三支一扶工作總結(jié)(人事)

201*年祁縣“三支一扶”工作總結(jié)

“三支一扶”工作是黨中央、國務(wù)院引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的一項(xiàng)具體措施，也是構(gòu)建和諧社會、為社會主義新農(nóng)村建設(shè)輸入緊缺人才的一條重要途徑。我縣09年共接收安排“三支一扶”大學(xué)生13名，全部為支教志愿者�？h委、縣政府對此項(xiàng)工作高度重視，以“留得住、干得好”為工作目標(biāo)，精心組織，規(guī)范管理，為到我縣工作的“三支一扶”大學(xué)生提供了有力的組織保障和施展才華的廣闊舞臺，在一定程度上緩解了全縣教育一線人才緊缺的狀況，深受基層單位的歡迎。也使青年學(xué)生在基層得到了培養(yǎng)和鍛煉，不斷成長進(jìn)步。

一、提高認(rèn)識，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

為了充分發(fā)揮大學(xué)生的才能，通過“三支一扶”工作有效提高基層工作人員素質(zhì)，促進(jìn)“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略的開展。我縣專門成立了以團(tuán)縣委為主要領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，各學(xué)校負(fù)責(zé)“三支一扶”志愿者的日常管理工作，并成立了由領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人組成的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，按要求負(fù)責(zé)進(jìn)行各階段的考核和自評工作，確保了“三支一扶”各項(xiàng)工作的順利開展。

二、精心安排，認(rèn)真實(shí)施

1、深入基層調(diào)研主動對接協(xié)調(diào)，切實(shí)解決困難和問題。首先，我們通過和各接收單位協(xié)調(diào)，落實(shí)了志愿者的飲食起居，在生活上盡量關(guān)心。

2、搞好傳幫帶，明確要求各服務(wù)單位有關(guān)負(fù)責(zé)同志，對大學(xué)生志愿者進(jìn)行傳幫帶，傾聽他們在工作、生活中遇到的困難和問題，解決他們的后顧之憂，確保他們能在各自的崗位上安心工作。同時(shí)與他們廣交朋友，使他們切實(shí)感受到團(tuán)組織的溫暖。

3、強(qiáng)化管理，放手使用

采取“三支一扶”志愿者定期匯報(bào)工作、人事和團(tuán)組織聯(lián)合考察、實(shí)績考核相結(jié)合等制度，對志愿者強(qiáng)化管理。為激勵志愿者，對在表現(xiàn)突出，成績優(yōu)異的志愿者進(jìn)行了表彰。對綜合素質(zhì)高、工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干的大學(xué)生志愿者，做到政治上著重培養(yǎng)，工作中大膽使用，充分發(fā)揮他們的聰明才智。

三、扎實(shí)工作，表現(xiàn)出色

“三支一扶”志愿者活動的開展為我縣輸入了一批高素質(zhì)人才，他們在工作中執(zhí)著追求，勇挑重?fù)?dān)，愛崗敬業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，不斷在實(shí)踐中磨練成才，在困難中砥礪品質(zhì)，做到了“沉得下、展得開、上得來”。13名支教同學(xué)被安排在教育的第一線.他們在做好本職業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，還積極聽從單位領(lǐng)導(dǎo)的安排，參與單位集中性和臨時(shí)性的工作，不論是做什么工作，他們中的絕大多數(shù)都能夠認(rèn)真對待，充分發(fā)揮自己的聰明才智，積極穩(wěn)妥地開展工作，并取得了良好的工作成效，受到了服務(wù)單位的普遍好評。

四、走訪慰問，體現(xiàn)關(guān)懷

為了充分體現(xiàn)黨和政府對“三支一扶”大學(xué)生的關(guān)懷和重視，

市人事局張少波、郝志剛等一行三人代表市人事局深入到我縣對在祁縣古縣中學(xué)支教的志愿者趙自彬同志進(jìn)行了走訪，并帶來了慰問品，隨后我局和團(tuán)縣委對其余12名在我縣支教人員全部進(jìn)行了走訪慰問，并組織召開了座談會，聽取了他們的意見和建議。

五、存在的不足和問題：

一是“三支一扶”高校畢業(yè)生大都有著較為豐富的理論知識，要想真正轉(zhuǎn)化為實(shí)際能力尚需要一個(gè)過程。

二是部分大學(xué)生志愿者認(rèn)為參加“三支一扶”活動對他們來只是權(quán)宜之計(jì)，有臨時(shí)思想。

三部分大學(xué)生志愿者立足基層、吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備不足。四是協(xié)調(diào)管理機(jī)制尚需進(jìn)一步理順，在大學(xué)生志愿者服務(wù)和管理上也沒有專項(xiàng)管理經(jīng)費(fèi)和活動經(jīng)費(fèi)，給管理和服務(wù)帶來一定的影響。

