黨政辦1-4月工作總結(jié)

黨政辦1-4月工作總結(jié)

今年1-4月，黨政辦公室在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在各村、各部門的協(xié)調(diào)配合下，按照工作目標管理責任制要求，充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)各方，聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層的重要橋梁和紐帶作用。各項工作得到有序開展，現(xiàn)將1-4月辦公室工作總結(jié)匯報如下：

（一）及時、準確做好信息和宣傳工作主要工作成績：

一是是重新分配信息工作任務(wù)。根據(jù)信息工作的發(fā)展狀況，要求每個辦公室每月至少報送1或2條信息。二是信息發(fā)布量增長迅猛。據(jù)統(tǒng)計，政府辦采用信息11條，電視臺采用新聞4條，四川新聞網(wǎng)采用信息2條；七一社區(qū)采用信息一條。上報網(wǎng)評文章4篇，均已采用，其中一篇上了四川新聞網(wǎng)瀘州頻道首頁。

存在的問題：

一是上報市級以上媒體的信息不足。能夠上報市信息刊物的信息數(shù)量不足，被采用率也不高。二、信息員培訓(xùn)工作需要加強。應(yīng)多為信息員創(chuàng)造學(xué)習(xí)交流機會，提高他們的寫作技能，培養(yǎng)信息員骨干。三是信息內(nèi)容需要淬煉，內(nèi)容不夠精煉是信息采用度不高的主要原因。

(二)細心做好文秘工作主要工作成績:

一是認真做好黨務(wù)方面、行政方面、領(lǐng)導(dǎo)講話等綜合性文稿的起草、打印校核、簽發(fā)和上報工作。嚴格做到按時按量完成所有領(lǐng)導(dǎo)及科室交待的材料和文件的錄入、復(fù)印以及簡單的校對等工作，保證打印材料準確、整潔、清晰，符合材料的規(guī)格。二是厲行節(jié)約，為了明確文印室里的辦公耗材使用情況，制作“文印登記簿”，對打印復(fù)印材料，如實登記,“厲行節(jié)約，杜絕浪費”.對于文印室里的計算機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備和其它物品，落實專人進行保管和基本維護，保證文印工作順利進行。三是多層次高標準嚴要求，辦文嚴把質(zhì)量關(guān)。公文的質(zhì)量如何，直接關(guān)系公文的效用和機關(guān)工作效率，直接影響黨委政府的形象和聲譽。在審核中注意做到“四查”：一查政策是否正確；二查具體措施是否落實；三查文字表述是否準確簡練；四查文件格式是否正確。存在的問題：

一是黨辦工作人員文字功底有待進一步加強。包括信息員、打印員的辦公材料寫作水平應(yīng)更進一步加強。二是電腦的應(yīng)用和操作有待于進一步提高。

（三）全面、周密做好會議會務(wù)工作

一是將做好會議會務(wù)工作作為辦公室的重要職責。二是認真做好各部門會議安排工作。今年以來，辦公室嚴格按照會議會務(wù)工作的程序和要求，有序安排各科室的會議。較好地完成了一般會議會務(wù)和專項會議會務(wù)工作安排，使每一次會議都能圓滿成功地召開。

（五）統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)做好上傳下接工作主要工作成績：

一是發(fā)揮黨政辦公室的協(xié)調(diào)工作，保證各項工作的順利開展。在抓綜合協(xié)調(diào)工作上,黨政辦充分發(fā)揮辦公室的優(yōu)勢,著重做好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動的協(xié)調(diào)和機關(guān)日常工作的協(xié)調(diào),達到了“三個滿意”:即領(lǐng)導(dǎo)滿意;機關(guān)干部職工滿意;基層群眾滿意,受到社會各界好評。二是重點突出抓了領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動協(xié)調(diào)和日常事務(wù)協(xié)調(diào)。在具體工作中,黨政辦突出抓了領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動協(xié)調(diào)和日常事務(wù)協(xié)調(diào)，對重要公務(wù)活動超前協(xié)調(diào),努力把工作做到前頭;對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)及時協(xié)調(diào),隨叫隨辦,對多項活動安排統(tǒng)一協(xié)調(diào),綜合權(quán)衡,通盤考慮。

存在的問題：

一是基層協(xié)調(diào)有待進一步較強。應(yīng)加強與基層群眾的溝通協(xié)調(diào)。二是應(yīng)加強溝通協(xié)調(diào)的技巧。積極探索有益、有效、利于團結(jié)各部門的協(xié)調(diào)方法，提高工作效率。

1-4月,我們黨政辦公室在各項工作方面取得了一定的成績。在今后的工作中,我們將堅持用科學(xué)的理論武裝干部,用團結(jié)向上的工作氛圍凝聚干部,廉潔自律,艱苦奮斗,力爭把辦公室工作推上一個新的臺階！

擴展閱讀：貴州大龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨建辦1—4月份工作小結(jié)

貴州大龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委14月份開展基層組織建設(shè)年活動工作小結(jié)市委黨建辦：

