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煤礦公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

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煤礦公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

煤礦公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

201*年,在XX礦業(yè)公司團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我公司團(tuán)委以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心,建立健全團(tuán)的各項規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹落實公司“三會”精神,以豐富青工業(yè)余文化生活,提升員工業(yè)務(wù)技能為目標(biāo),深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,發(fā)揮廣大團(tuán)員青年生力軍的作用,為實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)了青春力量,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

第一部分:201*年工作回顧

一、開展思想教育,提高青工思想政治素質(zhì)。

1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年,我們以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度,結(jié)合青年職工工作崗位的實際,在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動,教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實公司的各項決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),建立臺賬,加強(qiáng)考核,確;顒禹樌_展。召開了紀(jì)念“五四”運(yùn)動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對201*年公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn),提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份,我公司機(jī)修隊團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為201*201*年度“紅旗團(tuán)支部”稱號,為我公司爭得了榮譽(yù)。

2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作,不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神,引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份,組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片,教育青年團(tuán)員發(fā)揚(yáng)“鐵人精神”,激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲,了解他們的所思所想,我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點,先后建立了共青團(tuán)QQ群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺,作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體,定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱,讓青年團(tuán)員及時了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時事政治,不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。

4、抓實“推優(yōu)”工作,促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來,我們在各團(tuán)支部開展了共青團(tuán)推優(yōu)工作,制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實施辦法》,各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神,教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn),向黨組織靠攏。今年,全公司共有12名團(tuán)員遞交了入黨申請書,有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。

5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署,我們結(jié)合實際,在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟,成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展,在第一階段的工作中,我們利用橫幅、電子大屏、《簡報》等宣傳載體,宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的,并結(jié)合實際制定了活動方案,推動活動的正常開展;鶎痈鲌F(tuán)支部充分利用班前會時間,組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神,召開了活動動員會,并結(jié)合本支部實際,制定了活動的方案,確;顒釉鷮嶉_展。

6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份,我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動。活動中,公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來,我們對收回的問卷及時整理匯總、分析原因,形成了調(diào)查分析報告,為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。

二、提高青年綜合素質(zhì),推動公司各項工作順利完成。

1、不斷提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)能力。今年以來,我們始終以青年成長成才為重點,結(jié)合青年職工崗位實際,認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位成才等活動。綜掘隊團(tuán)支部于5月份組織青年團(tuán)員以及業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的職工召開了交流會,通過專業(yè)技術(shù)交流和溝通,對提高青年團(tuán)員的專業(yè)技術(shù)能力起到一定作用。

2、扎實開展“雙學(xué)雙過硬”活動。我們結(jié)合實際,在青年團(tuán)員范圍內(nèi)開展了“學(xué)理論,保證思想過硬;學(xué)本領(lǐng),保證技術(shù)過硬”活動。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動具體方案,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。同時,我們還通過開展青年團(tuán)員觀看紅色愛國電影、愛崗敬業(yè)電影以及組織青年思想政治教育學(xué)習(xí)等活動,教育青年職工樹立艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的意識,堅持發(fā)揚(yáng)“三特”精神,在急、難、險、重任務(wù)面前沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān),努力為公司各項工作的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn);顒娱_展期間,基層各團(tuán)支部結(jié)合實際,相繼開展了“微笑服務(wù)、交流座談、拜師學(xué)藝”等活動,豐富了活動的內(nèi)容和形式。機(jī)運(yùn)隊團(tuán)支部組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)《團(tuán)章》、《員工行為規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實施綱要》等;綜采隊團(tuán)支部組織開展了員工行為規(guī)范考試;通維隊團(tuán)支部在全隊青年團(tuán)員范圍中開展了“瓦檢操作常識”學(xué)習(xí)活動。

3、不斷提升團(tuán)干部綜合能力。我公司團(tuán)干部大多數(shù)為兼職,工作能力及經(jīng)驗缺乏。今年以來,我們定期召開團(tuán)干部學(xué)習(xí)會,通過學(xué)習(xí)共青團(tuán)工作的相關(guān)知識來提高團(tuán)干部工作能力。另外,我們?yōu)榛鶎?個團(tuán)干部購置了33本關(guān)于共青團(tuán)工作的工具書,供給團(tuán)干部參考學(xué)習(xí),提高團(tuán)干部的工作能力,使團(tuán)支部工作質(zhì)量得到進(jìn)一步的提高。三、豐富青年業(yè)余生活,開展青年職工喜聞樂見的活動。