祁縣人事局

二一年一月二十五日

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XX縣201*-201*年度"三支一扶"工作總結(jié)

開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧即"三支一扶"計(jì)劃是國家針對農(nóng)村基層教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、扶貧等社會事業(yè)發(fā)展，為解決農(nóng)村基層人才短缺，加強(qiáng)新農(nóng)村建設(shè)做出的重要舉措。也是落實(shí)中共中心辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》的重要途徑。在省、市各級部門的統(tǒng)一部署、安排下，我縣對此項(xiàng)工作高度重視，積極籌備、認(rèn)真部署，為參加我縣"三支一扶"工作的名同學(xué)提供了施展才華的廣闊舞臺也為我縣經(jīng)濟(jì)、社會事業(yè)發(fā)展貯備了一批生力軍。現(xiàn)將本項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一、"三支一扶"工作基本情況

從201*年起到如今，在縣直有關(guān)部門和用人單位的共同努力下，在廣大高校畢業(yè)生的積極參與下，“三支一扶”工作在全縣全面展開，共選拔了72名政治素質(zhì)好、專業(yè)知識扎實(shí)、富有奉獻(xiàn)精神的來自不同學(xué)校不同專業(yè)的大學(xué)生在我縣各類機(jī)關(guān)單位、學(xué)校、衛(wèi)生所工作。其中支教52人，支農(nóng)11人，支醫(yī)9人，一定程度上緩解了我縣教育、農(nóng)業(yè)、水產(chǎn)、畜牧等專業(yè)技術(shù)人員不足的問題，為我縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)，贏得了多方贊譽(yù)。

二、"三支一扶"工作主要做法1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署

縣委、縣政府對此項(xiàng)工作給予了高度重視，組織相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢

業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》及省市的有關(guān)文件精神，充分認(rèn)識"三支一扶"工作的重要意義。專門成立了縣"三支一扶"工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作協(xié)調(diào)管理辦公室，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督服務(wù)單位對"三支一扶"大學(xué)生志愿者的日常管理工作。同時(shí)協(xié)調(diào)組織、人事、教育、財(cái)政、衛(wèi)生、團(tuán)委等部門密切配合，明確責(zé)任，確保"三支一扶"工作的順利進(jìn)行。

2、提供保障，強(qiáng)化監(jiān)督

三支一扶”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和服務(wù)單位為“三支一扶”大學(xué)生充分發(fā)揮專業(yè)特長，施展才華搭建平臺，創(chuàng)造條件。縣委、縣政府協(xié)同各接收單位積極地為他們創(chuàng)造良好的生活、學(xué)習(xí)、工作條件，在政治上關(guān)心、生活上照顧、學(xué)習(xí)上幫助、工作上指導(dǎo)。

一方面各接收單位堅(jiān)持以人為本，為你們解決他們生活上的后顧之憂。同時(shí)保證享受與服務(wù)單位工作人員同等的工作、生活條件和各種待遇。另一方面將你們的人事檔案調(diào)入人才中心，并提供免費(fèi)人事代理服務(wù)。為每名志愿者建立了工作檔案，隨時(shí)記錄服務(wù)情況，每年按項(xiàng)嚴(yán)格進(jìn)行考核。我縣人才中心嚴(yán)格按照省政府的要求，認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)政策。他們按照年度預(yù)算和“三支一扶”高校畢業(yè)生的派遣情況，及時(shí)往上申請，確保他們的各項(xiàng)補(bǔ)貼資金能夠及時(shí)到位。

3、精細(xì)治理，強(qiáng)化服務(wù)

（1）建立定期聯(lián)系制度，深入了解其上崗服務(wù)情況，及時(shí)協(xié)助解決其工作和生活中出現(xiàn)的問題。使其加快角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新環(huán)境。成立了專門的“三支一扶”QQ交流群，供大家及時(shí)溝通解決生活工作中出現(xiàn)的各種問題。每年專門舉行一次座談會，縣長親自主持，除

表彰優(yōu)秀“三支一扶”大學(xué)生和工作人員外，也為大家提供了一個(gè)暢所欲言表達(dá)想法的平臺，有問題及時(shí)的給予解決。

（2）監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)單位為"三支一扶"大學(xué)生提供與服務(wù)單位工作人員相同的工作條件，享受同等的工資、獎金、補(bǔ)助、休假等待遇。幫助解決生活中碰到的實(shí)際困難，提供適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)保障。

