201*財務總結

201*年度財務工作總結

201*年度我校能夠按照上級文件精神，不斷強化學校財務管理，積極推進財務管理法制化、規(guī)范化、民主化、科學化，現(xiàn)就我校201*年度財務工作總結如下：

一、加強財務收入管理

學校能夠嚴格執(zhí)行入賬核查制度，實行收支兩條線管理、不坐支現(xiàn)金。規(guī)范使用財政票據(jù)，嚴格執(zhí)行票款分離制度。及時將各項收費收入、上級補助資金、以及捐贈、贊助費、承包費、租賃費等其他收入款項繳入財政專戶，暫存款繳存本單位銀行結算賬戶，并填寫《財務入賬核查監(jiān)督表》，報經(jīng)駐在學校紀檢監(jiān)察員審核簽字后送交教育局財務結算中心進行賬務處理。

二、加強財務支出管理

財務人員能夠根據(jù)《宿遷市市直行政事業(yè)單位財務管理工作考核辦法》(宿財核〔201*〕1號)規(guī)定，認真做好基礎工作，從原始票據(jù)的審核、支出附件、單據(jù)粘貼、相關人員簽字、會計科目使用、憑證匯總等均按照有關規(guī)定辦理。報賬人員將整理好的單據(jù)，定期提交單位民主理財小組審核簽字。審核合格的票據(jù)由報賬人員將各經(jīng)辦人員的開支情況分類匯總，打印《市直教育系統(tǒng)財務支出公示表》，支出公示表在單位公示七天。經(jīng)公示沒有

異議后，報校領導審批，最后由報賬人員填寫項、目、節(jié)匯總單及原始憑證匯總表到教育局財務結算中心報賬。報賬員嚴格審核報銷單據(jù)，能夠按照資金用途，按規(guī)定程序，合理支付各項費用其中，對群眾關注的熱點支出項目，由財務部門定期或不定期進行公示，接受社會群眾監(jiān)督。學校根據(jù)實際情況研究確定大額支出標準:一萬元以上各項大額支出（含往來款）都經(jīng)校領導班子集體研究方可付款。每筆大額支出都憑校領導班子集體研究記錄作為付款依據(jù)，否則不予報賬。

三、建立民主理財監(jiān)督制度

學校于201*年9月成立了成立民主理財小組，民主理財小組成員5位，由學校分管財務的領導人、財務部門、辦公室、招標辦等有關處室負責人以及教職工代表組成(成立民主理財小組文件及民主理財小組成員的字模已送教育局財務結算中心備案)。理財小組根據(jù)本學校的財務工作量定期組織集中理財，理財小組成員本著嚴肅認真的態(tài)度，按時參加每次財務審核，對于急需辦理的支付業(yè)務，及時召集人員審核辦理。民主理財小組要按照財務審計的標準，嚴格審查每一張原始單據(jù)，對不合規(guī)的支出單據(jù)一律不予報銷

五、強化基礎工作

財務部門能夠按規(guī)定要求編制單位收支預算。及時編報季度財務分析。安排專人負責會計檔案的管理，確保會計檔案的完

整、安全。能夠做到及時與銀行及教育會計核算中心對賬。

總的來說，201*年學校能夠進一步重視財務管理工作，建立健全民主理財制度，校領導負總責，相關人員明確責任，嚴格把關，實行民主理財，公開理財，主動接受職工群眾監(jiān)督，學校財務管理工作水平正不斷提高。

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灤縣光榮院201*工作總結

在上級部門及局黨組的大力支持和正確領導下，一年來光榮院以“強化管理、做足服務、提高檔次、和諧建院、整體發(fā)展”為目標，堅持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，科學規(guī)劃，合理發(fā)展，大力開展人性化服務，不斷強化工作人員專業(yè)技術培訓和職業(yè)道德教育，建立健全各項規(guī)章制度，提高服務能力，各項工作邁上了新的臺階。圓滿完成了局下達我院各項工作任務�，F(xiàn)將201*年工作匯報如下：