1、4月8日,我們組織舉辦了“弘揚(yáng)五四精神,獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展”詩文朗誦會活動,并承辦了XX礦業(yè)公司團(tuán)委舉辦的詩文朗誦會活動。在活動結(jié)束后,我公司團(tuán)委榮獲了此次詩文朗誦會的“優(yōu)秀組織獎”,綜掘隊團(tuán)員的雙人組合朗誦分別獲得了二等獎和三等獎,為公司爭得了榮譽(yù)。

2、9月份,我們組織青年職工開展了“低碳生活,你我同行”宣傳教育活動,活動通過擺放關(guān)于低碳生活、低碳經(jīng)濟(jì)、低碳交通、低碳循環(huán)以及低碳生活50條準(zhǔn)則等內(nèi)容的宣傳牌板,印發(fā)“XX煤炭公司低碳生活70條”宣傳單,組織簽字儀式等形式,倡導(dǎo)大家從節(jié)約一滴水、一度電做起,用低能量、低消耗、低開支、低代價的低碳生活方式來保護(hù)環(huán)境。3、結(jié)合“百日安全”活動,我們在全公司青年團(tuán)員中開展了安全生產(chǎn)“金點子”征集活動;顒硬捎冒l(fā)放“金點子”征集表的形式,在全公司部分青年團(tuán)員中征集到關(guān)于設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面的“金點子”30余條,并將征集到的“金點子”進(jìn)行分類匯總,通報相關(guān)部門。

四、加強(qiáng)青安崗建設(shè),發(fā)揮好青安崗作用

1、逐步完善隊伍建設(shè)。今年5月份,我們重新調(diào)整了青安崗隊伍,對綜采隊、機(jī)運(yùn)隊和通維隊5名表現(xiàn)不好、責(zé)任心不強(qiáng)的青崗員進(jìn)行了清除,另外,又增加了6名青年團(tuán)員加入到青安崗隊伍,新成立了綜掘隊青安崗隊伍。

2、逐步完善制度建設(shè)。在執(zhí)行原制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范了青安崗工作制度;鶎痈鱾團(tuán)支部結(jié)合實際制定了《崗員管理》、《崗員責(zé)任》、《崗員考核》等規(guī)章制度,進(jìn)一步完善了青安崗隊伍的工作制度。

3、不斷提高工作質(zhì)量。我們對全公司各個崗位的青崗員制作了上崗佩戴標(biāo)識。定期組織青崗員學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》以及我公司制定的有關(guān)安全生產(chǎn)等規(guī)章制度,青安崗工作質(zhì)量有了明顯的提高。截止今年9月底,我公司青安崗員查出安全隱患284條,發(fā)放補(bǔ)助1420元。五、緊緊圍繞公司中心工作,開展“青”字號工程。

1、深入抓實“青年文明號”創(chuàng)建工作。今年以來,我公司各團(tuán)支部針對工作的實際,把“青年文明號”創(chuàng)建工作與支部的日常考核相結(jié)合,教育和引導(dǎo)青年職工積極加入到“青年文明號”創(chuàng)建工作中,使活動質(zhì)量得到了進(jìn)一步的提高。經(jīng)過努力,綜采隊團(tuán)支部被陜西省國資委評為201*年度“青年文明號”稱號。

2、不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。我們堅持服務(wù)公司各項工作的順利開展,以青年志愿者服務(wù)為抓手,不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。今年,我們先后組織青年志愿者舉行“3.5”清潔礦區(qū)服活動、志愿者義務(wù)勞動等活動,積極參加公司在元旦、元宵節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日舉辦的文藝活動的服務(wù)工作。另外,今年8月份,我們組織十余名青年志愿者購買了西瓜、面包、礦泉水等慰問品,為職工送去溫暖。6月12日,機(jī)修隊團(tuán)支部組織7名青年志愿者利用各區(qū)隊班前會時間,對職工群眾講解礦燈和自救器的使用方法和注意事項,并且現(xiàn)場進(jìn)行模擬示范,使廣大職工群眾對礦燈和自救器的使用有了更進(jìn)一步的了解。

