生態(tài)園副總經理工作總結
副總經理工作總結
結合本人分管職能范圍,對本崗位一年度的工作情況,特作如下總結:
一、項目申報:
項目申報工作是本人的工作重點,有始至終,精耕細作,按時完成上級各個部門領導交辦的各項申報工作,重點有以下幾個方面:
、向縣科技局提交4個課題計劃:“201*年度科技支撐”、“201*年度江蘇省創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進項目”、“國家星火計劃項目申報單位”、“宿遷市發(fā)展項目論談與企業(yè)對接”。
、向縣產業(yè)園提交了2個課題計劃:“蘇北急需人才引進項目計劃”和“蘇北急需人才創(chuàng)業(yè)項目計劃”。
、向團縣委提交1個課題計劃:“三農工程項目申報計劃”。 、向縣農委提交了1個課題計劃:“產業(yè)化市級龍頭企業(yè)申報計劃”。
、在縣旅游局領導的正確引導下和公司各部門的大力配合下,成功創(chuàng)建了“江蘇省四星級鄉(xiāng)村旅游景點”和“江蘇省平原林海自駕游基地”。
、目前正在精心準備,迎接省能餐飲示范店驗收工作。在整個項目申報工作中,消耗了我的大部分工作精力,很多工作是通過晚上加夜班努力完成的,也是別人所看不到的工作成績,白天大部分時間是用于生產部工作的統(tǒng)籌安排和協(xié)調上。項目申報對于我們公司來講主要存在以下幾個方面的劣勢。這幾項工作也是公司在
201*年工作中需要改進和調整的地方。1、公司成立短暫,資料嚴重缺乏:
公司處于201*年2月份剛成立,很多資料都是空白,需要新整理和組織,每個項目都有不同之處,也是別人所不知情的地方,需要消耗大量的時間去研究、醞釀、考證、學習和領悟,同時還要在對口部門的要求的時間范圍內完成,所以申報工作的難度是單位一些人員不予理解的。作為申報者,首要是理解透徹項目申報的要點,保持思路清晰,圖片配搭合理,有說服力,形象感要強。2、人員、物力、組織機構不配套:
別的單位負責項目申報,都是有專人、專車、專項資金、各個部門必須積極配合,而我們單位是80歲的老太太上陣,要啥無啥,很多情況下是與政府部門領導請示好了,卻因車輛不及時而影響到工作效率和在政府眼里的信譽。有的領導批評是一個沒有時間觀念的人,其實我的有苦說不出的。3、部門經理態(tài)度不夠端正:
某些部門提供的資料中,大部分是無效的,很多是從網(wǎng)上下載原封不動地轉發(fā)給我,算是完成了自己的任務,沒有站在申報者角度考慮,所提供材料的屬性、作用、意義,一看類似的資料需要耗去自己大量的時間和精力,重新整理和審定就生氣、上火,所以在工作中難免會出現(xiàn)語言沖動,其實誰也不想做出沖動之舉。4、能者多勞,分工不合理,精力不夠用:
通過了解,很多公司都是安排專人專職,或外聘專門的項目申報
機構與政府部門對接負責項目申報工作,而我們公司是一人多職,分管生產(兼職生產部負責人)、營銷、外聯(lián)對接,項目申報這是很多公司所沒有的現(xiàn)象,如果長期存在這種現(xiàn)象,只會導致每一項工作都做不到位,反而直接導致申報工作存在差距,公司領導對項目申報人員產生不敬業(yè)的印象。5、沒有相應獎勵措施:
任何一個企業(yè)想發(fā)展好,發(fā)展快,都離不開激勵機制,激勵是很好的調節(jié)劑和啟動液,有利于調動公司員工的積極性、有利于推動各項工作的開展,提高工作效率。二、外聯(lián)工作:
1、在外部對接方面,應該說做得很到位,無論是產業(yè)園、農委、農開局、接待辦等,只要是公司領導安排過的事情,總是在第一時間內聯(lián)系政府部門領導,根據(jù)領導的要求在既定的時間內完成接待任務,特別環(huán)境衛(wèi)生方面會積極配合,確保政府部門領導的滿意。2、在完成各項迎接服務的同時,能為公司爭取的利益會盡量爭取,如產業(yè)園領導已經答應年終會解決部分接待費用,彌補生產部用工,在協(xié)調的時候,我是說:“我們生產部的用工是承包的,基本上要從公司賬戶上劃撥補貼,所以請領導能給予適當彌補一點”。3、在與農開局工程工程項目實施上,基本上能夠按照公司領導的要求上報溝、渠、路、橋、井、涵洞的項目工程。在其實施過程中,能夠積極主動替公司著想,盡量爭取砂石路的數(shù)量,在新擴區(qū)小河堆兩邊增加了兩條南北砂石路;調整排水溝的位置和長度;協(xié)調井的位
置置換,由原規(guī)定在生產區(qū)打井改在酒店后面打一面,充分解決了酒店用水難的問題;在公司利益不受損失的情況下,在農開局領導不違反原則的情況下,盡量為公司爭取一定的利益,基本上在公司看不到泥土路。三、生產部
