅收收入的比例由53%提高至65%。其次，抓規(guī)范，建立制度。我科于年初2月份向各分局下發(fā)了便函，對各分局監(jiān)控分析人員、分析內(nèi)容、報送時間進行了明確要求。再次，是抓學習，不斷提高素質(zhì)�？h區(qū)分設后，人員崗位發(fā)生較大變化。特別是縣局稅收監(jiān)控分析崗位人員素質(zhì)參差不齊，急需進行學習教育。為此，我科及時向市局對口部門進行反映，得到他們支持，并提供相關學習教材，另外我科平時通過FTP、公文處理這些系統(tǒng)，搜集兄弟單位以及上級單位的有關典型、優(yōu)秀的稅收監(jiān)控分析報告，然后下發(fā)到各分局進行交流學習。今年以來，利用4月份全縣傳達市局計統(tǒng)工作會議，及縣局良性互動工作例會我們共對分局下發(fā)優(yōu)秀稅收監(jiān)控分析報告10余份，供分局領導、稅收分析人員傳閱，學習。通過學習，我局稅收監(jiān)控分析人員素質(zhì)得到明顯提高，稅收分析報告質(zhì)量得到明顯提升，在全市季度稅收分析例會上，我縣監(jiān)控稅收分析報告由于稅收增減原因分析透徹,數(shù)據(jù)詳實,措施具體有效,得到市局分管領導的充分肯定。最后，抓考核，不斷強化效果。根據(jù)縣局工作安排，我科將將稅收監(jiān)控分析的完成情況、報告質(zhì)量納入了了縣局組織收入工作考核辦法，作為縣局對各分局年終考核的一項內(nèi)容。促使我局稅收監(jiān)控分析質(zhì)量不斷提高，管理基礎得到夯實。201*年以來，縣局和各分局共召開稅收分析專題例會十余次，形成稅收分析報告近五十余份，查找征管問題近10條，并根據(jù)行業(yè)稅收、稅負的增、減變化情況，為日常管理及納稅評估和稅務稽查提供了有效的針對性，促進了全縣稅收征管質(zhì)效穩(wěn)步提升。三、抓基礎,稅收計統(tǒng)工作全面推進

1、認真開展了全國稅收調(diào)查工作。根據(jù)總局及省、市局統(tǒng)一部署，于201*年5月對我縣重點企業(yè)業(yè)開展了稅收調(diào)查。根據(jù)上級篩選對象，主要涉及出口退稅企業(yè)及執(zhí)行增值稅廢舊物資先征后退的相關企業(yè)。在稅收調(diào)查中，我們堅持了四個結合：一是網(wǎng)上直報與上門報送相結合。二是電話咨詢和現(xiàn)場輔導相結合。三是人工審核與機審相結合。四是管理與服務相結合。截止到6月2日，我局在全市范圍內(nèi)率先完成了轄區(qū)內(nèi)32戶重點企業(yè)的稅收調(diào)查工作，做到了數(shù)據(jù)的真實、準確、完整，為上級領導科學決策提供了重要依據(jù)，得到市局收入核算部門的肯定。

2、規(guī)范了會統(tǒng)核算工作。一年來，稅收會統(tǒng)崗位了正確核算了全縣申、繳、欠等稅收數(shù)據(jù)，嚴格格按照國家規(guī)定辦理稅款入庫及退庫工作，嚴格按照“三代”的要求，核算了“三代”稅款。在日常工作中，認真清理了CTAIS中涉及稅收會計的各項數(shù)據(jù)，對不符合要求的行業(yè)進行修改，對錯誤的預算級次進行改正，共清理及修改相關信息一百多條。通過清理，促進了稅收會統(tǒng)產(chǎn)表的準確性，提高會統(tǒng)報表質(zhì)量。及時準確編報出各旬、月份稅收會統(tǒng)報表,一年來，會統(tǒng)報表準確率達到了100%.