回顧和總結(jié)一年來的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽。同時,也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡,青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致,團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展,團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善,青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng),新的方法和手段不多等。在新的一年里,我們將堅持貼近青年,服務(wù)青年,圍繞中心,克服困難,消除不足。做到日常工作有干勁,攻堅工作有拼勁,開創(chuàng)工作有闖勁,扎實工作,與時俱進(jìn),為推動公司各項工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。

第二部分:201*年工作設(shè)想

我公司共青團(tuán)201*年的工作思路是:以黨的十七屆四中、五中全會共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營工作,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),提升團(tuán)的工作水平,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大青年團(tuán)員奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取,開創(chuàng)我公司共青團(tuán)工作的新局面。為此,201*年我公司團(tuán)委的工作要點是:

一、強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè),不斷推動團(tuán)的工作取得新發(fā)展。

隨著我公司的發(fā)展,各項工作制度的建立和完善,共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局,堅持以黨建帶團(tuán)建,堅持以高質(zhì)量的工作水平來保證團(tuán)的組織建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,順應(yīng)公司發(fā)展要求。

1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè),理順團(tuán)組織的工作流程。同時,調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作,建立和完善團(tuán)內(nèi)各項工作制度,形成共青團(tuán)工作的新格局。

2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè),定期組織開展培訓(xùn)班、交流會、討論會等方式,教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感,提升工作能力。3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建,推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真干好各項工作。同時,各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下,及時就團(tuán)的工作反饋交流,更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項工作的開展。

4、加強(qiáng)團(tuán)員意識教育,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命,增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感,以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識競賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實踐活動等,不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作,把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊伍之中。

二、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作,加強(qiáng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動的開展。結(jié)合公司中心工作,我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊作用,服務(wù)公司各項工作的順利開展。堅持“廣泛參與、注重實效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想,在總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,重點開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動,進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮積極的推動作用。

1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識和技能的自覺性,努力使他們學(xué)有所長,提高創(chuàng)新意識,增強(qiáng)創(chuàng)新能力,使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。

2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績。明年,我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點,結(jié)合我公司實際,制定工作機(jī)制,規(guī)范工作程序,形成規(guī)章制度,激勵青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智,努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績。

3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點,以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點,以“崗位技能日;、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn),深入扎實開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動,按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則,努力打造我公司特有的“青”字品牌。

三、圍繞安全生產(chǎn)工作,積極發(fā)揮團(tuán)組織安全協(xié)管作用。

公司各級團(tuán)組織組織要以實現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動力,以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線,按照公司的安全工作部署,認(rèn)真抓好各項工作的落實,為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點,充分利用“121”安全教育、班前會等時間,教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過開展團(tuán)日活動、安全有獎問答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識影片等形式,不斷提高青年團(tuán)員的安全意識。

2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容,加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn),通過開展學(xué)習(xí)交流會、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等,進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù),不斷擴(kuò)大工作范圍,提高工作質(zhì)量。

3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動。結(jié)合我公司實際,在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi),大力開展“安全生產(chǎn),青年當(dāng)先”安全教育活動、“團(tuán)員身邊無事故”活動、安全有獎競賽、安全演講活動等,不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實際,開展一些小型的安全文化活動,如:師徒對抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問等活動。四、深入挖掘潛力,大力開展青年職工品牌活動。

1、深化“青年文明號”活動。加強(qiáng)“青年文明號”創(chuàng)建活動的動態(tài)管理,加強(qiáng)考核,不斷提高管理水平,結(jié)合實際,豐富活動載體,并根據(jù)實際情況對公司“青年文明號創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎勵。

2、認(rèn)真開展青年志愿者服務(wù)活動。青年志愿者是共青團(tuán)組織的品牌,是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體,在明年的工作中,加強(qiáng)青年職工的思想教育工作,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員積極投身到青年志愿者服務(wù)活動當(dāng)中,充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、友愛、互助、奉獻(xiàn)”的志愿精神,展現(xiàn)我公司青年團(tuán)員的精神風(fēng)貌。

3、努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系。在繼續(xù)豐富我公司“青年文明號”、青年志愿者等活動的基礎(chǔ)上,嘗試打造大型、長期性等新的青年文化品牌活動,不斷挖掘青年文化潛力,加強(qiáng)交流、形成合力。公司各團(tuán)支部要倡導(dǎo)“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍,進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動,為公司企業(yè)文化建設(shè)注入生機(jī),為展示公司良好的企業(yè)形象增添活力。

二一年十月二十五日

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Xxx煤礦公司201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