在分管生產部工作過程中,我給自己訂立了一條原則為:一不沾、兩不爭,三不管;
一不沾就是不沾色,作為公司的管理者,要想樹立自身的威信,首先要確保自己的人品,想正人,必須先正已;只有走得正,行得正,在行使職權時,才會讓別人服你,否則,處于被動地位,如何開展好工作。
兩不爭就是:一不爭權,領導負于我什么樣的權限,我會在有限的范圍之內做好份內工作,基本上保持上不越級匯報工作,下不超級處理事務,特殊事情特殊處理;
二不爭利,為蠅頭小利之爭者,也管理者的被動之舉,如果讓自己陷入這種困境,一是公司員工很難信服你,二是公司領導不會委以重任,任何一個公司用人的首選是其品德,然后才會選才干。在努力配合和協(xié)調解決生產部門各項工作的前提下;
經理搞好生產部各項工作;
1、積極配合生產部技術人員,以技術為核心,以技術為依據(jù),做好在田作物的病、蟲、草害的防治工作;
2、結合公司財務管理要求,督促倉庫人員做好倉庫管理事務;3、倡導生產部以公司發(fā)展為主導地位,杜絕不和諧的局面發(fā)生;二、近期工作計劃
1、與旅游局規(guī)劃科對接,做好201*年度申報立項工作,即:國家級休閑農業(yè)示范點;
2、與科技局規(guī)劃科對接,做好國家星火計劃申報的爭取工作;3、爭取旅游局支援,做好草莓營銷的宣傳工作;如邀請電視臺,新聞媒體,泗陽社區(qū),室外視頻等做好草莓采摘宣傳工作;4、提醒綜合辦公室(人事部),即時做好網(wǎng)站更新和戶外大屏幕的草莓宣傳工作;
5、加強對生產部草莓組的生產管理工作;
6、加強對生產部葡萄、杏樹、梨樹等果樹的施冬臘肥工作;7、做好當前生產部的學習整改工作,對不值班,開車打卡,和生產部行政管理人員找不到工作重心,基本職責等現(xiàn)象予以糾正、批評、處罰;
8、提交一份有關草莓銷售的討論稿;9、完成公司領導零時交辦的各項工作;
副總經理:XXX201*-11-24
擴展閱讀:副總經理年度工作總結及計劃
寧夏大田新天地生物工程有限公司
副總經理201*年年度工作總結暨201*年工作計劃
201*年寧夏大田新天地正式在涇源這片熱土之上落地生根,201*年是公司農業(yè)生態(tài)循環(huán)產業(yè)鏈建設的一年。在這一年之中以董事長童彤為首的新天地人始終堅持“創(chuàng)新無限、問鼎天穹、附貼大地、事硬人誠”的新天地精神。用真誠締造完美,用行動兌現(xiàn)承諾,在涇源熱土之上填上絢爛的一筆。
被公司任命為副總經理以來,我的主要工作是負責公司園區(qū)建設、協(xié)調等工作。接下來由我主要將我一年內的工作總結如下:
一、201*年園區(qū)建設情況匯總
201*年1-3月份主要工作是飼草銷售及飼草市場走訪調研,與201*年加工青貯的三大園區(qū)洽談對外飼草銷售。加強內部管理,協(xié)調組織飼草配送裝車,人員調配等問題。
進入4月份以后公司園區(qū)開始基礎建設,先后具體工作包括:4月5日開始平整園區(qū)200畝土地;4月10日做圍墻鐵藝;4月28日園區(qū)開始架線栽桿架變壓器,推青貯窖基礎;5月1日晚10點園區(qū)正式通電;5月6日開始建設臨時辦公室、衛(wèi)生間、庫房;5月7-8日開始搭建舞臺制作舞臺背景,修整道路迎接奠基儀式;5月9日奠基儀式圓滿結束。
奠基儀式的順利舉行是寧夏大田新天地一個重要的里程碑。每一個流程每一個細節(jié)都凝結了新天地人的智慧與辛勞。
奠基儀式以后,新天地農業(yè)生態(tài)循環(huán)產業(yè)鏈一期建設全面展開。主要建設明細:
1、園區(qū)一期門前道路和園區(qū)內主干道硬化;2、園區(qū)完成給排水工程;
3、完成青儲玉米儲藏窖5座,園區(qū)3座大灣鄉(xiāng)2座?偯娣e為8000平方米,儲草方量達到30000立方米。其中園區(qū)三座政府順利驗收;
4、完成鋼架構結構廠房5套(機械生產車間、微生物菌種廠房、因子復合肥廠房,總面積為8200平方米;鋼架玻璃陽光日光棚,面積為201*平米,鋼架結構現(xiàn)代示范養(yǎng)殖牛棚一座,面積為1100平方米)
5、9月15日至10月6日園區(qū)順利完成貯草計劃6000噸;6、10月中旬公司與重慶富達聯(lián)營成立飼料廠,全面向涇源縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣“快肥一號”產品,在短短的時間內產生可喜的效果。
7、成功研制青貯自走聯(lián)合收割機。以上是201*年園區(qū)基礎建設工作的各項事宜二、園區(qū)接待工作
