員工試用期自評(píng)總結(jié)-UI界面設(shè)計(jì)師試用期自評(píng)總結(jié)
員工試用期自評(píng)總結(jié)
轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。首先感謝公司能給我展示才能、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的關(guān)懷、支持和幫助。進(jìn)入公司的三個(gè)月時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)協(xié)助下,和自身的不懈努力,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的工作流程,現(xiàn)在基本能完成各項(xiàng)分配到的工作;同時(shí)讓我體會(huì)到了同事的團(tuán)結(jié)向上的精神以及和睦大家庭的感覺。對(duì)公司文化有了更深的了解,看到公司的發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。
我于**年**月**日成為公司的試用員工,安排在技術(shù)研發(fā)中心擔(dān)任UI界面設(shè)計(jì)一職,現(xiàn)將我的工作情況分為三個(gè)階段來(lái)總結(jié)如下匯報(bào):
一、萌芽階段
記得初次應(yīng)聘時(shí),我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅局限于****行業(yè)之一,對(duì)UI設(shè)計(jì)師一職的認(rèn)識(shí)也局限于從事相對(duì)單純的界面的設(shè)計(jì)創(chuàng)意和美術(shù)執(zhí)行工作。除此之外,便一無(wú)所知了。所以,試用期中如何去認(rèn)識(shí)、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當(dāng)務(wù)之急。
初到公司時(shí),交到我手里的第一份工作就是”*****”***的修改,然而說(shuō)來(lái)慚愧的是,因?yàn)閷?duì)于整個(gè)項(xiàng)目的不熟悉,導(dǎo)致來(lái)回做了三個(gè)版本的修改設(shè)計(jì),然而反復(fù)的修改和等待同事意見的回復(fù)對(duì)我來(lái)說(shuō),既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學(xué),是一切進(jìn)步取得的前提和基礎(chǔ)。在這段時(shí)間里我認(rèn)真學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)了公司相關(guān)資料,并且對(duì)公司以前的、現(xiàn)在的相關(guān)的項(xiàng)目的界面設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)情況都有了比較初步的了解,(這里特別的感謝我們的**、**、**、**,還有和我一樣新到公司不久的***,謝謝你們對(duì)我的幫助和關(guān)心)。再加上《新員工培訓(xùn)》、《春季員工活動(dòng)》和《****》的學(xué)習(xí),以及日常工作積累使我對(duì)公司有了較為深刻的認(rèn)識(shí),也意識(shí)到了公司在***行業(yè)舉足輕重的地位,和他的發(fā)展對(duì)于推動(dòng)整個(gè)***行業(yè)的發(fā)展有著巨大作用。同時(shí),公司擁有比較好的管理體制和企業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作的行政機(jī)構(gòu)。這一切都讓我對(duì)公司的發(fā)展充滿了信心和憧憬。
二、成長(zhǎng)階段
認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
(一)根據(jù)崗位職責(zé)的要求,我的試用期主要工作內(nèi)容是:
(1)負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)軟件產(chǎn)品進(jìn)行UI設(shè)計(jì),包括網(wǎng)站頁(yè)面、客戶端人機(jī)交互以及應(yīng)用程序界面;
(2)配合開發(fā)工程師進(jìn)行軟件的框架、原型開發(fā);(3)產(chǎn)品提出用戶界面和用戶體驗(yàn)方面的合理建議(4)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)分配下來(lái)的設(shè)計(jì)工作指令;(5)參與相關(guān)廣告創(chuàng)意的討論;(6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
工作之余多看一些同行業(yè)界面設(shè)計(jì)和學(xué)習(xí)其他相關(guān)設(shè)計(jì)內(nèi)容,讓自己更好的完成職內(nèi)的設(shè)計(jì),及時(shí)提交日工作匯總、工作周報(bào)、每周末總結(jié)匯總并提交下周計(jì)劃,及時(shí)總結(jié)自己的工作,更好完成界面設(shè)計(jì)工作。
(二)試用期的主要工作業(yè)績(jī):(1)(2)(3)(4)(5)(6)
在工作中不斷的熟悉軟件業(yè)務(wù)流程和熟悉軟件產(chǎn)品、學(xué)習(xí)軟件界面設(shè)計(jì)、遇到問(wèn)題,及時(shí)反饋,積極配合開發(fā)工程師進(jìn)行軟件的框架的研發(fā)等,及時(shí)解決遇到的相關(guān)問(wèn)題,能夠按時(shí)完成下發(fā)的任務(wù)。
(三)試用期中存在的問(wèn)題:
(1)對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握還不扎實(shí);
(2)還需要學(xué)習(xí)其他模塊的知識(shí),而不是僅僅局限在自己的模塊;(四)工作改進(jìn)建議
(1)在平時(shí)多參加公司組織的培訓(xùn),補(bǔ)充自己在其他模塊的不足;(2)多和同事溝通,分享工作經(jīng)驗(yàn),了解自己工作的不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短;
三、成熟階段
進(jìn)入公司以后,我得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作上和生活上的全方位關(guān)懷,免除了在外地工作的后顧之憂。在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,積極的完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。同時(shí),我也注重自身發(fā)展和進(jìn)步,不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,提高自己的綜合素質(zhì)。但我也存在許多的缺點(diǎn)和不足:在日常工作中有時(shí)考慮不周全,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,但這些缺點(diǎn)和不足,在以后的工作中,我會(huì)多多向我的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)的,逐漸的改掉這些缺點(diǎn),注重鍛煉自己的口才交際、應(yīng)變、創(chuàng)造組織能力,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。
在此,我想借此機(jī)會(huì),正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度,能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個(gè)全面的考量。同時(shí)也非常的感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我、的信任和支持。在以后的工作中我會(huì)與人為善,對(duì)工作力求完美,不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:****年*月*日
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試用期員工自評(píng)/考評(píng)表
姓名:試用部門/組:試用時(shí)段:(至);考評(píng)時(shí)段:(至)
員工總結(jié)/建議所轄員工建議(適用于組長(zhǎng)以上職位試用期員工)業(yè)務(wù)能力試用部門(組)主管評(píng)分及建議學(xué)習(xí)力專業(yè)技能執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)精神得分說(shuō)明:1、每項(xiàng)分值為2分,共計(jì)10分;2、月評(píng)分在8分以上才能獲得轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì);3、此表評(píng)分結(jié)果不影響試用期員工的工資水平。4、此表作為試用期員工是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù),請(qǐng)相關(guān)人員鄭重填寫,并于試用期結(jié)束時(shí)給出合格、不合格、繼續(xù)試用、不予錄用或錄用的建議及理由。優(yōu)點(diǎn):缺點(diǎn):建議:是否轉(zhuǎn)正:部門經(jīng)理意見政務(wù)部意見總經(jīng)辦核準(zhǔn)部門經(jīng)理:年月日政務(wù)部:年月日填表說(shuō)明:各項(xiàng)目組/部門經(jīng)理或所轄人員評(píng)議意見,請(qǐng)列出該試用期員工的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、需改進(jìn)的地方,并在試用期結(jié)束時(shí),給出是否錄用的評(píng)價(jià)。
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