201*年,在陜北礦業(yè)公司團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我公司團(tuán)委以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心,建立健全團(tuán)的各項規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹落實公司“三會”精神,以豐富青工業(yè)余文化生活,提升員工業(yè)務(wù)技能為目標(biāo),深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,發(fā)揮廣大團(tuán)員青年生力軍的作用,為實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)了青春力量,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:第一部分:201*年工作回顧

一、開展思想教育,提高青工思想政治素質(zhì)。

1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走,青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年,我們以黨的十七大、十七屆四中全會和共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度,結(jié)合青年職工工作崗位的實際,在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動,教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實公司的各項決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),建立臺賬,加強(qiáng)考核,確;顒禹樌_展。召開了紀(jì)念“五四”運(yùn)動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn),提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份,我公司機(jī)修隊團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為“紅旗團(tuán)支部”稱號,為我公司爭得了榮譽(yù)。

2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作,不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神,引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份,組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片,教育青年團(tuán)員發(fā)揚(yáng)“鐵人精神”,激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。

3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲,了解他們的所思所想,我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點,先后建立了共青團(tuán)qq群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺,作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體,定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱,讓青年團(tuán)員及時了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時事政治,不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。

4、抓實“推優(yōu)”工作,促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來,我們在各團(tuán)支部開展了共青團(tuán)推優(yōu)工作,制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實施辦法》,各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神,教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn),向黨組織靠攏。今年,全公司共有12名團(tuán)員遞交了入黨申請書,有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。

5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署,我們結(jié)合實際,在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟,成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展,在第一階段的工作中,我們利用橫幅、電子大屏、《簡報》等宣傳載體,宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的,并結(jié)合實際制定了活動方案,推動活動的正常開展;鶎痈鲌F(tuán)支部充分利用班前會時間,組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神,召開了活動動員會,并結(jié)合本支部實際,制定了活動的方案,確;顒釉鷮嶉_展。

6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份,我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動;顒又,公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來,我們對收回的問卷及時整理匯總、分析原因,形成了調(diào)查分析報告,為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。二、提高青年綜合素質(zhì),推動公司各項工作順利完成。

1、不斷提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)能力。今年以來,我們始終以青年成長成才為重點,結(jié)合青年職工崗位實際,認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位成才等活動。綜掘隊團(tuán)支部于5月份組織青年團(tuán)員以及業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的職工召開了交流會,通過專業(yè)技術(shù)交流和溝通,對提高青年團(tuán)員的專業(yè)技術(shù)能力起到一定作用。

2、扎實開展“雙學(xué)雙過硬”活動。我們結(jié)合實際,在青年團(tuán)員范圍內(nèi)開展了“學(xué)理論,保證思想過硬;學(xué)本領(lǐng),保證技術(shù)過硬”活動。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動具體方案,組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。同時,我們還通過開展青年團(tuán)員觀看紅色愛國電影、愛崗敬業(yè)電影以及組織青年思想政治教育學(xué)習(xí)等活動,教育青年職工樹立艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的意識,堅持發(fā)揚(yáng)“三特”精神,在急、難、險、重任務(wù)面前沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān),努力為公司各項工作的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn);顒娱_展期間,基層各團(tuán)支部結(jié)合實際,相繼開展了“微笑服務(wù)、交流座談、拜師學(xué)藝”等活動,豐富了活動的內(nèi)容和形式。機(jī)運(yùn)隊團(tuán)支部組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)《團(tuán)章》、《員工行為規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實施綱要》等;綜采隊團(tuán)支部組織開展了員工行為規(guī)范考試;通維隊團(tuán)支部在全隊青年團(tuán)員范圍中開展了“瓦檢操作常識”學(xué)習(xí)活動。

3、不斷提升團(tuán)干部綜合能力。我公司團(tuán)干部大多數(shù)為兼職,工作能力及經(jīng)驗缺乏。今年以來,我們定期召開團(tuán)干部學(xué)習(xí)會,通過學(xué)習(xí)共青團(tuán)工作的

相關(guān)知識來提高團(tuán)干部工作能力。另外,我們?yōu)榛鶎?個團(tuán)干部購置了33本關(guān)于共青團(tuán)工作的工具書,供給團(tuán)干部參考學(xué)習(xí),提高團(tuán)干部的工作能力,使團(tuán)支部工作質(zhì)量得到進(jìn)一步的提高。