公司作為涇源縣重點招商引資項目,受到寧夏自治區(qū)政府各部門、及社會各界人事的關注。這一年來接待也成為園區(qū)工作中的重中之重,從3月份以來園區(qū)迎接接待無數(shù)次,其中包括自治區(qū)崔波書記;固原市白市長;農牧廳廳長;縣委馬書記、吳書記、徐縣長;涇源縣各職能部門等,還有社會各界關注新天地發(fā)展與同行業(yè)考察團隊。
三、部門協(xié)調情況
201*年是新天地基礎建設的一年,所以在各項工程的建設上面協(xié)調就顯得尤為重要。
與各施工方主要協(xié)調事項:合同問題、施工質量問題、驗收問題;與董事會協(xié)調事項:認真領會董事會規(guī)劃思想,根據(jù)公司統(tǒng)一方針執(zhí)行園區(qū)統(tǒng)一規(guī)劃建設;
與公司各部門統(tǒng)一協(xié)調完成公司各項項目報批、各項管理制度落實、各項財務數(shù)據(jù)的準確記錄等事宜。
回首過去的一年,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。感到201*的工作是難忘的,印記最深的一年。201*年園區(qū)順利完成公司下達的各項任務,并做到事半功倍的效果。這樣的成績離不開童總的正確指導及新天地各位同仁的共同努力。艱苦的自然條件鍛煉了所有新天地人的心,更加讓我們堅定目標去迎接201*年在201*年再創(chuàng)輝煌。
201*年工作計劃
如果說201*年是新天地基礎建設的一年,那么201*年將會是新天地騰飛的一年。在201*年我們將會有更多的機遇和更多的挑戰(zhàn),每一個新天地人都將會在這一年當中不斷跨越事業(yè)高峰,共同迎接輝煌成就。接下來由我將201*年園區(qū)整體規(guī)劃做以下報告。
一、201*年園區(qū)工程建設計劃(一)完善一期循環(huán)產業(yè)鏈建設
根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署,201*年公司主要是完成園區(qū)一期新天地農業(yè)生態(tài)循環(huán)產業(yè)鏈的建設。在201*年一年之中園區(qū)完成了循環(huán)產業(yè)鏈建設中的各個項目的廠房建設,所以在201*年將會在201*年建設的基礎之上繼續(xù)完善循環(huán)經濟建設,具體實施項目如下:
1、201*年3月機械廠房設備到位并辦理投產運營相關手續(xù);2、在機械廠房內生產全自動一體揉絲聯(lián)合收割機生產;3、全面啟動因子復合肥廠;4、基礎母牛投產;5、日光棚工程完善;
(二)啟動二期“打造農業(yè)生態(tài)觀光園、涇源黃牛全產業(yè)鏈建設”工程
二期工程建設是公司戰(zhàn)略部署中的一項重要工程。是連接一期、三期工程的重要紐帶,二期建設采用以商招商的方式建設:新天地游客集散地、新天地會所、虹鱒魚館、涇源黃牛宴、生態(tài)花谷、特色養(yǎng)
殖、種植基地等項目,以此來帶動上億流動資金。
二、201*年園區(qū)生產計劃
201*年主要生產計劃將緊緊圍繞精飼料廠與機械生產、飼草生產、因子復合肥生產展開。精飼料、機械的生產主要采用政府采購及“以銷定產”的方針為主,飼草生產在園區(qū)3個草窖及縣儲備庫計劃儲存10000噸。生產過程中注意細節(jié)如下:
1、根據(jù)訂單情況,對生產過程的進度、成本、質量、人員、采購等各要素進行細分,責任落實到具體人員,讓大家明白該干什么?怎么干?
2、加強督查和協(xié)調組織,根據(jù)銷售任務細化生產進度,定期召開生產調度會。確保各項訂單任務順利完成。
3、加強生產現(xiàn)場管理,導入“6S”管理體系做到生產現(xiàn)場規(guī)范整潔、按章操辦。
4、強化安全生產,對新進場人員定期組織培訓。三、201*年銷售計劃
1、機械計劃銷售10-20臺(包括全自動一體揉絲聯(lián)合收割機);2、飼料廠精飼料銷售每月達到200噸;四、其他
1、完善工程建設制度,成立專門的檢查小組對工程建設過程中工程招標、合同擬定、價格談判、工程質量等每一個細節(jié)進行監(jiān)督,確保建設工程緊張有序展開。
2、組織園區(qū)工作人員做好接待工作;
3、配合公司做自治區(qū)級農機產品展示現(xiàn)場會:全區(qū)推廣新天地自動一體收割揉絲機,推廣新天地種植基地、養(yǎng)殖基地、三道產業(yè)循環(huán)鏈等模式。
201*年新天地的道路任重而道遠,他需要新天地人要有更多的擔當與責任,用更大的熱情鑄就輝煌的明天。謝謝大家….
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