201*年是開展黨的基層組織建設(shè)年，是建設(shè)“五好”黨支部、加強黨的基層組織建設(shè)重要的一年。自2月份以來，大龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委按照市委組織部關(guān)于開展基層組織建設(shè)年、“四幫四促”活動有關(guān)要求，進行了廣泛的宣傳動員和精心的組織安排，各項工作有序推進，現(xiàn)就14月份工作開展情況總結(jié)如下：

一、基層組織建設(shè)年活動開展情況

（一）積極動員部署，統(tǒng)一思想認識，確保規(guī)定動作不走樣。自市委基層組織建設(shè)年工作動員會召開后，開發(fā)區(qū)高度重視，先后召開了組織人事部干部會議、黨工委班子成員會，研究開發(fā)區(qū)基層組織建設(shè)年實施方案、活動主題和載體。3月10日，大龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)召開會議，安排部署201*年基層組織建設(shè)年活動。各級各部門正按照活動步驟有序推進。

（二）建章立制，深化干部作風建設(shè)，著力提升發(fā)展軟實力。為加強干部管理，深化作風建設(shè)。年初，黨工委出臺了《辦事服務(wù)流程公開和限時辦結(jié)制度》、《重點工作（項目）進度公示制度》、《各級機關(guān)和黨員干部作風建設(shè)考核考評制度》和《首問責任》等系列制度，整治了工作中“庸、懶、散、慢、推”等不正之風，服務(wù)軟實力顯著提升，已成為開發(fā)區(qū)吸引外資的重要名片。

（三）全面落實基層黨組織軟弱渙散預(yù)警機制，扎實開展基層黨組織和黨員的分類定級工作。根據(jù)市委組織部的要求，開發(fā)區(qū)黨建辦從4月中旬開始，啟動了基層黨組織和黨員的分類定級工作。通過深入調(diào)研和廣泛征求意見，對開發(fā)區(qū)47個黨支部和1062名黨員進行測評和分類定級，其中先進支部15個，一般支部28個，后進支部4個；機關(guān)先進支部5個，一般支部9個，后進支部1個。積極申報了創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員及“五好”基層黨組織工作，啟動了開發(fā)區(qū)直屬機關(guān)黨總支、非公工委換屆選舉工作，推行了以黨組織承諾和黨員承諾為主要內(nèi)容的“雙諾制”活動。

（四）筑牢精神高地，有效開展黨員干部學(xué)習(xí)教育活動。一是組織黨員干部學(xué)習(xí)國發(fā)201*2號文件、黔委廳字201*2號文件精神。此項活動于3月上旬組織開展，大龍鎮(zhèn)、社管局、開發(fā)區(qū)機關(guān)總支部都分別組織了學(xué)習(xí)活動。二是組織黨員干部于4月18日收看“帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做人民滿意公務(wù)員”活動經(jīng)驗交流視頻會。三是組織黨員干部傳達貫徹落實省第十一次黨代會精神。4月21日，黨工委召開擴大會議，學(xué)習(xí)傳達貫徹落實省第十一次黨代會精神，開發(fā)區(qū)各機關(guān)單位、大龍鎮(zhèn)黨政負責人列席會議。4月2228日，各部門組織單位干部職工學(xué)習(xí)傳達省第十一次黨代會精神。四是狠抓落實，“萬村千鄉(xiāng)”網(wǎng)頁信息更新與完善工作取得重大進展。今年以來，開發(fā)區(qū)黨建辦和大龍鎮(zhèn)黨建辦已在不斷更新和完善“萬村千鄉(xiāng)”網(wǎng)頁信息。目前，大龍鎮(zhèn)及20個村（社區(qū)）已更新與完善信息84條。五是開展了大學(xué)生村官黨員培訓(xùn)和農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)活動，積極籌備建立“返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)示范園”工作。

(五)進一步深化“四幫四促”、干部下基層活動，切實幫群眾、企業(yè)解決實際問題。開發(fā)區(qū)黨工委于3月中旬制定出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)系重點企業(yè)（重大項目）工作制度》，統(tǒng)籌開展了“黨員干部下基層，轉(zhuǎn)變作風助發(fā)展”專項活動�；顒娱_展以來，開發(fā)區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下基層累計180余人次，受理群眾、企業(yè)客商投訴13起，妥善處理12起；為群眾解決實際困難，幫扶困難（黨員）群眾360余人次，解決幫扶資金10余萬元；調(diào)處企業(yè)解決矛盾糾紛40余起。

二、下步工作打算

一是繼續(xù)做好開發(fā)區(qū)干部下基層活動，建立健全開發(fā)區(qū)機關(guān)干部下基層、干部直接聯(lián)系群眾、干部經(jīng)常聽取意見制度；二是以基層組織建設(shè)年活動為契機，結(jié)合開發(fā)區(qū)經(jīng)濟開放開發(fā)前沿陣地的實際，著重抓好開發(fā)區(qū)非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)工作，整合開發(fā)區(qū)部分非公有制企業(yè)軟弱渙散黨組織；三是繼續(xù)深化支部聯(lián)建活動，把支部聯(lián)建工作與干部下基層、黨建扶貧工作結(jié)合起來；四是繼續(xù)開展基層黨組織的調(diào)查摸底和分類定級工作，對后進支部提出整改措施。

201*年5月3日

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