三、豐富青年業(yè)余生活,開展青年職工喜聞樂見的活動。

1、4月8日,我們組織舉辦了“弘揚(yáng)五四精神,獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展”詩文朗誦會活動,并承辦了陜北礦業(yè)公司團(tuán)委舉辦的詩文朗誦會活動。在活動結(jié)束后,我公司團(tuán)委榮獲了此次詩文朗誦會的“優(yōu)秀組織獎”,綜掘隊團(tuán)員的雙人組合朗誦分別獲得了二等獎和三等獎,為公司爭得了榮譽(yù)。

2、9月份,我們組織青年職工開展了“低碳生活,你我同行”宣傳教育活動,活動通過擺放關(guān)于低碳生活、低碳經(jīng)濟(jì)、低碳交通、低碳循環(huán)以及低碳生活50條準(zhǔn)則等內(nèi)容的宣傳牌板,印發(fā)“韓家灣煤炭公司低碳生活70條”宣傳單,組織簽字儀式等形式,倡導(dǎo)大家從節(jié)約一滴水、一度電做起,用低能量、低消耗、低開支、低代價的低碳生活方式來保護(hù)環(huán)境。3、結(jié)合“百日安全”活動,我們在全公司青年團(tuán)員中開展了安全生產(chǎn)“金點子”征集活動。活動采用發(fā)放“金點子”征集表的形式,在全公司部分青年團(tuán)員中征集到關(guān)于設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面的“金點子”30余條,并將征集到的“金點子”進(jìn)行分類匯總,通報相關(guān)部門。

四、加強(qiáng)青安崗建設(shè),發(fā)揮好青安崗作用

1、逐步完善隊伍建設(shè)。今年5月份,我們重新調(diào)整了青安崗隊伍,對綜采隊、機(jī)運(yùn)隊和通維隊5名表現(xiàn)不好、責(zé)任心不強(qiáng)的青崗員進(jìn)行了清除,另外,又增加了6名青年團(tuán)員加入到青安崗隊伍,新成立了綜掘隊青安崗隊伍。

2、逐步完善制度建設(shè)。在執(zhí)行原制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范了青安崗工作制度。基層各個團(tuán)支部結(jié)合實際制定了《崗員管理》、《崗員責(zé)任》、《崗員考核》等規(guī)章制度,進(jìn)一步完善了青安崗隊伍的工作制度。

3、不斷提高工作質(zhì)量。我們對全公司各個崗位的青崗員制作了上崗佩戴標(biāo)識。定期組織青崗員學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》以及我公司制定的有關(guān)安全生產(chǎn)等規(guī)章制度,青安崗工作質(zhì)量有了明顯的提高。截止今年9月底,我公司青安崗員查出安全隱患284條,發(fā)放補(bǔ)助1420元。

五、緊緊圍繞公司中心工作,開展“青”字號工程。

1、深入抓實“青年文明號”創(chuàng)建工作。今年以來,我公司各團(tuán)支部針對工作的實際,把“青年文明號”創(chuàng)建工作與支部的日?己讼嘟Y(jié)合,教育和引導(dǎo)青年職工積極加入到“青年文明號”創(chuàng)建工作中,使活動質(zhì)量得到了進(jìn)一步的提高。經(jīng)過努力,綜采隊團(tuán)支部被陜西省國資委評為“青年文明號”稱號。

2、不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。我們堅持服務(wù)公司各項工作的順利開展,以青年志愿者服務(wù)為抓手,不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。今年,我們先后組織青年志愿者舉行“3.5”清潔礦區(qū)服活動、志愿者義務(wù)勞動等活動,積極參加公司在元旦、元宵節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日舉辦的文藝活動的服務(wù)工作。另外,今年8月份,我們組織十余名青年志愿者購買了西瓜、面包、礦泉水等慰問品,為職工送去溫暖。6月12日,機(jī)修隊團(tuán)支部組織7名青年志愿者利用各區(qū)隊班前會時間,對職工群眾講解礦燈和自救器的使用方法和注意事項,并且現(xiàn)場進(jìn)行模擬示范,使廣大職工群眾對礦燈和自救器的使用有了更進(jìn)一步的了解。