一、抓作風，講團結，強能力，打造一支過硬的核心隊伍

一是從明職責，找差距，查問題入手，查擺工作作風和狀態(tài)。核心隊伍成員，是否人人都有“樂業(yè)、精業(yè)”的工作精神，有“只爭朝夕，事不過夜”和“全面加速、奮力趕超”的工作作風。通過抓作風和工作狀態(tài)建設，進一步增強了核心隊伍工作的使命感和責任感。

二是抓團結，不斷增強核心凝聚力。通過不斷認真組織廣大黨員和干部職工學習黨的各項方針政策，通過全面系統(tǒng)地學習，進一步提高了干部職工的思想政治覺悟，在全院上下營造了“知榮辱、樹新風、促和諧”的良好氛圍。三是繼續(xù)堅持開展“愛崗敬業(yè)”活動。工作人員與住院老人結對子，做“貼心人”、“知心人”，建立一種親情關系，

以“入院老人的需要是我們的工作內容，入院老人的滿意是我們的服務標準�！钡姆�務口號為準則，把感情融洽升華到親情服務。

二、唱響優(yōu)質服務，做老人的“知心人，貼心人”工作中我們著重以“優(yōu)質服務”為主，唱響服務第一，樂于奉獻，傳遞溫暖為理念的主旋律。

一是在日常工作中，我們及時掌握并了解老人的思想動態(tài)，在管理上我們堅持以“人為本”，努力為住院老人營造一種人性化，家庭式的管理氛圍。積極開展“老人在我心中，甘當孝子”的活動，把感情融洽升華到親情服務，做老人的“貼心人、知心人”，建立起一種親情關系，以“老人的需要就是我們的工作內容，老人的滿意就是我們的服務標準”。同時工作人員與老人結對子，在平時的生活之中，做到每時每刻從感情上熱愛老人，思想上理解老人，行動上視老人如親人。

二是做好老人醫(yī)療保健工作。盡管我院內部有醫(yī)療室，由于我們的設施和技術等情況有限，為做好老人患病的預防工作，我院定期派車帶老人到縣醫(yī)院檢體就醫(yī)。并對患有重病的重點老人，我們始終堅持重點護理，定時喂水、喂飯、服藥、擦身、洗澡。

三是合理化調劑好老人的膳食。成立由老人組成的伙食管理委員會，按季節(jié)變化調節(jié)老人飲食，使老人的飲食更加

合理化、營養(yǎng)化、豐富化，定期定量的給每位老人分發(fā)水果。同時、注重為老人過好各傳統(tǒng)性，風俗性的節(jié)日。四是關心好老人茶余飯后的生活，我院與冀東物貿、縣醫(yī)院、二院、灤師、共青團、婦聯(lián)及萬幫志愿者組織保持并建立了良好的共建關系，這些有關單位經(jīng)常不定期的來院慰問，與老人交談，讓老人們忘掉孤獨和寂寞，真正感受到社會大家庭的關懷和溫暖。

三、改善軟硬件環(huán)境，為住院老人提供一個舒適、溫馨的生活環(huán)境

環(huán)境是院形象的代表，實力的象征。我院在加強軟硬件建設中，始終堅持投入不斷檔，按照年初的整體工作目標，進一步亮化美化光榮院環(huán)境，使老人的生活環(huán)境更加舒適。一是對老人室內的床鋪、電視、沙發(fā)、茶幾、椅子、紗窗等設施損壞部分及時更換和維修。

二是在局領導的大力支持下，通過多方協(xié)調冀東物貿黨委，“七一”期間冀東物貿黨委帶領黨員代表在我院舉行了“冀東物貿慶七一捐助”活動，為我院捐贈了空調、洗衣機、床被罩、米面、油等老人生活用品等。