（3）加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)在基層做出突出貢獻(xiàn)的"三支一扶"大學(xué)生，給予表彰和鼓勵，同時(shí)通過各種新聞媒體，廣泛宣傳典型事跡，努力營造有利于高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的良好氛圍。

三、取得的主要成績

（1）為我縣經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)輸送了大量人才。

我縣近幾年經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展，特別是旅游業(yè)的興旺，直接拉動了消費(fèi)，推動了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。這種高速度的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度就更加需要強(qiáng)有力的人才保障�？墒俏铱h培養(yǎng)的本土人才多外流，外地人才引進(jìn)又缺乏舉措和力度，導(dǎo)致各方面人才缺口大。特別是在基礎(chǔ)教育、醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)等方面尤為突出。有些縣直機(jī)關(guān)單位，職工平均年齡偏大，學(xué)歷偏低，長期沒有年輕高素質(zhì)專業(yè)人才的加入，這些已經(jīng)成為制約我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的薄弱環(huán)節(jié)。參加“三支一扶”的大學(xué)本科畢業(yè)生，有許多畢業(yè)于名牌學(xué)校，他們有著豐富的專業(yè)知識，充沛的體力，踏實(shí)吃苦的精神，他們的到來，對于優(yōu)化我縣人才資源配置，改善機(jī)關(guān)基層干部和人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，都起到了很大的作用，為我縣的建設(shè)注入了新的生機(jī)和活力。大學(xué)生們的表現(xiàn)受到了各服務(wù)單位的一致好評。

（2）積極導(dǎo)向和鼓勵高校畢業(yè)生到基層服務(wù)就業(yè)。目前國內(nèi)就業(yè)形勢相對嚴(yán)峻，人才主要流向東部發(fā)達(dá)城市，中西部特別是廣大農(nóng)村基層人才稀缺�！叭�支一扶”人員數(shù)量雖然有限，但在廣大青年學(xué)生中引起了強(qiáng)烈共鳴。全縣每年“三支一扶”報(bào)名和派遣人數(shù)都在大幅增加，社會影響不斷擴(kuò)大，對引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)起到了良好的示范帶動作用。

（3）幫助大學(xué)生建立了正確的人生觀、擇業(yè)觀。

“三支一扶”大學(xué)生在最好的年華深入基層、服務(wù)群眾，在農(nóng)村基層比較艱苦的工作、生活條件下，以滿腔的熱情、負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到“三支一扶”第一線，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)地工作，磨練了意志，增長了才干，促進(jìn)了成長，三年時(shí)間將是他們?nèi)松�中不可磨滅的記憶。�?dāng)今社會，浮躁攀比的心態(tài)比比皆是，而如何真正的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，在社會建設(shè)中貢獻(xiàn)自己的力量，這值得許多年輕人借鑒思考。

四、工作中存在的問題

1、“三支一扶”大學(xué)生生活費(fèi)較低，與現(xiàn)在的物價(jià)水平差距大，滿足不了“三支一扶”畢業(yè)生的生活需要，在一定程度上影響了他們的工作積極性。應(yīng)提高生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，以調(diào)動其工作積極性。

2、由于人數(shù)限制，服務(wù)單位覆蓋面較小，所產(chǎn)生的"扎根基層、服務(wù)農(nóng)村"的影響較小，沒有達(dá)到相應(yīng)的社會效果。

3、宣傳力度不夠，應(yīng)進(jìn)一步加大宣傳力度，營造輿論氛圍。繼續(xù)對“三支一扶”政策進(jìn)行宣傳，讓全社會都知道、了解，來關(guān)心和支

持“三支一扶”工作。同時(shí)對“三支一扶”涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型進(jìn)行大力宣傳，營造良好氛圍。

五、下一步工作計(jì)劃

1、不斷完善做好“三支一扶”工作，繼續(xù)在工作、生活上給予他們無微不至的照顧和支持。

2、進(jìn)一步解決對服務(wù)期滿的“三支一扶”大學(xué)生的去留問題，我們要按照有關(guān)要求，多措并舉，切實(shí)做好促進(jìn)就業(yè)的服務(wù)工作。加大機(jī)關(guān)、事業(yè)單位吸納就業(yè)力度，落實(shí)報(bào)考公務(wù)員相關(guān)政策，制定具體辦法，大力支持自主創(chuàng)業(yè)。同時(shí)加強(qiáng)政策宣傳和引導(dǎo)，鼓勵大學(xué)生不等不靠，依靠自身努力，盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對基層歡迎、表現(xiàn)優(yōu)秀、服務(wù)期滿的大學(xué)生，只要他們愿意留下來，我們將盡量大努力協(xié)同你們的服務(wù)單位一起解決好他們的編制問題。

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