回顧和總結(jié)一年來的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽。同時,也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡,青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致,團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展,團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善,青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng),新的方法和手段不多等。在新的一年里,我們將堅持貼近青年,服務(wù)青年,圍繞中心,克服困難,消除不足。做到日常工作有干勁,攻堅工作有拼勁,開創(chuàng)工作有闖勁,扎實工作,與時俱進(jìn),為推動公司各項工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。第二部分:201*年工作設(shè)想我公司共青團(tuán)201*年的工作思路是:以黨的十七屆四中、五中全會共青團(tuán)十六屆三中全會為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營工作,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),提升團(tuán)的工作水平,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大青年團(tuán)員奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取,開創(chuàng)我公司共青團(tuán)工作的新局面。為此,201*年我公司團(tuán)委的工作要點是:

一、強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè),不斷推動團(tuán)的工作取得新發(fā)展。

隨著我公司的發(fā)展,各項工作制度的建立和完善,共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局,堅持以黨建帶團(tuán)建,堅持以高質(zhì)量的工作水平來保證團(tuán)的組織建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,順應(yīng)公司發(fā)展要求。

1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè),理順團(tuán)組織的工作流程。同時,調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作,建立和完善團(tuán)內(nèi)各項工作制度,形成共青團(tuán)工作的新格局。

2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè),定期組織開展培訓(xùn)班、交流會、討論會等方式,教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感,提升工作能力。3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建,推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真干好各項工作。同時,各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下,及時就團(tuán)的工作反饋交流,更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項工作的開展。

4、加強(qiáng)團(tuán)員意識教育,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命,增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感,以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識競賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實踐活動等,不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作,把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊伍之中。

二、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作,加強(qiáng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動的開展。

結(jié)合公司中心工作,我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊作用,服務(wù)公司各項工作的順利開展。堅持“廣泛參與、注重實效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想,在總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,重點開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動,進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮積極的推動作用。

1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識和技能的自覺性,努力使他們學(xué)有所長,提高創(chuàng)新意識,增強(qiáng)創(chuàng)新能力,使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。

2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績。明年,我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點,結(jié)合我公司實際,制定工作機(jī)制,規(guī)范工作程序,形成規(guī)章制度,激勵青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智,努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績。

3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點,以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點,以“崗位技能日;、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn),深入扎實開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動,按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則,努力打造我公司特有的“青”字品牌。

三、圍繞安全生產(chǎn)工作,積極發(fā)揮團(tuán)組織安全協(xié)管作用。公司各級團(tuán)組織組織要以實現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動力,以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線,按照公司的安全工作部署,認(rèn)真抓好各項工作的落實,為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點,充分利用“121”安全教育、班前會等時間,教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過開展團(tuán)日活動、安全有獎問答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識影片等形式,不斷提高青年團(tuán)員的安全意識。

2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容,加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn),通過開展學(xué)習(xí)交流會、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等,進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù),不斷擴(kuò)大工作范圍,提高工作質(zhì)量。

3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動。結(jié)合我公司實際,在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi),大力開展“安全生產(chǎn),青年當(dāng)先”安全教育活動、“團(tuán)員身邊無事故”活動、安全有獎競賽、安全演講活動等,不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實際,開展一些小型的安全文化活動,如:師徒對抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問等活動。四、深入挖掘潛力,大力開展青年職工品牌活動。

1、深化“青年文明號”活動。加強(qiáng)“青年文明號”創(chuàng)建活動的動態(tài)管理,加強(qiáng)考核,不斷提高管理水平,結(jié)合實際,豐富活動載體,并根據(jù)實際情況對公司“青年文明號創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎勵。

2、認(rèn)真開展青年志愿者服務(wù)活動。青年志愿者是共青團(tuán)組織的品牌,是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體,在明年的工作中,加強(qiáng)青年職工的思想教育工作,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員積極投身到青年志愿者服務(wù)活動當(dāng)中,充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、友愛、互助、奉獻(xiàn)”的志愿精神,展現(xiàn)我公司青年團(tuán)員的精神風(fēng)貌。

3、努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系。在繼續(xù)豐富我公司“青年文明號”、青年志愿者等活動的基礎(chǔ)上,嘗試打造大型、長期性等新的青年文化品牌活動,不斷挖掘青年文化潛力,加強(qiáng)交流、形成合力。公司各團(tuán)支部要倡導(dǎo)“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍,進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動,為公司企業(yè)文化建設(shè)注入生機(jī),為展示公司良好的企業(yè)形象增添活力。

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