三是對廚房進行重新裝修，并對炊具設備進行更換，添置消毒設備及桌椅板凳。

四是我院長壽廊年久自然損壞嚴重，存在一定安全隱患，我院及時上報局領導，得到了局領導的支持對其維修改

造，經(jīng)過財政局審批，審計局審計預算，紀檢會備案，公證處公正，9.28日在政府采購中心對光榮院長壽廊進行了招投標。并于11月初完成了光榮院長壽廊維修工作。維修一新的長壽廊，即方便了老人鍛煉身體及戶外活動，又從根本上杜絕了安全隱患的發(fā)生。

四、嚴格落實各項規(guī)章制度，預防各類非正常問題發(fā)生完善的制度，并嚴格執(zhí)行和落實，是做好各項工作的關鍵環(huán)節(jié)，是預防各類事故發(fā)生的重中之重。

一是嚴格財經(jīng)紀律。財務做到了嚴格遵守各項財經(jīng)紀律，賬目清楚，日清月結，規(guī)范審批，收支兩條線。二是充分發(fā)揮院內長效機制作用，強化了院長帶班制度，做到院內24小時有人負責，做到了重點老人重點監(jiān)護。三是安排專人定期對我院電、水、暖、食堂等設備進行安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把隱患降到最低范圍，杜絕了重大安全隱患的發(fā)生。

四是正確地引導老人參與院務的管理，充分發(fā)揮老人的作用，嚴把食品的采購關，對腐爛、變質的食品，嚴禁進入食堂；起到督促工作、提高質量、保持穩(wěn)定，盡量滿足老人提出的合理化建議。

五、提高職工待遇，加大外聯(lián)力度，積極協(xié)調好相關只能部門及共建單位關系

一是按照上級有關文件精神，為更好的落實好臨時工待

遇問題，我院積極聯(lián)系相關職能部門，提高了臨時工工資標準，并上養(yǎng)老保險。

二是在局領導的大力支持下，我院積極協(xié)調省、市對口部門關系，經(jīng)過多方努力，我院先后爭取省、市專項資金40萬元。

三是與縣相關職能部門及共建單位密切聯(lián)系，保障光榮院各項業(yè)務暢通無阻，以及得到共建單位的大力支持。一年來，在廣大干部職工的共同努力下，我院取得了一定的成績，但是同時也存在這一些不足，在今后的工作中，我們要戒驕戒躁，改正不足，發(fā)揚傳統(tǒng)，為光榮院工作順利開展不懈努力。

灤縣光榮院201*年12月10日

灤縣光榮院201*年工作安排

1、不折不扣的執(zhí)行好上級部門及局黨組下達的各項任務目標；

2、安排部署好院內各項工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，充分發(fā)揮好長效機制作用，防止非正常問題發(fā)生。

3、做好老人生活換季工作，發(fā)揮好老人伙食管理委員會職能作用，讓老人融入到院務管理當中，積極采納老人提出的合理化建議，讓老人吃好、穿好、玩好、心情好。定期做好老人體檢工作，做到大病救治及時，小病不出院。

4、搞好內部團結，活躍院內文化。與上級業(yè)務部門及相關共建單位搞好關系，經(jīng)常聯(lián)系，得到上級主管部門及相關共建單位的支持，爭取更多資金，業(yè)務暢通。

5、做好散居孤老優(yōu)撫對象接收工作。針對我縣散居供養(yǎng)的孤老優(yōu)撫對象做一次摸底調查，及時掌握孤老優(yōu)撫對象情況，讓那些有意愿入住光榮院的老人，經(jīng)過審核后及時入住光榮院。

6、定期對院內水電暖氣等設施進行檢修，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時為更好的做好安全工作，保障老人無非正常問題發(fā)生，及時掌握老人情況，上監(jiān)控設備一套。

7、完成局領導臨時交辦的其它工作，積極配合好局整體工作部署。

灤縣光榮院201*年12月10日

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