3、加強了票證管理工作。加強票證倉庫管理,做到分類管理,合理儲存,確保用量;提高各用票單位票證填寫正確率,嚴格控制廢票率，統(tǒng)一規(guī)范了票證封面格式，票證裝訂做到了統(tǒng)一、整流齊、清楚。安全保管票證,避免了票證損失。根據(jù)稅收票證管理暫行辦法的有關規(guī)定,按季對縣局辦稅服務廳,殷店,洪山,2個辦稅服務廳延伸點進行檢查。分別于201*年7月份和12月份稅收票證管理情況進行了實地檢查,共抽查填用票證1201*份,作廢票證179份,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了督促整改,規(guī)范了稅收票證的使用.

4、堅持不懈的開展了服務工作。首先，大力服務納稅人。在退稅上，根據(jù)退稅審批通知，及時為納稅人開具收入退還書，并加強與國庫聯(lián)系，使納稅人應退稅款得到及時退還，今年1-12月，我局共為納稅人辦理退稅萬元，其中免抵退稅萬元，即征即退退稅萬元。通過及時辦理退稅，加快了納稅人的資金周轉(zhuǎn)，促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。在稅款扣劃上，積極配合征管部門大力推行財稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作，減輕了納稅人辦稅成本，在扣稅結束后，及時加強與國庫對賬，確保納稅人資金不被多扣，切實維護納稅人利益。其次，大力服務基層分局。針對基層力量不足的矛盾，縣局出臺了《傾立服務基層意見》。我科結合科室的相關職能，本著既要搞好服務，又要堅持制度夯實基礎的原則，具體在組織收入上，及時為分局出謀劃策，搞好收入規(guī)劃調(diào)度，確保了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各分局收入進度均衡入庫，收入任務足額完成。在稅收進度方面，每月初及時通過FTP上傳，使各分局及時掌握收稅入進度情況，對各分局關于稅收進度、稅收免抵調(diào)庫方面的問題做到是有求必應，有問必答。在各項報表上，充分利用現(xiàn)代信息手段，通過FTP、電子郵箱、QQ上傳，除特殊情況外，基本杜絕了上門報送，減輕了基層負擔。在稅收監(jiān)控分析上，督促分局按時召開收入分析例會，及時加強與各分局稅收分析人員交流聯(lián)系，根據(jù)上級及掌握的重點行業(yè)相關數(shù)據(jù)，及時指出監(jiān)控分析的重點，提高分析的針對性。以上是我們在201*年做的幾項主要工作。同時，我們的工作也存在不足之處，如每月的稅收預測準確性達不到市局的要求，人員的素質(zhì)還有待于加強。這都需要我們在下一年里進一步改進。

201*年，在新的一年里，我們將進一步充分發(fā)揮職能作用，繼續(xù)做好組織收入、稅源監(jiān)控、稅收分析和會統(tǒng)核算工作：

一、全力組織稅收收入，確保完成任務目標。

1、早謀劃，及時做好全年收入計劃。一、認真開展稅源調(diào)查，做好稅收預測。通過深入調(diào)查，摸清全縣稅源結構，并根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展走勢，充發(fā)考慮增、減收因素，對全縣201*年收入情況進行科學預測，為領導科學決策提供依據(jù)。二、充分認識201*年度組織收入工作中的各項不利因素，積極做好請示匯報。201*年全縣國稅收入增幅達到百分之二百多，預計201*年受免抵調(diào)庫指標、劃轉(zhuǎn)稅源減少、征管壓力加大等相關因素的影響，較高的收入增幅將不可持續(xù)，根據(jù)初步測算，201*年全縣全口徑收入增幅在10%左右，與地方一般預算收入期望有一定差距，為此，我們要及時向縣委、縣政府進行匯報，爭取他們的理解和支持。三、認真分解落實全年收入計劃。根據(jù)收入任務分配情況，根據(jù)有利于調(diào)動組織收入工作積極性的原則，確定分配口徑，科學合理的對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各分局進行分配，促進各地收入任務圓滿完成。

2、促職能，深入做好收入的統(tǒng)籌調(diào)度工作。充分發(fā)揮收入核算部門職能，對全縣國稅收入進行統(tǒng)籌規(guī)劃，積極爭取劃轉(zhuǎn)稅源，壯大全縣收入規(guī)模，根據(jù)正常申報收入情況，及時申報免抵調(diào)庫指標，防止月份之間、季度之間出現(xiàn)收入畸高畸低、大起大落的現(xiàn)象。確保收入穩(wěn)步增長、均衡入庫。

3、嚴紀律，堅持貫徹落實組織收入原則。堅持“依法征稅、應收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，按照科學化，精細化管理的要求，切實提高稅收質(zhì)量，促進稅收收入與經(jīng)濟協(xié)調(diào)增長。二、強化稅收分析手段，促進征管質(zhì)效提高。

首先，堅持收入分析例會制度。充分利用全縣稅收分析、納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務稽查橫向互動例會平臺，定期交流稅收收入進展情況、各稅種政策和管理的效應、稅源管理中存在的問題，總結管理經(jīng)驗，并有針對性地提出改進建議。其次，堅持月度分析和季度、年度稅收預測分析制度。認真開展月度稅收分析，要以稅源－稅基－稅收為主線，揭示各種因素對稅收的影響程度，說明稅收增減變化的根本原因。及時開展季度、年度稅收預測分析，提高收入預測的準確性，增強駕馭組織收入工作的能力，牢牢掌握組織收入工作的主動權。再次，加強教育培訓，不斷提高稅收分析人員素質(zhì)。充分利用信息資源優(yōu)勢，結合稅收分析崗位人員實際情況，有針對性的對全縣稅收分析人員開展崗位培訓，重點學習稅收分析基本方法，分析報告寫作結構等相關內(nèi)容，不斷提高全縣稅收分析人員素質(zhì)。增強全縣稅收分析能力，充分發(fā)揮職能，服務領導決策。三、加強稅源監(jiān)控，健全完善預警反饋機制。

重點稅源企業(yè)作為左右全縣稅收總額的主要力量，其監(jiān)控質(zhì)量的高低直接影響著全縣收入任務的完成，加強全縣重點稅源監(jiān)控的重要性，不言而喻。201*年全縣在重點稅源監(jiān)控上：一、結合實際，穩(wěn)步擴大監(jiān)控范圍。根據(jù)201*年收入情況，我縣年納兩稅稅額在10萬元以上企業(yè)達到戶，預計201*年10萬以上納稅企業(yè)數(shù)量還將會有所增加，我們要及時掌握情況，把達到標準企業(yè)納入監(jiān)控范圍。二、打牢基礎，加強重點稅源監(jiān)控。要進加強對這些重點企業(yè)的日常監(jiān)控管理，稅收管理員要及時掌握納稅人的產(chǎn)、供、銷信息，及時分析納稅人收入總量及稅負變動原因，認真做好報表數(shù)據(jù)上報等各項基礎工作。三是健全機制，及時進行重點稅源預警反饋。以信息管稅和風險管理理念為指導，健全重點稅源預警指標體系，進一步提高預警準確率；建立健全風險排除和防范措施，及時對上級下發(fā)高風險重點稅源企業(yè)進行調(diào)查，深入剖析收入及稅負變動異常原因，并及時對處理結果進行反饋。

四、提高會統(tǒng)核算質(zhì)量，充分發(fā)揮監(jiān)督作用。

強化稅收會計核算的規(guī)范性、完整性、準確性和統(tǒng)一性，充分發(fā)揮稅收會計監(jiān)督的作用，及時發(fā)現(xiàn)和解決稅收執(zhí)法與稅款征收中存在的問題。按時發(fā)布稅收會計核算數(shù)據(jù)、重點稅源監(jiān)控數(shù)據(jù)、重點行業(yè)稅負數(shù)據(jù)。加強稅收票證管理。嚴格執(zhí)行稅票管理各項制度，加強稅票使用的監(jiān)督，按季對各單位使用票證情況進行檢查。

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